疯狂招业务团队，你有单我有价，想一年翻身可以加入团队。免费棚院按光伏，纯出租房顶模式招聘光伏业务精英要求：乡镇村里人脉关系较广人员优先工作地点：阆中市周边乡镇，村内。工作内容：在村里找一些的房屋顶，各种养殖场。或者闲置的屋顶安装光伏板光伏公司，免费按光伏，纯租房顶模式招业务员，没有工作地点，没有工作时间安排，兼职也可以，工资现金结算。可以一单一结算。发财热线

工作职责1、公司提供资源，通过电话联系客户。2、向客户介绍公司产品。3、与目标客户进行洽谈、合作及签约等工作。4、定期回访客户，建立良好的客情关系。岗位要求：1、年龄25-40。2、性格开朗，有责任心，上进心，愿意学习。3、做过销售，电销者优先。福利待遇：1、薪资:无责底薪+阶梯式提成+绩效奖金+工龄工资，综合薪资5000+2、工作时间早九晚六，周末双休，法定假日休，通勤补助，话费补助。工作地点:竹湖园邮政大厦我们主要做代理记账，执照变更，申报纳税，商标注册，资质代办，许可证代办，增资减资等业务…

负责门店销售及卫生，有相关家具经验的优先，

1、负责新客户的开拓2、负责老客户的维护3、与公司提供的潜在客户的沟通衔接4、负责净水招投标业务5、负责公司自媒体的宣传6、同时服从公司的其他安排薪资范围：5000-8000元／月职位底薪：3000元／月提成方式：按单提成；奖金补贴：绩效奖金试用薪资：3000元／月

纯打字！不打电话！双休！双休！双休！岗位职责：1、承接达人端流量客资，每日客户资源量大且精准，公司提供客源，不用自己找客资。2、根据消费者的需求，为消费者介绍相应医美知识，帮助消费者确定诊疗方向；3、帮助消费者与医美机构沟通；4、团队合作意识强，能够与团队成员有效协作。任职要求：1、情商高，性格开朗，有吃苦耐劳的精神，可接受小白2、上班时间：10-19点3、周末双休，节假日休4、入职购买社保5、薪资：底薪+绩效+提成（高提成，想挣钱同学看过来）6、试用期1-3个月（表现优异者可提前转正）7、入职提供系统化培训，全方位打造专业度与亲切度并存的你，入职配备工作手机！

凉山普格招销售专员

光伏业务员

【招聘名称】金牛凯德智能生活馆【岗位和待遇】华为顾问专员4000-8000+社保【工作时间】月休4天【岗位要求】20-35岁【联系方式】【工作地址】金牛凯德广场

对你的期待：认真负责，开朗乐观，性格外向提供的薪资：无责保底8000至一万起加高提成，包吃住路费。我们的福利：月月团建，周周奖励

岗位职责通过电话和线上的方式为客户提供套餐充值服务（充值vip权益）岗位要求1、不限学历，不限经验，接受实习生2、有销售经验者优先做事认真踏实工作时间：早9晚6薪酬待遇：试用期无责底薪3000+500绩效+提成转正后无责底薪3200+500绩效+提成试用期2个月额外福利：每年体检、季度团建、每周下午茶、每月生日会，节假日礼盒，周年礼物等公司亮点：1、公司稳健成长：成都本土化大型互联网公司，员工规模超1300人，自研APP综合体量位居全国互联网招聘行业第四，蓝领招聘行业第一；2、资金雄厚：2021年和2022年成功完成了A、B两轮数亿元的融资，资金实力雄厚，现金流充裕；3、庞大用户基础与活跃度：平台注册用户数已突破9000万，日活跃用户数高达400万以上，庞大的用户基础和高度的用户活跃度，为我们提供了广阔的发展空间和市场潜力；4、广泛行业认可与合作：我们获得了工程、新能源、电子、自动化、物流、建材等众多行业的广泛认可，与抖音、腾讯、华为、网易等知名品牌建立了长期稳定的合作关系；5、行业大佬共事：和一线大厂（字节跳动、饿了么、满帮、美团等）大佬深入学习最新的运营策略和方法；6、职业发展路径与晋升机会：公司提供双向职业发展通道，一线岗位员工有机会晋升至管理岗，管理员工可进一步晋升为负责人或竞聘至产运岗；7、全面薪酬与激励机制：有完善的薪酬制度，如期权激励、年终福利奖、年度评优现金激励、月度/季度项目奖金等等，等你来拿；8、多样福利与员工关怀：年度体检、季度团建、生日会，节假日礼物，企业周年礼物等福利多多。

甘孜藏族自治州石渠县招挖机/钩机司机

甘孜藏族自治州理塘县招光伏打孔钻工1个

成都市双流区招塔吊司机，四川泸定招塔吊司机一名，新工地每个月6500，加班到12点补半个考勤。第二个月付二千生活费，如果后面甲方有代付，就正常专门人工代付。没有就每个月2000生活费。其他年结账。

我们是帮助中国电建集团成都勘测设计研究院有限公司新能源项目招聘，项目为新能源风电、光伏、集电线路等，工地所在内蒙古、甘孜州等地。符合条件的请先私聊，我会一一回复，请勿直接拨打电话，注意这是走劳务派遣方式，吃住跟着成勘院，五险一金和工资为派遣公司发放。请仔细阅读招聘岗位任职要求，避免浪费大家的时间。有很多岗位注意甄别，同时我们也招聘实习生。(一)安装调试类人员施工经理任职要求1.大专及以上学历，电气类专业毕业，5年以上输变电项目管理工作经验，3年以上输变电施工管理工作经验；2.注册二级建造师；3.中级以上职称；4.担任过1个以上输变电工程总承包或施工总承包或施工项目的生产经理、施工经理或技术经理；5.有1个以上输变电工程总承包或施工总承包项目管理经历、或2个以上施工项目管理经历，具备丰富的工程管理经验；6.有较强的现场组织统筹能力，执行推动能力；8.有220kV及以上变电站、线路工程等能源电力行业项目安装调试经验者优先。(二)项目总工任职要求1.大专及以上学历，电气类专业毕业，5年以上输变电项目管理工作经验，3年以上输变电项目技术管理工作经验；2.注册二级建造师；3.中级以上职称；4.担任过3个以上输变电工程总承包或施工总承包或施工项目的生产经理、施工经理或技术经理；5.有3个以上输变电工程总承包或施工总承包项目管理经历、或2个以上施工项目管理经历，具备丰富的工程管理经验；6.有较强的策划、组织、沟通、协调能力，有较强的文字组织及表达能力7.能够熟练应用CAD、office办公软件；8.有220kV及以上变电站、线路工程等能源电力行业项目安装调试经验者优先。（三）、协调经理任职要求1.大专及以上学历，理工或管理类专业毕业，5年以上项目管理工作经验，3年以上项目协调管理工作经验；2.中级以上职称；3.担任过1个以上输变电工程总承包或施工总承包或施工项目的协调经理、商务经理或协调主管。4.有1个以上输变电工程总承包或施工总承包项目管理经历、或2个以上施工项目管理经历，具备丰富的工程管理经验。5.有较强的沟通、协调能力：7.熟悉建设项目征地拆迁相关法律、法规知识，熟悉各项手续办理要求。8.有输变电工程等能源电力行业项目管理经验者或有超过3000米以上海拔项目管理经验者优先。(四)工程部主任任职要求1.大专及以上学历，电气类专业毕业，3年以上输变电工程项目管理工作经验，2年以上输变电工程项目施工管理工作经验；2.初级以上职称；3.担任过1个以上输变电工程总承包或施工总承包或施工项目的工程部主任、技术部主任、工区长或主管工程师；4.有1个以上输变电工程总承包或施工总承包项目管理经历、或2个以上施工项目管理经历，具备丰富的工程管理经验；5.有较强的文字表达、现场组织统筹及沟通协调能力；6.能够熟练应用CAD、office办公软件；7.有220kV变电站、线路工程等能源电力行业项目管理经验者或有超过3000米以上海拔项目管理经验者优先。六、安装调试人员(一)任职要求1.大专及以上学历，电气类专业毕业，2年以上输变电项目管理工作经验，1年以上项目施工管理或技术管理工作经验；2.初级以上职称；3.担任过1个以上输变电工程总承包或施工总承包或施工项目的公区长、施工员或技术员；4.有1个以上输变电工程总承包或施工总承包项目管理经历、或1个以上施工项目管理经历；有110kV变电站、线路工程等能源

施工现场安全管理，日常巡查。

北京燃气下属合作公司招聘，因北京或其它各城市老旧小区随房龄的增长，燃气隐患日益严峻，燃气一二级隐患中老旧燃具急待整改，为保障市民用气安全，现特招聘燃气入户检测销售人员，同时宣传燃气安全知识及销售北京燃气自有品牌的燃气灶，热水器，油烟机，壁挂炉（简称燃气便民服务）。打击违法假冒燃具行骗，解除燃气安全隐患，保障城市健康发展。一，招聘入户销售团队10个（单独个人不招，必须自己组建团队后方可应聘）。分二人团队，三人团队。每个团队匹配燃气站点（燃气站点就是方圆4万到10万户的范围），在站点范围内检测销售。工作时着北京燃气工作服，工作证入户。二招聘要求，普通话通畅流利，能说会道即可。然后有团队意识，工作认真负责，有基本沟通动手能力，可在培训中感知和培养。不限户籍。每个团队有驾照及自带车辆一台（外地车牌在北京办进京证可连续使用开三个月，B1驾照以上的优先录取，无车辆的，本公司可以协调在北京连车带牌租赁）。年龄30~45周岁，，（有夫妻俩能说会道的，也可以应聘）培训和试用期内，住宿免费。三，培训试用期内，专业现场讲解培训，入户检测销售时规范的流程及注意事项，销售技巧及燃气具安全使用规范和安装方法（燃气灶安装简单易学，油烟机热水器以及壁挂炉有公司专人安装）。社区街道居委会和小区物业报备入户流程。三天左右就可正式入户检测及销售，试用期团队提成25%的燃气具销售额（如1800的燃气灶团队可提成450元，团队队长可自由制定团队其他成员的提成，比如给团队成员提20%，队员有销售，队长有提成），提成当天结算。工作证免费，工作服200元一套。四。试用期内按自然月，两人团队销售收入高于3万，三人团队销售收入高于5万方可正式录取。录取后团队销售提成提至28%，北京社保。销售成绩优异者，重点培养后可提级发展，本公司实力雄厚，北京，天津，保定，石家庄，现已开发，待开发城市多，发展前景良好。你不甘平庸，愿意接受挑战，在发展的过程中，我们团结，包容，创造，然后收获和分享。实现您自己有价值的精彩人生。五，团队个人必须遵守国家法津法规，严格遵守本公司各项管理规章制度。办理燃气入户的政件需无犯罪记录证明，白底工装2寸照片，身份证等，然后持证上岗，拨打电话前，请认真核对招聘要求，必须自己有组建团队能力后方可联系。无意勿扰，燃气公司正规招聘，中介及劳务公司请勿打扰。

汉川市招光伏业务员。300一380/张板的业务费。时间自由。负责和户主沟通好了。租户主房顶，公司每张板付45的租金给户主。户主不花一毛钱。以汉川二干的房子为例子可以24块一40块板左右。业务费就有最少7200元。业务员只负责签约。不负责施工。一单一结算

外勤销售，会开车，，餐补，交通补助，

田林各个县城，免费安装光伏阳光房，费用10000元/月以上，多劳多得！

负责美的光伏的推广，熟悉本地情况，年龄不限、工作自由、有无经验均可。

急招数名销售员、杂工。吃苦耐劳年龄20-40岁。待遇4500-5500。包吃住。地址：康定。联系电话：黄刚

一、岗位职责1.产品推广与销售：•负责公司产品的销售工作，包括推广、陈列和促销活动的策划与执行。•维护现有客户，同时积极开发新客户，扩大销售渠道。2.市场信息收集与分析：•分析市场需求，了解竞争对手情况，为销售策略的制定提供依据。•及时反馈市场信息，协助公司调整产品结构和销售策略。3.客户关系管理：•建立并维护良好的客户关系，提高客户满意度和忠诚度。•定期回访客户，了解客户需求，提供个性化的服务。4.销售数据分析：•关注销售数据，进行销售分析和评估。•根据销售数据调整销售策略，提高销售效果。二、任职要求1.教育背景：•学历不限，但具备快消品（尤其是酒水）销售经验的候选人会更有优势。2.专业知识与技能：•了解产品的特点、生产工艺和市场趋势。•掌握销售技巧和沟通方法，能够与客户建立良好的关系。•具备一定的数据分析能力，能够分析销售数据并制定相应的销售策略。3.个人素质：•积极外向，善于沟通，具备一定的商谈技巧。•喜欢并了解产品，乐于接受新鲜事物。•细心、耐心，具备高情商和良好的沟通能力。•抗压能力强，能够适应快节奏的工作环境。三、职业发展路径1.初级销售员：•负责基础的销售工作，如客户拜访、产品推广等。•积累销售经验，提升销售技巧。2.中级销售员：•承担更多的销售任务，负责区域市场的开拓和维护。•开始参与销售策略的制定和执行。3.高级销售员/销售经理：•负责销售团队的管理和培训工作。•制定并执行整体销售策略，推动销售业绩的持续增长。四、薪资待遇与福利1.薪资待遇：底薪+餐补+提成+提供住宿

业务人员：2名公司主营：休闲食品系列、饮料系列等的一站式供应服务要求:1.男女均可，40岁以下。2.负责公司产品的销售推广及产品售后管理2.开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围3.能够独立完成公司交办事项及目标，管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划4.具有食品销售，超市促销员，等销售工作经验的优先录取，无经验有上进心公司可以提供学习机会。5.有驾驶证。福利：缴纳五险，公司组织团建旅游，话补，餐补，全勤奖

负责开发拓展市场，有上进心

身边有亲朋好友需要找工作的，找我，找我，还是找我不一样的平台，不一样的团队，带给你不一样的成长与收获[鼓掌][鼓掌][鼓掌]有大好的发展空间哦。福利如下工资面议每周天休息其它福利奖金面议️（微信同号）

本公司招聘男女业务员，负责高坪区，嘉陵区太阳能光伏推广业务，底薪三千，根据业务提成，详情面谈。

沟通能力强，学得快，应变能力强！有说服力，可以利用业余的时间发展业务！

负责大竹县/渠县/广安等地的销售业务，公司培训带教上岗，工作轻松，产品简单易懂，公司待遇丰厚，提成点高。详请致电魏先生:

招聘健身房销售，可以免费锻炼工作自由，工资高

工作内容：1.公司每日提供近百例精准客户资源，（已有海量客户资源）通过客户微信和电话，大部分工作只需在微信端开展，进行私域维护，促成成交；2.做好客情关系，了解客户需求，力求复购、开发。3.办公室办公无需外出，办公室氛围超好，一起轻松赚大钱。薪资待遇：薪资优于同行业，无责底薪4500（全勤300+绩效500+500提成补贴）（实际提成高于500按照实际发放提成）综合底薪4000+提成6~10%+各种花式奖金月度500--10000不等，目前在职3个月以上员工平均工资8000，在职半年以上员工平均工资12000优秀员工月均收入20000以上，少量大神月收入40000以上。工作时间：上午：9:00--12:30下午：14:00--18:30月休4天（不加班不加班不加班）任职资格1：20--45周岁2：有一定沟通能力具备一定说服能力有销售经验优先本岗位要求能接受打电话。3：没有赚钱欲望不想赚钱的勿扰此岗位带销售性质，所以想赚钱的欢迎加入。公司氛围轻松，同事友好相处，共同进步。欢迎你的加入！