工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-05-18 岗位职责: 1.为客户提供专业化的法律咨询服务及相关支持； 2.负责日常合同审核及法律文书的撰写与整理； 3.协助处理各类法律争议，出具可行性法律建议； 4.保障客户合法权利得到有效维护； 5.处理涉及货款、欠款纠纷，婚姻、工伤、信用卡逾期、网贷逾期等具体法律事务。 任职要求： 1.具备优秀的逻辑思维与问题分析能力； 2.能够独立开展工作并妥善解决相关问题； 3.拥有良好的沟通技巧和协调配合能力； 4.对法律领域具有强烈兴趣，乐于迎接工作挑战。

注：无需法律基础，入职后提供带薪培训，专人指导 薪酬福利 1、底薪+提成，综合月薪8-15k 2、朝九晚六，周末大小休，节假日正常休假 3、接受法律新人，带薪培训，缴纳五险！！ 4、下午茶点，节日福利，不定期组织团建活动 岗位职责 1、根据公司提供的精准案源，通过电话邀请当事人到律所面谈 2、解答客户疑问，消除疑虑，促成签约，由我所代理其案件 3、将签约案件交接给办案律师，并持续跟进案件进展，做好客户后续维护与二次开发 4、学习法律相关知识，掌握最新法律法规动态 任职要求 1、大专及以上学历 2、欢迎法学专业优秀应届生，或有1年以上销售经验者报名 3、具备良好的沟通表达能力，能承受一定工作压力 4、性格开朗，积极进取，充满正能量 晋升发展 1、谈案顾问：普通-高级-资深-首席-副主管-主管 2、实习律师-办案律师 公司提供广阔的发展平台，期待您的加入

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2024-08-31 方式：可兼职、可全职 一、工作内容： 1、本公司专注于法律服务领域，涵盖工商事务、婚姻家庭、经济纠纷、劳动合同、民间借贷等各类法律问题，致力于为个人及企业客户解决当前法律困扰，预防未来潜在风险。 2、协助债务人厘清现有债务情况，制定专属还款规划，优化有利于债务人的偿付结构。 3、制定切实可行的还款方案，协助停止逾期产生的利息与违约金，纠正以贷还贷、以卡养卡等不当行为，降低法律风险，防止被列入失信名单。 4、开展风险评估与应对策略设计 5、保障客户信息保密，强化风险防控，协助规避民事及刑事法律责任 6、拟定解决方案或参与非诉协商、沟通协调、调解处理等工作 二、薪资待遇 1、无责任底薪+高绩效奖金+提成+额外激励奖励；普通员工月均收入6000-8000元，表现优异者月收入可达15000元以上 2、其他福利：五险、法定节假日、带薪年假、团建聚餐、外勤补贴、节日礼品、员工关怀、年度团队活动 3、提供系统岗前培训+舒适办公环境+健全晋升机制+广阔发展平台 三、工作时间 9:00-12:00 13:30-18:30 四、欢迎咨询

方式：可兼职、可全职 一、工作内容： 1、本公司专注于法律服务领域，涵盖工商事务、婚姻家庭、经济纠纷、劳动合同、民间借贷等各类法律问题，为您提供专业支持，协助个人及企业解决现有争议，并提前防范潜在法律风险 2、协助债务人厘清当前债务情况，量身定制还款方案，优化偿债结构，争取更有利的还款条件 3、制定切实可行的债务清偿规划，协助停止逾期产生的罚息与违约金，纠正以贷还贷、以卡养卡等不当行为，降低法律风险，防止被列入失信名单 4、处理信用卡及网络贷款逾期问题，支持本金分5年期偿还，有效应对催收压力，规避刑事责任，避免民事诉讼 5、注重客户信息保密，强化风险管控，提供民事与刑事法律风险预防建议 6、协助办理银行卡解冻，针对反诈、涉赌、刑事侦查、经济案件等相关冻结情形提供专业解决方案 二、薪资待遇 1、无责任底薪+高额绩效+提成+激励奖金；普通员工月均收入6000-8000元，业绩突出者月薪可达15000元以上 2、其他福利：五险、法定节假日、带薪年假、团建聚餐、外勤补贴、节日礼品、员工关怀、年度团队活动 3、系统化岗前培训+舒适办公环境+健全晋升机制+广阔发展空间 三、工作时间 9:00-12:0013:30-18:30 四、欢迎咨询

可为您及您的企业解决各类工商、婚姻、经济、劳动协议、民间借贷等法律问题，协助处理当前纠纷，预防未来潜在风险！ 一、工作职责： 通过线上方式与客户沟通，对接当事人，解答疑问，促成合作并完成合同签署。 二、薪资待遇： 月收入6000—10000元，公司提供稳定客户资源！ 三、工作时间： 9:00—12:00，13:30—18:00 四、福利待遇： 法定节假日正常休假，享受带薪年假；新员工入职享带薪培训，定期安排专业讲师授课，助力快速度过适应期； 生日会、团队建设活动、定期旅游、周度奖项、月度奖励等多项福利等您参与！

一、合同与文件管理 1.起草、审阅及修改超市运营相关的采购合同、租赁协议、供应商合作等法律文书，确保内容符合《民法典》《消费者权益保护法》等相关法律法规要求 2.搭建标准化合同模板体系，针对生鲜采买、联营专柜等高频业务场景优化风险防控条款 二、诉讼与纠纷处理 1.主导应对顾客维权诉讼、供应商货款争议、劳动纠纷等案件，制定应诉方案并代表企业出庭应诉 2.针对职业索赔、商品质量投诉等常见风险，建立预警机制与应急处置流程 三、合规与风控体系 1.定期核查价格标识、促销宣传材料的合法性，防范违反《反不正当竞争法》的风险 2.对冷链食品管理、消防验收等重点环节开展法律风险评估，并提出整改建议 四、劳动用工管理 1.规范非全日制用工、劳务派遣等特殊用工形式，完善员工手册中奖惩制度相关内容 2.处理门店人员裁减、工伤认定等敏感事项，协调对接劳动监察机构沟通事宜 五、知识产权保护 1.办理超市自有品牌商标注册，开展打击仿冒侵权行动 2.监控DM宣传单页、APP界面设计等内容的著作权合规风险 任职资格要求 1.硕士及以上学历，须通过法律职业资格考试，具备零售行业背景者优先 2.拥有3年以上连锁企业法务工作经验，具备群体性消费纠纷成功处理案例者更佳 3.能接受节假日应急值守，配合处置门店突发情况

工资能解决温饱 副业却能丰盈人生 不主张轻易离职 但支持拓展副业收入 一源进财不如多点开花 2023务必兼顾主业与副业 共同实现财富增长 我们专注于法律服务领域！ 涵盖工商登记、婚姻家庭、经济纠纷、劳动合同、民间借贷等各类法律事务，为您提供专业解决方案，助力个人与企业化解当前矛盾，预防潜在法律风险！ 一、薪酬福利 1、无责任底薪+高绩效奖金+提成+激励奖励；普通员工月均收入6000-8000元，表现优异者月薪可达15000元以上 2、其他待遇：五险、法定节假日、带薪年休假、团建聚餐、外勤补贴、节日礼品、员工关爱、年度集体活动 3、系统化岗前培训+舒适办公环境+健全晋升机制+广阔发展平台 二、工作时间 9:00-12:0014:00-18:30周日单休 三、岗位职责 1、协助债务人厘清债务情况，制定专属化还款规划，优化有利于债务人的偿还方式 2、规划可落地的偿债方案，暂停逾期产生的罚息与违约金，纠正以贷还贷、以卡养卡等不当行为，降低法律隐患，防止被列入失信名单 3、开展风险评估与应对策略设计 4、保护客户隐私，防范民事、刑事法律风险，做好合规规避 5、拟定解决路径或参与非诉协商、沟通调解等工作 四、任职要求 1、有教育行业背景或第三方渠道引流经验者优先考虑 2、了解信息流投放、电商运营、线上引流、线索筛选、引流客服及互联网销售模式 3、具备良好逻辑分析能力、人际沟通技巧、书面表达能力和团队协作意识

一、工作内容 为当事人核算赔偿明细 与保险公司对接沟通协调 坐班为主，偶尔需前往保险公司办理业务 负责当事人资料及档案的整理归档 二、职位要求 1、具备较强的工作能力 2、大专及以上学历 3、有法务相关经验者学历可适当放宽，具体面议 三、待遇福利 缴纳保险／周末双休／法定节假日休息／入职周年纪念／节日福利／定期团建活动 四、上班时间 周一至周五8:30-12:00，14:30-18:30 每周双休，国家法定节假日正常休息 五、公司地址 晋中市榆次区福地佳苑1幢1单元1310

职位：律师助理、法务助理 工作内容：法律宣传、咨询服务 工作时间：每日7小时（工作轻松） 月休四天，享受法定节假日 年龄要求：30-45岁 薪资待遇：周薪现金发放（不压工资） 需具备良好的亲和力、沟通表达能力及妥善应对各类问题的处理能力。 招聘热线：***********

岗位职责: 1.协助项目经理完成报表制作，整理合同清单，进行基础性文档编辑工作 任职要求： 1.熟悉常用办公软件操作，具备大专及以上学历 2.具备独立应对和处理合同相关事务的能力； 3.工作细致认真，具备良好的责任心与职业操守

古城煤矿： 项目部 外包 50岁以内 转机机司机 （有无证件都可以） 电工 皮带修理工 薪资1.2—1.5w 立马上岗 ☎ 微同

长治市武乡县招石材结晶

山西长治地区的装卸工，使用辅助皮带机装卸快递包裹，月薪范围在6000至10000元之间。

长治市邱村附近诚邀熟练的刀工切配师傅，具备深厚功底，待遇面议，欢迎加入山西长治团队。

岗位名称：餐补/营业员；商品管理营业员。 岗位要求：1.顾客接待；了解顾客需求。2.商品管理；负责完成商品日常营业工作。3.工作时间灵活，需要适应倒班制度。 薪资待遇：底薪30005000元/月；薪资结构包含节日福利、餐补、全勤奖以及晋升体系。

【岗位职责】 1、独立处理律所安排的各类诉讼及非诉讼法律事务； 2、接受客户委托，为客户拟定针对性的法律问题解决策略； 3、对重大诉讼案件或顾问单位相关事项进行分析研判并提出专业论证方案； 4、承办仲裁、执行、非诉代理及各类律师实务工作； 5、协调律师团队与其他职能部门间的日常沟通与事务对接。 【岗位要求】 1、法学专业本科及以上学历，持有法律职业资格证书（A证），具备执业资格； 2、具备1-3年实际执业经历； 3、仪表端正，具备良好的语言表达与沟通能力； 4、拥有创业精神，积极进取，注重结果达成； 5、具备较强的客户服务意识、明确的目标导向及成就驱动力。 具体薪资待遇面议！！！

岗位职责： 1、协助律师团队处理诉讼案件及法律顾问等非诉事务； 2、配合律师团队开展庭审前的准备工作，跟进案件办理进度； 3、负责撰写、代笔、整理和修订各类法律文书； 4、起草、归集、审校各类规章制度、合同及其他文本文件； 5、在主办律师指导下开展法律条文及典型案例的检索工作； 6、完成律师交办的其他相关事务； 任职要求： 1、本科及以上学历，法律或法学相关专业，持有司法考试或法律职业资格证书； 2、具备良好的职业道德，责任心强，有志于长期从事律师行业发展； 3、应届毕业生或有工作经验者均可应聘； 4、能够熟练驾驶机动车； 福利待遇： 双休！双休！ 薪资待遇面议！！！

岗位职责： 律所承诺不涉及应酬，不需开拓客户，仅负责专业相关事务。提成比例为90% 岗位要求： 1、具备本科及以上学历（硕士优先），持有律师执业资格证，需自带案件资源 2、独立主办过不少于10件案件（不含法律援助类案件） 3、具备较强的学习能力，富有团队协作精神，抗压能力强，可接受加班安排 4、中共党员身份者优先考虑

岗位名称：谈案律师 Base:上海市.静安区（近地铁2/13号线南京西路站，1/8号线人民广场站） 面谈部招聘条件： 1具备一年及以上谈案经历或律师助理工作背景 2法学专业全日制本科毕业，具有一年左右律师助理或客户洽谈经验者均可应聘 3有法律咨询或案件洽谈实操经验者优先考虑 薪资构成：底薪3200，转正后4000，提成比例4-7%，综合月收入30000起，150000以上不设上限 工作内容： 1在律所接待来访客户，解答各类法律疑问，提供面对面专属咨询服务，制定切实可行的解决方案，推动委托关系建立 2对暂未签约客户进行后续跟踪与回访，引导其到所深入沟通，提升委托转化率 3案件受理后与主办律师对接，加入办案协作群组，全程了解案件动态，落实当事人后续维护事宜 4在保障已委托客户服务质量的同时，挖掘潜在需求，引导二次委托，拓展新案源渠道

岗位要求： 1、本科及以上学历，具备律师执业资格； 2、熟悉民商事法律事务，能独立处理案件，具备一定实务经验； 3、思路清晰，反应敏捷，擅长分析与推理，工作态度积极主动； 4、具备良好的协作意识和职业素养； 5、品行良好，遵守职业规范，注重个人信誉，无违规违纪记录。 我们的优势： 律所案件资源丰富、案件质量高、无案源开拓负担、无需坐班打卡、免除案源压力。 福利待遇： 涵盖诉讼全领域（包括各类民商事、刑事等案件） 定期组织专业学习与交流活动

岗位职责： 1、深入参与公司核心业务流程的实践与学习，迅速适应企业文化及团队协作模式； 2、配合开展管理流程的制定与优化工作，助力提升运营效率与团队协同水平； 3、参与市场信息收集与数据整理分析，为战略规划提供有效决策依据； 4、承担跨部门项目的沟通协调任务，推动项目按期保质落地执行。 任职要求： 1、本科及以上学历，管理学、经济学、市场营销等相关专业优先考虑； 2、具备优秀的沟通技巧和团队合作意识，能胜任高强度、快节奏的工作要求； 3、拥有较强的学习领悟力与问题解决能力，善于快速吸收新知识并应用于实践； 4、有相关实习经历或项目实践经验者优先，对现代企业管理具有浓厚兴趣。

岗位职责： 1、深入参与公司核心业务流程的了解与实操，迅速适应企业文化及团队协作模式； 2、配合完善管理流程的设计与改进，助力提升整体运作效率与协同水平； 3、参与行业市场信息收集与数据整理分析，为管理层决策提供有效依据； 4、承担跨部门项目的对接与推动工作，保障项目进度与交付质量。 任职要求： 1、本科及以上学历，管理学、经济学、市场营销等相关专业优先考虑； 2、具备优秀的沟通技巧和团队合作意识，能适应高强度工作节奏； 3、拥有较强的学习领悟力与问题处理能力，善于快速吸收新知识并应用； 4、有相关实习经历或项目实践者优先，对现代企业管理具有较高热情。

专业要求： 财务、法务、金融、管理、销售、国际贸易等相关专业 院校要求： 一本及以上院校，第一学历须为全日制本科 岗位职责： 1.参与企业日常运营管理工作。 2.在各部门轮岗学习，熟悉公司业务体系与管理模式。 3.协助梳理并优化工作流程，提升整体运作效率。 4.配合团队完成项目推进及跨部门协作事务。 5.参与公司战略方向研讨及落地执行支持工作。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力，善于团队协作，能与各层级人员高效互动。 2.工作积极主动，富有责任心，乐于接受新挑战并持续自我提升。 3.拥有较强的统筹规划能力，可合理分配任务并把控工作进度。 4.具备扎实的逻辑思维与问题分析能力，能独立应对和解决实际工作难题。 5.环境适应力强，能迅速融入新项目并承担相应职责。

采购专员: 1、开展月度及日常采购项目的市场询价工作，编制报价单与比价分析表。 2、落实采购询价结果，跟进采购项目到货进度，完成询价数据录入及物料编码规范化管理。 招标专员: 1、负责项目全流程的供应商寻源、招标文件的编制与发布、成果文件整理与输出。 2、承担合同文本起草、条款沟通及合同下发工作。 3、完成招议标各阶段资料的整理与归档。 任职要求： 1、熟练使用Word、Excel等办公软件； 2、具备较强的责任心、主动性，工作踏实勤勉； 3、具备良好的沟通表达能力与团队协作意识； 4、学历要求：本科； 5、具体要求： （1）2023年或2024年毕业，优先录用2024届毕业生，家庭住址位于山西省长治市范围内者优先； （2）专业范围：工商管理、经营管理、法务、市场营销、物流等相关专业，符合招采及经营类岗位需求。

岗位职责： 1.负责公司法律事务中合同的审阅及各类法律文书的拟定与审核工作； 2.为公司日常运营提供法律咨询支持，协调处理内外部法律争议； 3.承担公司知识产权相关申请及维权事务； 4.参与财务审计流程，配合解决涉税事项； 5.策划并开展企业内部法律培训，增强员工法治意识。 任职要求： 1.法律、法学等相关专业本科及以上学历； 2.具备良好的逻辑分析能力与沟通协作能力； 3.有一定知识产权实务经验者优先； 4.能独立应对和化解公司内外法律纠纷； 5.工作认真负责，具备较强抗压能力； 6.学习与研究能力强，能持续关注并深入研究最新法律法规动态。

任职要求 1.希望寻找一份额外收入来源，或目前处于待业状态，包括全职宝妈等群体 2.无需到岗坐班，不影响原有工作与日常生活，利用空闲时间即可开展 3.性格开朗，表达流畅，具备较强的学习理解能力 4.对销售岗位有积极态度，愿意突破自我，具备较强的收入提升意愿 5.入行门槛低，行业处于发展红利期，市场潜力广阔 6.如本人存在债务需优化处理，可享受10%服务优惠 工作内容: 1.从事正规法务支持类工作（非催收、非金融产品），主要涵盖债务规划、延期协商、停息挂账、追息返还等相关服务 2.梳理客户实际情况，普及债务相关法律知识，结合其收支状况制定个性化债务解决方案，推动服务落地，初期由专人全程指导协助

工作内容： 1、负责公司各类法律事务的协调与咨询，涵盖合同拟定、审核及商务谈判等相关工作； 2、协助处理企业面临的法律争议，提供专业的法律意见与解决方案； 3、协同内部相关职能团队，优化法务管理流程及内控机制建设。 岗位要求： 1、掌握系统的法律理论知识，能独立开展日常法务工作； 2、具备优秀的表达与沟通能力，善于跨部门协作并推动项目进展； 3、具有较强的逻辑思维与应变能力，能高效识别并化解法律风险。

薪酬福利 1、无责任底薪＋全勤奖＋补贴＋提成，综合月收入6-9k 2、工作时间：9:00-18:00，大小周休息，节假日按法定执行 3、提供带薪岗前培训，入职即缴纳社会保险 工作内容 1、接收公司分配的案源，依据案件信息主动联系客户并提供专业咨询服务 2、回应客户咨询，协助客户解决问题，促成委托合作 3、准确交接案件资料，并持续跟踪案件进展 4、持续学习法律基础知识及客户沟通谈判技巧 【职位要求】 1、******之间，具备1年以上销售岗位工作经验 2、形象良好，性别不限，具备优秀沟通能力，品行端正，工作踏实细致，思维条理清晰； 3、有法学相关教育背景，或在保险、金融、房地产、教育培训等行业有丰富经验者优先考虑； 4、具有公安、检察、法院系统工作经历者优先录用； 我们可为您提供：完善的培训机制、快速的成长通道、透明的晋升体系

山西法多星法律咨询有限公司专注于债务优化、诉讼支持及综合法律咨询服务，业务涵盖债务延期、诉讼追偿、合同纠纷等领域。致力于为客户提供专业、高效的法律解决方案，现因业务拓展诚聘法律客服人才加入团队。 一、薪资待遇： 1、薪酬结构：无责底薪+高绩效提成+激励奖金+上门服务奖励 普通员工月均收入5000-8000元，业绩突出者月收入可达15000以上 2、其他福利：五险、法定节假日、带薪年假、团建聚餐、节日礼品、员工关怀计划、生日福利，每月月底提前放假并组织集体活动 **任职要求** 1、接受电话销售模式，具备较强的沟通与协调能力 2、具有良好的亲和力及责任意识 3、年满18周岁，无经验者亦可培养 4、遵纪守法，恪守职业操守

福利待遇： 1、月薪7.8k-15k上不封顶：无责任底薪+阶梯式提成+团队奖金，享有多次调薪机会，整体收入在当地具备较强竞争力； 2、工作时间早9晚6，午休1.5小时，每月仅需值班1-2次，其余时间均享双休，各类法定休假及福利齐全； 3、缴纳五险，定期组织员工旅游、节日慰问、团建活动、下午茶、不定期聚餐及户外拓展等丰富活动； 4、管理方式人性化，团队年轻有活力，办公氛围轻松融洽； 岗位职责： 1、提供精准高效客户资源，客户均为主动咨询且具备明确需求，无需自主拓客（日均电话量少，约十余个）； 2、与当事人进行沟通洽谈，协助其与律所签署委托代理协议； 3、配合办案律师完成客户关系维护，持续保持与当事人的有效沟通； 4、律所提供系统化专业培训，提升员工法律素养与综合能力； 岗位要求： 1、具备良好沟通表达能力，逻辑清晰，目标感强，富有团队协作意识（有1年以上电话或面谈销售经验者优先）； 2、大专及以上学历，无经验者可由律所带教培养，欢迎各领域业务骨干加入； 3、有志于在法律行业深耕发展，积极主动，具备进取心和抗压能力，愿意挑战高收入岗位； 岗位优势： 1、法律行业前景广阔，可持续发展：所学知识既能实现自我成长，也能助力他人维权，成就感强； 2、职业路径稳定：人员留存率高，优质客户积累快，收入随服务年限增长且无上限； 3、拥有完善的新人成长机制与老带新辅导体系，依托丰富案源支持，全面赋能员工技能提升； 我司律洲法律，全国已设立一百多家合作律所，正处于快速发展阶段，急需大量人才加入！ 当前社会法治意识不断提升，法律服务市场需求持续扩大，我所由传统模式转型为互联网+法律新型发展模式，增速显著，发展空间广阔，机会众多！案源充足，通话压力小，节假日正常休息，调休灵活。