岗位职责：1.负责各类基础业务流程的发起及人事档案建立；2.人员入离职、培训跟进、考勤、社保办理等各项基础人事工作的办理；3.各类物资采购、档案管理等基础行政管理事务；4.协助人事行政主管进行招聘简历搜集；5.协助部门做好各类员工活动的组织与开展。任职要求：1.本科以上学历，人力资源管理或相关专业；1年以上大中型企业同级别岗位工作经验；2.熟练运用办公软件及相关管理软件；3.熟悉社保、公积金办理流程；4.认同万达企业文化，具有较强的工作责任心。

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兼职职位特点结算方式日结居家兼职工作起止日期长期兼职每周工作时间自由安排负责公司的人员招聘，不耽误本职工作，学生上班族时间自由

招聘：人事薪资.底薪➕提成4500➕1、28--37岁2、具备强烈的责任感，事业心，较强的沟通协调能力，耐心、细心！3.3年以上人事招聘工作经验福利待遇：1.工作时间：9：-12:00 1：30-5:30 带薪月休4天工作地点：聊城开发区滦河路百利来联系电话：

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招聘人事专员负责聊聊boss面试安排入职离职就好工作简单轻松有无经验均可公司氛围超级好薪资待遇:1.工作时间9:00-11:502:00-6:302.工资月薪3300+200全勤，一天工作七个多小时3.不加班不加班不加班，周天固定休息，法定节假日正常放假，公司不定期聚餐

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人事专员工作地址:奉节县能源大厦4楼411-29.00-17.30，周末单休试用期底薪2500+绩效，转正后有无责底薪+提成+招聘奖+各种福利。1、根据招聘要求，发布及更新招聘信息;2、完成简历的收集和初步筛选工作;3、负责邀约求职者;4、关注招聘后续工作，定期分析招聘效果，并提出招聘质量的有效达成;具有招聘经验的优先;具有电销经验的优先;，熟练使用办公软件，具备基本的网络知识专科及以上学历

【岗位职责】：作为人事助理，您将负责协助执行公司的人力资源政策和程序。主要职责包括但不限于：参与招聘流程，筛选简历，安排面试；维护员工档案，确保信息准确无误；协助绩效考核，收集并分析员工表现数据；组织内部培训活动，提升员工技能；处理员工关系问题，促进团队和谐；参与制定和执行公司福利计划，提高员工满意度。【任职要求】：-学历要求：初中以上-经验要求:可接受小白-技能要求：具备良好的沟通协调能力和解决问题的能力；会使用电脑基本操作。-优势条件：形象气质佳【福利待遇】：-薪资范围：月薪3000-7000元，根据个人经验和能力调整。-奖金：年终奖、项目完成奖励、优秀员工奖等。-员工培训：提供定期的专业培训和个人成长机会。-工作时间：早上十点-下午六点-其他福利：年度体检、节日礼物等。

人事专员负责招聘一.福利：包住团队聚餐生日福利等.二.底薪3000+提成工资上不封顶多拿多的平均工资5000+三.上班时间11点-19点中午休息时间11:40~13:00月休4天公司员工宿舍（单人床，含洗衣机，厨房，大客厅，独卫）四.能力强者可直接培养为公司核心成员，一起共同发展，创造辉煌

工作介绍：就是给公司招聘员工，公司提供招聘渠道。不用面试。工作时间：全职需要坐班，上午9点下午5点。双休。也可以居家办公日结工资工作薪资：底薪加提成和奖金居家办公纯提成日结

招聘专员工作地址:大竹县白塔街道288号（大竹县社会救助中心院内）

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