岗位职责： 1. 财务体系与核算管理：构建并优化适用于高端旅游与健康产品双业务场景的标准化财务核算机制及内控流程，确保各项经济业务记录的真实、合规与及时性，提升财务信息披露的准确性与可靠性； 2. 全面预算与成本控制：牵头实施公司整体预算管理体系，将战略目标分解为可执行的财务指标，并实行动态监控。深入业务一线，识别核心成本驱动因素，搭建科学的成本分析与管控框架，助力企业实现降本增效； 3. 资金管理与决策支持：统筹资金规划、调度与风险防范，保障企业在快速发展阶段的资金链稳定与使用效率。深度介入业务运营与投资决策过程，开展财务建模、盈利测算与风险评估，提供数据驱动的决策依据与可行性方案； 4. 税务筹划与合规风控：全面负责企业税务管理工作，基于多业态运营特点制定合法合规的税务优化策略，有效防控涉税风险。确保所有财务行为符合国家法律法规要求，顺利通过各类外部审计与监管检查； 5. 团队建设与业务协同：带领财务团队成长，注重培养具备业务视角的复合型财务人才。作为业务单元的战略协作方，精准把握旅游、健康产品等板块的财务特性与需求，输出定制化、专业化的解决方案。 职位要求： 1. 专业资质与经验：本科及以上学历，财务、会计等相关专业背景，持有中级会计师职称或CPA等专业证书者优先。具备10年以上财务领域从业经历，其中至少5年担任财务全面管理岗位，有跨行业或多业务线财务管理实践者更佳； 2. 核心能力矩阵： ○ 专业硬实力：熟练掌握会计准则、财务分析、预算编制、成本管控及税务筹划实务，具备从零搭建规范化财务体系的实际能力； ○ 业务软实力：拥有较强的业务理解能力和商业敏锐度，能快速适应旅游服务、零售销售等不同商业模式下的财务支持需求； ○ 战略与领导力：能够以财务视角参与企业战略规划，具备优秀的跨部门协作能力与团队管理经验； 3. 关键特质：工作作风严谨、坚持原则，同时具备主动服务业务的意识；抗压能力突出，能在企业高速增长期应对复杂多变的财务任务；恪守职业道德，责任心强，诚实守信

岗位职责 1、独立负责整体账务处理工作 2、指导库管人员并参与每月项目库房的抽样盘点 3、监督各会计岗位作业，确保账务数据准确无误 4、执行财务总监交办的其他工作任务 任职要求 1、会计或财务管理相关专业，全日制本科及以上学历 2、年龄不超过40岁 3、具备3年以上财务主管工作经验 4、熟悉银行融资流程及相关操作 5、持有中级会计职称证书 建议薪资范围8000--9000 需求人数1人

岗位职责 1.日常账务与核算管理 负责公司全盘账务处理，包括但不限于收入确认（如新媒体广告、内容付费、医疗服务相关收入）、成本核算（如内容制作、推广投放、人力成本）、费用报销审核等，确保账务处理符合会计准则及医疗行业合规要求。 编制记账凭证、登记明细账及总账，定期核对银行存款、往来款项，保证账实相符、账证相符。 2.财务报表与分析 按月/季/年度编制资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表，确保数据准确、报送及时； 协助财务经理进行财务数据分析，包括收支结构、盈利状况、资金周转等，为管理层决策提供数据支持。 3.税务与合规管理 负责增值税、企业所得税等税种的日常申报、缴纳及汇算清缴工作，熟悉新媒体行业税收优惠政策（如小微企业减免、文创产业补贴等），协助申请相关政策支持； 整理保管财务档案（凭证、报表、合同等），确保符合税务及审计要求。 4.资金与预算管理 协助监控公司资金收支情况，编制资金日报/周报，确保资金流动性安全； 参与年度财务预算编制，跟踪预算执行情况，反馈差异并提出优化建议。 资产与往来管理 5.商务活动支持（占比10%） 根据公司安排，陪同负责人参加商务洽谈、行业会议、合作伙伴拜访等活动，协助进行行程规划、会议资料准备（如财务数据简报、合作方案摘要）； 在商务活动中协助记录关键信息（如合作意向、待办事项），活动后整理会议纪要并跟进落地； 协助维护客户及合作伙伴关系，传递基础财务及业务信息，反馈沟通需求。 任职要求 1. 学历与专业背景 本科及以上学历，会计学、财务管理、金融学等相关专业，持有初级会计职称（中级优先）； 熟悉医疗行业财务合规要求（如医疗广告备案、医保相关财务规范）或新媒体行业运营模式（如MCN机构、内容电商）者优先。 2. 工作经验 2年以上财务实操经验，能独立完成全盘账务处理及报表编制； 具备基础行政或商务支持经验者优先（如曾协助部门处理行政事务、参与商务活动筹备等）。 3. 专业技能 熟悉国家会计准则、税收法规及财务软件，能熟练操作Excel（需掌握VLOOKUP、数据透视表等函数）、Word、PPT等办公软件； 具备良好的财务敏感度，能从数据中发现问题并提出初步优化建议。 4. 综合素质 核心特质：细心严谨、责任心强，财务工作需确保数据零误差； 沟通能力：具备良好的跨部门协作能力，能清晰表达财务专业信息； 商务适配：形象气质良好，具备基础商务礼仪知识，能适应商务活动的灵活安排（如短途出差、临时会议）； 学习能力：主动了解医疗新媒体行业动态（如政策变化、业务模式创新），快速适配行业特殊财务需求。 薪酬福利 1. 综合薪资在8k-12k，具体视个人经验和能力而定！ 2. 试用期无责底薪，带薪岗前培训，晋升机制等。 3. 绩效奖金，高额奖励，综合薪资高。 4. 个人职业发展规划，拓宽圈子，提升自我，带薪职业培训，相关行业培训等； 5. 缴纳六险，节假日福利，带薪休假等； 6. 定期团建，生日福利，零食下午茶等，欢迎你的加入！

需要具备票据金融、融资、大宗商品贸易或供应链领域相关财务管理经验，不符合条件者请勿投递！ 一、岗位职责： （一）负责会计核算、财务报告编制、财务分析及资金收付管理等相关工作： 1. 依据国家会计法律法规及公司财务管理制度，组织开展公司经济业务的会计核算工作，实施会计监督；确保会计信息及财务报表的真实、准确、完整； 2. 编制公司月度、季度、年度财务报表及财务分析报告；定期向管理层汇报公司财务状况、经营成果及异常波动情况，为经营决策提供有力的财务支持； 3. 负责公司资产、资金收支的监管与统筹管理，保障资产与资金安全；主导财务预决算执行，统一规划资金安排，跟踪业务现金流，提升资金使用效能； 4. 对接银行及其他外部机构，拓展融资渠道，维护资金链稳定与安全。 二、任职要求： 1. 教育背景：本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业；具备初级会计职称（持有中级会计职称或CPA者优先）； 2. 工作经验：有票据金融从业经历者优先；具有大宗商品贸易行业财务或会计岗位工作经验者优先；3年以上企业财务工作经验，熟悉企业会计准则及相关税法规定；熟练操作用友、金蝶等财务系统，精通Excel（含数据透视表、常用函数）； 3. 专业技能：了解AI在财务场景中的应用，能运用BI工具（如Tableau、Power BI）实现财务数据可视化者优先；掌握项目制财务核算流程，熟悉股权激励相关会计处理者优先； 4. 能力素质：思维条理清晰，具备独立分析和解决问题的能力；沟通协作能力强，可与业务团队高效配合；工作认真细致，责任心强，能适应高强度工作节奏； 5. 其他要求：遵守职业道德规范，恪守公司各项规章制度；身心健康，能够胜任正常工作负荷与压力。 （三）薪资福利 薪资结构：基本工资+绩效奖金，年终奖根据公司年度经营业绩核定发放。 福利体系： 1. 双休、五险一金、带薪年假、节日福利； 2. 提供专业培训机会与职业发展通道，管理岗位优先内部晋升； 3. 实行弹性工作制，定期组织团队建设活动。

岗位职责： 1、负责销售相关数据的月度、季度及年度统计分析，编制报表与汇报材料； 2、开展成本核算工作，完成日常数据分析任务； 3、跟进并督促部门各业务模块的执行进度； 4、配合总监推进部门内部事务管理及会议组织落实； 任职要求： 1、大专及以上学历，文秘、财务或相关专业优先； 2、熟练操作办公软件，如Excel、PPT，掌握基础函数应用； 3、工作态度严谨、效率突出、条理清晰，具备较强的判断决策、计划与执行能力； 4、具备良好的沟通协调能力和人际交往技巧，诚实守信、品行良好、责任心强，注重细节； 5、年龄要求：27岁至32岁

岗位职责： 1、负责记账会计团队的日常运作管理，包括任务分配与绩效评估工作。 2、审核团队成员编制的记账凭证、纳税申报资料及财务报表，保障账务操作的准确性和合规性。 3、健全公司内部财务审核机制与质量管控标准。定期开展客户账套的抽样检查与复核，及时识别并纠正问题，防范财税风险。 4、维系核心客户联系，深入理解其业务需求。回应客户提出的复杂财税咨询，提供专业建议与筹划支持。定期分析客户财务数据，输出简易管理报表或分析文档，辅助客户进行经营决策。妥善处理客户异议与投诉，持续提升服务满意度与客户黏性。 5、推动做账、报税等核心流程优化，引入或改进作业工具，提高团队整体工作效率。跟进项目进度，确保所有客户的账务及税务事项按时完成。 6、确保账务处理、税务申报及相关纳税事务符合规范要求。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，财会类相关专业，须具备中级会计师或更高级职称。 2、具有不少于2年代账行业从业经历。 3、具备至少1年团队管理或项目统筹经验，有带队经历者优先考虑。 4、熟悉国家会计准则，熟练掌握服务型、贸易类及高新技术企业等常见类型企业的账务操作。 5、性格沉稳成熟，具备独立见解与表达能力。 福利待遇： 1.薪资：无责底薪6-7k（面试定薪）+绩效（1000-1500）+做账提成+奖金，月综合薪资10K+； 2.工作时间：周一至周五：9:00-18:00，周末双休，法定节假日正常休 3.其他福利：超长过年假期(15-20天)、每年公司固定公费旅游3-5天、生日福利、社保、每月营销激励、年会等。福利多多，欢迎加入！

核心职责： 战略引领：全面负责公司财务战略规划、预算管控及合规体系建设，确保数据准确、资金安全、风险可控，为经营管理提供有力决策支持。 价值洞见：主导开展财务分析与经营预测，依托深入的数据挖掘，推动业务改进与效益提升。 体系优化：监督并持续推进财务流程、内部控制与税务管理的优化，增强运营效率与合规能力。 我们期待您： 硬实力：财务、会计类专业本科及以上学历，具备中级会计师或更高级职称；拥有3年以上财务管理工作经验，有物流、供应链行业经历者优先。 专业力：熟悉国家财税政策与企业全盘账务处理，具备扎实的财务分析、预算管理和风险预警能力。 软实力：具备良好的沟通协作与跨部门推动力，工作认真负责，作风细致严谨，坚守职业道德。 年龄：28-40岁 加入我们，您将获得： 竞争力的回报：月薪6000-8000元+绩效奖金，具体待遇可面谈。 健康的工作节奏：周末双休，法定节假日正常休假，实现工作与生活的良好平衡。 成长型发展平台：承担关键管理职责，深度融入企业经营运作，享有全面的职业发展空间。

岗位职责： 1、财务管理和监督：建立并完善财务管理体系，保障公司财务运作的合规性与高效性。 2、会计核算：全面负责企业财务会计事务，包括财务报表编制、财务数据分析等工作。 3、经济决策参与：参与公司重大经营决策过程，如投资规划及核心业务运营，确保财务角度的支持与可行性评估。 4、内部控制：设计并推行内部控制制度，制定管理流程与执行标准，提升财务管理的规范性与运作效率。 5、预算和财务报告：组织预算编制与执行，定期出具财务报告，为管理层提供财务分析与趋势预判。 6、风险管理：识别资金需求与投资风险，提出合理化建议，保障流动资金、保证金及金融资产的安全。 7、团队管理：统筹财务团队建设，实施培训与发展计划，提升团队专业水平与工作效率。 任职资格 1、财经、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2、持有注册会计师（CPA）等财务类专业资质者优先 3、具备扎实的财务管理背景，熟悉国家财经法规及相关政策要求 4、具备出色的财务分析、预算管控及团队管理能力，熟练操作财务系统及办公软件 5、熟悉业财融合模式，具备经营分析及业务支持经验者优先 其他要求：具备较强的沟通协调能力与商业洞察力，能深度参与企业战略制定与经济事项决策

财经岗位招聘:社会招聘，有农牧行业从业背景者优先考虑； ①、财经员5名，要求：财经、数学、统计、金融、理财等相关专业，本科及以上学历；能服从工作安排，接受出差及岗位调配，公司设有健全的培训机制与晋升通道，表现优秀的财经员任职满一年可晋升为财经主管；主要承担：资产监管、成本基础数据维护、费用审核、经营数据分析、仓储管理等财经相关工作。 ②工作地点：根据户籍所在地就近分配； ③薪资标准：财经员试用期月薪4000元，转正后依据能力定薪5200-5800元；财经主管月薪6800-8000元。 ④福利待遇：提供住宿（拎包入住），餐费补贴公司承担50%，享受三节福利、团队建设活动、实物奖励，每月休假5天，工作满一年享5天带薪年假，具备良好的职业发展路径。 职责： 1.承担公司会计核算任务，确保账务清晰、准确无误。 2.监督并规范日常账务操作，涵盖费用审核、成本管控等内容。 3.参与月度及年度财务结账工作，编制财务报表并进行分析支持。 4.协助完善并落实企业财务制度与业务流程。 5.办理涉税事项，保障企业依法合规履行纳税义务。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。 2.适应企业运营节奏，能承受一定的工作强度。 3.工作认真负责，具备较强的职业操守。 4.熟悉常用财务软件，了解会计准则及相关法规。 5.具备独立分析和解决实际问题的能力。

工作内容： 1、全面预算管理 1）依据公司预算编制方针及相关要求，协同营销中心完成年度预算的编制及下达工作； 2）根据审定后的预算数据，对经济指标进行细化分解，与营销中心负责人共同落实预算考核绩效指标的层级划分，并组织执行，确保责任明确； 3）结合实际经营状况，对各业务单元的预算执行过程实施监督与管控，推进动态化管理，保障年度考核目标的实现； 4）汇总并编制营销中心滚动预测报告，确保预测数据的真实性和准确性。 2、参与经营决策，提供财务分析 1）协助营销负责人制定销售业务发展计划，涵盖年度计划、销运规划以及月度、季度规划等； 2）编制收入、费用及利润的汇总分析材料； 3）参与经营管理决策，开展财务分析工作，通过对销售额、增长驱动因素、利润率、投资回报率等核心经营指标的深入剖析，对各区域、各渠道进行整体性与对比性分析，挖掘业务机会与增长潜力，为销售团队提供切实可行的经营建议； 4）为新产品或创新项目提供财务评估与决策支持； 5）指导营业中心相关职能人员开展决策辅助工作； 6）统筹管理与营销中心相关的各类财务报表； 7）响应营销业务部门提出的其他财务分析需求。 3、流程优化与过程管控 1）参与销售体系内控机制与风险防控建设，实施风险管理，针对销售运营中的潜在风险提出预警及应对方案； 2）建立存货管理预警机制，持续跟踪进销存数据变化并开展有效期分析； 3）参与合同谈判过程，提供财务专业意见，并审核涉及财务条款的合同内容及相关政策； 4）负责客户准入与退出、信用额度核定及评级审核，出具专业判断并持续跟踪评价； 5）配合营销负责人组织召开经营类会议，参与营销各业务单元的月度经营会、半年度总结会等； 6）对市场费用从提报、申请、审批、执行、结案、预提、冲销到付款/入账的全流程进行管控；强化费用使用分析，提升投入产出效率； 7）参与营销中心相关财务管理制度和流程文件的起草与落地执行； 4、信息化建设 1）参与业务与财务信息系统建设，并推动系统功能的迭代优化。 团队管理职责： 1）识别并培育团队人才，为直属下属设计职业发展路径、继任者计划及培养措施； 2）评估直属人员的工作表现与能力水平，针对短板提出改进建议，并推动内部流程优化。 预算职责： 参与本部门费用预算的编制工作，并依据批准的预算目标组织实施。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务类相关专业； 2、持有中级会计师或以上职称； 3、在快消行业从事财务工作满2年及以上，具备账务处理和税务操作经验； 4、掌握扎实的财务专业知识，熟悉预算管理、风险控制及财务分析等工作内容。

金牛区招工地招有车小工一名，服从安排人品好的联系

招聘：维修工薪资：3000-5000/月公司：德阳市华能燃气有限责任公司经验要求：1------3年学历要求：职业高中招聘人数：2人工作性质：不限职位福利:定期体检、节日福利、五险一金职位描述:工作地点:1、掌握设备工作原理的构造、性能和易出故障的部位；

德阳市旌阳区招工地小工/杂工

需要详细了解请一键投递简历微信电话 美团站点急招送餐员【新人奖励+积分奖+送装备+暖冬补贴+春节值班奖】 接受零经验+身无分文的朋友，当天可以安排住宿，做满一周即可预支工资.上BOSS应聘美团骑手工作请认准“美团合作商”官方认证的标记(全职、短期、单招生、兼职均可) 【公司承诺】 本招聘信息属于美团站点直聘骑手发布，承诺入职全程不收取任何费用，就近站点站长面试，不需要东奔西跑，0费用入职配车住+免费送装备+入职奖励，接受身无分文的朋友，就近站点站长直接面试。 入职（避开中介，请勿去美团运营中心，美团骑手面试中心，写字楼面试都是中介） (1)、职位申明:本招聘贴是美团站点内部自招外卖骑手的帖子(绝对不存在捆售车子的套路)，承诺实打实与靠谱，德阳旌阳区、广汉市多个站点就近工作，无任何套路! (2)、其他事项:可接受零经验+身无分文的朋友，当天可以住宿，入职0元领装备，，免费办理健康证，，，只要你踏实肯干，吃饭 +住宿+电动车都不是问题。 【薪资待遇】(综合4-6元/单). 新骑手平均一天30-45单;轻松月900~1200单左右=5000~7000左右; 老骑手平均一-天50-80单;认真月1300~1600单左右7500~10000左右; 单王一天80-120单;加班干月1600-2400单左右=10000~13000左右; 综合收入6000~13000，多劳多得，上不封顶! (按单阶梯提成制，单量越高，均价越高，老骑手额外每月有400-600工龄奖) 基础配送费+某础单价+距离补贴+恶劣天气补贴+时段补贴+距离补贴+重量补贴+大金额补贴+服务星级奖励+企客单补贴+工龄奖+全勤奖+贡献奖+新人奖+夏季冬季活动奖励补贴+不定时冲单奖励等. 电瓶车问题很简单，可以自带，也可以自己买，如果自己备车有困难，公司也可以提供，怎么方便怎么来，公司不会强制购买电瓶车或者租车;每月全勤+900单，额外有500元车子补贴，站点不会卖电动车，请大家擦亮眼睛，谨防上当受骗! 【岗位职责】 1,平台自动派单，接到订单送到指定地点就行。 2,配送物品:外卖食品。 3,准时，礼貌，准确将餐品送到客户的位置。 4,服从上级领导,做到尽职尽责。 【职位要求】 1,18-50周岁,身体健康,文明大方。 2,玩得转智能手机(总得会导航吧)。 3,电动车,不仅仅要会骑,更要注意安全,遵守交通。 4,没有经验，怕什么,老骑手带你飞. 【工作时间】 上午10:00-14:00,下午17:00-21:00。(可调休,可自由加班) 优先权:有广阔的晋升空间,优秀员工可享受储备干部培。 骑手—队长—副站长—站长—区域经理—城市总监! 面试请直接联系我到就近站点面试入职，避开中介劳务公司。

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单休，上班时间9-18点，年薪20-30W，面议决定 岗位职责 建立并优化公司财务管理体系、业务流程及内部控制机制，全面负责财务规划、预算管控、会计核算、资金运作、成本控制、税务筹划等各模块工作，保障财务运行的规范性、标准化与高效性。 依据公司整体发展战略，拟定中长期财务战略目标、年度财务工作计划及预算编制方案，主导预算的制定、分解、执行、监督与动态调整，确保预算管理与战略方向高度契合，为经营决策提供可靠财务依据。 全面负责公司资金的筹措安排、调度配置与日常管理，科学规划资金使用路径，提升资金利用效率，保障运营及投资活动的资金需求；整合财务资源配置，推动财务资源与业务发展的有效协同，助力降本增效。 主导财务团队的组织建设、人才培养、绩效激励与日常管理，合理划分岗位职责，持续提升团队专业能力与工作效率；构建高效的协作机制，促进财务与业务、行政等职能部门的联动配合，保障各项工作顺利推进。 牵头开展财务风险的识别、评估与应对工作，重点防范资金安全、税务合规、核算准确、内控失效等关键风险，完善风险预警体系，及时排查并解决潜在问题，维护公司资产安全与财务合规。 统筹财务数据的采集、汇总、分析与深度解读，输出高质量的财务分析报告，为公司经营管理、战略优化提供有力数据支持；推进财务信息化建设，升级分析工具与方法，提高数据处理的时效性与准确性。 对接税务机关、审计机构、金融机构、证券公司等外部单位，协调处理各类财务事务，保持良好的合作关系；配合完成审计核查、税务稽查、融资对接等工作，确保对外财务事项有序开展。 任职要求 本科及以上学历，财务管理、会计学、审计学等相关专业背景，持有注册会计师（CPA）、高级会计师等资质者优先考虑。 8年以上财务领域工作经验，其中至少5年担任财务总监、财务经理等高管职务，具有大中型企业或同行业企业全面财务管理经验者优先；精通企业财务全链条运作，具备扎实的财务战略、预算管理、资金运作和风险控制实战能力。 熟悉国家财经、税收、审计相关法律法规及政策动态，熟练操作主流财务系统及办公软件；具备出色的全局统筹能力、数据分析能力和复杂问题处理能力，能够精准制定并实施财务策略。 拥有优秀的团队领导力、跨部门协调能力与沟通技巧，能高效组织团队工作、推动内外部协作；具备较强的战略洞察力、决策判断力与执行推动力，能快速响应企业发展需求，保障财务举措落地见效。 品行端正，诚实守信，责任心强，具备良好的职业操守与保密意识；抗压能力突出，适应快节奏工作环境，积极应对财务工作中的各项挑战。

我们是一家专业的房地产开发公司，2016年在北京成立，经过10年的稳健发展，市场份额不断扩大，因此公司公司计划在北京成立两家分公司，特此招聘财务总监。

【财务总监】 岗位职责 1. 规划集团整体财务战略，全面负责预算、资金、成本、税务及内控体系的建设与优化，支持业务持续快速扩张； 2. 构建匹配多业务线、多子公司、多区域运营模式的集团化财务管控架构，统一会计核算、费用管理、成本结构、结算流程及合并报表机制，提升财务运作效率与合规性； 3. 主导集团资金管理、融资安排、收并购项目及资本运作事项，协同投行、审计、法律等专业机构；深度参与融资谈判、并购尽调、估值模型搭建及投后财务管理，具备IPO或上市公司财务操盘经验者优先； 4. 深入开展经营数据分析，提供决策支持依据，通过数据洞察推动业务优化，输出经营评估、风险提示及改进策略； 5. 完善财务内控、税务规划及审计管理机制，应对监管审查与外部审计要求，严格管控税务、资金流、合同执行、费用支出及业务操作中的各类财务风险，确保财务体系安全稳健； 6. 负责财务团队组织建设与能力培养，推进财务系统数字化、自动化升级，提升集团财务专业化与智能化水平。 任职要求 1. 本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业背景，持有CPA/ACCA或高级会计师职称者优先； 2. 具备8年以上财务领域工作经验，其中至少3年在互联网大型企业或集团型企业担任全面财务管理职务； 3. 精通预算编制、成本控制、项目投入产出分析、结算对账、合并报表、税务筹划、资金调度及内审内控全流程； 4. 拥有融资、并购重组、尽职调查、估值建模实操经验，有主导或参与IPO进程、上市公司管理或高成长性互联网公司经历者优先； 5. 具备出色的商业理解力、数据敏锐度、跨部门协作推动力及抗压能力，能适应互联网行业高强度、快节奏的工作环境； 6. 熟悉中国会计准则、税收法规、监管政策以及互联网行业的合规规范。

岗位职责： 1.全面负责初创公司财务体系建设，包括会计核算、税务筹划、资金管理及财务制度搭建 2.主导公司融资对接、财务尽调及投资人关系维护，支持业务快速落地与规模化发展 3.深度参与战略决策，提供财务分析、成本管控及盈利模型优化建议，助力商业模式验证 4.统筹税务申报、发票管理、合规审计等日常财税工作，确保全周期合法合规 5. 作为核心合伙人，协同创始人制定公司中长期发展规划，推动股权激励与组织建设 任职要求： 1. 具备创业精神与主人翁意识，认同早期项目节奏，愿以合伙人身份深度投入 2.熟悉初创企业财税实务，有从0到1搭建财务体系经验者优先 3. 具备基础财务分析能力，能独立完成预算编制、现金流预测及经营复盘 4. 诚信务实，具备良好沟通协调能力及跨部门协作意识 5.学历不限，财务、金融、经济等相关专业背景优先 声明: 初创公司 招CFO作为合伙人。可以给1~3%的股权。底薪是2500加提成加各种奖金。做的是千亿级的市场。

一、核心职责财务合规管理 建立并优化集团财务核算、报表编制及内控管理制度，保障全集团财务运作合法合规、流程严谨、数据真实可靠，协调内外部审计与监管审查工作。 财务风险管控 识别建筑行业及项目生命周期中的各类财务风险，构建风险预警与应对机制，有效防范经营、合同、成本、税务及法律相关联的财务风险。 成本管理 统筹集团及各项目成本的核算、分析、控制与优化，制定项目成本标准与管理体系，促进降本增效，提升项目盈利能力。 税务管理 主导集团整体税务筹划、税款核算与申报工作，落实税负优化措施，掌握建筑行业税收政策与实操要求，管控税务合规风险，维护良好税务对接关系。 财务分析与决策支持 定期编制集团经营、成本及税务分析报告，为管理层在战略决策、项目评估和绩效管理方面提供有力的财务支撑。 团队与体系建设 带领财务团队开展工作，推进财务管理标准化与信息化进程，持续提升集团财务管理水平与组织效能。 三、任职要求 本科及以上学历，财务、会计、税务、审计等相关专业背景，具备中级会计师以上职称，持有注册会计师或税务师资格者优先考虑。 5年以上建筑施工/工程集团/房地产企业财务从业经历，其中至少3年担任财务管理或同等岗位，熟悉建筑行业全链条财务运作模式。 熟练掌握财务核算、内控管理、成本控制与税务筹划实务，具备集团化财务管理视角及项目财务管控能力。 熟知建筑行业财税政策、会计准则、审计规范及相关法律法规，具有较强的合规意识与风险防控能力。 具备出色的财务数据分析、问题处理、跨部门协作及书面汇报能力，能够独立推动财务体系改进与落地执行。 品行端正，责任心强，具备良好的抗压能力，能适应建筑行业的工作节奏与管理要求。

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制与分析 2.按时完成纳税申报、发票管理、税务核算及税务风险自查工作 3.协助开展月度、季度及年度结账，确保账实相符、账账相符、账表一致 4.参与公司费用审核、成本归集与预算执行情况跟踪，提供财务数据支持 5. 配合内外部审计、工商年检及财务相关检查，及时提供合规资料 任职要求： 1. 学历不限，持有会计从业资格证（或已通过初级会计职称考试优先） 2. 具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及企业会计准则 3.熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel函数操作 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调与学习能力 5. 无不良信用及财务违规记录，能接受基础性财务工作安排

岗位名称:财务会计 岗位职责: 1、负责日常会计审核，制作会计凭证，确保收入、成本、费用及时准确入账。 2、负责财务报表及相关统计报表的编制工作。 3、依据公司运营状况及项目合同，完成财务相关的审核任务。 4、配合财务检查、审计、评估等工作，准备相关资料。 5、结合公司实际经营情况，编制月度、季度及年度财务分析报告。 任职要求: 1、大专及以上学历，会计或审计相关专业。 2、具备3年以上财务岗位工作经验，持有会计相关资格证书。 3、掌握财务会计专业理论知识，熟悉财税相关法律法规。 4、熟练操作各类财务软件。 5、具备良好的沟通能力，责任心强，工作细致认真，作风踏实稳重，遵守职业道德。

岗位职责： 1、统筹财务团队工作，规划并落实企业财务战略，保障财务目标与公司发展战略相协同； 2、 overseeing日常财务运作，涵盖资金调度、成本管控及财务信息披露，持续优化财务管理效能； 3、深度参与重大经营决策，输出专业财务评估与建议，助力业务可持续增长； 4、搭建并维护与银行、税务部门及其他监管单位的协作关系，确保各项操作符合法规要求。 任职要求： 1、本科及以上学历，主修财务、会计或相关领域； 2、具备8年以上财务领域从业经历，其中不少于3年在高层管理岗位履职； 3、熟悉国家财经政策、税法规定及会计规范，拥有扎实的财务分析与判断能力； 4、具备卓越的团队管理与跨部门沟通能力，善于引导团队高效达成任务； 5、风险识别与防控意识强，能及时应对并化解潜在财务风险。

岗位职责： 1、负责日常财务核算、会计凭证、出纳及税务相关工作的复核与监督； 2、审核财务报表，核对关联方往来数据，完成合并报表编制并开展财务分析； 3、依据费用管理制度，有效管控成本支出，防范操作风险，及时处理各类财务问题； 任职要求： 1、财会类专业本科及以上学历； 2、持有会计从业资格证及中级会计师职称者优先考虑； 3、熟悉财务核算全流程，具备持续学习的主动性与学习能力； 4、具备5年以上相关工作经验，年龄范围为35至45周岁； 5、具有1年以上外贸行业财务工作经历；

负责公司成本核算和上级安排的一些其它事宜。

招聘职位：工厂财务人员 >**工作地点：德阳四创润丰生物科技有限公司（四川省德阳市绵竹市广济镇火烧埝社区一组） >**薪资待遇：5000-6000元/月 > >**职位描述： >负责公司日常财务核算、账务处理及税务申报等工作，确保财务工作的准确性与时效性。 > >**任职要求： >1.年龄28-45岁，财会相关专业背景，具备扎实的财务基础知识。 >2.能独立处理全盘账务，熟悉财务软件及Office办公软件。 >3.工作严谨细致，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作精神。 >4.能适应生产企业工作环境。 > >**我们提供： >-薪酬：5000-6000元/月 >-完善的福利保障：提供免费工作午餐及住宿 >-稳定的工作平台：扎根发展的实业公司 > >**应聘方式： >有意者请拨打电话或电话号码加微信发简历和照片： >加微信请注明：应聘财务专员+姓名

岗位概述： 我们正在寻找一位年轻有为、扎实稳健的财务负责人。您将全面负责公司的日常财务运营，确保账务、税务及薪资核算的准确性与合规性。作为公司财务的核心成员，您需要不仅是一名执行者，更要在关键业务决策中提供专业的财务与税务见解，为公司的稳健发展保驾护航。 核心职责： 1.财务核算与报告： 全面负责公司的全盘账务处理，确保财务数据的准确、及时、完整。 独立完成月度、季度及年度的结账工作，编制财务报表和管理报表。 定期进行财务分析，向管理层汇报公司财务状况和经营成果。 2.税务管理与合规： 负责公司的各项税务事宜，包括纳税申报、税务核算、发票管理等。 深入研究税收政策，确保公司税务处理的合规性，有效控制税务风险。

薪资待遇： 3500-4500/月五险+生日福利+节日福利+工作餐 岗位职责： 1、日常财务费用核算、发票的开具、应收应付 2、依据费用管理规定，合理控制费用支出； 3、固定资产管理，出入库的管理 任职资格： 1、有一定的相关经验者优先 2、有会计证优先

统计员 年龄18-45岁，高中及以上学历，能熟练使用Excel表格，能适应夜班。负责车间生产数据收集、汇总及统计。 薪资福利:3500-5000元，全勤奖、免费食宿。 工作地址:中江县仓山镇

（广汉+双休）公司专注于为企业提供专业服务，主要岗位为销售方向。主营业务涵盖工商注册、审计验资、代理记账、商标注册、变更注册、支付业务、纳税申报、税务咨询、资质许可等。 一、财税顾问 1、薪资结构：2800底薪+2000绩效+600过程奖励+5-20%提成（综合收入8000-16000元） 2、入职即办理五险，定期组织生日会、团队建设、外出旅游及专业培训等活动 3、晋升通道：储备经理→财税经理→财税总监→分公司负责人 具体工作内容： 1、公司提供精准客户资源，需带领团队完成客户开发任务 2、团队作业模式以电话与微信沟通为主，初期侧重电话联系，后期转为微信维护跟进 3、无需长时间外呼，后期依靠客户转介绍与续费维持业绩，团队成员普遍实现月薪过万 三、任职要求 1、为人正直、诚实守信，具备积极进取的态度 2、热爱销售工作，具有较强的事业心和目标感 3、有财税或电话销售相关经验者优先考虑 五、工作时间 每日工作时段：9:00—18:00（含中午休息时间），周末双休，法定节假日正常休息 椰子企服正处于快速发展期，平台广阔，机遇众多。诚邀优秀的你加入椰子大家庭！