工业园招商
3000-5000元/月
地产招商1-3年大专
岗位职责：
1、市场调研与分析 开展市场调查，搜集并整理行业趋势、竞品情况及客户诉求信息，为招商决策提供支持。
2、客户开发与招商执行 拓展潜在合作企业，推进商务接洽，落实招商签约工作，确保完成既定招商目标。
3、客户关系与入驻服务 保持客户沟通，协助办理入园相关流程，推动企业顺利落地投产。
4、内部协作与品牌推广 配合拟定招商计划及宣传方案，更新维护招商资料，完成数据汇总与日常工作报告。
任职要求：
学历专业：大专及以上学历，市场营销、工商管理等专业优先考虑。
工作经验：有招商或销售相关经验者优先。
能力素质：具备良好的沟通协调、谈判技巧、市场研判能力，以及服务意识和协作精神。需工作积极主动，具备较强责任心和抗压能力。
物业楼宇管家
3000-4000元/月
管家其他物业人员社保1-2人
岗位职责：
1. 负责责任楼栋业主日常接待、咨询、报修、投诉处理，做好跟进与回访。
2. 开展楼栋日常巡检，监管公共区域环境、设施设备、装修施工及消防安全。
3. 负责物业费等费用提醒与催缴，维护良好客群关系。
4. 发布各类通知，整理楼栋台账、业主档案及各类报表。
5. 协调工程、保洁、安保等岗位工作，处置楼栋突发情况，完成上级安排的其他工作。
任职要求：
1. 中专及以上学历，有物业客服、楼宇服务相关经验优先。
2. 沟通表达流畅，服务意识强，耐心细致，抗压能力良好。
3. 熟练基础办公软件，熟悉物业工作流程者优先。
4. 品行端正，责任心强，服从工作安排。
办公室业务专员
8000-16000元/月
地产招商经验不限大专个人客户
岗位职责：
1、主要负责公司招商业务，与客户对接，推进项目洽谈。
2、根据公司提供的意向客户资源，开展沟通与协商工作。
3、持续维护客户关系，促进合作落地。
4、无需外勤，无出差安排。
经验要求：接受零经验人员，欢迎应届毕业生加入
1. 薪资构成：无责任底薪+高比例提成3%-10%+奖金，月均收入1.2W-1.4W以上
2. 福利待遇：享各类节日福利，团队年轻化，以90后、95后、00后为主，工作氛围轻松融洽，充满活力与激情！！！
3. 工作时间：8:20-17:30，午休1.5小时，法定节假日正常休息，享有超长带薪年假（20天以上）
包住宿 接受小白 无经验也可以 （月收入高达 2-5 万）
7000-12000元/月
物业招商管理包住生日福利年终奖高温补贴餐补3-5人经验不限学历不限招商加盟基本坐班按单提成不需长期出差接受无地产招商经验房地产销售经验商业地产招商经验
公司每月销售月工资 2w
现在正是我们行业最好的时候，来就是赚钱！
如果你想找一份销售工作改变现状，来这里就对了！手把手带你赚钱，提供宿舍，有高底薪有师傅一对一帮扶成长。
招商招租总监
1.5-2.4万元/月
物业招商管理包住社保交通补助保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补1-2人3-5年本科招商加盟网络销售区域销售渠道销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成
写字楼租赁招商总监。组建团队，带领团队。
商业招商经理（广州花都）
8000-13000元/月
物业招商管理1-2人3-5年大专非标商业街
岗位要求：
1、根据项目定位及开业计划，制定招商工作计划，执行并推进项目招商工作；
2、负责各类招商渠道及品牌资源、商家资源的开拓，完成各类入驻客户的招商任务：
3、在预定时间内完成招商、签约指标，确保年度满租目标达成：
4、负责招商业务整体工作的开展以及客户关系的维护：
5、负责存量市场客户关系维护，发掘新商机：
6、完成上级交办的其他工作。
任职资格:
1、统招专科及以上学历：
2、3年以上招商、工作经验，有丰富的招商渠道、文化类业态、主理人业态招商者优先：
3、有出色的客户服务意识、较强的业务拓展和人际交流沟通能力；
4、有文旅类商业项目招商工作经验者优先。
招商经理或主管
5000-7000元/月
物业招商管理社保交通补助保险五险6-10人1-3年高中按单提成
岗位职责
1. 负责商业街整体招商规划、业态布局及品牌落位执行。
2. 挖掘、洽谈、引进餐饮、零售、休闲娱乐、生活服务等目标商户。
3. 维护品牌资源，建立并更新商户信息库，拓展优质合作渠道。
4. 参与招商政策制定、租金方案测算、合同谈判与签约落地。
5. 跟进商户进场装修、开业筹备，协调运营、工程等部门完成对接。
6. 完成公司下达的招商指标、出租率及回款目标。
7. 收集市场竞品信息、租金水平、业态趋势，提供招商策略建议。
任职要求
1. 2年以上商业街、步行街、商业综合体、社区商业招商相关工作经验。
2. 熟悉商业地产招商流程，具备独立洽谈、签约及落地能力。
3. 有本地商户资源、品牌资源或连锁品牌资源者优先。
4. 沟通谈判能力强，抗压能力好，能主动开拓客户。
5. 熟练使用办公软件，了解基本商业合同与租赁条款。
薪资福利
- 底薪+提成+绩效
- 五险/社保、带薪年假、节日福利
- 晋升空间大，团队氛围好
南京商业地产招商主管
8000-15000元/月
地产招商3-5年本科地产招商策划商业地产招商经理招商加盟物业招商/租赁招商策划餐饮业态招商零售业态招商休闲娱乐招商亲子业态招商
工作职责
1. 负责住宅配套商业/社区商业项目的招商规划与落地实施，确保达成公司设定的招商目标。
2. 开发本地及周边区域餐饮、零售、生活服务等业态的品牌资源，主导商户接洽、商务磋商、合同签署及回款等全流程工作。
3. 组织开展区域市场调研，掌握行业趋势、竞争格局及商户需求变动，及时调整并优化招商方案。
4. 搭建并持续更新商户资源档案，定期回访核心客户，巩固长期合作关系。
5. 拓展并维护多元化招商渠道，联动政府单位、行业协会、代理机构等外部资源，保障项目招商资源稳定输入。
6. 配合团队建设与人员培养，协同工程、物业等相关职能部门，推动商户顺利入驻及后期运营支持。
任职要求
1. 本科及以上学历，市场营销、房地产管理等相关专业优先，具备3年以上商业地产招商实战经验。
2. 精通商业地产招商运作流程、合同条款及市场规则，拥有充足的餐饮、零售及生活服务类品牌资源积累。
3. 具备较强的商务谈判能力，可独立完成商户沟通与签约工作；沟通表达能力强，擅长客户关系维系。
4. 具有敏锐的市场洞察力，能结合项目定位制定切实可行的招商策略；抗压性好，适应高强度工作节奏。
5. 具备团队管理背景，目标意识强，具备经营思维，熟悉本地商业生态及消费市场特征。
补充说明
1. 工作地点：南京秦淮区、雨花区
2. 优先条件：具备成熟的商户资源网络；有成功主导社区商业或综合体项目招商经历；同等情况下中共党员优先
产业园招商负责人
7000-12000元/月
地产招商1-3年大专企业客户产业园招商招商加盟渠道销售区域销售
具体负责集团公司位于滁州、铜陵、黄山等地的产业园招商工作。
物业招商管理1-3年中专/中技基本坐班招商运营经验产业园区招商经验写字楼招商经验
一、岗位职责
1. 招商资料管理：整理商业项目（商铺/写字楼）招商资料（平面图、户型图、租金方案、招商手册等），建立租户档案（企业资质、合同信息、联系方式），确保资料完整、更新及时；
2. 客户接待与咨询：接待意向租户来访/来电，介绍项目优势（区位、人流、配套）、租赁政策（面积、租金、免租期），初步筛选优质客户并转交招商主管跟进；
3. 合同与流程协助：协助起草租赁合同、补充协议，核对条款（租期、租金递增、物业费），跟进盖章、归档流程，提醒合同到期续约/退租事宜；
物业招商专员
8000-9000元/月
物业招商五险一金1-3年大专区域销售有地产招商经验写字楼招商经验
岗位职责：
1、根据集团融资预算参与制定实施方案，筛选及开拓目标客户；
2、根据公司提供的优质资源开发/接待投资人，促成项目签约；
3、客户关系维护，建立并优化个人投资者、金融机构、政府的合作关系；
4、按要求完成部门业务指标及上级交代的其他任务
任职资格：
1、良好的语言表达能力，抗压能力，以及同理心；
2、形象良好，为人友善，无不良嗜好，从事过空乘、礼仪接待工作优先；
3、具备专业市场营销素质，从事过金融产品营销/招商引资工作，或者带客户资源入职者优先。
招商经理/主管
8000-13000元/月
物业招商管理3-5年大专写字楼招商经验招商加盟综合体物业招商/租赁有地产招商经验商业地产不需长期出差商业地产招商经验产业园区招商经验产业地产
岗位职责：
1. 具备专业市场的招商背景，掌握商户开发及招商洽谈相关流程。
2. 发掘商场核心优势，主动寻找并对接客户与商业合作资源。
3. 策划并实施招商方案，合理规划团队工作任务。
4. 配合团队管理，参与制定招商运营规范及相关政策。
5. 主导招商业务推进，完成客户接洽、合同签署等环节。
任职要求：
1. 5年以上家具或同类卖场招商工作经历。
2. 拥有丰富的招商实操经验，熟知招商各环节流程。
3. 具备充足的商业资源，并能高效整合利用。
4. 执行力强，擅长谈判沟通，具备良好的客户关系维护能力，保障招商目标达成。
商业地产招商，中介。
4000-9000元/月
物业招商管理社保交通补助3-5人经验不限高中代理商销售电话销售网络销售区域销售较多外勤阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOB不需长期出差接受无地产招商经验商务谈判经验房地产销售经验toB销售经验招商运营经验商业地产招商经验产业园区招商经验写字楼招商经验其他地产招商经验
岗位职责：
1.拓展厂房、商铺、写字楼等产业地产房源，实地勘测并完善线上房源档案
2. 主动承接平台客户及自主开发办厂、仓储、开店、办公类企业客户，高效带看匹配房源
3. 如实披露租金、配套、缺陷等关键信息，协调租赁双方议价，全程跟进合同签订
4. 维护托管业主关系，同步租客动态与房屋维保事项，保障资产运营质量
5. 拍摄并上传真实房源素材至官网，所有房源与客户资源须及时、完整录入系统共享
任职要求：
1. 高中/中专及以上学历，接受无经验者，提供系统化带教与产业地产专业培训
2. 诚信正直，严守职业底线，杜绝私单、隐瞒瑕疵、争抢客户等行为
3. 具备强团队意识，认同资源共享机制，愿与同事共建业绩共同体
4.沟通表达清晰，能独立对接企业主、商户负责人等商务对象
5. 可常态化外勤作业，熟悉本地园区商圈，持有驾驶证者优先
厂房招商运营
7000-9000元/月
物业招商管理3-5年学历不限面销/陌拜
岗位职责:
1. 负责厂房销售租赁工作，包括客户沟通、需求分析及销售策略制定
2. 维护客户关系，确保销售流程的顺利进行
3. 分析市场动态，提升销售技巧和客户满意度
任职要求：
1. 具备出色的沟通能力和商务谈判技巧
2. 能够独立完成销售任务，具有较强的市场分析能力
3. 团队合作意识强，能够与团队成员共同推进项目进度
综合维修工1-2人月结
物业公司招聘招聘维修人员1名年龄58岁以下，身体健康！初中以上学历，会水电技能，工作时间12小时两班倒，工资2800元。报名电话。
综合维修工1-2人月结
【招聘】物业公司维修人员1名，年龄58岁以下，身体健康！会水电技能，工作时间12小时两班倒，工资2800元。电话。
山东聊城招聘一名维修工。年龄要求30至50岁。要求吃苦耐劳有责任心。薪资范围在3000至5
3000-5500元/月
综合维修工1-2人月结
山东聊城招聘一名维修工。年龄要求30至50岁。要求吃苦耐劳有责任心。薪资范围在3000至5500元。
水暖工
维修人员1、男女不限，年龄20-50岁，身体健康;2、熟练掌握水暖、强弱电及工程维修专业知识薪资福利:薪资面议
综合维修工1-2人月结
山东聊城招聘维修工，要求年龄55岁以内，具有相关工作经验者优先录用。薪资福利待遇不低于8000元，招聘人数为一名。
绿化开荒保洁保洁
招聘：
一、室内室外保洁员
要求：
保洁人员各一名，要求 65 岁以内。
2、每天工作八小时，一月四天休班。
3、身体健康，有爱心、责任心
二、绿化员工一名
要求：
1、64岁以内
2、每天工作八小时，一月四天休班
3、有物业绿化管理经验。
三、工程维修工一人
1、职位要求64岁以内。
2、熟练掌握维修领域技术，熟悉常用维修工具 ，有责任心，有相关证件优先录取。
地址：聊城市第一实验附近
联系电话：
电工焊工
维修工有工作经验，电工，焊工等证件齐全，12小时工作制，免费三餐薪资福利:薪资4K-5.5K工作地址:东阿县阿胶街7号
水暖工
维修人员
1、男女不限，年龄20 - 50岁，身体健康;2、熟练掌握水暖、强弱电及工程维修专业知识
薪资福利:薪资面议
聊城东昌府区招电焊、二保焊/气焊，计件工资，多劳多得，工资高
300-400元/天
气保焊电焊二保焊1-2人
聊城市东昌府区招电焊、二保焊/气焊，计件工资，多劳多得，工资高
地产项目管理
7000-9000元/月
地产招商3-5年大专报批报建商业地产旧改项目
1. 运用个人资源推动公司房产的租赁工作（包括厂房、店面、写字楼、商品房等）
2. 借助线上渠道开展招商推广（涵盖工厂、商铺、写字楼等物业类型）
3. 妥善维护并协调本领域的相关业务关系
4. 具备良好的团队协作意识、组织管理能力以及语言表达与沟通技巧
栏目概述
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