本公司为济民可信产品合作推广服务商 1、在指定区域内开展公司医药产品的临床推广与销售工作，达成公司设定的季度及年度销售指标。 2、拓展新客户资源，维护已有客户关系，持续提升产品市场占有率。 3、策划或参与科室会议、学术交流会、产品培训会等活动，准确传递产品的医学信息与临床应用价值。 4、配合实施品牌推广计划，增强医生对产品的了解与处方积极性。 5、定期走访目标客户，建立并保持长期稳定的协作关系；收集客户意见及竞品信息，及时反馈市场动态并提出可行性建议。 6、严格遵循国家医药行业相关法律法规及公司合规要求，确保所有推广活动合法合规。 7、如实记录销售数据，按时提交工作报告和费用报销资料。 任职要求： 1、专业不限，具备大专及以上学历。 2、具有一年以上临床医药销售工作经验，拥有相关领域客户资源者优先考虑。 3、了解医药行业政策及临床运作流程，掌握基础医学知识。 4、具备良好的沟通表达能力、谈判技巧及客户关系管理能力。 薪酬福利： 底薪+绩效+提成，具体面议。 五险一金、带薪培训、节日福利

【厂家概况】 成都华宇制药有限公司，是一家1993年就已经成立的厂家，是一家通过了最新版本GMP认证的企业，拥有自己的研发中心，在全国排名前二十！公司的产品都是院线产品，刚下发到三终端市场，极致控销，无需垫资！厂家无任务指标，不压货！要求良性循环发展，以确切的疗效来帮助基层医疗机构实现价值。 公司价值观：专业、尊重、有序、长期、利他 【岗位职责】 1、负责区域内，诊所、药房、卫生室客户开发与维护 2、筛选和培养标杆客户 3、执行公司的政策宣导 4、组织公司开展的学术会议 【职位要求】 1、有强烈的赚钱欲望，强执行力。 2、表达能力强，有耐心，有毅力。 3、接受工作时间灵活。 4、能吃苦，服从管理，具有团队意识和一定的抗压能力 5、有三终端销售经验或有客户资源者优先 6、有驾驶证，有交通工具者优先。

岗位职责： 1.收集并反馈市场动态信息，根据实际情况优化营销策略，确保完成部门下达的各项业绩指标。 2.在指定区域内甄选目标客户，聚焦民营医院开展客户拓展工作。 3.推动目标医院内产品入院后的销量提升，实现上量目标。 4.协同省区经理完成其他相关事务性工作。 岗位要求： 1.大专及以上学历，年龄25-28岁，药学类专业优先考虑。 2.具备1年以上医院开发、临床推广或学术推广经验，有胃肠领域产品推广经历或民营医院开发背景者优先。 3.性格积极乐观，适应出差安排，能承受一定生活压力，对医药代表岗位具备高度热情。

岗位职责： 1、落实销售方案，积极引导区域内客户采纳公司产品，确保完成既定销售目标 2、依据市场策略推进学术推广，准确传递产品信息与专业知识，提升产品市场占有率 3、定期走访区域核心目标客户，深入掌握客户需求并提供专业化的解决方案 4、凭借个人专业的推广能力与学术素养，建立并维护公司良好品牌形象 5、按公司规范提交销售报告，及时收集并整理相关市场动态与数据信息 任职要求： 1、高中及以上学历，临床医学、药学或相关专业优先考虑 2、具备医院、OTC或第三终端销售经验，熟悉业务流程，对药品销售服务有热情 3、具备较强的独立作业能力与人际交往技巧，良好的沟通水平、协调能力及团队协作意识

任职要求： 1、全日制正规院校毕业，专科及以上学历 2、临床医学、药学、生物技术等相关专业 3、具有相关工作经历者优先考虑 4、具备较强的沟通技巧与语言表达能力 主要职责： 1、通过客户拜访及学术推广，准确传达产品核心信息 2、维护客户关系，树立并保持企业专业形象 3、及时整理市场动态及竞争对手相关信息 4、独立策划并执行学术推广活动，协同公司各类学术工作的实施 5、完成上级交办的其他工作事项 6、有精神科领域相关从业经验者优先

岗位职责： 1、严格执行公司制定的区域销售策略及产品推广方案，有序组织并落实公司产品的学术推广工作； 2、在所属区域内推进公司产品的市场开发与销量提升，专业开展各类销售活动，促进产品销售业绩增长并扩大市场份额； 3、负责采集所辖医院的客户资料及竞品动态，制定合理计划实施客户拜访，提供优质服务，确保拜访质量与频次达标； 4、及时掌握客户需求与反馈，维护良好的客户关系，树立并保持公司良好形象； 5、按照公司规范，建立并持续完善区域内客户信息档案； 6、主动学习并熟练掌握公司产品相关专业知识。 任职要求： 1、本科及以上学历，医学、药学类相关专业优先； 2、具备1年以上医药行业从业经验，有医药产品销售实操经历者优先； 3、具备较强的独立工作能力和自我驱动力； 4、执行力强，沟通顺畅，富有团队协作意识。 区域：川东北地区

跑过药店，诊所，第三终端，提成很高很高

岗位职责： 1.负责市场信息的搜集与分析，根据反馈动态优化营销策略，确保完成部门下达的各项业绩指标。 2.在指定区域内甄选目标客户，聚焦民营医院开展客户拓展工作。 3.推动目标医院内相关产品的入院及销量提升。 4.协同省区经理落实其他相关业务事项。 岗位要求： 1.大专及以上学历，年龄25-28岁，药学类专业优先考虑。 2.具备1年以上医院开发、临床推广或学术推广经验，有胃肠产品线背景或民营医院资源者优先。 3.性格积极乐观，能适应出差安排，具备一定抗压能力，对医药代表岗位有高度热情。

【招聘公司】齐鲁制药 【招聘岗位】医药代表 【负责产品】全产品线（涵盖肿瘤、消化、血液、呼吸、儿科等领域） 【市场区域】宣汉、渠县、开江、万源 【任职要求】 1、全日制大专及以上学历，医药类相关专业优先 2、具有一年以上合规推广相关产品经验 3、本地常驻，工作积极主动，踏实肯干，具备较强执行能力 4、年龄***** 【薪资待遇】一线外企标准底薪+丰厚绩效奖金+五险一金+生日补贴+节日补贴 面试安排在本周内进行

招聘岗位：医药终端代表 （成都、绵阳、泸州、宜宾、自贡、南充、达州、广元、德阳、遂宁、内江、攀枝花、西昌、巴中就近安排） （一）岗位职责 1、负责归属城市/区域内连锁药店、单体药店、诊所的客户关系维护，建立长期稳定的合作信任，提升客户满意度与忠诚度。 2、聚焦客户门店驻店场景开展主动销售，精准向顾客推荐公司产品，讲解产品功效、使用方法及核心优势，高效转化成交，并协助客户开展产品推广活动，解决客户在产品销售过程中的疑问。 3、推进公司产品在终端门店的上架、陈列优化及动销工作，确保产品铺货率与市场占有率达标，完成既定销售目标。 4、收集辖区内终端市场动态、竞品信息及客户需求反馈，定期整理上报公司，为总部优化营销方案提供依据。 5、配合公司总部及省区团队的营销部署，高效执行各项推广计划，确保区域内资源整合与行动协同。 （二）任职要求 1、具备1年及以上医药终端销售、药店维护相关工作经验，熟悉当地医药终端市场格局者优先。 2、沟通表达能力强，善于对接终端客户，具备良好的谈判技巧、客情维护、驻场销售能力。 3、做事踏实严谨，责任心强，具备较强的执行力与目标感，能独立完成区域内销售任务。 4、品行端正，遵守行业规范，具备良好的职业素养与团队协作意识，能适应区域内短途通勤。 （三）薪资福利 薪酬结构：3500月薪+高提成奖金，综合收入上不封顶，多劳多得。 基础保障：入职缴纳五险，享受法定节假日、带薪年假、试用期薪资不打折待遇。 福利补贴：节日福利、生日福利、出差交通补贴、定期组织团队团建。 职业发展：完善的岗前培训、产品知识培训及在职技能提升体系，清晰的晋升路径（终端代表→区域主管→省区经理）。 我们期待心怀热爱、踏实肯干的你加入，与道地良方共赴行业新征程！

招聘招聘 本公司是一家危废处理厂，因生产需要，现对外招聘。 招聘岗位如下： 1、行车司机，主要从事远程半自动行车操作。 2、叉车司机，主要从事现场货物的转运。 每月大约上班20天，工资待遇5000-6000元/月。 免费包吃包住，要求带证。 联系人：桂主管 工作地址:达川区金星村(达州清新环境科技有限公司) 井号:///jeNy54uGaqhBGhA

招聘招聘 酒店前台2名（可招寒假工） 年龄：18-40岁 薪资：2400-3500/月 上班时间：上一休一（正常休息，不坐班，寒假工上班时间至少在正月十五后） 上班地点：西外环城好一新1-9栋27楼（格泰酒店） 联系电话：（同步） 井号:///U8IaWEEIaNwnklb

有没谁有钻炮眼的那种挖机，干一年活，电话：

管村铁山找个夹木机驾驶员技术好的，

达州石材厂因业务多，现在准备两班干对班干，招叉车师傅2名，有证6500元，没证的6000元，每月15号发工资，有愿的联系

战略推广经理(招商经理)岗位职责 （北京上市公司）大药企 1。遵守公司各项规章制度，执行办事处确立的产品营销策略，目标，在上级指导下完成区域内销售目标 2。区域内市场调研，市场活动的执行，样板医院的建立和战略合作伙伴的储备与管理。 3。协助战略推广总监办理政府事务(招标，医保，物价等) 4。维持辖区销售秩序，主动处理冲，窜货事宜 5。制定周，月，季度工作计划，按公司嘀嗒管理要求执行并总结。 6。收集反馈不良反应情况，协助药物警戒部开展相关工作。 7。完成上级领导布置的其它。 工作任职要求 1。全日制统招大专及以上学历，医药相关专业 2。具有至少一段外资工作经历，既往销售模式不限，稳定性强 3。学习能力和抗压能力强，工作动力强，有激情，能适应市场挑战并推动业务增长。 4。以结果为导向，有较强的市场推广能力所属行业制药，医疗设备/器械职能分类：医药招商工作城市：全国各地 职位要求学历要求：大专及以上工作年限：0-3年 薪资福利年薪范围： 15-30万12薪薪资

县级经理和推广经理

浙江办事处招聘启事 因业务发展需要，汉森制药&永孜堂制药(股票代码002412)在浙江各区县招聘基层代表（基层医疗机构的开发与维护）多名。 1、面试合格安排具体责任区域，明确销售任务和薪酬体系. 2、待遇：基本工资+绩效工资+业务提成+差旅费+年终奖+五险. 二、招聘要求 1、年龄40周岁以下，有销售及医药行业相关工作经验者优先. 2、语言表达清晰流畅，有较好的条理性、逻辑性. 3、积极进取，拥有较强的责任心和主动性，能承受较强的工作压力. 4、有较强的责任感和团队荣誉感，出色的客户服务意识. 5、有交通工具。三、工作地：浙江省内各区县。

岗位职责: 1.在划定区域内开展公司产品的宣传及推广工作； 2.与区域医疗专业人员建立并保持良好的互动与合作关系； 3.主动收集市场动态信息并及时反馈，支持产品优化与销售策略制定； 4.持续维护并扩大客户网络，推动销售目标的达成。 任职要求： 1.热爱医药推广事业，具备高度的责任感与职业操守； 2.了解医药领域基本情况，拥有较强的沟通技巧和团队协作意识； 3.具备独立应对和解决工作中各类问题的能力； 4.严格遵守公司各项管理规定，能够高效配合团队完成工作任务。

职位：石嘴山大武口学术推广专员1名 招聘中，欢迎推荐。 岗位要求： 1、产品已成熟并完成开发，负责在指定区域内向公立医疗机构推广公司产品，落实销售目标 2、本地户籍优先，对医药推广事业有热情 3、熟悉医药市场运作，热爱药品推广服务，具备相关从业经历者优先考虑 4、具备较强的责任意识，良好的沟通与协调能力；认同企业价值观，身体状况良好，能独立应对和处理工作问题 5、服从公司管理，遵守各项规章制度，无经验但学历较高或综合能力突出者可提供培养机会

来重庆主城无人机厂300一天，综合保底工资7000以上，包吃住，可以预支，五险一金，坐班为主，男女不限，16-45岁，夫妻房，有意向电话联系！！！

工作地址：达州、宣汉、大竹（均有招聘、提供住宿、可来电咨询），可根据居住地点就近安排。 1、工作内容：为顾客提供优质服务，协助体验门店智能设备进行身体数据检测，包括血压测量及检测仪器的辅助操作，普及健康知识讲解。 2、要求：性格积极乐观，具备耐心与良好的沟通能力，富有亲和力 3、公司提供住宿（水电费由六人共同分摊），配备套三公寓，两人一间，厨房、洗衣机、空调等设施齐全 4、薪资福利：底薪3000元+提成+五险+孝子基金+年终奖+15-20天带薪年假 5、工作环境：智能化办公场景，工作氛围良好

一、工作内容: 1、引导顾客完成基础检查，协助其体验公司设备及产品使用； 2、结合顾客身体情况提供专业解答，并制定个性化的健康管理计划； 3、为顾客提供基础保健服务（如眼部护理、推拿理疗等）； 4、随团队参与外拓活动（以设点展示、公益问诊、现场体验为主），实现客户引流并转化为个人有效客户。 二、岗位要求: 1、年龄20岁****，大专及以上学历，欢迎零经验人员，性别不限； 2、工作具有一定销售属性，需具备较强抗压能力，踏实肯干，性格积极外向。 三、薪资福利: 1、无责任底薪3000元/月+提成{3-10个点}+奖金+年终奖，综合月收入5000-8000元； 2、学历补贴：普通本科300元、重点本科600元、211院校900元、985院校1200元（入职当月起享），持有健康管理师证额外补贴200元/月（非强制要求）； 3、公司提供住宿，配备齐全的套房，两人一间，含冰箱、空调、洗衣机及厨房设施； 4、缴纳五险； 5、入职即享15-20天带薪休假； 6、享有生日礼品、节日福利等多项员工关怀； 7、工作时间上午8:00-12:00，下午14:00-18:00； 8、提供免费带薪培训，全程无需支付任何费用。

每天至少300块以上，月保底7000以上，包吃住，每周可预支，买五险一金，16-45岁优先安排，男女不限，坐班为主，上班自由，可带手机，工作稳定长期短期都适合做！来重庆主城上班哟！！！

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1、负责与客户进行沟通并引导其完成健康筛查； 2、实施个性化健康管理服务：依据病历、健康问卷、健康咨询、体检报告等获取的健康信息，建立健康管理档案，科学评估健康状况与风险，制定健康管理及干预方案、预防保健计划，并开展后续跟踪服务； 3、运用科学的营养配比，协助客户改善亚健康状态及慢性病问题； 4200+学历补贴+六险一金+住宿

招临时大小利 玉豸小学对面

任职要求： （1）热爱健康管理行业，对营销工作有浓厚兴趣，具备强烈的服务意识与目标导向。 （2）性格积极乐观，形象端正，学习能力强，能吃苦耐劳，具备良好的抗压能力。 （3）大专及以上学历，养老服务管理、健康服务管理、药学、护理、 康复治疗、市场营销等相关专业优先录用。 岗位职责： （1）负责门店新客户的开拓及老客户的维护，深度挖掘客户潜在需求。 （2）定期与合作客户保持沟通并进行上门拜访，维系长期稳定的协作关系。 （3）在实体门店内指导客户正确操作各类设备，为客户讲解相关产品及仪器的使用方法。 岗位福利： 保障底薪3000元+奖励+提成；综合月收入5000-8000元/月。 社保/医保/意外险/爱心基金/孝子基金/免费住宿/证件补贴/学历补贴 免费旅游/带薪年假/六个一关怀工程。

搬运工（招工人数：若干）； 岗位要求：年龄限制：50岁以下；工作经验：有工厂工作经验；技能需求：熟练驾驶叉车，持有叉车证；适应能力：适应能力强，服从工作安排，违法犯罪记录。 薪资待遇：薪资范围：60007000元；福利：购买五险、节假福利、节假工资、在岗体检、工作餐。

1、负责门店顾客接待工作，指导顾客规范使用店内仪器与设备；我们与成都中医药大学有合作项目，专注于专业健康管理服务（涵盖运动、饮食及营养干预等方面） 2、带领顾客参与产品体验流程； 3、及时与顾客沟通，掌握其身体状况与实际需求，解答相关疑问，并在饮食、作息及日常工作中提供专业建议，制定个性化健康管理方案（重点为专业健康方案推荐） 1、年龄20岁****，大专及以上学历｛表现优异者可适当放宽条件｝，不限性别，医学类专业优先考虑（其他专业亦可，公司提供带薪培训，培训期间薪资无责任底薪3000元）； 2、能吃苦耐劳，性格积极乐观，具备良好的团队协作意识和执行力 1.薪酬结构：无责任底薪3000元+学历补贴（本科二批300元、本科一批600元、211院校900元、985院校1200元，入职当月起发放）+提成（3%-10%）+奖金+年终奖；持有健康管理师证书者每月额外补贴200元（非强制要求，持证享补贴）；若工作经验丰富且业绩突出，可直接晋升为团队负责人并独立带团队 2.公司提供住宿，配套齐全的套房，两人一间，配备冰箱、空调、洗衣机及厨房设施； 3.缴纳六险一金； 4.入职即享带薪年假15-20天； 5.支持员工参与企业内部人才培育与学历提升计划 晋升通道：店经理→店长