岗位职责： 负责客服部门日常费用的收取、业务手续办理、客户投诉协调、应收款跟进催缴等相关工作。 任职要求： 1、中专及以上学历，年龄38周岁以下； 2、仪容整洁，气质良好； 3、具备良好的沟通能力，熟练操作常用办公软件。

岗位职责： 1.监督并持续优化企业行政流程，保障运营高效有序； 2.统筹员工日常行政事务，提升办公环境的舒适性与安全性； 3.策划并落实公司内部会议及各类活动，确保流程顺利推进； 4.配合管理层制定并推行行政管理制度与相关政策； 5.负责公司文件与档案的归集管理，维护信息的完整性与保密性。 任职要求： 1.具备出色的组织协调能力，能够有效推动团队协作； 2.熟练使用常用办公软件，掌握基础文档编辑与处理技能； 3.工作认真负责，具备良好的团队意识，能适应多任务并行的工作节奏； 4.拥有较强的沟通表达能力和实际问题应对能力； 5.有同行业行政管理工作经验者优先考虑。

1、接听客户来电：DCC专员负责及时响应客户咨询，详细解答有关车辆配置、售价及促销政策等相关问题。 2、预约服务安排：根据客户意向，协调并安排到店看车等相关接待事宜。 3、销售线索跟进：对获取的潜在客户信息进行持续追踪，推动线索向成交转化，定期沟通了解客户最新需求。 4、信息录入与报表整理：准确将客户资料及销售进展录入系统，并完成相关数据汇总与汇报工作。 5、客户关系管理：通过电话、微信等方式与客户保持互动，增强客户粘性，提高转化效率

〖岗位职责〗 1、负责公司各类文件资料的归档管理及办公用品的清查盘点与台账登记。 2、负责公司证照的年审、备案及相关信息变更事务的处理。 3、负责公司管理层差旅原始票据的整理及费用核算工作。 4、负责公司各类报销单据的合规性审核。 5、负责奖品的日常管理及员工考勤、绩效等基础数据的汇总统计。 6、负责公司对外宣传材料的撰写与编制。 7、负责销售相关台账的建立与维护。 8、负责采购相关台账的记录与管理。 9、负责人力资源类资料的整理与归档。 10、负责公司招投标项目所需文件的编制与准备。 11、协助总经理处理日常事务及相关工作支持。 ［岗位要求］ 1、统招专科及以上学历，计算机、经贸、市场营销、会计等相关专业，具备3年以上工作经验； 2、学习能力强，动手能力佳，熟练操作Office办公软件及PS平面设计工具； 3、性格积极乐观，具备良好的沟通表达及跨部门协作能力； 4、细致耐心，积极进取，工作严谨高效，有相关从业经验者优先考虑。

岗位职责： 负责客服部门日常费用的收取、手续办理、客户投诉处理及应收款的催缴等相关工作。 任职要求： 1、中专及以上学历，年龄38周岁以下； 2、形象良好，气质端正； 3、具备亲和力，能熟练操作常用办公软件。

岗位职责： 1.持续监督并优化企业行政流程，保障运营高效有序； 2.统筹员工日常行政事务，提升办公环境的舒适性与安全性； 3.策划并落实公司内部会议及各类活动，确保流程顺利推进； 4.配合管理层拟定并推行行政管理制度与相关规范； 5.承担公司文件与档案的归集管理，维护信息的完整性与保密性。 任职要求： 1.具备出色的组织协调能力，能够高效开展团队协作与管理； 2.熟练使用常用办公软件，掌握基础文档编辑与处理技能； 3.责任意识强，具备良好的合作精神，能妥善应对多任务工作场景； 4.拥有良好的沟通表达能力及实际问题应对能力； 5.有同行业行政管理工作经历者可优先考虑。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理 2. 协助办公用品采购、领用登记及固定资产管理，确保物资规范有序 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象与沟通秩序 4.协同完成员工入离职手续、考勤统计及基础人事支持工作 5.处理跨部门协调事务，保障行政流程高效运转！ 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、人力资源等相关专业优先 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3.熟练使用Office办公软件，具备基础公文写作能力 4.有1-3年行政或助理类岗位工作经验者优先 5.具备较强的学习能力与团队协作精神，能适应多任务并行节奏！

岗位职责: 1、负责日常办公制度的维护与执行管理。 2、统筹安排领导的会议及行程相关事宜。 3、协调办公室各职能部门的后勤支持工作。 4、承接公司对外接待及相关事务处理。 任职要求： 1、具备责任心，善于团队协作。 2、工作勤恳细致，作风踏实稳重。 3、接受应届毕业生应聘 精讯畅通是一家集研发、生产、营销于一体的全产线高速发展的专业工业物联网企业。运用大数据、云计算、物联网、区块链、人工智能等新一代信息技术，推进“新基建”的创新和发展。同时提供以Saas云平台--精讯云为核心的一体化工业物联网解决方案。“精讯云”集成数据采集、远程控制、数据分析、预警发布…为一体的通用性物联网平台，囊括智慧城市、智慧农业、智慧养殖、智慧工业、智慧管廊、智慧公厕等十余行业界面模板。基于链接-计算-服务三层架构，提供免费、私有化部署一站式服务。 公司提供：高薪资标准+六险一金+绩效奖金+总经理嘉奖+双向晋升通道+1对1师父指导+不定期团建活动+生日party、福利+法定休假+年节福利

岗位职责: 1、负责日常办公制度的维护与执行管理。 2、统筹安排领导的会议及行程相关事宜。 3、协调办公室各职能部门的后勤支持工作。 4、承担公司对外接待事务的组织与落实。 任职要求： 1、具备责任意识，善于团队协作。 2、工作勤奋细致，作风踏实沉稳。 3、欢迎应届毕业生投递。 精讯畅通是一家集研发、生产、营销于一体的全产线高速发展的专业工业物联网企业。运用大数据、云计算、物联网、区块链、人工智能等新一代信息技术，推进“新基建”的创新和发展。同时提供以Saas云平台--精讯云为核心的一体化工业物联网解决方案。“精讯云”集成数据采集、远程控制、数据分析、预警发布…为一体的通用性物联网平台，囊括智慧城市、智慧农业、智慧养殖、智慧工业、智慧管廊、智慧公厕等十余行业界面模板。基于链接-计算-服务三层架构，提供免费、私有化部署一站式服务。 公司提供：高薪资标准+六险一金+绩效奖金+总经理嘉奖+双向晋升通道+1对1师父指导+不定期团建活动+生日party、福利+法定休假+年节福利

岗位职责： 1、负责日常费用收取，业务手续办理，客户投诉响应及应收款催缴等工作。 2、工作时间7:30-5:00，每月休息四天，依法缴纳社会保险。 任职要求： 年龄不超过38岁，具备良好沟通能力，能熟练操作常用电脑软件

环翠要一位大姐60以内，20元/小时，18:30-22:30左右，蔬菜分拣，工作简单，电话

今天12点 华夏石榴花园保洁，3小时日常保洁，到手90，自带垃圾袋。

经区酒店招聘砧板、打荷厨师、炒锅厨师、凉菜厨师、中西式面点师，手好优先，炒锅需要试菜，薪资具体面谈。月休六天，包吃住，各项福利待遇优厚。详情请联系：。

年龄要求：18-48周岁。 岗位描述：可当天安排宿舍，工作简单易学不限工作经验，可现场参观岗位，提供食宿，免费三餐住宿。

招工 威海建设 工18-58岁，身体健康 活很轻松 小工每天二百 央企 工资每十天清一次 工期能干三年 9个小时一个工电话两天报名时间

招办公室助理两名，要求大专以上学历，阳光，自信，善于沟通，乐观上进，00后的，试用期三个月，，试用期工资待遇三千

岗位职责： 1、配合上级完善人事管理制度及工作流程，监督各项制度的实施与执行情况。 2、行政事务：负责办公环境维护、会议组织、资产登记、车辆调度、档案归档等日常管理工作。 3、人力资源：统筹人员招聘、培训安排、薪酬核算、绩效考核及员工关系维护等工作。 4、项目支持：协助处理项目相关综合事务，包括住宿安排、农民工招工、劳务班组引进、保险办理、工资核算等。 5、活动组织：策划并落实公司各类集体活动，如团队建设、年度大会等。 6、计划管理：收集各部门周报与工作计划，跟踪任务进展，及时催办并向上级汇报完成情况。 任职要求： 1. 统招大专及以上学历，具备3-5年工程类企业行政人事复合岗位经验，年龄30-40岁。 2. 熟练掌握常用办公软件，熟悉OA系统操作流程。 3. 持有有效驾照，具备熟练驾驶能力。 4. 服从安排，学习适应能力强，能承受工作压力，表达清晰，具备良好沟通技巧和团队合作意识。 职位福利： 通讯补贴、交通补贴、餐食补助，五险一金，年终奖金。 上班时间：上午九点至下午五点，周末双休，法定节假日正常休息。

岗位职责： 1. 工商与证照管理：统筹公司工商登记、年检、注销等事务，负责印鉴及各类资质证书的注册、变更、续期、年审及存档管理，严格执行合规要求，确保各项手续合法有效、无异常状态。 2. 车辆与固定资产管理：全面负责公司车辆的日常管理，包括年检办理、保险采购、违章处理及证件更新，保障车辆运行合法合规、资料齐全；主导固定资产全周期管理，涵盖购置、维修、处置、盘点及台账更新，实现资产清晰、可查可控。 3. 合同与印章管理：规范执行合同编号、归档、借阅登记及台账维护工作，及时提交法务审核；严格执行印章管理制度，规范用印流程，保障印章使用安全、合规有序。 4. 接待与活动组织：承担公司日常接待任务及季度重点接待安排（无需饮酒，每季度1-2次），展现良好企业风貌；牵头组织各类会议、员工文化活动及福利项目，如节日慰问、生日关怀等，增强团队归属感与凝聚力。 5. 后勤与物资管理：负责办公区域后勤支持及设施设备运维，确保行政服务响应高效；统筹办公用品、易耗品、烟酒礼品等物资的采购、领用、付款及报销流程，持续优化管理机制。 6. 其他工作：负责雇主责任险、团体险等险种的投保、续保、名单建立及理赔协调；落实上级交办的其他行政事务。 任职要求： 1. 27-32周岁，统招本科及以上学历，行政管理、工商管理、文秘或相关专业优先考虑。 2. 形象气质良好，身高163cm及以上，仪态端庄，具备良好的职业素养与商务礼仪意识。 3. 具备3年以上行政岗位工作经验，有证照管理、保险操作、固定资产管控、印章使用、合同处理等多项实操经验者优先。 4. 熟悉国家及地方有关工商登记、年检、证照管理的政策法规与办理流程；了解雇主责任险、团体意外险等常见险种的承保与理赔操作；掌握固定资产、印章、合同、车辆管理的基本制度与方法；熟练运用办公软件（Word, Excel, PowerPoint, Outlook）。 5. 工作细致严谨，具备较强的合规意识与风险防控能力，追求“零差错”、“零异常”。能独立、高效、准确完成各项行政任务，具备良好的沟通协调能力，可顺畅对接政府机构、保险公司、供应商等内外部单位。

1. 行政统筹与日常运营（核心职责，约占60%） 制度与流程： 协助上级优化公司各项行政管理制度（如办公环境管理、固定资产管理、车辆管理、印章证照管理等），并落实制度执行的监督与检查工作。 办公环境与资产： 负责公司办公区域的日常运营管理（卫生、绿化、安全、水电），保障良好的办公条件；统筹固定资产及办公用品的采购申请、出入库、发放、盘点和台账维护，确保账实一致，合理控制支出成本。 会议与接待： 组织公司内部会议的会务安排与前期准备，撰写会议纪要；负责外部客户来访接待及商务行程协调等对外联络事务，维护企业专业形象。 文件与档案： 起草并发布公司行政类公文、通知；归档、保管公司行政资料、合同文本及证照文件，办理借阅、年检与变更手续。 企业文化与活动： 配合推进团建活动、年度晚会、员工生日关怀及节日福利发放的策划与执行，增强团队凝聚力与归属感。 后勤保障： 对接物业、水电、网络服务、快递收发、差旅票务及住宿预订等日常事务，确保后勤支持高效顺畅。 2. 人力资源辅助执行（辅助职责，约占30%） 招聘辅助： 根据用人需求发布招聘信息、整理简历、协调面试时间，并完成面试引导及录用后续沟通工作。 员工关系： 办理员工入职、离职、转正、调岗等相关手续；维护劳动合同与人事档案；汇总考勤记录，登记请假休假信息。 薪酬福利： 协助收集薪资核算所需基础数据（如出勤、绩效结果），办理社保公积金人员增减操作。 培训协助： 配合开展新员工入职培训，协调各部门内部培训的组织与实施。 完成上级交办的其他工作任务 二、 任职资格 1. 教育背景与经验 大专及以上学历，行政管理、工商管理、人力资源管理等相关专业优先。 3年以上行政或人事岗位工作经验，具备至少1年同级岗位（主管层级）管理经历。 了解现代企业系统化运作模式，掌握行政管理专业知识及人力资源基础实务操作流程

岗位职责： 1. 协助上级完成人员信息的更新与归档，办理入职、离职、转正、调岗等相关流程； 2. 主要配合开展公司日常行政工作，包括客户接待、办公环境维护及后勤支持等； 3. 协助运营团队管理抖音账号，负责日常评论互动、内容上传与发布； 4. 配合相关部门推进各项事务性工作； 5. 完成上级安排的其他临时任务。 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历，担任过主要学生干部者优先； 2. 具备新媒体运营（侧重抖音）相关经验者优先； 3. 具备良好的沟通表达、抗压协调、组织判断及应变能力； 4. 性格外向，积极乐观，具备较强的职业操守； 5. 熟练掌握Office办公套件、XMind等常用办公工具。

1、及时响应客户疑问，妥善处理客户提出的问题，保持顺畅的沟通交流 2、具备基础电脑操作能力，熟练使用常用办公软件 3、年龄在28周岁及以下 4、工作时间分为早班8:00-17:30和晚班14:00-23:00

整理资料，分类文件，制作表格

会资料整理，PPT制作， 视频拍摄，剪辑等工作。 有驾驶证。

精通文员及出纳相关业务

工作内容： 1、办理日常现金与银行收付款业务，保障资金往来准确合规； 2、负责发票的开具、保管，以及会计凭证的填制与审核； 3、配合完成会计报表的整理及税务申报相关工作。 岗位要求： 1、掌握扎实的财务基础知识，熟悉会计实务操作； 2、能熟练操作办公软件，高效处理各类文档与数据； 3、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。

岗位职责: 接待宾客，办理入住与退房手续，实时关注房间状态，完成日常账务整理等工作 任职要求: 有1～2年相关工作经验者优先考虑，无经验者可提供系统培训 岗位福利: 每年安排一次团队建设活动，端午、中秋、春节等节日均发放节日礼品 工作时间上一休一，白天空闲时段可休息，夜间过12点后无事务可安排行程 薪资结构为底薪+提成+带薪培训+绩效奖金+广阔晋升机会，综合收入4000～7000元

岗位职责: 招聘女浴前台经理，能力突出者可快速晋升至管理岗位，晋升通道顺畅，薪资增长同步提升，需服从上级工作安排与调配，接受跨店轮岗及从基层前台岗位做起，试用期三个月，不设空降岗位 1. 负责客户到访接待工作，确保服务流程高效、专业，提升客户满意度。 2. 协助内部信息传达与协调，保证各部门间沟通顺畅、准确及时。 3. 保持前台区域环境整洁有序，维护良好的服务形象与客户体验氛围。 4. 组织并督导前台团队运作，落实日常运营规范与工作标准。 任职要求： 1. 拥有良好的语言表达能力与服务意识，能妥善应对各类客户咨询与需求。 2. 熟悉常用办公软件及前台设备操作，具备一定的运营管理基础。 3. 工作认真负责，具备团队协作精神，能在高强度环境下稳定发挥。 4. 具备初步的团队带领经验，能够带动成员积极完成工作任务。

职位名称：成本会计 岗位职责： 1.组织成本管理工作 2.进行成本预测 3.的提交 4.核算工资 5.熟练运用办公软件 6.工作认真负责，具备较强学习能力 职位名称：仓库保管 岗位职责： 1.负责仓库的日常管理工作 2.确保仓库物品的安全、整齐、有序 3.完成货物的收发存工作 4.定期进行仓库盘点 岗位要求： 1.能力要求：能于早6点到达仓库（仓库保管） 2.年龄要求：60岁以内（仓库保管） 3.居住地：毕家疃附近 4.试用期：2个月 5.工作时间：每周休一天

1、要在财务干过，有经验，会整体流程。 2、会开车，听从领导安排工作 ，。3、 要高中及以上学历，工资面议，上班时间7点到11.30，下午1点到5.30，

职员任职要求： 1，年龄18-30周岁，具有较好的语言交流能力； 2，净身高160*170以上 3，初中及以上学历； 4，五官端正，面容姣好，身材匀称，动作协调，形象气质佳； 5，拥有中华人民共和国公民身份； 6，本人及家庭成员无犯罪记录； 7，身体日常部位无明显大伤疤， 工作地点；可根据个人意愿调回户籍所在地或意愿城市就近分配。 福利待遇 1，转正后月薪4000-7000以上（基本工资+其他福利津贴） 2，转正后上几休几，上半个月休半个月。 3，免费宿舍，被褥，免费无线网，宿舍有空调，24小时热水澡。 4，晋升：半年一次晋升机会，并享受岗位津贴 5，优秀员工可参加公司年会，并享受年终奖金1-2万不等 6，公司统一上五险或五险一金 7，免费被褥，当天安排食宿。长期合同制，签订长期劳动合同，一直可以工作到退休，享受养老政策。 全程不收取任何费用，有意向可以投递或拔打电话联系！