岗位职责： 1.负责指定区域内的市场推广与地推活动执行，包括物料布置、现场宣讲、用户引流及转化跟进 2. 开展目标客户调研与竞品信息收集，定期输出地推效果分析报告，优化落地策略 3. 协同线上线下渠道，推动品牌曝光与用户增长，提升活动参与率与线索有效率 4.维护重点商户、社区或场地资源关系，保障地推点位稳定性和覆盖广度 5. 配合市场部完成新品上市、促销节点等专项推广任务，确保执行时效与质量 任职要求： 1. 市场推广/地推相关经验不限，有快消、教育、本地生活等行业地推实操经验者优先 2.学历不限，具备良好沟通表达能力、抗压能力及团队协作意识 3.熟悉基础办公软件，能独立完成数据记录、反馈与简单复盘 4.形象端正，行动力强，适应户外作业与灵活工作时间安排

针对加工焊接制造类产品进行市场推广

要求28到40岁，8小时

主要负责推广工作简单

岗位职责: 1.负责区域内收银设备的销售与维护 2.管理和拓展“碰一碰”支付业务 3.与团队合作，完成销售目标 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队协作精神 2.能够独立完成工作任务，具有较强的执行力 3.对新技术和市场动态有敏锐的洞察力

岗位职责： 1.负责指定区域内的市场推广与地推执行，包括物料铺设、用户触达、活动落地及数据收集 2. 开展线下拉新、品牌宣传及竞品调研，及时反馈市场动态与用户需求 3. 与商户、社区、物业等合作方建立并维护良好关系，推动联合推广项目落地 4. 独立完成每日推广任务目标，准确填写工作日志及效果复盘报告 5.配合线上运营团队，实现线上线下引流协同，提升转化率与用户留存 任职要求： 1. 对市场敏感，具备良好的沟通表达能力与亲和力，能适应高频次户外作业 2.具备基础的数据意识，能熟练使用手机APP及办公软件进行信息录入与反馈 3.吃苦耐劳，责任心强，有地推、快消、O2O或互联网行业经验者优先 4. 学历不限，年龄18-45周岁，无不良信用及犯罪记录 5.工作地点灵活，需服从就近分配，具备电动车/自行车等通勤条件者更佳

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弹性工作时间，无需坐班、无需打卡，工作地点灵活，，结算及时。 适合有地推、外勤、商户拓展经验的人员，收入上不封顶。 工作内容 公司提供精准客户资源与名单，客户位置集中在你周围五公里范围内，提前沟通预约后上门办理即可。 无需客户额外提供资料，无需强制使用，开通完成即计单，操作高效。 岗位要求 1. 具备良好沟通表达能力，有地推、商户拓展、外勤推广经验优先 2. 自备出行交通工具（电动车、摩托车、汽车均可） 3. 工作积极主动，执行力强，能按要求完成客户对接与服务 4. 年龄不限，学历不限，全职、兼职均可 薪资待遇 1. 按服务单量核算报酬，多劳多得，结算及时 2. 公司提供专业培训，上手简单，单人可独立操作 3. 全国区域均可开展工作，资源稳定，长期可做 4. 有POS机推广、商户拓展、工单处理经验者更易上手

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岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推物料准备、点位选择及现场落地 2.面向目标用户开展产品介绍、资料发放、扫码引流等主动触达工作，提升品牌曝光与用户转化 3. 收集一线市场反馈及竞品信息，定期整理分析并提交优化建议 4. 协同线上渠道完成拉新促活任务，配合完成阶段性营销目标 5. 维护合作商户关系，拓展优质地推场景与资源 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先 3.能适应户外作业及灵活工作时间，执行力强、结果导向 4. 具备基础数据分析意识，能熟练使用手机办公软件 5.学历不限，热爱一线业务，愿意从实践中成长

岗位职责： 1.策划并执行线下市场推广活动，包括地推点位筛选、现场物料布置及用户引流转化 2. 面向目标人群开展产品介绍、拉新促活与销售转化，按期达成推广业绩指标 3.收集一线市场反馈与竞品动态，定期输出地推总结报告并提出可落地优化建议 4. 维护拓展合作商户资源，协同推进联合推广活动高效落地 5. 严格遵守公司合规要求，确保推广话术、宣传内容真实、规范、有效 任职要求： 1. 表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通能力、应变能力及抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先 3. 能适应户外作业环境及弹性工作时间，具备基础数据记录与分析能力 4. 学历不限，踏实肯干，结果导向，注重团队协作 5. 无不良从业记录，认同公司品牌理念与价值观

岗位职责：我司为美的+东芝电器-郑州运营商 1.常驻老小区活动现场，开展客户开发与推广工作； 2.负责与业主进行初步沟通，介绍公司业务及电器焕新服务； 3.收集客户信息，筛选有意向客户； 4.配合公司完成小区活动执行、现场布展、物料摆放等工作； 5.做好客户信息登记及后续对接。 任职要求： 1.，男女不限； 2.经验不限，地推岗位比较累， 3.性格外向，愿意主动和客户沟通； 4.能接受常驻小区、户外推广及周末活动； 5.能吃苦，执行力强，责任心强； 6.接受一定强度的体力配合工作。 薪资待遇： 1.试用期底薪3000元+补贴+绩效 2.转正底薪4000元； 3.另有客户信息奖、邀约奖、成交协同奖、活动补贴； 4.综合收入5000-8500元，多劳多得。 休息时间： 月休8天 本岗位实行每周5天工作制： 其中4天为小区驻点地推推广，1天为回公司复盘总结、培训学习、客户整理及下周工作计划日；每周休息2天。 如遇周末活动，根据公司安排调休。 工作地点： 老小区活动驻点/社区推广现场。

岗位职责：我司为美的+东芝电器-郑州运营商 1.常驻老小区活动现场，开展客户开发与推广工作； 2.负责与业主进行初步沟通，介绍公司业务及电器焕新服务； 3.收集客户信息，筛选有意向客户； 4.配合公司完成小区活动执行、现场布展、物料摆放等工作； 5.做好客户信息登记及后续对接。 任职要求： 1.，男女不限； 2.经验不限，地推岗位比较累， 3.性格外向，愿意主动和客户沟通； 4.能接受常驻小区、户外推广及周末活动； 5.能吃苦，执行力强，责任心强； 6.接受一定强度的体力配合工作。 薪资待遇： 1.试用期底薪3000元+补贴+绩效 2.转正底薪4000元； 3.另有客户信息奖、邀约奖、成交协同奖、活动补贴； 4.综合收入5000-8500元，多劳多得。 休息时间： 月休8天 本岗位实行每周5天工作制： 其中4天为小区驻点地推推广，1天为回公司复盘总结、培训学习、客户整理及下周工作计划日；每周休息2天。 如遇周末活动，根据公司安排调休。 工作地点： 老小区活动驻点/社区推广现场。

岗位职责： 1.负责指定区域内的市场推广与地推执行，包括物料铺设、用户触达、活动落地及现场转化； 2. 开展目标客户调研与竞品信息收集，定期反馈市场动态并提出优化建议； 3 维护重点商户/社区/场地关系，拓展优质地推合作资源。 任职要求： 1.表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力； 2. 有市场推广、销售或地推相关经验者优先，经验不限； 3. 学历不限，踏实肯干，能适应户外作业与灵活工作时间； 4.熟悉本地生活场景，有社区、校园、商圈等场景推广经验更佳。需要自备交通工具车。小轿车，面包车均可。 5. 薪资 日结 100 到 300，男女不限

岗位职责： 1、负责抖音平台直播运营的全流程管理，涵盖内容规划、落地执行及成效分析； 2、结合产品特点与市场动向，设计直播方案，增强直播间互动性与成交转化； 3、通过直播数据分析，持续优化播出流程与观看体验，提升整体直播表现； 4、主导短视频创意构思并监督拍摄过程，评估视频传播效果； 5、跟踪行业最新趋势，快速响应市场变化，动态调整运营方向； 6、负责新主播招募与培训，协助完成开播筹备，编写话术脚本并组织演练，打造匹配的人货场场景，管理千川投放与投产比，下播后及时复盘数据并提出改进措施，实施主播绩效考核。 任职要求： 1、了解抖音平台运营机制，拥有直播运营实际操作经验； 2、具备扎实的数据分析能力，能以数据为基础指导运营优化； 3、具备出色的项目统筹能力，可高效整合资源推动项目进展； 4、思维富有创意，关注市场潮流，能准确捕捉用户偏好； 5、具备良好的沟通技巧与团队合作意识，能够实现跨部门协同推进工作。

直播运营工作内容： 1. 负责与公司签约艺人及主播沟通日常排班并协同落实执行 2. 对接客户资源及直播渠道，协调线上线下广告投放与商业合作事项 3. 主动识别主播直播过程中的优化空间，特别是针对新主播在开播阶段遇到的各类问题，提供有效改善建议 4. 跟踪主播直播期间的流量表现、后台操作及数据记录，并完成相关数据整理与分析 任职要求： 1. 做事细致耐心，具备职业操守，反应灵敏，善于应变，不拘泥于固定模式 2. 熟悉直播领域基本运作逻辑 3. 具备不少于3个月的直播运营实操经历 公司环境：团队氛围积极健康，同事关系简单融洽，无内耗，管理层平易近人，沟通顺畅 薪资待遇：试用期1-3个月，底薪4k+绩效提成。标准八小时工作制，无需加班 综合收入5k以上

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按时发放工资，无责底薪，待遇透明无套路 岗位职责 不打电话！不打电话！不打电话！ 1. 工作内容轻松，可通过抖音、快手等平台浏览视频，筛选潜在客户并添加联系方式。 二、任职要求 1. 零基础可入职，提供培训及沟通话术，快速掌握工作流程； 2. 具备责任心，工作认真踏实，具备良好的交流能力； 3. 欢迎无经验者加入，有相关从业经历者优先录用。 三、福利待遇 设有业务激励奖金、绩效奖励机制，定期组织团队建设与聚餐活动，节日福利不断，工作氛围愉快轻松！

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任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字功底和网感，熟悉主流新媒体平台运营规则 2.责任心强，具备良好的沟通协作能力，能够承担一定的工作压力

岗位职责： 1.负责短视频平台（抖音、快手、视频号等）的日常运营，包括选题策划、脚本撰写、视频发布及数据复盘 2. 分析用户行为与平台算法，优化内容结构、发布时间及互动话术，提升播放量、完播率与粉丝增长 3.策划并执行热点借势、话题挑战、直播联动等运营活动，增强品牌曝光与用户粘性 4.协同编导、剪辑、商务团队推进内容生产与商业化落地，保障项目节奏与质量 5.监测竞品动态与行业趋势，定期输出运营策略建议与优化方案 任职要求： 1. 具备视频运营相关工作经验，熟悉主流短视频平台规则与流量逻辑 2.具备基础文案能力与网感，能独立完成选题策划与脚本构思 3.熟练使用数据分析工具（如巨量算数、飞瓜数据等），具备数据驱动决策意识 4.学习能力强，责任心强，具备良好的跨部门沟通与协作能力 5. 有成功操盘百万级播放内容或从0到1起号经验者优先

岗位职责: 1. 策划并落地执行直播活动，提升直播内容的观赏性与用户参与度。 2. 维护直播平台信息内容，保障发布内容的准确性与专业水准。 3. 通过直播数据分析，持续优化运营策略，提升销售转化效果。 任职要求： 1. 有直播运营相关经验，了解直播运作流程及相关规范。 2. 具备优秀的沟通能力与团队合作意识，能妥善处理直播过程中的应急状况。 3. 具备直播内容创作经历者可优先考虑。

1.短视频拍摄剪辑 2.灵感脚本 3.接受新手小白

岗位职责： 1、负责抖音平台直播活动的策划与落地执行，提升直播间人气及用户参与度； 2、实时跟踪直播数据，分析观众互动行为，优化内容编排与流程设计，提升转化效果； 3、统筹协调内外部资源，保障直播顺利开展，涵盖产品呈现、互动环节规划等细节； 4、与主播深度配合，提升直播专业水准与观看吸引力，强化品牌认知度。 任职要求： 1、了解抖音等短视频平台的运营规则，有直播运营实操经验者优先； 2、具备较强的数据解读能力与内容策划能力，能依据数据表现及时调整运营策略； 3、具备优秀的沟通协作能力，能在快节奏环境中保持稳定高效输出； 4、对汽车领域有一定认知，可快速理解产品特点并准确传递给目标受众。