【招聘】全屋定制抖音运营剪辑 岗位职责： 1.负责抖音平台账号的内容规划、视频拍摄及后期剪辑制作 2.关注家居领域热门趋势，拟定每月内容排期方案 3.通过数据复盘调整并优化内容方向与发布策略 任职要求： -具备1年以上短视频运营实操经验，有家居类视频案例者优先考虑 -熟悉Premiere、剪映等相关剪辑软件操作 -掌握基本的灯光布置与场景搭建技巧 福利待遇： •薪资面谈 •提供专业拍摄器材

【招聘】全屋定制抖音运营剪辑 岗位职责： 1.负责抖音平台账号的内容规划、视频拍摄及后期剪辑制作 2.关注家居领域热门趋势，制定每月内容执行方案 3.通过数据复盘调整内容方向，提升账号表现 任职要求： -具备1年以上短视频运营经验，有家居类内容创作案例者优先 -熟练操作Premiere、剪映等剪辑软件 -掌握基本的灯光布置与场景搭建技巧 福利待遇： •薪资面谈 •提供专业拍摄剪辑设备

职位描述： 1、根据公司产品特性，进行内容架构、组织热点话题等系列相关策划，挖掘产品的卖点亮点，打造产品优势，中心化营销内容和内外部讲师； 2、负责公司抖音等短视频账号优质内容输出，并对平台粉丝增长、维护、变现负责；跟踪视频推广效果，采取有效运营方式为账号增加粉丝数量和关注量，提升粉丝活跃度，最终达成变现转化； 3、具备创意策划能力，负责素材收集，根据客户反馈及公司运营目标制定短视频平台推广方案，能够独立完成抖音等短视频平台的视频创意和文案策划； 4、结合公司线上线下活动和品牌营销提高粉丝活跃度，提升产品在平台、行业内的影响力； 5、建立有效的数据跟踪机制，每日复盘优化，及时发现并处理运营问题，对运营数据复负责，分析用户行为和需求，定期对运营数据进行整理、分析，及时调整策略并输出周报、月报。 6、熟悉当下流行趋势，具有新闻敏感度，能够紧跟热点，擅长社交软件营销，深谙网络语言，熟悉粉丝经济，能在较短时间内提高粉丝数量和用户粘度。 岗位要求： 1、大专及以上学历，对短视频制作和直播平台及内容有浓厚兴趣，抖音控及了解各种直播平台相关工作经验者优先；熟悉各大短视频平台运营规则，（抖音，美拍，A/B站，今日头条，腾讯等），了解不同平台特征及其对应短视频风格，有过从0到1的新媒体账号运营经历，负责运营的账号粉丝增长； 2、具备视频编辑能力，熟悉视频编辑工具，负责根据市场运营需求进行视频拍摄、后期剪辑、视频字幕制作、特效制作等; 3、具备优秀的产品思维和解决方案能力，逻辑清晰、数据分析能力强；有洞察力，具备优秀的创意改编能力，善于捕捉热点，编撰文案，引爆视频； 4、掌握品牌、营销策划思路，熟悉新媒体运营并拥有一定媒体资源者优先； 5、脑洞大，适应充满挑战和快节奏的工作团队和氛围，具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，责任心强，可以承受较大的工作压力。 6、投递简历需带个人运营账号运营数据及内容链接。 我们为您提供： 单纯做事互联网办公室氛围+nice以能力服人的leader+提供互联网业内卓越的平台+有竞争力的薪资+五险一金+双休+法定节假日+畅通的晋升通道+团建活动 职位描述： 1、根据公司产品特性，进行内容架构、组织热点话题等系列相关策划，挖掘产品的卖点亮点，打造产品优势，中心化营销内容和内外部讲师； 2、负责公司抖音等短视频账号优质内容输出，并对平台粉丝增长、维护、变现负责；跟踪视频推广效果，采取有效运营方式为账号增加粉丝数量和关注量，提升粉丝活跃度，最终达成变现转化； 3、具备创意策划能力，负责素材收集，根据客户反馈及公司运营目标制定短视频平台推广方案，能够独立完成抖音等短视频平台的视频创意和文案策划； 4、结合公司线上线下活动和品牌营销提高粉丝活跃度，提升产品在平台、行业内的影响力； 5、建立有效的数据跟踪机制，每日复盘优化，及时发现并处理运营问题，对运营数据复负责，分析用户行为和需求，定期对运营数据进行整理、分析，及时调整策略并输出周报、月报。 6、熟悉当下流行趋势，具有新闻敏感度，能够紧跟热点，擅长社交软件营销，深谙网络语言，熟悉粉丝经济，能在较短时间内提高粉丝数量和用户粘度。 岗位要求： 1、大专及以上学历，对短视频制作和直播平台及内容有浓厚兴趣，抖音控及了解各种直播平台相关工作经验者优先；熟悉各大短视频平台运营规则，（抖音，美拍，A/B站，今日头条，腾讯等），了解不同平台特征及其对应短视频风格，有过从0到1的新媒体账号运营经历，负责运营的账号粉丝增长； 2、具备视频编辑能力，熟悉视频编辑工具，负责根据市场运营需求进行视频拍摄、后期剪辑、视频字幕制作、特效制作等; 3、具备优秀的产品思维和解决方案能力，逻辑清晰、数据分析能力强；有洞察力，具备优秀的创意改编能力，善于捕捉热点，编撰文案，引爆视频； 4、掌握品牌、营销策划思路，熟悉新媒体运营并拥有一定媒体资源者优先； 5、脑洞大，适应充满挑战和快节奏的工作团队和氛围，具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，责任心强，可以承受较大的工作压力。 6、投递简历需带个人运营账号运营数据及内容链接。 我们为您提供： 单纯做事互联网办公室氛围+nice以能力服人的leader+提供互联网业内卓越的平台+有竞争力的薪资+五险一金+双休+法定节假日+畅通的晋升通道+团建活动 职位描述： 1、根据公司产品特性，进行内容架构、组织热点话题等系列相关策划，挖掘产品的卖点亮点，打造产品优势，中心化营销内容和内外部讲师； 2、负责公司抖音等短视频账号优质内容输出，并对平台粉丝增长、维护、变现负责；跟踪视频推广效果，采取有效运营方式为账号增加粉丝数量和关注量，提升粉丝活跃度，最终达成变现转化； 3、具备创意策划能力，负责素材收集，根据客户反馈及公司运营目标制定短视频平台推广方案，能够独立完成抖音等短视频平台的视频创意和文案策划； 4、结合公司线上线下活动和品牌营销提高粉丝活跃度，提升产品在平台、行业内的影响力； 5、建立有效的数据跟踪机制，每日复盘优化，及时发现并处理运营问题，对运营数据复负责，分析用户行为和需求，定期对运营数据进行整理、分析，及时调整策略并输出周报、月报。 6、熟悉当下流行趋势，具有新闻敏感度，能够紧跟热点，擅长社交软件营销，深谙网络语言，熟悉粉丝经济，能在较短时间内提高粉丝数量和用户粘度。 岗位要求： 1、大专及以上学历，对短视频制作和直播平台及内容有浓厚兴趣，抖音控及了解各种直播平台相关工作经验者优先；熟悉各大短视频平台运营规则，（抖音，美拍，A/B站，今日头条，腾讯等），了解不同平台特征及其对应短视频风格，有过从0到1的新媒体账号运营经历，负责运营的账号粉丝增长； 2、具备视频编辑能力，熟悉视频编辑工具，负责根据市场运营需求进行视频拍摄、后期剪辑、视频字幕制作、特效制作等; 3、具备优秀的产品思维和解决方案能力，逻辑清晰、数据分析能力强；有洞察力，具备优秀的创意改编能力，善于捕捉热点，编撰文案，引爆视频； 4、掌握品牌、营销策划思路，熟悉新媒体运营并拥有一定媒体资源者优先； 5、脑洞大，适应充满挑战和快节奏的工作团队和氛围，具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，责任心强，可以承受较大的工作压力。 6、投递简历需带个人运营账号运营数据及内容链接。 我们为您提供： 单纯做事互联网办公室氛围+nice以能力服人的leader+提供互联网业内卓越的平台+有竞争力的薪资+五险一金+双休+法定节假日+畅通的晋升通道+团建活动

不需要工作经验拍视频剪视频

岗位要求： 1、具备3年及以上相关领域工作经验 2、兼具文案撰写与内容导演能力，主导过以获客或人设打造为核心的IP账号运营（有家居建材类账号经验者更优） 3、熟悉短视频投放流程，具备优秀的跨部门沟通与协作能力 任职资格： 1、不限性别，本科及以上学历，具备3年以上线上或线下运营经历，市场营销、新闻传播、视觉设计等相关专业优先考虑 2、有家居、房产行业运营背景者优先录用 3、掌握获客类视频的系统化运作方法，具备良好的视频内容审美，能快速捕捉抖音平台热点趋势 4、具备较强的团队合作意识与执行推动力，可高效协同团队达成目标 5、学习能力强，善于沟通，具备良好的组织与协调能力 福利待遇： 1、底薪+绩效奖金，综合收入8k-9k，高于行业平均水准！ 2、享受国家规定各类法定假期，提供节日福利、带薪生日假、年度体检、社保、公积金、产假、陪产假、职业培训、孝顺金、春节返乡交通补贴、年假、婚假、带薪病假、“懒觉日”、“弹性离岗日”、年度集体旅游等；另享超长带薪春节假期（25-30天）； 3、集团配套自有健身房，员工可免费使用； 4、公司提供完善的发展平台，入职即享专业且系统的岗前培训（涵盖理论与实操），诚邀有志之士加入！

1:本岗位是视频发布专员 2:会玩自媒体平台，根据要求发布（我们提供素材） 3:每条视频明码标价，简单易懂，3元/条 每天条数不等，一分钟就搞定。觉得价格低的不用打招呼 4:能做的联系我

试用期无责任底薪6-8k 负责Tiktok中视频内容运营 熟练掌握剪映等视频剪辑软件，具备混剪实操经验 工作内容简单，快速上手 有国内外中视频运营、账号起号经验，或擅长电影混剪/解说者优先考虑 具备中视频相关经验者，薪资待遇可面议 接受合作模式

公司直招！欢迎零基础新人加入 工作内容: 按照公司标准，负责将房源信息投放至抖音、小红书、微信视频号等自媒体平台，通过线上运营实现客户引流，协助完成线下签约转化。 薪资待遇: 1.无责任底薪3000元+50%高提成，月收入综合6000-1.2万元 2.提供免费网络端口支持 3.享受带薪年假、婚假、产假、陪产假等法定假期 4.缴纳成都本地社保 5.年终宝马奖励、住房补贴、节日礼品、团队旅游、定期健康体检 工作时间: 上午：10:00-12:00（午休2小时） 下午：14:00-20:00（17:00-18:00晚餐时间） 岗位要求: 1.学历经验不限，应届生或转行者均可 2.小白可投，配备专人指导，系统化培训，快速掌握工作流程 3.具备抗压能力，有意愿突破自我，追求高收入目标

拍视频剪视频

身边有朋友，可以邀请进群 ———————————— 广安区冠军宝贝婴儿用品经营部 招聘：店员，2名 薪资：3000-8000元/月 地址：广安 电话：

华莹找个轮挖带司机，两天活！

广安市武胜县招腻子/大白/墙漆

广安市邻水县附近招光伏安装，要熟练工。

广安市广安区招腻子/大白/墙漆，农村两层自建房室内刮腻子乳胶漆大概有1000平米包工不包料，不包吃住（做完结账）

1，会使用短视频平台账号发布作品 2，公司供发布的文案，图片，视频。你直接发布即可。 3，工作内容简单，适合新手，易上手 4，工作时间自由，不限，远程办公

1，会使用短视频平台账号发布作品 2，公司供发布的文案，图片，视频。你直接发布即可。 3，工作内容简单，适合新手，易上手 4，工作时间自由，不限，远程办公

1，会使用短视频平台账号发布作品 2，公司供发布的文案，图片，视频。你直接发布即可。 3，工作内容简单，适合新手，易上手 4，工作时间自由，不限，远程办公

兼职短视频运营日结（小白也可做） 工作时间：10：00-20:00，期间有1-2小时即可； 公司提供流量及投流板块：无需任何投入，我们负责。 公司提供专业运营团队：内容制作、视频制作等； 主要负责运营对接DY和红薯的宣传的工作即可， 薪酬：20-40/小时，日结。可居家，

兼职短视频运营日结（小白也可做） 工作时间：10：00-20:00，期间有1-2小时即可； 公司提供流量及投流板块：无需任何投入，我们负责。 公司提供专业运营团队：内容制作、视频制作等； 主要负责运营对接DY和红薯的宣传的工作即可， 薪酬：20-40/小时，日结。可居家，

视频拍摄、剪辑与文案撰写

急招面漆一组，工资现结，地址广安武胜县龙女镇粉丝厂，联系人毛，

招聘：雨初门窗招聘木门前端备料师傅一组 薪资：5000-6000元/月 岗位职责： 根据订单门洞尺寸裁面皮、垫层、填芯料、边框长短、精裁、木门手工锣线（后面用雕刻机生产）。 任职要求： 1、熟悉使用推台锯，有免漆木门生产经验优先； 2、**夫妻一组，粘压丶封边各一组； 3、年龄30-50岁，吃苦耐劳，服从安排。 上班时间： 长白班，8小时，月休两天 薪资待遇： 前期可执行夫妻保底10000-12000/月左右（木工制作师傅） 具体可详谈，公司提供住宿 地址： 岳池县工业园区

会使用作图工具，熟悉常见修图软件，如醒图、美图秀秀或Photoshop等 了解小红书、抖音等新媒体平台运营特点 主要负责小红书笔记内容制作，occasionally需完成简易视频剪辑任务 应届毕业生亦可考虑 工作地点：摩尔春天

岗位职责： 1.负责电商平台直播间整体运营方案的规划与落地执行，提升直播间的曝光量及用户参与度； 2.实时跟踪直播数据表现，进行分析复盘并优化运营策略，制定有效改进措施，提升转化效果； 3.统筹直播过程中各环节衔接，涵盖商品讲解、观众互动、售后服务等，保障直播流程顺畅； 4.定期设计并组织实施直播营销活动，协同团队共同增强品牌认知度与销售成果； 5.关注行业发展趋势，深入分析同类直播模式，持续创新内容呈现方式与直播形式。 任职要求： 1.热爱电商直播领域，有相关运营背景者优先考虑； 2.掌握主流电商平台运作机制及直播规范，具备成功实操经验者更佳； 3.具备扎实的数据分析功底，能依据数据反馈及时调整直播运营方向； 4.沟通协作能力出色，适应团队高效配合，具备较强的应变与抗压能力； 5.思维灵活富有创意，能敏锐捕捉市场动向，持续推动直播流程与内容升级。

套装门厂招打突击贴皮师傅2名，地址，广安前锋工业园，电话

急聘木工和柜门封边师傅各一名，工作地点为四川广安前锋公司。

套装门厂招打突击贴皮师傅2名，地址，广安前锋工业园，电话

套装门厂招打突击贴皮师傅2名，地址，广安前锋工业园，电话

四川广安前锋家居园招聘套装门相关岗位，包括电子锯、异型、全屋定制木工和定制灰磨等工种，诚邀有意者加入。

岗位内容： 1.负责基础视频素材的拍摄与剪辑，以及文案撰写，完成自媒体账号的视频发布与流量引导。 2.维护后台信息并回复评论区互动，将线上引流客户有效转化为线下资源，推动成交达成。 任职要求： 1、熟悉手机视频拍摄与剪辑操作。 2、性格外向热情，具备积极的工作态度。 3、欢迎零经验人员加入（配备专人指导） 薪资待遇： 1、享有30%-70%高额提成，综合月收入6000-8000元 2、新手补贴+多项激励奖金+工龄津贴，上不封顶！ 3、享受带薪休假、春节超长假期及年终奖金 4、生日福利+不定期团队建设活动+聚餐+免费下午茶+春节、中秋、端午节日礼品 上班时间： 上午10点上班，每日工作8小时，午休2小时（12:00-14:00），无需加班！ 提供系统化入职培训，带薪学习+专业导师一对一指导，全程答疑，新人无需顾虑。