通过线上平台对逾期人员进行联系沟通并调解督促处理欠款问题 要求普通话标准，能够清晰的表达，不社恐 能够熟练使用办公软件 薪资待遇：4000-5000 五险 全勤 周末固定休息 不定期举行团建和下午茶。

岗位描述： 一、岗位职责： 1、通过电话方式与客户沟通，协助处理银行信用卡及消费平台相关风险事务，提醒客户按时履行还款义务，并持续跟进还款进展； 二、岗位要求： 1、年龄18周岁以上，性别不限，需全职到岗；学历要求高中及以上，专业不限，综合素质优秀者可适度放宽条件； 2、普通话表达清晰，具备良好的沟通技巧，工作认真负责，能适应一定的工作强度，具有团队合作意识，愿意在实践中快速提升业务水平； 3、个人信用状况良好，无犯罪记录及不良嗜好，具备较强的责任意识和自我管理能力； 三、工作时间： 09:00-18:00 三、工资待遇： 综合收入4000-8000+，包含带薪岗前培训，享有月度或不定期激励奖金，缴纳五险； 首月保底3200元，项目操作简单，提成到账快； 次月薪资结构：1400元无责任底薪+200元全勤奖+100元餐补+绩效提成； 转正后薪资结构：1600元无责任底薪+200元全勤奖+100元餐补+绩效提成。

因公司业务发展需要，现面向社会公开招聘催收员若干名，诚邀责任心强、沟通能力突出的伙伴加入，携手同行、共同创造价值，薪资上不封顶，多劳多得！ 一、岗位职责 负责对逾期账款通过电话、短信等方式开展合规催收，精准联系欠款客户，明确传达还款责任、逾期影响及还款途径，引导客户按时足额完成还款。 耐心了解客户逾期原因，积极沟通协调，根据实际情况制定合理化还款计划，提升回款效率。 严格遵循公司规定的催收流程与合规标准执行工作，杜绝任何形式的违规行为，保障公司声誉及客户正当权益。 及时准确记录每次沟通内容、客户反馈及还款进展，完善客户资料档案，并按要求提交催收数据报表。 协同团队达成月度、季度催收目标，主动学习优化催收方法，提升个人专业水平，助力团队流程改进。 解答客户在还款过程中提出的各类疑问，做好解释说明，缓解客户抵触情绪，减少重复逾期情况发生。 二、任职要求 年龄18-40周岁，性别不限，学历不限（有催收经验者优先，无经验可享受带薪培训）。 具备较强的表达能力、逻辑思维和抗压能力，善于倾听，能站在客户角度思考问题，灵活应对不同沟通场景。 具有高度的责任心和执行力，目标意识强，注重结果，工作细致严谨，能够遵守公司各项制度及催收合规规范。 认同企业核心价值观。 熟练操作基础办公软件（Word、Excel），能高效录入客户信息与催收动态；具备金融、信贷、客服或销售相关背景者优先考虑。 三、薪资福利（极具竞争力，多劳多得） 薪资结构：底薪3000-4500元 + 高额提成（上不封顶）+ 全勤奖，综合月薪9000-15000元，表现优异者月薪可达40000元以上。 基础保障：五险（养老、医疗、失业、工伤、生育保险）、带薪年假（满1年享5天，逐年递增）。 额外待遇：节日福利（春节、中秋、端午等）、月度团建活动、季度聚餐、带薪培训（含无经验者岗前培训及老员工一对一辅导）。 晋升机制：提供清晰的职业成长路径，催收员 → 资深催收员 → 催收组长 → 催收主管，以能力定发展，每季度开放晋升机会。 其他支持：舒适办公环境、和谐团队氛围、优秀员工表彰奖励等。 四、工作地点 工作地点：四川/成都/武侯区 鼎冠中心703 【温馨提示】 1. 我们郑重承诺：招聘全程不收取任何费用，包括报名费、培训费等，请注意防范虚假信息。 2. 无催收经验者无需顾虑，公司将提供系统化岗前培训，涵盖全流程操作与实战技巧，配备专人指导，助您快速胜任岗位。 3. 本岗位重视实际贡献与努力程度，只要您有担当、有干劲，渴望挑战高收入，这里将为您提供实现价值的舞台！ 我们期待有梦想、敢拼搏的你加入，一起并肩奋斗，收获成长与回报！

【任职要求】 一、经常使用抖音小红书视频号等短视频平台，对短视频内容热点敏感，有基本审美能力 二、以结果为导向，熟练使用剪映，有制作抖音视频经验的优先 三、按要求完成每天的新媒体创作并发布内容 四、具备良好沟通能力，有耐心处理用户私信咨询 其他说明： 1.远程，无需坐班，线上沟通，时间灵活。 2.长期稳定合作，表现优异者可扩展合作纬度。 加分项：有新媒体运营、医美相关经验或背景。

雁江水上运动基地招聘学员

固定早九晚六的上班时间！！ 五险一金，双休 无销售性质，无需产品推销，不用外呼电话 负责抖音电商商家相关业务问题 如商品上下架、商家入驻等问题 没有工作经验不用担心，公司提供带薪培训 轻松到手5000＋ 大专已毕业及以上学历 补贴、激励，福利保障拉满

对逾期0-30天用户进行电话提醒

dy作品发布，15/条，日结，长期要，兼职

兼职，在家办公即可月不低于5000 1、不需要设备，一部手机即可 2、简单方便，时间自由，上手快 3、不收取任何费用，不需要投资，只要你有手 5、有无经验均可 6、只需要有颗负责任的心，努力赚钱 7、年龄满18即可 8、工作地址均为居家办公，线上即可 9、可兼职，时间自由，居家办公，可以短期，可以做

信用卡（浦发、华夏等）、阳光信保、大额车贷（30W-150W） 岗位职责： 1、负责对逾期未还款客户进行提醒服务，有效降低坏账风险； 2、依据银行及相关政策要求，通过沟通、协商与引导，推动客户完成还款； 3、及时响应客户咨询，提供专业、准确的问题解答与处理方案； 4、对客户相关信息进行核对、审核及归档整理； 职位要求： 1、年龄18-40岁，具备呼叫中心、客服中心或电商行业经验者优先考虑； 2、品行端正，具备良好表达能力，普通话清晰流利； 3、工作细致有耐心，责任心强，能适应一定工作压力； 4、态度积极，踏实肯干，认同企业价值观并愿共同发展； 5、优秀应届生可适当放宽条件； 6、个人征信良好，无恶意逾期情况； 7、无违法犯罪记录； 福利待遇： 1、缴纳五险一金，享有年假及国家法定节假日； 2、办公环境优越，团队氛围融洽，全程室内作业，无需外勤； 3、无责任底薪（3400-4400）+提成+绩效奖金+节日福利+年终分红； 4、月均收入8k-15k，业绩优异者收入上不封顶； 5、定期组织团建、年度旅游、工会活动等员工关怀项目； 6、办公地点位于5A级甲级写字楼； 晋升方向： 1、横向发展路径：初级→中级→高级→资深→专家/质检岗、行政岗、培训岗； 2、纵向晋升通道：员工→管理梯队，定期选拔优秀员工参与管理培训； 晋升岗位包括：贷后经理→贷后部经理→贷后总监→分公司负责人； 工作时间： 1、周一至周五 9:00-18:00（特殊情况最晚至19:00）； 2、周日固定休息，每两周安排一次周六加班，视项目进度灵活调整。

本工作为直招 目前招：德阳区域 工作内容： 1.上门更换过期灭火器； 2.回收废旧灭火器。 3.跑市场 有师傅带。 工作时间： 周一到周六。 要求： 1.年龄18-50岁，男女不限，能吃苦。 2.自己有车，面包车，小车，SUV都可以。 薪资： 薪资日结。平均日薪不低于400。具体的有兴趣详聊！

个人招聘招聘铆工：4名招聘条件：60岁以下，身体健康，能吃苦耐劳薪资待遇：40元/小时，包工作餐工班时间：18:00-24:00工作六小时，可长期兼职做可提供免费工作餐（晚餐时间17:30-18:00）联系方式：陈先生上班地址：广汉市新丰镇三亚路联系招工企业时，请说是在广汉看到的，谢谢!

四川德阳发重庆璧山，周六下午装或者周日一早装，周日卸货，要12.5箱车有边门，飞翼，高栏，5类，16吨左右，箱车需要司机拉货，

单位名称：京东科技控股股份有限公司岗位：信控专员50人（良好的沟通能力，大专以上学历（优秀者可放宽至高中中专），具有良好的抗压能力、执行能力和团队合作意识；能严格遵守公司各项规章制度、操作流程、保密制度以及服务规范；普通话标准，善于与不同人群沟通，具有较强的沟通协调、综合分析及语言表达能力，敏锐的观察力，判断及协调能力。）薪资：实习生：无责底薪2200＋300房补+330餐补（发放员工工卡）+提成；试用期：无责底薪2600元＋300房补+330餐补（发放员工工卡）+提成（第一个1个完整作业月份绩效保护1000元，提成和绩效保护之间取高值）=平均收入6000-9000；转正：无责底薪2600元＋300房补+330餐补+提成=平均收入8000-13000；收入上不封顶，14薪，。（有食堂）联系电话：谢老师地址：线上面试、职场位于四川省德阳市旌阳区青衣江东路与东一环路交汇处西南角智慧之心

茶饮店店员工作地址:德阳市人民医院旌湖院区内和旌北院区内试用期2200元/月，+年终奖+业绩提成。负责茶饮制作、收银、打包、院内外配送及店面卫生清洁等工作。30岁以下高中及以上学历

1.通过合理、合法、合规的电话方式与账款逾期客户进行沟通，提信客户如何保持个人良好信用记录，及时正确处理逾期欠款或不良贷款。 2.登记催收情况，获取、更新与催收对象相关的资料信息。 3.协助客户解决还款所遇到的问题，并引导客户以正确的缴费方式完成还款。 工作要求 1.年龄18岁-55岁，具备工作所需的基本的电脑操作要求，沟通表达能力及应变能力。 2.工作认真勤快，负责爱岗敬业，踏踏实实。 待遇： 1.优厚底薪3400-5000+业绩奖金+五险一金。综合收入8-20K。 2.月度激励奖金。 3.误餐补助＋业绩奖金+五险一金。 4.完善的在职培训，良好的晋升机会。 5.甲级写字楼，顶级工作环境。 6.晋升通道：副主任-主任－经理－总监，共10个职级等你来挑战！ 感谢您的关注！ 待遇： 1. 高底薪+高提成 2.误餐补助＋加班费＋业绩奖金+五险一金。 3.完善的在职培训，良好的晋升机会。 4.甲级写字楼，顶级工作环境。 5.晋升通道：主任－经理－总监，共10个职级等你来挑战！

工作内容： 1.对信用卡逾期M3以上账户电话提醒客户还款； 2.根据银行下达方案为客户办理协商还款； 3.办理方案后按照要求登记提交方案台账； 任职要求： 1.普通话流利，沟通表达能力良好，心态沉稳，善于和客户沟通谈判； 2.能够熟练使用电脑基础办公操作，会表格台账录入、资料登记； 3.无不良从业记录，无征信案底，品行端正，服从日常工作安排； 4.有客服经验； 工作时间： 9:00—18:00，周末双休，节假日正常休息 薪资福利： 底薪+绩效+排名奖，节日福利，不定期团建，五险一金

经验不限！薪资稳定5-10+ 【逾期提醒客服】 1. 协助银行提醒信用卡客户逾期账单款项 2. 通过银行外呼系统引导提醒客户还款，帮助客户保持个人良好信用记录 3. 本岗位不涉及任何销售性质，无需外出访客，全程室内办公，客户由银行提供，每天分新案 【岗位要求】 1.人品端正、踏实、稳定的、无犯罪记录、无征信逾期 2.学历高中以上，18-40岁，无经验限制（可入职后带薪培训） 上班时间： 朝九晚六，周末双休，遇加班计算加班费 福利： 国家法定假日放假/下午茶/员工出单激励/不定期团建活动 入职即购买五险一金 工作地址： 锦江区摩根中心2栋

一、与提醒 • 定期催缴：通过电话、短信、微信、上门张贴《缴费通知单》等方式，提醒业主按时缴纳物业费、停车费等应付费用。 • 分级跟进：对不同欠费时长（如逾期1个月、3个月、半年以上）的业主制定差异化催收策略。 • 答疑解释：向业主说明、计费周期、政策等，消除因误解导致的拒缴。 ------ 二、客户沟通与异议处理 • 收集意见：倾听业主对保洁、安保、绿化等服务的不满，记录并反馈给相关部门。 • 协调化解：对因服务质量问题拒缴的业主，协助沟通工程/环境部门整改，促成和解缴费。 • 保持关系：注意沟通态度和方式，避免激化矛盾，维护物业与业主关系。 ------ 三、台账管理与数据整理 • 建立欠费台账：动态更新各楼栋/各户欠费金额、欠费时长、催收记录。 • 出具报表：统计每月/每季度收缴率、欠费率，向上级汇报催缴进度。 • 归档资料：妥善保管催缴通知回执、通话记录、上门照片等，作为法律追诉证据。

1，通过电话与相关客户联络沟通，提醒并督促逾期客户还款； 2，不外出，纯室内办公，不包含销售性质。任职要求： 1,20-40岁，不限男女。 2，专业不限，工作经验不限，带薪培训，提供专门的岗前培训，上岗有老员工一对一带。 3，普通话流利，沟通能力好，会基本电脑办公。4，无征信不良，无犯罪记录薪资福利： 1，无责底薪(2800-3500)+高提成+日奖金+排名奖+工龄补贴奖，月均薪8000-15000上不封顶，多劳多得，月入过万轻轻松松。 2，五险一金(养老，医疗，失业，工伤，生育和公积金)，下午茶，不定聚餐，旅游，佳节礼品。3，国家法定节假日正常休息，冰箱，微波炉(可带饭),. 4，入职满一年享有带薪年假 5，良好的晋升空间(晋升：专员一组长一主管一经理) 上班时间：周一至周五(9:00-18:00)中午休息1.5小时 周六(10:00-12:00,13:30-17: 00)

3号广汉活动现场招聘兼职人员男女不限，尽心负责的，耍滑的不要。年龄：1975年-1995年上班时间：09:30-13:00薪资：30元/小时地址：四川省德阳市广汉市珠海路西一段11号（四川科力特硬质合金股份有限公司）联系人：

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1.按照要求使用账号开通语音厅，保持手机长亮，挂机就行，不需要本人出镜，也不需要本人聊天。 2.每天4场，每场一个小时左右，一场25元。 3.工资日结，可ju家兼职。 4.多账号可长期合作。

学业规划师工作地址:德阳想象力人工智能科技有限公司4000-7000元社保

岗位职责： 1.负责科研项目、科研平台、人才项目、奖补项目、荣誉等申报工作，包括项目申报过程中相关文档的撰写、修改、整理、提交、归档等； 2.深入研究并解读国家、地方及行业相关政策法规，为公司提供项目申报策略建议，确保项目申报的合规性和成功率； 3.跟进项目审批进度，与相关部门保持紧密沟通，及时反馈审批信息，并据此调整申报策略； 4.协调公司内部资源，与各部门合作，确保项目申报材料的准确性和完整性； 5.跟踪已获批项目的执行情况，确保项目按照计划顺利进行，并及时处理项目执行过程中出现的问题。 任职要求： 1.本科及以上学历，理工科背景优先； 2.熟悉项目申报流程，具备扎实的专业知识基础； 3.具备较强的政策解读能力和分析能力，能够迅速把握政策动向，为公司提供有效建议； 4.具备较强的沟通、协调和策划能力，能够独立开展工作，具备较强的团队意识和抗压能力； 5.具备良好的文字表达能力和书面撰写能力，能够撰写高质量的项目申报材料； 6.对科技型制造行业有浓厚兴趣，愿意在项目中不断学习和成长。 优厚的福利： 1.入职缴纳五险一金； 2.项目奖金、年底分红、生日慰问（生日礼品）、结婚贺礼、节日礼品（礼物、部门聚会）等； 3.周末双休，不提倡加班，按规定享受产假、婚假、丧假等法定假，带薪年假； 4.高晋升机会，完善的晋升机制和岗位设置； 5.定期举行培训，唯贤适用，让每个团队成员都有提升成长机会。

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