
外协技术员,兼职按次付费。
300-400元/天
技术员长期1-2人日结
找干过劳务,项目部出身的技术员,能独立编写施工组织设计,各类专项方案,(脚手架,模板,设备安装,混泥土,基坑,吊装登高,雨季施工等)能看懂图纸,会画图,会做全套施工技术内业资料,董报验流程。
技术员
1.3-1.4万/月
技术员长期1-2人月结
四川理塘光伏项目,急招35k v集电线路施工员,要求有过集电线路施工经验,会写方案懂现场技术,有高原施工经历者优先,海拔4200。只招有光伏经验的人员,没有光伏经验不要
炼油(动物油)车间设备操作工
6-8千/月
工厂技工包吃加班补贴包住1-2人月结全职其他保养维修有机械常识混子勿扰吃苦耐劳平台实名
岗位是车间炼油工,操作设备运行,只需要懂一点基础电气,机械就行。平时设备保养一下。
工作内容不多,注意熬炼锅里的温度,进出料时间。
技术总工
8千-1万/月
技术负责人长期1-2人
任职要求:
1.专业不限,市政水利工程类相关专业优先
2.具备施工员岗位实际工作经验,熟悉施工流程与规范
3. 熟练使用全站仪、水准仪等测量仪器及常用办公软件
4.有驾照
5.持有施工员岗位培训合格证书者优先
技术总监(强管理+五险一金周末双休)
2.5-4万/月
技术总监5-10年本科团队管理经验乙方经验制药/医疗
核心技能
1、精通:主流开发语言(PHP/JAVA/GO)、项目管理、质量控制等
2、熟悉:集团化业务操作系统、主流开发工具、建模工具、主流动态程序设计语言,设计模式,开发框架,数据库设计
3、了解:主流的其他程序设计语言,前沿技术动态,移动应用开发
工作职责:
一、中长期规划
1、深入理解各部门在信息化方面的业务需求,制定中长期的信息技术发展战略规划,绘制集团信息化建设蓝图,并推动业务部门业务建设蓝图融合,起草公司信息化年度目标计划书,并进行目标分解与统筹管理工作。
2、负责公司月度/季度/半年度/年度信息化目标任务的达成,组织制定可行有效的实施计划方案、开发成本控制方案、产品建设方案、外包项目开发方案,质量、交付验收、风险防范管理。
二、机制建设与实施
1、信息化建设标准制定:负责制定产品设计,技术开发,交付运维和综合管理的工作体系与标准,并监督执行情况,提出改进提升方案;
2、系统集成优化与效率提升:集成和优化不同的信息化系统和应用,包括内部的和第三方的系统,以提升内部业务流程的效率和效果;
3、信息化系统开发与维护:根据业务需求和公司战略,设计和整合符合需求和实际情况的信息化解决方案,并带领团队开发与维护信息系统和应用;
4、改进与创新:根据公司与行业实际情况,持续改进和创新技术解决方案,以满足不断变化的业务需求。
三、团队管理
1、负责对部门进行整体分工协调,拟定可行性实施计划并根据项目实施的实际情况配备合理的人员,严格控制人力资源成本及硬件资源投入成本,确保满足开发及运维项目的进度、质量、成本;
2、培养与学习:负责组织管理人员与员工进行项目管理、开发技能培训,策划与组织技术开发难点攻关,组织技术骨干进行对外合作与交流,建立院校技术合作资源;
3、负责进行团队目标分解及工作部署、结果评价考核,并根据结果进行公司内部的团队建设和管理,提出和审核对下属人员的调配、培训、奖罚和考核意见。
四、风险管理:负责技术产品中心风险防范和管控,含技术风险、文档风险、安全风险、员工道德风险、知识产权风险等
五、负责做好集团内其他公司提出的业务、技术支撑等
六、领导交办的其他事务
任职要求:
1、本科及以上学历,网络安全技术与工程、信息安全、计算机、软件、人工智能等相关专业
2、8年以上管理经验,具备信息化、系统整合项目主导工作经验
3、了解数据结构与内部效能,具备架构师思维,懂技术并能够深入业务
4、熟悉企业微信、钉钉、ERP、WMS等系统与业务服务,了解云计算,大数据,低代码平台等新兴技术
5、熟悉大数据、云计算、互联网等技术,能指导团队实操;
6、具有战略思维能力和创新能力,沟通协调能力较强;
7、具备良好的学习能力与抗压能力,对项目执行具有把控力;
8、具体较强的风险意识、首问责任制意识、良好的实际操作能力;
9、具有优秀的领导能力、人际交往和产品技术宣传能力、亲和力、判断能力、决策能力、计划能力、谈判能力。
阿坝县加气砖砌墙1500平方招人砌墙抹灰
450-550元/天
空心砖外墙加气砖砌砖抹砂浆抹灰3-5人技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
标砖加空心砖砌墙46元/平方。加气砖胶灰砌墙26元/平方,抹灰6元/平方。水泥砂浆抹灰11元/平方。外墙抹灰外加3元/平方。
外墙低于1.6个平方,不除洞口面积。内墙按实际做多少算多少
加气砖红砖
汶川县招砌加气砖胶灰500平左右加气砖隔墙,10公分砖每平方14元,15公分砖每平方16元,20公分砖每平方20元,地面三层红砖,面积通算不扣门洞,材料我们安排到位
临时工有提成交通补助免费培训20人以上周结兼职
全国均可上岗,全程居家线上办公,手机即可完成! 【工作内容】: 负责新媒体平台短视频的发布,公司完整提供合规绿色成片素材、保障内容符合平台规范。工作内容操作简单,手机就可以完成 【薪资待遇】: 计薪方式:单条视频对应固定酬劳,15/条、多劳多得,任务量足,无拖欠 【岗位要求】: 1、工作时间自主安排,时间灵活,可居家接单,做事踏实负责 2、接受零经验小白,操作简单易上手,认真负责即可 3、全程,无任何培训及相关费用
技术员
工程技术1.统招全日制2027届应届高校毕业生、2026届未就业高校毕业生(本科及以上学历);“985”优秀应届毕业生“青苗高潜人才”专项引进;2.专业基础知识扎实,主修专业成绩均在良好及以上;3.在校期间表现良好,无违法犯罪记录;4.身心健康,无传染性及其他重大隐形疾病,体检结果符合公司员工体检录用标准;5.吃苦耐劳、能适应建筑安装施工企业艰苦的工作环境,愿意接受挑战且服从工作安排;6.品行端正、责任心强、积极乐观,具有良好的团队合作精神及沟通能力;7.英语CET四级、计算机二级以上、党员、学生干部、获奖学金者、体育文艺特长者优先考虑。薪资福利:六险二金:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、补充医疗保险;住房公积金、企业年金各类津补贴:现场施工补贴、就餐补贴、高温津贴、执业资格津贴生活保障:免费住宿、免费班车、职工餐厅、劳保用品、文体活动场所员工关爱:免费体检、团体意外伤害保险、过节费、节日工会福利、生日慰问、文体娱乐活动、困难帮扶、福利、住院慰问、子女高等教育奖励工资奖金:岗位工资、绩效工资、加班工资、工龄工资、专项激励、加班延点工资、里程碑节点奖、评先评优奖金假期丰富:法定节假日、带薪年假、探亲假、探父母假、婚假、产假、陪产假等多种假期。目标专业:测控技术与仪器仪表工作地点:甘肃、北京、广东、辽宁、福建、广西、四川、陕西、、浙江工作地址:北京市顺义区顺康路58号院
技术负责人1-2人
芜湖弋江区厂房续建项目装机、钢结构、大型设备基础等现招:技术负责人1名,安主管1名薪资待遇:可面谈、电话联系联系电话:丁
机修工
7-8千/月
机械维修社保包住包吃保险3-5人全职电工证焊工证
岗位职责:
1.负责机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与维修
2.执行设备润滑、紧固、调整、更换易损件等预防性维护工作
3.配合生产部门完成设备安装、调试及技术改造支持
4.填写维修保养记录,及时反馈设备运行异常及改进建议
5.严格遵守安全操作规程,落实现场5S管理要求
任职要求:
1.具备机械维修/保养相关工作经验,经验要求不限
2.学历要求不限,中专/技校及以上学历者优先
3. 熟悉常用机械结构、传动原理及基础电气知识
4.动手能力强,具备基本钳工、焊工或装配技能者更佳
5. 责任心强,具备良好的沟通协作意识和安全意识
要两个焊工450包吃住无需证二把刀也要
360-420元/天
工厂焊工工龄奖年终奖包住包吃五险3-5人日结
江西要焊工师傅450一天包吃包住 二把刀也要 ,不用证学徒可以带
年龄18-48岁
点击下方【免费聊】联系我报名
招几个焊工,430一天包吃住会焊就行不用证
400-500元/天
工厂焊工工龄奖年终奖高温补贴包吃夜班补贴20人以上完工结算
招几个焊工430一天包吃住,会焊就行,不要证
砂石加工厂-机修工
9千-1万/月
机械维修社保包住包吃1-2人月结全职电气机械/电力设备建材生产设备机加工设备电工证焊工证
一、机修工(2名,会电工优先)
岗位职责
1、负责厂区所有生产设备(破碎机、振动筛、输送带、洗沙设备、水泵、空压机等)日常巡检、保养、维修、故障抢修。
2、负责设备定期加油、紧固、除锈、保养,减少设备故障率,保障生产线正常连续运转。
3、熟悉电路、电机、配电箱基础维修,能独立处理设备电路故障、线路更换、电机维修等电工相关工作。
4、做好机修工具、配件整理登记,定期上报设备损耗、配件更换情况。
5、配合生产车间完成设备改造、拆装、调试工作,严格遵守安全操作规程,杜绝安全事故。
任职要求及薪资待遇
1、有砂石厂、加工厂、工地设备机修经验优先,懂电工、会电路维修优先录用。
2、能独立处理常见设备故障,吃苦耐劳,能适应两班倒、车间现场作业。
3、服从管理,安全意识强,无重大疾病,能适应户外、厂区粉尘作业环境。
4、有焊工证、机修相关经验者优先,年龄25–50岁。、
5、月综合工资9000-10000元,包食宿。
机械维修/保养
8千-1万/月
机械维修包住包吃1-2人月结全职电焊,气割电气机械/电力设备通用设备制造生产设备机电设备
垃圾焚烧厂,设备维修。会电焊气割。机械原理。
要两个焊工450包吃住无需证二把刀也要
360-420元/天
工厂焊工年终奖餐补高温补贴包住保险3-5人日结
江西要焊工师傅450一天包吃包住 二把刀也要 ,不用证学徒可以带
年龄18-48岁
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林业技术主管
8千-1.2万/月
技术员长期1-2人月结
岗位职责:
1. 负责国家储备林项目的施工技术指导与现场管理;
2. 制定并优化施工方案,确保项目按技术规范和进度要求推进;
3. 协调解决施工过程中的技术难题,保障工程质量;
4. 对施工人员进行技术培训,提升团队整体施工水平。
任职要求:
1. 具备国家储备林或相关林业项目施工经验;
2. 熟悉林业工程相关技术规范及施工流程;
3. 具备良好的沟通协调能力及现场管理能力。
工资面议,包吃住,要求能在南部县常住
研发部门主管
2-3万/月
技术总监5-10年硕士JavaJavaScript算法基础嵌入式技术前后端开发.NET嵌入式硬件开发嵌入式软件开发
岗位职责:
1、依据集团战略发展蓝图,主导技术产品中心软硬件系统建设与发展规划的制定,参与编制公司年度目标计划,并实施目标拆解及统筹管理工作;
2、围绕技术产品中心年度任务目标,组织制定切实可行的执行方案、开发成本管控策略、软硬件建设路径及外包项目开发方案,全面负责技术产品中心各项业务运营、算法研发、产品建设进度与质量把控、交付验收及风险防控工作;
3、牵头开展重点客户的技术对接,主持解决方案POC的设计、开发与演示,以及合作方案的技术沟通与交流;
4、组织管理人员及技术人员开展项目管理与开发技能提升培训,策划并推进关键技术难题攻关,推动技术骨干参与外部协作与技术互动,构建高校科研合作网络;
5、统筹推进各类资源的培育与整合,包括人才、技术、行业、高校、产品、客户、市场及管理等核心资源;
6、负责团队目标分解与工作安排,组织实施绩效评估与考核,并基于考核结果推进内部团队优化与管理,提出并审核下属人员的调配、培养、奖惩及相关考核建议;
7、主导公司系统架构设计,牵头攻克技术关键难点,参与重要技术框架搭建与核心代码编写;
8、协同支持集团内其他子公司在业务与技术方面的支撑需求;
任职要求:
1、硕士研究生及以上学历,年龄范围35岁至45岁;
2、具备5年以上技术管理经验,同时拥有5年以上一线技术开发经历;
3、有实际软件产品研发管理、项目开发与落地实施经验;熟悉嵌入式开发,具备软硬件结合开发能力,掌握驱动程序与硬件相关开发技术;
4、具备技术方案与产品规划能力、制度体系建设能力、系统架构设计能力,能够主导技术路线规划与技术标准制定;
5、具备出色的领导力、人际沟通能力、技术推广与宣讲能力、亲和力、判断力、决策力、计划组织能力及谈判协调能力;
6、精通C++或J2EE框架、软件工程管理、项目管理及质量控制方法;
7、熟悉企业级操作系统、主流开发工具、建模工具、主流动态编程语言、设计模式及主流开发框架,掌握数据库设计原理;
8、了解其他主流编程语言、前沿技术发展趋势及移动应用开发技术;
9、适应规范、科学、严谨、高效的管理体系,认同并融入企业文化。
RAG与大模型技术负责人(薪资面议,双休)
1.8-2.5万/月
技术总监3-5年本科互联网/AI
技术总监(AI+中药领域) 高级合伙人
汇报对象:CEO
工作地点:成都
薪资范围:面议(具备行业竞争力)
【核心使命】
主导搭建稳定、可扩展的中药AI系统工业化体系,构建支持多智能体协同、跨学科知识库动态更新、高并发在线服务的技术底座,推动技术成果向中医药高校及产业场景高效转化,并为跨领域复用提供可复制的架构支撑。
【关键职责】
一、技术战略与架构设计
- 主导中药AI系统生产环境的整体架构规划,保障多智能体框架的高性能、可扩展与高可用
- 制定领域知识库与个人知识管理体系的技术发展路线
- 设计支持在线交易、API开放平台及跨行业Demo快速部署的技术演进方案
二、生产化体系建设(DevOps)
- 搭建标准化生产部署流程,实现持续集成/持续交付与安全审计自动化
- 建立多智能体服务的SLO评估体系,通过监控告警机制保障7×24小时系统稳定
- 牵头高并发场景下的性能调优,落地成本可控的弹性扩容策略
三、技术团队管理与协同
- 带领融合AI工程、大数据处理与中医药信息化背景的复合型技术团队
- 推动开发、运维、安全一体化流程建设,兼顾科研迭代灵活性与系统运行可靠性
四、风险管控与行业赋能
- 主导重大故障的根因排查,优化容灾机制与业务连续性保障方案
- 总结提炼中药AI系统的跨行业应用模式(如教育、农业),推动Demo向产品化演进
【任职要求】
硬性条件
1. 全日制硕士及以上学历,计算机或相关专业,***下;
2. 具备中大型项目成功落地经验,可提供实际成果证明。
3. 技术背景:
- 8年以上互联网/AI产品技术经验,3年以上技术总监或架构师岗位经历
- 精通分布式系统、微服务架构及Agent框架(如LangChain、AutoGen)的生产级部署与优化
- 熟悉云原生技术栈(K8s/Service Mesh/IaC)
4. 领域经验:
- 拥有医药、教育或ToB SaaS类复杂系统工业化实施经验,了解等保合规与数据安全规范
核心能力
- 架构前瞻性: 能设计融合“多智能体+知识管理+支付功能”的统一架构
- 工程深度: 具备扎实的生产系统工程化落地能力
- 跨界沟通: 能理解中医药专业需求并转化为技术创新解决方案
【我们能提供什么?】
成为公司的主人: 提供行业领先的薪酬待遇,以及创始团队层级的股权/期权激励(1-2年考核期)。你的价值将直接体现于公司成长,共享最大发展红利。
绝对的技术权威: 拥有充分的技术决策自由与主导权,无需层层审批,只专注于技术本身的价值创造。
独一无二的成长赛道: 深耕“AI+垂直场景”变革前沿,直面真实、复杂且高价值的挑战,书写职业生涯的关键篇章。
一个值得信赖的团队: 我们由一群聪明、务实且富有激情的伙伴组成,期待与你携手共进。
【如何申请?】
机修(砂石厂)
7千-1万/月
机械维修社保包住包吃3-5人全职电气机械/电力设备钢铁/有色金属冶炼及加工生产设备电工证焊工证特种作业操作证特种设备作业人员证
岗位职责:
1.负责机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与维修
2.执行设备润滑、紧固、调整、更换易损件等预防性维护工作
3.配合生产部门完成设备安装、调试及技术改造支持
4.填写维修保养记录,及时反馈设备运行异常及改进建议
5.严格遵守安全操作规程,落实现场5S管理要求
任职要求:
1.具备机械维修/保养相关工作经验,经验要求不限
2.学历要求不限,中专/技校及以上学历者优先
3. 熟悉常用机械结构、传动原理及基础电气知识
4.动手能力强,具备基本钳工、焊工或装配技能者更佳
5.责任心强,具备良好的沟通协作意识和安全意识
技术总监(环保水处理领域)
2-3万/月
技术总监10年以上本科废水垃圾渗滤液工程设计工艺设计设备安装生物膜反应器膜法水处理工艺反渗透工艺
岗位职责:
1、负责工业水等高盐废水处理技术工艺路径的规划与优化,配合商务团队开展对外技术沟通与方案推介;
2、牵头完成投标项目中技术方案的撰写与整合;
3、统筹项目技术交底工作,组织施工图设计与审核,编制物料清单并发起采购申请;
4、为在建及运营项目提供全程技术支持,解决现场各类技术问题;
5、对技术中心核心岗位人员的工作执行监督、培养指导、激励管理、绩效评估及改进推动。
任职资格:
1、环境工程等相关专业,本科及以上学历,具备10年以上行业经验,其中至少3年同类岗位工作经验;
2、持有环保类中级或以上专业技术职称;
3、在工业水近零排放领域具有丰富的项目实践经验;
4、具备团队管理经验,在新人带教和人才培养方面有成熟方法者优先。
本岗位提供优于市场常规水平的薪酬待遇,诚邀业内优秀人才加盟!
若您自认符合条件,欢迎直接联系招聘负责人咨询详情!
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供阿坝技术管理在线招聘信息,主要招聘阿坝工程技术员/技术负责人相关人才。作为工程技术员/技术负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解工程技术员/技术负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。