岗位职责: 1. 为患者提供系统化的疼痛评估与治疗支持。 2. 与患者保持顺畅交流，准确把握其病情及治疗需求。 3. 制定并落实个体化疼痛干预计划。 4. 参与院内疼痛专科相关的科研活动与项目实施。 任职要求： 1. 持有疼痛医师执业资质，具备优秀的沟通技巧与服务态度，善于与患者建立信任关系。 2. 能够独立完成疼痛治疗方案的规划与执行。 3. 具备协作意识，适应高强度工作环境并保持稳定输出。 4. 熟悉各类疼痛管理方法及临床治疗技术，具有实际操作经验。

岗位职责: 1. 为患者提供规范、专业的中医针灸诊疗服务。 2. 与患者进行充分交流，准确把握其健康需求与治疗期望。 3. 制定并实施针对性的个性化中医治疗计划。 4. 参与院内开展的中医相关教学培训及科研项目工作。 任职要求： 1. 具备较强的沟通能力与主动服务意识。 2. 能够独立完成中医治疗方案的设计与临床执行。 3. 具有良好的团队协作能力，适应高强度工作节奏。 4. 熟悉中医针灸理论体系，具备扎实的临床操作经验。

岗位内容： 1. 配合医生开展患者的检查、检测及治疗方案的拟定。 2. 跟踪患者病情变化，及时记录并维护病历资料的完整性。 3. 协助医生进行术前准备及手术期间相关技术性操作。 4. 为患者提供诊疗相关的咨询解答，并给予适当指导建议。 任职要求： 1. 中医类专业大专或以上学历，持有中医执业助理医师资格证书。 2. 具备良好的沟通能力与团队合作意识。 3. 熟悉基础医学理论知识，掌握常见临床操作技能。 4. 具有较强的责任心和一定的抗压能力。

独立管理患者，书写病历，急症抢救，能值夜班，会操作his系统

岗位职责： 1.运用中医理论进行辨证施治，为患者提供中药调理等诊疗服务 2.规范书写中医病历及健康档案，跟踪患者治疗进展并优化诊疗方案 3.开展中医养生保健咨询，普及中医药健康知识，提升患者防病意识 4.遵守医疗规范与职业道德，确保诊疗安全，维护医疗机构专业形象 5. 任职要求： 1.具备中医相关专业背景，持有执业医师资格证书 2.熟悉中医经典理论和常见病多发病的诊疗方法，能独立开展诊疗工作 3.具有良好的沟通能力和服务意识，耐心细致，责任心强 4.认同中医药发展理念，热爱中医事业，具备团队协作精神 5.学历及经验不限，有临床实践经验或职称者优先

岗位职责: 1、承担日常接诊与病情评估工作，能够迅速准确地提出医疗诊断建议； 2、为患者提供中医诊疗服务，包括问诊咨询、中药处方制定等；通过有效沟通，增进医患互动，提升服务体验。 任职资格: 1、具备大专或以上学历，中医或临床医学相关专业背景，须持有医师资格证书； 2、语言表达清楚、条理清晰，具备良好的沟通技巧和亲和力； 3、恪守职业操守，富有团队合作意识，有耐心与爱心，真诚关注患者康复进程。

岗位职责： 1. 接待患者，引导其完成缴费、治疗、取药等流程，并在引导过程中与患者保持良好沟通，就医院服务、治疗项目、用药方法等内容回应患者的日常需求及各类疑问； 2. 负责患者日常管理，包括沟通交流、病历档案整理、疾病知识宣教、激素滥用风险普及以及患者关系的持续维护； 3. 执行患者电话回访工作，涵盖满意度调查、复诊邀约及后续跟进等事项； 4. 协调安排患者到院后的治疗流程，处理与其相关的各类问题，并做好与其他部门的对接协作。 任职要求： 1. 中医学、临床医学等相关医学专业背景者优先考虑； 2. 具备清晰流畅的语言表达能力，善于沟通，富有亲和力者优先； 3. 性格外向，心态积极向上者优先； 4. 拥有良好的沟通技巧，能顺畅与患者开展交流； 5. 具备主动服务意识，对待患者耐心细致，能够及时有效地解决患者提出的问题； 6. 热衷于学习提升，服从工作安排，具备团队合作精神，能积极配合上级完成各项任务。

岗位职责： 1.运用中医理论开展辨证论治，提供针灸、推拿、中药等诊疗服务 2. 制定个性化调理方案，跟踪患者康复效果并动态调整 3. 开展中医健康咨询与科普宣教，提升群众养生保健意识 4. 规范书写中医病历及诊疗记录，确保医疗文书完整合规 5.参与科室协作及继续教育学习，持续提升专业能力 任职要求： 1.持有《医师资格证书》及《医师执业证书》，执业范围为中医或中西医结合 2. 熟悉中医经典理论及临床诊疗规范，具备独立接诊能力 3. 具备良好的医患沟通能力与职业操守，责任心强 4. 有医院、诊所或康养机构从业经验者优先 5.遵守医疗卫生法律法规，无不良执业记录

会正骨即可，有无证书都行

岗位职责： 1、负责患者住院及留观期间的病程记录，审核并指导实习医师完成病历书写，按时完成出院患者的病案总结 2、规范书写各类医疗文书，包括病例资料、病程记录、医嘱录入、处方开具等工作 3、严格遵守各项医疗制度、技术操作规范及科室管理规定，杜绝医疗差错与事故发生 4、参与临床病例讨论，汇报所管患者的病情变化及治疗进展，并做好会议记录 5、全面负责住院留观患者诊疗工作，交班前须完成交接事项，对重症患者重点向值班人员说明情况 6、切实履行医疗告知义务，保障患者对诊疗方案的知情权与选择权 任职要求： 1、大专及以上学历，中医或临床医学相关专业；持有助理医师或执业医师资格证者优先考虑；应届毕业生或无证但能力突出者可安排带教培养 2、具备清晰流畅的语言表达能力，善于沟通，富有亲和力 3、掌握基本计算机操作技能，文字输入熟练 4、具备良好的职业素养和团队合作意识

明天新城需要木工六七个人，有干的联系

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有闲人吗？挑橙子计件电话

枣庄市市中区招工地小工/杂工

招会好干给排水的工人，5-6人，工地在烟台福山区大季家，一天九个半小时，工资330或者也可以计件多劳多得，工资月发

岗位职责 1、依据生产指令，组织并参与各项生产活动，包括现场清理、物料领取、培养基配制、批记录准备，提前向QA、QC部门提交环境确认申请及送样安排，并根据人员状况合理制定生产排班计划。 2、按照生产指令，参与从细胞分选至培养的全过程操作，涵盖使用Rotea完成PBMC分选，利用Wave系统进行细胞培养，CytoSinct1000分选，以及不锈钢COP瓶和西林瓶的灌装作业；在生产过程中通过生化分析仪、血气分析仪、渗透压仪实时监测并记录细胞生长参数，及时反馈数据。 3、配合QA等相关职能部门处理生产过程中出现的OOS/CAPA及变更事项，具备丰富的T细胞培养经验，能快速识别车间内可能发生的污染问题，并提出有效应对措施。 4、根据生产部下达的生产任务，统筹规划当季度生产排程，确保生产有序推进。 5、负责生产部设备管理工作，包括建立和维护设备台账，管理设备的移动、维修与报废流程，协同相关部门完成设备验证与校准工作。 6、实施物料管理，结合生产需求设定备用库存标准，建立应急物料储备机制，依据季度生产计划提前制定物料采购方案，交由车间采购人员执行；对暂存间物料进行日常登记与维护，掌握各类物料的储存条件、有效期及存放位置，定期更新细胞治疗车间物料清单。 7、协助工程团队开展设施设备的维护、维修及验证等相关工作。 8、初期参与厂房与设备的确认工作，以及无菌工艺模拟验证的实施。 9、初期参与生产相关文件的起草，协助搭建符合cGMP要求的文件管理体系。 任职要求 1、具备GMP车间管理经验。 2、熟练掌握WAVE细胞培养、CytoSinct1000分选（或同类设备分选）、Rotea分选及不锈钢瓶灌装线操作。 3、能熟练操作程序降温仪、生化检测仪、冰点渗透压仪、血气分析仪等检测设备。 4、熟悉制剂车间各岗位操作规程，具备发现违规操作的能力。 5、掌握必要的安全、环境与健康（EHS）相关知识。

岗位简介： 您将参与新药非临床安全性评价工作；我们的药物安全评价中心已获得AAALAC资格认证，并通过中国和欧盟GLP认证，曾多次接受美国FDA和EMA的现场核查。可提供一般毒理、安全药理、生殖发育毒性、遗传毒性、免疫毒性以及药代/毒代动力学等全方位的安全性评价服务，全面支持合作伙伴IND与NDA项目的全球申报。 岗位职责： 1、依据专题试验方案及相关操作规程，规范开展动物剖检与镜检工作； 2、参与组织病理学评价相关的各项任务； 3、对病理相关数据进行整理分析并总结，独立撰写毒理研究病理报告，对最终诊断结论负责； 4、与客户保持高效、顺畅的沟通交流。 任职要求： 1、基础兽医学、病理与病理生理学、基础医学、动物医学等相关专业，博士学历； 2、了解FDA/CFDA相关法规要求，具备GLP体系基本认知； 3、掌握各类病理实验技术，具有阅片实践经验，熟练使用办公软件及统计分析工具； 4、具备较强的学习能力与团队协作意识，拥有良好的组织协调与管理潜力； 5、通过英语六级，具备出色的英语听说读写能力，有海外学习或工作背景者优先。 您将获得的培训支持： 1、新员工入职培训：助力快速熟悉公司环境，顺利融入团队； 2、法规与安全规范培训：夯实合规基础，保障职业发展起点； 3、岗位专业技能培训：实行导师一对一指导，加速胜任岗位职责； 4、周度、月度及年度学术分享：邀请学术界与工业界知名专家开展线上线下专题讲座。 职业发展路径： 1、通过系统化专业培养，成长为所在技术领域的资深专家； 2、展现管理才能者，可向管理岗位发展，享有股权激励机会。

工作职责： 1、撰写医学监查计划等相关医学文件初稿，进行研究数据的医学审核，评估方案偏离情况并提出专业建议； 2、起草项目及公司内部培训材料，根据需要参与并开展相关培训工作； 3、准备项目会议所需的PPT初稿； 4、协助商务投标工作，并为公司其他职能部门提供医学方面的支持； 5、完成其他辅助性工作，如医学文献检索与整理等。 任职资格： 1、临床医学相关专业背景； 2、硕士或以上学历； 3、具备良好的语言表达与沟通能力； 4、熟练使用Office办公软件，精通Word、Excel、PPT者优先考虑； 5、英语能力要求：可流畅阅读英文专业文献； 6、持有规培证书、具备临床经验或取得执业医师资格者优先； 7、工作地点需位于沈阳或西安。

引进青年博士师资1.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国领导和社会主义制度；2.具有良好的政治素质和道德品行；3.具有岗位所需的专业或技能条件，岗位所要求的专业以教育部学科专业目录为准；4.适应岗位要求的身体条件和心理素质；5.岗位所需的其他条件。引进学科/学术带头人：1.院士等顶尖人才不受年龄、学历、职称限制。2.学科领军人才、学科带头人、学术带头人要求为双高人才，年龄分别不超过60周岁、55周岁、50周岁。引进青年博士师资：1.学术功底扎实，成果显示度高，具有较大发展潜力的优秀博士及博士后。2.博士年龄一般不超过35周岁，博士后或具有副高职称的博士年龄一般不超过40周岁。薪资福利:高层次人才：1.引进待遇一人一议；薪酬待遇按所聘岗位和岗位考核情况兑现，薪酬模式可以为普通薪酬制、年薪制或协议工资制等。符合条件者可聘为学校高层次人才项目相应层次，并支持申报国家、省市人才项目。2.提供必要的工作条件和高层次人才周转房，协助组建学术团队。3.落实省市人才引进相关待遇。优秀青年师资：1.提供事业编制。2.提供有竞争力的薪酬和引进待遇，特别优秀的可内聘副教授。符合条件者可聘为学校高层次人才项目相应层次，并支持申报国家、省市人才项目。3.提供人才周转房。4.落实省市人才引进相关待遇。引进学科/学术带头人专业方向：法学、民商法学、国际法学、刑法学、纪检监察学等。引进青年博士师资专业方向：法理学、刑法学、宪法与行政法、国际法、民商法、纪检监察学。邮箱：工作地址:长沙市岳麓大道569号湖南工商大学人事处

引进青年博士师资1.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国领导和社会主义制度；2.具有良好的政治素质和道德品行；3.具有岗位所需的专业或技能条件，岗位所要求的专业以教育部学科专业目录为准；4.适应岗位要求的身体条件和心理素质；5.岗位所需的其他条件。引进学科/学术带头人：1.院士等顶尖人才不受年龄、学历、职称限制。2.学科领军人才、学科带头人、学术带头人要求为双高人才，年龄分别不超过60周岁、55周岁、50周岁。引进青年博士师资：1.学术功底扎实，成果显示度高，具有较大发展潜力的优秀博士及博士后。2.博士年龄一般不超过35周岁，博士后或具有副高职称的博士年龄一般不超过40周岁。薪资福利:高层次人才：1.引进待遇一人一议；薪酬待遇按所聘岗位和岗位考核情况兑现，薪酬模式可以为普通薪酬制、年薪制或协议工资制等。符合条件者可聘为学校高层次人才项目相应层次，并支持申报国家、省市人才项目。2.提供必要的工作条件和高层次人才周转房，协助组建学术团队。3.落实省市人才引进相关待遇。优秀青年师资：1.提供事业编制。2.提供有竞争力的薪酬和引进待遇，特别优秀的可内聘副教授。符合条件者可聘为学校高层次人才项目相应层次，并支持申报国家、省市人才项目。3.提供人才周转房。4.落实省市人才引进相关待遇。引进学科/学术带头人专业方向：经济管理类（数智创新创业、数智运营管理方向）。引进青年博士师资专业方向：经济管理类（数智创新创业、数智运营管理方向优先）。邮箱：工作地址:长沙市岳麓大道569号湖南工商大学人事处

【岗位职责】 1、负责客户接诊、开具处方等诊疗相关工作； 2、提供高质量的医疗服务，确保为客户做出准确、及时的诊断； 3、妥善处理突发应急情况，如输液反应等临时性医疗事件。 【任职要求】 1、本科及以上学历优先，须持有医师资格证书及执业医师证书； 2、具备3年及以上相同岗位工作经验，热爱医学事业，愿以守护人类生命健康为终身奋斗方向； 3、自我驱动力强，认同健康生活方式，有运动或健身习惯者优先； 4、掌握医学前沿技术与治疗手段，关注行业最新研究动态与发展； 5、具备优秀的沟通技巧，耐心细致，抗压能力突出，性格积极坚韧； 6、具有创新医学思维，乐于学习并接纳新知识、新技术。 福利：五险一金，朝九晚六、月休八天、节日福利、生日福利等；

岗位职责: 1. 制定并推动医院战略目标落地，保障医疗服务质量持续提升。 2. 协同医疗机构、医务人员及内部团队，优化资源配置与日常运营。 3. 确保医院依法合规运行，落实政府监管政策，维护与地方部门及社区的良好协作关系。 4. 组建并发展医疗专业队伍，涵盖医生、护士及其他相关岗位人员。 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调能力、沟通技巧及团队协作意识。 2. 掌握财务管理与人力资源运作流程，能够开展财务数据分析并支持管理决策。 3. 可独立应对和妥善处理各类医疗争议事件。 4. 拥有突出的领导才能和丰富的团队管理实践经验。

岗位职责： 1.负责口腔常见病、多发病的诊断与治疗，包括龋病、牙周病、口腔黏膜病等 2.独立开展牙体修复、拔牙、洁治、根管治疗及简单义齿修复等临床操作 3. 为患者提供个性化口腔健康指导与预防保健建议 4.规范书写病历，严格执行院感防控与医疗安全规范 5. 参与科室门诊排班及必要的健康宣教活动 任职要求： 1.持有国家认可的《医师资格证书》及《医师执业证书》，执业范围为口腔专业 2.具备良好的医患沟通能力与服务意识，责任心强 3.熟悉口腔诊疗流程及常用器械设备操作 4.遵守医疗伦理，无不良执业记录 5. 具备团队协作精神，能适应门诊工作节奏

必须有证的中医大夫，用证用人

山东省腾州市招执业医师2人、工资面议

岗位职责: 1. 统筹管理医疗科室的日常运营，涵盖诊疗服务、教学指导及科研推进等工作。 2. 编制并落实科室发展规划，持续提升医疗服务水平与运行效率。 3. 组织开展科室内的业务培训与学术研讨，促进专业能力不断提升。 4. 负责医疗质量监管，确保各项操作规范与制度严格执行到位。 5. 协同多部门协作，为患者提供系统化、全方位的康复治疗支持。 任职要求： 1. 具备合法有效的医师执业资格，可完成执业地点变更及注册手续。 2. 具有优秀的团队协作意识，能在集体中承担引领角色。 3. 学习能力强，适应性好，能迅速掌握并应用新理论与新技术。 4. 具备出色的沟通技巧与协调能力，能够妥善处理患者相关问题。 5. 工作责任心强，恪守职业操守，自觉遵守医疗机构及科室的各项管理规定。

岗位职责： 1. 按规范实施腹部、心脏、血管等部位的超声影像检查，保障成像质量与诊断准确性； 2. 向患者提供专业指导，解读检查报告，并结合临床情况提出合理的后续建议； 3. 积极参与院内外学术活动与专业培训，持续提升业务能力与服务水平； 4. 配合科室推进新设备、新技术的临床实践，助力诊疗技术更新与优化； 任职要求： 1. 具备主治医师职称及超声医学方向的执业背景，拥有相关岗位实践经验； 2. 精通各类超声仪器的操作，具备扎实的影像判读与临床分析能力； 3. 善于沟通交流，能有效建立与患者及其家属的良好互动关系； 4. 具备主动学习意识和团队合作素养，适应医疗环境的动态发展需求；

岗位职责: 1.为患者提供全面的中医诊断和治疗服务，确保治疗质量和患者满意度； 2.与患者沟通，准确评估健康状况，并制定个性化的中医调理方案； 3.监控和评估治疗效果，及时调整治疗方法以促进患者康复； 4.参与中医科室的日常管理和团队建设活动。 任职要求： 1.精通中医理论及临床治疗技巧，具备深厚的中医专业知识； 2.具备出色的沟通能力和同理心，能够与患者建立良好的沟通关系； 3.有团队合作精神，能够与医疗团队紧密合作，共同提升诊疗质量； 4.具备良好的问题解决能力，能够有效处理临床中的各种情况； 5.持有有效的中医执业资格证书，并愿意不断学习和提升自我。

岗位职责: 1. 提供专业规范的中医诊疗服务。 2. 与患者保持有效沟通，建立信任关系。 3. 制定并执行个性化的中医药治疗计划。 4. 参与院内开展的中医教学及科研相关工作。 任职要求： 1. 具备中医类相关专业的学历条件。 2. 持有合法有效的主治或执业医师资格证。 3. 具有较强的临床分析与诊治能力。 4. 具备良好的协作意识，能适应高强度工作环境。

岗位职责： 1.运用中医四诊（望闻问切）进行辨证论治，为患者提供专业、安全、有效的中医诊疗服务； 2.制定并动态调整个性化中医治疗方案，涵盖中药、针灸、推拿、拔罐等适宜技术； 3. 开展中医健康咨询与慢病管理，指导患者开展日常调养、食疗及情志调理； 4. 规范书写中医门诊病历及诊疗记录，确保医疗质量与合规性； 5.参与科室会诊、健康宣教及中医药文化推广活动，提升患者信任与满意度。 任职要求： 1. 持有国家认可的《中医执业医师资格证书》，可完成执业注册； 2. 熟悉中医经典理论及临床常见病、多发病诊疗规范，具备独立接诊能力； 3.医德端正、责任心强，具备良好的语言表达、人文关怀与医患沟通能力； 4. 具备团队协作意识，能积极配合科室开展诊疗及学术工作； 5.热爱中医药事业，持续学习意愿强，接受继续教育与规范化培训。