
枣庄薛城区,健康中心要女护工,24小时180不管吃,要个会打流食的,女病号140斤,长期用
护工包住
薛城,健康中心要女护工,24小时180不管吃,要个会打流食的,女病号140斤,长期用人,电話
护工月结
诚贵大姐家政
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全天钟点服务
【信息编号】C1101
【工作内容】薛城焦化厂附近养老院招护工早6点到晚6点,3000元每月,干24休24工资3000元每月
【联系方式】宋老师
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诚贵家政地址薛城临山公园广场BRT站对过广安房产门北20米
护工月结
招聘:急招 护工 - 陪护(工作轻松+350/天)
薪资:2210元
岗位职责:
1. 负责住院患者的日常陪护工作,包括协助用餐、陪伴检查等;
2. 观察并协助记录患者输液情况,及时反馈异常;
3. 协助患者进行生活照料及基础护理;
4. 遵守医院相关管理规定,配合医护人员完成陪护任务。
任职要求:
1. 身体健康,具备良好的沟通能力和责任心;
2. 有陪护或护理相关经验者优先;
3. 能适应医院工作环境,服从工作安排。
护工日结
枣庄人民医院要女护工,现在急用,有能去的姐妹联系我,10元一小时,几点去到明8一9点算帐,入院后再议24小时的工资
护工1-2人
薛城医院照顾一个聋哑老人打流食要个男护工,50来岁,要个脾气好,有耐心的,因为给师,言语不好的病人,所以要个心眼,脾气好的有耐心的,24小时200一天有干的给我联系
枣庄薛城区医院一个女病号50多岁,要一个女护工二十四小时,管饭170有干的跟我联系
护工包吃1-2人
薛城医院一个女病号50多岁,要一个女护工二十四小时,管饭170有干的跟我联系
护工包住
薛城,健康中心要女护工,24小时180不管吃,要个会打流食的,女病号140斤,现在能去面试的快点联系
护工包吃包住1-2人月结
薛城康养院要一个女护工,照顾一个男病号半自理要72年前的,有护工证,健康证齐全的,一个月4800,管吃管隹有干的给我联系
摄像机弱电工电工证
今天下午:需要有电工证的电工,主要是给控制电箱接电,属于弱电控制强电,一共是四个控制箱,一个电箱,外加两个摄像头接电
工作时间半天(300)元
地址墨子科创园(红荷路南)
小工净化板15-30天3-5人月结点工吃苦耐劳
山东枣庄,欣旺达厂里,找四个人一个师傅一个中工两个小工,车间改造,日工一天八小时,做洁净板墙,做过的联系,
山东枣庄北辛实验学校招两名名洗刷工时间7点五十到两点下班工资面议周六周日休息电话
洗碗工1-2人
北辛实验学校招两名名洗刷工
时间7点五十到两点下班
工资面议周六周日休息
电话
护工月结
会开车的护工合适随时上户【编号】:HM-SH-枇杷【岗位】:住家护工【薪资】:6500/月休二【地点】:上海长宁区【内容】:一个老太太,和10只猫,主要做饭保洁。【要求】:爱干净的,做事麻利。。
护工
明天15点,男护工,7天,安贞医院,冠心病术后卧床250不管吃,床、要三证保险公司的单子,会打卡::今天8点,男护工,7天,250、不管吃、床、昌平区医院,骨折、病人,要三证。
护工月结
【订单类型】住家护老【工作地点】西直门【客户要求】独居自理老人,94岁,卫生面积70平,做饭做家务,给老人做康复训练。阿姨独立房间【年龄要求】55以下,性格好,需要会打胰岛素【薪资待遇】7000单休
法务助理
3000-5000元/月
律师助理1-3年学历不限劳动纠纷合同事务婚姻家庭纠纷民商事类业务司法仲裁刑事类业务诉讼非诉讼律师事务所A类法律职业资格证B类法律职业资格证C类法律职业资格证
1. 协助律师开展案件相关工作。
2. 负责法律文书的撰写与归档整理。
3. 参与客户沟通会议,协助提供法律意见。
4. 开展法律法规及案例检索研究。
5. 跟踪案件办理进度并做好记录。
有意者欢迎联系,期待你的加入!
护工月结
诚贵大姐家政
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病患陪护服务
【信息编号】C1271
【工作内容】薛城焦化厂附近找老年护理工。6点到8点30,1点到2点半,6点30到8点30,家里俩老人,老人不能自理,主要护理老人,3000元每月
【联系方式】宋老师
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诚贵家政地址薛城临山公园广场BRT站对过广安房产门北20米
护工包吃1-2人
赵沟社区要一名男护工,老人在家,给老人做饭打扫卫生,要求护工专业,有证,白班,时间是7点半至下午6点半,工资120元,管饭,要求有力气,有愿意干的与我联系
山东枣庄护老十电老,24小时接2500元26个工作日。要求:60内,,干净利落人品好。电话
2500元/月
护工月结
护老
十电老,24小时接2500元26个工作日。要求:60内,,干净利落人品好。电话☎
石材安装
枣庄市市中区招贴大理石铺贴,600/600的不切割,一天能干到30的,要老师混子勿扰!点工300-330
法务主管
4000-7000元/月
法务经理/主管3-5年大专团队管理工作经验
岗位职责:
1、依据公司业务发展战略,统筹推进运营部门团队搭建与人才培育工作;
2、主导客户满意度管控,针对客户反馈问题快速响应并制定优化措施,持续提升服务品质;
3、统筹团队成员的项目分工安排,构建高效能、高运作效率的工作团队;
4、负责项目运营过程中的风险管控,开展风险识别与评估,提前拟定应对预案以保障项目稳定运行;
5、结合公司战略方向及行业实际,制定并执行运营中心发展规划,持续提升部门运营管理能力;
6、完善各项管理制度体系,推动运营管理体系向规范化、科学化发展,打造专业高效的运营团队;
7、根据公司经营目标及部门业务需求,合理规划组织架构与岗位配置,持续优化业务流程;
任职资格:
1、大专及以上学历,具备出色的执行落地能力;
2、三年以上运营管理相关工作经验;
3、熟悉市场运营、活动策划、渠道拓展及团队建设等领域的实操经验;
4、具备较强的战略决策能力、整体策划能力以及问题分析与解决能力;
5、拥有良好的团队管理能力,能够灵活运用多种激励手段带动团队积极性;
栏目概述
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