岗位内容： 1.协助律师开展案件处理工作，涵盖资料的研究、搜集、归档及案件文书的撰写与整理，主要涉及金融、公司类商事争议以及常见民事纠纷等案件类型 2.配合对接相关机构进行沟通协作，推动项目及案件工作的顺利开展 3.参与客户法律咨询服务，协同团队做好客户关系的维护与支持工作 任职要求： 1.法学专业背景优先，工作态度主动积极，能够熟练操作常用办公软件 2.具备良好的语言表达与沟通协调能力，能高效落实各项任务安排 3.对法律实务有较强兴趣，具备扎实的学习能力和逻辑分析能力，有意愿在律师行业发展长期职业 4.能够适应一定强度的工作压力

岗位内容： 1.协助律师开展案件处理工作，负责法律研究、资料搜集与归档、文书撰写等事务，涉及金融、公司、建设工程等商事争议及常见民事纠纷； 2.对接相关机构进行沟通协作，配合推进项目及案件的顺利执行； 3.为客户提供基础法律咨询支持，协同团队做好客户关系维护； 4.团队成员以年轻人为主，工作氛围融洽，具备良好的职业发展空间。 任职要求： 1.法学类专业背景，工作态度主动，熟练掌握常用办公软件操作； 2.具备良好的语言表达与沟通协调能力，责任心强，能高效落实各项工作任务； 3.热爱法律实务工作，拥有较强的学习意识和逻辑分析能力，有意愿在律师行业发展长期执业。

岗位职责: 利用公司提供的资源，通过电话、微信等方式与客户沟通，完成意向客户的筛选工作。工作内容清晰简单，无需具备深厚法律背景，后续专业法律事务由专人对接处理，主要负责客户初步筛选及邀约到访即可。 任职要求: 1.初中、中专/中技、高中学历；有相关或类似工作经验者学历可适当放宽； 2.入职即安排系统培训，团队经理将提供法律常识及相关业务知识指导，需具备较强的进取心和抗压能力； 3.普通话表达顺畅，具有责任心，具备良好的协作精神； 薪资范围5000到8000+，上不封顶（按业绩提成） 工作时间: 每日工作8小时，上午8:30-12:00，下午14:00-18:30 每月休息6天，每月前15号内双休，后15号内单休，法定节假日正常休假，无需加班

岗位职责: 1.负责公司日常法律事务的咨询与处理工作 2.参与各类合同的拟定、审查及修订事宜 3.协助应对公司涉及的法律争议及相关处理事项 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识 2.能够独立开展法律相关工作，具备较强的分析与解决问题的能力 3.熟悉法律专业知识，具有持续学习和掌握新法规的能力 要求：年龄29岁-38岁以下 工作经验丰富，有企业法务工作经历者优先 工作时间：早九晚六，单休，提供五险等相关福利待遇 性别不限

注：本地有律所，可以挂证 【岗位要求】 1.本科及以上学历，有志于投身律师行业并热爱法律工作； 2.具备较强的逻辑思维、沟通表达能力及团队合作意识； 3.品行良好、工作积极主动、作风严谨细致、富有责任感，具备较强适应能力； 4.持有法律职业资格A证。 【工作内容】 1.起草、审核及修改各类法律文书，涵盖诉讼与非诉类文件； 2.开展诉讼与非诉业务相关的法律查询、法律问题分析及案件材料整理； 3.协助律师办理各类诉讼与非诉法律事务； 4.在指导律师的带领下完成其他法律相关辅助工作。

福利待遇： 1、月薪8k-15k上不封顶：无责任底薪+阶梯式提成+团队奖金，享有多次调薪机会，整体收入在当地处于较高水平； 2、工作时间早9晚6，午休1.5小时，每月仅需值班1-2次，其余时间均享受双休，法定节假日及各类休假福利齐全； 3、缴纳五险，定期组织员工旅游、节日礼品发放、团队建设活动、下午茶点供应、不定期聚餐与户外拓展等丰富福利； 4、管理方式人性化，团队充满活力，整体工作氛围轻松且融洽； 岗位职责： 1、公司提供精准有效的客户资源，客户均有明确需求，无需自行拓客（日均电话量少，约十余个）； 2、与客户直接沟通，协助其与律所达成委托代理协议； 3、配合办案律师进行客户关系维护，保持持续、有效的沟通交流； 4、律所提供系统化专业培训，帮助员工提升法律素养与综合能力； 岗位要求： 1、具备良好的沟通表达能力，逻辑清晰，目标明确，富有团队协作意识（有1年以上电话或面谈销售经验者优先考虑）； 2、大专及以上学历，无经验者可由律所带教培养，欢迎各领域业务能手加入； 3、期望在法律行业长期发展，积极主动，有上进心，能吃苦耐劳，敢于挑战高收入岗位； 岗位优势： 1、法律行业前景稳定，发展空间广阔：所学知识既能实现自我成长，也能助力他人维权，职业成就感强； 2、职业路径稳定可持续：员工成长周期短，优质客户资源积累快，收入随服务年限增长且无上限； 3、拥有完善的新人培养与老带新机制，配备丰富案源支持，全面助力员工提升实战技能； 我司律洲法律在全国已设立一百多家合作律所规模庞大急需大量人才加入！ 当前社会法治意识不断提升法律服务市场需求持续扩大我们由传统律所转型为互联网+法律模式发展迅猛市场广阔机会众多需才量大！公司案源充足电联量少节假日多休息充分

薪资面议 1、承担农机产品（联合收）整机设计工作； 2、配合开展农机产品技术路线规划； 3、统筹并推动整机产品项目的实施与进度管理； 4、在产品研发、测试、生产及售后环节提供专业技术支持； 5、编制相关技术文档与报告材料； 6、为作业现场的设备运行提供技术保障； 7、在总经理指导下，牵头拟定企业生产技术发展方向及中长期发展战略； 8、掌握拖拉机、联合收等设备相关核心技术； 9、主导制定并落实企业技术改造方案及技术组织措施； 10、主导新产品、新工艺、新装备、新材料的研发、试制、试验及技术攻关； 11、领导技术规程、技术标准以及各类技术管理制度的建立、修订、审核与执行； 12、具备8年以上联合收产品设计实战经验，深入了解国内外行业动态，具有行业前瞻性洞察力和判断力，拥有联合收产品战略规划能力； 加分项 具备以下领域经验者优先：机械设备/机电/重工·农/林/牧/渔

岗位职责： 1、负责公司各类合同的审查，并做好文件归档与管理工作； 2、独立承办企业相关诉讼事务，推进案件处理流程； 3、提供与企业生产经营相关的非诉法律咨询服务； 4、按时完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，法学类专业背景； 2、持有律师执业资格，具备实际执业经历； 3、具备良好的语言表达和书面沟通能力，工作踏实严谨，能适应短期外出办公； 4、有律师事务所工作经验，或曾参与建筑、装饰装修、市场营销等领域案件代理者优先录用。

了解钢结构领域相关法律知识（具备学习适应能力）/业务范畴/劳务争议/商业纠纷等与企业关联的法律事务，协助企业应对和解决各类法律事项。可接受兼职

一、岗位职责 1、采用线上与线下相结合的方式，面向个人及中小型企业推广公司产品，提供专业的法律相关服务，深度挖掘客户需求，熟练介绍公司产品与服务内容，推动签约成交，并负责后续客户跟进工作。 2、准确把握客户在法律服务方面的需求，持续维护现有客户关系，积极拓展潜在客户，推动合作落地。 3、定期开展客户回访，巩固客户联系，提升客户满意度，助力实现重复合作。 二、岗位要求： 1、公司配备系统化培训机制，零经验亦可快速上手，只要具备学习意愿和进取心，就能实现快速成长。 2、具备较强的沟通表达能力、临场应变能力以及问题解决能力。 3、性格开朗，善于与人交流互动。 4、有耐心，擅长倾听客户诉求，主动学习并不断提升专业服务能力。 5、工作积极投入，责任心强，具备良好的协作精神。 三、薪酬福利： 1.享受业务提成 2.底薪＋业务提成

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广东天磊律师事务所招提成律师，案子主要是工伤和交通事故比较多其他的也有，所有案子都能接。

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替代理人出庭

帮代理人出庭

出庭协助开庭

岗位职责: 1.负责案件来源的跟踪与统筹管理，保障案件流程有序推进 2.与客户保持顺畅沟通，准确把握需求并提供专业法律支持 3.配合团队完成日常事务，确保工作高效且保质完成 任职要求： 1.具备优秀的交流能力及协作意识 2.能迅速融入工作氛围，拥有良好的学习适应能力 3.对法律服务领域有高度热情，能胜任具有一定挑战性的工作任务

工作内容：通过公司提供的客户资源开发客户提供法律咨询，推广法律服务产品，并维护客户关系，不懂专业法律知识，有一对一带薪培训工作轻松好上手

岗位职责： 1.协助团队开展日常法律事务工作，如文件撰写、合同审查及法律资料归档整理； 2.配合提供法律支持，协助处理各类法律相关问题； 3.跟踪合同执行进展，并根据实际情况提出合理化建议； 4.为有需求的客户群体提供基础法律咨询服务； 5.参与组织法律知识培训活动，增强团队法律意识。 任职要求： 1.学历不限，年龄不限，但需具备良好的语言表达与沟通能力，能准确理解并传递法律信息； 2.具备较强的学习能力与逻辑分析能力； 3.工作细致，责任心强，能够适应一定工作压力； 4.有相关工作经验者优先，对法律实务有浓厚兴趣者优先，具备销售背景者优先。

岗位职责： 1.协助团队完成日常法律相关工作，如文件撰写、合同审查及法律资料归档整理； 2.配合提供法律支持，协助处理各类法律事务问题； 3.跟踪合同执行进展，并根据实际情况提出合理化建议； 4.为有需求的客户群体提供基础法律咨询服务； 5.参与组织法律知识培训活动，增强团队法律意识。 任职要求： 1.学历不限，年龄不限，具备良好的语言表达与沟通能力，能准确理解并传递法律信息； 2.具备较强的学习能力与逻辑分析能力； 3.工作细致认真，责任心强，能够适应一定工作压力； 4.有法律实务经验者优先，对法律应用有浓厚兴趣者优先，具备销售背景者优先。

岗位职责 1.架构设计与技术规划 -主导SaaS产品整体架构设计，覆盖系统、数据及应用层面，结合行业动态与业务发展需求，确保架构具备高可用性、可扩展性与安全性。 -负责技术选型评估，综合考量技术成熟度、成本效益与系统兼容性，合理选用数据库（MySQL/PostgreSQL）、中间件（RabbitMQ/Kafka）、编程语言（Java/Python）及开发框架（SpringCloud等），兼顾当前实现与未来演进需要。 2.技术研究与应用落地 -持续跟踪微服务、Serverless、容器化等前沿技术方向，通过实验验证其可行性，输出技术评估报告，为CTO提供决策支持。 -牵头开展架构性能调优工作，借助JMeter、Prometheus等工具监控关键指标，识别并解决性能瓶颈，制定数据库优化、缓存机制等改进策略。 3.架构演进与风险防控 -定期制定架构演进路径，规划系统升级方案以匹配业务扩张节奏，避免架构制约产品创新与发展。 -参与技术供应商的技术评估与合作洽谈，控制选型风险，保障外部技术方案与整体架构目标协同一致。 4.团队协作与能力提升 -联动研发、运维、测试团队，清晰传达架构设计意图并推动实施，协助攻克关键技术难题，参与核心代码评审。 -组织内部技术培训与实战案例分享，强化团队架构设计能力，助力技术人才梯队建设。 --- 任职要求 1.基础要求 -本科及以上学历，计算机、软件工程或相关专业背景； -具备5年以上架构设计工作经验，有SaaS类产品架构实践经验者优先考虑。 2.技术能力 -精通分层架构、微服务、事件驱动等设计模式，能根据实际业务场景设计高可用、易维护的技术架构。 -熟悉Java/Python等主流编程语言，掌握SpringBoot/Flask等开发框架，具备MySQL/Oracle等数据库的性能优化与高可用部署经验。 -了解云计算平台、容器化技术（如K8s）及DevOps工具链，具备新技术整合与落地实施能力。 -熟练使用UML、Axure等架构设计工具，以及Grafana等性能测试与监控平台。 3.核心素质 -具备强烈的责任意识，对技术决策保持严谨态度，能承担技术风险并保障交付质量； -学习能力突出，持续关注技术发展趋势，能够动态调整架构策略； -决策能力强，善于在业务需求、成本控制与长期战略之间取得平衡； -沟通协作高效，擅长跨团队推进技术共识与项目执行。 --- 我们提供 -弹性工作制：大小周休假，法定节假日、带薪年假、病假等全面覆盖； -成长体系：提供技术培训、年终奖金及清晰的职级晋升通道； -团队文化：年度国内旅游、节日礼包、生日关怀、零食下午茶、丰富团建活动。

岗位职责： 1.负责技术团队的日常运作管理，包括任务安排、进度把控及绩效考核等工作。 2.带领团队开展技术革新，优化产品生产工艺，提升产品质量与生产效能。 3.对接市场与研发部门，深入理解客户需求，主导新产品的技术开发及现有产品的升级改进。 4.组织跨部门协同工作，保障技术项目按时保质交付，及时攻克关键技术问题。 任职要求： 1.机械工程或相关专业本科及以上学历，具有8年以上机械制造领域工作经验。 2.熟悉机械设计、制造工艺与自动化控制技术，具备丰富的现场技术问题处理经验。 3.具备出色的团队管理与项目统筹能力，能有效推动团队高效完成目标。 4.拥有良好的沟通协调能力与跨部门协作意识，能够促进技术成果的落地应用。 5.求职者需掌握程序编写、熟练操作机床，具备合理制定工艺流程以提升效率的能力。

工作内容：通过公司提供的客户资源开发客户提供法律咨询，推广法律服务产品，并维护客户关系，不懂专业法律知识，有一对一带薪培训工作轻松好上手

岗位职责 1.架构设计与技术规划 -主导SaaS产品整体架构设计，涵盖系统、数据、应用层，结合行业趋势与业务需求，确保架构高可用、可扩展且安全。 -技术选型评估：基于技术成熟度、成本效益及兼容性，选择适配的数据库（MySQL/PostgreSQL）、中间件（RabbitMQ/Kafka）、编程语言（Java/Python）及框架（SpringCloud等），平衡当前需求与未来扩展性。 2.技术研究与应用落地 -跟踪微服务、Serverless、容器化等前沿技术，通过测试验证可行性，输出技术应用建议，支撑CTO决策。 -主导架构性能优化，利用JMeter、Prometheus等工具监测指标，解决性能瓶颈，制定数据库优化、缓存策略等方案。 3.架构演进与风险防控 -定期制定架构演进路线图，规划升级方案以适配业务增长，预防架构局限阻碍产品创新。 -参与技术供应商评估与谈判，降低技术选型风险，确保合作方案与架构目标一致。 4.团队协作与能力提升 -协同研发、运维、测试团队，解读架构方案并推进落地，解决技术难题，参与代码审查。 -组织技术培训与案例分享，提升团队架构思维，培养技术梯队。 --- 任职要求 1.基础要求 -本科及以上学历，计算机、软件工程等相关专业； -5年以上架构设计经验，有SaaS产品架构经验者优先。 2.技术能力 -架构设计：精通分层/微服务/事件驱动等模式，能根据业务场景灵活设计高可用架构。 -技术栈：熟悉Java/Python等语言及SpringBoot/Flask等框架，掌握MySQL/Oracle等数据库优化及高可用设计。 -新兴技术：熟悉云计算、容器化（如K8s）、DevOps工具链，具备技术整合落地能力。 -工具使用：熟练使用UML、Axure等架构设计工具，及性能测试/监控平台（如Grafana）。 3.核心素质 -责任心强，对架构决策严谨，能承担技术风险并推动高质量交付； -学习能力强，持续关注技术趋势，灵活调整架构策略； -决策力突出，能权衡业务需求、成本与长期战略，制定合理方案； -沟通高效，擅长跨部门协作，推动技术共识与项目落地。 --- 我们提供 -弹性工作制：大小周休假，法定节假日、带薪年假、病假等全覆盖； -成长体系：技术培训、年终奖金、明确的职级晋升通道； -团队文化：年度国内旅游、节日礼包、生日关怀、零食下午茶、团建活动。

岗位职责: 1.负责案件来源的跟踪与统筹管理，保障案件流程有序推进 2.与客户保持高效沟通，准确把握需求并提供专业法律支持 3.配合团队完成日常事务，确保工作高效且质量达标 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和良好的团队协作意识 2.能够迅速融入工作环境，拥有较强的学习与适应能力 3.对法律服务领域有高度热情，能承受相应的工作强度

工作内容：通过公司提供的客户资源开发客户提供法律咨询，推广法律服务产品，并维护客户关系，不懂专业法律知识，有一对一带薪培训工作轻松好上手