
要求:性格活泼开朗,沟通能力好,努力上进,学习能力强。
5000-10000元/月
教育工作者
1:五险一金。
2:早九晚六。
3节假日都会调休休息。
4:福利待遇节日丰厚的奖励。
5:提成奖金,按月发放。
督学教师
3000-6000元/月
教师1-3年大专
1. 大专及以上学历,专业不限;持有中学教师资格证者优先考虑,特别优秀者学历条件可适当放宽;
2. 具备良好的职业道德和较强的服务意识,能与学生建立良好关系,真心热爱教育事业,关心学生成长;
3. 学习能力突出,富有创造力,能够独立策划并实施课件教学或户外实践活动;
4. 普通话标准,责任心强,性格亲切,易于沟通;
5. 具备优秀的沟通技巧,能与家长保持有效互动,具备谈单、续费及推动转介绍的能力;
6. 愿意学习并实践先进的教育理念,持续优化工作方式,助力学生综合能力发展;
7. 能够接受周末及节假日期间上班安排(工作日可安排调休);
8. 工作时间:春秋季周中(17:00-23:00)、周末全天,寒暑假(8:30-12:00)(14:30-18:00),开学后每周一休息,寒暑假期间每周日休息
说明:
注意事项:该岗位职能类似学习教练,兼具传统教培行业中咨询师与班主任的角色职责。
优先考虑年轻、亲和力佳、善于与学生互动交流的候选人。
薪资待遇:基本工资(无责底薪)2500元+200元全勤奖+300元补贴+业绩提成+督学费,综合月收入5000元以上。特别优秀者薪资可面议。
授课教师
3000-6000元/月
教师1-3年大专培训机构门店销售地推销售网络销售五险一金
一、岗位职责:
1 负责场馆的推广宣传、招生工作及线上线下的流量引入,承担新媒体平台运营与直播相关事务;
2 统筹学员的班级安排,定期向家长反馈学习进展,及时回应家长咨询并解答疑问;
3 与学员保持良好互动,关注其学习状态与成长过程;
4 负责教学场所日常管理与监督,保障环境整洁、安全有序;
5 完整记录课程相关信息,如学员出勤情况、剩余课时等数据;
6 协助拍摄课堂视频,配合教练完成教学辅助任务;
7 推进试听学员的转化及在读学员的续费工作。
二、任职要求:
1 热爱教育行业,具备优良的职业道德,有责任感和耐心;
2 具备较强的沟通表达与组织协调能力,乐于与儿童及家长交流,能有效处理各类人际互动;
3 擅长宣传策划、活动组织、视频剪辑及新媒体内容运营,形象气质佳,可参与出镜直播;
4 熟悉常用办公软件操作;
5 体育或学前教育专业背景者优先,具备基础体育知识者更佳。
三、工作时间:
周二至周五早上9:30至12:10,下午14:30至20:00,
周六日上午8:30至12:00,下午14:30至20:00,
周一固定休息,每月另享两天调休,
寒暑假集中授课,具体休假安排将结合课程计划统筹调整。
2026年青年教师
8000-10000元/月
教师经验不限本科语文数学英语线下授课集体授课授课老师
任职要求:
1、毕业于985、211或省级师范类院校,具备本科或硕士学历。
2、所学专业与各学科相关。
3、持有教师资格证。
4、具有良好的思想政治素养和职业操守。
5、普通话标准,具备较强的团队协作能力及沟通协调能力。
薪酬福利
1.薪酬:提供具有竞争力的薪资待遇。
2.福利:缴纳社保与公积金,享有节日福利。
3.食宿:配备标准间,独立卫浴、空调、冰箱齐全,提供三餐(按五星级酒店标准执行)。
二讲老师(考研辅导/双休)
1.4-2.2万元/月
教师经验不限硕士英语专业八级六险一金周末双休大厂直招考研英语线下授课
不打骚扰电话~负责高途考研学员的课程学习管理,监督及扩科相关工作。
高途正编,六险一金(公积金10%),正常作息,早十晚七点半,周末双休,节假日正常休息。
招聘需求:英语
【我们提供】
1、薪资构成:无责底薪4.5K-5K+服务绩效工资2K+提成,均薪10-20K+,TOP可达20-30K+;
2、公司餐厅、带薪年假、免费健康体检、不定期团队建设活动;
3、试用期薪资全额发放,享受六险一金待遇;
4、管理风格扁平,团队氛围和谐,营造类大学文化环境,办公地点位于5A级高端写字楼;
5、公司统一配备工作用笔记本、手机及手写板等设备;
6、建立完善的纵向晋升与横向发展通道,每年开放四次晋升窗口,成长空间广阔。
【工作内容】
1. 利用公司提供的客户资源,进行联系沟通、建群管理及日常维护;
2. 无需授课!仅需协同主讲教师参与直播教学环节:课前提醒上课+课前直播辅助+课堂跟进+课后直播支持;
3. 负责学员班级群的运营维护与答疑解惑,及时响应学员问题,提升用户粘性,构建信任关系与长期合作基础;
4. 借助专业化的课程服务和社群运营手段,深入挖掘客户需求,达成每期销售目标。
【任职要求】
1、统招硕士学历,有志于长期投身教育行业发展;
2、具备销售经验者优先考虑,过往业绩突出,对教育领域充满热情;
3、具备明确的职业发展规划,责任心强,富有耐心,能承受工作压力并迎接挑战;
4、学习能力出色,善于主动获取信息与知识,思维敏捷灵活;
5、抗压能力佳,内心坚韧,面对困难不退缩,坚持到底、积极进取;
6、心怀理想,拥有个人追求与人生愿景,我们愿意与你共同奔赴未来。
2026年各学科骨干教师(
1.1-1.8万元/月
教师经验不限本科语文数学英语线下授课集体授课授课老师
任职要求:
1. 年龄不超过50周岁。
2. 教学成果突出,教育业绩显著。
3. 具有优良的思想政治素养和职业道德。
4. 普通话流利,具备较强的团队协作能力及沟通协调能力。
薪酬福利
1. 薪酬:提供具有竞争力的薪资待遇。
2. 福利:缴纳社保与公积金,享有节日福利。
3. 食宿:配备单人单间,独立卫浴,空调、冰箱齐全,三餐按五星级酒店标准供应。
临时授课人员
200-200元/时
教师1-3年本科数学物理生物高中教育线下授课一对一授课
【岗位职责】
1、根据学生个体差异,实施针对性的课程教学,确保授课质量;
2、在教学过程中分阶段安排阶段性测试,评估学生学习效果并及时调整辅导策略;
3、依照既定教学大纲完成高中相关学科的教学任务;
4、协同相关部门完成家校沟通工作,如参与家长会、定期与家长交流学生情况等。
【任职要求】
1、具备所授学科相应的高中教师资格证书,本科及以上学历,985/211院校毕业者优先考虑;
2、了解课外教育培训领域,有3年以上高中学科教学或课外辅导经验者优先;
3、普通话流利,表达清晰,善于沟通,能准确分析学生特点并制定个性化教学方案;
4、热爱教育事业,具备责任心、耐心和敬业精神,能够积极激发学生的学习积极性。
教培主管
5000-10000元/月
教务管理3-5年本科培训机构线下教育K12教学管理经验
岗位内容:
1. 负责学院或学部日常教学事务的统筹管理,协调课程进度与教学任务分配;
2. 建立教学质量评估体系,监督学生课程考核执行情况,推动教学品质持续提升;
3. 统筹管理教学场地、设备及教学资源,保障教学活动有序开展;
4. 策划并实施教师培训项目,促进教师团队专业能力与教学水平提高。
任职要求:
1. 本科及以上学历,数理化、教育学或相关专业背景者优先考虑;
2. 具备3年以上教培机构教务管理工作经验,具备较强的组织与协调能力;
3. 精通教务管理全流程,能够有效应对突发教学事件;
4. 具有良好的沟通协作能力及团队合作意识。
17一40周保安男女均可包吃住3一5000
3000-5000元/月
保安包住包吃免费培训20人以上月结
本公司在太原各城区都有小区,工厂,商业中心,写字楼等,包吃住,也可就近安排,年龄17-45岁,。身高170以上,.身高160以上。有坐岗,巡逻岗,轮流立岗等。180以上身高4000一5000。岗位不同,工资不同,2500一4500元。有月休。节假日有福利。年轻的3500一5500。好干轻松不累。坐岗十巡逻
要求住单位
50以内,包吃住,有月休,
现招能干到年后的短期保安,17周以上。工资2500十500.形象好个高的3500
电话沟通时间早8一中午12.
下午2;30一晚9点,
面试时间早9一12.
下午2;10一下午6点
带身份证复印件一张,一寸照片一张,住单位的带上洗漱用品,换洗衣服就行,自配纯黑鞋,
其他时间勿扰,还有其它事要办,谢谢合作
太原小店区找两名信号工,工资5500一月后月月发。加班20一小时。管住不管吃
5500元/月
指挥工1-2人月结
太原市小店区找两名信号工,工资5500一月后月月发。加班20一小时。管住不管吃
太原小店区招不锈钢安装.平地安5米不绣钢扶手,自带工具螺丝工费200
300-400元/天
栏杆不锈钢安装1-2人
太原市小店区招不锈钢安装.平地安5米不绣钢扶手,自带工具螺丝工费200
可口可乐装箱320/天+不限经验+活好干
8000-9000元/月
饮料厂普工贴标签免费培训包吃保险餐补社保五险一金包住20人以上月结
【薪资待遇】
30/小时,320一天 包吃住
每个月的最低工资不会低于8500
【发薪时间】
每月10号发薪,不压工资,工作7天缺钱可预支1000,异地求职
【工作时间】
早8:00到晚8:00,中途会有两个半小时休息吃饭时间,
【工作岗位】
饮料厂区:普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库等
【吃住问题】
管三餐住宿,提供夫妻房,吃住水电全免,外宿房补500
在苏州市!!!在苏州市!!!
每天2小时超级个体
6000-7000元/月
教育工作者经验不限大专
我们不替孩子讲题,我们教孩子自己找到答案。我们推出了:AI时代原住民养成计划,我们教孩子提出AI提不出的问题,做出AI做不出的判断,创造AI创造不出的价值。
我们成立了 “破壳鸭终身学习力研究院” ,已在教育头条等媒体发布行业首份 《AI时代青少年终身学习力白皮书》 ,在AI+教育赛道上走在前沿,我们完整的产品服务体系有专业的引导师团队)
这个赛道有多大?
• 政策加码:2026年国家明确“人工智能重新定义教育”,素质教育取代应试
• 需求迁移:新世代父母为“终身学习力”付费,不是为提分
• 全球趋势:UNESCO发布AI能力全球框架,AI素养成刚需
工作时间:每天1-2小时,薪资待遇:保底1000——3000,高额提成,最快1个月晋升主管,3个月晋升总监,工作地址:全程线上(位置不限)。
你得到的不仅是客观的收入,还能学到未来十年的核心技能。
详细工作内容
1. AI内容创作:手把手教你用AI工具生成小红书、抖音、视频号的图文和短视频内容,AI完成70%的工作,你只需审核、选择、发布。
1. 多平台运营:将内容发布到各大平台,吸引家长关注。
2. 邀约体验:将有意向的家长邀约参加9.9元体验+学习能力测评。
3. 跟进转化(可选):擅长沟通就自己成交,拿更高回报;只想做内容就把意向家长交给销售,你依然有可观收益。两条路,自己选。
我们提供
1. AI工具培训:从文案、视频到图片,手把手教你用AI高效创作,一个人干出一个团队的活。
2. 素材库+选题日历:海报、文案、视频模板拿来即用,每周更新。
3. 全套培训体系:新人3天集训+每周实战课+每月特训+每季度主管特训营,从工具使用到转化技巧全覆盖。
4. 透明晋升通道:不看关系、不看年限、不看学历,达标随时晋升。
薪资待遇
运营专员:
• 保底1000元/月(基础考核)
• 提成13% + 自转化额外12% = 合计25%
• 预估月收入:3000-6000元
主管 :
• 保底3000元/月(基础考核)
• 提成13% + 自转化额外12% = 25%
• 团队业绩提成5%(不封顶)
• 预估月收入:10000元+(平均不低于1万)
总监 :
• 保底10000元/月(基础考核)
• 提成13% + 自转化额外12% = 25%
• 所辖团队业绩提成5%(不封顶)
• 预估月收入:50000元+(平均不低于5万)
年终奖+期权分红(全员参与,年终考核):
• 全员参与年终考核,根据年度贡献评级
• 年终奖最高10万元
• 优秀者额外获得期权分红,与公司共同成长
成长收获
新手你能收获什么:
从0到1掌握AI内容创作、多平台运营、用户心理、沟通技巧、营销转化等全套新媒体技能,3个月从小白成长为运营大咖。
有经验者你能收获什么:
快速晋升通道,直接带团队拿5%团队提成,用你的经验放大收入,主管月入过万、总监月入五万只是起点。
作业帮老师月薪9000+(应届可入)
9000-15000元/月
教育工作者经验不限大专月薪上万免费体检企业滴滴培训机构普通话发音标准线上教育坐班学科应试类大班教学(25人以上)小班教学(3-25人)中学生学前儿童/小学生
一轮面试!当天7点出结果!无试岗!! 坐班哈,不是兼职~
正常工作9000左右,努力点1.2-1.5w,上不封顶过年正常放假!!!带薪年假!!!
【岗位要求】
1.接受无经验;
2.无经验享受带薪培训工作内容;
3.负责提醒家长按时带孩子上课;
4.做好开课提醒,课中维护好课堂纪律,课后及时与家长微信或电话沟通学习情况;
5.课程快到期的时候引导家长续费
【工作时间】
1.13:00-17:00,18:00-22:00(含晚餐一小时)
2.节假日带薪休假
3.每天下班免费打车直接使用企业支付无需个人支付
【福利待遇】
1.试用期和转正薪资一样!没有差别!
2.一年3-4次晋升
3.入职就配备工作电子产品
青岛平度市招聘暑假班短期老师预习新课,完成暑假作业
3000-4000元/月
教育工作者1年以下本科培训机构
招聘暑假班短期老师
预习新课,完成暑假作业
学管师班主任-上市企业六险一金
7000-14000元/月
班主任/辅导员1年以下本科家校沟通排课管理学员管理教务管理
工作职责:
1、与前端学业规划师对接,掌握每位学生的学习需求及个性特征,完成入学前的衔接与准备工作;
2、统筹学员课表安排与学习进度管理,落实排课调度、考勤支持等相关事务;
3、跟进学员学习全过程,提供学习督促与服务支持,组织考试指导与具体安排,确保教学流程有序进行;
4、保持与授课教师、家长及学员的高效沟通,监控教学质量,保障教学成效,维护良好的家校关系,及时协调处理学员学习中遇到的问题;
5、通过专业的家校互动,开展课程到期学员的后续课程推荐与续费引导,达成结转与续费目标。
任职资格:
1、本科及以上学历,具备学管相关工作经验者优先考虑;
2、形象端正,具备良好的沟通技巧和应变能力,服务意识强;
3、工作态度积极主动,富有热情,亲和力佳,责任心强
高中日语授课老师
1-1.5万元/月
日语教师经验不限硕士有班主任经验日语N1教师双语教师高中教育集体授课线下授课全职坐班
岗位内容:
1. 负责日语基础知识、语法结构、语音训练、听力理解及口语表达等方面的教学工作。
2. 激发学生学习兴趣,增强语言运用信心,提升实际交流能力。
3. 参与教学方案规划与教材准备,保障课堂教学质量与教学目标达成。
4. 准确记录学生测评成绩,定期评估学习进展并提供反馈。
任职要求:
1. 掌握日语教学理论与实践方法,能独立设计并执行高效的教学计划。
2. 具备良好的师生及家校沟通能力,富有责任心和团队合作意识。
3. 精通日语听、说、读、写技能,同时具备基础的英语或中文沟通水平。
4. 日语、教育学等相关专业硕士及以上学位;
5. 日语N1考试成绩达到120分以上(满分180分),或旧JLPT一级成绩在300分以上(满分400分);
6. 拥有海外经历、国际学校任教或留学背景者优先录用;
初高主讲教师【六险一金+上市公司】
1-2万元/月
高中教师1-3年本科数学物理化学线下授课一对一授课授课老师教研家教
【员工福利保障】
五险一金:养老保险/医疗/失业/工伤/生育保险+住房公积金,入职即缴
商业保险:入职满3个月可享补充医疗险+意外险+重疾险
专项福利:年度体检+企业打车补贴+爱心互助金+高途佳品内购
【职业发展支持】
入职礼包:万元数码套装任选(笔记本/手机/千元耳机/手写板)
学习资源:员工及亲属可享教师资格证/考研/公职/语言考试等课程内部优惠
晋升通道:每年多批次晋升机会,数据化考核体系,开放内部转岗机制
【特别权益】
带薪假期:法定节假日与带薪年假叠加享受
成长关怀:支持心理咨询师/家庭教育指导师等专业资质认证
发展保障:管理岗位优先面向内部竞聘,双向选择透明流程
岗位职责:
1.承担小初高各年级课程授课及教学任务
2.保持与学生、家长的有效沟通,保障教学服务质量
3.配合团队协作,积极参与教学优化与效果提升
任职要求:
1.具备优秀的表达能力与授课技巧
2.能灵活采用多样化教学方式,满足不同学员学习特点
3.具有协作意识,愿意与团队成员共同成长进步
助教大专
招聘:
【幼儿园英语延时课助教】
时间:
每周一至周五下午
17:00~20:00
要求:
喜欢小朋友,喜欢英语,有爱心有耐心,有幼儿园工作经验优先!(师范类英语专业优先)
工作内容:
辅助代课老师安全接送小朋友、课堂辅助照顾小朋友、拍摄视频照片、课后清洁教室卫生。
费用:60元/次,周结。
有意者需试课一次,不计费。
地址:
迎泽区桃园北路水西关街口
刘老师
(微信同号)
数学老师
6000-7000元/月
数学教师1-3年本科高中线下授课助教初级中学教师资格证书高级中学教师资格证书数学教师
你好!我们正在诚邀一位热爱数学、怀揣教育理想的数学教师,共同陪伴孩子们开启数学世界的精彩旅程!
你将负责课程准备、课堂教学以及数学相关活动的组织,携手为孩子们揭开数学的奇妙面纱!
如果你符合以下要求,欢迎加入我们的团队!
数学或相近专业本科及以上学历;
有教学经验者优先考虑,但不作硬性要求;
具备良好的沟通能力,能够与学生融洽互动;
热爱教育工作,富有责任感和团队协作精神。
期待与你同行,成为孩子们数学成长路上的引航人!
高中教学管理副校长
3-5万元/月
校长/副校长3-5年本科高中精英6+1高效课堂
岗位内容:
1. 制定学校运营战略与实施计划,确保办学工作高效有序推进;
2. 统筹管理教学团队与行政团队,推动师生共同成长,建设以学生发展为核心、注重综合素养的教育环境;
3. 组织开展校内外宣传推广,拓展社会资源合作渠道,增强学校品牌影响力;
4. 监督教育教学质量管理体系运行,持续提升教学成效与办学水平。
任职要求:
1. 掌握精英模式6+1高效课堂理念,具备教育学、心理学或相关专业本科以上学历;
2. 拥有7年以上教育领域工作经验,其中至少3年为管理岗位经历;
3. 了解各类教育资源及市场运作,具备成功创新实践案例和扎实的项目管理背景;
4. 具备出色的团队引领能力,良好的沟通协调水平及谈判能力。
初中数学学习机教师(J51843)
8000-13000元/月
数学教师经验不限本科初中线下授课授课老师教研初级中学教师资格证书
【工作职责】
1、承担学习机数学课程的教学任务,开展学科素养及教学方法的研究;
2、针对学生薄弱环节进行辅导,助力提升其学科综合能力;
3、积极参与学科组内的教研活动、教学研讨及集体备课工作;
4、跟踪掌握学生学习进展,及时做好记录并提供有效反馈。
【任职资格】
1、具备本科及以上学历;
2、持有教师资格证,具有相关专业背景或教学经验者优先考虑;
3、具备良好的沟通表达能力,能够持续帮助学生实现成绩提升;
【加入我们,您将能享受】
1、五险一金;
2、薪酬待遇:新东方依据岗位职责提供行业领先的薪资水平,并对年度绩效表现优异的员工给予具有竞争力的调薪激励;
3、礼金福利:享有节日津贴、生日、生育、结婚礼金以及高温补贴等关怀福利;
4、带薪年假:在法定年假基础上,根据司龄额外享受5-10天年休假;
5、年度调薪:教师岗位每年享有两次调薪机会,其他岗位每年一次;
6、年度旅游:公司提供年度旅游支持,按司龄发放不同额度旅游津贴,出境游另享额外补助;
7、部门团建:每月提供团队活动经费,由各部门自主策划组织多样化团建活动;
8、免费体检:每年为全体员工安排一次全面健康体检,员工家属体检可享内部优惠,关爱员工及其家人健康;
9、内部推荐:成功推荐人才入职,推荐人可获得丰厚伯乐奖金;
10、报班优惠:员工本人在新东方报课可享5折或免费优惠,亲属朋友报名享受8折优惠
栏目概述
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