核心待遇： 1.每天7小时，不加班 2.无业绩考核，没有硬指标 3.周休1.5天（周六下午+周日）节假日 4.公司分配老客户，不用陌生拜访 5.3000底薪＋提成＋奖励 工作内容： 1.跟进公司分配的老客户保单到期提醒 2.微信/电话沟通知续费事宜 3.解答客户疑问，协助办理手续 4. 维护客户长期关系 任职条件： - 28-45岁，学历不限 -能正常沟通，有耐心 - 有客服/售后经验优先（无经验也行，入职有人带） **适合人群** - 想找稳定轻松工作的 - 不想扛业绩压力的 - 需要规律作息兼顾家庭的

平安创展火热招募｜期待优秀的你加入 1. 有寿险从业经验者优先考虑 2. 岗位可全职、可兼职，灵活选择适配你的生活 3. 具备团队管理意识，愿意搭建、带领团队 4. 擅长客户拜访、日常维护客户关系，沟通顺畅 工作时间 早9:00–晚17:00 周末双休，法定节假日正常休息 工作地点 淄博张店区 创园 全职安心发展，兼职增加收入，有寿险经验优先对接！感兴趣欢迎随时联系咨询～

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一、岗位职责 客户关系维护：负责老客户的日常服务与关系经营，持续巩固客户对公司的信任感。 业务办理支持：响应客户需求，高效办理各类保全服务，解决客户在业务上的实际问题。 团队协同成长：按时参加公司组织的各类会议及专业培训，不断提升个人业务能力。 二、任职要求 基础门槛：年龄在25-45周岁之间，具备大专及以上学历。 综合素质：拥有良好的服务意识，具备较强的学习能力和进取心，渴望通过努力挑战高薪。 经验不限：欢迎无经验的小白加入！公司提供完善的培训体系及“老带新”辅导机制，助你快速上手，实现职业成长。 三、工作时间与福利 作息规律：实行7小时工作制（周一至周五 08:00-11:00，14:00-17:00）。 休假制度：周六下午及周日全天双休，无需倒班，享受国家法定节假日。 工作氛围：工作轻松无加班压力，团队氛围融洽。 我们期待有热情、有梦想的你加入，共创高薪未来！

薪资待遇 1、基本工资4000元+交通补贴1000元+区域销售额提成1%-10%+绩效奖金+节日福利，综合收入8000元起，最高可达20000元以上（上不封顶），目前员工实际收入试用期稳定在7-8k，转正后月入1-5万不等（无上限）； 2、工作时间：8:00-17:00，实行弹性八小时工作制，每月固定休息4天，法定节假日正常休假； 3、试用期为1至3个月，公司为员工办理六险，提供健全的职业发展通道，晋升方向涵盖区域主管-区域经理-销售总监，晋升机会丰富，福利体系完善； 项目已打造覆盖全省的叉车产品营销与服务网络，系山东省内叉车领域标杆企业，荣获济南现代物流协会常务理事单位、山东物流榜样品牌称号，通过百度及其他主流平台推广，品牌影响力强，市场信誉良好； 工作内容： 1、负责所在区域内物流、制造类等行业的客户维护与新客户开发，通过线上打卡并完善CRM系统中的客户资料信息； 2、掌握公司产品相关知识，挖掘客户需求与购买意向，清晰传达产品的核心优势与特点； 3、公司提供存量客户资源，需独立维护客户关系，并完成所负责任务的跟进与处理； 4、完成上级安排的其他工作任务； 任职要求： 1、不限性别，大专及以上学历，年龄不超过38周岁，具备销售工作经验或渠道拓展经验者优先考虑； 2、性格开朗，沟通表达流畅，具备较强的客户服务意识，能适应外出拜访客户及区域性质的销售工作；

开发区钢管城招聘业务员一名，办公室办公，不加班，不外出，工资3000-4000

岗位职责： 1.负责社区售水卡的推广及办理用户开卡，充值，换卡等业务并做好相关登记。 2.积极拓展新用户，维护老用户，建立良好的客户关系。 3.向用户普及水的知识，让大家提升对水质的认识。 4.负责社区售水设备的日常巡检，检查设备运行状态、水质等情况。 任职要求： 25-40周岁，男女均可，为人热情，积极正能量，执行力强，具备团队协作精神，有销售经验者优先。 福利： 1、带薪休息。 2、重大节日有礼品、红包。 3、优秀员工公司提供学习机会。 4、晋升空间大，行业发展前景好。 欢迎有梦想、有魄力、想体现自我价值的加入我们

1. 市场开发：负责指定区域内的充电桩销售及推广工作，开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围。 2. 客户维护：管理与维护客户关系，与客户保持良好沟通，实时把握客户需求，提高客户满意度。 3. 商务谈判：负责销售项目的跟进、商务谈判、合同签订及回款工作。 4. 信息收集：收集并分析市场行情及竞品动态，为公司销售策略的调整提供依据。 5. 适应出差：根据业务需求，能独立进行区域内或跨区域的出差拜访。 任职要求： 1. 经验背景：高中/中专及以上学历，有1年以上销售经验者优先。有物业、电力、停车设备、B端客户资源或新能源行业经验者优先考虑。 2. 核心能力：具备优秀的沟通表达能力和人际交往能力，逻辑清晰，有较强的谈判技巧。 3. 职业素养：具备良好的抗压能力和团队协作精神，有责任心，能吃苦耐劳。 4. 其他要求：，持有C1及以上驾照并能熟练驾驶者优先，能接受并适应出差安排。 上班时间：长白班 福利待遇：综合薪资5000-10000五险+节日福利+晋升空间

1:销售业务.大专文凭 试用期三个月期间:底薪2000元有销售经验者优先. 2:沂南县招聘4米送货人员,会开车 铺货产品.(配送路线根据订单情况配送具体地址:如(沂南县 兰陵县 蒙阴县 莒南县沂水).试用期一个月,工资待遇3500/月,试用期满能独立完成工作5000/月,＋送货提成 .月休4天。 3:工作内容:中财管道.(管道 管材) 5:联系人:

青岛精准农业服务有限公司 （大疆植保无人机销售，培训，售后） 销售：3名，3000元+提成，综合5000-12500元，适合75年以后大哥，会开车，有农资销售经验优先 联系电话：

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招聘危化品驾驶员押运员夫妻驾优先，常年跑山东省内炼厂油库拉柴汽油，驾驶员底薪加提成，押运员200一天，工资按时发放，临淄上车！于

薪资详情 薪资范围:5000-10000元/月 提成方式:销售额提成; 职位详情 无经验要求 岗位职责: 1.负责开发和维护客户资源,提供专业的保险产品咨询与销售服务; 2.根据客户需求制定个性化的保险方案，协助客户完成投保流程; 3.跟进保单的后续服务，包括续保提醒、理赔协助及相关咨询; 4.定期回访客户，提升客户满意度和长期合作关系; 5.完成公司下达的销售目标,积极参与团队协作与业务总结。

一、薪资待遇 1. 基础收入：有责底薪4000元/月，稳定保障新人收入 2. 额外提成：保单续期佣金、客户二次开发奖金、客户服务津贴，新人培训津贴，多劳多得，上不封顶 3. 员工福利：完整免费岗前、岗中培训、节日礼品、客户答谢活动、季度团建、完善晋升通道 4. 收入参考：新人综合6000-12000，资深员工月入1W+无上限 二、工作时间 周一至周五8小时工作制，周六4小时，周六下午及周日休息，法定节假日正常休息，不强制加班，平衡家庭与工作。 三、岗位职责（核心孤儿单维护） 1. 公司统一分配现成孤儿单老客户资源，无需自己外出陌拜拓客 2. 日常客户售后维护：续期保费提醒、保单信息变更、红利/生存金领取、理赔协助、保单年检 3. 定期邀约客户参加公司客户答谢宴、两天一夜客养旅游、礼品领取等回馈活动 4. 定期回访经营老客户，根据客户家庭保障缺口做二次开发，完善客户家庭保障配置 5. 做好客户档案登记，跟进客户需求，持续维护客情，提升客户满意度 四、任职要求 1. 学历：大专及以上学历，专业不限 2. 年龄：25-45周岁，男女不限 3. 能力：沟通亲和，有耐心，服务意识强，愿意学习保险专业知识 4. 加分项：有客服、销售、金融、个体户经营经验优先 5. 其他：认同平台，责任心强，踏实稳定，无不良征信及违法记录 五、岗位优势 资源扶持：海量现成孤儿单客户直接分配，不用从零开发客户 作息友好：周六下午及周日休息，不加班，适合兼顾家庭 收入无上限：固定底薪+高额业务佣金，付出和收入成正比 零基础可做：一对一带教+全套免费培训，产品、服务、谈单全流程教学 大平台：中国人寿世界500强，品牌认可度高，客户信任度强 清晰晋升：售后专员→客户组长→区域主管→营业部经理，内部晋升无门槛 六、工作地点 江门市蓬江区万达广场B座40楼 七、公司简介 中国人寿保险股份有限公司江门分公司，国有，连续多年上榜《财富》世界500强，江门本地深耕数十年，拥有海量存量投保客户。本次售后服务部扩招，专注老客户维护与保障升级，资源充足、团队氛围轻松，欢迎想稳定发展、兼顾生活的求职者投递！

人寿续期收展部直聘 时间自由半天班 [庆祝]不用自己找客户，公司资源扶持 [烟花]做保单售后、续期服务，工作轻松稳定 [發]收入下有保底，上不封顶（4000+），氛围好、晋升透明，诚邀愿意做销售有志者同行。 [玫瑰]

一，岗位内容 1，为客户提供专业全面，量身定做的投资和保险规划服务，包括保障，储蓄，投资，子女教育，退休养老规划等，为高净值客户提供资产配置和财富传承方案； 2，为客户提供专业建议，与客户保持良好沟通，做好维护与后期服务，不断提升客户满意度。 3，运用财富规划理念，捕捉投资和保险业务机会，以客户需求为导向； 4，维护老客户做好保全和服务工作，开发新单。 二，薪资待遇和工作时间 1，薪资包含：新人津贴(根据每月业绩浮动，最高20000)+高佣金+补贴，收入上不封顶!2，上班时间：周一到周五，周末双休。三，福利待遇 1。团队提供免费下午茶，团建，课外培训，形象照拍摄，我们是高颜值团队! 2。每年提供2次省外旅游，每个月周边游，财富沙龙，茶楼私享会~ 四，任职资格 1。学历要求大专以上,25周岁到45周岁，****以上可放宽至高中。 2。较强的沟通能力，性格坚韧能吃苦，适应能力强。 3。抗压能力强，想挑战高薪职业，认可保险行业。 4。团队配合度高，有组织管理能力。 想挑战高收入的，抓紧联系!!!

健康财富规划师（HWP）| 高薪兜底·资源扶持·全程带教 岗位介绍 世界500强头部企业精英岗位，深耕大健康、养老、财富管理黄金赛道。告别传统销售模式，专注为中高端家庭提供健康保障、养老规划、资产配置一站式专属服务，是受人尊重、长期稳定、越做越值钱的终身体面职业。 薪资待遇（透明无套路） • 保底底薪3000–高额阶梯底薪上不封顶，新人入职即有收入兜底，零薪资焦虑； • 综合收入8000–160000元/月，包含高额提成、续期永续收入、季度/年度奖金、各类竞赛奖励，多维度收入叠加，收入完全靠能力突破，上不封顶； • 资深从业者年薪30–120万，优秀者轻松年入百万，打破固定死工资局限。 精准客户资源扶持（不用盲目拓客） 彻底解决新人获客难问题！公司统一分配优质存量客户、精准意向客户资源，提供真实客户线索与电话客源。 同时定期举办高端康养沙龙、客户品鉴会、社区高端活动，公司全包场地、邀约、物料，只需专注专业服务与谈单，大大降低获客难度，新人快速上手出业绩。 零基础全程培训 · 总监一对一带教 无需行业经验，全套免费系统化培训兜底！ 资深总监一对一全程师徒带教，从专业知识、沟通话术、谈单逻辑、客户维护手把手教学，陪访复盘、全程护航。从入职小白到专业精英，全程有人带、有人教、有人帮，不走弯路、快速成长。 完善节假日福利 · 工作氛围轻松 标准周末双休，严格享受国家全部法定节假日正常休假，不内卷、不无偿加班，工作生活双向平衡。 节日专属福利、定制节日礼品、年度精英激励、高端游学奖励、专属健康保障福利全覆盖，团队氛围年轻轻松、简单纯粹，专注搞钱、轻松成长。 任职要求 1、24–45周岁，大专及以上学历，有服务、销售、医护、金融、教育经验者优先； 2、沟通顺畅、踏实肯干，有赚钱欲望和上进心，愿意长期深耕优质赛道； 3、品行端正、心态积极，渴望突破现状、想要高薪稳定的长期事业。 核心优势 级硬核实体平台背书，医养康宁全产业链落地，客户信任度高、成交率高； 底薪兜底+海量客源+总监带教三重保障，零基础可入行、低风险创业式就业； 赛道红利持久、职业复利极强，资源越积越多，真正实现越深耕越高薪！

临淄招聘 淄博益嘉康健康管理有限公司 销售员 30-45 岁，有销售经验，形象气质佳 时间：早8:30-17:30，月休3天 待遇：底薪3000元+提成 电话：/

【工作内容】 -全面负责铁路场站公共区域的安全管理工作，开展日常安全巡查、隐患排查与整改督办，建立健全场站安全管理台账，保障旅客通行与设施运行安全。 -负责铁路站内旅客引导、咨询解答、票务协助等服务工作； -配合完成检票、客流疏导、文明劝导等相关后勤服务工作。 -维护站内秩序，为老弱病残孕等重点旅客提供帮扶服务； - 落实公司安全生产管理制度，搭建并推行HSE管理体系，聚焦机械设备全生命周期安全管控，涵盖起重机械、生产设备、特种设备等安装、运行、维保全流程安全监督。 - 主导机械设备安全风险辨识与评估，审核机械作业相关施工方案、安全技术交底文件，重点核查机械结构安全性、防护装置完整性及工艺合规性。机械工程师 - 每日开展现场机械作业安全巡查，对吊装、高空、机械操作等危险作业实施旁站监督，制止“三违”行为，跟踪机械安全隐患闭环整改。 - 参与机械设备安全技术改进，协助解决机械安装、调试及运行中的安全技术问题，推动机械防护设施优化与标准化设计。 【任职要求】 - 年龄18-38岁，男女不限； - 具备高中及以上学历； - 无不良记录，身体健康，能适应户外工作； - 有责任心，具备良好的沟通能力和团队协作精神； - 不限工作经验，欢迎应届毕业生或转行人员应聘。

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门店销售一线品牌室内环保木门源头工厂 招聘业务员，负责公司产品的市场推广及销售 无责底薪：5000-10000（含五险）加提成 综合薪资1W-3W 1. 要求：具备良好的沟通能力，能吃苦耐劳 2. 思维清晰，态度积极，工作认真踏实 3. 需长期出差，具备较强的抗压能力和意志力 4. 有事业追求，责任心强，不寻求安逸者优先 5. 入职配备专人指导流程，提供一对一培训 6. 年龄要求22-35岁，心态积极向上 7. 所有出差产生的费用，包括油费、食宿补贴，均当天报销

1 从事过汽车贴膜或者汽车服务行业 2 有一定汽车服务行业客户资源 3 对汽车服务店内销售或者网络直播有相关经验

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一线品牌系统窗专卖店。招聘店长销售经理。 1.拥有较强责任心，耐心，抗压能力 2.具有良好的沟通理解能力！ 3.会开车，有团队协作能力， 业务经理底薪3000元+提成+奖金 月薪8000元以上 公司提供客户资源，通过渠道去维护及开发客户

岗位职责： 1、负责公司产品（换热器）的销售及推广； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务； 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职要求： 1、年龄25-40岁，专科及以上学历，市场营销/机电一体化/热工自动化等相关专业。特优秀者可放宽年龄限制。身体健康，形象良好，有良好的团队协作精神； 2、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先； 3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5、有责任心，有团队协作精神，善于挑战； 6、负责公司行业客户招投标销售工作（标书准备及投标），负责客户的前期运作，标书参数的定制，确保投标工作顺利实施。 7、能接受出差；

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统 3. 达成每日/每周销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场推广活动的电话邀约与跟进工作 5.定期参加业务培训，熟悉产品知识与销售话术，优化沟通技巧 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 性格开朗，抗压能力强，有较强的目标感和执行力 3. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用电话系统及CRM工具 4.有电话销售、客服或相关经验者优先，无经验可带薪培训 5.学历不限，热爱销售工作，愿意在快节奏中成长

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