1、开发新客户资源，深入理解企业招聘需求与行业特性；持续维护现有客户关系，构建长期稳定的合作信任。 2、运用多种渠道（如数据库、社交平台、行业会议等）搜寻目标人才；进行候选人面试与能力评估，精准匹配岗位要求；撰写人才推荐报告，提供专业化的选才建议。 3、对接客户与候选人之间的面试安排、反馈沟通及薪酬协商；跟进入职情况，保障人才入职后的稳定性与适应性。 4、研究分析行业人才流动趋势，为客户制定人力资源优化策略提供建议。 任职要求 1、年龄22-35岁，具备本科及以上学历，特别优秀者可放宽至大专； 2、具备良好的沟通能力、高效的工作执行能力与较强的行动力； 3、能准确判断人才特质，深入理解岗位职责与任职资格； 4、自我驱动力强，乐于学习并快速掌握新知识。 工作时间：早九晚六，周末双休，享受国家法定节假日正常休假待遇。

应聘须知： 1、请确认是否确实需要居家办公 2、需拥有安静且适合专注工作的居家环境 任职要求： 1、具备两年及以上招聘或猎头相关工作经验 2、大专及以上学历 3、沟通能力强，价值观端正 4、具有积极进取的事业心态 薪资待遇： 2000~4000无责底薪 + 高额提成 + 合伙人简历推荐激励机制（严禁提交虚假简历） 1、每份有效推荐奖励12-18元：5份内12元/份，5-10份15元/份，10份以上18元/份（当日结算） 2、候选人进入项目初面环节，每人次奖励100元（当日发放） 3、后续若产生成单，将回溯扣除已发放的有效推荐及面试奖励（按月度汇总核算） 有效推荐认定标准（满足以下任一条件即可）： 1、简历与客户岗位要求匹配度达80%及以上 2、上传至后台并经PM审核通过、成功推送至企业的简历 3、在群内直接对接HR的项目中，由HR转交至用人部门的简历 备注：本机制仅适用于年薪15万元以上岗位

核心工作内容: 主要负责在线上（抖音）平台发布短视频内容，内容需符合绿色健康标准； 操作流程很简单，仅需复制粘贴现有素材，每条视频制作时间控制在3分钟内； 工作内容包括素材筛选、视频发布及内容合规检查，确保任务按时完成并符合平台要求。 岗位基本条件:能熟练使用智能手机进行视频操作； 工作时间灵活，适合兼职岗位；无需相关经验，简单易上手，具备基本网络操作能力即可。

我们正在招聘年满18周岁的兼职或全职宝妈，也欢迎自主创业人士加入。我们将提供具有竞争力的薪酬和良好的工作环境，期待您的加入！

负责日常事务处理 完成上级安排

1.注重个人形象。 2.年龄在22至30岁之间。 3.具备拍摄与剪辑能力。

工人一名

直播时长：6小时（每周5-6天），后期如有调整将提前沟通 岗位要求： 1. 上镜形象良好，气质出众，面容亲和 2. 性格积极外向，逻辑清晰，应变能力强，偏向外向型人格更佳 3. 具备食品类直播经验，需有强烈进取心（关键项）和踏实负责的工作态度（关键项），学习与理解能力突出；短期冲动型选手勿扰，避免双向耽误 4. 表达流畅，发音清晰，普通话较为标准 5. 指甲整洁干净（因需出镜展示产品） 6. 能够实时关注并解读大屏直播数据

干净利索，认真负责，需要一个全天一个半天，能长期更好

公司提供素材，你发到抖音上，一天五元，纯绿色无污染，可长期合作，操作简单3分钟赚个奶茶钱

[庆祝][庆祝]招聘保洁员，63周岁左右工资3000元，早7点半到11点半，1点半到5点半。保洁员，服从分配，地库保洁和外围保洁。地址:长治路龙城北街口联系电话:[庆祝][庆祝][庆祝]欢迎您的加入[烟花]

幼儿园、招聘、厨工、杂工、

招聘，半挂，侧翻，司机二名拉沙石料（C载）古交河口-小店刘家堡，小班每天出，下车点钱全部现金，有C载经验拉过沙石料的联系:

还要大量加木工4车28人，差三个七座车明天开始干，接受三天一结的联系，太原小店宝莲寺，后所营，马练营的木工优先，能干一个月

明天酒瓶码盘招日结工需要30人，男女不限，计件结算，一剁为7层，一剁18元，五跺以上按20元计算（日结约150～300元）干的多挣的多。管饭（自备碗筷）带上剪刀手套年龄要求:18-59岁以内（鸽子勿扰）地址:太原小店报名电话

工作职责： -独立或协作负责客户委托的招聘项目，与客户充分沟通，分析职位需求，必要时为客户提供一定的咨询或引导； -通过各种渠道访寻候选人或者指导研究员完成初步的访寻工作； -面试和甄选候选人，根据客户的需求和特点，推荐合适的候选人； -协调安排客户面试，及时解决面试过程中遇到的问题； -协调薪酬谈判和录用通知书的签署，并根据客户要求进行候选人背景调查； -候选人入职前、中、后的跟踪服务，并为候选人提供相应的职业发展建议； -与客户和候选人保持良好关系，在所专注的技术领域内，了解市场动态和发展趋势，寻找和挖掘业务信息，进行业务拓展。 任职要求： -本科及以上学历； -互联网、手机通讯、高科技行业招聘或者销售工作经验，有市场销售背景的优先考虑； -具备优秀的人际沟通能力，思维缜密，关注细节； -成熟稳重，能够承受较大的工作压力，具有高度的责任感； -善于学习，结果导向，追求成功和自我价值实现。

任职要求： 1. 对猎头工作有热情，具备良好的人际沟通与说服能力 2.学习能力强，能快速掌握不同行业及岗位的专业知识 3.具备目标导向意识和抗压能力，可独立推进多线程项目 4.熟练使用办公软件及主流招聘平台，有基础数据分析能力 5. 学历不限，有猎头或招聘相关经验者优先

通勤位置：天津·武清·俊安金融中心南楼 岗位职责： 1.根据客户招聘的岗位要求，搜寻合适匹配的人选; 2.通过各种途径搜寻人才。各大招聘网站(猎聘、卓聘、脉脉、boss、Linkedin、ColdCall通讯录)，公司数据库，论坛、关系圈等; 3.通过电话与人选沟通，了解其目前的基本信息并初步判断其合适度，深入了解其目前薪资福利，真实想法，以便今后的推荐工作; 4.联络候选人，安排候选人面试; 5.跟踪候选人的初试、复试情况; 6.根据客户要求对人选背景调查，并协调跟踪人选到岗； 7.有中高端职位招聘、KA、BD经验者优先。 职位福利 1.薪资:无责底薪+绩效奖金+项目提成，底薪按照层级提升，季度提薪，只要您有能力; 2.福利:上班时间9:00--18:00(中午午休1小时左右); 周末双休+法定节假日休+五险一金+年终奖+超额完成奖+带薪年假+员工旅游+员工活动+节日礼品; 3.合伙制模式，轻松和谐的工作氛围。透明的晋升空间;晋升机制:助理--实习顾问--猎头顾问--资深顾问--合伙人; 4.培训:岗前培训--岗间师徒制--一带一管理培训 5.专业化、精细化模块培训，对于人资的招聘模块能做到更精细化专业化优化和积累，大大拓宽了以后的职业选择。 6.丰富的团建活动以及旅游，更多惊喜福利等待您的加入。

主要负责与客户沟通对接

职位描述 1. 客户对接：深度对接企业客户，精准挖掘客户中高端职位招聘需求，分析职位核心要求、企业文化及人才画像，制定科学合理的人才寻访方案，提供专业的人力资源指导性建议，维系长期稳定的客户合作关系； 2. 人才寻访：通过人才库、行业人脉、招聘平台、定向挖掘等多种渠道，主动搜寻、筛选符合需求的候选人，构建并完善行业人才地图，积累优质人才资源； 3. 候选人评估与跟进：与候选人进行深度沟通，全面了解其职业背景、工作能力、职业规划及薪资预期，对候选人进行专业面试和综合评估，撰写候选人推荐报告，准确传达客户需求与企业优势； 4. 流程推进：协调客户与候选人的面试安排，及时跟进面试反馈，协助双方进行薪资谈判、offer沟通，全程跟踪候选人入职流程，做好入职后跟进服务，确保人才顺利融入企业； 5. 行业深耕：持续关注所在行业动态、人才市场趋势及薪资水平，积累行业知识和人脉资源，为客户提供专业的市场情报和人才招聘建议，提升自身专业竞争力； 6. 业绩达成：严格遵守公司职业操守，严守客户及候选人机密，完成公司制定的年度、季度、月度业务指标，积极拓展新客户，推动业务持续增长。 岗位要求： - 学历：大专及以上学历，人力资源管理、工商管理、市场营销等相关专业优先，优秀应届生可放宽条件； - 经验：1年及以上猎头、企业中高端招聘相关工作经验优先，有成功人才匹配案例者加分；无经验者可接受，公司提供系统培训； - 能力：具备优秀的沟通表达能力和谈判技巧，善于倾听需求、精准传递信息，能高效对接客户与候选人； - 素养：具备敏锐的人才洞察力和逻辑分析能力，目标感强，能承受一定的工作压力，有强烈的责任心和自驱力，做事严谨细致。 加分项 - 有特定行业（互联网、金融、制造业、医疗等）猎头或招聘经验，积累了相关行业中高端人才资源者； - 具备人力资源相关从业资格证书，或有企业HR工作经验，熟悉人才测评、职业规划相关知识者； - 善于维护人脉关系，具备良好的客户开发能力和资源整合能力，抗压性强、执行力突出者； - 具备一定的心理学、人际关系学知识，能更好地理解候选人职业需求和客户招聘痛点者。

27号7---12点需要3人28号7--12点需要2人。

招聘产品制作员。年龄要求为24岁至45岁，男女不限，身体健康，吃苦耐劳。薪资为每小时12.8元，法定节假日按三倍工资计算。招聘人数为2名。全职每周工作5至6天，社会兼职每周工作4至5天。工作时间分为早班8点至14点，晚班17点至23点。下午班17点至23点以及周末可以上岗的人员优先考虑。工作地址位于清徐县紫林路双湖水街一层。

岗位职责： 1. 负责在抖音、快手平台开展弹幕互动类游戏直播，零基础可上手，公司提供完整培训体系； 2. 通过趣味性互动提升直播间活跃度，与观众保持良好交流氛围； 3. 协同运营团队优化直播流程，达成日常直播目标。 岗位要求： 1. 年龄18-38岁，不限性别，不限专业背景； 2. 具备电脑及稳定网络等基本设备条件； 3. 对游戏或直播领域有兴趣，具备主动沟通和互动意识； 4. 无需经验，欢迎新手、在校学生及兼职人员参与。 薪资待遇：综合收入5000-20000+/月。

岗位职责： 1. 作为业务部门负责人的人力资源伙伴，提供全面的人力资源支持，定期开展组织盘点，在招聘、培训、绩效、薪酬及员工关系等模块为业务团队输出可行方案并推动执行； 2. 积极与事业部管理层、基层主管及员工开展多形式交流，建立畅通的沟通机制，确保信息在各层级间高效传递； 3. 组织实施员工访谈，了解员工思想动态与个性化需求，协同部门落实员工关怀举措及相关培训工作； 4. 在业务单元内落地公司级变革项目，持续优化人力资源相关制度、流程与体系，提升人力资源运营效能； 5. 具备业务敏锐度，快速融入业务场景，协助团队进行组织架构调整，增强团队协作能力，提升核心人才留存率； 6. 推动公司文化落地，践行核心价值观，搭建有效沟通平台，助力组织可持续发展； 任职标准： 1. 本科及以上学历，具备3-5年人力资源领域工作经验，在招聘、绩效管理、员工关系或组织发展等某一方向有深入实践； 2. 熟悉业务运作逻辑，能结合外部市场趋势与内部发展需求，制定人力资源策略并设计相应实施方案； 3. 对人与组织具有较强感知力，可独立开展组织与人员诊断，并提出针对性解决思路且推动实施； 4. 具备良好亲和力，能从组织文化与团队融合视角出发，进行诊断与机制设计，激发组织活力； 5. 拥有出色的沟通协调与人际连接能力，适应多任务并行、多角色切换的工作节奏； 6. 自我驱动力强，具备快速学习、适应变化及承受压力的能力

岗位职责： 1. 负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4. 协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5. 配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 1. 人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2. 具备人力资源基础实操经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3. 熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强执行力与团队协作精神 5. 持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先

招聘工作人员，有经验者优先。薪资福利需面谈。

招聘26届毕业生，年龄要求在20至45岁之间，需具备高中及以上学历，服从管理，踏实肯干，吃苦耐劳。薪资面议，待遇良好。招聘人数为3名。

全国高薪招募虎牙语音主播，无需露脸，无时间地点限制。 【工作内容】 1.多人在一个直播间，同时在线直播，进行线上直播、聊天、与粉丝互动、做游戏。免去独自直播的尴尬和无聊。 2.老主播全程带你试播，一对一教学，即可上手，新人主播定期有专业培训，公会初期进行帮扶。 【薪资待遇】 1.工资周结 2.工资主要来自于礼物提成和公会奖励。只要积极参与培训，跟团队配合好，每月工资水涨船高。公会活动多奖励多福利高，根据个人表现有不同现金红包奖励+；礼物流水奖励+稳定播出奖励+优秀工作奖励等 3.积参加培训和公会活动，按照培训老师要求，保证每天4-6小时，能者多劳。最低也能每月5000+ 4.每天稳定播出每月保持5K+，非常努力特别缺钱的人，每月1W-3W是没问题的。直播工作注重积累，三分钟热度的人我们不会收纳进团队，专业培训老师打造绿色健康直播环境。 【设备要求】 1.手机、耳机即可直播 2.无需露脸、无强制要求才表演，会聊天性格活泼即可。 3.做满3个月送声卡，适用于手机、电脑。 【职任要求】 1、普通话标准，性格活泼外向。 2、每天4-6小时直播时长，可根据个人情况调节直播时间段。 3、新人零基础，试播7天速成音频主播，。 【欢迎加入我们】 职位亮点：在家办公，时间自由，周结自提手把手教。 应聘方式：加微

招聘钟点工，薪资为每小时15元。工作时间为下午六点半上班，十一点半下班。工资日结。工作地址位于万柏林区沙沟西路西部丽景附近。联系电话为。

招聘26届毕业生，年龄要求在20至45岁之间，需具备高中及以上学历，服从管理，踏实肯干、吃苦耐劳。薪资面议，待遇良好。招工人数为3名。