岗位职责: 1.负责信用卡产品的推广与销售工作； 2.研判市场变化，拟定相应的销售方案； 3.持续维护客户关系，提升客户体验与满意度； 4.完成既定的销售任务与业绩指标。 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和协作意识； 2.对销售岗位充满热情，具备良好耐心； 3.自我驱动力强，工作踏实有担当； 4.了解金融行业基本知识，熟悉信用卡相关产品。

薪资7000—12000元/月，试用期底薪4000元，按单计提佣金。公司专注于信用卡领域，开展多项综合业务，包括信用卡申办、积分兑换、售后支持等，每单佣金可达500—2000元。需维护已成交客户，提供优质服务，降低客户流失率。表现优异者可自主组建团队，享受团队业绩带来的额外收益。收入结构为4000底薪+提成+奖金，客户成交后享受长期分润，只要客户持续使用产品，即可获得稳定被动收入。即便未来离职，此前产生的收益仍会按时结算发放。公司产品线8年未变，运营稳定可靠，诚邀有志之士携手发展，共同创收。个人业绩优秀者，每年可获公司提供的国内或国外旅游奖励，全程费用由公司承担。入职三年以上的资深员工，月均被动收入约3万元。公司在山东地区已平稳运营8年。

岗位职责: 1.负责信用卡产品的推广及销售工作； 2.研判市场变化，拟定相应销售方案； 3.持续维护客户关系，提升客户体验； 4.完成既定销售任务与业绩指标。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和协作意识； 2.对销售岗位充满热情且富有耐心； 3.具备自我驱动力，工作认真负责； 4.了解金融行业背景，熟悉信用卡相关产品知识。

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招聘岗位 零售拓展助理1名 二、工作地点：滨城区或周边县区。 三、岗位职责： 1.负责滨州地区招商银行信用卡的推广支持及客户维护服务。 四、岗位要求 1.年龄:****（含）以下； 2.学历:大专（含）及以上； 3.征信记录良好； 4.专业不限； 5.具备良好沟通能力，有意愿获得较高收入。 五、薪资福利 1.薪资标准：底薪、发卡提成、奖金激励、全勤奖、一线补贴； 2.保险保障：五险一金、免费工装、定期团建、健康体检、带薪年假等。 五、联系方式:************ 联系手机号：***********（微信同号) 补充说明： 1、本司所有岗位招聘不收取任何费用及押金，也从未授权其他机构及个人收取任何费用； 2、该岗位与深圳市汇合发展有限公司济南分公司签订劳动合同并派驻招商银行滨州分行提供服务。

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岗位职责: 1.公司提供精准优质客户资源，提供资源，提供资源，全国可定区分配资源！！ 2.无需地推、陌拜、电销，只需与客户确认面谈时间即可。 3.熟悉掌握产品知识并具备熟练的销售技能。 4.与客户建立专业且良好的关系，进行持续维护管理，维护公司专业形象。 任职要求: 1.性格热情积极，热爱本职工作，有强烈收入提升意愿； 2.不限性别，有人指导有人带教！ 3.具备挑战高薪的心理素质及良好的团队协作能力； 4.有金融、销售、服务行业经验者优先考虑 薪资待遇：高提成模式无上限 综合月薪8千-2万以上不封顶 工作时间：早上9:30上班，下午时间自由安排 无需打卡无需坐班节假日正常休息！

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济南分公司招聘：公司提供精准客户资源，为客户提供专业的证券知识服务，保障月薪4000元，普遍月收入在1万至2万元之间，均为正常工作所得。只要你能力突出，冲击百万年薪并非遥不可及。 岗位要求： （1）本科及以上学历，条件特别优秀者可放宽至大专； （2）具备良好的客户服务意识与理解能力； （3）热爱金融行业，学习能力强，能快速掌握新知识，具备出色的沟通、协调与分析能力，善于团队协作； （4）品行端正、诚实守信、积极向上，拥有强烈的进取心与挑战精神； （5）持有证券从业资格证书。 岗位待遇： （1）底薪+业绩提成+节日补贴+优秀员工奖金+旅游奖励； 福利涵盖：带薪培训+五险一金+带薪年休假+各项法定节假日； （2）根据个人发展意愿，提供投资顾问、区域经理、市场部主管、分公司综合岗位等多元化晋升通道； （3）公司定期组织国内两次旅游及海外团建活动； （4）办公环境优越，薪资待遇优厚，轻松实现储蓄目标，助力职业成长，把握资本市场机遇，事业友情双丰收，迈向人生高峰……

1、负责公司产品的市场推广与销售工作； 2、按照部门规划，达成既定销售目标； 3、积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品覆盖区域； 4、维护客户关系，推动客户间长期战略协作。 任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销或相关专业优先； 2、具备1年以上网络销售经验，有期货、现货、股票、外汇从业背景者优先考虑； 3、熟练掌握各类网络销售技巧（如微信、QQ等）； 4、熟悉互联网环境，能熟练运用网络沟通工具及各类办公软件； 5、具备良好的沟通表达能力； 6、性格自信、勤奋进取、乐观积极，富有工作热情； 薪酬待遇： （1）实习期无责底薪：3500元（含200元全勤奖） （2）转正后无责底薪：3500-5500元（含200元全勤奖）+月度奖+季度奖+年终奖+提成+开单奖+实物奖励等（综合月收入平均15000-30000元） 转正周期：2—3个月 工作时间：8:30-18:00，周末实行单双休轮动制，国家法定节假日正常休息

红门附近酒店 招聘厨房各岗位人员 炒锅2名 凉菜1名 展板2名 前厅服务员两名 月休两天，工资及时 泰山宾馆对过（好口福） 电话： （不靠谱勿扰）

伊利牛奶招聘临促2名: 上班地点:邱家店镇李家庄新润亿超市，安康福刘家庄店 ✍上班时间: 8：00-12：00，14：00-18：00 薪资待遇:保底薪资+销售提成 联系电话：

长城中学东一会所找炒锅老师一名，工资7500-8000，4天休班，不休加钱，有意向的老师电话联系

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工作内容： 银行信用卡账单分期是指持卡客户在完成刷卡消费后、还款截止日前，由我方工作人员（账分专员）通过电话与客户沟通，协助其办理信用卡账单的分期还款业务，银行从中收取相应手续费作为收益。（客户在消费后需于下个账单周期全额还款，部分客户可能存在短期资金紧张的情况，分期服务可有效缓解还款压力）； 工作方式： 采用外呼模式，客户接听时显示来电号码为955XX（银行官方客服热线）； 客户数据来源：每日所需客户名单由银行信用卡中心统一提供，并分配至个人专用工作设备（每位员工拥有独立登录账户，通过账号进入银行系统获取当日任务及客户资料），若客户在通话中表达办理意向，可直接在系统内完成确认与操作； 客户信息的获取及后续维护均由银行方面负责，无需自行开发客户或承担后期维护职责。 任职资格： 1、具备中专或以上学历，普通话表达清晰； 2、具备良好的抗压能力，沟通能力较强，有销售从业经历者优先考虑； 3、有意愿通过努力实现高收入目标。 福利待遇： 1、综合薪资：试用期：2300（无责任底薪）+绩效+加班费，整体收入4000-10000元，转正后：2600（无责任底薪）+绩效+加班费，综合收入5000-15000元； 2、培训支持：提供带薪岗前培训，新员工可接受全面且系统的业务指导； 3、办公环境：配备中央空调，设有独立工位，提供电脑、电话及耳麦等办公设备； 4、七险一金； 5、带薪休假：员工可享受年假、婚假、产假等相关法定假期； 6、员工关怀：定期组织多样化的团队活动，如外出旅游、项目聚餐、内部培训课程等； 7、晋升机制：结合个人职业发展方向，提供广阔的发展空间 （1）横向发展路径：文员、助理、专员、出纳、质检、培训讲师、行政等岗位轮转机会； （2）纵向晋升通道：组长、运营主管、经理等管理岗位晋升机会。 8、提供住宿安排，房间整洁宽敞，配备独立卫浴，每间入住4-6人。

岗位职责: 1.主动开发潜在客户资源，利用多种途径宣传推广信用卡业务； 2.持续维护并扩大客户关系网络，提供专业化的咨询支持与问题解答； 3.定期参加销售相关培训，持续提升产品理解与销售专业能力； 4.协同团队成员共同推进工作，确保完成既定销售任务与业绩指标。 任职要求： 1.具备出色的沟通表达能力及谈判协调能力； 2.热爱销售岗位，具备较强抗压能力与积极进取精神； 3.工作认真负责，能独立高效完成分配的销售工作； 4.富有团队协作意识，善于与同事配合实现整体目标。

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