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教师
5000-6000元/月
教师经验不限本科学科应试类培训机构线下教育英语外语发音标准物理大型教育机构经验坐班中学生数学学前儿童/小学生一对一教学普通话发音标准
教学小学到高中学生文化知识,小学到高中全科教师。
理科辅导教师
6000-12000元/月
家教经验不限本科理科物理教学经验高中答疑助教数学物理
理科伴学老师,重本以上学校,985,211优先,要求数学物理成绩好或者有相关高中教学工作经验
家教5-10年本科数学物理英语初中线下授课一对一授课
辅导初二学生数学与英语 要求: 1、全日制本科及以上学历(985、211院校优先),需提供真实学历信息(虚假者勿扰) 2、品行良好,具备亲和力,善于与学生沟通并有科学引导方法 3、具备教学经验,且有实际提分成果案例 薪资待遇: 月收入18-30K,具体可面议
教师1年以下本科
工作周期:1个月 每周工期:5天及以上 工作时间:不限 工作时段:按单安排时间 结算方式:完工结 招聘截止时间:2026-01-04 1.兼职教师 工作内容:针对学生个体差异开展一对一线下学科辅导,协助完成部分招生推广任务。 要求:具备较强的责任意识,学科知识掌握牢固,有家教经历者优先考虑。 2.校园主管 工作内容:组建并管理教学队伍,统筹招生工作、团队运作及日常事务。 要求:执行力突出,具备管理或销售相关经验者优先。 教学点覆盖全国各城市发达县镇,授课地点根据个人意愿就近分配
教培老师
3000-8000元/月
教育工作者经验不限学历不限培训机构线下教育
岗位职责: 1.辅导小学阶段作业 2.完成素质教育课程的教授 3.完成校区领导安排的其他任务 4.完成备课任务 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心,无违法违纪记录 2.具备扎实的学科专业知识与基本教学能力,能独立承担课堂教学任务 3.具备良好的沟通能力 工作时间: 周一到周五上午10点到12点,下午两点半到晚上七点四十,周六早上8.30~18.00,具体可以调节,周天休息,周内周一早上轮休,和安排周四上午轮休 薪资及福利待遇 1.有团队团建及分红 2.实习期1-2个月,底薪2600+全勤100实习期餐补100实习期车补100奖金100~300。 转正后3000-12000不等 3.新校区发展空间大可以培养教务主管和副校长,晋升透明! 4.高温假7-10天 5.年假12-14天 6.都是年轻人工作氛围轻松
家教经验不限本科兼职线上教育
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2026-01-03 工作内容: 作业帮平台会提供题目题干+文本答案参考,老师判断信息否一致。若一致则将所领取的视频用规定的答题模板+自己的话讲解板书出来即可,可直接照搬原视频讲解内容。简单好上手。 无需露脸,时间自由,在家办公,多劳多得。 在招的科目(跟随需求变动): 大学数学,大学化学,大学物理,大学计算机, 大学生物,大学医学,大学英语,大学语文,大学环境 (项目长期,招募科目随时变动,具体以沟通为准) 身份要求(以下三者符合其一即可报名)(其余要求请沟通详情) 一、985/211/双一流对应专业在读学生。 二、2022---2025年毕业的985/211/双一流对应专业应届生。 三、其余时间毕业生需要有大学对应学科类教资 薪资: 数学、物理、化学、生物6元/题 英语、语文、医学、环境5元/题 计算机4元/题 日结 设备要求:电脑+数位板或平板+手写笔 该岗位没有报名费、培训费等任何费用收取。 在招科目随时变化,具体可以立即沟通。 如果以上要求均不符合,可以看下面特殊要求(以下符合其一即可报名): 数学、物理、化学、生物、环境: 一、非理工类专业但在校对应专业课成绩达到满分的80%或绩点B及以上 二、在读以及毕业时间截止注册三年内的非985/211/双一流院校,理工类专业本科或研究生,所学专业在教育部“全国第四轮学科评估排名”排名B-及以上 三、考研相关专业课成绩为120分及以上;如大学数学:数学(一)、数学专业课等;大学物理:《光学》《普通物理学》等。 【数学(二)、数学(三)要求130分以上】 计算机、医学、中文、英语: 一、非相关专业但在校对应专业课成绩达到满分的80%或绩点B及以上 二、在读以及毕业时间截止注册三年内的非985/211/双一流院校,相关专业本科或研究生,所学专业在教育部“全国第四轮学科评估排名”排名B-及以上 三、考研相关专业课成绩为120分及以上;如大学计算机:计算机学科专业基础综合(“408”),数据结构,计算机网络等;大学英语:综合英语、外国语言学及应用语言学等。 【医学类专业课成绩需为230分及以上;公共课英语(一)成绩需为75分及以上;公共课英语(二)成绩需为85分及以上。】 四、【英语】学科有以下证书或成绩证名可注册:拥有专八证书、雅思6.5分及以上、托福90分及以上、CATTI口/笔译三级及以上(国家人事部翻译资格考试)证书或本科及以上在校生英语六级成绩540分及以上、专四证书; 五、【医学】学科有相关执业资格(包含护理、执业医师等医学相关资格证)
教育工作者1-3年本科培训机构IT培训普通话发音标准大型教育机构经验教育学专业背景线下教育线上教育坐班学科应试类大班教学(25人以上)小班教学(3-25人)大学/大专生
岗位职责: 1.根据四川省统招专升本考试大纲和学生特点,制定并实施个性化教学计划,保障教学质量与学习效果 2. 负责日常授课、作业批改、学情分析及阶段性测评,及时反馈学生学习进展 3. 参与教研活动与教学培训,持续优化教学方法,提升专业素养与课堂感染力 4.配合学校完成招生宣讲、课程推广及教育服务相关支持工作 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养、沟通能力与责任心 2.具有四川省统招专升本集训经验一年以上 3. 具备扎实的学科知识基础与教学实践能力,能独立完成备课与授课 4.学历要求:不限 5.经验要求:3年 6.可以兼职
播音主持类主讲
6000-7000元/月
播音主持老师经验不限本科全职普通话一级甲等普通话一级乙等
1、各位朋友大家好,我们在选择岗位和职业的时候,希望大家伙一定要考虑好 (1)是否能够通过这个岗位,真正学到东西提升能力?(2)是否能够通过这个岗位,让你在这个行业实现深耕?(3)一定要为自己设计考虑好,避免出现35岁事业危机。 2、在这个招聘的平台上,不管是大型公司还是小型公司,会发现事实上就已经出现了对于35岁,甚至是30岁的年龄变相歧视。 3、所以,我们一定要:一方面,努力避免,屡次更换你的职业,结果导致最后没有工作可做,另一方面,我们要去擦亮眼睛,选择一个你值得去深耕的行业,选择一个你值得追随的团队。 4、我们的公司的属性:公考教学培训行业——————面试培训。在我们国家公务员考试和事业单位考试,除了笔试之外,还会有面试这个环节。公考面试:结构化面试+半结构化面试+结构化小组面试+无领导面试。 5、为什么我们现阶段会主做公考面试阶段? 因为在教育机构的竞争中,小微型教育机构如果想在市场上能够有所突破必须要有自己的拳头产品,并且从行业发展来看,面试本身就是属于的是这个行业中盈利能力最强的产品。所以我们选择了公考面试这个切入点。 6、 我们从2024年创业以来: 凭借优质的授课质量,我们逐步积累了口碑与生源。自2024年3月成立至今,我们的公考面试课程持续稳定开课,覆盖多个地区与考试类型: 2024年5月 四川事业单位面试 2024年6月 成都事业单位面试、德阳事业单位面试 2024年7月 四川三支一扶面试 2024年8月 四川事业单位选调面试 2024年12月 四川事业单位面试 2025年1-2月 四川公务员面试 2025年4月 重庆公务员面试 2025年5月 成都蓉漂面试 2025年6月 四川事业单位面试 2025年7月 成都事业单位面试、雅安事业单位面试、四川三支一扶面试 2025年8月 四川事业单位选调面试 2025年9月 四川公务员遴选面试 凭借扎实的教学实力,我们的通过率始终保持行业前列:小围考生总体通过率超80%,部分班次达100%;大围考生总体通过率45%,部分班次达80%。 也正因为这份稳定的教学成果与口碑,我们得以在激烈的市场竞争中站稳脚跟——不像很多机构仅运营两三个月就倒闭,我们一直坚持到了现在。 7、为什么我们能够有这么好的教学效果?并且我们能够持续的深耕? 2017年,我(张强老师)硕士毕业,当时本有机会进入体制内,却因真心热爱教育行业,选择加入中公教育。为了全身心投入工作,我直接把房租在了中公教育楼下的小区。仅2017~2018这一年,我就成长为公司的优秀讲师之一。 2020年,我加入粉笔教育。凭借此前练就的过硬授课能力,再加上贵人的支持与帮助,我很快担任四川事业单位项目部总负责人,带领这个部门成为当时四大项目部中唯一盈利的团队。2021年,我进一步晋升为总部研究员,同时兼任四川师资中心负责人——要知道,当时粉笔事考中心线下部门的全国外派总部教研员,全公司仅4人,我便是其中之一。这段经历,让我在教学、教研、市场、运营、招聘、管理等多个领域都得到了全面锻炼。 我始终感恩:中公教育夯实了我的教学功底,粉笔教育则让我实现了综合能力的全面发展。 2022~2023年,我决定走向市场,去看看中小公考机构的运作模式。也正因这段探索,2023年我有幸受邀到四川省某厅级单位授课。 2024年,我正式开启创业之路。在实战中我发现,对小微型公考机构而言,面试培训是稳健起步的优质板块。尽管我能讲授公基非法律、时政预测、政治理论等课程,但面试板块的市场潜力与收益空间更突出,于是我们决定全面聚焦面试培训。 我们的这个岗位会尽力的把你培养成一名合格的公考讲师,所以如果你的梦想是能够成为一个老师的话,可以与我沟通和交流。 当然成为一名优秀且合格的公考讲师其实是不容易的,不过万事,事在人为。 岗位信息交流分享 各位年轻的同志们,大家好! 接下来,我将通过5个章节,和大家详细交流我们的岗位信息。 【第一章:关于能力】 各位年轻伙伴,无论在哪家公司,都要抓住关键时期锤炼过硬本领: • 本科生需在26~28岁前达成; • 硕士研究生需在28~30岁前达成。 要知道,即便出身985院校,一旦到了30岁,也可能面临失业危机。所以,选择公司的核心标准,是看它能否真正为你“赋能”: • 大公司能否赋能?关键看是否有人愿意提携你; • 小公司能否赋能?核心看团队负责人是否“务正”(走正道、干实事)。 如果你认同以上观点,欢迎继续阅读第二章;若暂时没有共鸣,也可以直接划走。 【第二章:公考行业,是如何锤炼老师能力的?】 2017年,我(张强老师)硕士毕业,当时本有机会进入体制内,却因真心热爱教育行业,选择加入中公教育。为了全身心投入工作,我直接把房租在了中公教育楼下的小区。仅2017~2018这一年,我就成长为公司的优秀讲师之一。 2020年,我加入粉笔教育。凭借此前练就的过硬授课能力,再加上贵人的支持与帮助,我很快担任四川事业单位项目部总负责人,带领这个部门成为当时四大项目部中唯一盈利的团队。2021年,我进一步晋升为总部研究员,同时兼任四川师资中心负责人——要知道,当时粉笔事考中心线下部门的全国外派总部教研员,全公司仅4人,我便是其中之一。这段经历,让我在教学、教研、市场、运营、招聘、管理等多个领域都得到了全面锻炼。 我始终感恩:中公教育夯实了我的教学功底,粉笔教育则让我实现了综合能力的全面发展。 2022~2023年,我决定走向市场,去看看中小公考机构的运作模式。也正因这段探索,2023年我有幸受邀到四川省某厅级单位授课。 2024年,我正式开启创业之路。在实战中我发现,对小微型公考机构而言,面试培训是稳健起步的优质板块。尽管我能讲授公基非法律、时政预测、政治理论等课程,但面试板块的市场潜力与收益空间更突出,于是我们决定全面聚焦面试培训。 【第三章:创业阶段加入我们】 任何一家公司,尤其是能走向伟大的公司,都是从小到大一步步发展起来的。当年最初跟着马云创业的团队,也是如此——他们的核心优势,就是有一双慧眼,选对了值得追随的带头人。 对每个年轻人来说,“选择”的重要性甚至不亚于能力。很多时候不是你能力不够,而是缺乏精准的选择眼光。这就像买股票,选对“买入的最佳节点”,往往能事半功倍。 不过,我也想坦诚地和大家说三个客观现实: 1. 公司目前规模不大,没有大公司那么多标准化流程; 2. 加入后需要你主动拼搏、全力投入,不能有“躺平”心态; 3. 做教育必须满怀热情与热爱,这是支撑你走下去的核心动力。 所以,单看文字描述,很难判断这里是否适合你。真正靠谱的方式,是实地来参加面试、面对面沟通——只有亲身感受,你才能确定这里是否值得追随。 我们也鼓励大家和我们互换微信,后续可以约个合适的时间,线下深入交流。 【第四章:关于收入和工作时间】 先和大家明确教师岗位的基本待遇:转正后,每月基础工资为6000元。我们从未拖欠过员工一分钱工资,因为我知道,工资是你的生存保障,而坚守契约是我的底线。 当然,这只是基础收入。如果你的授课质量优秀、能为团队带来更多生源,我们还会额外发放绩效奖金——收入上限,完全由你的能力和付出决定。 我知道你想赚大钱,其实我也一样。但我们不能只盯着基本工资过日子,更要主动去创造更大的价值——价值上去了,收入自然会水涨船高。 再说说工作时间,我们会根据教学节奏灵活调整: • 教学低峰期: 周末双休,每天工作7小时; 上午9-12;下午14-18 • 教学高峰期: 采取调休制度,每天工作8小时。 上午9-12;下午14-17;晚18-20 而且实际工作中,遇到烈日炎炎或暴雨倾盆的天气,我们还会给员工多放些假。因为我始终相信,真正热爱教育的人,无论在哪里,都会主动思考教学相关的事,不必靠“硬熬时间”来证明态度。 【第五章:关于培训】 即便你没有公考教育相关经验,也完全可以加入我们——我(张强老师)会亲自负责培训,帮你从零开始成长。 我们会给新人充足的成长期和培训期,不会要求你“立刻出成绩”。毕竟,每个人都是从新手一步步走过来的,我懂成长需要时间。 但我的目标很明确:要把你培养成行业内最顶尖的老师。行业里有个“28法则”,我希望我们团队的老师,都能成为那20%的顶尖强者。 我始终坚信,只要我们能拿出优质上乘的教学质量,就一定能在行业里长远发展。所以,我坚决摒弃“营销式教育机构”的模式,毅然选择做“教学型、教研型机构”——只有把教学品质做扎实,我们才能堂堂正正地赚钱,才能走得稳、走得远。 最后:诚挚发出面试邀约 我想邀约以下四类伙伴加入,只要你满足其中至少一点即可: 1. 学历与知识储备扎实者:如果你高考分数在750分制下达到580分以上,或拥有较好的教育经历,扎实的知识储备能让你更快成长为好老师; 2. 表达能力突出者:比如学习播音主持、新闻学相关专业的伙伴,你们在校期间接受的表达训练,能直接助力面试教学(我们的核心是帮学员提升表达能力); 3. 计算机应用能力强者:出色的计算机技能,能帮我们实现教学延伸与创新,为课程注入更多可能性; 4. 对教育满怀热情且执着者:如果你真心热爱教育、执着于教学,即便暂时缺乏经验,我们也愿意与你一起成长。 要知道,知识不足可以积累,能力不够可以锻炼,但你必须有一股子冲劲儿,必须对自己的青春负责,更要对未来的学员负责。 平时我比较忙,可能没法及时回复消息。如果你真的认可我们,欢迎加我的微信。 “是骡子是马,拉出来遛遛”——你来线下看一看,就知道这家公司是否值得你追随了
家教1年以下本科
工作周期:长期兼职 工作时段:平时晚上周末白天时间 结算方式:周结 一起陪伴孩子成长 期待你是这样的: 公立本科大三、大四学生 研一研二在读学生,或正在备考研究生、编制、公务员的同学; 性格阳光开朗,喜爱孩子,具备耐心与责任感,自身学习与生活规律良好,能为孩子树立正面榜样; 若所学专业与教育相关,或曾照顾过弟妹、有过值得信赖的兼职经验,将优先考虑。 关于时间与待遇: 每次陪伴时长为2-3小时,薪酬40-60元,; .成长 兼职陪伴师→全职陪伴师→高级陪伴师→督导→区域负责人 时间灵活协调,不影响个人学业或备考安排;需到家长家中进行陪伴,所有家庭均位于成都。 额外说明: 短视频运营助理 写的来脚本、拍的了视频(会手机拍就可以了)、剪的出爆款 有网感,大学新媒体相关专业 学历需要本科或研究生 每天实习补助100元,每周3天 有案列+有经验者优先~ 非诚勿扰,谢谢!
教育工作者经验不限本科培训机构
工作内容: 1.根据每个学生学习情况,制定针对性的学习计划和方法。 2.辅导学生按照学习计划进行自主学习,现场答疑解惑,定期调整学习计划。 3.完成家校沟通工作,定期总结反馈学生的学习情况以及学习建议。 4.参与专项教学教研工作。 岗位要求: 1.本科及以上学历,专业不限,接受应届毕业生,本人初高中阶段读书期间有1-2科优势科目。 2.热爱教育行业,有教学经验者优先考虑。 工作地点:内江市威远县二环路中皓广场
达州宣汉县毛坝找个轮挖代班
挖机司机
宣汉毛坝找个轮挖代班
达州 宣汉县
6月3日 22:33拨打电话
装配工喷粉工折弯工工厂焊工焊接
周一至周六上午9点金山桥大型装载机厂招聘:装配工10人,有机械厂装配经验,38岁以下,薪资6000+;铆焊工10人,持焊工证,12小时对班,薪资7500-11000+;机加工3人(镗专机),会编程,薪资8000+;焊接机器手操作工2人:数控专业优先,持有焊工安全操作证,能独立编程,KUKA和ABB系统,综合工资7000+;吊料工1人,43岁以下,对头班,需要有行车证,工资6000-8000+;叉车工1人,长白班,持证,薪资6000-8000+喷粉工1人,有喷粉经验45岁以下,薪资7000+折弯工1人,两班倒,45以下薪资7000+[庆祝]以上岗位缴纳五险,提供工作餐及礼品和过节福利入职需体检!联系电话∶
达州
6月3日 22:23拨打电话
C照C1社保餐补3-5人月结跨省配送省内配送自带4.2米以上货车公司提供货源C1照不需要装卸货物驾龄1-2年
司机招募令: 1.川渝环线,不超载,全程高速为主,区县结束,每天350-400公里。 2.不用上下货,驾驶员只管开车,交接送货单即可。 3.拉普货,生活必需品为主,不涉及危化品,易燃易爆品。 4.调度员每天提前安排行程,按公司要求办事即可。 5.月出勤27天,保底9200+70%盈润提成,综合收入14000左右 6.要求:男女不限,年龄25-55岁,C1驾照,能熟练开手动挡车,能接受流动性大,能吃苦耐劳。 联系人:江经理
游戏代练有提成免费培训20人以上日结假期工全职兼职居家 自由
1.负责三角洲游戏的跑刀和3x3任务等。 2.代肝游戏任务,确保任务进度和效率。 3.熟悉其他网络游戏的任务,升级或者升星。 岗位要求: 1.熟悉三角洲游戏操作和机制。 2.具备良好的游戏技能和任务执行能力。 3.能够适应长时间游戏任务需求,保证任务完成质量。 游戏范围:三角洲行动、王者荣耀、洛克王国、无畏契约、原神、燕云十六声、崩铁、鸣 潮、绝区零等等 结算方式:详细了解请点击投递简历或者交换微信(手机号)
招生顾问社保年终奖6-10人经验不限学历不限办公室坐班一对一接受无经验有岗前培训含销售的客服岗公司提供手机手机号电话销售网络销售按单提成TOC中学生线上教育线下教育
上班时间: 9:00-12:00,午休:14:00-18:00,工作日:星期二-星期天 休息日:星期一 非常愉快的上班时间,有下午茶;工作轻松易上手团队氛围好! 岗位职责: 1. 负责达州地区招生相关工作,开展宣传与咨询活动。 2. 维护学生及家长关系,提供招生全流程支持。 任职要求: 1、善于沟通、按时完成上级交给的工作 【接受无经验有人带】; 2、拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队; 3、具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法; 薪酬情况: 基础工资+绩效考核+新招提成+其它。月综合薪资6000-12000上不封顶;上不封顶; 实习期1-3个月; 带薪旅游,社保、年终奖、节日礼品、法休,带薪年假,婚假,产假,入职礼品、转正礼品、晋升礼品、节日红包等你拿; 带薪培训,专人教带,试用期保底 可尽快安排面试
兼职老师
6000-10000元/月
教育工作者经验不限大专私立学校
岗位职责: 1.负责接待学生及家长咨询,提供专业、耐心的升学与课程答疑服务 2.组织并引导校园参观,生动展现办学特色与育人环境 3.协助开展招生宣讲、校园开放日等线上线下活动,保障流程顺畅 4.负责日常电话接听、信息录入与档案管理,确保数据准确及时 5.参与招生宣传物料策划与执行,结合创意提升品牌亲和力 任职要求: 1.学历不限,教育类、心理学、市场营销等相关专业优先 2.沟通表达能力强,亲和力佳,具备服务意识与责任心 3. 具备基础办公软件操作能力,学习意愿强,适应灵活工作节奏 4. 有学生工作、社团组织或教育行业实习经验者优先 5. 认同教育理念,愿意在成长型团队中长期发展
教育工作者经验不限大专培训机构普通话发音标准线下教育不坐班小班教学(3-25人)中学生学前儿童/小学生
兼职老师,会编程c语言岗位职责: 1.负责C语言编程课程的授课与辅导 2. 设计并更新教学课件、练习题及项目案例,确保内容实用、逻辑清晰 3.批改作业与项目代码,提供个性化学习反馈,帮助学生提升编程能力 4. 参与教学研讨与课程优化,配合教研团队完善教学体系 5. 解答学生技术疑问,维护良好的学习氛围与师生互动 任职要求: 1.熟练掌握C语言语法、内存管理、指针、结构体等核心知识 2. 具备基本教学能力,表达清晰,有耐心和责任心 3.有编程教学、培训或助教经验者优先,无经验但具备优秀表达能力者亦可考虑 4.学历不限,计算机相关专业背景或自学成才者均可 5. 时间灵活,能适应兼职授课安排,保证教学稳定性
教师经验不限本科
欢迎大家投递简历,合适的话会在30分钟内回复 可线上面试!不限教资,师傅带教快速成长,转正名额多! 26届/25届优先 线上面试!!! 【岗位职责】 1.负责中小学教育培训课程的教学工作,语数英,物化生,政史地,日语均有在招 2.采用有效的教学方法,提高学生的学习兴趣和效果 3.参与教学内容的策划和教材的准备工作 【福利待遇】 1.业内高薪: 转正前:8-12k/月 ,2-3个月转正后12-20k/月,表现优异者可达2w,3w+ 2. 入职就有免费培训,有住房补贴或提供市中心公寓大平层免费住宿 3.寒暑假有小长假,不定期团建 4.晋升机会多,晋升路径清晰 【岗位地点】 1.教学地点遍布广州深圳东莞佛山中山惠州等地 2.地铁周边,提供上岗前免费培训,接受小白 【任职要求】 1.具备良好的沟通能力和团队合作 2.能够灵活运用多种教学手段,适应不同学生的学习需求 3.对教育培训行业有热情,愿意不断学习和提升自己的教学技能 【加入的理由】 1.广阔发展空间:专业线/职能管理线双向选择,股份期权积累 2.快速成长通道:提供专业、系统岗前培训,各阶段精准培训贯穿你的教育职业生涯; 3.轻松有趣氛围:定期举办团建活动,平级化管理,简单积极的团队氛围,教师团队多为90后,00后,没有沟通鸿沟
教师经验不限本科培训机构历史数学地理政治物理生物英语语文化学
可线上面试,珠三角均有教学点(生源稳定) 一、岗位薪酬 : 1、薪酬:实习期到手 6-8K, 转正月度平均收入 8K-15K,表现优秀者月度收入在15K-20K 左右。 2、福利:团队活动、提供住宿,节日礼物 二、完善的培训机制: 1、设有完善的培训机制,为每一位员工提供全面的培训项目:入职培训、提升培训、管理培训 三、岗位职责: 1、负责对学生进行“小班制教学”辅导,根据每个学生学习及性格特点,制定个性化学习方法; 2、认真参加公司组织的教研,不断提升专业水平和授课技巧; 3.面向学科:小初高中:语文/数学/物理/化学/英语/文综/日语等等。 四、任职条件: 1、本科及以上学历,有教学经验优先(优秀在校生可实习); 2、相貌端庄,举止大方得体,普通话标准,有责任心; 机构可提供教师专业教学能力培训,晋升空间大! 五、广阔的职业发展空间: 公司设有专业和管理两大晋升方向 1、管理方向: 教师一科目负责人一教学主管一分校校长–运营经理 2、专业方向: 普通教师一优秀教师—金牌教师 目前广州佛山深圳各个分点的地址(可就近安排)
辅导孩子写作业,预习功课
80-130元/天
教育工作者经验不限大专线下教育
认真负责,有经验的有优先,周末双休
数学老师
2000-5000元/月
奥数老师经验不限本科善沟通培训机构普通话水平测试等级考试讲义/教纲编写能力学科相关专业背景普通话发音标准线下教育教师不坐班小班教学(3-25人)一对一教学初中小学高中二级乙等二级甲等
岗位职责: 1.负责中小学数学课程的教学工作,制定并实施教学计划,确保教学目标达成 2.针对学生个体差异开展分层教学与课后辅导,提升学生数学思维与解题能力 3. 参与教研活动、集体备课及教学评估,持续优化教学方法与课堂质量 4.定期开展学情分析,与家长保持有效沟通,协同促进学生全面发展 5.配合学校完成教学常规管理、作业批改、考试命题及成绩分析等工作 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心,无违法违纪记录 2.持有相应学段教师资格证,普通话二级乙等及以上 3.具备扎实的数学学科知识体系和教育教学理论基础 4.具备良好的语言表达、课堂组织及学生沟通能力 5. 学历要求:不限;经验要求:不限
高中英语老师
7000-12000元/月
英语教师经验不限本科高中教育教师资格证书
岗位职责: 1、参与教学设计的研究与实践,深入领会并落实各项教学要求; 2、有效组织课堂教学,保障课堂秩序与教学效果的双重提升; 3、准确掌握学生学习情况,深入分析高考试题趋势与命题规律,突出个性化“一对一”指导。 应届生条件: 1、具备本科及以上学历,持有相应学科教师资格证,普通话达到二乙及以上(语言类学科需二甲及以上); 2、毕业于双一流院校或教育部直属重点师范院校者优先考虑; 3、本科阶段专业与所授学科一致,研究生阶段专业与之相关; 4、具有良好的团队协作精神,热爱学习与研究,富有教育热情,中共党员优先。 学校教师任职条件: 1、年龄不超过45岁(1976年12月1日以后出生); 2、满足以下条件之一即可: A、具有本科及以上学历,并取得中学(含初中)学科教师资格证; B、具有一年以上中学(含初中)相关学科教学经验,普通话水平达二乙及以上(语言类学科需二甲及以上); 3、毕业于双一流高校或教育部直属重点师范院校者优先; 4、有新媒体、自媒体教学经验或录课经历者优先录用; 5、在赛课中获区级及以上一等奖,或承担过区级及以上研讨课、示范课、专题讲座者优先; 6、特级教师、高级教师、学科带头人、教学能手,或荣获市级及以上“优秀教师”等称号者,以及获得市级及以上赛课一等奖者,条件可适当放宽。 工作地点:达州市通川区达州市鸿鹄高级中学
小学英语教师
35-5000元/时
小学教师经验不限大专小学教师资格证教师私立学校五年级小班教学(3-25人)线下教育不坐班三年级六年级四年级
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:按单安排时间 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-12-31 岗位职责: 1.运用互动性强的教学方式,调动学生对英语学习的积极性; 2.结合学生实际学习状况与个性化需求,制定针对性教学计划; 3.参与教研交流活动,不断优化授课质量与教学策略; 4.协助开展校方组织的英语类活动及竞赛,增强学生的语言实践能力。 任职要求: 1.具备扎实的英语教学功底和良好的沟通亲和力,善于引导学生主动学习; 2.有较强的责任意识,能根据学员反馈灵活调整教学内容与节奏; 3.拥有团队协作态度,愿意与教学团队共同成长与提升; 4.保持学习习惯,积极精进教学技能与教育方法。
初中教师1-3年本科教师私立学校初二初三小班教学(3-25人)初一线下教育不坐班线上教育一对一教学初中教师资格证
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:按单安排时间 结算方式:完工结 招聘截止时间:2025-12-31 岗位职责: 1.负责初中政治课程讲授,提升学生政治素养与学习积极性; 2.策划教学内容,保障课堂内容充实且具有吸引力; 3.参与及协助开展校内政治类活动,增强学生对政治知识的理解与实践参与; 4.定期跟踪学生学习情况,给予针对性的学习建议与辅导。 任职要求: 1.具备良好的表达能力与授课技能,能有效调动学生学习热情; 2.熟知初中阶段政治课程标准,可根据学生差异灵活调整授课方式; 3.具有协作意识,能与教学团队协同推进教学工作; 4.能熟练使用现代化教学手段与策略,持续优化教学效果。
初中数学教师
35-5000元/时
数学教师经验不限大专教师资格证教师私立学校小班教学(3-25人)线下教育初中
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:按单安排时间 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-12-31 岗位职责: 1.策划并开展互动性强的教学活动,激发学生对初中数学的学习兴趣; 2.结合学生实际学习水平和课程目标,灵活调整并完善授课方式; 3.参与教学研讨交流,持续提升教学质量与学生学业表现; 4.与学生及其家长保持良好沟通,准确把握学习需求并给予针对性指导; 5.积极参与校方组织的教学实践及拓展性活动,助力学生综合素质发展。 任职要求: 1.热爱教学工作,具备良好的职业操守; 2.能有效组织课堂,营造积极活跃的学习氛围; 3.拥有较强的沟通协调能力及团队协作意识; 4.对教育领域有强烈兴趣,乐于迎接新的工作任务与挑战; 5.具备创新意识,善于反思并优化教学策略。
物理老师
5000-10000元/月
物理教师1-3年本科培训机构教师资格证大型教育机构经验学科相关专业背景教育工作经验线下教育教师不坐班视频、音频剪辑一对一教学一级教师三级教师二级教师初中高中小学二级甲等
初高中的物理老师 全职老师,认真负责,吃苦耐劳 国家法定节假日休息
高中数学教师
35-5000元/时
数学教师经验不限大专教师资格证教师私立学校高中小班教学(3-25人)线下教育不坐班
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:按单安排时间 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-12-31 岗位职责: 1.策划并执行互动性强的教学活动,激发学生对数学学习的积极性; 2.依据学生个体差异和课程要求,灵活调整授课方式以匹配学习节奏; 3.参与教学交流与研讨,共同提升授课水平及学生学业成果; 4.保持与学生及家长的顺畅沟通,准确把握学习需求并给予针对性建议; 5.配合学校开展教学相关及课外拓展活动,助力学生综合素质发展。 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的职业操守; 2.擅长课堂组织,能营造活跃且有序的学习氛围; 3.具备较强的表达能力与协作意识; 4.乐于面对新任务,持续探索更有效的教学路径; 5.拥有创新意识,善于反思并优化教学实践。
高中物理老师
7000-12000元/月
高中教师经验不限本科高中授课老师高级中学教师资格证书
岗位职责: 1、参与教学设计的研习与实践,深入领会并落实各项教学规范; 2、有效组织课堂教学,保障课堂纪律与授课质量; 3、准确掌握学生学习情况,深入分析高考命题趋势及考情变化,突出个性化“一对一”指导。 应届生条件: 1、具备本科及以上学历,持有相应学科教师资格证,普通话水平达到二乙及以上(语言类学科需达二甲及以上); 2、毕业于双一流院校或教育部直属重点师范院校者优先考虑; 3、本科阶段专业与所授学科一致,研究生阶段专业与之相关; 4、具备良好的团队协作精神,热爱学习与研究,富有教育热情,中共党员优先。 学校教师任职条件: 1、年龄不超过45周岁(即1976年12月1日以后出生); 2、满足以下两项条件之一即可: A、具有本科及以上学历,并取得中学(含初中)学科教师资格证; B、具有一年及以上中学(含初中)相关学科教学经验,普通话水平达二乙及以上(语言类学科需达二甲及以上); 3、毕业于双一流院校或教育部直属重点师范院校者优先; 4、有新媒体、自媒体教学经验或录课经历者优先; 5、在赛课中获区县级及以上一等奖,或承担过区级及以上公开课、示范课、专题分享者优先; 6、特级教师、高级教师、学科带头人、教学能手,获得市级及以上“优秀教师”等荣誉,或在市级及以上赛课中获一等奖者,条件可适当放宽。 工作地点:达州市通川区达州市鸿鹄高级中学
初中英语教师
35-5000元/时
初中教师经验不限大专家教一对一教学初中教师资格证
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:按单安排时间 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-12-31 岗位职责: 1.运用互动性强的教学方式,调动学生对英语学习的积极性; 2.结合学生实际学习进度与个性化需求,制定针对性教学计划; 3.参与教学交流与研讨,不断优化授课质量与教学策略; 4.协助开展校方组织的各类英语实践活动与竞赛,增强学生语言应用能力。 任职要求: 1.具备扎实的英语授课能力与良好沟通亲和力,善于引导学生主动学习; 2.有较强的责任意识,能灵活调整教学内容以适应学生个体差异; 3.拥有协作意识,愿意与团队成员共同提升教学水平; 4.保持学习习惯,积极精进教学技能与方法。
初中物理教师
50-100元/时
物理教师1-3年本科教师资格证私立学校小班教学(3-25人)线下教育不坐班初中线上教育一对一教学
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:按单安排时间 结算方式:完工结 招聘截止时间:2025-12-31 岗位职责: 1.负责初中物理学科教学,帮助学生理解并掌握核心物理知识; 2.参与教学研讨活动,持续提升授课效果与教学质量; 3.根据学生实际学习情况,灵活调整教学策略与课程内容; 4.保持良好课堂管理,调动学生对物理学科的学习积极性; 5.完成教育机构安排的其他相关教学工作。 任职要求: 1.持有对应学科教师资格证书,热爱教育事业; 2.具备优良的职业操守,责任心强,品行端正; 3.能够按时开课与下课,保障课程出勤的稳定性; 4.遵守单位各项教学规范,达成既定教学目标; 5.富有协作意识,能与团队共同促进教学水平提升。
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