想在临清找一份稳定且有成长空间的工作？中国人寿临清分公司现招募保全员，聚焦25-45岁有活力、善沟通的伙伴，大专学历优先，邀你加入专业团队，在保障服务领域实现职业价值与收入提升！ 1.收入有底，潜力无限：入职即享基础薪资保障，为你扎根职场减少顾虑；更有与服务成效挂钩的激励奖金，服务越用心、成果越突出，收入上限越高，多劳多得不设限。 2.零经验可做，全程帮扶：无需相关经验，公司提供免费系统培训，从保险保障知识到客户服务技巧全覆盖；还有资深同事一对一带教，帮你快速熟悉业务，轻松上手工作。 3.本地稳定，福利安心：工作地点就在临清，不用异地奔波，能兼顾家庭与工作；国企背景平台合规可靠，除基础收入外，还可享受节日福利、团队激励等，职业发展更有保障。

国寿招募令| 2k—5k 2025全新启程， 共赴稳赢未来！ 你是否渴望突破现状？ 是否期待一个充满机遇的舞台？ 中国人寿新中产悦长航计划正在寻找敢拼敢赢的你！ 零经验？专业培训助你快速成长！ 有资源？顶级平台为你放大价值！ 求发展？公平晋升通道等你开启！ 我们以“锐意破局”之姿，邀你同行！ 私信我，解锁属于你的保险事业新篇章！

泰康人寿聊城中支——HWP健康财富规划师/事业合伙人 世界500强泰康人寿，聊城本地正式招募 诚邀有追求、想做长期事业的优秀人才加入！ 一、我们是谁 泰康人寿，深耕保险、资管、医养三大板块， 打造保险+健康+养老+财富一站式服务体系。 聊城中支个险事业部，专注高端家庭财富与健康规划， 现面向聊城全市招募HWP健康财富规划师与事业合伙人。 二、岗位职责 - 为中高端家庭提供健康保障、医疗资源、养老规划、财富管理、资产传承等综合方案 ​ - 依托泰康医养康宁实体资源，做专业、体面、长期发展的健康财富规划师 ​ - 可组建团队，走合伙人+管理双线发展路径 三、任职要求 - 25–50岁，大专及以上学历 ​ - 有银行、证券、理财、房产、医药、教培、企业管理、自主创业经验优先 ​ - 沟通能力强，有责任心，追求高收入、高成长、高尊重 ​ - 认可大健康+大财富行业发展趋势 四、我们提供 1. 世界500强正规平台，双底薪+高提成+绩效奖+管理奖 ​ 2. 泰康HWP专属体系培训：保险、法律、税务、养老、医疗全方面赋能 ​ 3. 高端客户资源、养老社区资源、医疗绿色通道支持 ​ 4. 清晰晋升通道：健康财富规划师 → 团队主管 → 区域总监 → 事业合伙人 ​ 5. 聊城本地办公，时间相对自由，兼顾事业与家庭 工作地点 山东·聊城 只要你不甘于现状，想做一份长期、稳定、有尊严、高收入的事业， 欢迎加入泰康，成为我们的事业合伙人！

工作内容:负责公司老客户的售后服务，理赔，变更信息，领取，续交等， 任职要求：有无经验均可，无经验可培训。 工作时间:8：10-11：30，月休：6天，弹性工作时间，不耽误接送孩子 薪资待遇：综合薪资3000-6000+法定假日+节日福利+旅游等公司福利 有意者请主动投递简历

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健康财富规划师

借助公司平台，服务客户，为客户提供专业的健康规划和财富规划话计划 解决客户就医问题及就医资金问题 为客户提供全方位的养老服务 有实体及官方数据参考，养老方面全世界第三，中国第一

有津贴2000元，绩效性质 干的越多领的越多 时间自由，每天2小时上班时间

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车辆保险续保，非车财险续保，服务销售，性格活泼开朗，有责任心，有担当

公司招聘装卸工若干名: 要求: 年龄18-45岁,身体健康,吃苦难劳,党员/退伍军。 工资面议。 人性化管理,有内部食堂,可免餐。 联系人:李总 山东徐重智能制造有限公司,地址位于高唐县梁村镇官道街北首路东(高唐北高速路口东侧)成立于2022年2月,注册资金5000万元。作为青岛程信来工程机械有限公司全资注册成立的子公司,是一家多元化、市场化、专业化的综合性智能制造企业。与世界工程机械行业第3名、世界500强企业徐工集团达成战略合作关系。 山东徐重智能制造产业园建设项目,总投资约5亿元,主要从事塔式起重机及施工升降机结构件的生产及销售,产品主要有标准节、附墙等。该项目计划建设标准化钢结构车间4个,五层办公楼1栋,两层餐厅1处,五层宿舍楼1处,总建筑面积6.1万平方米。目前一期工程已建成试运行中,二期项目蓄势待发。 新基已筑,广纳贤才!本公司诚邀各路精英加盟,携手并肩,以专业与实干共绘蓝图,助力公司马年腾飞,共创辉煌未来!

招B 2司机3名。 跑山东省内8000到11000元 临清上车。 随时走 附近的优先。电话。 非诚勿扰。 招要有经验的，生手勿扰，

柳园一号院明天用木工老师电话

急需招聘小时工！！ 聊城铁塔商场夜市 招聘30岁—50岁左右服务员，要求干活利索！不累！ 下午5点到12点，一小时15元 联系电话：

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世界500强，太平洋上海总部。陆家嘴核心商圈，世纪大道地铁站无缝衔接，芳洲优才计划，提供客户资源，专职培训，让你跨越阶层，实现销售突破！

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️业务范国 向客户讲平安综合金融优势，通过为客户提供获得服务的通道，提升客户忠诚度 1、银行业务： >借记卡、平安银行信用卡、平安普惠贷款、理财产品等等 2、保险业务： >人寿保险、医疗保险、大病保险、少儿保险 >车险、企业财产险、家庭财产险 >团体意外险、企业补充商业医疗保险 子女教育金规划、养老金规划 3、医疗＋健康＋养老 这是当前社会及日后最关切，密不可分的版图 ️️️

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品 2. 主动开发新客户资源，维护并深化现有客户关系，提升客户满意度与续保率 3.协助客户完成投保、核保、理赔等全流程服务，及时响应并解决客户疑问与需求 4.定期参加公司组织的专业培训与行业学习，持续提升保险知识、销售技能与合规意识 任职要求： 1. 学历高中或以上，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有金融、保险相关经验者优先 2. 具备较强的学习能力与责任心，能适应目标导向的工作节奏 3.遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值理念

岗位介绍： 1．高端养老规划师是全新的职业，依托养老大健康生态体系，定位服务于中高净值人群提供全生命周期的健康和财富解决方案。 2．高端养老规划师职业创建于2018年底，集团战略性投资打造一支高学历、高素质、高绩效的高端营销团队。 任职要求： 1﹣年龄：24-50岁 2﹣学历：本科，学信网可查；优秀者可放宽至大专学历。 3﹣工作经验不限原年收入税前不低于15万，或有养老、健康、教培、旅游、营销经验者优先。 4﹣责任心强、团队合作精神、优秀的沟通协调能力、吃苦耐劳、具有高度的工作热情。 薪酬待遇： 1﹣薪资范围：20000-80000／月 2﹣底薪：20000、40000、80000、160000／月 3﹣薪资构成：底薪＋提成＋季度奖＋年终奖＋持续＋服务奖＋管理奖 4﹣完善的公司福利保障，员工享有意外保险、住院保险、疾病保险、身故保险、养老保险、企业年金等方面有充足的保障。 5﹣公司各个阶段的现金奖励、旅游、提升奖励、实物奖励等。 6﹣入职开始公司安排系统的培训机制，为新人提供培训基金、新人津贴等帮助新员工快速适应。 晋升机制： 提倡鼓励晋升，半年晋升管理岗，享受管理津贴 工作时间： 朝八晚四，周末双休，不出差，法定假日正常休息。 岗位职责： 1-公司提供客户资源，线上邀约线下经营的模式，带客户参观养老社区，通过体验式营销促成签单。 2﹣贯彻执行总公司高客战略，根据总公司战略并结合回访情况，开展落实工作。 3﹣负责公司现有客户的梳理与信息维护，跟进客户开发。 4﹣组织高端小型沙龙活动，维护客户及二次开 发。 高端养老社区简介： 1﹣全国35个城市布局42家，实现全国候鸟旅居养老。 2﹣社区四个服务区域：活力养老区、协助护理区、专业护理区、记忆照护区。 3﹣社区文化产品：居民理事会、俱乐部、老年大学、爱心基金、时间银行。 4﹣五位一体服务：温馨的家、开放的大学、优雅的俱乐部、高端医疗保健中心、长辈心灵和精神的家园。

公司提供客户资源，主要负责维护老客户并进行二次开发 上班时间：8:20-12:00，13:00-17:30 上六休一，不加班！ 1、无业绩考核压力，无责任底薪+高提成+奖金，员工平均薪资5000-10000 2、公司配备成熟客户资源，入职后薪资不低于5000 3、签订劳动合同，依法缴纳社保 4、接受零经验人员，工作内容简单，公司安排一对一培训指导

岗位职责： 1.负责及时响应客户售后咨询，通过电话、在线聊天等渠道提供专业解答，提升客户满意度 2.处理客户退换货、维修、投诉等问题，跟进问题解决全过程，确保服务闭环 3.记录客户反馈信息并分类汇总，定期提交报告，为产品和服务优化提供数据支持 4.协同仓储、物流及技术部门，高效推进售后流程，缩短客户等待时间 5.主动回访重点客户，了解使用体验，挖掘潜在需求，提升客户忠诚度 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有1年以上售后客服工作经验，熟悉常见售后流程和问题处理方式 3.熟练使用办公软件，打字速度快，能快速准确录入客户信息 4.性格耐心细致，抗压能力强，能够妥善处理客户情绪化诉求 5.具备基本的问题分析与协调能力，能独立推动简单售后事项闭环

岗位职责: 1.提供专业化的售前支持，及时响应并解决客户咨询问题 2.配合销售团队推进业务进展，助力业绩目标达成，提高客户满意水平 3.持续跟进客户关系，保障服务过程的规范性与高效性 任职要求： 1.具备良好的沟通能力及以客户为中心的服务理念 2.善于团队协作，能够与团队成员协同完成工作任务 3.具备主动学习意识，持续优化服务方法与工作流程

工作职责：通过电话进行售前沟通，挖掘并筛选潜在客户，推进业务推广，维护客户关系并完成后续回访任务。 工作时间：长白班，每日工作7.5小时，每月休息4天。 工作要求：年龄在20至40岁之间，具备较强的学习意识和良好的语言表达能力。 薪资待遇：无责任底薪+全勤奖+提成，月收入2700-6000元，上不封顶。工资按时发放，绝不拖欠，公司环境舒适，团队氛围融洽，享有节日礼品、生日福利及其他多项员工关怀待遇。

工作职责： 1、主动联系新客户并进行沟通，添加好友，拓展新客户资源； 2、通过电话与客户交流，准确把握客户需求，挖掘销售机会并达成销售目标； 3、持续维护现有客户关系，提升客户价值，激发客户潜在需求； 4、定期跟进合作客户，保持有效沟通，构建稳定持久的合作关系； 5、工作时间：8:30-12:00，13:10-17:30，中午休息1小时10分钟

岗位职责： 1、解答客户疑问，涵盖产品质量、发货延误及订单相关事宜； 2、通过电话、在线沟通或邮件等方式，提供专业化的售后支持服务； 3、主动应对客户投诉，维护企业声誉，提高客户体验满意度； 4、整理客户意见与建议，配合推动售后服务优化及产品升级。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力与问题处理能力； 2、性格沉稳，能在高强度工作中保持良好心态； 3、熟悉常用办公软件操作，有客户服务经验者优先考虑； 4、具有较强的协作精神，能适应高效紧凑的工作节奏。

岗位职责： 1、对长期逾期客户进行电话沟通，规范提醒其及时结清账款，协助提升个人信用水平； 2、及时上报并跟进异常客户情况，提出初步处理建议； 3、日常核对与更新客户基本信息，确保沟通内容准确录入系统； 4、协助上级完成相关工作任务； 福利待遇： 1、无责任底薪+高比例提成+全勤奖+其他补贴+年终奖；试用期薪资4000+，转正综合薪资6000-15000 2、依法缴纳社保； 3、提供舒适办公环境及系统的岗前培训； 上班时间：8:50-12:00 14:00-18:30 月休5-6天，享受法定节假日 职位福利：社保、绩效奖金、个人激励、全勤奖励、带薪休假

【职位详情】 薪资待遇:7000一12000一个月 底薪4000 社保类型:五险 提成方式:按单提成 奖金补贴:交通补贴，话补，绩效奖金 试用薪资:4000 【工作内容】 1.与意向客户电话微信沟通，确定好时间地点上门给客户办理信用卡。一张信用卡佣金，多劳多得上不封顶。 2.公司围绕信用卡有多项综合业务，信用卡售前、售中、售后服务等一系列综合业务一单达到500-2000佣金。 3.维护好自己成交的客户，做好售后服务，避免流失。同时可以组建团队，获得团队带来的高收益。 4:工作时间: 早8:00到晚5:00 任务完成情况下可不用来公司打卡，时间自由自己支配 福利待遇： 1.底薪4000+提成+奖励 2.享受客户的永久分润，只要客户在用你的产品，你就有相应的提成，被动式收入。即使某天离职所产生的分润依然会正常结算发放 2.1:公司产品8年没有变过，稳定靠谱欢迎有志之士一起共同发展进步 3.个人业绩突出者，公司每年都有国内或国外旅游的名额，公司全额报销 公司新人首月平均工资在8k左右 公司三年以上的老人每月被动收入在3w左右 我司在山东地区平稳运营8年，稳定靠谱。

工作内容：无需外出，属于纯坐班类文职客服岗位，不涉及客户开发，公司提供客户资源，主要通过外呼方式联系客户，告知其应还款金额、还款方式及具体还款时间等相关信息，并及时更新与完善客户资料。工作无销售任务，非推销性质。 【工作时间】上午8:50～12:00，下午1:30～18:00，法定节假日正常休息 【福利待遇】缴纳五险、签订正式劳动合同、享有绩效奖金、年假、产假、婚假等法定假期，定期组织团建活动，提供多渠道晋升机会、业绩激励方案、员工奖励旅游，团队氛围积极活跃 【薪酬待遇】无责任底薪+提成+额外奖金，享受日常员工福利，综合月收入8k～12k 任职资格：性格乐观、态度积极、反应灵敏，具备良好的职业操守和沟通能力

不含销售 不含销售 不含销售！！！ 五险齐全，早九晚六，午休2小时，带薪培训，无试岗期，无业绩考核； 福利待遇 婚假 产假 年假 丧假 不定期下午茶 无大面积纹身