现场管理

岗位职责： 1. 负责和美乡村建设项目全过程的统筹规划、组织实施与进度把控； 2. 确保项目按既定方案和执行标准有序推进； 3. 统筹调配各类资源，及时处理项目推进中的各类问题； 4. 定期向相关方反馈项目实施进展与关键节点情况； 5. 对接政府部门，保障项目实施符合相关政策规定。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力及项目管理实践经验； 2. 拥有良好的沟通技巧和团队协作意识； 3. 对参与和美乡村建设工作具有高度热情； 4. 能够承受与项目节奏相匹配的工作强度； 5. 工作踏实负责，具备独立承担任务的能力。 项目地址：广安前锋、邻水、达州等

工作职责 主动开发政府机关、国有企业及事业单位等潜在客户，通过电话联络、实地拜访等形式建立业务合作，挖掘招标代理服务需求。 定期跟进现有客户，深化客户关系维护，推动二次合作与推荐引荐，提升客户体验以实现持续稳定合作。 为客户提供专业的招标咨询支持及个性化解决方案，主导商务洽谈并完成代理协议签署，全程跟进项目回款进度。 对接内部项目经理与招标执行团队，及时传递客户需求与项目动态，保障招标项目顺利高效推进。 配合部门完成团队协作任务及相关交办事项，积极支持整体业务运作。 任职要求 高中及以上学历，法律、经济、市场营销、管理等相关专业优先考虑。 了解招投标法、政府采购法及相关操作流程，具备合规化作业意识。 拥有政府单位、、建设或施工单位资源者优先录用。 1-3年销售工作经验，有招标代理、工程咨询或政企客户销售背景者优先。 熟练操作Word、Excel等办公软件，可接受区域内短期出差及工作安排。 具备良好的商务谈判技巧、客户管理能力及目标导向思维，组织协调与沟通表达能力强。 形象良好，持有有效驾驶证且驾驶技术娴熟，能够适应出差任务；能承受工作强度，吃苦耐劳，具备团队协作精神。 注重职业稳定性，认同招标代理行业发展前景，愿意长期投入；具备同行资源、可带来优质项目或团队者，薪酬待遇可单独协商。 薪资结构：底薪+提成，上不封顶，多劳多得。 职位福利：节假日福利、周末双休、带薪年假、五险、定期团建、免费午餐、弹性工作制。

项目经理/项目主管 招聘 岗位：项目主管 薪资：6500–15000 元 结构：底薪 + 绩效奖金 + 项目提成 + 销售提成 能力优秀者，可直接晋升为项目合伙人 你要做的 1. 内容运营 负责公众号、小红书等新媒体文案撰写、发布； 负责小程序内容更新、信息上架、日常维护。 ​ 2. 文案 + 设计 + PPT 独立完成：活动策划文案、项目方案、公司项目书； 能做海报设计、项目包装、宣传物料； 熟练制作会议PPT、项目汇报PPT。 ​ 3. 活动策划与执行 负责线下沙龙策划、宣传、组织、统筹、落地执行； 有主持经验优先，可担任沙龙主持。 ​ 4. 客户服务与市场 负责客户对接、售后维护、满意度提升； 具备销售意识与市场思维，能配合项目推广与转化。 ​ 5. AI工具与成长 会使用AI工具提升文案、设计、排版效率； 学习能力强，接受新项目、新玩法，成长性思维。 我们希望你 - 大专及以上学历，文学、心理学、会展经济管理优先 - 文案功底扎实，逻辑清晰，有感染力 - 会基础海报设计、PPT制作，审美在线 - 有活动策划、沙龙执行、会展相关经验优先 - 有客户服务意识、沟通能力强、亲和力好 - 拒绝螺丝钉思维，有创业心态、愿意长期打拼 - 认同心声态健康成长平台理念，愿意共建共发展 基本条件 - 男女不限，身高 158cm及以上，身高 168cm及以上 - 形象气质佳、亲和大方、责任心强

岗位职责： 1、主持施工项目部工作，在授权范围内代表公司全面履行施工承包合同，贯彻执行国家法律、法规、方针、政策和强制性标准；对施工生产和组织调度实施全过程管理，确保工程施工顺利进行。 2、组织建立相关施工责任制和各种专业管理体系，并组织落实各项管理、组织和资源配备，监督项目部有效运行。 3、组织贯彻学习并执行公司的各项管理制度、规定及办法。定期提报日志等相关报表、资料至管理部门。 4、负责指导并监督项目部员工履行岗位职责，并组织考核及绩效提优，参与奖惩方案及利益分配的制订。 5、组织编制《项目管理实施规划》（施工组织设计），并负责落实和监督。 6、组织对项目、安全、质量、技术及造价管理工作计划的制订及落实情况进行检查、分析和纠偏；针对工程实施和检查中出现的重大问题，负责妥善处理，提请有关方协调解决，并制订纠正预防措施。 7、组织召开项目部工作例会或专题协调会，安排部署施工工作并协调解决存在的困难与问题。 8、统筹安排项目资金，并指导并审核关于现场资金、固定资产、生产物资等的保管、调配、应用、建账等工作。 9、组织落实安全文明施工、职业健康和环境保护有关要求，促进项目的各项管理活动的开展落实。 10、组织工程内部验收和质量评定工作，申请监理初检；参加监理初检、中间验收、竣工预验收、启动验收和启动试运行；负责安排投产后相关管理工作；参加项目达标投产和创优工作。 11、负责与业主、监理、地方政府以及各协作单位之间的协调及沟通，协调项目部、劳务分包单位之间的关系，解决日常管理中出现的各种问题。 12、做好各种凭证的记录、保管，及时提供调概、索赔依据，组织或参与工程项目的清算、合同外及变更项目结算、工程索赔、回款等工作。 13、指导监督落实劳务用工管理等相关工作，并定期报送相关资料至管理部门应用并审核。 14、项目投产后，组织对项目管理工作进行总结，并配合审计工作，安排项目部解体后的收尾工作。 15、负责组织完成项目工程资料的编制，根据公司管理规定不定期接受工程管理部的检查及指导，组织完成项目竣工资料的编制及移交工作。 16、负责组建现场应急救援队伍，预防并应对现场各类突发事件。组织或参与工程安全事故（件）和质量事件的调查，配合相关部门完成保险、理赔、诉讼等相关事宜。 17、协助工程管理部完成项目质保金的回收工作。 18、完成领导临时交办的其他事宜。 任职要求： 1、基本要求：年龄28-45岁，五官端正，身体健康，能接受并适应长期驻外工作。 2、教育背景：专科及以上，工程相关专业，熟练操作办公及相关制图软件，持一级/二级建造师，安全员B/C证，持驾驶证，驾驶技术过硬。 3、工作经验：10年以上项目管理工作经历，3年以上35KV及以上光伏或风电发电厂新建或变电站/升压站/集电线路/输电线路新建项目管理同岗位工作经历。 4、工作技能：对工程管理有系统的了解，具有丰富的同类型项目管理实践经验，懂管理懂技术，有一定的文字功底；对项目日常管理事务性的工作有娴熟的处理技巧，熟悉国家及行业相关法律、法规、政策、规范标准。 5、个人素质：具有良好的职业素养，做事严谨细心，具有良好的责任心。具备外协关系的公关能力及较强的团队管理能力，培训能力，沟通能力、计划及执行能力、成本意识，安全意识、团队意识，廉洁自律。具一定的应对突发事件的能力，思考较为全面。 福利：五险一金、带薪项目休假、探亲交通费报销、慰问金、通讯补贴、年度体检、过节费、学习教育经费、证书补贴、带薪空档期、包吃包住、项目奖金、年度奖金、特殊项目补贴等

岗位职责： 1、与外部客户保持紧密沟通，深入理解其业务需求，并基于客户需求，定制涵盖现场实施、平台搭建及运营支持的全流程解决方案； 2、将整体方案细化分解，协同现场安装、技术开发、系统运营等相关团队，推进各子模块落地执行，并组织方案评审工作； 3、参与项目全过程管理，统筹资源调配，保障项目按期交付，并主导实施成果的运行监测与跟踪，确保系统持续稳定运行； 4、负责技术文档的编写与归档，保障知识有效传承及项目的后期可维护性； 任职要求： 1、计算机软件或相关专业本科及以上学历。 2、具备5年以上数字化、信息化项目管理及系统运营经验，有中大型项目成功交付案例。 3、具有团队管理实践经历，曾带领10人以上团队完成项目任务。 4、熟悉信息系统开发与设计流程，具备信息化项目可行性研究报告编制经验者优先； 有银行或金融领域软件项目背景者优先（提交简历时需附至少一个项目的软件设计方案或实施方案文档）； 具备软件开发实际经验者优先；熟悉项目管理方法论，持有PMP认证者优先； 5、具备良好的内外部沟通能力，能把握项目关键节点，推动问题高效解决。 6、可适应中长期出差安排，主要出差区域为华南等地 加分项 具备银行等行业相关从业经验

招募方向：团队打造，业务发展管理 所属赛道：信息服务咨询、人力资源 [拳头]我们要的你 1. 敢想敢干，持之以恒 2. 具备良好的沟通表达能力 3. 执行力强，善协作 你能获得 -分红权，共享项目收益 -核心决策参与权，自主操盘业务 -现有团队、资源全链路支持 合作流程 公司实地考察，实操，验证是否真实可做

工作职责 1、项目前期项目进度、资金、资源、采购实施策划； 2、项目执行过程中，对现场安全、质量、进度、技术等方面进行整体把控和管理； 3、项目全过程结算的管理和控制； 4、现场与业主、监理的沟通及协调工作，维持相关方的关系； 5、领导安排的其他工作，如投标等。 任职要求 1、大专及以上学历，机电与智能化等相关专业； 2、有4年以上相关工作经验，工作敬业、细心，适应能力强，有团队精神，善于沟通； 3、有洁净厂房项目经理业绩； 4、能熟练的使用英语交流沟通； 5、能够不定期国外出差。 专业要求 电气工程及自动化、建筑电气专业等 薪资要求 1、基本工资+补贴（餐补、通信、计算机、差旅、高温补贴等）+项目提成， 2、五险一金，节假日福利； 3、国家法定假日。 4、节日福利。

职位描述 1、负责建筑水电（含给排水、强弱电、暖通、消防等）工程现场施工进度与质量管控，监督材料设备按时进场并确保其符合合格标准，保障施工任务按质按量完成，组织各阶段工程验收工作（包括材料设备进场检验、分部分项工程验收、隐蔽工程验收等）以及竣工验收； 2、负责安装施工队伍的日常管理，落实安装施工过程中的各项工艺流程与技术规范执行； 3、参与图纸会审，依据设计图纸、相关规范及水电施工技术标准，向施工班组进行施工作业交底； 4、根据安装工程进度计划及相关要求，向班组下达施工任务，并监督班组落实施工进度安排； 5、负责施工过程中各类记录的填写、施工日志的编写及相关资料的整理归集； 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、年龄45岁以下，大专及以上统招学历，主修管道、环境、暖通、电气等相关专业，具备工业厂房项目经验者优先； 2、在水电安装、给排水、强弱电、暖通系统施工方面具备扎实的专业能力； 3、熟悉建筑工程的质量控制、安全管理及文明施工要求，能够独立开展施工或组织工程验收； 4、熟练掌握国家建筑规范、施工工序及技术标准，能识读施工图纸，了解材料特性并准确核算工程量，熟悉施工及验收规程； 5、具备良好的沟通协调能力，具有团队协作意识，工作严谨细致，能适应较高强度的工作节奏。

一、岗位职责 （一）战略与体系建设 1、主导完善部门工程项目管理制度、流程及标准，构建高效运行的项目管理体系，推进项目管理流程的规范化与标准化。 2、参与拟定部门年度经营目标，进行目标分解并监督落地执行，确保各项指标顺利达成。 （二）多项目统筹管理 1、全面统筹公司弱电智能化工程项目的整体运作，协调各类资源，保障各项目在预算范围内按时保质交付，实现项目群整体盈利目标。 2、跟踪所有项目关键节点进展，开展风险识别与预警，统一调度处理重大问题和突发事件。 （三）技术与管理决策 1、牵头评审重大项目的技术方案与施工组织设计，参与关键技术选型与优化决策，提升技术实施质量。 2、指导重大项目的投标支持、技术答疑及合同评审等前期工作，提供必要的管理与技术支持。 （四）成本与经营管控 1、审核各项目预算编制、成本规划及大额支出，监控成本执行过程，优化资源配置，提高整体盈利能力。 2、督导项目回款进度，指导重大项目的结算工作；负责项目成本核算与动态监管，严格把控材料采购等费用支出；高效推动请款与收款流程，规范变更签证管理，主导竣工结算，保障资金健康流转。 （五）供应链与分包管理 1、建立并持续优化供应商与分包商管理体系，组织实施评估筛选及绩效考核，确保供应体系稳定可靠。 2、审批重大采购计划与分包合同，监督履约情况，控制交付质量与成本水平。 （六）跨部门与对外协调 1、作为工程管理核心代表，对接重要客户、合作方及公司高层，整合内外资源，协调解决重大争议与协作难题。 2、推动跨部门协作机制优化，提升整体运营协同效率。 （七）质量安全与合规管理 1、建立健全工程质量、安全生产及合规管理制度，并推动落实执行，组织定期检查与整改闭环，杜绝重大质量安全事故。 2、确保所有项目符合国家法规、行业标准及公司内部规范，顺利通过重大审计与验收环节。 （八）团队建设与人才培养 1、负责工程团队的组织架构搭建、人员配置、绩效评估与激励机制设计，增强团队凝聚力与执行力。 2、组织开展项目管理、专业技术、安全规范等方面的培训，培育骨干力量，构建可持续发展的人才梯队。 （九）知识管理与复盘提升 1、推动项目经验总结、案例归档与管理工具迭代，持续提升组织级项目管理水平。 2、主持重大项目的复盘分析，提炼成功经验，促进管理改进与创新实践。 二、任职要求 （一）硬性条件与经验 1、学历专业：本科及以上学历，自动化、计算机、通信工程、电子信息、电气工程、工程管理等相关专业优先。 2、工作经验：具备8年以上弱电智能化领域从业经历，其中至少5年从事多项目统筹或部门管理工作，有成功交付大型或复杂项目群的实际案例。 3、行业知识：熟悉弱电各子系统（如安防、网络、BA、会议系统等）的技术原理、实施流程及管理要点，掌握主流设备品牌及行业发展动态。 4、证书要求：持有一级建造师（机电工程）、PMP项目管理认证或高级工程师职称者优先考虑。 （二）核心能力与技能 1、战略与体系构建能力：具备系统化思维，能够搭建并持续优化项目管理体系，推动管理升级与效率提升。 2、经营与风控能力：精通项目群成本控制、盈利模型分析与经营决策，具有较强的财务意识和风险防范能力。 3、资源整合与协调能力：善于整合内外部资源，具备优秀的高层沟通、谈判技巧及冲突调解能力。 4、领导与团队发展能力：具备卓越的领导力，能有效激励团队成员，打造高绩效工作氛围。 5、技术决策能力：能够独立评审重大技术方案，平衡技术先进性与经济可行性之间的关系。 6、技术实操能力：可熟练阅读CAD施工图纸、系统拓扑图，熟悉海康威视、大华、华为、Cisco、西门子、霍尼韦尔等主流品牌设备的技术参数、配置方式与调试流程，具备独立审核和优化技术方案的能力。 7、沟通协调能力：具备出色的口头表达与书面撰写能力，擅长与不同层级（如客户高管、现场作业人员）及背景多元的对象沟通，快速化解矛盾，推动问题高效落地解决。 （三）个人素质 结果导向：目标意识强，抗压能力强，始终聚焦关键经营与管理目标的达成。 系统思维：善于从全局角度分析问题，制定并推行系统性解决方案。 客户与业务意识：深入理解客户需求与业务逻辑，推动项目管理更好地支撑公司战略目标。 严谨与担当：注重管理细节与合规要求，具备高度的责任感与职业担当精神。 三、薪资福利 （一）薪酬体系 薪资构成：基本工资+绩效奖金（年度考核）+项目提成（按项目利润阶梯核算，上不封顶） 年薪范围：根据城市能级与候选人资历，综合月薪12k；优秀者可突破薪资上限，享受核心人才激励政策。 （二）福利保障 基础福利：五险一金、补充商业保险 假期福利：带薪年假（入职满1年享5天）、带薪病假、法定节假日、节日福利 补贴福利：交通补贴、通讯补贴、出差补助、餐饮补贴 成长福利：高级管理培训、外部标杆学习机会、证书考取补贴、清晰的职业晋升路径 人文关怀：年度体检、团队建设活动、家庭关怀计划、生日及特殊节日慰问

三替护理招聘启事1.招聘岗位:母婴护理(25-50岁)2.招聘要求:个人具备良好的思想道德素质、吃苦耐劳、团结协作、责任感和服务意识强、热爱本职工作，有相关从业经验者优先。3、工资待遇:面议4、工作地点:宣汉县人民医院产科联系电话:

惠利多南街店招聘线上专员1名要求：责任心强，对工作认真负责，吃苦耐劳工作内容:主要负责线上平台薪资待遇:3000元，月休5天联系电话：还可登录官网了解更多岗位：咨询地址:宣汉县宣传文化中心零工大市场

[红包]五险一金岗位：掘进工/瓦检工薪资：6000-9000元/月岗位：电钳工/机车司机薪资：5000-9000元/月任职要求：1、，18-50周岁（含）有经验可以适当放宽，初中及以上学历。2、需持本人邮政储蓄银行卡。录用条件：未受过刑事或治安处罚未受到企业开除处分未被列入失信联合惩戒对象1。实施稳岗补贴，补贴总额30000元，兑现方式为：从2026年起，新招录的采掘工人在采掘一线工作满一年兑现20%，满两年兑现30%，满三年兑现50%。辞职人员再次参工不享受稳岗补贴联系方式：联系电话：工作地址：达州市达川区石板镇金达社区金刚街1号简历投递：井号:///3ISgSEi1TznIoTw

南外地区招聘一名轮挖驾驶员，需操作夹子，带班亦可。岗位职责包括：装车时需确保车厢前后左右均匀，不偏载。履带陷车或侧滑时需知晓如何脱困。需服从现场多工种交叉作业的安排。工作完成后需收臂、停稳、熄火后方可离开。具备相关工作经验者更佳。

大排档烧烤

岗位职责 1、全面负责建筑智能化弱电工程项目整体统筹管理，包含监控、门禁停车、综合布线、网络机房、光纤工程、楼宇对讲、音视频、会议系统、智能化系统集成等项目全流程运作，独立负责项目从进场、施工、调试、验收至竣工移交、回款全周期管理。 2、负责项目前期技术对接、现场勘查、图纸会审、施工方案编制、技术交底、进度计划排产，合理安排施工班组、材料、设备进场，把控施工进度、质量、安全、成本。 3、统筹施工现场管理，监督弱电施工工艺、管线敷设、设备安装、系统调试，整改现场问题，管控隐蔽工程、施工规范，确保项目符合验收标准。 4、负责甲方、监理、总包、物业各方沟通对接，组织隐蔽验收、阶段性验收、竣工验收，解决现场技术、协调、变更、签证问题。 5、负责项目材料、设备盘点、领用管控，控制项目施工成本，做好工程量核算、现场签证、变更上报、进度款申报、竣工结算资料整理。 6、管理现场施工人员、技术员、学徒，统筹班组排班、安全交底、文明施工，落实安全生产制度，杜绝安全事故。 7、负责项目售后维保对接、问题复盘、客户维护，保障项目顺利回款、复购合作。 任职要求 1、5年以上弱电智能化工程项目经理经验，有写字楼、小区、商业综合体、政企办公楼、园区智能化项目完整经验。 2、精通整套弱电系统施工流程、工艺标准、验收规范，能看施工图、独立做施工方案、进度计划、使用宏业广联达等工程量核算。 3、具备独立带项目能力，可独立对接甲方监理、处理现场突发问题、主导竣工验收与结算回款。 4、熟悉智能化设备品牌、材料选型、成本把控，懂签证、变更、结算流程。 5、具备良好沟通协调能力、团队管理能力，责任心强，能适应项目驻场、出差。 6、持有电工证、建造师证、智能化证书优先，有大型总包项目经验优先。 薪资福利 • 薪资：面议 岗位职责 1、全面负责建筑机电工程项目全盘管理，涵盖强电配电、给排水、暖通空调、通风排烟、消防机电、机房设备安装等机电安装项目全过程管理，独立统筹项目进度、质量、安全、成本、人员、资料、回款。 2、负责项目前期踏勘、图纸会审、施工组织方案编制、专项方案报审、技术交底、进度计划统筹，合理规划施工工序、班组分工、材料设备进场计划。 3、主导现场机电施工管理，监督桥架、管线、电缆、配电箱柜、给排水管道、暖通设备安装施工质量，把控打压试验、通电调试、系统试运行等关键节点。 4、负责与甲方、监理、总包、劳务班组高效对接，处理现场变更、技术答疑、工序交叉配合、现场协调问题，推进项目平稳施工。 5、负责工程量统计、现场签证、工程变更、进度款申报、竣工结算、成本管控，控制材料损耗、人工成本，提升项目利润率。 6、负责施工现场安全管理、文明施工管理、班组管理、人员考核，落实安全规范，排查安全隐患，杜绝施工事故。 7、负责竣工资料整理、报验、竣工验收、移交备案、项目复盘、客户维护及回款跟进。 任职要求 1、5年以上建筑机电项目经理经验，熟悉房建、商业楼机电弱电安装整套流程。 2、精通水电、暖通、消防机电施工工艺及国家验收规范，熟练识读机电施工图，可独立编制施工方案及进度计划。 3、具备独立操盘完整项目能力，懂成本管控、签证结算、进度管控，能独立对接各方单位。 4、具备较强现场管理能力、沟通协调能力、问题处理能力，能抗压、能驻场、可出差。

岗位职责： 1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3. 编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：不限（建议3-10年） 3. 持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

招聘启事：市政工程项目经理 岗位职责 1. 全面负责市政类工程项目（道路、管网、给排水、绿化、市政配套改造等）全周期管理，从投标交底、进场施工、现场统筹，直至竣工验收、移交、质保收尾的整体工作 2. 编制施工组织设计、专项施工方案、进度计划，把控施工工期、现场安全文明施工、工程质量，落实甲方、监理、质监站等各方检查要求 3. 统筹管理项目施工班组、现场管理人员、材料机械，控制项目施工成本、材料损耗，做好签证、变更、工程量核算与过程回款资料整理 4. 负责对接建设单位、监理、设计、属地住建/城管及周边村镇居民，协调施工现场用地、扰民、管线迁改等各类现场问题 5. 整理全套竣工资料，推进工程结算、审计对账，跟进工程款回收，完成项目质保期维修维护工作 6. 定期向公司汇报项目进度、成本、风险问题，上报施工台账、安全报表等内部资料 任职要求 1. 学历专业：建筑工程、市政公用工程相关专科及以上学历 2. 证书资质：持有二级及以上市政公用工程注册建造师证书，具备安全生产考核B证，可注册转注优先 3. 工作经验：5年及以上市政工程现场施工管理经验，独立完整负责过至少2个市政道路、雨污管网、城市更新类项目全流程管理，熟悉本地市政施工规范与报批流程 4. 能力要求：熟悉市政施工工艺、造价预算、资料报审流程；具备较强的现场协调、成本管控、问题应急处理能力；能看懂施工图纸、熟练使用办公及工程类软件 5. 其他：能常驻项目施工现场，接受西安市及周边区域项目调配，无重大安全事故、工程质量事故从业记录，责任心强，抗压能力强 工作地点 西安市及周边陕西省内市政项目工地

招聘：外墙项目经理 负责外墙保温、涂料项目全盘管理，把控进度、质量、安全，对接总包、监理及甲方，做签证结算、跟进回款，管理施工班组。 要求：3年以上外墙项目管理经验，熟悉施工工艺规范，能驻场，必须持一级建造师证书，北京或者河北的联系 薪资：面议。 有意联系:焦总

西藏林芝市米林水电站项目招聘项目负责人兼技术总工，工作内容为：负责劳务项目三管三控一协调，1. 统筹水电站修建全周期技术管理。2. 牵头技术团队建设，落实技术交底、现场技术指导，协调设计、施工、监理等多方技术衔接，规避技术风险，保障工程安全、合规推进。3，对项目成本优化，审核工程技术资料、验收报告，解决施工中的突发技术问题，确保项目符合水电工程规范与验收要求。川内人员要求有二建证书带安B，要求有一建带安B。

1.负责项目的整体生产管理工作，制定生产计划并监控执行情况 2.协调施工、技术、质量等部门，确保项目按计划推进 3.管理现场施工团队，监督施工质量和安全规范执行 4.处理生产过程中的突发问题，及时调整生产方案 5.熟悉施工图纸、工程合同、提出技术问题； 6.编制项目的进度计划，物资供应计划； 7.负责项目机械管理调度和现场材料的管理工作； 8.负责各专业班组的生产管理，检查生产计划执行情况； 9.负责协调项目施工生产各种资源； 10根据现场需要，及时平衡、调配、控制各施工班组劳动力与生产进度、现场质量； 任职要求： 1.大专及以上学历，建筑工程管理相关专业； 2.10年以上建筑现场生产管理工作经验，至少完成2个以上项目生产经理岗位经验者优先； 3.具备较强的组织协调能力和问题解决能力； 4.熟悉建筑工程生产流程及安全规范； 5、具有良好的系统管理控制和组织、协调、分析、沟通能力，富有团队精神；

1. 1年以上3D点云相关工作经验，1年以上项目管理经验，有完整的3D点云项目（如三维重建、点云识别、激光雷达应用等）主导经验者优先。 2. 精通3D点云核心技术，熟悉点云采集（激光雷达、深度相机等）、预处理、分割、配准、重建、特征提取等算法原理及实现，熟练使用至少一种点云处理框架（如PCL、Open3D、PyTorch3D等），具备独立解决复杂技术问题的能力。 3. 具备优秀的项目管理能力，熟悉项目管理流程，能合理规划项目进度、分配资源、管控风险，有跨部门协同和客户对接经验。 4. 具备较强的团队管理和领导能力，善于激励团队、培养人才，能带领团队高效完成项目目标，具备良好的沟通表达、逻辑思维和问题解决能力。 5. 工作积极主动，责任心强，能承受一定的工作压力，具备良好的职业素养和团队协作精神。

熟悉收费站机电，隧道机电等

岗位职责： 1. 统筹项目从启动到收尾的全过程管理，保障项目按期交付且符合质量标准。 2. 整合各部门资源，促进项目组高效协同，及时解决实施过程中的各类问题。 3. 与客户保持密切交流，准确把握需求并转化为可执行的项目目标与规划。 4. 跟踪项目进展，预判潜在风险，制定并落实有效的风险应对方案。 5. 主导项目总结复盘，提炼经验成果，推动项目管理体系持续改进。 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调与沟通能力，能有效引领团队完成既定任务。 2. 掌握系统化的项目管理理论，可独立运作多个复杂项目并行推进。 3. 具备敏锐的风险识别能力和应急处置水平，能迅速应对项目突发状况。 4. 擅长客户关系维护，具备构建稳定长期合作的能力。 5. 熟悉所在行业领域知识，能够洞察行业变化及发展趋势。

岗位职责： 1. 负责工业物联网项目的技术论证、可行性分析、立项申报等相关工作； 2. 制定项目执行计划，涵盖设计开发、程序编写、设备安装、系统调试、试运行及验收等各阶段节点管控，对项目进度与绩效目标负责； 3. 推进机械设计、电气控制、装配调试及工艺流程的标准化建设，统筹任务分配、进度跟踪、资源协调与跨部门沟通，确保项目按时保质完成； 4. 负责项目团队成员的工作考核与日常管理； 5. 完成上级交办的其他工作任务。 任职条件： 1．本科及以上学历，机械设计、自动化或工程管理类相关专业优先考虑； 2．具备2年以上项目管理实践经验，持有PMP或高级项目经理资质者优先； 3．熟悉各类机械零部件的选型与应用，具有自动化生产线规划与设计背景； 4．掌握常用零部件的加工工艺及相关制造流程； 5．熟练操作SolidWorks、AutoCAD等机械设计工具； 6．具备良好的沟通协调能力、组织协作能力，性格踏实诚信，能承受工作压力，责任心强，具备团队合作意识

主要负责新项目的管理和团队组建，市场拓展及相关的临时工作。 要求：男女不限，本科以上学历，本性善良，做人做事有底线，如果有销售和市场经营最好，有CAAC证优先，其他就是看缘分，面聊。

岗位职责 1、全面负责项目交付成果，涵盖项目实施计划的制定、需求调研组织、方案确认、程序开发协调、实施培训、系统上线及验收工作，并配合销售完成回款等全流程项目管理任务； 2、统筹公司项目的进度把控、质量监督以及内外部沟通协调，持续维护客户关系，确保项目高效推进； 3、通过项目复盘与经验归纳，优化实施流程，沉淀行业解决方案，逐步构建可复用的案例与知识体系； 4、及时跟进并解决项目执行中的技术难题，确保各环节顺利衔接与落地。 任职要求: 1、对工业与制造行业具有强烈兴趣，具备快速学习能力；逻辑思维清晰，拥有良好的表达沟通及文档编写能力； 2、本科及以上学历，专业方向为工业自动化、计算机、信息管理或相关管理类领域； 3、熟悉制造业生产运营流程，具备不少于3年的项目管理与实施交付经验，对生产现场管理、过程跟踪、质量控制、生产物流等有基本认知；了解MES、PLM等相关系统者优先； 4、熟练操作OFFICE办公软件及Axure等原型工具，用于业务分析与需求整理；能进行MySQL、SQLServer或Oracle等数据库的基础数据操作，具备BI工具或报表使用经验者更佳； 5、能够对设备生产装配的全周期进行项目规划、过程跟踪与执行管理，有效控制项目成本、风险与质量； 6、具备较强的方案设计能力，可独立完成项目整体方案的编制工作； 7、具有团队协作意识和严谨的工作作风，抗压能力强，能接受出差安排。

岗位职责： 1、主持国际项目部的日常管理，统筹团队推进项目目标达成； 2、全面管控海外项目的技术实施、安全生产、质量标准、工程进度及成本控制； 3、牵头对外联络与协调工作，维护与各相关方的良好协作关系，保障项目高效执行； 4、协同资料与造价部门确保工程建设资料及文件齐全、规范、符合要求。 任职条件： 1、具备两个或以上海外电力工程项目管理经历，学历不限； 2、熟悉输电或变电类电力工程者优先考虑； 3、具备扎实的专业能力与持续学习意识； 4、自我驱动力强，具备高度的工作责任感； 5、能够熟练运用英语进行口语交流； 6、持有一级建造师资格证书

岗位职责 1、项目规划与启动 负责拟定项目的整体实施方案，明确项目目标、范围、进度安排、成本预算及质量要求，确保计划科学合理、目标清晰可执行。 组织召开项目启动会，落实团队成员的角色与职责分工，统筹协调内外部资源，保障项目高效有序开展。 2、项目执行与监控 依据既定计划推进项目实施，组织并指导团队成员完成各项任务，确保各环节按节点稳步实施。 负责项目日常运作管理，及时识别和处理执行过程中的问题与潜在障碍，有效控制项目进度、质量和成本。 定期跟踪项目进展，开展阶段性评估，发现偏差及时调整优化，确保项目顺利达成预期成果。 保持与各相关方的沟通协作，维护良好的工作关系，准确响应各方需求与反馈。 3、项目风险管理 系统识别项目全周期内的各类风险因素，评估其影响程度，制定切实可行的风险应对策略与预案。 持续监控风险动态，建立预警机制，快速响应突发情况，最大限度降低对项目的影响。 4、项目收尾与交付 牵头组织项目验收，核验交付成果是否满足客户要求及相关规范标准。 完成项目总结工作，包括资料归档、经验复盘、决算核算等，形成完整闭环。 协同公司其他部门做好项目后续支持与服务衔接工作。 任职要求 1、基本条件 本科及以上学历，计算机或网络相关专业优先。 具备5年以上项目管理实际工作经验，有典型成功案例者优先。 熟悉项目管理全生命周期流程，掌握系统的项目管理理论与实践方法。 2、专业技能 熟练使用Project等项目管理工具，具备独立编制项目计划书、汇报材料等文档的能力。 具备较强的需求理解与方案设计能力，能高效输出高质量技术文档。 了解通信或网络领域相关技术规范，具有一定技术理解力和行业背景知识。 3、综合素质 具备优秀的团队组织与领导能力，能够带动团队高效协作、达成目标。 沟通表达能力强，善于跨部门协调，能与不同层级人员顺畅交流。 具备较强的应变能力和决策水平，能在复杂环境中快速判断并采取有效行动。 责任心强，工作积极主动，抗压能力好，具有良好的合作意识和职业素养。 加分项 具备通信/网络设备行业从业经验者优先考虑

项目经理 主要职责： 1、明确项目目标并制定实施计划，确保项目在规定时间内按预算和质量标准顺利推进与交付； 2、统筹项目资源调配，负责项目文档的整理归档及保密工作，跟踪项目进展与目标达成情况； 3、组织项目内外部沟通协调，维护各方协作关系，定期汇报项目执行状态与关键节点信息； 4、解决施工期间的技术难题，指导现场设备的安装、调试及相关管理工作； 5、开展项目风险识别与管控，及时排查并处理各类问题，保障项目进度不受干扰； 6、监督施工现场运作，科学配置材料、机械与人力，有效控制施工成本； 7、跟进项目进度款项回收，协助办理项目结算相关事宜。 职位要求： 1、年龄30岁以上，大专及以上学历，具备1年以上污水处理项目或自来水厂项目管理经验，或有智慧水务项目交付背景者优先； 2、熟练操作常用办公软件，可独立编制施工方案，具备扎实的项目管理实践经验； 3、具备优秀的沟通协调能力与应急处置能力，能妥善应对项目过程中的突发状况； 4、具有较强的组织统筹能力，能够同时高效管理多个任务与项目环节； 5、持有项目管理类资格证书或建筑工程相关专业资质者优先； 6、持有C1驾驶证。