岗位职责: 1. 为客户提供专业化的法律咨询服务与支持； 2. 负责日常合同的审查及签署相关事务； 3. 参与客户法律争议的处理与应对； 4. 保障客户合法权利得到有效维护； 5. 保持与客户的顺畅沟通，确保服务品质达标。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧与协调能力； 2. 能够独立完成问题处理与事务解决，执业满三年以上； 3. 具有高度的责任意识和职业操守； 4. 能适应较强的工作节奏，具备良好的团队协作精神。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-10-18 岗位职责： 1、向客户提供专业法律咨询及相关服务，涵盖合同拟定、法律风险分析等内容； 2、独立完成基础法律案件的处理，撰写法律文件，开展证据搜集与归档工作； 3、协同团队参与案件研讨，输出法律建议，协助推进诉讼及非诉事务进展； 4、及时跟进法律法规更新，持续提升专业能力，保障服务水准与意见精准性。 任职要求： 1、具备律师执业资格，恪守职业规范，具有良好的职业素养； 2、掌握中国法律体系，尤其在公司法、合同法等方面有扎实知识储备； 3、具备出色的沟通表达与谈判能力，能独立对接客户并妥善处理问题； 4、富有团队协作意识，适应灵活多变的工作节奏，保持高效专注的工作状态。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-10-18 岗位职责： 1、为客户提供专业法律咨询及相关服务，涵盖合同拟定、法律风险分析等内容； 2、独立完成简易案件的处理，撰写相应法律文件，开展证据搜集与归档工作； 3、配合团队参与案件研讨，输出法律建议，协助推进诉讼及非诉事务进程； 4、持续跟进法律法规更新，保障服务质量与法律意见的精准性。 任职要求： 1、具备律师执业资格证书，恪守职业道德规范，具有较强的职业操守； 2、掌握中国法律体系，尤其在公司法、合同法等方面有扎实知识基础； 3、具备出色的沟通能力与谈判技巧，可独立对接客户并妥善处理问题； 4、富有团队协作意识，能在动态工作环境中保持高效与专注。

此岗位仅招聘残疾人员，烦请看清后投递~ 岗位职责: (1) 案件卷宗整理：接收资产类案件的相关材料，进行审核与补充，确保卷宗资料齐全、规范。 (2) 网上立案操作：将已分配的执行案件录入各省份中级法院执行系统，完成线上或邮寄立案流程，并每日跟进所提交案件的受理状态。 (3) 文书协助制作：配合网立法院相关法律文书工作，依据案件实际情况协助起草结案申请、撤案申请、终本申请等各类文件。 (4) 案件调解支持：对于法院成功立案后债务人来电或法院转接的调解请求，需主动配合开展调解工作，在合理范围内与债务人协商达成协议，推动还款并实现结案。 (5) 案件进度管理：定期对个人负责的存量案件进行复盘梳理，分类追踪最新进展，确保每起案件实现回款结案或正常撤案，形成闭环式案件处理机制。 任职要求: 1、大专及以上学历，法律专业优先考虑，接受法律专业应届毕业生，其他专业有志于从事法律事务者亦可报名。 2、具备较强的学习能力，善于沟通协调，执行力强。 3、心理素质良好，抗压能力强，工作态度认真踏实，责任心强。

【岗位职责】 1、协助主办律师参与案件咨询、证据收集、调解协商、庭审应对及执行跟进等全流程工作； 2、在执业律师指导下，参与重大疑难案件的分析讨论与方案研究； 3、配合资深律师完成与当事人的日常沟通及联络事宜； 4、负责与市场运营人员对接协调，协助相关事务管理工作。 【职位要求】 1、持有法律职业资格A证，法学专业本科及以上学历； 2、具备基本的计算机操作能力； 3、热爱法律实务工作，抗压能力强，工作态度积极，富有责任心和进取精神； 4、具备良好的团队协作意识和人际交往能力； 5、欢迎应届生投递，有法律行业一年以上工作经验者优先考虑；

法务专员/助理 一、岗位职责 1、通过线上与线下相结合的方式，结合实际业务场景，面向个人及中小型企业推广公司产品，提供专业的法律咨询服务，深度了解客户需求，清晰讲解公司服务内容，推动签约落地并持续跟进售后服务。 2、准确把握客户在法律事务方面的实际需求，有效维护现有客户关系，积极开发潜在客户资源，推进合作达成。 3、定期开展客户回访工作，增强客户粘性，保持良好互动，助力实现后续合作。 二、岗位要求： 1、公司配备系统化培训机制，零基础亦可快速上手，只要具备学习意愿和进取心即可胜任。 2、具备较强的沟通表达能力、临场应变能力以及问题处理能力。 3、性格开朗，善于与人交流互动。 4、有耐心，擅长倾听客户诉求，具备主动学习意识，不断提升专业服务水平。 5、工作积极投入，责任心强，具备良好的协作精神。 三、薪酬福利： 享受业绩提成

工作内容: 详情可电话咨询潘经理*********** 1. 从事正规法务服务类工作，主要承接债务减免、债务规划、债务延期、停息挂账等相关业务； 2. 梳理客户实际需求，普及债务相关法律知识，结合客户的收入与支出状况，制定科学合理的债务解决方案，在导师指导下协助完成客户签约，提供专业、稳定的服务支持，帮助客户解决债务困扰，助力客户早日实现财务自由。 工作优势: 1. 公司配备免费优质广告资源，线索精准，成单效率高，入职当天即可实现开单； 2. 培训机制完善，学习周期短，快速掌握岗位所需技能与综合素质提升要点； 3. 提供多样化职业成长路径，拥有充足的个人成长机会和晋升通道； 4. 公司业绩持续增长，收获大量客户正面反馈，客户转介绍率稳步提升； 5. 把握全国个人债务管理行业快速发展机遇，处于行业上升红利期，扩张速度快； 6. 不要求前期经验，只要求踏实认真、愿意学习、积极进取。 薪酬福利： 1、无责任底薪3500元+绩效提成+五险一金+新人首单奖励+额外奖金 2、试用期享受带薪培训（涵盖行业趋势解读+面对面沟通技巧），零基础也可安心加入！ 3、享有国家规定法定假期及带薪年休假，定期开展节日活动并发放节庆礼品等员工关怀福利； 4、办公地点位于写字楼，环境整洁舒适，团队氛围融洽，工作过程充满成就感与归属感。 上班时间：9:00-12:00 13:30-18:00 晋升空间：法务经理-法务主管-部门经理，公司坚持内部优先晋升原则，为能力优秀且认同企业文化的员工搭建公开透明的晋升通道！

提成律师 1.诚实守信，恪守职业操守，严格遵守律师行业执业规范。 2.具备进取精神与创新思维，拥有较强的协作能力；对职业发展有清晰规划，富有事业追求，愿意配合律所制定长期成长路径。 3.法学专业本科及以上学历，毕业于知名法律院校者优先，具备硕士、博士学历者更佳。 4.已获得律师执业资格，并具备多年执业实践经验； 5.能够适应高强度工作环境，具备良好抗压能力，认同道成律所的发展理念，重视团队协作； 6.本所为优秀人才提供充分晋升通道，支持符合条件者成为合伙人，同时欢迎自带团队的成熟律师加盟。

北京中律捷（胶州）综合法律服务中心招聘启事 一、公司简介 北京中律捷（胶州）综合法律服务中心，专注于提供专业、高效、全面的法律服务，在业内享有良好声誉并具备丰富的实践经验。 二、招聘岗位 因公司发展需要，现面向社会公开招聘法律市场总监3名，法律市场策划经理3名， 无法律专业背景要求 三、岗位要求 1.年龄：30-55岁，不限学历与所学专业，无论是否接触过法律行业，只要对法律服务领域有热情，均欢迎报名参与。 2.学习态度：具备主动进取的学习意识，愿意接受系统化的法律知识及业务能力培训。 四、工作优势 1.时间自由：无需固定坐班，工作时间自主安排，可根据个人节奏灵活调配，实现工作与生活的良好平衡。 2.培训支持：由经验丰富的团队全程指导，涵盖基础法律内容到实操业务流程，一对一辅导，助力迅速上手成长。 3.薪酬优厚：拥有市场竞争力的薪资结构，健全的绩效奖励制度，业绩导向分配，收入无上限，付出即有回报。 五、工作地点 胶州市梧州路601号 六、应聘方式 有意向者可添加微信详询，或直接前往本中心参加面试，诚邀您的加入！

应届生可冲~~！ 美妆公司风控 岗位职责 1. 对公司各项业务活动开展风险识别，系统评估市场、信用、操作等各类风险，定期形成风险评估报告，清晰标注风险级别及可能造成的影响。 2. 协助上级健全企业风控机制，参与起草及优化风控政策、管理流程与标准化操作规范。 3. 对业务全流程实施动态监控，及时捕捉异常交易与潜在风险点，联动相关部门拟定应对措施，并跟进处理进展，确保风险有效闭环。 4. 密切跟踪国家及地方相关法律法规与监管动态，快速解读并内部传达；配合审查业务合同、协议等法律文件，保障其合法合规并符合公司风控标准，防范法律合规隐患。 任职要求 1. 学历要求：本科及以上学历，法学等相关专业优先考虑。 2. 工作经验：具备相关领域经验者优先，优秀应届毕业生亦可接受； 3. 熟悉相关法律法规及监管规定，掌握基础法律合规知识。

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汽车维修工 工作地址:滕州大华汽修厂 7000-8000元/月 保险

炉口 工作地址:滕州市大壮家餐饮有限公司 8000-10000元/月

物流装卸工 工作地址:滕州市壹米装卸运输经营部（个体工商户） 4500-5000元/月

新厂开招!大量招人!全程免费! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支， 包食宿！！！！ ：月薪保底9300+免费包吃住+福利奖金+工价持续 上涨!!!! 3：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补 贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早 报名早赚钱 ：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9300+!!!随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9300+!!!随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9300+!!!随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 饮料厂区：普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 饮料仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)保险：五险一金足额缴纳。 (2)设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； (3)娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年 假15天 (5)年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 (6)生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣：上班不需要穿无尘服 (2)食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提 供面食、水果等提供挑选 (3)住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购 物中心 (5)工作地址：苏州异地招工 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名

律师事务所招聘提成律师 要求： 1，已经取得律师执业证。 2，能够独立处理案件。 3，未受到过处罚。 4，热爱律师行业，有上进心，有责任心。 5，有一些独立能力。 待遇： 1，律师自己的案子律师提成86%（律所承担增值税）； 2，律所的案子律师提成30%（到手，需自行承担个税）； 3，免费提供固定工位；优质办公环境； 4，提供公共案源；律所有较为充裕和优质的公共案源给予提成律所支持，能够保证每月都有相应的保障； 5，提供发展路径，符合一定标准可成为高级合伙人、部门负责人甚至权益合伙人。 6，律所除直接提供已经成案的公共案源外还设置案源池，案源池中全部为确有纠纷的案件线索，本所提成律师均可领取，自行谈案接案，案源池中的案件接下来后，提成律师按照50%的比例提成（到手）。 7，其他支持，律所还有对接媒体、协助曝光、短剧等等其他支持。

任职要求: 1.需持有中华人民共和国律师执业证书(A证)1年以上; 2.职业操守良好，无执业处罚记录； 3.可独立负责案件。 福利支持: 1.无管理费工位费办公费年费等（只需承担，个税，律协会费律所承担，购买社保）； 2.转所成功发放一次性补贴+每月单独发放补贴； 3.无坐班要求，自主安排工作时间; 4.律所提供免费工位、文书辅助。 办公地点：武侯区航空路六号丰德万瑞中心A座1702号

招聘人数：数名。 任职要求: 1.需持有中华人民共和国律师执业证书(A证)1年以上; 2.具备民商事/刑事基本判断能力;团队案源丰富，可指导培养年轻律师; 3.职业操守良好，无执业处罚记录； 4.可独立承办或参与团队案件，能参与办理律所案源优先。 福利支持: 1.无管理费工位费办公费年费等（只需承担，，律协会费律所承担，购买社保，合伙人每月单独发放补贴）； 2.转所成功发放一次性补贴； 3.无坐班要求，自主安排工作时间; 4.律所案子根据自己情况自由选择 5.律所提供免费工位、文书辅助。 办公地点：武侯区航空路六号丰德万瑞中心A座1702号

【岗位职责】 1.独立或协作处理律所分配的案件，包括诉讼、非诉、执行业务;参与客户洽谈、法律文书撰写及出庭代理； 2.配合团队完成案件调研、证据收集及流程推进。 【岗位要求】 1. 法学本科及以上学历，需持有中华人民共和国律师执业证书（A证）1年以上； 2. 熟悉各类民事、刑事诉讼业务，熟悉常规办案流程； 3. 遵守律师执业纪律，恪守职业道德，无不良执业记录； 4.拥有良好的自驱力和团队凝聚力，细心严谨，适应律所管理模式，认同团队发展理念。 5.招聘人数：2名。 【团队待遇】 1、团队氛围轻松融洽，案件丰富，有足够的锻炼空间； 2、底薪+提成，综合薪资10k-20k（底薪4000-5000），工作时间：9：00-17:30，周末双休。 3、工作地点：武侯区航空路六号丰德万瑞中心A座1702号。

岗位职麦: 1.已取得律师执业证，有诉讼和非诉经验，能独立处理常见诉讼讼案件: 2.无不良执业记录，未受过司法行政机关、行业协会处罚。。 任职要求: 1.法律专业本科及以上学历，持有律师执业证书。 2.认同盈科文化，具备合作意识，有良好的沟通能力: 3.遵守律师执业规范，品行端正;

工作周期：2024-11-30~2025-12-30 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-07-30 一、岗位职责 1、采用线上与线下相结合的方式，面向个人及中小型企业推广公司产品，提供专业法律服务，精准把握客户需求，清晰讲解公司产品内容，推动签约落地，并负责后续客户跟进。 2、洞察客户在法律层面的实际需求，持续维护现有客户关系，积极开发新客户资源，实现合作转化。 3、定期开展客户回访，巩固客户联系，提升满意度，助力达成重复合作。 二、岗位要求: 1、公司配备系统化培训机制，零基础也能快速上手，只要愿意投入学习，新人同样能脱颖而出。 2、具备较强的沟通表达能力，思维灵活，能及时应对各类问题并提出解决方案。 3、性格开朗，善于与人交流互动。 4、有耐心，懂得倾听客户诉求，主动汲取知识，不断提升专业服务水平。 5、对待工作积极投入，责任心强，具备良好的协作精神。 三、薪酬福利: 1.按业绩享受提成奖励 2.底薪+业绩提成

岗位职责: 1. 为公司日常运营提供法律咨询支持； 2. 负责公司各类合同及协议的处理与管理； 3. 保障公司合法权利得到有效维护； 4. 参与公司法律类文件的审查与把关； 5. 承担合同的起草与审核工作，并监督合同执行进度。 6. 工作时间8：30--12:00 13:30--17：30 周末双休 法定节假日带薪休假 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历，文科、商科或法律相关专业背景，掌握经济法知识； 2. 具备较强的逻辑思维与问题分析能力； 3. 可独立开展法律事务处理工作； 4. 具备优秀的书面表达与口头沟通能力； 5. 遵守职业规范，责任心强； 6. 能适应一定工作压力，具备良好的团队协作意识。

岗位职责： 1. 主导单位日常法务工作，为公司运营提供全面法律支持； 2. 负责合同协议的起草、修订与管理，确保内容合规及条款严谨； 3. 审核并归档各类法律文书及合同资料，保障文件规范有序； 任职要求： 1. 具备扎实的法律理论基础，熟悉相关法律法规体系； 2. 拥有良好的沟通协调能力及丰富的合同实务经验； 3. 能够独立应对和处理各类法律事务问题； 4. 具备高度的责任感和保密意识； 5. 能够胜任企业内外部多方面的法律工作要求。

岗位职责： 1.主导单位日常法务工作，为公司运营提供全面法律支持； 2.负责合同协议的起草、修订与审查，确保内容合规及条款严谨； 3.组织法律文书、合同资料的审核与归档管理； 任职要求： 1.具备扎实的法律理论基础，熟悉相关法律法规体系； 2.拥有良好的沟通协调能力及丰富的合同实务经验； 3.能够独立分析并处理各类法律事务问题； 4.具备高度的责任感与保密意识； 5.能够适应企业内外部多变的法律工作环境。

岗位职责: 1.为公司日常运营提供法律咨询服务； 2.负责公司各类合同及协议的处理与管理； 3.保障公司合法权益，防范法律风险； 4.参与公司法律性文件的审查与把关； 5.承担合同起草与审核工作，并跟进合同执行进度。 6.工作时间8：30--12:0013:30--17：30周末双休法定节假日带薪休假 任职要求： 1.全日制本科及以上学历，文科、商科或法律类专业背景，掌握经济法相关知识； 2.具备良好的逻辑思维与问题分析能力； 3.可独立开展法律事务处理工作； 4.具有优秀的书面表达与口头沟通能力； 5.遵守职业道德，责任心强； 6.能适应一定工作压力，具备团队协作意识。

工作内容： 1、负责公司日常法律事务的处理，包括合同的拟定、审查及修订等工作； 2、参与公司相关法律问题的应对与解决，提供专业的法律意见与支持； 3、协助完成各类与公司业务相关的法律文书工作，保障运营过程合法合规。 岗位要求： 1、具有扎实的法律专业基础，能独立开展法律事务处理工作； 2、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，可与各部门高效配合； 3、具备较强的逻辑分析与问题解决能力，能高效准确地应对法律事务。 福利待遇： 1.公司氛围融洽，每月定期组织团建活动，提供下午茶、生日会等员工关怀 2.工作时间8:30—17:30，无需加班，周末双休 3.依法缴纳五险，享受国家法定节假日及节日福利

岗位职责: 1.协助律师开展日常法律相关工作； 2.配合律师团队完成案件分析及法律文书整理； 3.参与案件资料调研与证据搜集等相关事务。 任职要求： 1.具备较强的沟通能力与协作意识； 2.能够同时推进多项任务并确保细节无误； 3.对法律工作有强烈兴趣，具备实践学习意愿和成长潜力。

工作周期：2024-11-30~2025-12-30 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-07-30 一、岗位职责 1、采用线上与线下相结合的方式，面向个人及中小型企业推广公司产品，提供专业的法律相关服务，精准把握客户需求，清晰讲解公司服务内容，推动签约落地并负责后续客户跟进。 2、洞察客户在法律服务方面的需求，持续维护现有客户关系，积极开发新客户资源，实现合作转化。 3、定期进行客户回访，增强客户粘性，保持长期良好互动，助力后续业务成交。 二、岗位要求: 1、公司配备系统化培训机制，零基础也能快速上手，新人同样有机会脱颖而出，关键在于愿意投入学习。 2、具备较强的沟通表达能力、临场应变能力以及问题处理能力。 3、性格开朗，善于与人交流 4、有耐心，擅长倾听他人需求，具备自主学习意识，不断提升专业服务水平。 5、热爱本职工作，踏实尽责，拥有良好的协作精神。 三、薪酬福利: 1.享受业务提成 2.底薪+业务提成

岗位职责: 1. 配合律师完成日常法律相关事务的辅助工作； 2. 协助律师团队开展案件分析及法律文书的整理与撰写； 3. 参与案件资料的调查搜集及相关证据的归集处理。 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力，富有团队协作意识； 2. 能够同时推进多项任务，并确保细节的准确无误； 3. 对法律行业有高度热情，具备主动学习和实践提升的意愿。

岗位职责： 1、依据公司业务发展战略，统筹推进运营部门团队搭建与人才培育工作； 2、主导客户满意度管控，针对客户反馈问题快速响应并制定优化措施，持续提升服务品质； 3、统筹团队成员的项目分工安排，构建高效能、高运作效率的工作团队； 4、负责项目运营过程中的风险管控，开展风险识别与评估，提前拟定应对预案以保障项目稳定运行； 5、结合公司战略方向及行业实际，制定并执行运营中心发展规划，持续提升部门运营管理能力； 6、完善各项管理制度体系，推动运营管理体系向规范化、科学化发展，打造专业高效的运营团队； 7、根据公司经营目标及部门业务需求，合理规划组织架构与岗位配置，持续优化业务流程； 任职资格： 1、大专及以上学历，具备出色的执行落地能力； 2、三年以上运营管理相关工作经验； 3、熟悉市场运营、活动策划、渠道拓展及团队建设等领域的实操经验； 4、具备较强的战略决策能力、整体策划能力以及问题分析与解决能力； 5、拥有良好的团队管理能力，能够灵活运用多种激励手段带动团队积极性；