行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期: 停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台: 避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所“盈科”为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及产品推广，完成销售目标 2.独立开展外出拜访、洽谈及合同签订工作 3.根据客户需求提供专业解决方案，并跟进订单执行与回款 4.定期整理客户信息及市场反馈，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨区域或跨行业销售协作任务 任职要求： 1.能适应经常性出差，持有有效驾驶证并具备熟练驾驶技能 2.口齿清晰，具备良好的沟通表达与谈判能力 3.具备较强的服务意识和抗压能力，责任心强 4.学历不限，有销售经验者优先 5. 诚实守信，具备基本的办公软件操作能力

工人一名

制作好的视频转发到抖音即可

1-日结工早九晚五，早九晚五，有工作餐，一天200元，小时工25元/小时，当天结算。 2-年龄19一55周岁，男女均可，无经验要求。诚信可靠，服从现场安排。

年龄：18~50周岁 健康：身体健康无传染性疾病工作地点：就近安排 时间：工作时间自由 下班小时工/周末兼职都可薪资结算：下班结账不拖工资

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期: 停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台: 避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所“盈科”为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

正在招

1、负责前端架构搭建与代码开发，熟练掌握HTML、CSS、JS、JavaScript、Jquery、bootstrap、vue、uniapp、echart、大屏可视化、地图集成等前端技术，具备Vue架构设计能力，有实际Vue项目开发经验。 2、配合后端开发人员推进前后端联调，完善并优化前端交互逻辑，通过代码优化提升Web页面性能与用户操作体验。 3、参与多终端应用开发工作，覆盖安卓、微信平台等产品方向，承担前端交互功能的实现与维护。 4、具备Java后端开发能力者优先考虑。 5、支持兼职或远程办公模式。

1，有责任心 2，能够按照公司部署要求完成工作

招聘小区设备驾驶岗和垃圾清运岗。要求年龄48周岁以下，身体健康，爱岗敬业，有驾照，吃苦耐劳。薪资为3800元/月，工作8小时。

来个焊工，自带焊机，还能自己带个小工的。室外线缆管网，焊12道110的口。联系，

极兔中班;小店顺丰小午小时工;邮政夜班;姚村顺丰夜班。岗位要求：1.年龄范围：极兔中班要求年龄介于17-50岁之间，小店顺丰小午小时工要求年龄符合小时工招聘要求，邮政夜班和姚村顺丰夜班均要求年龄适合夜班工作。2.工作时段：极兔中班工作时间为下午17:00至23:30，小店顺丰小午小时工工作时间为下午时段，邮政夜班工作时间为夜班时段，姚村顺丰夜班工作时间为时段且需连续工作至少一小时以上。3.工作内容：极兔中班负责物流分拣等工作，小店顺丰小午小时工负责快递分拣等任务，邮政夜班负责卸车计件工作，姚村顺丰夜班负责装卸和分拣工作。工作地点均在仓库或物流中心。薪资待遇：极兔中班薪资日结，具体数额未提供；小店顺丰小午小时工每小时薪资为70元；邮政夜班日结薪资为最高日结工资为180元；姚村顺丰夜班装卸和分拣工作的日薪根据经验有所不同，具体数额未提供。连干天数达到要求有额外奖励。

常州厂要三个打杂的普工岗位，不要经验有人教，普工岗位，18-50以内都可以，320/天包吃住 点击右下角【免费聊】联系我报名

太原市晋源区传化物流院内招聘装卸工两名。

BOSS直聘专用版·扶商经理（线上培训方向·老年保健食品直营门店） 1.工作内容 1. 负责全国线下直营门店全员线上赋能帮扶，通过直播、社群、语音会议、录播课程、一对一线上指导等形式，远程诊断门店销售短板、运营问题，制定专属提升方案并跟进落地改善。 2. 开发线上系列实战课程，围绕保健食品专业知识、中老年顾客沟通话术、信任打造、异议解答、成交逼单、老客复购锁客、会员长期维护等内容开展定期线上授课，提升店长、导购整体销售水平。 3. 根据节日营销、季节养生节点、公司活动政策，线上指导门店策划体验活动、促销活动、健康科普活动，输出活动方案、推广话术、执行步骤，全程线上跟进活动效果，拉动门店销量增长。 4. 每日收集各门店销售数据、客流转化数据、学员学习反馈，定期开展线上业绩复盘会议，针对业绩不佳门店做专项线上一对一辅导，助力完成月度、季度销售目标。 5. 制定线上标准化运营手册，规范门店宣传讲解、产品介绍、客户售后全流程，把控保健食品线上教学内容合规性，规避经营风险。 6. 搭建门店学员学习机制，督促店员完成课程学习、话术练习、实战打卡，检验学习成果，持续优化线上培训内容与帮扶模式。 2.任务要求 1. 具备1年及以上老年保健食品、大健康滋补品行业终端扶商、销售督导、线上培训、社群赋能相关工作经验，熟悉线下门店销售逻辑。 2. 擅长线上直播讲课、社群互动、远程一对一指导，语言表达感染力强，能把销售技巧转化为简单易懂、立刻能用的实战内容。 3. 吃透中老年消费心理，精通保健品成交逻辑，可独立撰写培训课件、营销话术、活动方案。 4. 结果导向，数据分析能力良好，能通过销售数据发现门店问题，快速给出线上解决方案；工作主动性强，可配合门店营业时间灵活开展线上指导。 5. 了解大健康行业宣传合规规则，职业口碑良好，责任心强。 3.特别说明 1. 本岗位全程以线上办公、线上培训帮扶为主，无需线下出差驻店；工作需经常对接各门店群聊、晚间直播授课，可适配弹性线上工作时段。 2. 深耕中老年健康刚需赛道，客源稳定，培训帮扶成果直接挂钩门店业绩，收入增长空间大。 3. 公司提供全套产品资料、营销素材、课程模板，降低前期上手难度，晋升通道：扶商经理→线上培训主管→市场运营负责人。 4. 优先招收真正懂门店卖货逻辑、擅长线上带教出单的实战型人才。 岗位福利 1. 薪资构成：固定底薪+销售提成 2.员工福利：定期组织团建聚餐，节假日福利

要有驾驶证，天花板材料

主要是做入户更换到期燃气表加销售， 年龄要求18—45周岁，沟通交流能力强，有团队精神，服从管理， 其他人员的人均月收入为12000左右，只要能力强，收入就会更高，欢迎兄弟姐妹们来电咨询，

全国开发吃喝玩乐市场，做本地生活，百分之五十分成，全职，兼职都可以，无底薪，零成本合作。

在昆明周边做月饼销售，每日500个卖完下班，销售完有提成加底薪，一日有三百块呢，昆明那个区域都可以

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动商机转化与签约落地 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，协同相关部门提升服务满意度 5.定期整理客户信息与销售数据，提交周/月度工作报告，参与销售策略优化 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表填写 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训并持续提升专业素养 4.诚实守信，责任心强，有团队协作意识和客户服务导向思维 5.无经验者可培养，有行业相关经验者优先

大厂直招／带薪培训／无责… ［先看干货］：正规集团大型公司，全国多所高校校企合作单位 1，工作内容： 一，根据公司提供的客户资源，按照标准与学员联系，沟通，打标签，维护；配合主讲老师，完成直播课程。 二，与学员沟通的过程包含不限于电话，短信，微信，视频通话等，有销售性质。 三，根据公司发展规划，持续完成每月指标。 2，薪资：无责任底薪3500-8000(优秀者底薪可谈)+提成+奖金，综合薪资8K+ 3，福利：定期团建，公司提供精准客户资源(无需自己拓客) 4，培训：专业大牛带队，手把手带训，公司提供精准客户资源。 5，上班时间：周一公休，周中 8:30-18:00 任职要求： 一，大专及以上学历，有教培电话销售经验者优先； 二，良好的形象气质及亲和力，具备较强的自信心和进取心； 三，热爱教育，敢于挑战高薪； 四，好的心理韧性，对挑战性工作和压力情境有好的适应性，积极拥抱变化

招聘前往外地钉托盘的人员。工作地点为山西太原。薪资按月结算，每月一结。

【薪资待遇】 1、保底底薪8000+高额提成+丰厚奖金； 2、完善的福利保障：五险+带薪年假+节日福利+团队旅游； 3、广阔的职业发展空间：健全的培训体系，清晰快速的晋升通道，助力个人成长！ 任职要求： 1、具备销售经验者优先录用，无经验者入职后公司将提供专业技术和知识培训； 2、具有良好的服务意识与态度，具备一定的语言表达与沟通能力； 3、工作踏实认真，热爱岗位，具备团队协作精神，能实现协同共赢。 加分项：情商出众、性格开朗、有相关行业背景、拥有销售实践经验。 岗位职责： 1、利用电话、网络、微信等多种渠道进行客户开发； 2、挖掘客户真实需求，向潜在客户推荐匹配的项目与服务； 3、持续优化个人沟通话术，积极促进合作达成； 4、负责信息的收集、整理与分析，并及时反馈工作进展； 5、维护新老客户关系，通过学习提升解决问题能力，建立稳定的长期合作； 6、具备一定的市场洞察力与判断能力。

岗位职责： 1. 客户筛选：通过电话交流高效判断客户实际需求与基本条件，准确识别符合业务标准的潜在客户，并完成信息的初步整理与归档。 2. 意向客户跟进：对已识别的意向客户制定合理的跟进策略，定期进行电话回访，持续传递产品/服务动态，促进合作达成，同步记录沟通进展与结果。 3. 客户问题解答：及时回应客户疑问，专业讲解产品特性、操作方式及售后规则等内容，对无法当场处理的问题做好登记并转交相关部门，跟踪解决进度。 4. 客户服务保障：保持良好的客户互动关系，主动收集客户意见与建议，汇总后提交至相关职能团队用于优化；协助处理一般性投诉，协调资源解决问题，提高客户体验。 5. 数据记录与上报：完整准确地登记通话详情、客户资料及问题处理情况，按时提交日报/周报，确保客户数据档案的真实、齐全与可追溯。 任职要求： 1、20-35岁，表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力； 2、热爱销售岗位，具备积极投身销售工作的热情； 3、拥有较强的学习意识和出色的交流技巧； 4、意志坚定，反应迅速，具备良好的适应能力与抗压素质； 5、具备一定的市场敏感度，有强烈的进取心、责任感和端正的工作态度，有销售从业经历者优先考虑。 无责底薪4000-7000+高提成+五险+带薪假期+定期团建+周末双休+月度奖金

果子熟了饮料 太原区域招聘人员10名，有快销经验。40岁以内。 电话: 工作地太原

岗位职责： 1、掌握产品知识，进行客户开发与后续维护 2、对接客户需求，讲解产品信息并推动成交达成 任职要求： 1、具备强烈的赚钱目标，能坦然面对挫折与挑战 2、乐于学习，持续提升个人销售技能 3、有责任心，积极主动落实各项工作任务 4、善于总结经验，定期复盘实现不断成长 工作时间：8:30-12:00 13:30-18:00，不定期组织团队建设活动 提供完善的薪酬体系、激励政策及晋升通道 高底薪+提成+季度奖金+年终奖+各类补贴等！

找两个工一天170.年龄25到55，管饭，干的一天，有要干的联系

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您好，感谢您对岗位的关注。该岗位为销售与运营结合型职位，前期需通过陌生拜访、地推及扫街等形式，与所在区域内的商家沟通合作，推动其入驻抖音平台，上线团购套餐，并协助商家开展线上运营工作，包括直播带货、爆款打造、短视频内容策划及投放推广等；后期重心将转向客户维护；当具备一定运营能力后，会逐步分配更多客户资源。 职位描述： 1、负责本地生活类商圈的拓展工作，与商户沟通合作细节并完成签约，推进项目上线流程； 2、结合商户实际需求制定可行的运营策略，提供促销活动策划、团单设计及运营支持，借助短视频和内容传播在抖音平台实现有效分发，维护良好的客户关系，助力交易额增长与优化； 3、整合区域内商业资源，为商家输出整合式营销解决方案； 4、快速响应并处理商户与用户反馈的问题与投诉，跟进解决进度，提升商家与消费者的整体满意度； 5、持续关注行业动态，研究抖音平台本地生活的推广方法，定期组织商户培训，提升其运营能力； 6、定期复盘商家抖音企业号的运营表现，提出内容营销优化建议。 职位要求： 1、大专及以上学历； 2、1年以上销售相关工作经验，有本地生活服务或O2O平台从业经历者优先； 3、具备较强的销售技巧、客户维护能力、谈判水平及问题处理能力； 4、拥有短视频内容运营经验者可优先考虑； 5、学习能力强，抗压性好，思维灵活，具备良好的应变能力。 薪资架构： 无责底薪+提成（按所辖区域内商户GMV乘以提点比例计算，常规为千分比，具体数值面试通过后对接）+餐补（北京、杭州、深圳、成都、厦门、三亚提供用餐补贴）+交通补贴（凭票据实报实销） 福利待遇： 入职即缴纳六险一金，公积金按当地最高12%比例缴纳 工作时间： 10:00-19:00，周末双休，法定节假日正常休息 工作模式： 不固定办公场所，以外勤为主，上班需到公司打卡，下班无需打卡