一、岗位职责 1.负责活动的前期筹备，如接待、布置规划、茶歇准备与补给等； 2.活动结束后，完成场地清理、物料回收等收尾工作； 3.定期维护和管理会务设备，确保物资、设备完好可用； 4.配合团队完成其他行政后勤相关工作，及时处理活动过程中的突发问题。 二、任职要求 1.年龄55岁以下； 2.工作细致认真、责任心强、处事灵活。 三、薪资待遇 月薪3000，购买6险，享受带薪年假、节日福利；9:00-17:30，月休8天（具体面议）。

有1-3年以上仓库管理经验，尤其是五金、仓储经验者优先，熟悉五金产品特性（如易损性、规格差异等）。熟悉仓储流程：包括入库验收、分类存储、出库复核、库存盘点等环节，能规范操作。办公软件（Excel等），能记录出入库数据、制作报表。

招聘：食品仓管员（买社保包吃住） 薪资：4000-6000元/月 岗位职责： 1.负责食品货物的出入库操作，确保账实相符，杜绝货物丢失、破损、过期等情况。 2.熟练运用仓储管理系统（WMS）及扫码枪，进行高效的库存管理。 3.依据先进先出原则及货物分区存放要求，合理安排食品在仓库中的摆放。 4.做好食品批次及保质期的识别工作，对即将过期食品及时预警。 5.负责食品仓库的日常盘点工作，保证台账记录准确无误。 6.严格遵守食品安全法规，执行食品仓储安全规范，包括防潮、防虫、温控管理等。 任职要求： 1.身体健康，持有有效健康证，无传染性疾病、皮肤病。 2.具备高中及以上学历。 3.熟练操作仓储管理系统（WMS）、扫码枪，掌握基础Excel技能，用于台账记录和数据统计。 4.能够适应站立作业、倒班（含夜班），具备搬运5-15kg货物的能力，持有叉车证者优先。 5.责任心强，工作细心严谨，严格遵守食品安全法规，无不良记录。 6.能够准确识别食品批次、保质期，熟悉货物分区存放、先进先出原则。 工作时间：适应倒班（含夜班）工作制。 该岗位提供包吃包住福利，享有五险、加班补助、节日福利、免费培训、晋升空间以及定期体检等优厚待遇。

一、岗位名称：工程部助理 二、工作职责： 1、配合安装/维保经理完成施工方案及自检资料的编制、打印与下发； 2、负责电梯安装/维保项目全过程记录、保养与维修资料的归集、整理与归档； 3、办理电梯设备使用登记的注册与变更手续，领取检验报告并更新使用单位信息； 4、协助维保经理收集、整理各片区维保作业图片，参与维保人员日常管理； 5、办理电梯安装及大修项目的开工手续、检验申报、费用申请及检验报告领取等事务； 6、跟进电梯更新、维修所需资金的申领流程； 7、承担电梯安装与维保相关档案的管理工作； 8、完成公司或部门交办的其他工作任务。 三、任职资格： 1、具备良好的语言沟通能力，性格亲和，工作细致严谨； 2、熟练操作计算机，具有较强的文字撰写能力，精通Word、Excel等办公软件； 3、有电梯行业相关工作经验者优先考虑； 4、全日制本科及以上学历，理工类专业毕业，如机械、电子、机电、电气、自动化、建筑等相关专业优先； 5、踏实肯干，责任心强，条理清晰，具备一定的抗压能力； 6、持有机动车驾驶证且能熟练驾驶小型汽车者优先。 工作时间： 上午：8:20--12:00 下午：13:40--18:00 周六、周日双休 法定节假日正常放假 薪酬方式：基本工资+绩效+提成

岗位职责： 1、负责仓库物资的日常管理，确保物资分类、摆放有序，便于快速查找与调度； 2、执行库存盘点工作，确保库存数据的准确性，及时发现并处理库存差异； 3、协调物资的接收、存储、发放流程，保障物资流转的高效与安全； 4、维护仓库环境，执行5S管理，保持仓库清洁、整齐与安全； 5、与相关部门协作，优化库存管理流程，提升仓储效率； 6、统计每日客户订单，结合库存，向采购发出合理采购需求； 7、上级领导交代的其他工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，物流管理、供应链管理等相关专业优先； 2、具备1年以上仓储管理经验，熟悉仓库管理流程； 3、熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力； 4、具有良好的组织协调能力和沟通能力，能够高效处理多任务； 5、责任心强，细致耐心，能够适应快节奏的工作环境，能接受夜班。 上班时间：02：00-11：00，月休4天。公司可提供食宿。

岗位名称 内勤 工作内容 1、核对并检查车辆相关资料； 2、将车辆信息准确录入系统； 3、与上游部门协作，推进车辆寄售服务流程； 任职要求 1、熟练操作EXCEL及常用函数等办公软件； 2、性格平和，具备耐心沟通能力，工作条理清晰、执行高效； 薪资构成 4500

岗位职责： 1.负责电器类产品的入库验收、上架码放，核对商品型号、数量、规格，确保与单据一致。 2.做好仓库日常物资管理，定期盘点库存，及时上报滞销、破损、临期电器，保证账实相符。 3.根据订单需求，准确拣选、打包电器商品，配合物流部门完成出库流程，确保发货及时无误。 4.维护仓库环境整洁，合理规划电器存放区域，做好防潮、防尘、防损措施，保障电器产品完好。 5.登记仓库出入库台账，录入系统数据，妥善保管各类单据、报表，做到数据清晰可追溯。 6.配合完成仓库安全巡检，排查消防、用电隐患，严格执行仓库管理规章制度。 任职要求： 1.年龄20-45岁，高中及以上学历，有电器仓库管理经验者优先。 2.熟悉电器产品特性，具备基本的仓储管理知识，能熟练使用仓储管理系统及办公软件。 3.工作认真负责，细心严谨，具备较强的沟通协调能力和执行力。 4.能适应仓库日常体力工作，服从工作安排，有良好的团队合作精神。 福利待遇： •月薪4000-5000元，绩效奖金+工龄补贴 •五险,带薪年假，节日福利 •定期专业培训，清晰的职业晋升通道

岗位职责: 1.负责磅房日常事务，包含物品称重、数据记录及相关管理工作。 2.保障磅房作业的精准与高效，提供高质量的服务支持。 3.保持磅房环境整洁有序，落实安全规范，确保工作区域处于良好状态。 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧，能与客户及团队成员顺畅交流、协同配合。 2.能够准时高效完成上级交办的工作任务，并确保工作成果的质量。 3.具有团队协作意识，适应能力强，能够快速融入集体并共同推进工作开展。

本岗位面向人群： 需持有就业困难人员认定证明，且已办理就业创业证，并属于以下任一类别并完成就业困难人员认定： 城镇户籍4050大龄人员、城镇户籍连续失业一年以上人员（已完成失业登记） 乡村户籍征地4050人员、乡村户籍征地连续失业一年以上人员（已完成失业登记） 城镇户籍低收入家庭成员、城镇户籍城镇常住残疾人员 城镇户籍城镇常住4050人员、城镇户籍城镇常住连续失业一年以上人员（已完成失业登记） 城镇户籍残疾困难人员、城镇户籍城镇常住低收入家庭成员 乡村户籍征地低收入家庭成员、乡村户籍征地残疾人员 特别提醒：请确认符合要求后再联系，不符合条件者请勿打扰。 年龄要求：法定工作年龄 性别要求：不限 工作时间：朝九晚五，周末双休 招聘岗位包括但不限于：水电维修工、保洁员、保安、客服人员、文职人员等 学历要求：不限 工作地点：公司项目较多，可就近安排，由人力资源根据实际情况统筹分配 薪资待遇：6000元/月无责任底薪+五险一金+绩效奖金+其他福利 重要说明：本岗位专为就业困难人员设置，应聘者须持有有效就业创业证，并已完成“就业困难人员认定”。请仔细核对自身情况，符合条件者方可联系。不符合条件者请勿咨询。 符合条件者可将个人资料（身份证复印件+就业困难人员认定证明）发送至指定邮箱，邮箱地址请通过私信获取。

入职提供住宿接受小白/无经验 外来购买五险一金 周末休法定全休，大专学历，优秀可放宽 工作内容：主要是负责处理银行后台事务工作，工作简单，详情可以详谈了解一下。年龄要求40岁以下 接受小白，有无经验均可。主要是发展稳定! 上班时间：无晚班，到点走。 福利待遇：五险一金周末休息节假日带薪休假 薪资待遇：新人6k+，稳定收入8k-9k 提供宿舍，氛围轻松，社恐的小朋友也适合~ 感兴趣可以私聊我~

甘孜巴塘招开挖/支护

招聘测量员1个（副测） 工作内容:水电站基础及边坡开挖线放样，边坡超欠挖复核、挖方高程把控。 岗位要求: 1、有基本的识图能力。 2、能独立使用RTK及水准仪进行测量放样。对全站仪基础操作有所掌握。 3、有一定沟通能力，满足工作正常沟通交流。 有水电站、公路工程测量工作经验者优先。v同

甘孜藏族自治州巴塘县招桥架/支架安装

招聘：【会员单位招聘】电气试验和一二次技术人员及管理人员 薪资：5-10K/月 四川昱泰电力有限公司成立于2014年1月20日，注册资本五仟万。公司资质：电力工程施工总承包贰级、输变电工程专业承包叁级、电子与智能化工程专业承包贰级、消防设施工程专业承包贰级、建筑工程施工总承包叁级、施工劳务资质不分等级、承装（修、试）三级。 公司自成立以来，发展势头强劲，立足四川，先后在南充、西昌、成都、阿坝、甘孜州等地承接了数十项大型的送变电线路工程、变电站新建及改造工程、农配网改造工程等。年均产值达8000余万，产值稳步上升。公司自2018年-2025年，连续评定为国网四川省电力公司集体企业核心分包商。 联系人：张老师 联系电话： 任职岗位：电气试验和一二次技术人员及管理人员 任职资格：电气自动化专业 薪酬福利：月薪5000至10000，购买保险，项目部包吃住，另有绩效和福利

主要在井下工程项目中，操作手持式钻机完成各类钻孔作业，配合后续锚杆安装、注浆等工序开展 一、技能要求 1.熟练掌握手持式钻机操作方法，熟悉钻孔作业工艺流程，能独立完成钻孔、清孔等全套操作； 2.具备根据地质条件调整钻进速度、钻头类型的能力，可快速处理卡钻、偏孔等常见问题； 3.了解基础的机械维修知识，能自主完成设备日常保养。 二、经验要求 1.具有1年及以上手抱钻作业经验，有隧道、矿山、边坡支护工程项目从业经历者优先； 2.熟悉锚杆支护、锚索施工配套钻孔流程者优先。 三、其他要求 1.年龄在18-45周岁之间，身体健康，无心脏病、高血压等不适宜高强度作业的疾病，能适应井下作业及倒班制度； 2.具备较强的责任意识和团队协作能力，服从管理，吃苦耐劳，能承受施工现场的工作强度。

招聘后勤，公司福利待遇好。

无需经验

负责接待顾客，处理顾客的一些简单问题，负责工作区域的卫生，听从工作安排，

满18周岁，男女不限，提供吃住，留年不留年都可以，周末寒暑假兼职，日结长期

孝南中建三局华中邮件项目工地招聘岗位全部坐岗，不需要站岗，工作内容开关大门，人员进出扫码，待遇：3500一个月，包住，2天休； 后勤工作内容：打扫一下岗亭附近卫生，后勤阿姨日常打扫、维持、项目部、生活区卫生情况待遇2800一个月、上班时间早七晚四、四天休包住；

接待经验，人事管理经验，有一定的财会知识

岗位负责平台用户资质审理，回访已有名单，确保用户信息正确。 早九晚七，周末休息，法定休息 综合薪资5-9k

工作内容：完成每日assigned任务 福利待遇：每月休息8天，每天工作8小时，无需加班 法定节假日享受三倍工资

工具看管，发放收回

主要负责用户跟进与回访工作，需熟练操作电脑，工作地点为办公室，无需外出跑业务，购买五险一金； 周末实行大小周，每月6天休息，工作时间（10:00-19:00）； 新员工入职前2个月保底薪资4500元，转正后综合收入在4000-8000元之间；

每天事情不多，早九晚六点半，没加班

岗位职责： 1.保障后台服务的正常运转并进行日常维护 2.持续改进系统架构，增强服务性能与可靠性 3.快速识别并解决后台可能存在的隐患问题 任职要求： 1.具备优秀的系统架构设计与调优能力 2.能够独立分析和攻克技术难点，确保系统平稳运行 3.具备良好的协作意识，善于高效沟通与团队配合

不含销售无压力稳定轻松 每月收入6000元起，非销售类岗位，成长空间大，团队以95后为主，工作氛围融洽 岗位职责：负责平台订单的文字录入与处理，不涉及销售任务，属于纯文职类工作 任职资格： 1、年龄18岁及以上，性别不限，需具备大专或以上学历 2、普通话流利，具备良好的沟通表达能力 3、具有较强的服务意识，工作态度积极主动 4、有售后相关工作经验者优先考虑 薪资福利： 1.无考核压力底薪+绩效评定（上不封顶，按劳分配）+补贴+额外福利+丰富员工活动，综合月收入6000-8500元 2.其他福利：每季度开展团队及个人竞赛奖励 期待你的加入，欢迎随时咨询了解~

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