
兼职高中英语教师
100-150元/时
英语教师1-3年本科学科应试(小初高)
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-08-31
岗位职责:
1.策划并执行面向高中生的英语教学方案,提升学生的口语表达与书面写作水平。
2.运用互动性强、形式新颖的教学方式,满足不同学生的学习偏好与节奏。
3.定期与学生及家长交流,掌握学习进展,提供针对性的学习指导建议。
4.参与教研交流活动,持续优化教学策略与课堂效果。
任职要求:
1.具备良好的英语授课能力与有效的沟通表达技巧。
2.能够独立设计并开展具有创新性的教学内容与活动。
3.熟悉多样化教学手段,灵活应对不同学习风格的学生需求。
4.拥有协作意识,愿意与团队成员共同促进教学水平提升。
英语老师
3-4千/月
英语教师经验不限大专学科应试(小初高)
岗位职责:
1.负责小学自然拼读英语课程的教学设计与授课,确保教学目标达成
2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练
3.定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果
4.参与教研活动,配合团队优化课程体系与教学资源
5. 与家长/学员保持良好沟通,及时反馈学习进展与成长建议
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备良好的师德素养和责任心
2.英语表达流利,发音标准,具备扎实的语言基础与教学能力
3. 具备课堂教学组织能力及学生互动引导技巧
4.普通话标准,持有教师资格证者优先
5.学历不限,有英语教学经验者优先
雅思托福授课老师
5千-1万/月
英语教师本科
岗位职责:
1.策划并执行英语教学方案,着力提升学生的口语表达与书面写作能力。
2.采用互动性强、富有创新性的教学方式,灵活应对多元化的学习场景。
3.定期与学生及家长进行有效交流,掌握学习进展,提供针对性的教学指导。
4.积极参与教研活动,不断优化教学策略与课堂实施效果。
任职要求:
1.拥有熟练的英语授课能力及良好的沟通表达能力。
2.能够独立设计并开展具有创意性的教学活动。
3.熟悉多种教学方法,可适配不同学习风格的学生需求。
4.具备协作意识,能与团队成员共同促进教学水平的持续提升。
英语教师
5千-1万/月
英语教师1年以下本科留学生优先国内院校优先留学考试(雅思/托福/SAT等)
岗位职责:
1.策划并执行英语教学方案,重点提升学生的口语表达与书面写作能力。
2.采用互动性强、形式新颖的教学方式,灵活应对多元化的课堂环境。
3.定期与学生及家长交流,掌握学习进展,提供针对性的教学指导建议。
4.积极参与教研活动,不断优化教学策略与授课效果。
任职要求:
1.具备扎实的英语授课能力及良好的沟通表达能力。
2.能独立开发并组织富有创意的教学环节。
3.熟练运用多种教学手段,满足不同学习风格学生的需求。
4.拥有团队协作意识,能与教师团队协同促进教学水平提升。
5.国内一流大学本科毕业,通过英语六级,取得专业八级证书。
雅思托福讲师
5千-1万/月
英语教师1年以下本科留学生优先国内院校优先留学考试(雅思/托福/SAT等)
岗位职责:
1. 策划并执行英语课程教学,提升学生口语表达与书面写作水平。
2. 采用互动性强、形式新颖的教学方式,满足多样化课堂需求。
3. 定期与学生及家长交流,掌握学习进展,制定针对性教学方案。
4. 参与教研活动,不断优化教学策略与授课效果。
任职要求:
1. 具备良好的英语授课能力与出色的沟通表达能力。
2. 能够开发并开展具有创新性的教学环节。
3. 灵活运用多种教学手段,适配不同学习特点的学生。
4. 富有协作意识,能与团队共同促进教学品质提升。
英语教师
5千-1万/月
英语教师1年以下本科留学生优先国内院校优先留学考试(雅思/托福/SAT等)
岗位职责:
1. 策划并执行英语教学活动,着力提升学生的口语表达与书面写作能力。
2. 采用互动性强且具创新性的教学方式,灵活应对多元化的学习场景。
3. 与学生及家长保持良好沟通,及时掌握学习需求,提供针对性的教学指导。
4. 参与教研交流活动,不断优化教学策略与课堂实施效果。
任职要求:
1. 具备扎实的英语授课能力及出色的沟通表达能力。
2. 能够独立开发并开展富有创意的教学环节。
3. 熟练运用多种教学手段,满足不同学习风格学生的需求。
4. 富有协作意识,能与团队成员协同促进教学水平提升。
5. 国内一流大学本科,过六级,过专8。
英语老师
100-200元/天
英语教师1-3年本科
有较强的责任心
对待学生要有耐心
本科以上学历最好是英语专业,并且有教学经验
其他的面谈
力工长期11-20人日结
山东省威海市荣成市招力工、力工、卸鱼,年轻人最好,10-13人一组、一两人不要打电话、要团队、班主,工资日结、600左右一天、每月保底最低25天活、公司买保险看清楚在打电话
山东威海招聘辅助工,工作时间为早8.00至20.30,16一小时,3天后一天一结,45内。
16元/时
小工1-2个月日结
招聘辅助工,工作时间为早8.00至20.30,16一小时,3天后一天一结,45内。
山东威海招聘岗位工作时间为5.00至15.00之间,17一小时,下班给钱60内。
17元/时
小工日结
招聘岗位工作时间为5.00至15.00之间,17一小时,下班给钱60内。
山东威海叉车岗位明天上午面试,要求有物料经验,三个月转正,招聘条件较好的1人。
叉车工3-6个月1-2人
叉车岗位明天上午面试,要求有物料经验,三个月转正,招聘条件较好的1人。
英语老师
1-1.5万/月
英语教师3-5年大专
岗位职责:
1.制定并实施个性化教学计划
2. 针对学生薄弱环节开展专项辅导,切实提升听、说、读、写综合能力与应试技巧
3.定期进行学习效果评估,及时反馈学生进步情况并调整教学策略
4.参与教研活动,优化教案设计与课堂互动形式,提升教学趣味性与有效性
5.与家长保持良好沟通,定期汇报学习进展,协同促进学生成长
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2.英语专业基础扎实,发音标准,具备较强的语言表达与课堂组织能力
3.普通话标准,持有教师资格证者优先
4. 具备因材施教意识,能灵活应对不同年龄段及水平的学生需求
5. 有教学经验者优先
英语教师
8千-1万/月
英语教师经验不限本科留学生优先国内院校优先英语国家
岗位职责:
1.负责3-12岁幼少儿英语课程的教学设计与授课,确保教学目标达成
2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练
3.定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果
4. 参与教研活动,配合团队优化课程体系与教学资源
5. 与家长/学员保持良好沟通,及时反馈学习进展与成长建议
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2.英语专业基础扎实,发音标准,具备较强的语言表达与课堂组织能力
3. 具备教学经验者优先,应届毕业生亦可,需通过教学能力考核
4.普通话标准,持有教师资格证或英语相关等级证书(如TEM-8、CELTA等)者优先
5. 具备亲和力、耐心及跨文化沟通意识,适应不同年龄段教学需求
英语教师
5-9千/月
英语教师经验不限本科性格活泼开朗,沟通表达能力强
岗位职责:
1.教授5——12岁少儿英语,连锁品牌体系
2.参与研磨课活动以保障教学质量和效果
3.与学生家长保持良好沟通,提供专业支持
任职要求:
1.英语基础良好,发音标准
2.性格活泼开朗,善于沟通,表达能力强
3.有上进心,勤奋好学
英语教师
8千-1万/月
英语教师3-5年本科人教版和冀教版教材国内院校优先学科应试(小初高)英语国家
岗位职责:
1.负责中小学英语课程的教学设计与授课实施,确保教学目标达成
2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练
3.定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略以提升学习效果
4. 参与教研活动及教学资源开发,持续优化课程内容与教学方法
5.与家长/学员保持良好沟通,及时反馈学习进展与成长情况
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2.英语专业基础扎实,发音标准,具备较强的语言表达与课堂组织能力
3. 普通话标准,持有教师资格证者优先
4. 具备亲和力与耐心,善于激发学生学习兴趣
5.学历不限,有教学经验者优先
线上英语教学兼职教师
4-5千/月
英语教师经验不限学历不限线上授课
国可投,纯线上,无需线下到岗。
课件无需备课,提前熟悉内容即可,涵盖单词、语法、阅读等模块!
可根据个人时间灵活接单,无中介费用,面试通过即可入职
【岗位职责】
1. 在系统内开展面向各年龄段的一对一辅导教学
2. 与总部保持沟通,及时反馈并协助解决学习问题
3. 定期参加线上培训活动
【任职要求】
1. 热爱英语,通过大学英语四六级,本科或研究生学历均可,英语专业者优先
2. 具备电脑设备,可接受出镜授课
3. 具备责任心,配合公司相关安排
【岗位福利】
可提供实习证明及就业推荐机会,时薪50~55元+奖金
小学奥数数学教师
8千-1.3万/月
数学教师经验不限本科坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育学前儿童/小学生
福利保障:
1. 基础保障:五险一金、带薪年假;
2. 升级福利:年度体检、节假日福利、结婚及生育礼金、家人福利、年终奖;
3. 学习成长:校招新师成长计划,每年4次调薪机会、各种课时费激励方案;
4. 嗨嗨职场:超燃年会、不定期超嗨团建、行业前辈聚集。
【岗位职责】
1. 公司提供专业培训后负责小班制面授教学;
2. 负责对学生进行教学培优,根据每个学生的学习以及性格特点,因材施教;
3. 定期与本学科组内教师进行教研交流,教学研究,集中备课;
4. 负责教案的编辑及校对工作;
5. 关爱学生身心健康成长,帮助学生树立健康积极的学习心态和良好的学习习惯。
【岗位要求】
1. 可接受应届生,理科专业优先。普通话标准,人品正直,能够因材施教,能够启发孩子的思维;
2. 热爱教育事业,具备良好的教师职业操守和服务意识,做事态度积极,抗压能力强;
3. 有强烈责任感,良好的职业操守,诚信守时。
我们为你准备了全方位暖心福利:五险一金齐全保障,每日下午茶,每月团建日,佳节福利 + 贴心亲人福利,寒暑假课程提供营养早餐,员工休息躺椅,劳逸结合,加班车费全额报销,专业入职形象照,年度健康体检,法定节假日正常休假,为期一周新师培训会,全程提供餐饮。舒适氛围 + 完善保障,期待优秀的你加入!
上班时间:9:00-18:00
工作地址:威海市环翠区海裕城D座
小学课后辅导教师
4-6千/月
教师1-3年本科教务行政托管老师小班教学(3-25人)培训机构不坐班线下教育小学教育普通话发音标准线下授课大班教学(25人以上)
晚辅导工作时间:
整体工作时间:
每日工作时间:
周内13:00——20:30
周六7:30——17:30
周日单休
工作内容:
1、负责接送学生安全到校
2、协助学生完成晚间作业,确保作业质量与进度
3、适时进行学习检测,发现并弥补知识薄弱点
4、维护教室整洁,定期打扫卫生
(晚餐由学校免费提供)
ps:工作地点位于白马小商品市场北侧50米
英语老师
7千-1.2万/月
英语教师1-3年本科能力提升(剑桥/新概念等)英语国家
薪资构成:无责任底薪+课时费+升学奖+测试试听奖+年终奖。
第一年薪资大概6000多一个月,每年完成KPI课时费固定涨幅。我们大部分的一线城市的老师都是在1万8左右,二三线城市的老师在1万2左右。
工作内容
1、负责教授剑桥PowerUp课程
2、准备教学材料和课程计划,确保教学质量
3、监测学生进度,提供个性化指导和反馈
4、进行及时有效的课后沟通
任职要求:
1、热爱教育行业,具备良好的沟通技巧和耐心
2、能够熟练的使用英语进行教学
3、熟悉儿童发展特点,能够通过丰富的课堂活动调动学生的积极性
4、两年以上少儿英语教学经验,有大机构任职经验优先。
英语老师
3-4千/月
英语教师经验不限大专学科应试(小初高)
岗位职责:
1.负责小学自然拼读英语课程的教学设计与授课,确保教学目标达成
2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练
3.定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果
4.参与教研活动,配合团队优化课程体系与教学资源
5. 与家长/学员保持良好沟通,及时反馈学习进展与成长建议
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备良好的师德素养和责任心
2.英语表达流利,发音标准,具备扎实的语言基础与教学能力
3. 具备课堂教学组织能力及学生互动引导技巧
4.普通话标准,持有教师资格证者优先
5.学历不限,有英语教学经验者优先
外语老师
4-5千/月
其他外语教师学历不限
岗位职责:
1.负责所授外语课程的教学设计、备课授课及作业批改,确保教学内容符合教学大纲与学生实际水平
2.开展课堂互动与语言实践训练,提升学生的听、说、读、写综合应用能力
3.参与教研活动,配合团队优化教学方法与评估体系,定期提交教学反馈与改进方案
4.关注学生学习进展,提供个性化辅导与学习建议,协助完成阶段性学习成果评估
5. 配合学校或机构完成教学管理相关工作,如家长沟通、教学资料归档及教务协调等
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德修养与跨文化沟通意识
2. 具备所授语种的专业能力(如持有相应语种等级证书、海外学习/工作经历者优先)
3.普通话标准,表达清晰,具备较强的语言示范能力与课堂组织能力
4.具备基础教学技能,能熟练使用多媒体教学工具,有线上/线下教学经验者均可
5.学历不限,经验不限,欢迎应届毕业生及资深教师应聘
教师
2-6千/月
教师经验不限大专有志教育事业 可以大显身手培训机构乐器类声乐类摄影摄像类舞蹈类美术类普通话发音标准大型教育机构经验教育学专业背景线下教育不坐班学科应试类小班教学(3-25人)中学生学前儿童/小学生
托管老师 要求 爱心 耐心 责任心 共创未来
兼职初中学科教师
4千-1万/月
初中教师3-5年本科重点初中一线教师教师教育学专业背景小班教学(3-25人)培训机构线下教育不坐班一对一教学初中教育工作经验初中教师资格证
工作周期:长期兼职
每周工期:无固定要求
工作时间:灵活安排
工作时段:全天可选
结算方式:按月结算
招聘截止时间:2024-12-31
精通数学课程辅导
擅长物理科目教学
具备一对一及小班授课能力
要求授课内容专业、系统
有实际教学经验者优先
初中任课老师
60-80元/时
初中教师经验不限本科教师培训机构线下教育不坐班教学管理
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-09-16
根据学生个体情况制定个性化教学方案,开展一对一或小班授课,系统讲解课程知识,课后及时跟进学生掌握情况,批改并指导课后作业,定期与家长及教务老师保持有效沟通,确保教学服务质量。
栏目概述
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