【岗位职责】 1. 根据品牌定位及市场需求，独立完成甜酷休闲女装款式设计与打样； 2. 参与产品开发全流程，跟进面料选样及生产工艺； 3. 关注时尚趋势，定期输出设计灵感与方案。 【岗位要求】 1. 熟悉甜酷休闲女装设计流程，具备一定的审美与市场敏感度； 2. 能熟练使用相关设计软件，具备较强的手绘或制图能力； 3. 有责任心，执行力强，能适应快节奏工作，具备良好的沟通与协作能力。

工作职责: 1、结合市场流行趋势，快速提炼并整合时尚元素，参与每季度的设计策划工作； 2、依据品牌定位，独立开展服装款式设计，熟悉各类面料特性及其实际应用； 3、协同版师完成打版、样衣制作，并跟进产品投产过程中的工艺细节； 4、整理产品上市后的销售数据与市场反馈信息。 任职资格: 1、专注女装设计，具备明确擅长品类者优先，熟悉都市优雅、休闲通勤风格； 2、服装设计相关专业本科及以上学历，具备5年以上服装设计经验，可独立承担女装开发与设计任务； 3、熟练掌握手绘及AI、PS等设计工具，能独立完成款式图绘制； 4、具有扎实的设计研发能力，能够独立主导设计流程； 5、对色彩搭配、款式变化及流行元素反应敏锐，具备较强的系列规划与搭配能力； 6、拥有良好的沟通协作能力以及敏锐的时尚洞察力。

【岗位亮点】 1. 懂28～33岁都市丽人需求。 2. 有缝和无缝都做过，知道专业运动面料的运用和熟悉优质辅料的采买，下过工厂。 3. 不需要只会画线稿的，需要能落地的产品经理。 【核心技能】 1. 有调研市场出品的能力。 2. 能用AI模特上身的能力。 3. 能匹配优秀面料落地的能力。 【加分项】 1. 自己个人消费日常会买3000以上的小众运动品牌单品。 2. 闰土uncle的粉丝。 3. 打网球。 4. 会做运动包。 5. 会看ET文件。 【工作内容】 设计 ＋跟产品落地。 【薪资福利】 底薪与按款结算，另加销售额提成。 【任职要求】 1. 接受大公司设计师兼职合作（比如Nike、昂跑、Neiwai、Maia Active、Lulu、凯乐石）。

temu男装设计，上架跟进样衣寄样

贴合品牌女装定位，具备高审美、市场洞察力，精准捕捉爆款元素，统筹设计、选货、系列延展与货品搭配，兼顾品牌调性与销售转化。 【岗位职责】 一、设计板块 1. 市场调研分析，输出季度企划（色彩、面料、花型、工艺、货品搭配） 2. 全品类款式设计，跟进样衣打样全流程 3. 对接版房、生产、商品、销售跨部门协同 4. 全程参与样衣初审、终审评审 二、买手板块 1. 根据销售目标制定采购预算、选款及季度买货计划 2. 开发维护匹配品牌风格的供应商，下单并跟进大货进度 3. 季末出具销售分析报告，拆解货品优劣，总结爆款规律 4. 结合数据完善产品系列，优化货品组合搭配 【岗位要求】1. 服装设计本科，3年以上女装相关经验；集合店买手、同类女装品牌从业者优先 2. 熟悉女装市场，拥有长三角/珠三角工厂、订货渠道资源，具备组盘采买经验 3. 了解直播女装选款逻辑，有线上女装从业经验 4. 时尚审美敏锐，擅长挖掘爆款；具备数据复盘、沟通协调能力 5. 熟练使用Excel办公软件

20 岁以上，能把衣服先剪干净便可

岗位职责： 设计开发： 1、主导女装全系列（春夏/秋冬）产品的创意与开发，涵盖款式、色彩、面料及工艺设计，聚焦“都市通勤”风格定位，打造兼具时尚度与日常穿着性的系列产品。 2、深入挖掘棉麻、苎麻、有机棉等天然材质的应用潜力，融合环保技术（如植物染色、手工编织等），强化产品质感与独特性。 3、独立完成设计企划方案、手绘草图、设计图纸及工艺说明文档，全程跟进样衣打版与优化调整，保障设计理念准确实现。 市场与趋势洞察： 4、研究目标人群（25-40岁崇尚自然生活方式的女性）消费偏好，分析竞争品牌动态，提炼有效设计策略。 5、整合全球流行趋势与本土文化灵感，协调商业需求与艺术表达之间的平衡。 跨部门协作： 6、协同商品、生产、营销等部门高效推进项目，统筹设计成本、生产工艺可行性及上市转化效果。 7、支持品牌视觉呈现及线下活动的创意输出，助力品牌理念的传播与落地。 任职要求： 1、服装设计或相关专业本科以上学历，具备5年以上知名女装品牌设计工作经验，持有完整且成熟的个人作品集。 2、精通第三空间风格下的都市通勤品类设计，熟悉对标品牌（标记、艾诺、迪卡轩）的品牌调性与用户画像。 3、熟练掌握Photoshop、Illustrator等专业设计工具，可独立完成从概念到落地的全流程设计工作。 核心能力： 4、深刻理解天然面料性能与可持续工艺，善于通过细节设计（如褶饰、刺绣、剪裁）展现自然美学理念。 5、具备清晰的市场意识，能将用户需求转化为高转化率产品，有成功爆款设计经验者更受青睐。 6、具备优秀的沟通协调能力与抗压能力，能够适应高强度、快节奏的产品开发周期。 加分项： 手绘表现力强，具备插画创作或原创图案设计能力。

岗位职责： 1、主导公司品牌产品的定位、形象及风格设定，推进各季节品类的规划与设计开发； 2、依据企划色系要求，完成系列化面料企划方案及企划版制作； 3、按计划完成设计稿件数量，与版型师深入沟通，确保调版工作顺利实施； 4、协同参与样衣评审环节，负责色系展示、款式搭配及设计思路阐述等相关工作； 5、定期开展市场调研，精准把握客户需求，研判服装设计动态与流行趋势。 任职要求： 1、服装设计相关专业背景，具备5年以上知名大女装品牌设计工作经验； 2、精通高端女装的设计与开发流程，熟练使用各类服装设计软件； 3、具备市场消费需求分析能力，掌握产品结构与组合策略； 4、了解针织、梭织面料的生产工艺、风格特征及成本区间，对新型面料开发有一定理解，能准确判断面料流行方向； 5、具有扎实的美术基础和审美能力，时尚敏感度高，能精准把控产品整体风格； 6、具备优秀的沟通协调能力及组织协作能力； 7、责任心强，富有团队合作意识，工作积极主动，具备高度敬业精神，能承受较强工作压力，适应快节奏工作环境。

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招聘B2司机1名，工作地点在廊坊上车。驾驶车型为9.6箱车，要求持有B2驾照，负责运输普货和快递。需具备快递驾驶经验，无不良违法犯罪记录，非，熟悉各大快递APP操作。工作地址位于东丽区。

天津新华昌招聘喷漆工。 招聘要求：男性20-53岁，女性20-45岁，有证者可放宽至48岁以内。 薪资待遇：8000-13000元/月。 面试时间：每周一、三、五上午8:00。

招电脑横机制版开板师傅1名 工作内容：电脑横机打版、吓数、上机打样，精通9针、14针；熟悉联兴LIANXING电脑横机，可以独立排查、维修机器常见故障。 要求：3年以上横机制版经验，会独立做花型、调机，能处理漏针、度目等常见机器问题；熟悉联兴机器优先。 薪资：8000-10000，能力强薪资可谈，工资月结，包吃包住。 工作地点：飞马制线一单元 到岗时间：尽快到岗，有意直接电话联系。

【审版师】： 职位详情： 1、负责样品的审版落地工作，如审核样品版型/工艺、测量样品尺寸等； 2、对样品存在的问题及不足输出改善方案，对不良的问题点或工艺提出合理修改建议； 3、负责审版结论的信息资料录入及维护 岗位要求： 1、有一定纸样基础，对各种版型变化有一定的理解能力，3年以上内外单审版经验，有品牌服装行业经验优先考虑； 2、熟悉服装工艺，面辅料特性、特殊工艺处理及样衣制作的标准和方法； 3、工作细致认真，责任心强，具备较强的观察能力和问题分析能力； 4、熟练操作办公软件。 工资400/人/天（8小时工作时长，剔除午餐时间）

1.岗位职责： 1.1负责或配合工程样板制作，完成样板任务，及时交板； 1.2.无样板制作时需配合手工大货生产、操机； 1.3.学会所有打样用到的自动、手动、电动等设备，会调试和操作； 1.4 掌握并熟练操作样板制作手工小工具； 1.5提出夹具设计理念，工程做好夹具后配合测试并提出改善意见； 1.6 对夹具、样板物料按“5S”标准分类整理、存放； 1.7.按工厂规定流程及质量标准进行作业； 1.8.接受工厂安全、技术等相关培训； 2.0.完成上司交代的其他工作； 1.6 服从安排； 2.岗位要求 2.1.年龄20-40岁，高中以上； 2.2.有一定电脑操作能力，能看懂图纸； 2.3 能理解样板工艺要求; 2.4 有成本、品质、时间意识，能及时交板； 2.5能独立调试夹具及相关设备； 2.6动手能力强，对特殊工艺能想办法、创新或提出合理化建议； 2.7有五金、塑胶小产品打样经验优先，没经验愿意学也可以。

岗位职责: 1. 能独立出纸格，会开料或相关产品的打版工作 2.要手工、电脑制作产品经验，会缝纫，会看图打板 3.要服装、玩具或皮具经验相关产品出格的打版工作优先 4. 根据需求调整版型，确保符合标准 5. 配合团队完成项目任务 任职要求： 1. 熟悉打版流程，具备相关实践经验 2.熟悉制版和打样设计过程 3.善于沟通、按时完成上级交给的工作 4.拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 5.吃苦耐劳，服从工作安排

岗位职责： 1. 根据设计稿或样衣进行服装结构分析与纸样制作，确保版型精准、工艺合理 2. 独立完成初版、复版及放码工作，适配不同尺码规格要求 3. 配合产前样、大货样打样，及时调整版型并输出标准化制版文件 4. 与设计师、工艺师及生产部门协同沟通，优化版型与工艺可行性 5. 建立并维护常用款式版型数据库，提升打样效率与复用率 任职要求： 1. 熟练掌握平面制版、立体裁剪及CAD软件操作（如ET、富怡等） 2. 具备服装结构原理知识，能准确识别面料特性对版型的影响 3. 工作细致负责，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4. 有服装厂实际打样/制版经验者优先 5. 学历不限，热爱服装行业，学习能力强

职位描述 服装定制招聘学徒工，可以接触到样衣制作，设计，打板，裁剪等全套定制工艺

安道拓高薪诚聘缝纫工，普工，欢迎咨询

工厂直招缝纫工，包吃

岗位职责： 1、开展市场分析，掌握公司产品销售情况，把握时尚潮流方向，洞察目标客户消费偏好，推动符合市场需求的新品研发； 2、具备品牌产品线整体规划能力，能主导季度服装设计企划，并组织团队完成全流程开发工作； 3、熟悉服装生产流程，能就设计图稿与版型方案进行有效沟通与协调； 4、带领设计助理推进样衣打版及制作相关事宜； 5、负责设计资料及相关文件的整理归档； 6、落实上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、统招专科或以上学历；五年以上女装品牌运营相关经验，其中至少两年在大型服装企业任职，具有一线商场女装品牌管理经验者优先考虑； 2、具备扎实的服装美学素养及面料工艺知识，能准确捕捉市场流行趋势，具有前瞻性思维与创新能力，对时尚动态保持高度敏感，精通服装手绘及电脑绘图，熟练操作常用办公软件及专业设计工具。

注意：此岗工作地点位于天津市！ 岗位职责： 1、开展市场调研，掌握公司产品销售情况，把握流行趋势，洞察目标客户群体的消费心理，推动应季新品的研发与设计； 2、具备品牌整体开发统筹能力，能独立完成季度服装企划方案，并带领团队推进产品开发执行； 3、熟悉服装生产工艺流程，能够就服装效果图与版型设计进行有效沟通与协调； 4、指导设计助理完成样衣打版及制作相关工作； 5、负责设计资料及相关文档的整理与归档管理； 6、按时完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、五年以上女装品牌运营相关工作经验，具备两年以上大型服装企业从业经历，有知名商场女装品牌实际运作经验者优先考虑； 2、具备优秀的服装审美能力及扎实的面料、工艺专业知识，能快速捕捉市场流行趋势，具有前瞻性思维和创新能力，对时尚潮流有敏锐感知力，具备较强的服装手绘及电脑绘图能力，熟练操作常用办公软件及专业设计软件。

【招聘 成手裁缝/改衣师】 工作地点：天津滨海新区（社区底商，环境舒适，客源稳定） 主营：衣物修改、西装/工装/礼服定制、皮衣皮具护理，楼下配套洗衣店，单量充足。 任职要求 1. 5年以上缝纫/改衣实操经验，手艺扎实； 2. 熟练修改西装、大衣、羽绒服、皮衣，会裁剪、整烫； 3. 懂简单量体、服装定制优先，手脚麻利，做事认真负责。 薪资待遇 • 全职：底薪7000-8000元 + 业绩提成（改衣+定制单均提成），综合月薪8000-12000元 可兼职，兼职工资面议 • 长白班，正常作息，不加班，提供工作餐 • 客源稳定，老客多，收入有保障，长期稳定岗位 工作内容 负责日常衣物修改、精工织补、成衣定制、成品整烫等工作。 有意直接电话联系/投递简历，可随时试工！

包吃住长白班不用熬夜环境舒适三天有钱无套路 【天津宁河阀门厂】 男女不限， 20-55岁 薪资：20/小时 19/小时 [庆祝]食宿：厂内免费管2餐，住宿水电平摊， 发薪日：每个月25号准时打卡 须知：，离职需要提前报备， 来的联系康姐️

能熟练操作脚垫缝纫机，有做汽车脚垫经验的优先，缝纫工

任职要求： 1.有缝纫工或汽车内饰相关工作经验者优先，经验不限 2.手眼协调能力强，能适应流水线节奏，具备基本识图能力 3. 吃苦耐劳，责任心强，服从班组长工作安排 4. 最低学历不限，能熟练使用平缝机、包缝机等基础缝纫设备 5.身体健康，无传染性疾病，能适应长白班工作制

岗位职责： 1、开展市场分析，掌握公司产品销售情况，把握时尚潮流方向，洞察目标客户消费偏好，推动符合市场需求的新品研发； 2、具备品牌整体开发规划能力，能主导季度服装设计企划，并组织团队高效推进产品开发流程； 3、熟悉服装生产制作流程，能就设计图稿与版型方案进行有效沟通与协调； 4、带领并指导设计助理完成样衣打版及相关制作任务； 5、负责设计资料及相关文件的整理归档工作； 6、落实上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1、三年以上女装品牌运营相关经验，具备两年以上大型服装企业工作经验，有知名商场女装品牌实操经历者优先考虑。 2、具备优秀的服饰审美能力及面料工艺专业基础，能快速捕捉市场流行趋势，具有前瞻性思维与创新能力，对时尚动态保持高度敏感，熟练掌握服装绘图技巧，精通常用办公软件及专业设计工具。

【我们的优势】 1、自有头部成熟品牌【小野和子】，深耕光腿神器、防晒衣、贴身服饰高景气细分赛道，用户认知度高、爆款积淀深厚，赛道优势突出； 2、公司年营收超30亿，多个服饰细分类目稳居行业TOP，品牌体量稳固、市场占有率领先，具备成熟的电商运营体系； 3、审美统一、决策链路短，创意被尊重。顶流明星 + 国际设计奖项加持。完整自有视觉体系，不做纯美工！ 【岗位职责】 【品牌视觉体系】 1、现有品牌VI规范基础上，负责品牌视觉在多元场景下的二次创作与延展设计（包括但不限于营销活动、产品页面、社交传播、线下物料等）确保品牌调性的一致性表达。 2、根据业务发展与市场变化，持续迭代品牌设计规范与品牌手册，完善色彩、字体、图形、版式、动效等应用规则，推动品牌体系更系统、更易用。 3、统筹品牌视觉一致性管理，独立把关跟进内外部设计输出，避免品牌感知碎片化。 【品牌创意与视觉策略】 1、基于品牌定位与营销目标，主导品牌Campaign的主视觉创意与落地执行，完成从概念推导、视觉表现到多物料延展的完整设计过程。 2、参与品牌活动整体视觉策划，将抽象的品牌语言转化为有传播力、有情绪感知的视觉方案。 3、持续研究目标用户的审美偏好与沟通语境，通过设计提升品牌认知度与用户情感连接。 【设计项目管理与跨部门协作】 1、主导品牌相关设计项目全流程：策略理解、创意执行、交付时间把控、上线复盘。 2、与市场中心高效协作，准确理解业务目标并转化为可落地的视觉解决方案。 3、具备优秀的沟通与执行能力，能够清晰阐述设计逻辑，推动多方共识达成，确保项目高质量、按时交付。 4、建立设计效果评估与复盘机制，结合数据与用户反馈，持续优化设计质量。 【团队赋能与知识沉淀】 1、协助优化品牌设计工作流程与标准，提升跨部门协同效率。 2、定期分享设计方法、行业趋势、效率工具，推动团队专业能力成长。 【任职要求】 1、学历要求：全日制本科及以上学历（视觉传达、艺术设计、品牌设计等相关专业），美院或专业设计院校毕业者优先。 2、经验要求：3年以上品牌设计或视觉设计经验，至少完整主导过1个品牌的视觉体系延展或品牌手册迭代项目。 3、Campaign经验：具备品牌营销Campaign的主视觉创作与执行能力，作品集中需体现从策略到落地的完整过程。 4、沟通与执行能力：能够高效理解业务需求，清晰表达设计思路，主动推动跟进项目进展。 5、作品集要求：需提供完整的品牌设计作品集，深度品牌设计案例。 加分项 ：做过女性产品（女装、美妆、香薰等） 【福利待遇】 1、弹性打卡，女性友好：每个月有3小时姨妈假！ 2、清晰的晋升通道：明晰标准的专业线和管理线，员工晋升双通道； 3、完善的培训体系：新员工培训、储备干部培训、管理培训、专项能力培训，各类培训让你能力max，职场晋升无压力； 4、丰富的福利待遇：入职即购买五险一金，享年休假、节日福利、下午茶、生日会、各种团建活动等诸多活动！

【岗位职责】 1. 负责品牌整体产品风格与设计方向的规划与把控，主导季节性设计开发工作； 2. 组织并指导设计团队完成款式设计、系列规划及产品结构布局； 3. 主导面料、色彩、工艺等设计要素的企划与应用，确保设计风格统一； 4. 参与样衣评审与市场调研，把握流行趋势与消费者需求变化； 5. 协调设计、版型、生产等环节，推动设计成果高效落地。 【岗位要求】 1. 具备出色的时尚敏锐度与审美能力，能准确把握服装设计趋势； 2. 熟悉服装设计全流程，对品类开发、面料应用及生产工艺有深入了解； 3. 具备较强的设计团队管理与项目统筹能力； 4. 良好的沟通协调能力，能高效推进跨部门协作； 5. 责任心强，具备高度的职业素养与团队合作精神； 6. 本科以上学历，具有中高端中淑女装设计部门负责人经验。