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德重食府找临时工十天左右留意的请联系

【岗位要求】 1. 相关的英语专业（师范类英语专业优先），大学四六级，英语专四专八更佳，语音不好者勿投。 2. 一年以上英语教学经验，有同行业英语培训中心工作者优先，优秀应届毕业生也可考虑。 3. 普通话标准，英语流利，授课生动活泼，热爱教育事业，愿意长期致力于教育工作。 4. 持有外语教师资格证，有英语教学经验者优先。 5. 语言表达能力强，声音甜美、个性开朗，善于与孩子及家长沟通、交流者优先。 6. 具有爱心、耐心、责任心、团队合作意识和吃苦耐劳精神。

7号成都东安湖演唱会要求：员工，身高173年满18-48周岁，无犯罪记录，无染发，身体健康工资：100/天（包饭水）工作时间：15:00左右-22:50左右（有换休）集合时间:11:10左右不要，必须满18周岁，不要，染发，烫发长发不要（除非帽子可遮）有黑色鞋子可以穿自己的黑色鞋子（没有黑色鞋子我们提供）兼，需要的都可以加联系：

甘孜藏族自治州雅江县招电焊

甘孜藏族自治州招建筑木工

四川雅江水电站招聘木工15名。

甘孜州德格县透气跑道项目正在施工，有意者可电话联系。

巴塘隧道招聘杂工一名，过年期间不放假。工资7000元，包吃。有意者可报名。

南宁招聘 1、薪酬日结：150元—200元 2、工作时间：早上9点—下午18点 3、工作地址：江南万达附近（各城区都可坐地铁2号线到达） 4、要求：年龄18-60岁，男女不限 正规合法公司有营业执照，正规招人

兼职 1.工作内容 个人视频号给宠物店做线上宣传。每次操作不超过5分钟，在家可做。能长期兼职最好，能适当涨价。 2.薪酬 ①第一次20元 ②后续每周需1-20次每次20元 ③首周结束后每周额外50元的周费 综合400-800/月，通俗讲就是把闲置没用的视频号给我们长期宣传宠物店换钱 3.要求 至少一周起。 单小但不是乱七八糟的内容，并且长期稳定不多事

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奶粉活动协助员工3人（30岁左右宝妈优先~），着装要求：上衣白色，深色裤子，绑马尾。奶粉活动薪资福利:160元一天招工人数:5人（吴中兆佳巷邻里中心3人，苏州狮山国际会展中心2人）①上班时间8个小时：早9点~晚6点一人，早10点~晚7点一人，12点~晚9点一人②8点50分~下午5点，同步工作地址:①：7号8号吴中兆佳巷邻里中心②：苏州狮山国际会展中心

招聘斗d英y兼职 斗d英y发作品，一条15米0粉丝可做，次日结清 操作简单,分分钟搞定。可长期做 每天晚上9点40开始，稳定靠谱，次日结清找我领素材按照要求发就行 大量招聘兼职，招聘代理，对接工作室有资源的朋友 迎合作

武侯区长期兼职 工作地点：武侯区室内庄园，环境安静，坐着办公，不用外出跑业务 工作内容：按照示范完成手工活、分拣物料、收纳、打包、整理等日常手部操作、全程免费教学，零基础当天上手 薪资待遇：16-18元/小时，多劳多得、上班时间自由、月结工资不拖欠 任职要求：手脚灵活、做事耐心细致，能接受长时间久坐久站操作， 有意向直接私信，可预约到现场实地参观工位！

带薪培训，上手快，买社保。工资5000左右，多劳多得。

在家办公，一部手机就可以，会玩抖音就行 工作时长:时间段自由选择 工作地点:在家 宿舍都可以 本工作全程不会收取任何费用，放心咨询。 工作内容：不用自己剪辑，简单的作品发布

【岗位核心】 ◆五险保障+免费午餐 ◆单休制（周一至周六9:30-18:00） ◆深度参与创新性销售体系构建 ◆课程研发+授课实施 【岗位职责】 1.统筹培训活动的开展与执行 2.负责销售合伙人培训体系中的基础培训模块 3.完成上级安排的其他工作任务 【任职要求】 1.满足以下任一条件者优先考虑： -具备2年以上快消或餐饮领域培训经验 -拥有1年以上销售岗位经历并能独立开发课程 2.可独立完成PPT课件设计及数据分析报告撰写 3.具备出色的语言表达能力，能胜任高频率授课任务 4.接受单休工作安排，有销售团队辅导经验者优先 【薪资待遇】 ◆综合收入：4-6k/月 ◆缴纳五险，满1年享受带薪年假 ◆提供免费午餐 【工作说明】 •工作地点：成都锦江区华熙528 •试讲考核：需现场进行10分钟产品培训片段演示 •优先录用：具备餐饮行业或经销商培训成功案例者

【公司介绍】 大家好，我是浅爸，蜗牛阅读创始人。以下我想亲自为你介绍我和我们的团队。 【我】 是个理想主义者。对于英语教育的理想主义支撑我和团队走到今天。教育中，教师的价值是我最珍惜也最坚持的东西。02年医学毕业，06年弃医从文，转到英语专业攻读研究生。毕业后一直在高校英语系任教，优秀教师。后来因为女儿的出生，我开始进入英语启蒙这个领域，我们很快做到了本地第一。我们带出了很多获奖的孩子，2018年，2019年连续两年的CCTV希望之星全国第二，以及此后数年每年垄断式的口语，演讲比赛大奖。但这些是外表，好的成绩其实来自于：1我们心中有“教育”二字，这已经可以过滤掉90%的竞争对手。2我们走在最朴实的学习之路上：“听说读写，精泛结合”。最朴实的，也许才是最正确。3我们除了教室，还有着他人没有的东西，比如河畔书店，黑箱剧场，我们还有自己的乐队，孩子的合唱团，老师的合唱团。“阅读世界，表达自己”在我们心中是具象的。4我们从不把重点放在所谓“业绩”上，我们开会永远是教研。做教育首先是教育价值，顺带才是钱。以上有助于你了解我：公司的创始人和他的价值观。 【团队】 2021年双减整个行业受到很大的打击，我带着几个小伙伴开始了全新的探索。我们开辟了线上这条路。从21年6月公司注册第一个抖音账号，到21年10月开始首批的课程交付，我们用了不到半年。事实上，是我们在抖音开辟了“英语陪跑营”这个赛道，直到今天依然被众多同行模仿。22年我们成为了平台教育赛道头肩部商家；2023年我们进入多平台矩阵模式，公司实现2000万营收；2024年6000万营收，员工数量150人；2025年我们的目标是2亿营收。公司年均300%复合增长率的背后，是一整个优秀团队的付出。因为坚守教育初心，所以我们有机会聚拢一个同样坚守着教育初心的超棒团队。我们的小伙伴里，有众多海归，有各个大厂过来的经验丰富的老师，更有此前身在其他行业，但心中对教育念念不忘的同学。大家过往经历各有不同，但所有蜗牛阅读的老师都有一个基本特征：教师本位。在公司每一位老师的第一身份就是老师，而不是职员。大家做每一件事的出发点，都是基于孩子利益，而不是公司利益。公司要发展，基本逻辑不是多忽悠用户，而是切实提高教学质量，这是蜗牛阅读的核心价值观。有趣的是，我们的小伙伴当中，有常年全国巡演的合唱团成员，有在加拿大拿过金牌的健身达人，有在美国卖过铁板烧的留子，有少林寺的练家子，有徒步和旅游达人，更有无数专业麦霸，我们甚至有自己的春晚。我们喜欢这样的多样性。以上有助于你了解我们是怎样一个团队。 【我们在做什么】 从业10年，我们看到更多的是商业行为。教学成为商品被售卖，而且质量堪忧。教育成为商业，在真实发生，但是教育不应该成为商业。教育应该是良心，是引领，教育应该扎实又充满启迪。做线下课程的时候，我们不但扎扎实实搞听说读写，我们还做书店和剧场。结果是我们不只教好了英语，我们还创造了好的教育环境，成长环境。英语是教育的一环，教育是成长的一环。成长教育才是每个孩子的终极教育。所以真正做教育的人，应该是首先关注成长，然后关注教育本身，最后才是落脚到英语这一项。另一方面，好的教育如果完全没有商业，也只能是小打小闹，无法发挥更大的作用。如何在市场经济里实现教育的理想主义，这就是我们在做的事情。我们做线下，两年做到区域第一。我们做线上，3年做到平台头部，靠的无非两点：扎扎实实做良心教育，顺应市场做良性发展。既要教育也要发展。对于员工而言，就是既做好老师，也有好发展。 【你的成长】 最后关于你在公司的成长，我希望我可以说清楚。首先在公司，从大主管到主管再到一线老师，我们没有管理，只有托举。大主管托举主管，主管托举老师，老师托举每一个家庭。我们深信这是正确的模式，在这样的模式下，我们希望每一个新员工得到两种成长：一是作为教师的成长：从懂教学到懂规划。你一定很擅长课堂教学，但是不一定懂得英语的长线规划。这就好比我问“这篇课文怎么学”和“英语怎么学”，回答这两个问题需要两个完全不同纬度的能力。在蜗牛阅读，你不但需要懂教学，还需要懂规划。讲好一篇课文不难，但是要真正辅助一个孩子，从完全不会英语，到听说读写俱佳，不但需要讲得好，更需要制定方案，进行长远规划的能力。这是教师往规划师，往专家的转变，我们希望你获得这样的能力提升。除此以外，我们当然还提供定期的，丰富的英语能力提升培训，帮助你成为一个好老师+好专家。二是职业成长：请相信，在一家年均复合增长率300%的公司，机会很多。我们求贤若渴，求才若渴，求好老师，好专家若渴。希望你带着优秀来，在公司的培训体系下迅速成长。我们有着非常灵活的晋升渠道，不论是专业岗，还是管理岗，我们都提供大量的晋升机会。 【你的期待我来实现】 事实上，在蜗牛阅读，以下是你最有可能期待的几件事： 1尊重教育，尊重教师。 2不走过场，不打官腔，做实事。 3英语教学认知大提升，打开格局。 4完善的培训，但绝不剥夺你的独创能力。 5结果为导向，公司不欣赏苦劳。 6积极灵活的升职与加薪。 7团队支持无处不在，绝对活泼的办公室气氛。 8和一群更优秀的人共事。 9与公司一起，享受高增长福利，做大做强。 【浏览千遍，不如我们见一面】 创始人“浅爸”作为优秀英语教育者，始终保持教育初心。是全网200万粉丝的英语启蒙头部博主，也是“蜗牛阅读”，一家快速发展的在线教育公司创始人。 我们致力于为广大家庭提供“可复制的成功”——英语学习深度规划与指导。陪伴无数家庭进步，见证无数学员成长。我们致力于在短视频，直播时代，打造属于我们自己的优秀团队。 我们是家庭英语教育博主—“浅爸带娃聊英语”所带领的年轻优秀团队； 我们的团队成果在抖音教育榜单上始终位居前列； 我们运营着优质的家庭教育学习社群； 团队成员均来自国内外知名高校、优秀教育名企等； 办公环境舒适，工作氛围自由轻松，年轻化团队，人性化管理； 我们欢迎有想法、有激情的年轻人加入我们~~ 目前我们正在快速发展中，诚聘优秀，专业，负责，认真，有教育热情的你，加入我们！ 【岗位职责】 1学习规划：参照不同阶段的标准方案，结合学员当下水平，执行并适时调整学习规划 2内容讲解：对于课程内容，提供直播/录播等多种形式的讲解 2课后辅导：认真做好课后打卡，解决孩子学习中的疑难问题。 3作业批改与点评：每周1-2次作业批改，把握学情，及时复盘。 4班群管理：班群维护，群内指导英语学习方法，并配合开展运营活动。 【任职要求】 1、 本科及以上学历，专业不限，口语好，发音好（985/211/海归优先） 2、有态度，热爱教育行业，教师本位，有相关经验者优先； 3、沟通表达能力非常重要； 4、效率高，有较强的抗压能力； 5、爱学爱问爱思考；有行动力，有团队意识。 【我们的福利】 1、五险一金齐全，入职即购 2、节日惊喜礼盒、超长假期，仪式感满满 3、周一居家办公、生日居家、不定期居家，工作生活更平衡 4、不定期国内外团建，快乐工作，快乐生活！ 5、10点上班打卡，弹性1小时，摆脱早高峰的拥堵 6、每周末双休的快乐拉满 7、群内不定时红包雨，咖啡红包，最佳麦霸红包，最佳摄影红包，最佳rapper红包… 8、具有竞争力的薪资水平 9、无任何岗位设置销售提成 10、享有专业的职级评选机会，每一步成长都有希望，落到实处 11、稳定有保障，不定时有跨部门的内部转岗机会 【工作时间】 周一到周五09:00-18:00，节假日正常休息，周末双休 【薪资待遇】 综合薪资9000-15000，包含基本工资+绩效奖金 【工作地点】 银泰in99·3号楼

岗位职责: 1.教授3-12岁少儿英语，良好的课程氛围打造 2.积.极备课，完成教学任务 3.积极与家长进行课后沟通，做好反馈 任职要求: 1.性格活泼开朗，有上进心，擅长沟通表达2.发音标准，口语良好者优先 3.有教资、英语相关资格证优先4.两年以上相关工作经验 上班时间: 周一至周日有课.课程安排情况下17:00-21:00其余时间不用坐班，自行安排

【岗位职责】 1. 负责3-8岁儿童英语启蒙课程的教学实施； 2. 根据教学计划开展互动式、游戏化课堂教学，激发幼儿学习兴趣； 3. 关注学员学习反馈，及时与家长沟通学习进展； 4. 参与教研活动及教学培训，持续优化教学内容与方法。 【岗位要求】 1. 热爱教育事业，具备良好的亲和力与耐心； 2. 发音标准，英语表达流畅，具备基础英文听说能力； 3. 有较强的课堂组织能力和应变能力； 4. 具备艺术类教学经验或儿童心理发展知识者优先。

岗位职责1. 达人培训：负责得物寄拍达人的拍照、P图专项培训，结合得物平台调性（潮流、清晰、质感、合规），制定培训方案、指导达人掌握拍照技巧、P图标准，纠正拍摄误区，确保达人产出内容符合平台寄拍要求。2. 达人签约：负责渠道推荐过来的寄拍达人的后台签约全流程操作3. 达人报白：主导寄拍达人的平台报白工作，重点是符合平台调性的拍照作品，全程跟进报白进度，核心保障达人报白通过率。4. 达人维护：对接已签约、报白通过的寄拍达人，定期跟进达人拍照/P图产出质量，针对不符合平台调性的内容及时给出优化建议，持续提升达人内容适配度；收集达人反馈的培训、报白、签约相关问题，整理并优化对应流程。任职要求1. 大专及以上学历2. 具备扎实的拍照、P图功底3. 具备良好的培训能力和沟通表达能力，能清晰、通俗地向达人传递拍照、P图技巧及报白要求，耐心解答达人疑问。薪资福利1. 基础底薪3000+岗位薪资1000+绩效500+季度奖金（根据部门盈利情况按照达人流水进行奖金发放）2. 入职缴纳五险

任职要求： 1、具备培训、教育或心理学等相关背景知识； 2、有1年以上培训相关工作经验，能独立策划和执行培训项目； 3、优秀的沟通能力与协调能力，能够激发学员参与热情； 4、具备良好的数据分析能力，能够根据评估结果调整培训策略； 5、具有较强的学习能力和创新思维，能够快速掌握新知识和技能。 6、能接受出差优先

【岗位职责】 1. 课程体系建设与优化 依据雅思考试动态与学员需求，主导设计与完善雅思课程体系，涵盖课程目标设定、教学大纲编写、教材选用与课件制作等方面。对现有课程进行评估与分析，收集学员反馈与教学数据，及时调整课程内容与教学方法，确保课程的时效性与针对性。 2. 教学质量监控与评估 建立健全教学质量监控机制，通过课堂观察、学员满意度调查、教师教学评估等方式，对教学过程与教学效果进行全面监控与评估。针对教学质量问题，及时制定并实施改进措施，对教学事故进行调查与处理，保障教学秩序与教学质量。 3. 授课与学员服务 承担雅思听说读写相应科目的授课，保证自己一线授课的教学能力和对学生的了解，从而赋能教学管理；参与学员入学测评与学习规划制定，为学员提供个性化的雅思学习方案与学习建议。跟踪学员学习进

【岗位职责】 1. 为初高中学生提供专业的高质量教学； 2. 帮助学生提高学习兴趣，养成好的学习方法和习惯； 3. 与学生及家长保持良好、长期的合作关系； 4. 参加学科教研活动，提高教研水平，为公司提供高质量的教学资源、教案。 【岗位要求】 1. 有相关的多年教学经验，仪表仪态端庄，有亲和力，持有教师资格证最佳，英语教师须持有专八证书； 2. 具有良好的教师职业操守和服务意识，热爱教育教学工作，热爱学生，为人师表； 3. 沟通表达能力强，讲课条理清晰、风趣幽默，有互动、抗压力强、执行力强。 【晋升渠道】 学科教师→学科组长→区域教研员→城市教研员→学科教师M岗（管理）→教学校长（见习）→教学校长