成都市大邑县招安全员/安全负责人 岗位职责： 1. 负责施工现场安全管理制度的落实与执行，组织日常安全巡查及隐患排查整改 2. 编制并实施安全教育培训计划，开展新员工三级安全教育及特种作业人员专项培训 3. 监督高风险作业（如动火、高空、有限空间等）审批与全过程管控，确保符合国家及行业安全规范 4. 参与安全事故调查分析，制定预防措施并跟踪闭环，按时完成事故统计与上报工作 5. 配合主管部门检查，完善安全内业资料，确保台账齐全、记录真实有效 任职要求： 1. 持有有效的安全生产考核合格证书（C类）或注册安全工程师资格者优先 2. 熟悉《安全生产法》《建设工程安全生产管理条例》等法律法规及地方标准 3. 具备较强的责任意识、沟通协调能力及应急处置能力 4. 能熟练使用办公软件，具备基本的安全资料编制与归档能力 5. 无不良从业记录，身体健康，能适应施工现场工作环境

（一）岗位职责 1. 全面主导维保项目现场运作，组织设备日常巡检、维护、检修及紧急抢修任务，保障设备安全高效运行。 2. 编制维保计划、作业实施方案与安全技术措施，监督执行过程，确保工艺流程与质量规范有效落实。 3. 统筹维保团队管理，科学安排人员、工具与材料配置，控制项目周期与运维成本。 4. 与甲方或业主单位保持对接，协调现场沟通、需求响应、验收交接及关系维护工作。 5. 执行安全生产管理制度，开展隐患排查，及时处置突发事件与异常工况。 6. 负责维保过程记录、竣工资料归集、台账建立及相关汇报材料整理。 7. 优化维保投入产出，提高服务品质与客户满意水平。 （二）任职要求 1. 基本条件 • 年龄25–45岁，身体健康，可接受驻场安排，服从工作调度。 • 持有有效身份证件，无不良从业背景，工作认真负责，具备较强抗压能力。 2. 学历与专业 • 本科及以上学历，机电一体化、电气工程、自动化、机械工程、设备工程等相关专业优先。 3. 工作经验 • 具备5年以上设备维保或工程现场管理实际经验。 • 有电梯、暖通、机电设备、工业装备、轨道交通、物业设施、消防系统或非标设备维保管理经历者优先考虑。 4. 专业能力 • 掌握设备结构原理、维保作业流程、故障分析与维修技术。 • 能识读电气原理图、机械装配图及施工图纸，具备独立编制维保方案的能力。 • 熟悉现场安全管控、质量监督与进度管理要点。 • 了解行业相关维保规范、技术标准及安全操作规程。 5. 管理与沟通 • 具备团队管理、人力调配与现场综合协调能力。 • 沟通表达清晰，擅长客户对接与问题协调处理。 • 可独立应对突发故障、客户投诉及应急情况。 6. 证书要求（优先） • 持有安全员C证、电工证、焊工证、特种设备作业操作证、建造师或工程师职称者优先。 7. 其他 • 熟练操作办公软件，能够撰写工作报告、维护台账及制作报表。 • 遵守管理规定，执行力强，具备良好职业操守与服务意识。 机电相关专业

工作职责 1. 负责大坝工程施工现场安全监理工作的组织实施，严格贯彻执行国家及行业相关安全法规与技术规范，落实监理机构安全管理体系各项要求。 2. 参与制定安全监理规划和实施细则，针对大坝施工中的关键工序及高风险作业环节，编制专项安全监理实施方案。 3. 审核施工单位的安全管理制度、技术保障措施及应急预案，监督其安全投入、培训实施以及隐患排查治理等工作的实际执行情况。 4. 开展施工现场日常安全巡查，重点核查高空作业、深基坑施工、起重吊装、临时用电等高危环节的安全防护措施落实情况，及时发现安全隐患并推动闭环整改。 5. 参与工程安全事故的调查处理，协助进行原因分析，提出整改建议和预防措施，并监督事故整改方案的有效实施。 6. 负责安全监理资料的收集、整理与归档，编制安全监理月报、季报及相关总结材料，定期向监理部门及有关单位汇报工作进展。 7. 协同业主单位及行业监管机构开展安全检查与评估考核，协调解决施工过程中出现的安全管理问题。 任职要求 1. 本科及以上学历，安全工程、水利水电工程等相关专业者优先考虑。 2. 具有1-3年及以上水利水电工程施工、安全监理或安全管理相关工作经验。 3. 持有注册安全工程师资格证书者优先，或具备高级工程师及以上职称（同时具备两者者更优）。 4. 熟悉水电工程施工流程、安全技术标准及相关法律法规，能够独立承担安全监理任务，准确识别安全风险并提出切实可行的整改方案。 5. 具备较强的沟通协调能力，工作认真负责、细致严谨，抗压能力强，能适应施工现场工作条件。 6. 熟练操作计算机，具备基本的数据统计与处理能力。 补充说明 1. 招聘人数：1-2人

因业务发展需要，拟组建一支安全生产与消防安全专家百人团，协助支撑大安全类业务板块。 一、项目背景及待遇 专家百人团为合作模式，与行业内优秀专家合作，以专家身份共同参与重大项目。待遇不低于省级政府部门聘用专家待遇。 二、需求专业领域 工贸、通信、建筑、道路交通等 三、招聘人数与分布 覆盖全川，大成都范围20人，其他地市每市州4人。 四、入围要求（以下条件至少有1项满足要求） 1.专家身份：至少是省级或属地应急、住建、消防及其他省级行业组织库内专家。 2.专业资格：至少持有注册类证书1本，包括但不限于一消、注安、二级以上安全评价师、一建、造价、监理等。 3.职称资格：至少具备高级工程师（含副教授）以上职称（包括副教授）。 4.项目经历：近三年以项目技术负责人身份交付项目不低于1000万。 5.当前岗位：需担任本公司安全总监及以上岗位1年以上。 五、选拔程序 简历筛选：根据资格要求初步筛选简历。 面试环节：对筛选出的候选人进行面试，评估其实际经验和专业技能。 背景调查：核实候选人的资质和从业背景。 聘用决定：综合评估后，确定最终聘用名单。

1.拥护中华人民共和国宪法和中国共产党领导，热爱安全生产和应急管理事业。 2.遵纪守法、作风正派、品德端正，服从公司管理，有较强的事业心和责任感。 3.具有两年以上工作经验。 4.具有大学本科及以上学历，并取得相应学位。 5.会熟练驾驶车辆。 6.会熟练使用办公软件（Excel表格、Word文档、PowerPoint）。 7.年龄在50岁以下，取得专业技术资格（职称）可放宽至60岁（安全技术人员）。 8具有良好的职业道德和符合岗位要求的身体条件、心理素质，具有问题分析与解决能力、沟通协调能力、逻辑思维能力，独立完成工作。 9.具有安全生产、防灾减灾救灾等相关安全类专业或者取得相关行业领域中级及以上专业技术资格（职称）、二级（技师）及以上职业资格，或中级注册安全工程师等职业资格择优（安全技术人员）。

岗位职责： 1.负责施工现场安全管理制度的落实与执行，组织日常安全巡查及隐患排查整改 2.编制并实施安全教育培训计划，开展新员工三级安全教育及特种作业人员专项培训 3. 监督高风险作业（如高空、动火、有限空间等）审批与全过程管控，确保符合国家及行业安全规范 4.组织安全事故应急演练，参与事故调查分析并落实整改措施 5.建立健全安全台账资料，按时完成各类安全报表及主管部门检查迎检工作 任职要求： 1. 持有有效的安全生产考核合格证书（C类）或注册安全工程师资格者优先 2.熟悉《安全生产法》《建设工程安全生产管理条例》等法律法规及地方安全监管要求 3. 具备较强的责任意识、沟通协调能力及突发事件应对能力 4.能适应建筑工地环境，吃苦耐劳，原则性强 5. 有凉山州或西南地区项目安全管理经验者优先

安全员C

广元市昭化区招安全员/安全负责人(施工安全员)需要安全员C证

岗位要求： 1、负责利用AI技术实现代码自动化审计； 2、负责通过AI手段完成目标信息的采集、处理与分析； 3、负责基于AI能力开发漏洞利用相关工具； 4、负责构建具备AI能力的网络安全软件系统； 任职要求： 1、掌握Linux操作系统及网络基础知识（如TCP/IP、HTTP、DNS等）； 2、熟练使用Python、Go、C#中至少一种编程语言； 3、具备系统架构设计能力，包括模块划分与数据结构设计； 4、熟悉API接口调用、并发控制、日志解析等开发技能； 5、了解Json数据处理与数据建模方法； 6、熟悉人工智能、大语言模型等技术应用，理解Prompt工程、Token机制及上下文窗口等概念； 7、掌握LangChain、LangGraph、智能体（Agent）、技能（Skills）开发等相关技术； 8、熟悉OWASP TOP10常见安全漏洞； 9、熟悉Nuclei、Metasploit、Burpsuite等安全工具，具备自动化或智能化漏洞扫描器开发背景； 加分项： 1、具备独立进行漏洞分析的实际经验； 2、拥有RAG系统开发经历；

广安市广安区招装修木工

郑重承诺：真实招工，入职0费用，请放心求职！ 【薪资福利】 √28一小时，保底工资8000-8500 √每月10号发薪，入职满7天可预支 √全勤奖500元/月，绩效奖500元/月 √岗位津贴800元/月，缴纳五险一金 【吃饭住宿】 √包吃包住，宿舍4人间，空调热水器洗衣机齐全 √饭菜丰富，吃饱为止，提供一日三餐符合南北口味 【岗位职责】 饮料厂区：有普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位，长白班坐岗为主 【职位要求】 √16-45周岁，男女不限 √经验不限，学历不限 √无不良嗜好，能长期稳定者优先 【工作时间】 每周上六天班，每天十小时，加班自愿 【晋升空间】 √每年四次晋升机会，可通过内部考试晋升 工作地点在苏州

招聘开荒和家电清洗人员。薪资为每小时30至45元，综合工资为2200至4500元。工作时间自由，根据县城就近派单。

招聘电工岗位。薪资为7000元。岗位要求及内容如下：1.年龄在50岁以下，初中以上学历。2.能接受12小时工作制。3.有印染、后整行业5-10年工作经验。薪资范围为每月7000至9000元。

在铝方通和格栅吊顶上铺隔音棉

建设工程项目安全总监

分为制度合规、风险管控、现场监管、培训教育、应急管理、事故处置、档案资料、对外对接八大核心板块，贴合《安全生产法》法定职责与企业实际工作。 一、安全体系与合规制度管理 1. 依据国家法规、行业标准，编制/修订安全生产责任制、安全管理制度、岗位操作规程、设备安全规程、特种作业管理细则。 2. 搭建、运维职业健康安全（ISO45001）体系，开展内审、外审与体系持续优化。 3. 新项目落实安全三同时（安全设施与主体工程同时设计、施工、投入使用），参与可研、设计、验收全流程安全评审。 4. 跟踪应急管理部、地方监管部门新规，做合规性自查，办理安全生产许可证、特种设备使用证等各类安全行政手续。 二、危险源辨识、风险分级管控与隐患治理 1. 用JSA作业危害分析、LEC法、HAZOP等工具，全面辨识生产/施工全流程危险源，划分重大/一般危险源并建档管控。 2. 管控重大危险源：定期检测、评估、监控，制定专项防控方案并专人值守。 3. 组织日常巡查、月度综合检查、节假日/雨季/冬季专项检查，排查设备、用电、消防、作业环境隐患。 4. 下发隐患整改单，定责任人、时限、措施，全程跟踪复查，实现隐患闭环管理；重大隐患立即停产整改并上报负责人与监管部门。 三、现场作业与设备安全监督（核心日常工作） 1. 危险作业审批：动火、受限空间、高处、吊装、临时用电、盲板抽堵、动土等作业票证审核，核查气体检测、监护、防护措施是否到位，现场旁站监督高危作业。 2. 制止违章指挥、强令冒险作业、员工违规操作，对不安全行为纠正、考核、再培训。 3. 特种设备管理：叉车、压力容器、起重机械、安全阀、压力表等，督促定期年检、维护保养，建立设备安全台账。 4. 危化品全流程管控：采购验收、分区储存、领用登记、废液废渣合规处置，防范泄漏、火灾、中毒爆炸风险。 5. 消防设施巡检：灭火器、消火栓、烟感、喷淋、应急照明、疏散通道定期检查维护，保证消防器材完好可用。 四、安全教育培训与安全文化建设 1. 三级安全教育：新员工厂级、车间级、班组级入职安全培训并建档签字留存记录。 2. 定期全员安全复训、专项培训：特种设备操作工、焊工、危化作业人员等特种作业持证上岗管理，组织证件复审培训。 3. 开展安全月、消防演练、事故案例警示、班前安全交底，提升全员安全意识与实操自救能力。 4. 监督劳保用品（PPE）选型、发放、正确佩戴使用，杜绝不穿戴防护上岗行为。 五、应急救援管理 1. 编制综合应急预案、专项预案（火灾、爆炸、中毒、坍塌、触电等）与现场处置卡。 2. 定期组织消防、泄漏、人员急救等实战应急演练，复盘演练漏洞并优化预案流程。 3. 配备应急物资（急救箱、防毒面具、堵漏工具、救援绳索等），定期盘点更换过期物资，组建内部应急队伍并培训。 六、生产安全事故调查、处理与复盘 1. 发生工伤、火灾、泄漏等事故第一时间启动应急、上报主管领导与应急管理部门，保护事故现场。 2. 牵头/参与事故调查组，查明直接原因、管理根源原因，划分事故责任，出具事故调查报告。 3. 制定防范整改措施，开展全员事故警示教育，完善制度杜绝同类事故重复发生；跟进工伤申报、理赔流程资料整理。 七、职业健康（职业病）管理 1. 作业场所粉尘、噪音、有毒气体、辐射等危害因素定期检测并向员工公示，完成职业病危害申报。 2. 组织接触危害岗位员工岗前、在岗、离岗职业体检，建立员工职业健康档案，对异常体检人员调岗处置。 八、内业资料归档+对外监管对接 1. 全套安全台账整理归档：检查记录、隐患台账、培训档案、作业票、设备年检报告、演练记录、事故档案等，以备应急管理局、消防、安监执法检查。 2. 对接政府监管部门，配合执法检查、专项督查、隐患复查，提交各类安全报表、年度安全生产总结文件。 3. 安全数据统计分析：月度/年度事故率、隐患数量、违章频次，向管理层提交安全改进方案与管理建议。 九、法定签字执业权限（注册证持证人员） 规章制度、隐患整改方案、应急预案、事故报告、重大危险源评估文件等关键安全文件，须注册安全工程师签字、加盖执业印章方可生效。

1、工科类本科以上专业，油气储运、设备、腐蚀与防腐、机械、电气、仪表自动化相关专业优先; 2、熟练使用电脑、办公软件、工程绘图软件;3、责任心强、工作严谨、善于沟通，思路清 晰，有较强的团队合作精神。 4、能适应出差; 5、持有安全评价师资格证书; 6、有注册安全工程师证书、中级以上职称证书者优先; 7、具备企业安全管理、设计相关工作经验者优先。 岗位描述: 1、安全评价、安全咨询、安全标准化项目现场工作; 2、安全评价、安全咨询、报告编制;3、安全评价、安全咨询报告审核。

急招安全评价师/注册安全工程师！需持有安全评价师或者注册安全工程师证书

HS质量工程师 岗位职责 1、通过后台远程视频监控系统，实时监督华为通信项目施工人员作业全过程； 2、对施工现场的工艺流程及质量安全执行规范进行远程审核与管控； 3、负责从施工准备至竣工交付各阶段的全程远程监控与跟踪； 岗位要求 1、性别不限，具备硬件安装相关经验，熟练掌握PPT、Excel等办公工具； 2、具有较强的口头表达与文字撰写能力，沟通顺畅高效； 3、能够熟练操作各类常用办公软件； 4、具备良好的团队协作精神以及组织协调能力； 5、踏实肯干，工作积极主动，责任心强，抗压能力佳，能持续自我激励； 福利： 1. 税后固定薪资5-6K； 2. 前三周双休，第四周单休； 法定节假日按规定正常休假； 7. 入职即缴纳五险一金；

广安市前锋区招安全员，要求必须有交安c证

工作地点在广安邻水，项目是农村道路加宽，有车最好

广元市昭化区招安全员/安全负责人(施工安全员)需要安全员C证

1. 负责公司安全巡查与风险点管控，确保生产环境安全合规； 2. 推动EHS管理体系落实，组织相关法规和制度的更新与执行； 3. 协助开展消防安全检查、维护及环境卫生管理； 4. 参与员工安全培训及能力提升计划制定； 5. 协调部门内部事务，推动安全管理工作的高效开展。 任职要求: 1. 熟悉EHS管理体系及安全相关法律法规； 2. 具备良好的沟通协调能力与团队合作精神； 3. 能独立分析并控制安全风险，具备一定组织管理能力； 4. 工作细致认真，具备较强的责任心与抗压能力。

岗位名称:安全生产管理咨询顾问 专业要求:工贸、通信、建筑、道路交通等 学历要求:全日制本科（工科） 年龄:不超过35周岁 招聘人数:2人 招聘要求（以下条件至少有1项满足要求）: 1.专家身份：至少是区县级应急、住建、消防及其他省级行业组织库内专家。 2.专业资格：至少持有注册类证书1本，包括但不限于一消、注安、二级以上安全评价师、一建、造价、监理、二建等。 3.职称资格：至少具备中级工程师及以上职称。 4.项目经历：近三年担任通信施工、监理、设计单位安全管理岗位一年以上。 待遇:食堂早午餐（品类丰富，有水果等）、五险一金，双休及节假日正常休息。 综合薪资8-12k

一、岗位职责 1. 负责施工现场/厂区日常安全巡查、隐患排查，及时制止违规操作，下发整改通知并跟踪闭环。 2. 落实安全生产制度，开展安全教育、安全技术交底、班前安全培训及应急演练。 3. 负责安全资料整理、台账建立，包括隐患记录、检查记录、培训记录、特种设备及消防台账等。 4. 监督劳保用品佩戴、用电安全、消防设施、高空作业、动火作业等重点环节安全管理。 5. 参与安全事故、工伤事件调查、上报及处理，落实整改措施，杜绝同类问题重复发生。 6. 对接上级主管部门安全检查，配合完成各类安全检查、迎检工作。 二、任职要求 1. 持有安全员C证/安全管理员证，有工地、工厂、物业、建筑施工安全管理经验优先。 2. 熟悉安全生产法规、消防规范，能独立开展安全检查、隐患整改、资料整理。 3. 责任心强，原则性强，能吃苦耐劳，服从管理，具备良好沟通协调能力。 4. 年龄22–50岁，能驻场、能适应工地/项目现场工作。

任职要求： 1、行业背景： 需具备3年以上在道路客运企业（如客运公司、公交集团、旅游客运等）从事安全管理工作或GPS监控团队管理的实际经验， 熟练掌握国家及地方有关道路运输安全生产的法律法规与行业规范，了解客运企业安全标准化达标评估流程。 2、学习意愿： 具备开放心态，愿意从传统安全管理向科技驱动的安全管理模式转型，积极适应技术赋能的新场景。 3、学历要求： 大专及以上学历。 工作职责： 1、结合自身在客运企业安全管理的实战经历，深入分析企业在制度执行、人员监管、隐患治理、事故应对等方面的现实难题，为产品优化提供一线洞察与需求反馈。 2、协助销售团队开展客户沟通，以同行视角出发，使用行业语言清晰讲解安全产品的核心价值，准确切入客户管理痛点，提升客户认同感与专业信赖度。 3、负责对签约客户进行系统化的产品操作培训，指导其安全管理人员通过平台落实风险分级管控、隐患排查治理、驾驶员行为考核等关键工作，保障系统落地应用并产生实际成效。

招C3安全员 球磨机安装

基础管理职责 安全教育与培训：负责进场员工的安全教育、培训、交底，做好实名制登记工作，组织施工人员进行安全培训，包括新工人入场三级安全教育、特种作业人员专项安全教育等 资料管理：负责项目的安全资料整理、收集、归档及后勤的日常管理工作，建立隐患台帐，做好实名制登记工作 制度建设：协助项目经理建立安全生产保证体系、安全防护保证体系、机械安全保证体系，制定施工现场的安全管理制度、安全操作规程和应急预案 现场监督职责 日常检查：经常检查施工现场临时用电，时刻检查三宝四口五临边等防护情况，发现隐患及时整改 安全监督：负责施工现场安全监督管理工作，认真贯彻"安全生产、预防为主"的方针，严格执行《GJG59-99建筑施工安全检查标准》 违章处理：对违章指挥、冒险作业者，有权先停止其工作，并根据相关制度进行处罚，情节严重的，可以清退离场 文明施工：监督并管理现场的场容、场貌，做好文明工地的创建工作 专项管理职责 分包管理：根据工程项目特点，依照项目重大危险识别和控制方案及安全专项施工方案，定期查验特种作业人员持有效证件上岗情况和人员、证件与单位相符情况，加强对分包单位的安全管理 消防管理：注意安全防火，特别是易燃易爆品的安全管理和电气设备的安全操作，建立消防制度，定期检查做好记录 事故处理：配合有关部门处理工伤事故，参与安全事故的调查处理工作 协调与执行 整改落实：对建设管理部门及其安监机构、现场监理部和施工企业在各类检查中发现的安全生产问题认真组织整改落实 检查配合：协助上级部门的安全检查，如实汇报工程项目中的安全情况 任职要求 专业背景：5-10年以上建筑装饰安全员工作经验 资质要求：持有安全员C证，熟悉安全生产法律法规和建筑施工安全技术规范 能力要求：具备良好的安全管理意识，能够独立处理安全事务，具备应急处理能力和良好的沟通协调能力 安全员必须系统掌握一系列关键的安全知识与技能，包括《中华人民共和国安全生产法》、《建筑法》以及《建设工程安全生产管理条例》等核心法律法规，将宏观法规转化为可落地的项目级管理制度

岗位职责： 1、根据公司战略及所在城市实际情况，构建并优化城市级安全管理体系与制度流程，确保各项安全管理举措有效落地执行； 2、规划并实施城市安全巡检方案，定期对各类作业现场开展检查，识别潜在安全风险，推动闭环整改，确保运营安全可控； 3、健全城市层面应急响应机制，覆盖燃气安全、人员安全、环境安全等高风险场景的突发事件处置预案； 4、对接属地政府单位如街道办、安监、消防、公安等部门，保持良好沟通，及时掌握政策变化，配合完成相关审查与协作任务； 5、高效完成领导交办的其他安全管理相关工作。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，安全工程、环境工程、消防工程等相关专业者优先考虑； 2、具备5年以上大型企业、物业管理或地产租赁领域安全管理工作经验，持有注册安全工程师或消防管理员资格证书者优先； 3、精通大型企业安全标准化体系建设，能够将政府监管规定转化为企业可操作的管理标准； 4、具备良好的跨部门协同能力与资源统筹整合能力。 【福利待遇】 薪资结构：基本工资+绩效，年度享受15薪 上班时间：朝九晚六，周末双休 保障福利：入职即缴纳五险一金 其他福利：公司提供免费午餐，带薪年假，福利假期，春节长假，节日福利礼品等

凉山彝族自治州西昌市招安全员/安全负责人