岗位职责: 1. 为客户提供专业的房地产租赁咨询服务 2. 具备积极的团队协作意识 3. 维护客户关系，及时高效处理客户在交易流程中遇到的各类问题 4. 协同开展营销活动，开发并拓展客户资源 任职要求： 1. 拥有良好的沟通表达与谈判能力 2. 对房地产行业具备一定认知和从业兴趣 3. 具备较强的市场洞察力与分析判断能力 4. 具备优秀的团队合作意识，能适应一定的工作压力

租赁客户屋顶

岗位职责: 1.为客户提供专业的房地产租赁咨询服务 2.具备强烈的团队协作意识 3.维护客户关系，及时高效处理客户在交易流程中遇到的各类问题 4.协助开展营销活动，积极开发并拓展客户资源 任职要求： 1.拥有良好的沟通表达能力及谈判技巧 2.对房地产市场具备一定认知并保持持续关注 3.具备较强的市场洞察力与分析判断能力 4.具有良好的团队合作意识，能适应一定的工作强度

岗位职责： 1、为客户提供专业、系统的房地产咨询支持，涵盖新房、二手房交易及租赁相关信息； 2、利用多元渠道拓展客户资源，持续维护客户关系，提高客户体验与满意度； 3、陪同客户实地查看房源，提供看房指导，协助进行价格协商并推动交易达成； 4、达成既定销售任务，定期收集并更新市场动态，及时传递最新房产资讯； 5、配合客户完成房产交易各项流程，保障交易环节高效有序进行。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和客户服务意识，能精准理解并响应客户需求； 2、了解大同市及周边区域房地产行情，有相关行业从业经历者优先考虑； 3、拥有较强的市场开发能力与抗压能力，乐于接受业绩挑战； 4、品行端正，工作踏实，具备良好的协作意识和责任感； 5、能熟练操作常用办公软件，掌握基础房产交易流程者优先录用。

岗位职责: 1: 熟悉售楼处相关资料，完成前期基础准备 2: 洞察客户实际需求，匹配推荐合适房源 3: 落实客户后续维护与服务跟进 薪资待遇: 1: 3k-10000，高提成不拖欠，收入上不封顶 2: 多样化激励奖金，惊喜不断 3: 提供住宿支持 4: 定期组织能力提升培训 任职要求: 1: 年龄18-26岁，性别不限 2: 充满朝气，热爱生活 3: 品行端正，具备团队精神，态度积极乐观 你想换工作，联系我 你想突破自我，联系我 你想增加收入，联系我 理想与远方都离不开现实支撑，有目标请联系我！！！

【薪资+福利】 1、无责底薪： 本科毕业8000元； 大专毕业7000元； 退伍军人6000——8000元。 租赁提成35%、买卖15%-45%提成+提供住宿补贴/就近分配+奖金 2、保险补贴：健全的社保体系，太平洋基金”为员工解决后顾之忧。 3、奖金体系：新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队奖等众多奖励。 4、晋升空间：每月内部选拔，3个月一次晋升考评，绝无“空降兵”！ 5、工作氛围：这是一个家，每个人都是我们的家人，和谐、互助 团结、融洽的工作氛围，为大家创造一个良好的工作环境 6、企业文化：简单专注，全力以赴。天道酬勤！！！ 7、其他：聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐...多姿多彩的文娱生活，节日中特殊的神秘礼物，优秀员工的家庭旅游,让大家感受家一样的温暖。 【录用标准】 1、18岁****，大专以上学历，退伍军人可放宽至【高中/中专】，户籍、专业、性别不限； 2、有无工作经验均可，应届生/退伍军人优先考虑； 3、沟通能力强，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗； 4、做事认真踏实，为人正直诚恳；高度的工作意识，具有良好的团队精神。 【新人入职】 1、新员工入店，熟悉了解所在商圈。不必乘车东奔西跑，因为我们的商圈和门店在一起； 2、负责接待、沟通上门客户，维护公司分配的客户，详细了解好客户的需求，做好信息的合理匹配； 3、进行商务谈判，促成房屋买卖和租赁业务成交；从带看到成交，师傅或店长一对一辅导；；客户至上是第一宗旨，源源不断的老客户介绍也就会接踵而来； 4、为客户提供感受良好、贴心专业的置业服务。 【公司简介】 1、中国房地产经纪行业全国十强，排名第六； 2、集团化产业，名下75家子公司，遍布东南亚及全国； 3、上海老牌房产经纪公司，立足上海30年，客户口碑好、资源丰富； 4、门店平均业绩连续五年名列前茅，优秀时期达到第二名3倍； 5、业内专业强大的培训体系——太平洋学院，被誉为业内真正“黄埔军校”； 6、蝉联全部17届房产经纪荣誉“金桥奖”； 7、最简单的人际关系，超强大的团队凝聚力，超强战斗力的专业团队。

本公司是做房屋租赁行业 1.要求有上进心。勤快的家人加入，对同事热情，乐于助人。 2.干过地产，中介家人优先，没干过的也可以从零开始有师傅一带一教学 3.工作内容： 上班9点到公司打卡，前一天找好要跑的楼旁，和喜欢的房子。验房带看直到成交 4.公司每个星期二可以休息一天，法定节假日都有假期。 5.上班没有领导一直监督你。干的多赚的多

岗位职责: 1.为客户提供专业的房地产租赁及投资咨询服务； 2.开发并维护客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿； 3.掌握市场最新动态，及时整理和更新房产资源信息； 4.协助客户完成房产交易流程，确保操作合规合法； 5.配合团队协作，达成既定销售任务与业绩指标。 任职要求： 1.具备优秀的沟通与协调能力，能妥善处理客户各类需求； 2.热衷于房地产行业，拥有较强的市场洞察与分析判断力； 3.富有团队意识，能在集体中积极贡献自身力量； 4.工作认真负责，具备抗压能力； 5.可接受弹性工作时间，确保任务高效推进与落实。

一、愿景:打造全国一流房屋租赁综合服务商，成为客户信服同行尊敬社会认同的上市企业 二、使命:为我们的员工、股东、合作伙伴提供实现美好梦想的舞台为我们的客户提供安全的租房服务 为中国房屋租赁行业的健康发展奉献一份力量 三、核心价值观 诚信:简单做人敢说真话说到做到团结:敬畏组织互帮互助风雨同舟 学习:持续成长不断创新拥抱变化共赢:分权分利分风险 感恩:积极正向发现美好知恩图报坚持:踏实聚焦专注重复直到成功目前宽寓集团2021年服务11城:目前已进驻城市(太原、西安、石家庄、昆明、济南、合肥、郑州、成都、长沙、南京、徐州)。 基本收入水平: ①业务合伙人提成60%(月结工资8000+)②智能合伙人提成90%(月结工资12000+) ③管理型合伙人收入是业务型合伙人收入3倍以上!平台运营模式:公司平台化、股东创业化、员工合作化! 加入晓寓筑家地产的六大理由: 1:目前太原市区自有独家房源40000间+，无需 业务员开发房源，只需邀约带看，绝对不会跳单，更容易;2:所有房源可月付、可短租、价格亲民，可满足更多不同需求的客户，相对易成交; 3:所有房源室内设施、家电家具配置更人性 化，能满足更多不同需求的客户，基本实现按需配置，成交更便捷; 4:每周有实战培训，每位新人师徒制培养，新员工成长快; 5:公司机制好，每位员工都有机会成为股东;未来3年要布局全国34个省会城市，晋升体系完善，可持续发展空间广阔; 6:成功案例多，可复制性强，1/4的员工年人均收入超过30万。职位招聘5-10人公司介绍(非传统房产中介) 美寓地产前身为德胜龙腾房地产经纪有限公司，于2012年9月品牌升级为美寓房地产，后2025年成立同城分公司晓寓筑家，是一家专注于公寓租赁的房产公司。我们不炒房、不卖房，只做公寓租赁，旨在为中国房屋租赁行业的健康发展奉献一份力量!在董事长毕德胜先生的领导下，我们立足太原，开拓全国市场

做一休一，附近的来

长期工 不分男女，夫妻也可，回汉都可。洗牛杂一类 薪资福利:管吃管住，每人一月五千 招工人数:两个 工作地址:山西长治

有个主家找个下垃圾.联系

招刮腻子工

零费用入职，有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励——— 【薪资待遇】 300一天、月保底到手工资：8000---8500。所有待遇真实有效，现场直接签合同！！！ 1、最少做1个月，也可以长期做 2、其它奖励：根据公司状况及员工表现，核发年终奖金 3、社会保障：公司为员工缴纳五险一金、工资以打卡方式每月准时发放，不压工资， 4、公司人性化管理，休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天； 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 工作地址：苏州 【招聘标准】 18-44周岁，身体健康，学历不限，无需经验。 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 2、免费住宿、4-6人一间，宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。

有无经验均可，口齿清晰，沟通能力较强，有上进心 薪资福利:底薪+提成+奖金不上封顶，多劳多得，弹性工作+节日福利 包培训，男女不限

优越的平台，职等你来！！！ 我们是一家年轻有活力的公司，有无限的潜力，管理人性化，不定期举行聚餐等活动，不管你有没有经验，只要你肯干，上进，努力，我们都欢迎你的加入，如果你对职位感兴趣，赶紧加入我们吧！期待你的到来！！！ 公司待遇：无责任底薪3000 每成一单额外奖励300元 所有业绩跳点提成10%--20% 月入6000K～1.5W！上不封顶（无学历要求\免费培训） 期待你的加入[握手]

【企业介绍】 上市公司太屋深耕上海28年，是一个以“服务于人类居住”为核心的集团化企业。一直秉承一带一的师徒传承文化，建立了完善的内部培训和人才培养体系。集团一直坚持“培养一个店长开一家门店”的战略，不招“空降兵”，所有的主管都是从内部选拔晋升的，平均晋升周期为一年三个月，每三个月考核一次，主管晋升考核都是公正公开透明的。并且在上海拥有650+的门店，拥有8000多名专业经纪人年累计交易金额达到了5000多亿元，市场占有率稳居上海前二。 【薪酬福利】 ①已经毕业：本科学历5000，大专3000，额外绩效奖金2000元 ②底薪+提成，每成交一单都是享受行业高提成，收入上不封顶。 【其他福利】 ①每个月的月会都会对绩优人员进行荣誉表彰，每个季的季会都会有菁英会 ②每年都会邀请绩优人员及其家人境内境外游 ③每一个太屋人及其直系亲属都可以享受太屋医疗保障计划 ④重视员工个人问题，每年都会举办相亲会等 ⑤公司提供住宿房源，距离上班地点通勤时间在半小时之内，合租个人承担费用800-1200 ⑥太屋大学助力你全职业生涯免费培训、专人辅导 【职位要求】 1、18-35岁，有无经验均可（我们只看你是否有意愿） 2、大专及以上学历，（退伍学历可以放宽到高中） 3、有良好的服务意识、综合素质 （有服务行业经验者更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心 （目标需要靠自己的付出去实现） 5、退伍优先考虑 （团队合作与毅力，是我们看重的精神） 6、实习应届一视同仁 （我们会是你融入社会，学习成长的优秀平台） 【工作职责】 1、维护网络，实时更新 2、匹配资源，实地看房 3、运用知识，解决顾客 4、参与谈判，促成交易 【晋升空间】 ！！无空降，不对外招收管理层。透明晋升，晋升主管周期6-15个月。 1、业务方向：初级经纪人——置业顾问——客户经理——高级客户经理 2、管理层方向：储备店长——店长——区域总监——区域副总 工作地址：提供住宿/上海13大区可就近分配

发布房源，带客户看房，签约合同等

我公司是一家颠覆传统的房产中介公司，现招聘100名兼职地产销售精英！无底薪，高提成！

房源经纪中心诚聘店长！福利炸裂来袭 优厚底薪：每月5000元打底，生活稳稳有保障！ 超高提成：个人提成高达60%-70%，对标同行业，赚钱毫无压力！ 团队管理提成：10%-24%丰厚回报，带团队也能赚得盆满钵满！ ‍培养奖励：成功将所属经纪人培养成店长，每人每月获400元培养津贴！培养10个店长，月底额外多拿4000元，更有晋升店长区经30%管理提成等你拿！ 业绩保障：，50%潜在业绩归你所有，收益不打折！ 卖房奖励：设置必卖房源成功售出，立刻获得300元现金奖励！ 房源开发奖励：开发一套房源，即可获得10-70元现金奖励！几十万套房源等你开发，每天轻松开发5套以上，奖励拿到手软！ 社保福利：缴纳成都本地社保，让你工作生活无后顾之忧！ 薪资保障：前半年每月工资稳稳8000元以上，往后每月轻松破万！ 这样的福利，你还在等什么？快来加入我们吧！

**【比亚迪】高薪诚聘汽车主播** **无责任底薪5000-8000+提成+奖金，月入过万不是梦！** --- **我们是谁？** 比亚迪汽车是深耕汽车行业31年的【全球新能源汽车领军品牌】，现因业务扩展，诚邀热爱汽车、敢于表达的你加入主播团队！ --- **岗位职责** 1. 在抖音平台开展汽车直播，生动介绍车型优势与购车政策 2. 策划具有吸引力的直播内容方案 3. 实时回应观众提问，促进留资及销售转化 4. 参与短视频内容出镜拍摄 5. 分析并优化直播数据表现 **任职要求** 1. 年龄******，形象阳光，具备良好亲和力 2. 热爱汽车领域，了解主流汽车品牌动态 3. 镜头前表现自然，擅长活跃直播氛围 4. 有直播或短视频出镜经历者优先考虑 --- **薪酬福利** - 基础薪资：5000元/月 - 提成机制：线索奖励+成交佣金（上不封顶） - 新人扶持：首月保底5000元+资深导师一对一指导 - 进阶福利：五险一金+节日礼包+员工购车优惠+年度旅游 - 发展通道：主播→资深IP→运营管理岗，每3个月开放晋升机会 --- **我们期待这样的你：** 对镜头有天然表现力，乐于与人沟通互动 既能专业讲解车型，也能轻松玩转网络热梗 拒绝照本宣科，用真实感染力赢得用户 渴望在新媒体赛道实现长期成长 --- **加入我们，你将获得：** - 优先体验最新款车型的试驾资格 - 与行业专家面对面交流的学习机会 - 全方位支持个人品牌打造的资源投入 - 站在汽车产业变革前沿的广阔视野

**我们是谁？** 比亚迪汽车是深耕汽车行业31年的【全球新能源汽车知名品牌】。现因业务扩展，诚邀热爱汽车、敢于表达的你加入我们的主播团队！ --- **岗位职责** 1.负责在抖音等平台开展汽车类直播活动 2.实时与观众互动，解答疑问，引导留资并推动成交转化 3.参与短视频内容的出镜拍摄 4.跟踪分析直播数据，配合运营团队优化话术与直播呈现形式 --- **任职要求** 1.年龄******，形象阳光、富有亲和力（男女不限） 2.具备良好的镜头感，擅长活跃直播氛围，普通话标准 3.有直播经验者优先，无经验可享受带薪培训 5.不惧镜头，性格乐观自信 --- **薪酬福利** -基础薪资：5000/月 -提成机制：线索奖励+成交佣金（上不封顶） -新人扶持：首月保底薪资+资深主播1对1带教 -进阶福利：社保+节日礼包+员工购车补贴+年假 -发展通道：主播→资深IP→运营管理岗，每3个月一次晋升机会 --- **我们期待这样的你：** 对镜头有天然的表现欲，乐于与人沟通交流 既能专业讲解车型，也能轻松玩梗贴近大众 拒绝照本宣科，用真诚赢得观众信任 希望在汽车新媒体领域长期深耕发展 --- **加入我们，你将获得：** -优先体验试驾最新车型的机会 -与车企专家面对面交流的平台 -全方位资源支持，助力打造个人IP -立足行业前沿，见证新能源汽车时代的变革

岗位职责: 1. 负责直播活动的方案策划与落地执行，保障直播内容兼具专业水准与观赏趣味。 2. 积极与在线观众交流互动，增强用户参与感与观看体验。 3. 管理直播间的整体秩序，营造健康、积极的直播氛围。 任职要求： 1. 拥有良好的语言表达能力和镜头表现力，能有效吸引并留住观众注意力。 2. 了解汽车销售相关业务，可精准传递产品核心信息。 3. 具备较强的团队协作意识，能够与团队成员顺畅沟通配合。

1 直播讲解样板间 2 公司提供标准化话术支持

岗位职责: 1.负责直播活动的方案策划与现场执行，保障内容兼具专业水准与娱乐效果。 2.积极与在线观众交流互动，增强用户参与感和观看体验。 3.管理直播过程中的秩序，营造健康、积极的直播氛围。 任职要求： 1.具备优秀的语言表达能力和镜头表现力，能有效吸引并留住观众注意力。 2.了解汽车销售领域，可清晰、准确地传递产品核心信息。 3.拥有良好的协作意识，能与团队成员顺畅沟通、协同作业。

工作简单轻松，时间自由，接受小白，接受大学生，日结工资，人走账清，多劳多得，中午包餐，感兴趣的话联系我预约工作吧！

岗位职责: 1.负责直播内容的整体策划与落地执行，保障内容生动有趣并具备良好互动效果。 2.借助直播渠道进行产品展示与推广，增强品牌曝光与市场认知度。 3.设计并开展各类直播活动，提升用户参与热情，促进转化决策。 4.实时与观众交流互动，解答产品疑问，提供专业且实用的建议。 5.统计并解读直播相关数据，结合用户反馈持续优化直播策略与呈现形式。 任职要求： 1.具备优秀的语言表达能力及镜头前自然流畅的表现力。 2.擅长营造活跃的直播气氛，实现与观众的高效互动。 3.对直播内容创作有个人理解，能灵活应对多样化的直播主题需求。 4.学习能力强，可迅速熟悉并掌握新产品相关信息。 5.具备良好的团队协作精神，能够与同事顺畅沟通、协同推进工作。

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年后需要工作的，现在可以提前做准备了，我是壶关爱屋房产，现在招聘年后上班，宝妈或全天时间不固定，公司也招兼职，想工作来增加个人或家庭收入的可以打电话，电话

一.职位描述 不露脸语音直播及歌手岗位，兼任气氛主持，平台内容健康规范，提供新人免费系统培训，线下工作室安排住宿，单人单间，配备全套直播设备，可直接拎包入住 二.工作内容 在正规语音直播平台开展直播活动，内容积极健康，流量稳定有保障，公司给予资源支持，管理人员全程指导，零经验也可快速适应 1.进行不露脸形式的聊天室直播，通过语音或文字与观众互动，参与多人连麦交流，内容多样，可涉及日常闲聊、八卦分享、唱歌配音、情感话题等 2.负责活跃直播间氛围，提升观众娱乐体验，与其他主播协作互动，共同营造轻松有趣的直播环境，维护粉丝关系 三.工作要求 普通话流利，性格开朗热情，乐于与人沟通，具备良好的互动能力，能自然调动现场气氛，有耐心，遵守团队管理规定