服从分配，按照每日安排行程新老客户家拜访拉单，做好每日数据！

电池销售

人民电器智能部～泰安运营中心！现面向泰安市各区域诚邀人民智能智慧用电系统～防触电系列产品合作伙伴，无需资金备货，无需建店，创业无压力！欢迎具有社会营销资源的精英来公司体验，恰谈，合作共赢未来！乔经理

负责泰安市区及乡镇超市旺仔牛奶及旺旺雪饼仙贝旺旺QQ糖等食品送货理货工作，年龄25-45周岁，要求有2年以上工作经验，会熟练驾驶4.2米厢式货车，工资:底薪2000元销售提成

啤酒销售业务员，按单提成，时间自由

工作内容 1、开展产品推广与销售工作，完成既定销售任务 2、积极开发潜在客户资源，擅长交流对接关键决策人并建立有效联系 任职要求： 1、具有优秀的表达能力和销售执行能力 2、能独立推进销售流程，具备良好的谈判技巧 3、热爱销售岗位，富有责任感和进取心

1、负责公司产品在泰安地区的市场推广与销售工作； 2、薪资结构为底薪3500元+3%提成+1000元绩效奖励； 3、公司按规定缴纳五险，每月享有四天休息时间； 4、维护现有客户关系，积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品销售覆盖面； 5、实行多劳多得机制，业绩超额部分可享受奖金翻倍激励。 任职资格： 1、不限学历，年龄要求22至50周岁； 2、具备1-2年及以上销售领域相关工作经验。

销售人员

1、负责公司产品在泰安地区的市场推广与销售工作； 2、薪资结构为底薪2400元+5%提成+600元/2000元绩效奖金+超额完成奖励； 3、公司按规定缴纳五险，每月享受四天休息时间； 4、维护现有稳定客户资源，积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品销售覆盖面； 5、实行多劳多得机制，任务超额完成时，奖金将翻倍发放。 任职资格： 1、不限学历，年龄要求为22至50周岁； 2、具备1到2年销售领域相关工作经验。

一、岗位职责 1、负责货架、展柜等商业设备在超市、大卖场等终端渠道的销售与推广工作； 2、开发省区内新市场，拓展新客户资源，维护并管理客户关系； 3、自主开发及延伸上下游用户群体，重点聚焦终端客户的维护与开拓； 二、任职要求 1、形象良好，具备每月15-20天左右出差适应能力，提供广阔晋升空间，综合收入10-20K，有销售经验者优先考虑； 2、具备良好的学习能力和沟通技巧，性格积极乐观，工作主动热情； 3、能承受工作压力，踏实肯干，服从安排，富有责任心和进取心，抗压能力强； 三、福利待遇 1、薪资构成：无责任底薪4200+销售提成+出差补贴（交通费实报实销+住宿+餐补） 2、缴纳五险、每年一次国外旅游、月度福利、节日福利、健康体检、工资准时发放、中午提供工作餐、免费住宿、宿舍配备标准设施

北集坡街道篦子店村招两名加油员，，年龄50岁以下，吃苦耐劳，上班时间为早7点到晚7点，工资4000元，电话

宁阳市县院小区，初三上岗，老人植物人，好伺候，管吃住，来回，一天200元替岗一周联系

钟点工 工作地址:五马市场附近，家中 八点到12点 月工资1600元四个休班 你老人做饭 收拾一下卫生

给两个孩子做饭 工作地址:白班下河桥附近 下午四点半至早晨八点 月薪3000元4个休班

护工 工作地址:泰安丰台小区 月薪3800元2个休班长单 有节假日 主要是做饭照顾病人

南京市江宁区眼镜店诚聘销售二名，年龄40岁以下，吃苦耐劳沟通能力强，三年以上工作经验，薪资10000＋，工作9:00到8:30 周五周六周日九点半，月休 四天，交五险，提供一餐，包住。 联系电话：

成都市区诚聘 【酒水营销】年龄18到28点前酒水提成30%-50%+基本工资+奖金+带薪培训 【工作待遇】包吃包住月休4天（可随意组合） 【工作时间】下午5点到凌晨2点 【工作要求】五官端正，有着装要求，需要化妆 【工作内容】负责酒水促销和推销,以及一些简单的服务比如跟客人点歌倒九互动清理桌面卫生炫果盘。

万援鑫金属科技有限公司，公司增加设备招业务员2名，龙门铣磨师傅2名，锯床师傅3名，学徒名，工作时间10.5小时/天，28天/月，年底有1个月红包。 1.地址宜兴市官林镇启迪路88号， 2.地址苏州市相城区太平街道兴太路19号有意者电联黄先生

优秀售卖员 薪资福利:6500+/月，工作满半年表现优异的公司可大力扶持开店当老板或者奖励期权，有广阔平台和晋升空间

招聘 西安市碑林区伞塔路东窑坊路 面点中工2名，男女均可，会包包子，和面，协助出餐，前厅售卖2名，工资3500元中工工资4200-4500，上班时间早5：10-13：00，下午16：00-19：00点. 招聘洗消工若干名工资3000月休四天，管吃管住，宿舍冬有暖气，夏天有空调，联系电话

【福利待遇】： 1、缴纳七险一金，提供国内外团建旅游机会，享有生日礼金、节日关怀、年度健康体检； 2、实施导师制培养模式，资深员工一对一指导，无论有无经验均可快速掌握工作流程并融入团队； 3、提供住宿安排，住宿环境达民宿标准，另享餐费补贴、话费补贴，外勤出差另有额外补助。 【工作内容】： 1、负责客户维护、接待洽谈、合同跟进及完善；承担礼品发放、活动方案策划与落地执行； 2、晋升体系公开透明，公司处于快速发展阶段，晋升空间广阔，管理岗位全部从内部择优提拔。 【任职要求】： 1、具备高中或中专及以上学历，年龄在36周岁以下； 2、具备良好沟通能力，工作主动积极，能承受一定工作压力； 3、有销售从业经历者优先考虑； 4、退役军人优先录用； 5、具备强烈进取意识、目标感强，富有奋斗精神；善于交流，理解力强； 公司将统一分配高质量客户资源（信息流），客户意向明确，每日持续更新，无需自行开发客户。 【薪酬待遇】： 1、无责任底薪+餐补+话补+出差补贴+业绩提成（底薪根据面试评估确定，星级评定后逐级增长） 2、新人初入职平均月收入7k-9.6k（提成区间500-2000，单笔订单平均提成1200） 3、熟练上岗后月均收入1.2w-1.6w（稳定后月均成交10单以上） 4、销售冠军收入不设上限（月入2-3w为常态！不含年终奖金！） 这是长期稳定的就业岗位，无需自拓客户资源，只需专注沟通对接，要求踏实肯干、责任心强、领悟力高，其余皆可支持，欢迎咨询了解。 公司成立于2018年，现有员工400余人，专注于高端住宅楼盘地下停车位的运营管理与销售服务，在西南区域车位资产经营管理领域位居行业前列，现管辖项目超800个，已与多家港资企业、大型国有企业、一线品牌开发商及地方龙头房企建立深度合作关系，涵盖中海、万科、中铁、万达、绿地、城投等知名企业。

正常工作制办公室坐班 公司直招非中介 找工作就像谈恋爱，不聊一下怎么知道合不合适年轻团队， 气氛好不压抑 你是小白也很欢迎，我们教你 实习生也可，可盖章，接受无经验 工作内容：主要是后台在线办理银行相关业务岗位，没经验，没关系，我们有带薪培训~优秀学历可放宽 工作时间：朝九晚六、月休5-6天、法定节假日休息。 薪资待遇：新人4500-6000+，转正7000+，五险一金，住宿餐补齐全，提供住宿

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，及时调整销售策略 4.参与销售活动策划与执行，配合团队完成整体营销计划 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售相关经验者优先，不限学历背景 4.

主要拜坊。时间自由。兼职。无须打卡。拍照。

软件销售一、岗位职责 1.负责软件市场销售工作，制定区域/产品线销售策略，完成公司下达的年度销售额、回款率等核心指标。 2.开发并维护目标客户，深度挖掘客户需求，结合产品特性提供定制化销售方案，推动合作落地。 3.跟踪行业动态，分析竞品及时调整销售打法，保障产品市场竞争力。 4.牵头客户商务谈判、合同签订及后续履约跟进，提升客户满意度及复购率。 5.搭建并管理区域销售团队（含销售代表、商务专员），制定团队培训计划，带队完成销售目标并沉淀销售经验。 二、任职资格 1.学历背景：大专及以上学历，医学、生物工程、计算机（软件相关）、市场营销、大健康管理等相关专业优先。 2.销售经验： 具备3年及以上销售经验。 3.能力要求： 具备较强的客户开发与谈判能力； 熟悉对应领域产品逻辑，能清晰向客户传递产品价值； 抗压性强，能适应出差，具备团队管理意识及目标拆解能力。

薪资详情 薪资范围：20000-30000元/月 底薪：7000-8000元/月 提成方式：销售额提成；租赁35%，买卖15-45% 奖金补贴：房补·绩效奖金·带薪培训·1对1帮教·不含任何平台费 职位描述 选择房产行业的人，往往不只是因为房价高、提成比例可观，真正让人坚定留下的，是这个行业持续存在的社会需求。上海每年流动人口超1100万，常住人口达2400多万。“安居”方能“乐业”，住房是每个人的基本需求，而带客户实地看房的环节，也让这一职业成为最贴近大众、最受认可的职业之一，在上海这片市场完全可以长期深耕。 太屋中国作为上海房产领域人均业绩领先的集团，诚邀刚踏入社会的你，或正寻求职业突破的有志之士加入！ 【薪资福利】 1.大专学历底薪7000元，本科学历底薪8000元： 正常干：7000-12000元/月； 努力干：12000-30000元/月； 拼命干：50000元/月以上（上不封顶）； 2.高额提成：租赁统提35%，为业内租赁最高水平；买卖提成15%-45%，拥有同行领先的开单成功率； 3.员工季度旅游（亚洲/东南亚各国/港澳/三亚/丽江/九寨沟/张家界/西藏）、年度旅游（美国/欧洲各国行）、部门团建（水上乐园/迪士尼/烧烤/篮球赛）、员工生日会等丰富活动，公司氛围极佳； 4.提供员工宿舍（距公司步行10分钟，配备空调、洗衣机等基本家电）； 5.亲情游福利：邀请父母参与国际会展中心晚宴，并报销往返交通费用。 【培训晋升】 1.实行理论与实战结合的带教机制：拥有行业内最系统的带薪培训体系，配备真实负责的一对一导师指导； 2.每月提供3~4次学习机会，涵盖房地产法规、交易按揭流程、营销实战技巧等全方位知识；即使零基础，只要肯努力，就能实现突破； 3.清晰的职业发展路径：初级经纪人（入职）—置业顾问（转正，2~4个月）—客户经理（6个月）—店长（12个月）—区域总监（2年）—副总经理（3年）； 4.平台发展空间广阔，所有管理岗位均从基层选拔，100%内部晋升，坚持“能者上，平者让”的用人理念； 我们提供的不仅是一份工作，更是一个成就自我的事业平台！ 【培训计划】 1.新人入职：3天岗前基础培训（明确工作内容）； 2.入职初期：师徒制带教，采用“教学-练习-帮扶-独立”四步成长法（掌握执行方法）； 3.前三个月：强化技能培训与实操训练（提升专业能力）； 4.三个月后：开展晋升及绩优员工专项培训（迈向卓越）。 【任职要求】 1.大专及以上学历，相比文凭更重视个人能力与态度； 2.******，性别不限，经验不限，关键在于是否有强烈的从业意愿； 3.具备良好的服务意识和综合素养，有服务行业背景者更具优势； 4.能吃苦耐劳，目标感强，征信良好，无不良记录； 5.退伍军人优先录用，团队精神与坚韧品质是我们看重的核心素质； 6.应届毕业生同等对待，我们将是你融入职场、实现成长的理想起点。 【岗位职责】 1.通过面谈、网络、电话等方式与客户沟通，挖掘并理解其真实置业需求，提供专业购房咨询； 2.根据客户需求匹配合适房源，陪同客户实地考察，并进行专业讲解； 3.协调买卖双方意见，在达成共识后作为第三方协助签署房屋买卖合同； 4.提供后续服务支持，持续维护客户关系，提升满意度。 【公司实力】 1.全国房地产经纪行业十强企业，品牌影响力领先； 2.拥有业内权威的培训体系——太屋大学，被誉为行业真正的“黄埔军校”； 3.上海首家房产经纪机构，扎根本地28年，现有门店650家，业务覆盖全市； 4.人均业绩与人均收入在同行中位居前列，业务竞争力突出； 5.截至2021年底，上海二手房市场占有率达12.98%，位列全市前二； 6.连续17届荣获房产经纪“金桥奖”； 7.秉持社会责任：积极投身社区公益，用行动回馈社会； 8.2021年累计完成好人好事1534件，参与重大突发事件救援60余起，成功挽救7条生命。 【企业文化】 我们的目标：成为受人尊重的企业； 我们的使命：让客户满意，让员工热爱，让社会认可，让同行敬畏； 我们的价值观：勤奋、诚信、正向、分享、利他； 我们坚守“真文化”：说真话、做真事、真服务、真付出、真拼搏，真诚以待，全心托付，以员工成就推动企业发展，以企业发展反哺社会。 【求职小贴士】 若您对该岗位感兴趣，欢迎直接投递简历或来电、在线联系，我们将优先安排面试！公司直招，不收取任何费用，请放心沟通，主动者将获得优先面试机会！ 工作区域：浦东商业正中心区域，交通便利，统一安排住宿，欢迎咨询

渠道维护，新品推广！！负责新泰，莱芜，泰山区，岱岳区！！

一、薪资待遇： 试用期三个月，无责任底薪6000元/月； 转正后业绩达标月薪过万； 每月享有四天带薪休假，入职即缴纳五险。 二、岗位要求： 1.年龄28-40周岁，具备高中或同等以上学历； 2.男性身高170cm及以上，女性身高160cm及以上； 3.性格开朗、自信大方、形象气质佳，普通话流利； 4.具备良好的沟通表达能力，学习意愿强，富有团队协作意识； 5.主要从事门店产品销售工作，表现优异者可晋升为销售管理岗位； 6.精神面貌积极，形象端正，无不良习惯，不吸烟； 7.工作时间：8:30-18:30。 符合条件者可直接前往门店参加面试。 联系人：桑经理*********** 面试地址：东岳大街中南世纪锦城北门巧夺天工红木臻品馆

设备销售一、岗位职责 1.负责设备市场销售工作，制定区域/产品线销售策略，完成公司下达的年度销售额、回款率等核心指标。 2.开发并维护目标客户，深度挖掘客户需求，结合产品特性提供定制化销售方案，推动合作落地。 3.跟踪行业动态，分析竞品及时调整销售打法，保障产品市场竞争力。 4.牵头客户商务谈判、合同签订及后续履约跟进，提升客户满意度及复购率。 5.搭建并管理区域销售团队，制定团队培训计划，带队完成销售目标并沉淀销售经验。 二、任职资格 1.学历背景：大专及以上学历，医学、生物工程、计算机、市场营销、大健康管理等相关专业优先。 2.销售经验： 具备3年及以上销售经验。 3.能力要求： 具备较强的客户开发与谈判能力，能独立对接中大型客户（如三甲医院、连锁健康机构），有成功签下大订单经验者优先； 熟悉对应领域产品逻辑，能清晰向客户传递产品价值； 抗压性强，能适应出差，具备团队管理意识及目标拆解能力。

负责建筑市场业务沟通，市场业务信息收集，开拓新市场。