生产计划专员 职责：根据销售订单制定月度 / 周生产计划；对接采购部门确认物料到料情况；调整生产排程；跟踪计划执行进度；统计生产数据。 要求：熟悉生产计划编制逻辑，具备数据分析能力，熟练使用 Excel 或 ERP 系统。5年以上工作经验。

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岗位职责： 1、负责车间原材料、半成品、成品、模具的接收、清点、核对与登记，确保数量、规格与单据一致； 2、根据销售订单及研发工单制定物料、模具需求计划，对未及时到位的及时通知计划员更改排产计划，并根据计划及时、准确发放物料至生产线，并做好出入库台账记录； 3、协助清洗物料方面，处理退料、补料及异常物料的返库登记； 4、使用ERP系统或手工台账实时更新物料进出记录，确保数据准确性； 5、定期盘点物料、模具库存，确保账物一致，及时上报差异并协助调查原因； 6、对物料和模具进行分类、标识、定点存放，执行先进先出原则，避免过期或积压； 7、监控库存量，对短缺或过剩现象进行预警，协助制定采购或调整计划； 8、完成上级交代安排的其他任务； 9、本岗位描述可由公司随时修改。 任职要求： 1、35岁以下，大专及以上学历，2年以上制造型企业工作经验； 2、电脑操作熟练，熟悉办公软件及设备、收发邮件、ERP操作等等； 3、责任心强，细致耐心，有团队合作精神； 4、性格开朗，待人热诚，具有良好的沟通协调能力

岗位内容： 1. 制定生产排程，合理分配生产任务，提升产线节拍效率。 2. 统筹生产资源调配，跟进物料到货进度，确保生产顺畅运行。 3. 负责物料相关数据的维护与管理。 4. 协调供应商物料供应，保障配套及时性。 任职要求： 1. 具备3年以上电动车行业生产计划相关工作经验。 2. 熟悉制造流程，熟练操作ERP等生产管理系统。 3. 具备良好的组织协调及团队管理能力，工作积极主动，富有创新思维。 4. 了解电动车车架配套企业生产工艺，具备出色的沟通与协作能力。

负责生产计划的排产跟进。

岗位职责： 1. 制定生产计划，并跟进执行进度，确保计划按时达成； 2. 根据订单交付周期优先级，结合产能情况，合理排产以实现最优资源配置； 3. 监控物料到货与库存状态，保障生产所需物料及时到位； 4. 负责生产相关报表的编制及数据统计分析工作； 5. 完成领导安排的其他临时性任务。 任职要求： 1. 具备本科及以上学历； 2. 拥有5年以上生产计划或物料计划相关工作经验，熟练操作相关系统软件； 3. 具备良好的沟通表达能力，能适应一定强度的工作压力。

岗位职责： 1. 负责SMT/PCB产线物料领取、清点、配送及台账登记，保障生产用料及时准确 2. 在恒温空调车间从事电子元器件质检或标准工序操作，按作业指导书完成轻体力坐班作业 3. 配合班组长完成日常5S整理、工位巡检及简单异常反馈 4. 按两班倒排班（8:00-20:00）完成当班生产任务，服从生产计划调度安排 5. 协助PMC基础数据录入与单据交接，确保物料流转信息可追溯 任职要求： 1. 初中及以上学历，年龄18-40周岁，身体健康，能适应坐班作业 2. 无不良记录，责任心强，具备基本识字算数与沟通能力 3. 能接受厂区统一食宿管理，遵守车间6S及安全生产规范 4. 适应两班倒工作节奏，离职需提前30日提交书面申请 5. ，有电子厂同类岗位经验者可适当放宽条件

大专以上学历，机械类专业，至少2年以上生产计划员工作经验。负责生产任务的分解、安排、执行及跟踪。各工序人员、机械、产能的数据统计和核算，编制各类报表。及时记录在线产品的生产进度，以及外加工产品的生产跟踪，月末盘点时数据进行核对。对不配套产品及缺物料的影响生产进度的，及时做好记录并上报处理，做到今日事今日毕。节约各项资源，降低制造成本，责任心强。

工作职责 1. 根据销售订单及产能情况，编制并动态优化生产主计划，实现交付周期与生产资源的高效协同。 2. 全程监控生产执行进度，及时发现潜在瓶颈并协调处理，确保产品按时保质完成交付。 3. 与供应链、销售团队紧密协作，统筹物料供应与订单调整需求，兼顾生产稳定与市场响应效率。 4. 熟练使用生产管理工具（如ERP/MES系统），完成计划数据维护、进度跟踪及各类报表生成。 5. 参与生产流程改进项目，借助数据分析挖掘计划管理中的提升点，持续推动生产效能提升。 任职要求 1. 本科及以上学历。 2. 具备3-5年制造业生产计划相关工作经验，掌握生产排程机制与物料需求计划（MRP）应用逻辑。 3. 熟悉主流生产管理系统操作，具有较强的数据整理与分析输出能力。 4. 具备优秀的跨部门沟通能力，能够有效整合资源并推进问题闭环解决。 5. 工作态度认真细致，责任心强，可在多任务并行环境下保障计划工作的准确执行。

【工厂#小时工】 ★ 工价30元/小时 【上六休一，月薪保底8000以上】 （打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】  【1】入职满月、 【2】免费提供 #一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】，人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】介绍一个人有额外#2000的推荐奖金

招聘油漆工。年龄要求在25至55岁之间，男女不限。要求有责任心，做事认真仔细，不怕苦不怕累。试用期为一个月，试用期工资为3500元每月。。工作地址为江阴市新华路287号。具体事宜面谈。

招聘驾驶员2名。年龄要求25-45岁。工作认真负责，吃苦耐劳。月薪5000-7000元。工作地址为站西路235号。

招聘熟练使用千分尺等量具、会开行车、能看懂加工图纸的工人。男女不限，年龄要求在45岁以下。招聘人数为1人。工作地址为江阴市新园路1号。

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PMC招聘要求： 一、1~3年制造业PMC行业经验，钣金行业优先择用。 尤其是熟悉激光切割、折弯、焊接喷涂工序。 能独立排产，物料统筹，懂钣金工艺，会手工ERP排产和物料管控。 二、大专以上学历，40岁以内，沟通能力强，协调售后、采购、技术、品质、车间仓库； 三、懂ERP及常规办公软件应用，熟悉使用金蝶软件优先 四、能熟悉拆解BOM,精准核算物料需求，与采购/仓库核对物料进度，及时了解订单/生产所需物料；对数据要敏感，数字精准，逻辑清晰，能通过数据发现问题改善； 五、实时关注物料情况，合理控制物料库存，加快物料周转速度，呆滞物料处理要及时 六，抗压应变、根据市场订单以及生产要求合理处理订单波动、市场插单要求、通过调整计划解决。 七、其它及岗位福利： 1、工作地点：惠东县平山镇 2、工作天数：上六休一 3、工作时间：08：00-12：00 ，13：30-18：00 ，18：30-20：30 4、宿舍配空调、热水器，食堂饭菜可口，领导平易近人，公司提供工作餐补贴，提供住宿，需缴纳水电费。 5、薪资：月综合工资+加班费，责任制，和个人能力相关。 6、社保：购买五险。 工作地址 惠州惠东县骏鑫智谷产业园工业园

岗位职责： 1、根据订单及公司战略规划，进行原材料请购； 2、制定生产计划，跟进产线进度，确保生产订单进度如期并保质保量交付。 任职要求： 1、2年以上制造业PMC工作经验； 2、具有较强的逻辑思维能力，数据分析能力； 3、有较强的团队精神，沟通能力强。 4、熟悉SAP系统优先。

岗位职责： 1、遵守公司规章制度，服从上级工作安排。 2、了解ERP运作流程。 3、负责仓库日常来料点收、送检、入库上架、健全物料卡，物料卡根据实时收发进行记录。 4、维护好自身板块区域的物料及5S情况(不定时抽查). 5、定点定位所管辖的物料，遵循先进先出原则。 6、物料收发准确性，不良品退货及异常处理及时性。 7、仓库数据的统计、存档和系统数据输入。 8、处理事情心态要好，懂得思考问题，解决问题。配合好公司内与之工作衔接的各个部门。 任职要求： 1、高中以上学历，要求：年龄 20-40 岁。 2、至少1年及以上的仓管员工作经验。 3、熟悉办公软件操作、懂得ERP操作者优先考虑。 4、工作认真负责，吃苦耐劳，具备较强的安全意识和责任心。

岗位职责： 1. 负责生产计划编制与动态调整，确保订单交付及时率与产能利用率平衡 2. 统筹物料需求计划（MRP）运算、采购跟单及库存管控，降低呆滞料率 3. 协同采购、生产、仓储部门推进跨环节协同，解决齐套性与交期异常问题 4. 监控生产进度与物料到货状态，定期输出计划达成率、库存周转率等分析报表 5. 优化PMC业务流程，推动ERP/MES系统数据准确性和计划闭环管理 任职要求： 1. 具备生产计划/物料管理相关工作经验，熟悉制造业生产运作全流程 2. 熟练使用ERP系统（如SAP、用友、金蝶等）进行MRP运算与计划排程 3. 具备较强的数据分析能力与跨部门沟通协调能力 4. 工作细致严谨，具备抗压能力及持续改进意识 5. 有精益生产或供应链相关知识背景者优先

欢迎各位同事加入我司就业,我们当天会安排宿舍住 一、招工要求 1、16一45岁 2、有本人二代身份证，在有效期内、有磁性 3、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿 二、小时工待遇(包吃住) 1、小时工:28元一小时， 2、小时工收入:7000-8000元、现在是旺季.加班比较多. 3、小时工:辞工只需提前7天、当场结算工资、小时工可以选择短期或者长期做、 三、免费食宿(包吃包住) 1、饭堂:有米饭、粤菜、湘菜、川菜、窗口。小食有水饺、馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐(外宿有餐补400，住宿补贴300) 2、免费提供住宿、4一6人一间，房间大，干净整洁(电梯宿舍) 3、宿舍配备、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品 四、岗位职责 1、都是简单的手工活。全部坐着上班 2、无需经验，现场有管理人员负责教会 - 五、车间环境 1、车间配有:饮水机，休息间(管理宽松) 2、车间配有中央空调冬暖夏凉 3、都是坐着上班，穿的是普通工衣、 4、上班气氛好、管理宽松、车间在上班时间、会播放轻音乐、 5、上厕所不管控、车间有专门吸烟区，每上2小时休息15分钟

本岗位为长白班，工作时间7:30—22:00，每日有效工时13小时。 年龄要求:18-40 薪资待遇：25元/小时，，按月结算，可预支 任职要求：不限经验，零基础可培训，工作内容简单。

新区外贸印刷厂急招两名普工 18-45岁 薪资：白班21，夜班22，，可长期做 工作时间：现有 长白班 工作时间内提供工作餐 工作内容：把小药盒放进机器里或者把药盒从机器里拿出来装箱子里拖到仓库，可坐可站，手工活，轻松自由 体检：第八人民医院体检，体检有问题没法入职，有今年三甲医院体检单可直接用 工资月结次月15发上个月工资

1.长白班19小时每天13-14小时247-266天 2.提供住宿，免费吃饭 3.直接上班 4.不穿，不看，不过

长白班，20-40 出头 8-6中午休息1小时，有效工时9 月结20/小时 日结19/小时

:主推无锡高薪零部件政策更新以此信息为准【无锡航空零部件】空调车间/免费工作餐2餐长期稳定/打卡30天以上可长期做员工点对点240/天员工点对点240/天[红包][红包]打卡3天后每天日结全额即点对点算11小时工时，，需要配合加班！20—50岁主要工作:操作机台搬东西.(20斤左右)两班倒吃饭工作餐免费2餐，水电费平摊住宿离厂区在一起，要求身体健康无异常（发日结工资报销），继续做工价不变昆山集合点1点发车:打卡3天返100（发完日薪出名单需在职）委托:昆山欢杰用工单位:鹰普(中国)有限公司用工地址:无锡市锡山区芙蓉路招聘人数:50人招聘岗位:普工。

"[玫瑰]日结240 【惠山威孚】 岗位:普工18-45 [玫瑰]日结白240晚250 [玫瑰]，包吃住（当天安排住宿，住宿费），。，水电费平摊。"

任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识图能力和动手能力 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识和沟通能力 4.无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 5.有制造业普工/操作工经验者优先，学历不限 岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4. 保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成生产记录、物料交接等基础工作

简单面试、不要文化 站坐都有、工作轻松 ️月6000-9000元左右，可预支工资，岗位不合适随时可以调整 ️企业主要生产收纳箱，收纳柜，收纳凳，以及婴儿童用品等包装，裁剪，打盖，打框，包装台等岗位 ️，4-6人间，水电平摊，随走随退

岗位职责： 1.根据销售订单与市场预测，结合产能负荷分析，制定科学合理的周/日生产排程，确保订单准时交付； 2.审核并下发生产工单，监控生产领料及补退料流程；协同采购与仓储，确保生产不断料、不囤料，控制原材料库存周转天数； 3.跟进生产进度，针对生产过程中的物料异常、设备故障或人员缺勤等突发状况，快速响应并调整计划，将延误风险降至最低； 4.统计分析生产数据（计划达成率、工时利用率、废品率等），找出影响效率的瓶颈工序，推动相关部门进行工艺或管理改进； 5.负责半成品及成品的库存水位控制，定期组织清理呆滞料，提升库存周转率； 6.作为连接销售、生产、采购、技术部门的枢纽，组织召开生产协调会，传达生产指令，确保信息流顺畅。 任职要求： 1.具备3年以上制造业生产计划或物料控制经验，熟悉MPS与MRP运算逻辑，能独立编排多品种、小批量或流水线生产模式； 2.熟练操作ERP、MES系统的生产模块，能通过系统数据反查异常原因； 3.精通Excel高级功能，具备较强的数据敏感性，能通过图表直观展示生产瓶颈及库存趋势； 4.具备成熟的库存管理经验，熟悉ABC分类法，有成功降低呆滞库存或提升库存周转率的实际案例； 5.具备极强的抗压能力和应变能力，能在订单变更、紧急插单或设备故障时，迅速平衡各方资源，做出最优调整方案； 6.性格开朗，逻辑清晰，具备跨部门推动力，能有效协调生产、质检、仓储等环节的利益冲突，确保生产顺畅。

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格遵守作业指导书及安全操作规程，确保生产质量与人身安全 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时反馈异常情况 4.配合班组长完成物料领取、工位整理及5S现场管理 5.参与质量改进活动，提出合理化建议以提升效率与良品率 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2.学历不限，能识字读图、简单计算，适应流水线节奏 3.工作认真负责，服从安排，具备基本团队协作意识 4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可带薪培训 5.能接受倒班、站立作业及轻微体力劳动