要求 1.英语六级以上 2.口语优秀 岗位待遇 1.底薪+提成+奖金 2.五险 3.过节福利

1. 薪资：底薪加提成，上不封顶.多劳多得. 2. 试用期：1-3个月，能力突出者提前转正. 3. 社保：为正式员工. 4. 公司福利：节日福利，年终奖. 岗位职责： 1. 负责跨境电商平台运营，上传产品并优化产品链接； 2. 在部门负责人的领导下，与客户联络，沟通，并做好客户跟进的详情记录，确保业绩目标实现. 3. 执行公司规定的销售工作，并根据市场反馈，积极做出响应. 要求： 1. 对外贸行业感兴趣，专业不限，公司进行一对一培训. 2. 有一定英文书写表达能力，熟练运用办公软件. 3. 较好的沟通，协调及执行能力，责任心强. 公司市场主要是欧洲发达国家且本公司产品具有竞争优势，期待你的加入

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 准确理解客户需求，提供专业解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5. 配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业动态 3. 具备基础办公软件操作能力，执行力强、责任心佳 4. 有销售经验者优先，无经验者可带教培养 5. 学历不限，踏实肯干，认同长期发展导向

提成方式：按销售额计提，2.5-8万 岗位福利：享受节假日福利，每月休息4天 工作时间：上午8点至下午5点，每日工作8小时

岗位职责: 1. 负责销售工作，底薪4000元，缴纳社保，另享2%提成及节日休假待遇 2. 与客户保持良好沟通，推广公司通风、空调等相关产品 任职要求： 1. 熟练使用电脑办公软件（可独立完成表格制作及价格调整） 2. 具备团队协作意识，积极投入团队工作，共同达成销售目标 薪资结构：底薪4000元 + 2%提成 + 200元全勤奖励 工作时间：上午8:00-11:50，下午13:00-17:00；夏季调整为13:30-17:30 每周固定周日休息，享受法定节假日，入职满一年享免费健康体检

文登区上海国际花园客户招夜班保姆需要扶着一个半自理的老太太上卫生间傍晚5点上班早6点下班月工资3000千不用做家务不用做饭需要保洁大姐壮实一点客户稍微有点胖

【线索编号】1083【需求类型】保姆【薪资待遇】5000+单休【工作地址】威高花园【备注】50岁两口，做日常家务，求干净利索会做饭的本地大姐，56岁以下【工作时间】早7晚6点【上户日期】越快越好【家庭面积】160【联系电话】夏老师。

找住家保姆女，做饭，简单卫生，月工资3000休两天，大姐54岁很好相处，能干联系我吧！

求白班初级月嫂，预产期，地址:徐家疃尉海新天地，客以接受新手但必须要认真负责，本地人，周休一天5500元，联系夏老师。

招聘安全员1名，工作地点在威海。

岗位职责 1、维护国内外市场，开展市场调研和需求分析; 2、负责前期项目方案的制定和洽淡，负责签订合同并组织对合同或项目的评审; 3、快速响应客户项目并及时转化内部，做好内部对接工作; 4、对客户资料管理、归档，及时维护客户源; 5、配合财务完成客户资金的回收工作; 6、参加国内外行业展会; 7、完成领导交待的其他工作任职资格 1、专科及以上学历，有较好的英语听读写能力，能完成日常口语交流，要求英语4级及以上; 2、2年以上塑料餐具行业销售经验; 3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀; 4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力。

对接海河外贸集装箱业务

岗位职责： 1.负责工程机械产品的海外市场开拓、客户开发与维护，独立完成询盘处理、报价、谈判及订单跟进全流程 2. 熟悉国际贸易流程，包括单证制作、报关协调、物流安排及收汇结算等环节 3.参与国际展会、线上推广及B2B平台运营，提升公司品牌海外曝光与转化率 4. 定期分析目标市场动态、竞品信息及客户需求，协助制定差异化营销策略 5. 与生产、质检、货代等部门高效协同，确保订单准时交付与客户满意度 任职要求： 1. 具备外贸业务相关工作经验，熟悉工程机械或重型装备出口者优先 2.英语听说读写流利，能熟练使用英语进行商务沟通与函电处理 3.具备良好的跨文化沟通能力、抗压能力及结果导向意识 4. 熟练操作CRM系统、阿里巴巴国际站、Google等外贸常用工具 5.学历不限，有相关行业资源及成功案例者可适当放宽经验要求 编写的是保底工资，有提成，开单可提成机器价值百分3提成

本公司是一间贸易公司，因为发展的需要. 本公司需要一位助理. 主要工作是帮助老板在国内找产品. 偶然去接待客户. 会说粤语优先需要懂英文.

岗位职责： 1. 开发和维护海外客户资源，通过邮件、社交平台、展会等渠道拓展外贸家居业务 2. 负责询盘处理、报价、合同签订、订单跟进及售后协调全流程 3. 熟悉国际贸易流程，包括单证制作、报关、物流安排及信用证操作 4. 分析海外市场趋势与客户需求，协助优化产品定位与营销策略 5. 与工厂、设计、质检等部门协同，确保订单交付质量与时效 任职要求： 1. 有外贸家居业务经验2年及以上经验 2. 了解全屋定制工艺、技术、产品 3. 具备良好的英语读写能力，能独立完成商务沟通与函电往来

渠道开发与拓展‌ 主动寻找并联系中小型房地产中介、分销公司，建立合作关系，签订分销协议。‌‌通过电话邀约、社区巡展、线上平台合作等方式收集潜在客户信息。‌‌渠道维护与管理‌。 定期对合作渠道进行培训，传达最新楼盘政策及销售技巧。‌‌监督渠道报备流程，协调客户带看、接送等环节，确保销售衔接顺畅。‌‌销售支持与指标达成‌。 与案场销售团队对接，完成客户资料报备，促进成交。‌‌分析市场动态，制定拓客策略，完成公司分配的销售任务。‌‌客户关系与资源整合‌。 维护老客户关系，挖掘转介绍机会，同时开发新客户资源。‌‌

销售专员 学历：专科及以上，专业不限。 工作经验：2年以上经验。能独立完成项目。 1、 主要负责开发新客户、维护老客户; 2、 能自我完成业务开发、跟进、签单业务流程;

岗位职责： 1.协助销售团队整理客户资料、录入CRM系统并维护数据准确性 2. 负责销售合同初审、用印跟进及归档管理，确保流程合规高效 3.统筹销售会议安排、纪要整理及任务跟进，提升团队协作效率 4.配合完成月度销售数据统计、报表制作及基础分析支持 5.协助处理客户咨询、订单跟进及跨部门协调事务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与文档处理能力 2. 熟练使用Office办公软件，有CRM系统操作经验者优先 3.工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识和执行力 4. 具备基础销售逻辑理解力，能快速适应快节奏工作环境 5. 无经验要求，欢迎踏实肯学的应届毕业生投递

职位描述： 1.通过系统的培训与实际操作，迅速熟悉门店销售流程及产品相关信息； 2.负责为顾客提供产品答疑服务，完成手机、平板、配件等电子产品的推介与销售工作； 3.积极配合店长开展门店日常运营相关事务。 职位要求： 对智能手机或消费电子领域有浓厚兴趣；具备良好的责任心和团队协作意识，善于发现问题并有效解决；性格积极向上，拥有清晰的职业发展目标，愿意长期深耕行业发展，富有进取心。 薪资福利： 底薪+高额提成，收入上不封顶 带薪年假、五险、员工旅游、定期调薪晋升、生日福利、节日福利等 员工培训： 提供新员工岗前培训，入职后安排专人带教，无需担心缺乏经验； 定期组织产品知识培训、运营商政策培训等学习机会； 晋升渠道： 完善的成长路径：销售顾问-门店运营主管-店长-区域经理助理-区域经理 只要你愿付出努力，公司全力提供发展平台； 工作地点： 威海三市一区就近分配

岗位职责: 1、负责公司产品在所在区域的推广、宣传及销售工作； 2、开展本地客户的开发与维护，通过市场活动和产品介绍，提升产品认知度及客户转化效果； 3、依据公司各项产品风控指引与合规规范，受理业务申请，并按规定完成资料整理与归档； 4、定期开展自我检查，增强合规操作意识，有效防范和控制潜在风险事件； 5、对所辖客户进行电话沟通，并按要求配合完成各阶段逾期客户的还款提示任务； 6、保持与签约客户的良好互动，及时了解并响应客户需求变化； 7、完成上级安排的其他相关工作。 任职要求: 1、年龄不超过35周岁； 2、本科及以上学历，经济、金融、市场营销等相关专业优先； 3、具备两年以上相关行业营销经验，或有相关领域实习经历的应届毕业生亦可； 4、具备较强的市场开拓能力、责任意识和团队协作精神，能适应高强度工作节奏； 5、有消费金融行业或持牌金融机构从业背景者优先。 说明：本岗位为第三方聘用形式，表现达标者后续有机会转为正式用工。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、餐补、交通补助

光伏储能业务员

职位描述： 1.通过系统化学习与实操，快速熟悉门店销售流程及产品相关知识； 2.负责为顾客提供产品咨询解答服务，完成手机、平板、配件等电子产品的推介与销售工作； 3.积极配合店长开展门店日常运营事务，协助推进各项任务落实。 职位要求： *******；热爱手机或电子产品领域，具备浓厚兴趣与热情；具备良好的职业素养和团队协作意识，善于发现问题并有效解决；性格积极向上，有清晰的职业发展目标，愿意长期稳定发展，富有进取心。 需使用华为鸿蒙系统手机。 薪资福利： 底薪+提成+积分奖励+社保+团体旅游+带薪年休假+生日福利+节假日福利 培训： 提供新员工入职培训，安排专人带教指导，无需担心缺乏行业经验； 晋升通道： 拥有完善的晋升机制，只要踏实肯干，公司将为你提供广阔的发展平台； 工作地点： 威高广场一楼华为店

无责底薪6000-8000，享受合同金额3%的提成； 2、每日工作7.5小时，管理氛围宽松且人性化； 3、每月15日准时发放上月薪资，不拖欠，表现优异者每年享有至少两次调薪机会； 4、提供带薪培训，实行一对一导师带教模式； 5、法定节假日全部休息，助力你平衡生活与工作，畅享诗意人生； 6、有机会参与国内外展会，定期组织团队建设活动。 7、班车线路：工业南路化纤厂路—高新万达—康虹路颖秀路—工业南路凤凰路—世纪大道风华路—世纪大道凤岐路—世纪大道凤鸣路 岗位职责： 1、主动拓展海外市场，利用线上及线下渠道开展业务开发与客户拓展； 2、持续跟进并维护现有客户关系，确保合作长期稳定； 3、接待海外客户到访，协助其全面了解企业运营与发展情况； 4、负责业务全流程及风险管控，包括订单处理、合同审核、执行跟踪及回款管理等 要求： 1、英语或小语种可作为日常工作语言，具备大专及以上学历； 2、具有外贸从业经历，熟悉进出口操作流程； 3、具备良好的团队协作精神，沟通与谈判能力出色，责任心强

经区九龙城——智慧谷 办公室电话客服！ 长白班，五险一金，周末双休 工作时间：8:20-11:40 13:30-17:30 电话车险销售，公司提供客户名单通过电话沟通销售车险 薪酬：前三个月有保护期3200+，之后工资6000-10000+ 福利：节假日双休、法定节假日、五险一金 微信电话：

无需开发冷客户！公司提供会展客户资源，专注对接客户、促成成交！ 试用期一个月，入职即缴五险，每周日带薪单休。 老客户基础稳固，新客户资源充沛（每年3次全国大型展会，10余场地方行业展会），自有品牌结合大牌包销模式，产品竞争力突出，企业正处于快速发展阶段，诚邀您共谋成长。 无责任底薪3000元+1000元绩效+销售额1%提成+节日福利（中秋300元，春节500元）+定期团建+每年两次深圳展会、一次上海参展学习机会。

教育管理系统销售精英——与我们一起赋能未来教育！ 底薪+高提成+绩效奖金（综合薪资上不封顶）+丰厚福利 我们是谁？ 我们是一家专注于教育信息化解决方案的创新型企业，致力于为学校、培训机构及教育主管部门提供智能管理系统、教务平台及数据服务。产品已服务全国多所学校，用技术推动教育效率革新！ **岗位职责：** 开拓B端客户（学校/教育局/教培机构），挖掘管理系统需求； 精准分析客户痛点，提供定制化解决方案，达成销售目标； 全程跟进项目推进（方案讲解、商务沟通、合同签署、回款执行）； 持续维护客户关系，提升满意度，促进长期合作机会； 汇总市场一线反馈，协助产品团队优化服务方案。 **我们需要这样的你：** 大专及以上学历，1年以上ToB销售经验（有教育行业经验者优先）； 具备出色的沟通与谈判能力，能够高效建立客户信赖； 目标导向明确，抗压能力强，乐于追求高收入带来的成就感； 了解教育领域运行机制或信息化类产品者更佳； 可接受短期出差（客户遍布全国，区域安排视实际需求而定）。 **为什么选择我们？** 赛道优势显著：聚焦教育科技发展前沿，产品成熟，市场需求旺盛； 支持体系完善：丰富的产品资料+成功案例支持+专业技术团队全程协作； 薪酬激励无上限：高比例提成（阶梯递增）+季度超额奖励+年度TOP激励； 成长路径清晰：新人导师带教+定期专业培训+晋升通道透明（销售→主管→区域经理）； 员工关怀全面：五险一金、带薪年假、节日福利、团队出游、弹性工作制。 **加入我们，你将获得：** 深度参与教育数字化升级进程，以科技助力千万师生提升教学体验； 与兼具教育与科技背景的专业团队并肩作战，快速拓宽行业视野与商务实力； 实现超越同龄人的收入增长与职业发展空间。 *我们期待有冲劲、懂教育、勇于挑战的你，携手用销售力量驱动教育变革！*

职位描述： 1.通过系统的培训与实操，迅速熟悉门店销售流程及产品相关内容； 2.负责为顾客提供小米产品相关的咨询解答并完成销售服务； 3.积极配合店长完成门店日常运营的各项事务。 职位要求： 对智能手机或电子科技产品有浓厚兴趣；具备良好的责任心和团队协作意识，善于发现问题并有效解决；性格积极向上，具备清晰的职业发展目标，愿意长期发展，富有进取心。 薪资福利： 底薪+高额提成，收入上不封顶 带薪年假、五险、员工旅游、定期调薪晋升、生日福利、节日福利等 员工培训： 提供新员工入职培训，安排专人带教，无需担心缺乏经验； 定期组织产品知识培训及新品发布培训； 晋升渠道： 完善的晋升机制，销售顾问→门店运营主管→店长→区域经理助理→区域经理 只要您踏实肯干，公司愿为您提供广阔的发展平台； 工作地点： 威海市区百货大楼、经区万达广场

电话邀约会员进店，服务会员，解决会员需求

我们销售无需打电话，也无需风吹日晒！ 薪资结构：无责任底薪3.5-4K+高提成5%-12%+激励奖金（综合收入8k-20k） 展业模式：不加班、不电销、不出外勤。公司已对接好4S店资源，客户到店后直接面谈成交即可。 工作时间：9:00-17:30，每月休息4天，可灵活调休。 成长与晋升：入职即安排3天系统化培训，培训后进入12天带教期，由主管或资深员工一对一指导。每半年一次晋升机会，面向全员公开竞聘。 晋升通道： 销售顾问→见习经理→销售经理→分公司总经理→区域总经理； 销售顾问→培训师→高级培训师 岗位职责： 1、驻点4S店开展销售工作，接待购车及售后客户，讲解汽车延保服务内容，现场推动成交； 2、维护店内合作关系，持续获取客户线索； 3、贯彻执行经销商营销策略及相关业务动作，达成个人销售目标； 任职要求： 1、高中及以上学历，年龄******，具备1年以上销售经验（应届毕业生不限经验）； 2、形象良好，性格积极，情商较高； 3、沟通表达能力强，具备服务意识，有面对面销售经验者优先； 就近分配，市北、城阳、即墨、胶南均设有门店。 面试通过后需前往市北区参加为期三天的入职培训

岗位内容: 1.负责国际市场的开发，拓展新客户资源，建立并维护良好的客户关系，确保达成公司制定的销售业绩目标； 2.与海外客户开展国际贸易沟通，深入理解客户需求，提供匹配的产品与服务，及时解答客户咨询，推动订单顺利成交； 任职要求: 大专及以上学历，具备1年以上外贸销售相关工作经验。 工作地点：菏泽市区和郓城县区两地可选