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明天东城郝家庄附近找临时工1名，活轻松不累

明天需要1个小时工20/小时工作地点潍坊奎文区日结管饭手脚麻利的事多的勿扰车接车送当天回

小时工不要干三天两天就不干的五点到十一点

招聘钟点工1名，11点到2点，3个小时50元老护理学院正对面，青州市重庆鸡公煲店

润麒路36号，下午2点找二个人收拾库房，电话

中铁全国各铁路局，直签正式工要求：男女不限，35周岁以内（必须满足！！），大专以上学历岗位：各站段一线岗位，站长助理、综合控制岗、票务、助理值班员、值班员、调度员等薪资待遇：税后6000-8000左右其他福利：五险二金，过节福利部分岗位十三薪等。。

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华北潍坊地区招聘替班人员，驾驶2311型号车辆，发车时间为11点，要求能够上高速。

青州某企业招聘叉车工人，年龄要求55岁以内，有无叉车证均可。工作地点在五里镇政府附近，白班时间为7:00至7:00，提供工作餐。薪资为7000至8000元。有意者可报名。

招聘运行工，工作地址位于寿光新奥天然气利用有限公司。薪资为5000-6000元/月，提供五险一金。

招聘电焊工，要求持有相关证件。

招聘打磨工一名。

有去北京打工的要两个一天二百管吃住明天后天走都行有去的请赶紧联系我

【龙海浮宫本地急招】有害生物防治员3名薪资：4000-7000元/月地点：龙海区浮宫镇霞威村（聚兴德旁）工作内容：按照公司服务规范和操作流程，完成客户现场的有害生物防治作业（涵盖灭鼠、蚊、蝇、蟑螂等）处理客户日常虫害应急，及时反馈客户需求与现场问题，维护良好客户关系；爱护公司车辆、工具、劳保用品，处理公司内部事务如设备维护和仓库整理等任职要求：30-45岁，会开车初中及以上学历，身体健康，无不良嗜好龙海浮宫附近常住的优先，零基础可免费学可长期，稳定的优先福利待遇：每天8小时，月休4天，偶尔配合客户的应急处理免费培训+老员工一对一带教缴纳六险，过节有福利联系：梁先生（）

工作:需要2个人包玫瑰，熟手，（有爱莎，粉红等）十支装0.9元一片，20支装1.8一把地址:肖家营二期276号-278号。电话:备注:现在过来，直接从278号门大门进。确定以后禁止放鸽子直接打电话不

打包菌子18块一个小时，可以干到今2点，当天结算，联系电话

锦丰明日需临时工3人(可日结)岗位需求:50周岁内，身体健康常白班8：00～17：00；免费工作餐，考勤8小时。（工作服、劳保鞋等自备）单位地址：张家港市锦丰镇报名电话：（）

明天找临时工一名，55岁以下，有面食工作经验者优先（混日子的勿扰）日结坡子早餐店

亿家安蔬菜厅找一替班，有干的吗。

密排假睫毛手工｜高密城北北旺农贸市场，年龄28–45周岁。宝妈班组：10名（时间自由，可接送接送孩子）常规班组：5名临时班组：人数不限岗位职责：密排假睫毛卷管、拆管、上卡一体化手工工序无经验可培训！培训10天有培训补贴福利待遇计件结算，月薪5000-7000元，常年有活，保底工作量，日均150+。长期合作激励奖（按月发放），单月100-300元；淡季订单维稳补贴，最高上限2000元。地址：高密城北，北大王庄电话：

招干零工人员，每时21至22元，工作好干，一看就会

招工信息地点：青州泰华城对面圣水大集，马戏团内干活性别：男女不限年龄：18—48岁薪资：18元/小时，干多久算多久人数：青州招4人，寿光招6人工期：今天可上岗，明天继续干活有意向今天能到岗的直接电话联系！

幼少儿启蒙英语的教学及管理，要求4级以上，有相关经验，长期稳定，具备沟通能力。

招聘早班员工1名，50岁以内宝妈也可，不耽误接送孩子，3:00-8:00左右，一个月3000元，长期工工资发放及时任七商贸城

招打团工3名，工资月结，日工资200到300左右熟手优先，有意者联系。同步。

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快易题AI智习室储备校长招聘岗位：校区储备校长（AI教育赛道） 薪资：3000-8000元/月 + 业绩提成 + 月度奖金 + 年终分红经验：不限经验、可接受应届生/实习生、零基础带薪培训学历：本科及以上，优秀者可放宽工作地点：凤翔街与龙山路交叉口东北角招聘人数：10人（核心储备干部专项扩招） 【岗位亮点｜拒绝打杂，精准培养管理人才】 快易题AI智习室是深耕中高考智能教辅、自主学习赋能的新型教育科技品牌，依托快速提分课程、AI一对一老师、错题分析、个性化学情辅导系统，颠覆传统补习模式，市场前景广阔，目前门店高速扩张，急需新鲜血液储备核心管理团队！ 本次储备校长为分校校长定向培养岗，不是普通基层销售！全程导师带教、轮岗实战、透明晋升，零基础也能快速上手，短时间掌握门店运营、市场拓客、团队管理、校区统筹全套能力，专为培养独当一面的分校校长储备人才，适合想深耕教育行业、想快速晋升、渴望独立操盘校区、不想一成不变的年轻人。 【岗位职责｜多模块轮岗，全方位成长】 管培期内轮换核心岗位，系统掌握门店全链路运营，为后续管理岗夯实基础： 1. 门店运营管理：负责AI智习室日常运营、学员考勤、学习秩序维护、设备调试，保障门店正常高效运转； 2. 学员学情服务：协助指导学生使用AI学习系统，跟进学员学习进度，做好家校沟通，提升学员学习效果与提分率； 3. 市场招生运营：配合门店开展线下地推、社群引流、体验课活动、转介绍推广等工作，参与门店营销方案落地，积累市场运营经验； 4. 客户维护转化：接待到店咨询家长及学员，讲解AI智能学习优势、门店课程及服务体系，完成咨询答疑、体验转化、续费维护等工作； 5. 校区统筹管理：后期跟随校长学习校区全盘运营，统筹人员排班、工作复盘、数据统计、成本管控、目标拆解、团队管理等核心工作，逐步具备独立运营管理分校的综合能力，为接任分校校长岗位夯实基础。 【任职要求｜简单真诚，择优培养】 1. 本科及以上学历，有相关经验值，学历适当放宽，应届生、往届生、无经验转行均可，专业不限； 2. 热爱教育行业，认可AI智能教育新模式，有责任心、耐心，喜欢和学生、家长沟通； 3. 具备良好的沟通表达、学习能力和执行力，抗压能力强，有目标感，愿意踏实成长； 4. 有无销售、运营、教育行业经验均可，有学生干部、社团管理经验者优先录取； 5. 积极主动、心态阳光，愿意接受轮岗学习，有志成长为门店管理核心人员。 【专属培养体系｜拒绝无效轮岗】 1. 零基础带薪培训：入职统一岗前培训，涵盖AI系统操作、学情分析、沟通技巧、运营流程、销售逻辑，手把手教学，快速上手； 2. 一对一导师带教：门店店长、区域负责人全程带教，实时答疑纠错，针对性补齐能力短板； 3. 阶段性轮岗进阶：运营服务市场管理逐步轮岗，每阶段考核复盘，量身定制成长路径； 4. 透明晋升通道：管培生门店骨干副店长分校校长区域主管区域经理，核心管理层全部内部培养晋升，无外部空降，全力扶持新人成长为校区负责人。 【薪资福利｜靠谱保障，成长创收两不误】 1. 薪资结构：底薪 + 高额提成 + 月度绩效奖 + 季度分红 + 年终奖金，多劳多得，上不封顶； 2. 基础福利：带薪岗前培训、带薪年假、节日福利、定期团建； 3. 成长福利：免费专业技能培训、管理能力赋能、定期行业交流、内部晋升绿色通道； 4. 额外福利：员工生日福利、团队激励奖金、优秀员工评优奖励。 【我们想说】 不画饼、不套路！AI教育是朝阳赛道，品牌门店高速扩张，大批量新分校待开业，急需储备专属分校校长人才。我们不看资历看潜力，只要你肯学、肯干、有上进心，愿意深耕行业，就能快速突破自我，从职场新人成长为独立操盘校区的分校校长，手握管理权限、享受岗位分红！ 期待有想法、有野心、想稳定发展的你，加入我们共同成长！

岗位要求： 大专及以上学历，年龄25至50岁，具备相关工作经验者条件可适当放宽 岗位职责： 1. 负责监督并指导学生日常学习 2. 完成门店负责人交办的各项工作任务 3. 及时与家长反馈孩子每日学习进展，确保履职尽责 4. 熟练使用常用办公软件，如Word、Excel等