1、负责规划、设计、优化并落实降低资源消耗的相关流程与作业方案； 2、开展组织架构、作业方式及运营流程的研究、设计与持续改善； 3、优化作业操作流程，改进现场布局与空间利用方案； 4、负责工装器具及其他生产辅助设施的设计与持续改良； 5、开展工时定额、劳动定额等数据的分析、测算、优化、制定与评估工作； 6、对物料、能源等消耗指标进行测定、优化、验证、定标及成本核算管理； 7、具备系统性分析、整合协调以及流程规划设计能力； 8、善于提出创新观点与解决方案，积极引入并推动新技术、新工艺、新材料、新方法的应用与落地。

1kV电缆附件安装，高速服务区里

1、电气工程及其自动化等相关专业毕业，经验不限，具备良好的团队协作能力和较高情商； 2、能够独立完成电气图纸设计及PLC程序编写工作； 3、有非标设备设计相关工作经验，熟悉环保领域工程项目，具备较强的沟通协调能力； 4、主要承担非标设备的电气方案设计、元器件选型、操作说明文档编制，以及后续设备调试任务； 5、熟练掌握西门子系列编程工具（Step7 MicroWin、TIA Portal、WinCC）； 6、熟练使用CAD进行电气制图； 7、负责电气自动化系统的设计、绘图、PLC编程、上位机配置、触摸屏开发及云平台系统设计等工作。

招电气工程师有丰富经验，动手能力强

1、电器试验调试：高压实验继电保护，高低压柜出厂试验，现场一二次交接试验，配电室安装调试，电缆升压、电缆故障、电缆路径、1万伏带电核实。2、高低压柜子的设计、元器件的选型。

岗位职责： 1. 负责立体仓库或AGV设备的现场调试、运行维护等相关工作； 2. 处理设备在运行过程中发生的电气类故障与技术问题。 任职要求： 1. 电子、电气、自动化或相关专业背景； 2. 具备较强的责任意识，良好的团队合作精神及沟通协调能力； 3. 能够接受长期外出派驻，部分时段需配合倒班作业。

招聘核电厂技术员必须干过核电厂的，有经验的

1.具备本科及以上学历，电气类相关专业，拥有5年以上电气设计领域工作经验； 2.熟练操作CAD等绘图工具，可独立完成电气原理图的设计与绘制； 3.掌握相关产品的电气系统原理，了解行业内的技术规范与标准； 4.熟练运用Office、WPS等办公软件，能够高效整理和归档技术文档； 5.具备良好的沟通协调能力，富有团队合作意识，能积极配合公司工作安排； 6.具备相关产品项目管理经历者优先考虑。

青岛山海科技有限公司 招聘1.电气工程师：2名，薪资6000-10000元 招聘要求：身体健康热爱工作，诚实守信，适应能力强 福利待遇：公司免费提供食宿，五险，加班有加班费 联系电话电话：(微信同号) 地址：青岛山海科技有限公司位于南村镇友谊大道18号(主要生产机械设备） 地址：平度市海峡两岸农业合作实验区友谊大道东七号

岗位职责： 1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底，确保符合国家电气规范与项目需求 2.参与配电柜、PLC控制系统、变频器等电气设备的选型、安装调试与运行维护 3.配合项目进度开展现场电气施工管理，解决安装与调试过程中的技术问题 4.编制电气相关技术文档、操作规程及验收资料，保障项目顺利交付 5.协同机械、自动化等专业完成机电一体化系统集成与优化 任职要求： 1.电气工程及其自动化、自动化、机电一体化等相关专业，学历不限 2.具备电气设计或现场调试经验者优先，经验不限 3.熟悉CAD/EPLAN等电气绘图软件，了解主流PLC（如西门子、三菱）基本编程逻辑 4.具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应短期出差或项目现场工作 5.持有低压电工操作证者优先，接受应届毕业生实习转正

南坊饭店招聘 大厨2名:8000-10000 二厨2名:6500-7500 打荷2名:4000-6500 电话:

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新建牛奶厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是牛奶厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

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年后招做科技木两名夹心铺案工人，地址探沂刘庄主要高密皮子好，活长远

项目地点 ‌岗位名称‌：电力工程师（施工方向） ‌招聘类型‌：全职，需常驻工地 ‌岗位职责‌ 负责工地现场高低压电力设备（如变压器、开关柜）的安装、调试及验收，确保符合《GB50150电气装置验收规范》。 编制施工技术方案，协调土建、电气班组作业，解决现场技术问题（如电缆敷设冲突、设备接地异常）。 监督安全规程执行，落实防触电、防高空坠落措施，保障零事故作业环境。 参与图纸会审，优化施工流程（如采用BIM技术减少管线碰撞），缩短工期。 对接业主、监理单位，完成工程资料整理与竣工验收。 ‌任职要求‌ ‌教育背景‌：本科及以上学历，电气工程、电力系统自动化或相关专业。 ‌工作经验‌： 5年以上电力工程现场经验，熟悉变电站、输电线路施工，有110kV项目经验者优先。 能独立处理设备故障（如继电保护装置误动、GIS设备漏气）。 ‌技能资质‌： 精通AutoCAD、ETAP软件，具备基础BIM应用能力。

一、岗位职责 （一）技术管理统筹 1. 全面负责35kV新建变电站的施工技术管理工作，制定并完善变电站技术管理制度、操作规程方案等，确保技术工作标准化、规范化开展。 2. 主导新建变电站设备（主变、断路器、隔离开关、互感器、避雷器等）的技术选型、验收、安装调试及投运工作，严格把控设备工艺与施工技术标准。 3. 负责施工新建变电站技术改造、升级项目的施工方案编制、论证及实施落地，跟踪项目进度，解决施工过程中的技术难题，确保项目达到预期技术目标。 4. 建立健全变电站施工技术档案，包括设备台账、检修记录、试验报告、故障分析报告等，确保技术资料完整、准确、可追溯。 （三）团队建设与培训 1. 搭建变电站技术团队培养体系，制定技术培训计划，组织开展专业技能培训、安全技术交底、应急演练等活动，提升团队整体技术水平和应急处置能力。 2. 指导团队成员开展技术工作，做好技术传承与帮扶，激励团队成员主动学习新技术、新设备，打造高素质、专业化施工技术团队。 3. 负责团队日常管理，协调解决团队工作中的矛盾与问题，营造积极向上、严谨务实的工作氛围，提升团队凝聚力和执行力。 （四）其他相关工作 1. 配合业主、供电公司监理、设计方等开展技术检查、验收等工作，及时整改检查中发现的问题，确保变电站符合相关技术规范。 2. 关注电力行业新技术、新标准、新设备发展动态，引入适合变电站的先进技术与设备，提升变电站技术装备水平和智能化程度。 3. 完成上级交办的其他技术相关工作任务。 二、任职要求 （一）基本条件 1. 年龄45周岁及以下，身体健康，应急处置等工作需求，无职业禁忌症。 2. 品行端正，责任心强，具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和问题解决能力，抗压能力强。 3. 认同公司企业文化，遵守公司各项规章制度，具备较强的敬业精神和奉献意识。 （二）学历与专业 1. 本科及以上学历，电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、供用电技术等相关专业；具备2年以上35KV及以上变电站技术管理或运行维护工作经验者，学历可放宽至大专。 2. 熟悉35kV变电站电气主接线、设备原理、运行特性及相关技术标准（如GB50057、GB50217等），掌握电力系统基本理论知识。 （三）专业技能与证书 1. 具备独立完成新建35kV变电站建设的技术能力，能有效解决变电站新建中的复杂技术问题。 2. 持有高压电工特种作业操作证、电力工程师（中级及以上）职称证书者优先；具备注册电气工程师证书者可优先录用。 3. 熟悉变电站自动化系统、继电保护装置、测控装置的原理及操作，能熟练使用相关试验仪器、设备者优先。 4. 具备技术方案编制、项目管理及团队培训能力，能独立组织开展技术改造、等项目。 （四）工作经验 1. 具备2年及以上35kV及以上变电站技术负责人或同等岗位工作经验，有国企、大型电力企业变电站工作经历者优先。 2. 参与过35kV变电站新建、改造或设备升级项目者优先，具备丰富的现场技术管理和应急处置经验。 （五）其他要求 1. 能熟练使用Office办公软件、CAD绘图软件及变电站相关管理系统。 2. 无重大安全事故责任记录，无违法违纪行为记录。

一、岗位职责 •负责电力检测设备的生产制造工作，严格按照生产标准与流程完成设备组装、调试等环节，确保产品质量达标； •承担电力检测设备的日常维护工作，包括定期检查、故障排查、保养维修及校准，保障检测设备长期稳定运行； •负责户外输电线路相关设备的检测作业，含操作无人机携带检测设备开展现场检测，做好数据记录与初步整理，严格遵循作业规范及安全标准； •作业过程中需与团队成员协作配合（户外检测多为两人协作），高效推进各项工作； •负责作业现场与客户及相关方的沟通协调，及时反馈设备生产、维护或检测过程中的问题，解答基础技术疑问，保障工作顺利推进； •积极参与公司组织的技术培训、技能考核，主动学习设备生产、维护及检测相关新知识、新技能，持续提升专业能力。

招电力工程师，设备维修，有PLC

招电力工程师负责电气维修，设备维修，有PLc等

负责项目的电控开发维护，要求经验丰富，熟练使用各品牌PLC使用高级语言编程。

风电半年检，全年检 可接受小白 要求：必须有三证 区域：山东，河北，河南

职位职责 1. 跟踪电力系统运行状态，及时识别并处置系统运行中的异常问题。 2. 执行电力设备的日常巡检与维护工作，保障设备稳定运转。 3. 根据负荷变化情况，优化调整电力系统运行方式，确保系统安全可靠运行。 4. 组织并实施现场操作任务，协同相关部门推进工作落实。 5. 开展电力系统安全管理，落实各项安全制度与预防措施，有效控制事故风险。 6. 完成公司交办的其他相关工作任务。 岗位要求 1. 具备2年以上本专业岗位工作经历； 2. 电气工程或相近专业背景，大专及以上学历。 岗位待遇 职位福利： 1. 五险一金； 2. 年终奖金； 3. 提供餐补、职工公寓； 4. 单休制。

1 开车前往任务地点排查故障原因 2 具备基础电力知识，学习能力强可快速上手 3 持有驾照，听从公司调度，工作态度认真负责

1.具备基础配电操作能力，并拥有一定光伏系统设计经验 2.能够熟练驾驶机动车

电力值守运维人员工作描述 一、岗位核心定位 电力值守运维人员是保障变电站、配电站、数据中心、工厂总降等电力供应节点安全、稳定、可靠运行的核心技术力量。他们负责对电力设备进行全天候的监控、操作、巡视、维护和应急处理，是电力系统的“守护者”。 二、主要工作职责 1.实时监控与运行值守 集中监控：24小时不间断地通过电力监控系统（SCADA）、数据采集系统等，监视电网电压、电流、功率、频率、设备温度等关键运行参数。 警报处理：第一时间发现并确认系统报警信息，准确判断警报级别和性质，并按照规程进行记录、汇报和初步处理。 运行日志记录：详细、准确地填写运行日志、操作记录、工作票等，保证所有操作有据可查。 2.倒闸操作与运行方式调整 执行操作票：严格按照电力安全工作规程和“操作票”制度，执行停送电、线路切换、运行方式变更等倒闸操作。 安全措施布置：在设备检修前，正确完成验电、挂接地线、悬挂标示牌等安全措施的布置。 配合检修：与检修班组紧密配合，办理工作票的许可、间断、转移和终结手续，确保检修工作安全进行。 3.设备巡视与维护 定期巡视：按计划对变压器、断路器、隔离开关、GIS设备、电容器、直流系统、继电保护装置等一次和二次设备进行巡视检查。 特殊巡视：在高温、高负荷、恶劣天气、保电任务等特殊情况下，增加特巡和夜巡频次。 维护保养：执行简单的日常维护工作，如设备柜体除尘、蓄电池检查、照明系统检查、防小动物措施检查等。 隐患排查：通过看、听、闻、测（使用红外测温仪、局放检测仪等）等手段，及时发现设备过热、异常声响、放电、渗漏油等潜在缺陷。 4.事故与异常处理 快速响应：在发生电网故障或设备异常时，迅速、准确地进行分析判断，隔离故障点，防止事故扩大。 执行应急预案：熟悉并严格执行各项应急预案，如全站失电、火灾、自然灾害等。 恢复供电：在确保安全的前提下，尽快恢复非故障区域的供电，并向上级和调度部门汇报处理过程和结果。 5.文档管理与台账记录 技术资料管理：保管和更新变电站的电气一次、二次图纸、设备说明书、定值单等技术资料。 台账记录：建立和完善设备台账、缺陷记录、安全工具器具试验记录、蓄电池充放电记录等。 报表报送：按时向上级部门报送运行报表、电量报表、缺陷统计等。 6.安全与环境管理 遵守安全规程：严格遵守《电力安全工作规程》及公司的各项安全规章制度。 安全工器具管理：负责安全工器具（如绝缘靴、绝缘手套、验电器、接地线）的定期检查、送检和保管。 站容站貌维护：保持控制室、高压室、电缆层等生产区域的整洁卫生。 三、日常工作流程示例（以三班倒为例） 交接班阶段（约30分钟）： 交接双方人员共同巡视主要设备。 查阅运行日志、操作记录、工作票、缺陷记录。 交接清楚当前运行方式、未完成的工作、存在的缺陷、调度指令和上级通知。 清点安全工器具、钥匙、仪表等。 双方在交接班记录上签字确认。 班中工作阶段： 整点抄表/监控：定时记录运行数据。 上/下午设备巡视：按巡视路线和标准完成一次全面巡视。 执行操作任务：如有调度指令，填写并执行操作票。 处理日常事务：办理工作票，进行简单的维护工作，整理台账。 应对突发事件：随时准备处理监控系统的报警和突发情况。 交班前准备阶段： 整理本班记录，确保准确无误。 打扫控制室卫生。 准备向下一班人员进行交接。

工作内容 1.负责电控工程项目的方案制定、系统设计及落地执行； 2.承担电气设备的安装调试与日常维护工作； 3.负责施工现场电气工程的组织管理与多方协调。 任职要求 1.具备电气工程及相关专业学历背景； 2.熟悉电气设备运行原理及维保流程； 3.具备较强的沟通能力和团队协作意识。

1 电站基础维护 2 施工现场验收 3 屋顶尺寸测量

1平面设计光伏2算料3.审核照片等工作

岗位职责 1.负责PLC控制系统的方案设计、程序开发与现场调试，确保系统运行稳定可靠，满足不同项目的工艺需求。依据项目具体要求制定合理的控制策略，完成程序编写与性能优化，提升整体系统效率。 2.参与自动化设备及产线的电气系统设计工作，承担电气原理图绘制、元器件选型、接线图设计等任务，确保设计方案符合行业标准与安全规范，保障设备长期稳定运行。 3.与机械、软件等相关技术人员协同配合，参与项目全流程规划与执行，共同攻克技术难点，推动项目按计划推进，确保按时高质量交付。 4.承担现场设备的安装指导、功能调试及日常维护工作，快速响应并处理运行中出现的电气问题，保障生产线连续运转。同时为生产团队提供技术支持，确保设备高效运作。 5.编制和归档各类技术资料，如设计说明、操作指南、维护文档等，为后续项目实施和设备维保提供完整准确的技术支持。 任职要求 1.本科及以上学历，电气自动化、自动化、机电一体化等相关专业，具备扎实的理论基础和专业知识。 2.拥有3-5年PLC系统开发与应用经验，能独立完成控制系统的设计与调试工作，具备实际工程项目经历者优先。 3.熟练使用西门子、三菱、欧姆龙等主流品牌PLC编程工具，熟悉其硬件架构及通信协议，可根据项目需求灵活配置与开发。 4.掌握电气控制基本原理，熟悉常用电气元件的选型与应用，能够独立完成电气图纸设计，具备较强的电气系统设计能力。 5.具备较强的故障分析与处理能力，能在现场迅速定位并解决电气类问题，确保生产流程不受影响。 6.具有良好的沟通协调能力和团队协作意识，能与多部门高效配合，共同推进项目顺利完成。 7.有自动化产线调试经验或掌握工业以太网通信技术者优先，能更好应对复杂系统的技术挑战。 薪资福利 1.提供具有市场竞争力的薪酬待遇，根据个人能力与经验核定月薪5000-8000元，充分体现岗位价值。 2.健全的福利保障体系，包含五险一金、带薪年假、节日慰问等员工关怀政策。 3.广阔的职业发展通道，公司重视人才培养，提供系统化培训与晋升机会，助力员工实现职业成长。 4.有机会参与公司核心项目，与业内优秀人才共事，在实践中积累经验，持续提升专业水平与综合能力。