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岗位职责： 1.线下地推：小区、学校、商场等地点设置回收点位，开发客户，推广回收旧衣服业务。开发市场及完成旧衣回收。 2.线上推广：朋友圈、小区业主群、学校等渠道发布回收旧衣服的信息。 接到订单后联系客户，按约定时间上门，对旧衣进行初步检验和分类，称重计价并完成支付。 职位要求： 1.无学历要求及工作经验限制。 2.会开三轮车与机动车。 3.吃苦耐劳、肯学肯干均可。 薪资福利： 1.综合月收入12000～24000，多劳多得。 2.工作时间自由，无需坐班制度。只需完成客户开发及完成回收业务。 3.公司提供收货工具与相关宣传资料。 4.公司统一培训旧衣回收要求、经验、技巧、识货、价格等相关信息。公司统一带你去进行线下收货。让你无需担忧没有经验的问题。 5.工作地点：就近安排。

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德阳市招风电售后维护人员，需持有高空作业证。 一、岗位职责： 1、技术操作工身体健康 2、进行风电叶片维修、技改 3、可适应长期出差。持有高空作业证。 岗位类别：岗位提升空间大，初级工（具有高空证）中级工(2-3年叶片维修经验）高级工（3-5年叶片维修经验）队长。 二、任职条件 1、年龄18岁--50岁，中专及以上学历。 2、熟悉风电机组叶片材料、结构，熟练掌握叶片生产工艺流程及加工、修复工艺； 3、具有良好的服务意识，工作认真负责，动手能力较强； 4、能够严格执行工艺文件检修方案进行现场施工，具有良好的叶片维修能力，包括手糊、打磨、喷漆等； 5、具有较强的责任心、团队精神和协作精神。 6、工作地点：全国各地各大风场。

任职条件： 1、年龄50岁以下 2、有经验者优先 1.根据机械图纸、工艺文件和技术要求，进行机械零部件、组件或整机的装配、调试工作。 2.熟练使用各种手动工具（如扳手、螺丝刀、锤子、锉刀等）、气动/电动工具及常用量具（如卡尺、千分尺、百分表等）。 3.完成产品的组装、连接、固定、调整、测试等工序，确保装配精度和产品质量符合标准。 4.对装配过程中发现的设计、工艺、零件质量问题及时进行记录、反馈和处理。 5.参与产品的试装、调试及故障排除工作。 6.负责装配工位的5S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养），保持工作区域整洁、有序、安全。 7.严格遵守公司安全生产规章制度和操作规程。 8.按要求完成上级领导交办的其他相关工作。工作认真细致，有强烈的责任心和质量意识。 *动手能力强，吃苦耐劳，能适应生产环境和工作压力。 *具备良好的安全意识和团队协作精神。 *学习能力强，愿意不断提升技能。 *遵守公司规章制度，服从工作安排。

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广汉市旌富超市（富江超市）一、营业员：5名1、责任心强、能吃苦耐劳、有团队精神、服从管理安排、口齿伶俐。2、能适应超市倒班3、18-50岁初中及以上学历（有同行业经验年龄可放宽到55岁）薪资待遇：2500-3500元/月二、储备干部：10名1、热爱零售行业；2、年龄：20-35岁，大专及以上学历（应届毕业生也可）；3、有零售行业采购或门店管理工作优先；4、有良好的职业道德和素养，能承受一定工作压力；5、工作时间：轮班制（早中晚），薪资待遇:3500-5500元/月；联系方式：陈女士工作地点：什邡、广汉、德阳，接受异地工作者优先录用。福利待遇：购买五险、带薪年假、公费旅游、节日福利、年终奖、免费培训。联系招工企业时，请说是在广汉看到的，谢谢!

一、岗位名称 门店店员（全职/兼职均可） 二、岗位职责 1. 顾客服务接待：负责门店日常迎宾、点餐收银、解答顾客咨询，热情耐心对接顾客需求，主动推荐门店产品，提升顾客消费体验与复购率。 2. 产品制作出品：按照门店标准化流程，熟练完成冰品、饮品、小料制作、水果处理、食材调配等工作，严格把控产品口感、颜值及出品速度，保障每一份产品品质统一。 3. 门店日常运营：每日做好食材盘点、及时补货、物料整理，规范存放各类原料，杜绝食材浪费、过期问题；做好货品验收、陈列整理，保持门店货品整齐规范。 4. 卫生清洁维护：负责操作台、制作设备、前厅、后厨、公共区域及餐具的清洁消毒工作，严格遵守食品卫生安全标准，保持门店干净整洁、环境整洁有序。 5. 门店辅助工作：服从店长日常工作安排，配合完成门店盘点、库存核对、设备简单维护，妥善处理门店日常突发问题，维护门店良好经营秩序与品牌形象。 三、任职要求 1. 年龄18-35周岁，男女不限，身体健康，无传染性疾病，可办理健康证，五官端正、形象整洁。 2. 学历、工作经验不限，接受零基础新手，门店提供全套免费岗前培训，快速上手上岗。 3. 性格开朗活泼、亲和力强，待人热情真诚，具备良好的服务意识、沟通能力和团队协作意识。 4. 工作认真负责、踏实肯干，能吃苦耐劳，服从门店排班及管理制度，做事细致有责任心。 5. 热爱服务行业，遵守食品安全规范，无不良从业记录，能适应餐饮门店早晚轮班工作制。 6. 有奶茶店、冰品店、餐饮门店、零售门店工作经验者优先录用。 ~ 四、薪资待遇 1. 薪资结构：基础底薪 + 全勤奖 + 销售额提成 + 节假日补贴 + 绩效奖金，多劳多得，薪资透明不拖欠。 2. 福利保障：免费岗前专业培训、免费发放工装、定期团建；全职员工购买意外险，节日福利、员工生日福利。 3. 员工福利：在岗工作享员工折扣、免费尝新品，表现优异者可晋升后厨骨干、店长，有清晰的晋升通道。 五、工作时间 门店轮班制（早班、晚班），排班合理，月休可调，不强制加班，具体班次根据门店营业情况安排。 六、应聘方式 1. 有意者可直接联系预约面试，就近安排上岗。 2. 面试简单，当天面试、当天可安排入职培训，快速上岗。 我们真诚欢迎踏实肯干、热爱服务工作的小伙伴加入，一起轻松工作、稳定增收！ 需要我帮你精简成短版文案，适合发朋友圈、招聘群快速招人吗？

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岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货服务 3.保持货架整洁有序，定期盘点库存，及时补货并反馈缺货信息 4.协助开展促销活动执行、陈列布置及现场氛围营造 5. 记录顾客反馈，配合店长优化服务流程与客户体验 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基础电脑操作能力，责任心强，注重团队协作