
财务主管
1-1.5万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上财务分析线下零售财务信息化经验团队搭建经验总账核算成本管理中级会计师财务BP体系搭建经验财务综合管理
岗位职责
1.全面统筹零售财务总账管理及团队运作,保障各项任务高效有序推进。
2.协同开展公司经营业绩的预算编制、成本核算、运营分析及财务数据分析工作。
3.根据管理需求进行数据整理与深度挖掘,输出符合内部决策要求的分析报告。
4.精通总账核算流程,包括账务处理、凭证复核、报表编制、月度对账及差异排查等结账事项。
5.负责会计科目体系的维护与优化,识别并推动解决科目使用中的问题,持续提升核算规范性。
6.参与财务信息系统搭建与流程再造,设计标准化、高效率的财务作业流程,提升核算质量与响应速度,支持财务数字化工具应用及系统日常运维。
7.主导零售板块财务审计事务,统筹推进财务风险管控相关机制建设与执行。
8.完成上级交办的其他工作任务。
基本要求
1.本科及以上学历,财务、会计等相关专业背景,持有中级职称或以上者优先考虑。
2.具备5-8年同类岗位工作经验,有零售连锁领域从业经历者优先。
3.逻辑思维严谨,沟通表达流畅,擅长跨部门协作,认同以结果为导向的管理模式。
4.具备全局经营视野,掌握系统化的业务与财务融合管理理念,能够从财务角度驱动经营决策分析。
5.条件特别优异者可适度放宽录用标准。
6.大小周休息制度
团餐财务主管
8000-9000元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上
岗位职责
1、独立负责整体账务处理工作
2、指导库管人员并参与每月项目库房的抽样盘点
3、监督各会计岗位作业,确保账务数据准确无误
4、执行财务总监交办的其他工作任务
任职要求
1、会计或财务管理相关专业,全日制本科及以上学历
2、年龄不超过40岁
3、具备3年以上财务主管工作经验
4、熟悉银行融资流程及相关操作
5、持有中级会计职称证书
建议薪资范围8000--9000
需求人数1人
会计师事务所审计经理储备
5000-8000元/月
财务经理
岗位职责:
1、能够带领团队完成中小型项目的审计或税务业务的现场工作,根据计划分配现场工作、对参与现场工作的人员进行指导,并对工作成果进行审核,确保项目工作质量;
2、就执业过程中发现的问题与客户进行沟通和确认,向上级领导汇报现场工作。
3、编制审计报告、指导团队成员完成审计底稿整理归档。
任职要求:
1、3年以上的企业财务主管工作经历或3年以上会计师事务所审计经验;
2、有带队项目审计经验或咨询经验,有独立负责或指导队员撰写审计、财税咨询报告与方案的能力;
3、具有一定的项目分析能力和职业判断能力;
5、熟悉财务会计、审计、税法等相关专业知识,通过注册会计师资格考试3门以上优先;
6、25周岁以上,身体健康,责任心强,正直、严谨、勤勉;
4、具有良好的组织、协调、沟通能力,和团队协作精神,能承受较大工作压力,能适应偶尔出差。
待遇:5000-8000
财务主管
6000-8000元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上
岗位职责:
1、指导日常会计核算工作,审核凭证编制,执行会计稽核,统筹报表编制与财务数据分析;
2、审核营销端各类费用报销及付款申请等资金支付事项;
3、组织落实资产管理工作,并定期形成资产管理报告;
4、参与采购定价过程,负责合同的财务审核与归档管理;
5、跟踪并监督供应商往来账务的对账执行情况;
6、统筹工厂涉税事务的处理与税务合规管理;
7、监督会计档案及原始单据的规范归集与保管;
8、协助营销部门推进金蝶ERP系统流程,支持供应链相关业务的执行与监督;
9、配合上级完善和优化公司财务管理流程与制度体系;
10、完成上级领导交办的其他工作任务。
岗位要求:
1、工作经验:具备3年以上财务管理工作经历
2、学历要求:全日制本科及以上学历
3、证书要求:持有中级会计师或以上职称
4、专业要求:金融、财务、经济、税务等相关专业
5、年龄要求:27-38周岁
6、性别要求:不限
7、技能要求:熟悉制造业成本核算及管理流程;熟练掌握ERP系统、Excel、PPT等办公工具
8、其他要求:具备良好的应变能力与抗压能力
财务主管
4000-9000元/月
财务经理/主管1年以下本科及以上总账核算成本管理预算管理财务综合管理
岗位职责:
1、统筹带领公司财务团队,保障各项财务工作有序高效开展。
2、健全和完善财务管理制度与内控机制,持续提升财务管理规范化水平。
3、主导公司各类财务报告的编制,按时完成月报、季报及年报的出具工作。
4、深度参与预算制定与年终决算,开展财务数据分析,为管理层决策提供支持。
5、负责日常会计核算事务,涵盖凭证审核、账目登记及财务核查等工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,财务、会计或相近专业,需为统招全日制背景。
2、拥有5年以上财务领域工作经验,具备团队管理经历者更佳。
3、精通国家财经、税务相关政策法规,掌握现行会计准则的最新动态。
4、具备扎实的财务分析功底和实际问题处理能力,擅长成本管控与预算执行监督。
5、具备优秀的组织协调能力与领导素质,能适应高强度工作节奏并保证工作质量。
财务主管
1-1.5万元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上
需要具备票据金融、融资、大宗商品贸易或供应链领域相关财务管理经验,不符合条件者请勿投递!
一、岗位职责:
(一)负责会计核算、财务报告编制、财务分析及资金收付管理等相关工作:
1. 依据国家会计法律法规及公司财务管理制度,组织开展公司经济业务的会计核算工作,实施会计监督;确保会计信息及财务报表的真实、准确、完整;
2. 编制公司月度、季度、年度财务报表及财务分析报告;定期向管理层汇报公司财务状况、经营成果及异常波动情况,为经营决策提供有力的财务支持;
3. 负责公司资产、资金收支的监管与统筹管理,保障资产与资金安全;主导财务预决算执行,统一规划资金安排,跟踪业务现金流,提升资金使用效能;
4. 对接银行及其他外部机构,拓展融资渠道,维护资金链稳定与安全。
二、任职要求:
1. 教育背景:本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业;具备初级会计职称(持有中级会计职称或CPA者优先);
2. 工作经验:有票据金融从业经历者优先;具有大宗商品贸易行业财务或会计岗位工作经验者优先;3年以上企业财务工作经验,熟悉企业会计准则及相关税法规定;熟练操作用友、金蝶等财务系统,精通Excel(含数据透视表、常用函数);
3. 专业技能:了解AI在财务场景中的应用,能运用BI工具(如Tableau、Power BI)实现财务数据可视化者优先;掌握项目制财务核算流程,熟悉股权激励相关会计处理者优先;
4. 能力素质:思维条理清晰,具备独立分析和解决问题的能力;沟通协作能力强,可与业务团队高效配合;工作认真细致,责任心强,能适应高强度工作节奏;
5. 其他要求:遵守职业道德规范,恪守公司各项规章制度;身心健康,能够胜任正常工作负荷与压力。
(三)薪资福利
薪资结构:基本工资+绩效奖金,年终奖根据公司年度经营业绩核定发放。
福利体系:
1. 双休、五险一金、带薪年假、节日福利;
2. 提供专业培训机会与职业发展通道,管理岗位优先内部晋升;
3. 实行弹性工作制,定期组织团队建设活动。
财务经理/总监
1-1.5万元/月
财务经理/主管10年以上本科及以上财务分析财务信息化经验团队搭建经验高级会计师总账核算中级会计师资金管理审计财务BP体系搭建经验财务综合管理房地产/建筑
岗位职责:
1. 负责企业财务战略的制定与执行,保障财务运作的规范性与高效性。
2. 统筹公司日常财务管理工作,涵盖账务审核、成本管控及财务报表编制等环节。
3. 参与税务筹划与审计事务,确保各项操作符合国家法律法规要求。
4. 定期开展财务数据分析,为高层管理提供可靠的决策依据。
5. 协调内外部相关单位,推进财务事项的顺利处理与落实。
任职要求:
1. 拥有15年以上财务领域工作经验,工作严谨细致,具备深厚的财务专业背景和丰富的项目实操经历。
2. 熟练操作各类财务系统及办公工具,尤其精通Excel等常用软件。
3. 具备出色的沟通技巧和协作意识,能与团队成员及其他职能部门高效配合。
4. 具有较强的职业判断力与问题分析能力,能准确应对和解决各类财务难题。
5. 熟悉财务管理全流程,能够结合实际提出切实可行的优化建议。
岗位福利:面议
财务经理-技术服务公司
7000-12000元/月
财务经理10年以上本科及以上财务综合管理总账核算财务分析税务管理固定资产管理中级会计师财务BP体系搭建经验财务信息化经验
【主要职责】
1、负责公司财务及资产相关管理体系的建立与健全,梳理并完善相关管理流程
2、负责公司及各项目的日常往来、费用、资产、税务等财务全盘业务的统计与核算,并根据需要建立合理的明细科目及辅助核算
3、负责公司及各项目的成本、盈利核算及分析,参与公司及投资项目决策,并从财务角度提出并实施提高盈利能力的建议方案
4、负责公司及各项目的月度、季度、年度财务报表及合并报表的编制及分析工作
5、负责各类原始凭证的合法性、合理性和真实性审核,并审核付款及报销审批手续的合规性
6、负责公司日常税务申报工作,并与税务保持良好沟通,同时合理规避财税风险和规划税负
7、负责公司资产、资金的管理工作,定期或不定期地组织清产核资
8、负责辅助公司财务管理系统的搭建、运营与维护
9、负责公司及各项目的财务和相关档案管理
10、完成上级交办的其他临时性任务
【基本要求】
1、本科及以上学历,财务、会计、审计等相关专业,有中级或税务师正式优先
2、财务从业经验10年及以上,其中,财务统筹管理工作2年以上
3、具有全面且丰富的财务专业知识储备及全盘账务实操经验,具备IT服务行业类企业财务工作经验优先
4、熟悉国家财政政策、会计政策以及相关的税务、审计、财政的法律法规
5、熟练使用OFFICE办公软件(excel、word、ppt等)及财务系统,善于整理和分析、总结与计划
6、工作积极主动强,逻辑能力强,诚实、稳重、正直、细心、有责任心、善于沟通,有良好的职业素养及团队协作精神
7、能接受和适应不间断的省内外出差安排
8、无任何不良职业记录
【作息时间】09:00-12:00&13:30-18:00,周末双休,法定节假日正常休
【上班地址】成都市武侯区和睦缘9栋3单元4楼(步行约10分钟即可至“省体育馆”地铁站)
财务助理学历不限
岗位职责:
1. 负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制与分析
2. 按时完成纳税申报、发票管理、税务筹划及税务风险自查工作
3. 协同完成月度、季度、年度结账及财务核算,确保账实相符、数据准确及时
4. 参与公司成本费用管控,提供财务数据支持与经营建议
5. 配合内外部审计、工商年检及财务相关检查工作,确保合规运营
任职要求:
1. 学历不限,财务、会计、经济类相关专业优先,持有初级会计职称者优先
2. 具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则,熟练使用用友、金蝶或Excel等办公软件
3. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4. 无经验可培养,有实习或代账经验者更佳,接受应届毕业生
四川甘孜藏族自治州白玉县:需要(一名音控)想要来的联系—工资待遇好。上班时间短::
弱电/安防1-2人
四川甘孜藏族自治州白玉县:需要(一名音控)想要来的联系—工资待遇好。上班时间短::
家具安装1-2人月结
家具安装工有经验者优先薪资福利:工资面议,待遇从优招工人数:2名工作地址:新龙华城商业街安邦全屋定制
电力专业技能岗
7000-8000元/月
电气工程师1-3年大专及以上
为保障业主单位营销综合业务项目顺利开展,现面向社会公开招聘一批具备电气工程专业背景、技能扎实、身体素质优良的外包技术人员。本次招聘旨在选拔与岗位要求高度匹配的人员,确保安全、高效地推进业主单位营销各项指标提升,支撑业主单位完成相关业务目标。
一、岗位职责
1.配合业主单位完成采集成功率、台区线损达标率、反窃查违等核心指标的提升工作;
2.辅助业主单位开展营销2.0系统、采集2.0系统中涉及的各类计量专业流程业务;
3.协助进行装表接电、采集消缺、终端换装、故障排查、台区线损治理、反窃电查处等现场作业;
4.严格遵守国家、行业及公司电力安全相关规章制度与操作规程;
5.掌握触电急救等必备安全技能,具备现场应急处理能力。
二、招聘地址
甘孜藏族自治州康定市
三、工作地址
雅江、泸定、康定、九龙、丹巴、乡城、理塘、得荣、稻城、巴塘、新龙、石渠、色达、炉霍、甘孜县、道孚、白玉(具体查看附件1:招聘外包技术人员岗位信息表)
四、招聘要求
1.学历与专业
·大专及以上学历(含26届应届毕业生);
·电工类专业优先(如电气工程及其自动化、电力系统自动化等)。
2.身体条件
·年龄在19至35周岁之间,男女不限;
·身心健康,体检合格,符合电力企业岗位工作要求;
双眼矫正视力不低于1.0;
·无恐高症、心血管疾病等影响户外及高空作业的疾病;
·能适应高原气候、户外长时间体力劳动;
·需提供近3个月内的体检报告,体检项目参照公务员录用标准。
3.技能与经验
(1)必备条件
·熟悉电力安全规范、电气设备操作及常用工具使用;
(2)优先条件
·具备高压、低压电工证者优先;
·具有1年及以上电力外勤、设备运维或相关领域工作经验优先(需提供社保或工作证明);
·具备基础电气故障诊断及应急处理能力者优先。
四、薪资待遇
薪资待遇7000-8000元;
具体面试后告知。
五、招聘流程
在线报名-简历筛选-笔试-面试-入职体检-录用。
1.报名时间、方式及要求
·报名时间:2026年1月7日至2026年1月18日17:00截止(如有调整另行通知)。
·报名方式:下载附件2:简历报名表发送至邮箱(上传近期证件照,填写内容必须完整显示、不改格式),文件名:姓名+岗位+工作地点+岗位类别。
·报名要求:应聘者应对提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者,一经查实即取消面试或聘用资格。
3.人员资格审查
·对应聘者学历、专业、年龄、工作经验等硬件条件进行审核;
·剔除信息不实或不符合基本要求者;
·通过筛选者将以电话或短信方式通知参加后续考核,未通过者不再另行通知。
3.面试与考核
·考核形式:面试、笔试相结合;
·笔试内容:营销安全规程、电工基础知识;
·公司和业主单位全程参与评审,确保人员符合现场实际需求。
4.成绩与录用
·综合成绩=面试(40%)+笔试(60%);
·录用条件:根据综合成绩从高到低,择优录取且体检合格;
·录用通知将以书面或电子形式发放。
六、上岗要求
1.通过公司组织的电力安全培训并考核合格(内容涵盖紧急救护、营销安全规程等);
2.签订《安全责任书》《保密协议》等相关文件;
3.按期到岗,接受岗位安排与管理。
七、应聘材料
应聘者须携带以下材料原件以备查验:
·个人简历
·身份证
·学历证明(毕业证和学信网备案表)
·电工证(如有)
·近3个月内的体检报告
八、注意事项
1.应聘者须保证所提供信息真实有效,如有隐瞒病史或提交虚假体检报告,一经发现立即取消应聘或录用资格;
2.招聘过程中不收取任何费用,谨防诈骗;
3.本招聘最终解释权归公司所有。
财务总监
2.5-3万元/月
财务总监5-10年本科及以上IPO互联网IPO经验
岗位职责:
1、协助决策层制定公司发展战略,建立科学、系统符合企业实际情况的财务体系;进行有效的内部风险控制;
2、具备高水平财、税、法及金融专业能力,精准把控国家财税政策动态,结合业务场景优化税务筹划方案,合法合规降低税务成本。解决复杂财务专业问题,指导团队开展高端财务工作,确保税务申报、汇算清缴、专项审计配合等工作精准高效,维护良好外部监管关系。
3、牵头推进业财一体化建设,统筹财务管理制度、管理报告、内部审计报告、全面预算及执行管控、财务数据分析等核心工作。搭建业财数据联动机制,负责内部业财协同系统搭建与相关事项沟通,确保财务数据与业务数据同源同步,赋能经营决策。
4、负责与投资人的日常沟通对接,按时高质量完成各类报表、季度报告及专项汇报材料的编制与提交,确保信息披露及时、准确、完整,搭建稳定顺畅的投资人沟通渠道,维护良好合作关系。
任职要求:
1、必须需要有资深的财务能力;
2、必须有好的主动工作、解决问题的能力;
4、希望有良好的商业理解、沟通和文字书写能力。
公司现有团队氛围:
1、务实的创业团队,业务性的领导;
2、团队关系简单、以业绩为导向(不合适搞复杂关系的人)
财务总监(兼职)
5000-8000元/月
财务总监10年以上本科及以上
任职要求
1. 10-20年建筑工程行业财务及税务管理经验;
2. 熟练掌握工程全过程财务核算、税务规划及风险管控;
3. 能为企业提供财务“体检”服务,助力企业规范化、合法化经营,支撑企业长远发展;
4. 擅长建筑企业内部财务制度改革与优化。
薪酬待遇:年薪5-8万元(具体面议)
简历投递:请将个人简历(附相关资质证书、项目业绩证明)发送至招聘邮箱:[],邮件主题统一格式为“应聘岗位+姓名+联系电话”
要账服务
8000-9000元/月
财务总监5-10年大专及以上高级会计师集团公司房地产/建筑财务战略经验
岗位职责:1.全面负责公司财务战略规划、预算管理、资金运作及财务风险管控,支撑企业中长期发展目标实现2. 主导财务体系建设与优化,完善会计核算、内控合规、税务筹划及财务信息化管理流程
3.统筹编制并分析集团合并报表,向董事会及管理层提供高质量财务分析与经营决策支持4. 牵头投融资管理,拓展融资渠道,优化资本结构,推动重大投资项目的财务尽调与投后管理
5.协同CEO及高管团队参与公司战略制定,主导并购重组、上市筹备等重大资本运作事项
任职要求:
1.本科及以上学历,财务、会计、金融或相关专业背景,持有CPA、CMA或ACCA等专业资格者优先
2.具备8年以上大型企业财务管理经验,其中至少5年担任财务总监或同等职级岗位3.精通企业会计准则、税法及上市公司监管要求,具备扎实的资本运作与跨境财务实操能力4.具备出色的跨部门协同能力、战略思维与领导力,能高效对接董事会、投资人及监管机构
5.诚信稳重,具备高度职业敏感性与商业判断力,无不良从业记录
财务总监
8000-10000元/月
CFO5-10年本科及以上国际类会计资格高级会计师制造业中级会计师财务综合管理
岗位职责:
1、主导企业财务战略的规划与落地实施,确保财务方向与公司发展战略高度协同;
2、全面管理财务团队日常运营,涵盖财务报表编制、预算管理、成本管控及分析等核心工作;
3、持续改进财务管理流程,提高工作效率与内控质量,保障资金链安全稳定运行;
4、协调内外部审计相关事务,维护财务信息的公开透明及合规运作;
5、深度参与重大投资项目评估,从财务角度提供风险研判与回报测算支持。
任职要求:
1、财务、会计或相近领域本科以上学历,持有中级会计师及以上职称者优先考虑;
2、具备10年以上财务管理工作经历,其中至少5年在高层管理岗位任职;
3、熟悉国家财经、税务、审计等政策法规,拥有优秀的财务分析与战略决策能力;
4、有实体企业、制造业背景者优先,具备仓储管理体系经验,熟练操作ERP、金蝶等财务及仓储管理系统;
5、具备敏锐的商业洞察力,能在动态市场环境中快速作出合理判断与应对。
财务总监
1.3-2.2万元/月
CFO5-10年本科及以上财务综合管理
1、全面主持分管业务单元财务部门的日常运作,主导制定部门财务战略及发展规划;
2、统筹开展公司财务管理、资产管控、成本控制、预算管理等相关工作,完善分管板块财务制度与运营机制,推进财务信息化与标准化体系建设;
3、组织实施并监督财务运行全过程,涵盖资金管理、会计核算、成本控制、预算执行及资产管理等环节,牵头开展内部财务审计工作;
4、测算企业投资所需资金的筹措方案,提供最优融资路径建议;对重大投资项目及经营决策进行财务风险评估,落实风险防控措施;
5、组织编制各类财务报告及会计报表,统筹完成会计结算相关工作;
任职要求:
1、32-40岁,全日制本科及以上学历,财务类相关专业,持有高级会计师、注册会计师或注册税务师资格者优先;
2、5年以上相关工作经验,其中至少3年财务管理岗位经历,熟悉国家财税、审计等政策法规,具备电商行业财务背景者优先;
3、具备出色的沟通协调能力,富有团队协作意识与管理能力,品行端正,性格稳重,拥有较强的财务分析与决策支持能力。
会计
5000-6000元/月
会计3-5年大专及以上
一、岗位职责
1.负责日常账务处理,审核原始凭证、编制记账凭证,确保账务真实准确;
2.按时完成月度、季度、年度结账工作,编制财务报表及各类辅助报表;
3.负责税务申报、缴纳及涉税资料归档,配合税务部门核查工作;
4.管理财务档案,对凭证、账簿、报表等资料分类整理、妥善保管;
5.配合完成年度审计、专项核查等工作,提供相关财务资料;
6.完成上级交办的其他财务相关工作。
二、任职要求
1.大专及以上学历,会计学、财务管理等财经类相关专业,持有初级会计职称优先;
2.1-3年财务会计相关工作经验,熟悉企业账务处理流程,能独立完成基础核算工作;
3.熟练使用财务软件,精通Excel等办公软件的函数运用;
4.熟悉国家财税法规、会计准则,具备基本的税务处理能力;
5.工作严谨细致、责任心强,具备良好的沟通协调能力和职业操守,无不良从业记录。
三、薪资面议
外勤会计主管+双休福利
5000-6000元/月
财务经理/主管1-3年大专及以上税务工商外勤会计团队管理
岗位职责:
1、承接线下业务(工商、税务、资料交接)事项,科学调配外勤人员,跟进执行进度,优化办理效率与转化效果;
2、梳理业务办理流程及相关材料,归集并完善知识库内容;
3、解决工商税务办理中的复杂问题,联动外部资源协同推进;
4、定期开展团队培训,提升成员专业能力,落实人才梯队建设;
5、营造积极团队氛围,关注员工成长与体验,降低人员流动率;
任职资格:
1、掌握工商、税务相关业务的办理流程及规范要求;
2、具备良好的沟通协调能力,能高效统筹外勤任务分配,并接受临时外出安排;
3、学习意愿强烈,擅长对碎片化信息进行归纳整合,建立系统性知识体系;
4、熟练操作常用办公软件(如word、excel等);
5、服务意识突出,抗压能力强,能适应高强度工作节奏;
6、持有会计从业资格证书者优先考虑;
财务主管(周末双休)
8000-10000元/月
财务经理5-10年本科及以上
岗位职责:
1、 账务处理与核算:负责公司全盘账务处理,包括但不限于收入、成本、费用、资产等科目的会计核算;定期完成结账工作,确保账实、账账、账证相符。
2、 税务管理:负责每月/每季度的纳税申报工作(增值税、企业所得税、个人所得税、附加税等)。合理进行税务筹划,确保公司税务合规,并有效控制税务风险。
3、 财务报告与分析:独立编制月度、季度及年度财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表);编制管理所需的内部报表,并进行基本的财务分析,如费用分析、盈亏分析等,为管理层决策提供数据参考。
4、 资金与资产管理:负责日常资金管理,包括银行账户管理、资金收付安排、核对银行流水等。协助进行现金流预测,确保公司资金链安全;参与固定资产盘点与管理。
5、 合规与内控:协助完善和优化财务流程与内部控制制度。确保财务工作符合国家法律法规和公司政策。
岗位要求:
1、 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历。
2、 具备5年及以上中型企业全盘账务处理经验,能独立完成纳税申报和财务报表编制。
3、 精通中国企业会计准则、财税法规及操作流程;熟练操作:主流财务软件(如用友、金蝶等)及Office办公软件(尤其Excel,需熟练使用VLOOKUP、数据透视表等函数进行数据处理)。
4、 具备极强的责任心、严谨细致的工作作风和良好的职业道德。
5、 具备良好的沟通能力、团队协作精神和抗压能力。
6、 学习能力强,能积极适应新的政策和法规变化。
财务经理(双休+供午餐)
8000-12000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上财务综合管理税务管理资金管理财务分析
1、负责各公司税务申报及各类税务报表的报送工作;
2、负责各公司原始单据的审核、账务处理及会计凭证编制;
3、开展税负管理,完成企业所得税汇算清缴、财务报表编制、工商年检等相关事务;
4、结合业务实际,提供具有经营分析价值的财务数据支持;
5、按时完成上级安排的其他工作任务
任职要求:
1、统招本科及以上学历,财务相关专业,专业基础扎实(学历为硬性要求)
2、性格稳重,具备良好的职业道德素养;
3、专业能力突出,具备同时处理多家公司外账工作的经验与能力;
4、思维条理清晰,逻辑严谨,对企业的经营运作及财务管理有敏锐判断力;
5、细致周到,抗压能力强
6、需具备3年以上旅游行业财务工作经验
注:我司为一家民营企业,期待您既能统筹规划又可落地执行,不仅具备管理视野,更能亲力亲为。我们需要的是能与企业共同成长、愿意长期发展的实干型人才~
财务助理
4000-5000元/月
财务助理
招聘:综合文员
招聘岗位:财务助理
任职要求:
1.年龄40岁以下,必须具备3年左右成本会计经验,具备一定的数据统计分析能力;
2.做事认真负责,需统计生产原料耗用及班产量,能熟练运用EXECL各种公式;
3.每月工资核算,社保管理,考勤管理,人事合同签订;
4.月末负责盘点及数据收集交财务。
上班时间:8:30-18:00,单休
薪资待遇:4000-5000元,详情根据能力面议
公司福利:年终奖,工龄奖,五险,单独食堂等福利
财务经理/财务总监全国主要城市
20-40元/时
财务经理/主管1-3年大专及以上线下零售财务信息化经验生活服务物流总账核算中级会计师餐饮/酒店财务综合管理房地产/建筑
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-11-08
职位详情
诚聘兼职会计/财务经理/财务总监,覆盖全国一线及新一线城市。
具备丰富实操经验,可独立完成企业全套账务处理;有意通过兼职增加收入,沟通协调能力强;年龄在35至55岁之间。
1、持有会计初级或以上资格证书,有财税服务机构从业经历者优先考虑;
2、能够独立解答客户财税相关问题,并具备一定市场拓展资源;
3、全国范围内就近匹配订单,时间自由安排,地点不受限制,收入与工作量挂钩;
4、平台为会计全面赋能,集成一家财税公司的核心功能,配备专业记账报税系统、客户拓展裂变工具、客户管理软件,并提供初始客户资源,个人无需承担任何成本投入;
5、无需到岗坐班,依托平台进行任务接取与分派,支持远程作业。
公司简介:
国内首个AI驱动的互联网财税服务平台,汇聚数万名专职会计,其中包括数千名中高级会计、注册会计师及税务师,服务网络遍布全国500座城市,已为8000万中小企业提供高效、低成本的全链条财税解决方案。
兼职服务项目:
AI智能记账与报税、税收筹划、税务风险评估、灵活用工方案、智能分账系统、公司注册代办、股权结构设计、经营数据财务分析等。
财务经理
1-1.5万元/月
财务经理5-10年本科及以上
岗位职责
1.全面统筹零售财务总账管理及团队运营,保障各项任务高效有序完成。
2.协同开展公司经营目标的预算编制、成本核算、经营状况分析及财务数据解读。
3.根据管理需求进行数据整理与深度挖掘,输出支持决策的内部分析材料。
4.精通总账核算流程,包括账务处理、凭证复核、报表编制、月度对账及差异排查等结账事项。
5.负责会计科目的规范设置与优化调整,持续跟踪科目使用问题并推动改进措施落地。
6.参与财务系统搭建与流程再造,设计标准化、高效率的财务管理流程,提升核算质量与时效,助力财务数字化转型及相关系统运维。
7.主导零售板块财务审计工作,统筹推进内部控制与风险管理机制建设。
8.完成上级交办的其他工作任务。
基本要求
1.本科及以上学历,财务类相关专业,持有中级职称或以上者优先考虑。
2.具备5-8年同类岗位工作经验,有零售连锁领域背景者优先。
3.逻辑思维清晰,沟通表达流畅,擅长跨部门协作,认同以结果为导向的企业文化。
4.具备全局化经营管理视野,掌握业财融合的体系化方法,能够从财务角度驱动业务分析与管理提升。
5.特别优秀者可酌情放宽录用条件。
6.大小周休息制度
栏目概述
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