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新能源汽车现招聘销售人员10名.每天分配高意向客户无责底薪3500-4500 年龄24-50岁，能说会啦的，男女不限 薪资待遇底薪加提成：8000-20000，只要出业绩，上不封顶，各种开单奖励 上班时间早：8点30晚5点30下班时间自由中午管饭 要求：接受无经验，具备销售经验，有电动车或者汽车销售经验的优先考虑，性格开朗，擅长沟通，销售要求抗压力能力强，办公室环境好冬暖夏凉，每月团建一到两次！联系电话

汽车行业有3年经验者优先录用，25岁以上40岁以下

1.负责展厅客户接待、需求挖掘，通过专业讲解车型参数（燃油/新能源配置、价格、政策）与试乘试驾服务，促成购车成交； 2.跟进线上线下潜客，用CRM系统管理客户档案，按计划回访维护，推动转介绍； 3.协助客户办理购车手续（贷款、保险、上牌），完成交车流程，保障客户满意度。

负责一汽解放新能源轻卡车型销售和济宁市场开发

销售顾问 招聘汽车销售顾问标准要求 一、基本条件 ①年龄23-40周岁，身体健康，形象气质佳，具备良好的亲和力。 ②学历要求：高中及以上学历，汽车营销、市场营销等相关专业优先。 ③持有有效驾照，具备熟练的驾驶技能。 二、专业能力 ①具备汽车相关知识，了解不同品牌、车型的性能、配置、价格等信息，能为客户提供专业咨询。 ②熟悉汽车销售流程，包括客户接待、需求分析、产品介绍、试驾安排、报价谈判、合同签订等环节。 ③具备一定的市场分析能力，能捕捉客户需求和市场动态。 三、综合素质 ①沟通表达能力强，能清晰、准确地传递信息，善于倾听客户需求。 ②具备良好的销售技巧和谈判能力，能积极促成交易，有较强的目标感和执行力。 ③工作积极主动，责任心强，有团队合作精神，能适应快节奏的工作环境。 四、福利待遇 ①秉持多劳多得的原则月薪一万+。 ②公司予以缴纳五险。 ③月公休4天。 ④定期团建。 ⑤节假日福利发放。 ⑥晋升空间大。 五、其他 ①有汽车销售相关工作经验者优先，业绩突出者可适当放宽条件。 ②具备良好的客户服务意识，能维护客户关系，提高客户满意度和忠诚度。

1.负责展厅客户接待、需求挖掘，通过专业讲解车型参数（燃油/新能源配置、价格、政策）与试乘试驾服务，促成购车成交； 2.跟进线上线下潜客，用CRM系统管理客户档案，按计划回访维护，推动转介绍； 3.协助客户办理购车手续（贷款、保险、上牌），完成交车流程，保障客户满意度。

岗位职责： 1、负责整车销售服务以及到店客户的咨询解答工作； 2、负责拓展产品市场渠道，达成各项销售任务指标； 3、负责深入了解客户实际需求，推动产品成交； 4、负责售前业务跟踪及售后客户关系维护工作。 工作经验：具备1-3年汽车销售工作经验，应届毕业生若拥有丰富的销售类实习经历、校园营销实践或相关竞赛经验，亦欢迎报名。 能力素质：具备良好的沟通表达能力，能够准确传递产品信息并洞察客户需求；具有较强的客户服务意识，耐心细致解答客户问题，性格积极外向、主动热情，具备团队协作精神。工作态度端正，心态乐观向上，持有C1驾照且能熟练驾驶者优先考虑。

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招聘一名机修师傅，机修中工都可以，待遇好，8小时上班制，有午休

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华彬机械在山东济宁招聘氩弧焊工两名，要求能焊接压力管道，有证者优先，提供优厚工资待遇，并管吃。

山东济宁招聘机械设备制造氩弧焊工，常年招聘，需求稳定，欢迎联系。

百盛市场早餐晚歺店在山东济宁招聘一名勤杂工，联系方式详见店内公告。

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岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成月度及年度销售目标 2.开发新客户并维护现有客户关系，提供专业的售前咨询与售后服务 3.收集市场反馈信息，定期汇报竞争动态与客户需求变化 4.参与销售策略制定，配合团队完成整体营销计划 5.按时完成销售数据录入与客户档案更新，确保信息准确完整 任职要求： 1.学历不限，具备销售相关经验者优先考虑 2.表达能力强，具备良好的沟通技巧和客户服务意识 3.工作积极主动，能适应一定的工作压力，具有团队合作精神 4.熟练使用手机及办公软件，能够高效处理日常工作任务 5.有快速学习能力，愿意接受新产品知识培训，持续提升专业水平

一、企业介绍： 深耕汽车后市场13年的汽车养护直营连锁头部企业，8家高端直营门店遍布顺德核心区域，与美孚、威固等世界500强品牌深度战略合作，90+项标准化服务流程领跑行业，累计服务超12万+车主，口碑爆棚！ 创始人带队行业实战专家团，推行90%内部晋升机制，员工可通过努力成为门店股东（现有30+合伙人从基层成长），技术、销售、管理、新媒体等多赛道晋升通道全开；年轻活力的团队（美容核心团队平均23岁）、专业过硬的伙伴，感恩文化+学习文化让成长不孤单；定制化培训体系让你快速成长，5年50家门店扩张计划，正虚位以待100位核心员工股东！ 如果你渴望在靠谱平台实现自我价值，想摆脱“打工人”身份成为事业合伙人，无论是潜力新人、技术大牛、销售精英还是管理人才，这里都会是你提供施展才华的舞台！ 二、任职要求： 1.24岁至35岁，中专/高中及以上学历， 2.有1-3年汽车服务行业服务顾问、销售顾问、客服经验；了解基本的汽车洗护、美容知识者优先。 3.驾驶证必备，具备汽车维修相关证书优先 4.普通话为主，能听懂粤语，能说粤语优先考虑 5.具备良好的沟通表达能力和客户服务意识；形象气质良好，服务态度热情耐心；具备基本的电脑操作能力，会使用办公软件，能熟练使用手机、IPAD，看懂价目表与流程表；具备一定的销售意识和客户需求挖掘能力 6.责任心强，认同公司文化，工作积极主动，有团队合作精神；能适应轮班工作，抗压能力强；热爱汽车服务行业，有学习意愿 三、岗位职责： 1.负责客户的接待、引导和咨询服务 2.负责客户车辆施工全流程跟进，及时通过视频+文字等形式向客户反馈服务情况 3.建立和维护良好的客户关系，参与客户回访和会员维护工作 4.协助推广门店的服务项目和优惠活动 四、福利待遇： 1.人性化工作时间：8小时工作制，早班8:30-15:30/晚班14:00-22:00轮班； 2.综合月薪4500-7000元（基本工资+服务提成+业绩提成），销售业绩提成上不封顶，多劳多得，能力决定收入！ 3.全面福利关怀：，包吃、定期团队聚餐、年终奖励、年度旅游等福利； 4.免费专项培训：从流程、服务话术、营销工具使用到管理能力，系统化培训让你快速从新手变专家； 5.清晰晋升路径：服务顾问高级服务顾问销售经理店长，每一步晋升都对应薪资跳级，让你的努力看得见、摸得着、有奔头！

岗位职责： 1.按公司派发的工单进行标准化上门车辆检测 2.主动开发潜在客户资源，维护老客户关系，提升客户转化率 3.协助办理购车手续，协调售后、金融等相关部门为客户提供一站式服务 任职要求： 1.对汽车行业有浓厚兴趣，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的销售工作环境 3.持有有效驾驶证，形象端正，有亲和力，应届毕业生亦可考虑 4.有销售经验者优先，无经验者公司将提供系统培训按公司派发工单进行标准上门车辆

【岗位职责】 -负责门店汽车销售，对接个人及企业客户 -开发渠道资源，完成市场推广与大客户销售任务 【职位要求】 -有1年内销售经验者优先，具备市场或渠道销售经验更佳 -熟悉汽车行业优先，接受无经验者，有创业经验者优先考虑 公司氛围好，不加班销售不加班的很少哈我们公司就是其中一个需要大家积极主动，所付出的每一分，都会得到回报 【工作时间】 -不需出差，具体时间班次面议 【薪资福利】 -综合薪资：6000-15000元优秀者面议

岗位职责: 1.负责汽车销售，提供专业的购车建议和售后服务。 2.维护客户关系，确保良好的客户服务体验。 3.参与市场调研，收集竞争对手信息。 4.协助客户完成购车流程，包括选车、谈判、签约等。 任职要求： 1.具有良好的沟通能力和谈判技巧。 2.对汽车行业有一定了解，具备基本的汽车知识。 3.具备较强的责任心和团队合作精神。 4.形象良好，有亲和力。

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维修技师 1、年龄20岁以上，35岁以下;2、具有电工证书；3、有汽车维修经验;4、有优秀的沟通能力和团队意识;5、具备较强的学习能力;6、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力 薪资福利:1、底薪+高提成;5000-8000元/月，入职缴纳保险。2、工资发放：。 工作地址:济宁高新区

1.负责底盘悬架平台的对标研究、平台布局方案评估及性能参数设定等相关工作； 2.可独立开展悬架系统的整体设计与匹配计算任务； 3.主导减震器、弹簧、稳定杆、衬套等弹性元件的开发与优化； 4.负责摆臂、连杆等结构部件的设计与开发； 5.编制悬架系统及其零部件的技术规范、DVP计划、DFMEA分析、技术标准及检验指导文件。 任职要求： 1.具备1年以上相关领域工作经验，主导过项目中悬架部件的开发工作； 2.完整参与过项目耐久性试验过程，具备路试阶段悬架系统问题的识别、分析与解决能力； 3.掌握悬架调校技术，熟悉整车开发流程，具备良好的沟通协作能力及风险控制意识。

汽修工招聘4名，工作地点在济宁市高新区柳行，要求高中及以上学历，月薪40005000元，能够熟练维修各种车辆（货车、轿车、工程车）。

岗位职责： 1.负责新车型底盘转向、制动及悬架系统零部件的技术优化、质量提升及相关难题攻关。 2.承担新产品底盘转向、制动与悬架系统的整体设计任务，开展零部件开发及局部改进中的各项技术方案设计。 3.负责工程图样的绘制与技术文档的编写，并确保其准确性、完整性与合理性，同时承担图纸及技术文件的更新维护工作。 4.开展底盘转向、制动及悬架系统零部件的性能分析计算，并推进系统级综合优化。 5.编制并维护底盘转向、制动及悬架系统零部件的BOM清单。 6.负责整车底盘装配工艺设计，以及车桥分装环节的工艺技术支持。 任职资格： 1.具备全日制专科及以上学历，专业为机械或车辆工程相关方向。 2.熟练操作Office、CAD、UG、CATIA等常用设计与办公软件； 3.具备良好的沟通协调能力，富有团队协作意识； 4.拥有2年以上乘用车领域车身底盘相关工作经验； 5.具备较强的抗压能力，能够在高强度环境下稳定完成工作任务； 6.本科及以上学历，主修机械设计或车辆工程专业者优先考虑；

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【工作内容】 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 薪资构成：综合薪资7000-12000元 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 节假日福利：节日礼盒或现金。 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。1 欢迎联系~~~

岗位名称：机修中/大工（若干）；学徒（若干）。 岗位要求：1.具有汽车维修经验（针对机修中/大工）。工作经验需在1至5年之间。2.有较强的学习能力和学习意愿（针对学徒）。3.能跟随经验丰富的师傅学习，有较强的团队合作精神。 薪资待遇：待遇优厚，缴纳五险。

招气路学徒工，主要是出口车气路铺设和维修，年龄18-40岁，工资1000-12000 学会全活了也可以按计件拿工资，