有一对一教学经验，查漏补缺，按时按质完成教学内容

1.教师资格证 2.大专以上文凭 3.有带4个月以上的教学经验 4.积极上进

神墨教育是一所全球连锁的教育机构，专注于4-12岁少儿特色课程教学。 达州分校自2006年成立以来，已在市区设立6所校区，各县均设有分支机构，拥有专职教师100余人。因市区业务持续发展，现面向社会公开招聘多名教师： 1.口才教师：5名 2.绘画教师：5名 3.书法教师：5名 4.珠心算教师：5名 5.全脑训练师：5名 6.注意力训练师：5名 7.围棋教师：3名

1、依据中心课程体系，开展ABA教学工作，确保教学质量达标。 2、及时关注学员课堂表现，并与家长保持沟通，给予科学育儿建议。 3、规范撰写教学方案，按时完成资料整理与归档工作。 4、按时参与教研会议及相关内部培训活动。 5、配合完成中心安排的其他辅助性事务。 任职要求： 1、大专及以上学历，学前教育、特殊教育、康复理疗、心理学等相关专业优先，条件优异者可适度放宽。 2、性格开朗，富有热情，具备童心，善于通过游戏与儿童互动交流。 3、踏实肯干，具备较强的抗压能力及良好的沟通协作素养。 4、具备以下经验者优先录用： (1)医疗、康复、心理领域相关从业经历。 (2)拥有两年以上自闭症、发育迟缓等特殊需求儿童康复工作经验。 (3)具备幼儿园或小学教学实践经验。

1.结合学生个体差异，实施针对性教学辅导。 2.在授课过程中注重学习方法引导，调动学生积极性，提升学业表现。 3.协同完成团队及部门安排的相关教学任务。 任职资格： 1.具备同类教育机构任教经历者优先考虑。 2.品行端正，具备良好职业素养，热衷教育事业。 3.工作认真负责，对待学生富有爱心与耐心。 4.持有教师资格证书。

教学小学到高中学生文化知识,小学到高中全科教师。

工作职责： 1.负责教师团队的管理与培训，审核教学方案，确保教学过程科学、规范 2.具备开展一对多教学的能力，实施个性化教学策略 3.为自闭症及发育迟缓儿童提供专业、高质量的干预支持服务 4.根据儿童个体发展状况制定针对性的康复训练计划与教学方案 5.定期与家长沟通学生学习进展，并给予必要的家庭教育指导 6.参与学科教研活动，持续提升教学与教研能力 职位要求： 1.大专及以上学历，具备2年以上教师团队管理经历 2.特殊教育、康复治疗、学前教育、医学教育等相关专业背景 3.热爱特殊教育事业，具有强烈的责任感、耐心与爱心 4.有自闭症相关工作经验或管理经验者优先录用

面向4岁以上学员开展教学辅导工作

1、依据中心课程安排，开展ABA教学活动，确保教学质量达标。 2、及时向家长反馈学员课堂表现，并给予科学合理的家庭教育建议。 3、规范撰写教学计划，按时完成资料整理与归档工作。 4、按时参与教研会议及机构组织的各类培训活动。 5、配合完成中心交办的其他相关事务。 任职要求： 1、大专及以上学历，学前教育、特殊教育、康复理疗、心理学等相关专业优先，优秀者可适度放宽条件。 2、性格开朗，富有热情，具备童心，善于通过游戏与儿童建立互动。 3、踏实肯干，具备较强的抗压能力及良好的沟通协作能力。 4、具备以下经验者优先录用： (1)从事过医疗、康复、心理相关工作。 (2)拥有自闭症、发育迟缓等特殊需求儿童康复经历，且累计两年以上。 (3)具备幼儿园或小学教学实践经验。

岗位职责 急聘——面试通过即可上岗 1、承担小学阶段记忆力与专注力相关课程的教学工作，面试合格后提供系统培训 2、关注并记录学生心理状态及能力发展情况，结合个体差异实施个性化教学，促进学生综合能力提升 3、积极完成课后与家长的沟通交流，确保教学信息及时传递 4、批改学员课后打卡任务，并进行详细记录与反馈 职位要求： 1、具备责任感，富有爱心、耐心，拥有良好的沟通与协调能力； 2、擅长激发孩子学习兴趣，营造活跃课堂氛围，帮助孩子在专业引导下持续进步； 3、有4-12岁儿童教育相关工作经验者优先考虑； 4、性格积极乐观，充满活力； 5、熟练使用PPT及电子表格等办公软件； 6、敢于站上讲台，表达清晰，能够准确传达课程内容； 7、具备团队合作意识； 8、持有教师资格证者优先录用

达州市达川区招工地小工/杂工

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有钻孔的没，请来☎

招聘四川达州散装水泥车A照驾驶员，针对年龄在35至50岁的候选人，提供月薪1万至1万3千元，并购买社保。需求应聘者有责任心和吃苦耐劳的品质，具备散装水泥罐车运输经验者优先。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-01-12 岗位职责: 1.为高考考生提供专业化的志愿填报咨询与指导服务； 2.结合考生成绩及个人兴趣，量身定制科学合理的志愿填报策略； 3.协助处理考生在志愿填报过程中出现的各类问题，保障填报顺利进行。 任职要求： 1.熟知高考志愿填报流程及相关政策，具备实际操作经验； 2.具备出色的沟通技巧和亲和力，能有效与考生及其家长进行交流互动； 3.责任心强，做事严谨细致，可在既定时间内高效完成工作任务。

待遇：无责底薪（无义务课时）！！！ 工作氛围极佳！ 入职即缴纳五险一金； 1、结合学员实际状况，量身定制个性化教学辅导方案； 2、依据学员知识基础与个性特点，灵活设计、编制或优化授课讲义内容； 3、按时保质完成授课任务，确保教学服务有效落地； 4、定期梳理学员阶段性学习成果，针对家长反馈提供精准应对措施； 5、按校区统一安排，参与自习辅导或微信在线答疑工作；

岗位职责： 1、负责晚间作业辅导，协助学生完成课业任务，及时解答学习中的疑难问题； 2、结合学生实际情况，提供个性化的学习指导，助力提升学科成绩； 3、积极参与教学交流与研讨，持续改进辅导策略与教学内容，保障教学效果； 4、与家长保持顺畅沟通，定期汇报学生的学习进度和课堂表现。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备所授学科的专业知识与教学能力； 2、工作认真负责，耐心细致，具备良好的师生互动能力； 3、具有团队协作意识，乐于参与教学研究与经验分享； 4、有相关辅导经验者优先考虑，热爱教育行业，能适应兼职工作安排。

【岗位职责】 1、承担小学阶段的教学任务，采用小班教学或一对一辅导方式，对学生进行面对面授课与学习指导。 2、积极参与教研活动，持续探索并改进教学模式与授课方法。 3、定期与家长及学生沟通学习进展，提供课后反馈与学习支持服务。 4、配合完成招生拓展、课程续费等相关教学运营工作。 【任职条件】 1、全日制大专及以上学历，不限专业，具备扎实的学科基础知识，普通话表达清晰标准； 2、认同教育培训行业，有数学或理工科教学经验者优先，持有教师资格证者优先。（优秀应届毕业生亦可考虑） 3、具备较强的学习能力，熟悉教学流程，能够独立开展教学及教研工作。 4、沟通表达良好，热爱教育事业，态度诚恳负责，追求专业成长。 【薪酬福利】 1、工作时间：实行每周五天工作制，双休（周一至周二休息）； 2、薪酬福利：月度综合税前收入5000-8000元，缴纳五险一金，享受子女/亲属免费就读待遇、年终奖金、带薪年假、节日福利、免费培训及团队旅游机会，提供明确的职业发展路径

现面向社会招聘多学科教师，全职与兼职岗位同步开放，诚邀优秀教育人才加入！ 薪酬待遇：底薪5-8k+课时费+奖金激励 综合收入：2万-3万，寒暑假期间收入翻倍 能力突出或具备丰富教学经验者，底薪可面议 入职即享五险一金、绩效奖金、激励奖金、工龄奖等多项福利 岗位职责： 1.结合学员实际学习情况，制定个性化教学辅导方案； 2.根据学生基础水平与个性特点，设计、优化授课讲义内容； 3.按照教学计划完成授课任务，确保教学质量与交付效果； 4.课程结束后，在规定时间内提交课后反馈报告； 5.参与定期教学会议，总结学员阶段性学习成果，明确后续教学安排，并针对问题提供有效解决方案。 任职要求： 1.本科及以上学历，师范类或教育学相关专业优先考虑； 2.具备实际教学经验，持有教师资格证者优先录用； 3.知识体系扎实，熟悉考点分布，了解相关升学政策； 4.具备良好的沟通能力与服务意识，责任心强。 职业发展路径： 1.管理方向：教师→负责人→副校→教学经理 2.专业方向：标准教师→优秀教师→高级教师→金牌教师→名家教师→专家教师→特级教师

桃园地铁口A出口，出站即达，交通极为便捷 职位描述 一、岗位薪酬及福利 1、薪酬：月度平均收入区间为12000-18000元，表现优异者可达20000-25000元。每年至少享有1次调薪机会。 2、福利：暖冬关怀、水果下午茶、日常药品配备、带薪年假、节日礼品、生日礼金 二、健全的培训体系： 1、校区与总部均建立系统化培训机制，为每位员工提供全方位的成长支持。 2、培训内容涵盖：入职培训、能力提升培训、精英专项培训、管理人才培养计划。 三、岗位职责： 1、针对学生进行“一对一”学科辅导，结合其学习情况与个性特征，制定个性化教学方案； 2、积极参与公司组织的教学研究活动及月度考试，持续提升教学能力和授课质量； 3、协同学习顾问完成家校沟通，共同解决学生学习难题，提升家长满意度。 四、任职要求： 1、本科及以上学历，具备教学经验者优先，师范类院校毕业生优先考虑； 2、形象良好，行为举止自然得体，普通话标准流利； 3、具备较强的沟通协调能力，工作主动性强，抗压能力佳，富有责任感； 4、本地居住者优先录用。 五、多元的职业发展路径： 公司设置专业与管理双通道晋升机制，员工可根据自身能力与职业规划选择发展方向。部分员工入职3-5个月可晋升为学科负责人，5-8个月可成长为教学主管或研究员，6-12个月内可晋升至教务经理或培训师岗位。 1、管理路径： 教师—学科负责人—教学主管—教学副校长—校长 2、专业路径： 普通教师—优秀教师—金牌教师

周末上课，1对4小班教学

承担日常教学任务及相关服务工作

1.主要针对4--12岁的小朋友教学 2.专业体系，小班教学。 3.注重孩子兴趣 4.成长空间大

岗位职责: 1.负责指导学生学习，提高学生语文综合能力 2.策划并参与教学活动，调动学生学习积极性 3.结合学生实际情况，优化教学方案与授课内容 任职要求： 1.具备较强的表达能力和授课能力 2.能与学生保持良好互动，重视个体发展特点 3.拥有协作意识，能与团队成员共同促进教学水平提升

岗位职责: 1.指导学员掌握多种舞蹈技能，涵盖抖音流行舞等热门舞种； 2.参与舞蹈动作设计，确保编排内容契合教学目标与技术标准； 3.针对主播个体差异进行专项辅导，助力其舞蹈能力提升； 4.维持顺畅交流，及时掌握学员学习情况并给予专业建议； 任职要求： 1.拥有扎实的舞蹈功底及实际授课经历； 2.能够适应不同舞蹈类型与技术难度的教学需求； 3.具备高度的责任感与耐心，善于激发学员积极性； 4.具有良好的协作精神，沟通表达清晰有效； 5.熟悉舞蹈表演要点并具备相关实践经验。

有一对一教学经验，查漏补缺，按时按质完成教学内容

持教师资格证，有相关工作经验，认真负责，诚实互信，合作共赢。

2021年“双减”政策与《家庭教育促进法》先后出台，明确了家长职责，但许多家长仍不懂科学育儿，常陷入孩子青春期引导、成绩提升、沉迷游戏等困境。 若您是家长，愿同步学习成长，且对这份有意义的事业感兴趣，欢迎加我微信，我会为您详细介绍行业及工作内容。

1.具备教师资格证书 2.良好的语言表达能力 3.具有一年及以上教学经历

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责: 1.负责初中生物学科教学，帮助学生理解并掌握基础生物学知识； 2.策划并参与校内生物学实验与实践项目，提升学生的动手能力与科学探究意识； 3.与学生互动交流，及时解答学习中遇到的生物学问题，助力学生综合素质发展。 任职要求： 1.具备扎实的生物学专业背景，能胜任初中生物课程讲授； 2.善于调动学生积极性，持续培养其对生物学的学习兴趣； 3.拥有良好的沟通能力和团队协作意识，可与学生及家长进行有效沟通。