岗位职责 1、负责项目公司财务部门的核算管理工作，组织实施会计核算的管理、指导与监督，规范会计基础工作，提升会计信息质量；确保财务报告编制及时、准确、完整、真实，全面反映项目公司的财务状况； 2、动态掌握项目公司项目的基本情况、开发进度、工程款支付进展及销售数据等关键经营信息； 3、参与项目公司立项阶段的经济测算、动态成本审核与跟踪，组织实施项目后评估及阶段性或专项财务评估，并提出专业财务意见； 4、参与项目前期可行性分析与经济测算、重大经营计划调整及项目后评价工作；参与制定项目公司销售策略相关财务支持工作； 5、协同集团及项目公司推进融资事项，完善融资流程手续，强化资金管控，落实资金预算安排，完成集团资金调拨任务； 6、建立健全财务内部控制制度体系，持续优化内控机制，提升财务内控执行效能； 7、负责项目公司绩效考核相关财务数据的统计与跟踪，配合开展绩效考核相关工作； 8、牵头项目公司税务筹划工作，结合公司实际参与制定税务筹划方案并推动落地实施；组织企业所得税汇算清缴及各项目土地增值税清算工作，按时取得合规纳税鉴证报告；确保税费申报合法、合规、及时、准确，有效控制税务成本与风险； 9、负责与税务机关、审计机构、银行等相关外部单位的业务对接与沟通，按要求推进各项协作事务； 10、落实预算管理制度与预警机制，组织各部门开展预算执行、监控、评估与分析工作，合理管控费用支出； 11、保持与上级主管部门及集团财务部门的信息畅通，及时汇报工作进展，高效完成集团及公司管理层交办的各项任务与指标； 12、完成领导交办的其他临时性工作任务。

1.负责公司财务管理工作，开展数据统计与分析，组织财务团队培训

1、负责会计助理团队的日常统筹与管理； 2、协调安排团队成员外出办理事项，指导并监督日常工作执行； 3、组织内部专业能力培训，涵盖税务登记、发票申领、开票操作、税务异常处理、社保缴纳、凭证归集等业务流程； 4、实施团队成员晋升评估，持续为会计部门输送合格人才。 任职资格： 1、年龄25岁以上，大专及以上学历，财务、工商管理类专业优先考虑； 2、具备2年以上代理记账公司外勤工作经验，1年以上团队管理经历； 3、熟练掌握常用办公软件，具有实际培训及团队管理能力； 4、沟通表达能力强，外勤事务处理能力突出。 公司位于1、6号线人民北路地铁口，交通便捷。 公司氛围：团队以80、90后为主，充满青春气息，积极向上，富有活力！ 公司福利： 1、基本福利----五险，周末双休，法定节假日正常休息； 2、办公环境----轻松宜人的工作氛围，配备先进的软硬件设备； 3、带薪休假----提供年假、婚假、产检假、产假、陪产假、丧假等各类带薪假期； 4、奖金福利----月度绩效奖金、父母养老补贴等； 5、专业培训----提供完善的培养机制与广阔的发展空间，助力员工综合能力提升； 6、其他福利----节日礼品、免费学习机会、定期团建、旅游活动、年终奖金等； 7、工作时间：周一至周五，9:00~18:00，午休一个半小时，双休，享有国家规定的各项法定假期，标准行政班制。

基本条件 学历要求：专科及以上学历。 年龄限制：要求35周岁以下。 专业知识与资格证书 专业：会计学、财务管理、审计学等相关专业。 必备证书：中级会计师及以上资格证书。 优先证书：注册会计师（CPA）、注册税务师、国际注册会计师（ACCA）等。 工作经验与专业技能 行业经验：3-5年以上财务工作经验，有工业会计从业经验，能独立完成成本核算。 加分项：有过国资管理或审计工作经验。 财务软件：熟练使用用友财务软件。 办公软件：精通Excel、Word、PowerPoint等办公软件法规政策:熟悉国家财务、税务、审计等相关法律法规及政策。 能力素质 财务分析：能够对财务数据进行深入分析，为企业决策提供准确的财务支持。 沟通协调：良好的沟通协调能力，能够与其他部门进行有效的沟通和协作。 职业道德 诚信正直：诚实守信，廉洁奉公，具有良好的职业道德和职业操守。 保守机密：严格遵守企业保密制度，保守企业财务机密。

成都华阳房建项目需要监理工程师2名。

房建、市政、化工、电力及水利总监理工程师（成都分公司，各一名） 一、岗位职责 1.组织编制项目监理规划，审核项目监理实施细则，并全面负责项目监理机构的日常运行与管理； 2.根据工程进度及实际监理需求，合理安排监理人员，监督并评估其工作执行情况； 3.主持召开监理工作例会，签发项目监理机构的相关文件与指令； 4.负责组织汇总和归档工程项目监理全过程资料； 5.依据国家、行业及地方相关标准规范，以及公司管理制度，规范开展监理管理工作； 6.落实上级交办的其他工作任务。 二、任职资格 1.身体健康，年龄不超过50周岁； 2.全日制大专及以上学历，工程类相关专业背景； 3.持有国家注册监理工程师资格证书，具备高级技术职称，拥有多项国家级注册证书者优先考虑； 4.为人正直，具备良好的沟通表达能力及熟练使用办公软件的能力； 5.遵从公司统一调配，能接受项目外派安排； 6.特别优秀者，可适当放宽任职条件。 三、办公地点：四川省内 五、薪酬待遇：9000-11000元/月

岗位职责： 1、负责日常报表编制，审核各类费用、资金、成本的全盘帐务和监控管理； 2、协助完成税务申报、发票管理及相关税务事务； 3、配合完成月度、季度、年度财务对账与分析工作； 4、协助编制、审核、执行公司内部财务制度，完善财务流程、管控风险； 5、审核公司各项支出，并做好票据管理工作； 6、记录和归档公司各项财务数据，做好会计资料档案管理工作； 7、协助上级完成财管理工作，提升整体财务运作效率。 任职要求： 1、财务、会计、金融、经济管理等相关专业全日制本科以上学历，持有中级及以上会计职称，注册会计师优先； 2、5年及以上房地产行业财务工作经历，3年及以上同岗位经验，有事务所经验者优先； 3、熟练操作相关办公及财务软件，熟悉行业财务管理制度，具备深入业务的能力，能独立把控财务团队运作； 4、思路清晰，有大局观，有良好的统筹管理能力、沟通组织协调能力，良好的数据分析能力和解决问题能力； 5、执行力强，工作仔细，作风严谨，善于自主学习。

一、工作职责 1.核心财务管理工作 ·全面预算管理：主导年度预算、季度滚动预测的编制，监控预算执行，分析偏差并提出改进建议。 ·财务核算与报告：确保电商业务（含多平台、多店铺）的收入、成本、费用核算准确、合规，按时出具管理会计报表及财务分析报告。 ·资金与税务管理： ·管理线上资金流水，优化现金流，包括平台结算、支付通道管理、资金调拨等。 ·负责电商相关税务筹划、申报及合规工作，研究利用各类税收优惠政策。 ·成本与费用管控：深入分析商品成本（采购、物流、仓配）、平台费用、营销推广费用等核心成本线，建立监控模型，提升毛利率与净利率。 ·内部控制与风险防范：建立并完善电商财务内控流程，针对平台规则、刷单、退换货、库存等业务风险点设计财务控制节点。 2.业务支持与决策分析 ·业务数据分析：构建电商核心财务指标体系（如CAC、LTV、ROI、库存周转率、单均利润等），监控业务健康度。 ·活动与项目评估：参与大促、新品上市、渠道拓展等项目的财务测算，进行事前预测、事中跟踪、事后复盘，评估活动盈利性。 ·定价与毛利策略：协助业务部门进行商品定价分析，提供基于成本、市场竞争和促销策略的财务建议。 ·供应链财务协同：与供应链部门紧密合作，参与库存策略制定，分析滞销与缺货的财务影响，优化库存资金占用。 3.系统与流程优化 ·业财一体化：主导或协同推进财务系统与电商ERP、OMS、CRM等业务系统的对接，提升数据自动化与准确性。 ·流程优化：持续优化从订单到收款、从采购到付款的端到端财务流程，提升效率和透明度。 4.团队管理 ·领导财务团队（可能包括会计、出纳、财务分析等），进行工作分配、指导与培养。 ·跨部门沟通协作，向非财务部门普及财务知识，推动公司整体财务素养提升。 二、任职要求 1.硬性条件 ·学历与资质：本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业；持有中级会计师或以上职称（CPA、ACCA优先）。 ·经验： ·5年以上财务工作经验，其中至少2-3年专注于电商、互联网或零售行业的财务管理或分析经验。 ·有从0到1搭建电商财务体系，或参与过电商重大业务项目（如平台迁移、新业务线启动）者优先。 ·知识与技能： ·精通中国会计准则及电商相关财税法规，熟悉主流电商平台结算规则。 ·出色的财务建模与分析能力，熟练使用Excel、PPT；熟悉主流ERP（如金蝶、用友）及电商数据分析工具。 ·了解电商前后端业务流程，对流量、转化、客单价、复购等业务概念有深刻理解。 2.核心能力素质 ·业财融合能力：能够将财务数据与业务动因紧密结合，用财务语言诠释业务结果，用业务逻辑指导财务工作。 ·数据敏感性与商业洞察力：能从海量数据中发现问题、识别机会，支持商业决策。 ·出色的沟通与影响力：能清晰、有力地向业务部门及管理层传达财务信息和建议，推动共识达成。 ·强大的适应性与抗压能力：能适应电商行业快节奏、多变化的特点，能从容应对大促等高压期的财务挑战。 ·严谨细致与风险意识：对数字高度严谨，具备强烈的风险控制和合规意识。 3.优先考虑项 ·有电商财务经验，熟悉电商结算 ·有Pre-IPO公司或大型电商平台财务工作经验。

服从公司安排，五年以上财务工作经验，大专以上文凭，会办公软件，财务软件

四川达州有没有铲顶的？联系

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岗位职责： 1、认真贯彻执行国家有关安全生产和劳动保护的各项法规，做好安全施工的宣传教育和监督管理工作; 2、组织施工全过程的安全交底工作和安全教育及特种作业人员培训工作，完成三级教育任务； 3、负责现场安全文明施工事宜，配合项目经理完成项目部临时设施搭建及标识标牌等工作；负责项目现场安全防护、文明施工管理及标准化建设工作，推动创建安全文明标准化工地。 4、巡查现场安全生产情况，及时消除事故隐患，制止违章作业和违章指挥，督促落实整改任务，保证安全生产文明施工; 5、负责本项目所有班组成员的安全教育培训，组织进行班前、班中、班后会等安全生产活动，按要求组织参加安全生产事故应急抢险救援演练按要求全面、详实、规范记录安全资料各类台帐。 6、独立完成项目安全资料，填写安全资料和安全日记，竣工时分门别类总结归档; 7、审核农民工出勤情况并核算工资;负责农民工人员审查与培训，负责劳资纠纷的处理; 8、严格履行岗位安全职责，落实各项安全管控要求，有效预防生产安全事故发生。 任职要求： 1、专科及以上学历，安全工程、机电工程、土木工程（工民建方向）、建筑工程类或相关专业。 2、5年以上建筑施工现场安全管理工作经验，持有有效的安全员岗位证书（如安全员C证）。 3、具备较强的跨部门沟通协调能力、组织执行能力及原则性。 4、工作认真负责，具备较强的安全意识和责任感。 5、能适应一定的工作压力，具备良好的职业操守和服务意识，能适应施工现场环境，具备良好的学习能力和进取心，有较强的安全资料编制及文字处理能力。

达州祥升电梯公司急聘 岗位：电梯维修师傅和学徒工（多名）任职条件：，年龄18-50岁，身体健康，能吃苦耐劳，积极向上，有责任心和安全意识，服从上级领导安排，有从事过电梯行业经验并持特种设备操作证者优先，薪酬、待遇优厚有意见面详谈上班地址：宣汉.达州（均可）。面试地址：宣汉县八仙楼祥升电梯公司。咨询地址:宣汉县宣传文化中心零工大市场

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财务总监1名： 综合工资12000-18000 1.年龄30-40岁，形象气质佳。 2.全日制本科及以上学历，财务、金融类相关专业。 3.具备5年以上大中型企业集团财务管理经验。 4.掌握系统的财务专业知识，熟悉账务处理流程。 5.熟知国家财经法规、税收政策及审计相关规定。 6.拥有出色的财务分析能力、职业判断力，擅长成本控制与核算，具备丰富的财务项目实操经验。 7.具备较强的沟通协调能力，富有团队协作精神。

岗位职责： 1.依据财税法规，及时准确审核各类原始凭证，确保符合国家财税政策及公司财务制度规范； 2.针对采购、销售、资产、生产等企业日常经营活动，开展精准的成本归集与核算工作； 3.按照报表编制和结账的时间节点与质量标准，高效推进总账结账流程，确保按时完成月度及年度结账任务； 4.完善财务管理制度体系，推动制度落地执行，并监督执行过程的有效性； 5.负责总账核算工作，核对账务数据逻辑关系，编制资产负债表、利润表、现金流量表及合并财务报表； 6.确保财务信息在准确性、时效性和完整性方面满足管理要求。 任职资格： 1.大专及以上学历，财务、会计等相关专业背景； 2.具备3年以上制造业领域财务管理工作经历； 3.熟练操作Excel及金蝶财务软件，具备良好的数据处理能力。

尊敬的投递候选人：感谢您关注我司“财务总监岗位”，该岗位应聘者较多，烦请仔细阅读以下信息，若符合要求欢迎投递。 *需具备管理不少于10人团队的经验，有15人以上管理规模者更优！公司为集研发、生产、销售于一体的制造型企业，年营收超20亿元，具备制造业背景者优先考虑！ 一、岗位职责： 1、业财融合与财务BP ①深入业务前端，理解业务运作逻辑，提供专业的财务支持与决策参考，促进业务与财务的高效协同。 ②参与企业战略制定，协助设定经营目标，并从财务维度输出分析与建议。 ③搭建财务分析模型，支撑业务单元开展预算编制、成本管控及绩效评估工作。 2、全面财务管理 ①统筹公司整体财务工作，涵盖会计核算、预算控制、资金调度、税务规划及内控机制建设等职能。 ②持续优化财务流程，提升运营效率，保障财务信息的准确性与时效性。 ③指导财务报告编制，确保其符合会计准则及相关监管规定。 3、团队管理与跨部门协作 ①带领财务团队，提升成员专业素养，打造高效协作的专业队伍。 ②与各职能部门密切配合，推动组织整体经营目标达成。 4、风险控制与合规管理 ①完善内部控制系统，识别潜在财务风险并制定应对措施。 ②确保各项财务活动依法合规，符合国家政策及行业规范。 二、任职要求 1、学历与专业：全日制本科及以上学历，财务、会计类相关专业； 2、工作经验：8年以上财务领域从业经历，其中至少3年担任财务总监或类似高级管理职务。 3、具备业财一体化实践经验，能深入业务场景提供财务解决方案。有制造业、外销出口等行业财务管理经验者优先。 4、专业技能：掌握全面财务管理知识体系，精通核算、预算、资金、税务等模块操作。熟悉国家财务、税务、审计相关政策法规。 熟练操作主流财务系统（如金蝶云星空等）。 三、个人素质 1、踏实务实，能够下沉至业务现场，真实掌握业务动因，而非仅停留在报表层面。 2、具备出色的沟通协调能力与团队领导力，思维条理清晰，善于分析和解决复杂问题。 3、责任心强，恪守职业操守，能在高压环境下稳定输出。 四、薪酬福利 1、提供具有市场竞争力的薪酬方案，具体细节面谈确定。 2、健全的福利保障，包含五险一金、带薪年假、节日津贴等。 3、广阔的发展平台与清晰的晋升通道。

工作职责 1、全面领导、规划并执行公司IPO计划，深度理解和熟练运用《上市规则》等相关监管法规文件，制定最优上市方案。负责遴选及管理承销商、保荐人、律师、审计师、行业顾问等中介机构。主导准备所有财务相关的上市准备文件，确保其完整、准确、合规。 2、制定并实施公司的长期财务战略，支持公司持续业绩增长。负责全面的财务规划与分析，制定和执行年度财务预算，为公司经营决策提供财务分析和建议。 3、上市前，协助定义并向资本市场清晰阐述公司的核心价值。上市后，主导投资者关系相关工作，维护与分析师、机构投资者及其他股东的长期健康的信任关系。 4、监督和管理公司的资金运作，优化资金结构，降低财务风险。维护与银行、税务等外部机构的关系，确保公司财务运作符合相关法规要求。领导财务团队，提升团队的专业能力和工作效率。 5、负责公司财务体系的建立和完善，确保财务报告的真实性、准确性、及时性并符合上市地监管要求。 6、工作地点：杭州、上海。 任职要求 1、本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业，持有岗位所需的相关资格证书，熟悉芯片行业者优先。 2、10年以上大型上市公司同岗位工作经验，拥有成功主导至少一家企业IPO的完整经验，深刻理解全过程及关键节点，港股优先。 3、具备上市公司投资者关系管理经验，拥有广泛的国际及亚洲机构投资者和人脉网络。 4、具备出色的中英文书面及口头沟通能力，拥有出色的处理监管问询及舆情管理能力。 5、出色的领导力、战略思维、谈判技巧和解决复杂问题的能力。

岗位职责: 1.制定并实施企业财务战略，支持公司整体经营目标 2.组织财务核算、预算管理、资金运作及风险控制工作 3.主导财务分析与决策支持，提供管理层所需财务洞察 4.建立和完善内部控制体系，确保财务合规与资产安全 5.统筹税务筹划与外部审计，维护企业财务稳健运行 任职要求: 1.具备全局视野和战略思维，能够统筹财务体系运作 2.拥有较强的领导能力，能有效组织和激励财务团队 3.精通财务管理流程，具备较强的分析与决策能力 4.具备良好的职业道德和抗压能力，坚持原则并注重细 芳 5.能够在复杂业务环境中推动财务变革与管理创新

岗位职责: 1.提供专业财税咨询支持，保障服务品质与客户满意 2.负责税务申报、税收筹划及各类涉税事项的办理 3.与客户保持长期稳定沟通，建立良好互动关系，及时提供有效解决方案 4.主要面向企业客户开展新合同签署及续约工作 任职要求： 1.年龄30至40周岁（具备相关从业经验者可适当放宽年龄限制） 2.具备优秀的表达能力与服务意识，能精准把握客户实际需求 3.工作协同高效，富有团队协作精神，积极配合团队达成目标 上班时间：早九晚六、周末双休、节假日休息

岗位职责: 1.负责公司财务核算和会计事务的处理 2.负责日常现金的收付工作，确保资金的安全和准确性 3.协助完成财务报表的编制和财务分析 任职要求： 1.具备扎实的财务和会计知识，能够独立处理财务事务 2.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与其他部门有效配合 3.具备较强的责任心和细致的工作态度，能够按时完成工作任务

1、负责公司整体税务筹划与统筹管理，确保税务规划合理合规 2、负责监督并收集各子公司税务相关数据资料 3、负责各公司税务账务处理及纳税申报工作 4、负责协调解决公司涉税事务，妥善应对税务机关检查与沟通 5、具备5年相关工作经验者优先考虑 6、工作严谨细致，具备较强的逻辑分析能力

岗位职责: 1.提供专业的财税领域咨询支持，保障服务品质与客户满意 2.承担税务申报、税收规划及各类财税相关事务的执行与跟进 3.与企业客户保持长期稳定沟通，及时输出高效可行的解决方案 4.主要面向企业客户开展新合同签署及续约服务 财税顾问 任职要求： 1.年龄在30至40岁之间（具备相关从业背景者可适当放宽年龄限制） 2.具备出色的表达能力和客户服务意识，能精准把握客户实际需求 3.善于协同作业，拥有良好的团队协作态度，确保工作目标达成 薪资结构：2800元底薪+600元过程奖励+2000元绩效工资+业绩提成 工作时间：上午9点至下午6点，周末双休，法定节假日正常休息

岗位职责: 1.利用公司提供的客户资源，主动开发客户，挖掘潜在需求，推动成交达成 2.与客户保持良好沟通，建立长期合作关系，提供专业且高效的财税服务方案 3.跟进现有客户，定期回访，确保客户满意度并促成续费 财税顾问 任职要求： 1.年龄30至40岁（具备相关从业经验者可适当放宽年龄限制） 2.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能精准把握客户实际需求 3.工作积极主动，善于团队协作，能够共同推进任务完成 上班时间：早九晚六、周末双休、法定节假日正常休息 薪资：2800元底薪+600元过程量奖励+2000元绩效+提成

（宣汉+双休/节假日休息）公司专注于为企业提供专业服务，岗位以销售为核心。主营业务涵盖工商注册、审计验资、代理记账、商标注册、变更注册、支付业务、纳税申报、税务咨询、资质许可等。 一、财税顾问 1、无责任底薪2800元+2000元业绩绩效+600元过程量激励。 2、依法缴纳五险，定期组织员工生日会、团队建设、外出旅游及专业培训等活动。 3、晋升通道：储备经理—财税经理—财税总监—分公司负责人 具体工作内容： 1、公司提供精准客户资源，需带领团队完成客户开发任务 2、团队作业模式以电话与微信沟通为主，初期侧重电话联系，后期逐步转为微信维护 3、无需持续外呼，后续主要依靠客户转介绍与续费支撑业绩，团队成员收入普遍可达万元以上 三、任职要求 1、为人正直诚实，具备责任心与进取意识 2、表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力与沟通感染力 3、热爱销售岗位，愿意接受挑战并追求高收入 4、（具备财税或电话销售从业经历者优先考虑） 五、工作时间 工作时段：9:00—18:00（含1.5小时午休），周末双休，法定节假日正常休息 椰子企服正处于快速发展期，平台广阔，机遇丰富。诚邀优秀的你加入椰子大家庭！

全面负责酒店财务工作的统筹与管理

公司全盘会计事务急招薪资待遇面谈

做事踏实认真

主要工作内容： 1：利用公司提供的客户资源，通过电话或微信与客户沟通，促成签约。 2：结合客户的个性化需求和实际情况，推荐匹配的产品服务方案，并完成合同签订。 3：持续维护合作客户关系，深入挖掘客户需求，积极拓展新客户资源。 4：定期回访合作客户，保持高效互动，构建稳定持久的合作关系。 我们想要的你： 欢迎跨行业或转型发展的伙伴加入，一对一导师制助你快速适应岗位。 1：年龄18-24周岁； 2：具备良好的亲和力、语言表达能力及沟通技巧，服务意识强，学习能力突出； 3：性格积极乐观，外向开朗； 我们给你的： 1：无责任底薪2000元+高比例提成（10%-22%）； 2：正式员工编制，享受五险一金，业绩达标当月即可转正； 3：工作时间：9:00-12:00，14:00-17:30，周末双休； 4：带薪休假：涵盖产假、病假、婚假、丧假、陪产假、产检假、公休假及国家法定节假日； 5：健全的培训体系：提供入职培训、产品知识培训、销售技能提升培训及管理能力进阶课程，采用帮带扶持模式，助力新人快速成长，不仅让你获得收入，更掌握持续创收的能力，终身受用，职业方向更清晰，发展空间更广阔； 6：清晰的职业晋升路径 纵向发展——销售主管——销售经理——大区经理——分公司合伙人 横向发展——财税顾问——客服专员——会计助理——主办会计 7：入职即配发办公电脑、工作手机，配备独立工位与储物柜； 8：办公环境舒适安全，全天候中央空调覆盖； 9：团队氛围年轻化，由90后主力构成，充满活力与朝气； 本岗位欢迎怀揣理想的应届毕业生投递，零经验者公司将提供系统化岗前培训！对新员工始终坚持传、帮、带的培养原则。

岗位职责： 1、 账务处理与核算：负责公司全盘账务处理，包括但不限于收入、成本、费用、资产等科目的会计核算；定期完成结账工作，确保账实、账账、账证相符。 2、 税务管理：负责每月/每季度的纳税申报工作（增值税、企业所得税、个人所得税、附加税等）。合理进行税务筹划，确保公司税务合规，并有效控制税务风险。 3、 财务报告与分析：独立编制月度、季度及年度财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）；编制管理所需的内部报表，并进行基本的财务分析，如费用分析、盈亏分析等，为管理层决策提供数据参考。 4、 资金与资产管理：负责日常资金管理，包括银行账户管理、资金收付安排、核对银行流水等。协助进行现金流预测，确保公司资金链安全；参与固定资产盘点与管理。 5、 合规与内控：协助完善和优化财务流程与内部控制制度。确保财务工作符合国家法律法规和公司政策。 岗位要求： 1、 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历。 2、 具备5年及以上中型企业全盘账务处理经验，能独立完成纳税申报和财务报表编制。 3、 精通中国企业会计准则、财税法规及操作流程；熟练操作：主流财务软件（如用友、金蝶等）及Office办公软件（尤其Excel，需熟练使用VLOOKUP、数据透视表等函数进行数据处理）。 4、 具备极强的责任心、严谨细致的工作作风和良好的职业道德。 5、 具备良好的沟通能力、团队协作精神和抗压能力。 6、 学习能力强，能积极适应新的政策和法规变化。