岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2.主动挖掘潜在客户需求，提供专业解决方案并促成签约 3.维护现有客户关系，定期回访，提升客户满意度与复购率 4. 参与行业展会、客户拜访等营销活动，扩大品牌影响力 5. 准确记录客户信息及跟进进展，及时反馈市场动态与竞品信息 任职要求： 1. 表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 有销售热情，抗压能力强，目标感明确 3. 具备基础办公软件操作能力 4. 学历不限，有销售经验者优先 5. 行业不限，接受应届毕业生及转行人员

山东诚心橙意食品商贸公司诚聘渠道销售业务员！ 工作地点覆盖济南各区域，上班时间为早8点至晚6点，每周日单休，入职即缴纳五险！ 主营产品包括调味品、米面类快消品，代理品牌有好人家、甘汁园、川南、王守义、陈克明、十月稻田、好侍咖喱、加点滋味、加加、乐家客、今明后、双塔粉丝、阿一波紫菜、大红袍等。 主要面向社区生鲜门店、BC类超市及农贸市场开展业务，根据住址就近分配辖区，日常无需到公司打卡，全程系统化管理，高效便捷！ 团队氛围积极进取，管理体系完善，只要你有干劲、肯努力，这里就是你实现价值的理想平台！

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威海石岛需要卸船人员多名，，一天一开，一天能挣300多吧，电话王

装卸工没有基础疾病，吃苦耐劳。装卸工薪资福利:月入万元不是梦开海了开海了封渔季结束工作地址:威海石岛港

张村招聘焊工，要求持有相关证件，具备二保焊和氩弧点焊技能，年龄在50岁以内。工作实行两班倒制度，提供食宿。月薪约为11000元。

招海鲜分拣员，男女不限，35—55岁，身体健康，能吃苦，手脚麻利，不怕腥，工作：海鲜挑拣、简单上手，有无经验都行，薪资：6500月结，待遇：包吃住活简单联系电话：同步

威海招聘信号工替班人员，薪资为200元，加班费为每小时20元。

岗位职责： 1.负责辖区内门店的日常巡检与运营督导，确保服务标准、环境卫生等符合公司规范 2.收集门店经营数据及一线反馈，分析问题并提出优化建议，协助提升门店业绩与客户满意度 3.组织开展门店员工培训与带教，推动标准化流程落地与团队能力提升 4.监督促销活动执行情况，核查物料使用与销售数据真实性，保障活动效果 5.协调门店与总部间沟通，及时上报重大异常并跟进闭环处理 任职要求： 1.具备督导/巡店或运营管理相关工作经验，熟悉快消、餐饮、连锁零售等行业者优先 2.具备良好的沟通协调能力与现场问题解决能力，能独立完成跨门店统筹工作 3.逻辑清晰，熟练使用办公软件，具备基础数据分析与报告撰写能力 4. 吃苦耐劳，适应高频次出差及灵活工作时间安排 5.无学历硬性限制，有责任心、执行力强、注重细节

服装区域零售督导工作地址:新疆面谈统筹终端陈列、人员培训、品牌推广三大核心板块，赋能区域门店运营1.陈列管理承接品牌总部VM标准，制定新疆区域陈列执行方案与巡检规范，负责新店开业、季更替换、主题活动的陈列落地与效果提升，定期巡店督导，确保终端形象统一、视觉呈现专业及达到提升销售；2.培训管理搭建区域终端培训体系，覆盖产品知识、销售技巧、服务标准、陈列实操，组织店长/导购分层培训，评估培训效果，输出改进方案，沉淀培训课件与SOP，打造标杆店铺与标杆员工；3.品牌推广策划执行区域品牌活动、会员互动、赛事/社群联动，提升品牌影响力，配合总部营销节奏，落地促销方案、氛围布置、物料管理，收集市场与竞品信息，提出本地化推广优化建议；4.团队与运营支持统筹零售支持小组工作，带教培养团队、联动零售、商品铁三角团队，提升终端业绩与运营效率，完成分公司交办的其他零售支持事项；3年以上运动/鞋服品牌零售支持经验，有区域管理经验优先大专及以上学历

储备督导25-30岁，统招大专及以上学历，1年以上同行业销售管理经验，具备良好的沟通协调与问题解决能力。薪资福利:入职即享五险一金·待遇面议招工人数:8名乘车路线：70、814、826、863、615、619、904路公交东客站下车，过高速桥往东100米路南「唐久物流」人力资源中心工作地址:太原/阳泉（孟县）/忻州/朔州/吕梁（汾阳/孝义）

因业务拓展需要，现面向社会公开招聘市场部督导若干名，具体要求如下： 一、工作内容 主要负责合作门店驻店帮扶、运营指导、赋能培训，推动门店各项运营标准落地，提升门店整体运营水平。 二、任职条件 1. 认同公司经营理念，服从工作安排，可长期驻外驻店； 2. 具备较强的学习能力、执行力及理解能力； 3. 性格开朗热情，待人真诚大方，善于沟通协调； 4. 不限从业经验，退伍军人及家属优先考虑。 三、薪酬福利 1. 薪资范围：10000-16000元/月； 2. 入职后开展系统化专业知识培训，培训考核合格后派驻市场开展扶店工作。

企业名称：衣世界岗位名称：饰品销售招聘人数：4名薪资待遇：3000元-5000元入职要求：会双语有亲和力，沟通能力强，有责任心，长期稳定优先工作地址：天山区国际大巴扎负一楼另招销售督导，工作地点，新疆范围内，主要工作，销售，管理，无经验可培训工资5000-8000要求有责任心，团队感强！联系方式：

负责威海区域水泵销售

公司团队年轻有活力，00后主力军，工作氛围轻松愉快，热爱社交的你千万别错过！学历不限，经验不限，欢迎新人加入！ 工作内容： 1：无需自主开发客户，公司提供精准且实时的客户资源，客户意向度高，成单率有保障 2：主要通过电话邀请客户到公司办理业务，并进行后续跟进，推动二次成交 3：新员工每两个月享有晋升机会，从专员到主管再到经理，成长路径清晰；入职初期由主管一对一指导谈单，业绩归属个人 4：团队颜值在线，氛围积极向上，大家一起拼业绩，快乐拿结果 工作时间： 上午9:00-晚上7:30，每周六固定休息，法定节假日正常带薪休假 薪资待遇： 1：底薪5000元+高额提成15%-50%+各类奖金+开单即时红包（单次不低于200元） 综合月薪10K-30K，付出越多回报越高 2：定期享受下午茶、团队聚餐及节日专属礼品 薪资详情 薪资范围：15000-30000元/月 底薪：5000元/月 社保类型：五险 提成方式：按回款提成 提成比例：45% 奖金补贴：话费补贴·全勤奖·年终奖·年底分红 试用薪资：5000元/月 职位详情 政府/社会团体 客户邀约 沟通能力强 普通话标准 互联网金融 金融产品

公司背景：上市公司，全国连锁的84家分公司，威海分公司已经24年了，在职人员40人左右 福利待遇：五险一金，法定节假日带薪休息 主营产品：外贸网站，百度，谷歌，邮箱，关于互联网的产品，帮助企业在互联网上获客 底薪待遇：底薪提成（3600-6800阶梯式底薪)提成20%（客单价3万-5万.假如说签单3万的话，提成大概就是6千） 工作性质：电销面销 上班时间：8.30-6.30单双休 位置：龙海国际A座11楼 要求：大专(包含)以上学历

岗位名称：线上销售 工作类型：全职 工作经验：1-3年，应届生可接受 学历要求：不限 工作地点：威海经区 薪资范围：3000-6000元 企业介绍 本公司为实木板材源头生产企业，专业经营全屋定制配套实木板材，品类齐全，货源储备充足，品质稳定可靠。 企业配套完善，自有生产工厂、涂层生产线及本地直营仓储，威海线上运营中心现扩大团队规模，面向社会诚聘优秀人才，长期稳定发展。 岗位职责 1、负责抖音、小红书、视频号等线上平台日常内容发布，公司统一提供产品素材，简单剪辑编辑，新手可免费培训； 2、及时回复平台咨询、评论及留言，做好意向客户对接，做好客户信息登记与跟进； 3、维护客户社群，日常解答产品相关咨询，了解客户采购需求，促成合作成交； 4、线上挖掘精准意向客户，通过合规沟通方式建立联系，持续跟进洽谈； 5、整理订单资料，同步对接工厂下单流程，做好订单跟进与日常客户维护工作。 任职要求 1、年龄不限，90后、00后、应届毕业生均可报名，无学历硬性要求； 2、熟练使用手机基础操作，了解主流短视频平台，有无经验均可，零基础专人一对一指导； 3、具备良好的语言沟通能力，工作认真负责，态度积极主动； 4、做事踏实稳重，有长期稳定工作规划，具备基础服务意识与执行力； 5、愿意学习新技能，能够适应线上销售工作模式，踏实稳定开展工作。 薪资福利 1、薪资结构：无责底薪+业绩提成，按劳计酬，多劳多得； 2、提成规则统一规范，日常订单充足，收入稳定有保障； 3、入职可对接现有优质客户资源，减少前期开发压力，快速适应工作； 4、综合月收入：基础稳定薪资6000-8000元，能力优异者收入更高； 5、休息制度：每月4天休息，实行灵活调休，合理安排作息时间； 6、办公环境舒适，团队年轻化，工作氛围和谐融洽，晋升渠道清晰透明。 岗位优势 1、实体建材行业，市场需求稳定，客户复购率高，岗位稳定性强； 2、全程系统化带教，工作流程简单易懂，短时间即可独立开展工作； 3、室内办公，无需外出外勤，工作环境舒适轻松； 4、正规企业管理，规则透明，长期稳定用工，适合长期发展。 联系方式 欢迎有意向人员投递简历，沟通了解岗位详情，期待积极上进的你加入团队，共同稳定发展。

家电销售 要求必须有家电销售经验优先底薪加提成，加五险 加月休

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负责线下推广，陌生拜访，开发新商户，维护老客户关系 9:00-17:00 具备销售经验者优先考虑 需踏实肯干，积极进取，乐于学习 无需坐班

1. 按照公司及部门下达的销售任务推进销售工作，确保完成各项销售指标。 2. 落实并执行公司制定的销售战略与策略，全力实现既定业绩目标。 3. 开拓本地市场，同时可兼顾拓展周边区域市场。

公司提供资源端口！！！确保开单效率！！ 底薪4300+高比例提成+多项激励奖金； 工作内容：通过电话进行客户邀约 团队氛围轻松积极，工作时间早9晚6，无强制加班，无需自主开发客户，不收手机，无地推任务！ 薪资详情 薪资范围：6000-14000元/月 职位底薪：4300元/月

钱和情怀，诗和远方我们都给你，在这里您将收获： 1.【优厚的薪资待遇】：试用期6300，入职半年内保底+按运费核算提成，工作满6个月享有入职半年奖，一次性发放，综合收入7-15K； 2.【专业的培训体系】：健全的培训带教机制，提供为期10天的带薪新人培训，并配备老员工一对一指导，助力快速成长； 3.【清晰的晋升路径】：公开透明的晋升制度，以业绩为导向实现进阶：销售助理-销售专员-销售经理-销售总监； 4.【完善的福利体系】：多元化的激励方案，集团层面发放季度奖、年度奖，部门额外设置月度、季度奖励，另有入职半年奖； 5.【轻松的工作氛围】：团队氛围融洽，管理团队年轻有活力，定期组织月度、季度团建活动； 6.【贴心的办公配置】：提供全部办公所需设备，包括手机卡、笔记本电脑，外勤工作由公司配车支持。 您的岗位职责： 1.协助销售经理维护现有客户，促进长期稳定合作； 2.拓展企业类客户，推广物流运输服务，建立并更新客户档案； 3.实时跟进货物动态，及时处理运输过程中的异常情况； 4.负责系统操作及经营数据分析，月底跟进客户回款进度； 5.通过沟通了解客户需求，发掘潜在合作机会； 6.积极落实并配合执行公司下达的各项任务安排。 【职位要求】 1.熟练掌握常用办公软件操作 2.年龄24~33岁，形象良好，语言表达清晰，性格积极乐观 3.热爱销售工作，具备大专或以上学历 以下是我司简介，感兴趣的朋友可进一步了解： 跨越速运集团成立于2007年，荣获“国家AAAAA级物流企业”、国家级高新技术企业等资质，现有员工9万+，年营业收入超百亿，获得红杉资本、京东集团、钟鼎资本等多家机构战略投资，多次入选独角兽企业榜单，详情可查看页面公司信息了解！

薪资待遇 底薪：4K提成：阶梯式提成10%~35% 综合薪资：9000~13000（上不封顶，目前销冠4W） 休息：大小周 试用期三个月，可提前转正 地点：三庆世纪财富中心（高新管委会对面）

服务好客户，服务态度能拉近距离、促成成交，还能积累复购和口碑

工作内容： 1.通过电话与客户交流，安排上门试听事宜 2.负责接待到访客户，及时回应家长咨询与疑问 3.掌握课程设置信息，协助家长确定孩子上课时间，科学规划学习安排 4.持续跟进家长反馈，提供后续服务支持，推动课程续费 任职要求： 1.热衷教育行业，富有爱心与耐心，乐于与儿童互动 2.具备良好的语言表达、沟通协调及人际互动能力，具备团队协作意识；有自我成长意识，学习能力突出

岗位职责： 1.负责公司产品的推广销售并达成既定业绩目标； 任职要求： 1.具备销售相关岗位工作经验者优先； 2.具备良好抗压能力，能够适应高强度工作节奏； 3.擅长人际沟通，能准确把握客户需求，具备较强共情力。 薪资待遇： 1.丰富多样的团队建设活动 2.定期组织专业技能培训 4.按销售额享受相应提成奖励 5.月收入范围4500-6000元

商超食品销售推广开拓新店 开拓有效新店提成，销售额提成 2500-6000 自由分配时间 40岁以内

电话邀约客户，邀约客户到店，不需要自己去挖掘，