提成律师 1. 诚实守信，恪守职业操守，具备优良的执业素养，严格遵循律师行业规范。 2. 具备进取意识与创新思维，重视团队协作，对职业发展有清晰目标，积极投入律所长期发展规划。 3. 法学专业本科及以上学历，毕业于知名法律院校者优先，拥有硕士、博士学位者更受青睐。 4. 已获得律师执业资格，具备多年执业经历与实务经验； 5. 能够适应高强度工作环境，具备良好协作能力，认同道成律所的发展理念； 6. 本所提供完善的晋升机制，支持优秀律师成为合伙人，同时欢迎自带团队的资深律师加入。

【岗位职责】 1. 根据客户当前需求匹配专业律师（无须法律经验）； 2. 定期进行回访等客户维护工作，与客户之间建立良好的长期合作关系； 3. 负责案件材料收集、整理工作； 4. 公司提供充足的案源，客户成单周期在3-7天，后期转介绍高。 【岗位要求】 1. 形象佳，有销售经验，带薪培训，3天即可上手； 2. 有责任心，积极性高，具备良好的职业操守和道德素养，保守客户隐私和公司机密； 3. 沟通能力强，学习能力强，应变能力强； 4. 工作态度端正，想挣钱去实现自己的价值。 【福利待遇】 1. 试用期3个月：无责底薪4500元 + 业务提成 + 个人及团队奖励；转正薪资：4100-5600元浮动底薪 + 6%-16%阶梯提成；收入参考：3月内的新人均月入1万以上； 2. 晋升渠道：顾问→高级顾问→组长→主管； 3. 社保、各类带薪休假（法定假日、病假、年假、婚假、产假、陪产假、带薪年假等），春节两周超长假期； 4. 培训专人一对一辅导，完善的培训体系助力你学习成长； 5. 除国家法定节假日外，每年还会有各种员工活动（聚餐、郊游、运动会、员工生日会、年会、每年1次的带薪国内旅游等）； 6. 定期举行营销人员业务能力、专业知识培训，帮助大家共同成长！ 【工作时间】 1. 夏令时：早8点30-下午18点，11点50-2点午休； 2. 冬令时：早8点30-下午17点30，11点50-1点30午休； 3. 周末单双轮休。 备注：平均薪资1.5W+，优秀者薪资可达3W-8W。

岗位职责： 1、独立办理诉讼事务，代表企业发起诉讼或仲裁程序，维护企业合法权益，参与案件谈判、和解及调解工作； 2、配合法务与风控团队开展公司主动及被动应诉相关事务，协助业务部门推进逾期应收账款的催收处理； 3、联动公司各主体及职能部门，统筹批量诉讼案件的证据收集、整理及法律文书撰写工作； 4、归纳不良资产处置中的典型案件，识别潜在法律风险并推动制定有效应对措施； 任职要求： 1、本科及以上学历，取得法律职业资格证书（具备丰富诉讼实操经验者可适当放宽条件）； 2、具有2年以上律所诉讼业务或互联网金融公司法务（涉诉方向）工作经验； 3、具备良好的团队协作意识、沟通表达能力与逻辑分析能力； 4、品行良好、关注细节、工作务实、执行力强；

一、岗位职责 1、采用线上与线下相结合的方式，面向个人及中小型企业推广公司产品，提供专业法律相关服务，深度了解客户需求，清晰讲解公司产品与服务内容，推动签约成交，并负责后续客户跟进工作。 2、掌握客户在法律服务方面的需求，持续维护现有客户关系，积极开发新客户资源，推动合作落地。 3、定期开展客户回访，保持良好互动，提升客户满意度，助力实现重复合作。 二、岗位要求： 1、公司配备系统化培训机制，零基础也能快速上手，只要愿意学，新人同样能脱颖而出。 2、具备较强的沟通表达能力、应变能力以及问题处理能力。 3、性格开朗，善于与人交流 4、有耐心，擅长倾听，具备主动学习意识，不断提升服务相关的专业水平。 5、热爱本职工作，认真负责，拥有良好的协作精神。 三、薪酬福利： 1.享受业务提成 2.底薪+业务提成

岗位职责： 1、授薪律师，无业绩要求，律所承诺无需参与应酬，无需开发客户，只承担专业性工作； 2、承办律所分配的民事类（主要是民间借贷、合同纠纷、婚姻家事）案件，以及刑事类（主要是常见经济犯罪）案件。选定专业方向后进行专业化培养，只承办一种类型案件，不要求做万金油律师； 3、承担律所常年法律顾问客户的法律服务工作（如修订起草合同，出具法律意见等）。 岗位要求： 1、本科以上学历（硕士学历优先录用），有律师执业证。 2、独立承办过至少10个以下任一类别案件：民间借贷、合同纠纷、婚姻家事、刑事案件。 3、学习能力强，有团队意识，有较强的抗压能力，能接受加班。 4、党员优先录用。

岗位职责: 1.负责公司日常法律事务的咨询与处理工作 2.参与各类合同的拟定、审查及修订事宜 3.协助应对公司涉及的法律争议及相关处理事项 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识 2.能够独立开展法律相关工作，具备较强的分析与解决问题的能力 3.熟悉法律专业知识，具有持续学习和掌握新法规的能力 要求：年龄29岁-38岁以下 工作经验丰富，有企业法务工作经历者优先 工作时间：早九晚六，单休，提供五险等相关福利待遇 性别不限

广东维强（济南）律师事务所成立于2017年，是一家以民商事诉讼、刑事辩护、劳动仲裁为特色的综合性合伙制律师事务所，常年担任政府、央企、海外公司法律顾问 因维强律所扩大规模搬至历下区自有门头，现招聘律师团队 职位要求： 1、持有律师执业证； 2、品行良好，善于沟通合作，富有勤劳精神； 3、富有团队精神和集体荣誉感，身体健康。

你好，青岛沐法法务咨询现正招聘法律市场总监、营销经理、市场主管。 若您或身边朋友有意在法律领域发展，追求收入上不封顶的职业机会，欢迎联系我。 入职即配备导师全程带教，协助快速成长。如有意向，请发送一份详细简历。 本公司持续扩招： 招：想从事兼职工作的人才！ 招：正在寻找事业新机遇的人！ 招：认同法律行业为未来趋势并愿意投身其中的人！ 我们致力于法律产品化，构建一站式互联网法财税咨询与推广服务平台， 销售过程由总监亲自协助沟通与成交，不受年龄与经验限制，零基础也可加入！

【岗位职责】 1. 负责处理各类民商事法律案件，参与案件全流程管理。 2. 收集和分析案件相关法律法规及判例，提供专业法律意见。 3. 准备诉讼材料，包括起诉状、答辩状、证据目录等法律文书。 4. 代表客户出庭应诉，维护客户合法权益。 5. 保持与客户、法院及其他相关方的沟通协调。 【岗位要求】 1. 取得律师执业资格证，无执业年限的要求，熟悉诉讼类案件的办理。 2. 已取得律师执业资格证书，具备独立执业能力。 3. 熟悉民商事法律事务处理流程，能独立承办案件。 4. 具备较强的法律文书写作能力和逻辑分析能力。 5. 具有良好的沟通表达能力和服务意识。 6. 工作认真负责，具备团队协作精神和职业操守。

招消防电大工中工

加油站安装发光字，明天需要2名有证人员。有意者请于下午两点以后来电联系。

招聘诚信/招聘/通知不出国门☞挣到最高薪资曲面车间直招☞铆/焊/磨/年龄限制不得超过☞男工58岁/女工50岁薪资每月15号发上月工资焊工1*高级工480-500/天/加班另算2*中级工350-450/天/加班另算3*初级工260-280/天/加班另算另外招聘铆/焊/磨/成熟班组铆/焊/班长（带人15人-20人）20000-25000/月奖金另算绩效奖金以上为本公司招聘要求及薪资待遇另外工厂额外直补如下待遇↓↓↓1、持证装配工/工资除外/厂再补工资每人每天120元2、每天餐补15元/天，每天加班到20点另外再补15元

日照地区招聘小工，日薪260元。有意者可报名。

安泰国际广场招聘木工师傅，负责贴木饰面工作。有意者可报名。

岗位职责： 1. 独立承办民商事、行政等各类诉讼及非诉法律业务（所内提供案源） 2. 起草、审查、修改合同、法律意见书、律师函等法律文书 3. 为客户提供专业法律咨询，出具可行性法律分析及风险防控建议 任职要求： 1. 已取得中华人民共和国法律职业资格证书并完成律师执业申请或已执业 2. 具备扎实的法学理论基础和良好的逻辑分析、语言表达能力 3. 责任心强，具备独立办案能力及团队协作精神 4. 诚信正直，恪守律师职业道德和执业纪律 5. 学历不限，通过司法考试并符合律师执业法定条件

招聘岗位：半提成律师（每月有保底案件） 任职要求：有执业证，可独立代理案件。 无座位费，独立谈案室、会议室、打印机都免费使用。 传统律所，主任案源，每个月分三个案子，每个到手不低于三千。 个人案源个人提成80%

底薪加提成

岗位职责： 1.独立承办民商事、刑事、行政等各类诉讼及非诉法律事务 2.依法接受委托，开展尽职调查、合同审查、法律咨询及文书起草等工作 3.配合团队完成案件策略制定、证据整理与出庭代理 4.遵守律师执业规范，恪守职业道德与保密义务 5. 积极参与案源拓展与客户维护，提升专业服务价值 任职要求： 1. 持有中华人民共和国律师执业证书（A证或C证），C证须符合长沙执业准入条件 2.具备独立办案能力，熟悉本地司法实践与业务流程 3. 责任心强，逻辑清晰，具备良好的沟通表达与文书写作能力 4. 学历不限，法律相关专业背景优先 5.接受长期兼职合作模式，时间安排灵活，以结果为导向

岗位职责： 1.为客户提供法律咨询，起草、审查及修改各类合同、协议、法律意见书等文书 2.代理民商事、行政或刑事案件的诉讼、仲裁及非诉事务 3. 参与企业合规建设、法律风险评估与防控体系搭建 4.协助客户处理劳动争议、知识产权、投融资等专项法律事务 5.持续跟踪法律法规更新，提供前瞻性法律建议 任职要求： 1.持有中华人民共和国法律职业资格证书，已执业或可立即执业 2.具备扎实的法学理论基础和良好的逻辑分析、文书写作及沟通表达能力 3. 责任心强，具备较强的学习能力与抗压能力 4. 无不良执业记录，恪守律师职业道德与执业纪律 5.学历不限，经验不限，欢迎优秀应届毕业生及资深律师加入

【岗位职责】 1. 通过线上线下并结合实际情况的销售方式，向个人或中小型企业推广公司产品，提供专业的法律相关服务。 2. 深入挖掘客户需求，详细介绍公司的产品和服务，促成成交并跟进客户售后。 3. 了解客户法律方面需求，维护客户资源，开拓潜在客户达成合作。 4. 定期回访客户，维护好与客户的关系，促进二次成交。 【岗位要求】 1. 公司有完善的培训体系，0经验也可以，只要你有心学习。 2. 有良好的表达能力、应变能力和解决问题的能力。 3. 性格外向，乐于与他人沟通。 4. 有耐心，善于倾听。 5. 热爱工作，敬业，具有良好的团队意识。

【岗位职责】 1. 依据公司法务及部门工作职责和计划，开展合同审核、用印复核、合同履行监管、合同异常处理跟踪、合同管理系统运行维护、法律培训、法规解读、法务走访、风险评估与防控等法务工作，实现合同管理规范性，保证公司利益不受损。 2. 独立处理劳动仲裁、一审/二审诉讼；负责证据固定、庭审、和解谈判；处理工伤纠纷、群体性劳资事件预案与现场支撑，对接外部劳动律所。 3. 进行劳动案件复盘、风险清单更新；面向HR、车间管理者开展用工合规培训。

【岗位职责】 1. 为客户提供专业的法律咨询服务，解答法律问题。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力和服务意识； 2. 具有较强的分析和解决问题的能力； 3. 对法律领域有浓厚兴趣，愿意不断学习和提升自己的专业技能。

【岗位职责】 1. 为企业提供日常运营中的法律咨询与支持，防范法律风险； 2. 跟踪法律法规变化，及时提出合规建议； 【岗位要求】 1. 具有良好的沟通能力和服务意识，能与各部门有效协作； 2. 拥有持续学习的意愿，能够不断提升专业服务水平。

【岗位职责】 1. 通过线上线下并结合实际情况的销售方式，向个人或中小型企业推广公司产品，提供专业的法律相关服务。 2. 深入挖掘客户需求，熟悉介绍公司的产品和服务，促成成交并跟进客户售后。 3. 了解客户法律方面需求，维护客户资源，开拓潜在客户达成合作。 4. 定期回访客户，维护好与客户的关系，促进二次成交。 【岗位要求】 1. 公司有完善的培训体系，0经验也可以，只要你有心学习。 2. 有良好的表达能力、应变能力和解决问题的能力。 3. 性格外向，乐于与他人沟通。 4. 有耐心，善于倾听。 5. 热爱工作，敬业，具有良好的团队意识。 【福利待遇】 1. 拿业务提成。 2. 底薪+业务提成。

岗位职责： 1、为公司提供专业的法律咨询和服务，确保公司在经营活动中遵守相关法律法规； 2、参与制定和优化公司的法律风险管理策略，包括但不限于合同管理、知识产权保护、劳动用工等方面； 3、处理公司涉及的各类法律纠纷，代表公司进行诉讼或非诉讼法律事务； 4、协助公司开展并购、重组等重大项目，提供法律意见和支持，确保交易合法合规。 任职要求： 1、具备扎实的法学专业知识和丰富的法律实践经验，持有律师执业资格证书； 2、至少5年以上法律相关工作经验，有企业法务或知名律所工作经验者优先； 3、熟悉零售、商业服务等相关法律法规，具备出色的合同起草和法律文件审核能力； 4、优秀的沟通协调能力，能够处理复杂的法律问题和团队协作，具有较强的责任心和抗压能力。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：08:00-18:00 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-12-31 【岗位职责】 1. 通过线上线下并结合实际情况的销售方式，向个人或中小型企业推广公司产品，提供专业的法律相关服务。 2. 深入挖掘客户需求，熟悉介绍公司的产品和服务，促成成交并跟进客户售后。 3. 了解客户法律方面需求，维护客户资源、开拓潜在客户达成合作。 4. 定期回访客户，维护好与客户的关系，促进二次成交。 【岗位要求】 1. 公司有完善的培训体系，0经验也可以胜任，只要你有心学习。 2. 有良好的表达能力、应变能力和解决问题的能力。 3. 性格外向，乐于与他人沟通。 4. 有耐心，善于倾听，主动学习，提升相关的服务专业技能。 5. 热爱工作，敬业，具有良好的团队意识。 【福利待遇】 1. 拿业务提成 2. 底薪+业务提成

【岗位职责】 1. 为企业提供日常运营中的法律咨询与支持，防范法律风险； 2. 跟踪法律法规变化，及时提出合规建议； 【岗位要求】 1. 具有良好的沟通能力和服务意识，能与各部门有效协作； 2. 拥有持续学习的意愿，能够不断提升专业服务水平。

一、岗位职责1. 采用线上与线下相结合的方式，结合实际场景向个人客户及中小型企业推广公司产品，提供专业法律相关服务，深度了解客户需求，清晰介绍公司产品与服务内容，推动签约并负责后续客户跟进。 2. 梳理客户在法律服务方面的需求，做好客户资源管理，积极开发潜在客户并促成合作。 3. 定期开展客户回访，持续维护客户关系，提升客户满意度，助力实现重复合作。 二、岗位要求： 1. 公司配备系统化培训机制，零经验亦可加入，只要具备学习意愿和成长心态。 2. 具备较强的沟通表达能力、临场应变能力以及问题处理能力。 3. 性格外向，乐于与人交流互动。 4. 有耐心，擅长倾听他人需求。 5. 热爱本职工作，认真负责，具备良好的协作精神。 薪酬福利 1. 享受业务提成 2. 底薪+业务提成

岗位职责： 1.为公司日常经营及重大决策提供法律意见，防范法律风险 2.起草、审核、修订各类合同、协议及法律文书 3. 处理劳动争议、商务纠纷等诉讼与非诉事务 4.协助开展合规管理、制度建设及法律培训工作 5.跟踪法律法规动态，及时提示政策变化及应对建议 任职要求： 1.法学相关专业背景，持有法律职业资格证书 2.具备企业法务或律所执业经验，熟悉民商事、劳动及合同法律实务 3. 具备良好的逻辑分析、沟通协调及文书写作能力 4.责任心强，具备较强的风险意识和保密意识 5. 具备本科及以上学历，经验丰富者学历可适当放宽

任职要求： 1、持有律师执业资格证书并已注册执业； 2、具备处理金融相关案件的实际经验，有驾驶执照者优先考虑，能接受出差安排； 3、工作态度认真，遵守职业规范，具有较强的团队协作精神，踏实肯干； 4、律所提供案件资源，需配合案源分配及服务安排。 岗位福利： 每周双休，提供底薪加业绩提成。