招聘要求： 1.具备统筹协调（生交管、物控、商采、仓库、关务）各部门运作的能力。 2.负责厂房装修改造及Layout布局规划，并跟进执行进度。 3.进行损益报表分析，定期主持经营检讨会议。 4.依据客户需求，督导生交管、物控、商采、仓库等单位的具体作业执行。 5.主导呆滞物料（成品、半成品）的评估与处理对策。 6.参与客户周会并进行汇报，管控各项进度指标。 7.定期检讨设备扩增、新产品导入等所需的场地规划。 任职资格： 1.英语口语流利，可作为工作沟通语言，有对接海外客户经验者优先。 2.认同公司文化，能配合工作需求加班。 3.本科及以上学历。 4.具备良好沟通协调能力，有3C产业相关工作经验者尤佳

订单排产，跟踪物料，委外加工，回复客户交期，配合生产

1、负责车间物料异常情况的反馈及物料的转入与转出操作。 2、生产相关单据的归档管理（包括转移单、联络单、入库单、领料单）。 3、根据生产需求领取物料，完成标识并配送至对应工位。 4、执行车间物料转出的搬运工作，并录入《物料转出转入记录》。 5、进行物料数据的统计汇总，分析异常并及时上报处理。

岗位职责 1.熟悉电子产品/连接器及3C领域，具备注塑/冲压/CNC/组装等制程实务经验 2.能根据客户FCST拟定厂内生产排程计划 3.精通SAP系统，可熟练操作工单开立、发料作业与结案流程 4.具备跨部门沟通协调能力，及时处理异常物料问题，确保交付时程顺畅 5.负责提供周盘点数据并完成结果核对工作 6.执行循环周转包辅材回收的监督与落实 7.跟进客户端退回不良品的后续处理进度 8.了解BU内部各职能划分，能针对不同异常事项对接相应单位主管协调解决 9.依据客户FCST进行年度机台与设备需求预估，并持续动态更新 10.掌控各机种项目实际进展，推动计划按时执行，遇异常即时通报并召集相关单位处置 11.制定外协料件生产计划，掌握生产节拍，满足厂内实际需求 12.执行委外厂商采购订单发放、交期追踪、订单关闭、月结对账及发票入账作业 13.办理供应商月度盘点、损耗结算与扣款流程 14.可独立主导召开各类会议，汇报各机种生产现况与计划安排，并完成会议记录发布 15.落实直接人力需求规划及人员入职进度管控 16.进行库存金额控管，合理设定并监控库存周转天数 任职资格 1.学历：大专及以上 2.工作经验：具备5年以上相关工作经验，能主导案件进度管理与交期确认，有服务A客户经历者优先 3.英语要求：具备英文邮件熟练沟通能力，英语口语流利者优先 4.熟练操作Excel、Word、PPT等常用办公软件，可独立设计报表与公式运算 5.具备良好沟通协调能力、抗压性，责任心强且具备项目管理能力 6.熟知供应链运作流程，有SAP系统使用经验者优先

●教育背景： 本科及以上学历，物流、管理类、统计学等相关专业优先考虑 ●经验要求： 具备3年以上生产计划相关岗位工作经验，有制造业背景者优先 ●技能要求： 1、熟练掌握Office办公软件操作。 2、了解ERP系统运行逻辑及制造型企业整体运作流程。 3、掌握生产排程、物料管控方法，理解JIT管理模式。 4、熟知采购作业流程，具备基本谈判技巧。 5、具备良好的沟通协调能力，执行力强，数据敏感度高，工作认真负责，能适应一定工作压力

岗位职责： 1/主生产计划制定：​​ （1）根据销售订单，评估产能，编制月度、周度及日度的主生产计划（MPS），确保订单按时交付。 （2）合理排布电梯各个部件（曳引机、门机、轿厢、导轨等）的生产顺序和节奏，优化生产线平衡。 2/物料需求计划（MRP）与库存管理：​​ （1）根据生产计划，计算物料需求，制定原材料、标准件和外购件的采购申请单，并跟进到货情况。 （2）监控常用物料和关键部件的库存水平，设定安全库存，定期组织盘点，减少呆滞料，降低资金占用。 （3）与采购部门紧密协作，跟踪采购订单进度，确保物料供应与生产节奏匹配。 3/生产过程调度与协调：​​ （1）向各生产班组（钣金、焊接、组装等）下达生产指令，并跟踪生产进度，及时发现并解决生产过程中的异常问题（如设备故障、物料短缺、质量异常等）。 （2）每日更新生产进度表，确保生产信息透明化。 4/跨部门沟通与协调：​​ （1）与销售部门沟通，明确订单优先级、交货期及客户特殊要求。 （2）与技术部门沟通，确保技术图纸、BOM清单的准确性和及时性。 （3）与质检部门沟通，跟进物料及成品的检验进度，避免因质量问题影响生产。 5/数据统计与分析：​​ （1）统计生产数据（如计划达成率、产能利用率、物料齐套率等），编制生产报表，为管理层的决策提供数据支持。 （2）持续优化生产计划和调度流程，提升生产效率。 任职要求​​ （1）大专及以上学历，工业工程、机械制造、机电一体化等相关专业优先。 （2）至少2年以上制造行业生产计划、物料计划或调度相关工作经验。有电梯、重工、机械装配或钣金行业经验者优先考虑。​​ （3）熟悉制造业生产流程和供应链管理的基本知识。 （4）卓越的沟通协调能力：能够高效与内外部门沟通，推动问题解决，抗压能力强。 （5）精准的数据分析能力：熟练使用Excel（需熟练掌握VLOOKUP、数据透视表等函数）进行数据分析和报表制作。 （6）严谨的逻辑思维与计划能力：做事条理清晰，考虑周全，能预见潜在风险并制定预案。 （7）高效的问题解决能力：面对多任务和突发状况，能快速反应，灵活调整计划，确保生产顺畅。 （8）责任心与主动性：工作细心严谨，有极强的责任心和主人翁意识，能主动发现并解决问题。

岗位职责： 一、订单全周期管理 负责业务订单的接收、进度跟进及出货协调，保障交付时效性 制定生产排程、管控物料到货节点与库存水平，处理生产过程中的异常情况 二、生产计划与调度 组织实施排产计划，根据实际动态调整生产优先顺序 跟踪生产执行进度，协调解决突发问题（如物料延迟）并提出应对措施 三、数据管理与报告 完成月度生产数据的汇总分析，提升成本管控能力，确保信息准确可查 四、跨部门协作与执行 联动相关部门优化供应链运作流程，促进生产效能持续改善 任职要求： 1.学历专业：本科及以上学历，工业工程、物流管理、机械制造等相关专业优先 2.工作经验：3年以上制造业PMC岗位经验，掌握ERP/MRP系统操作流程 3.专业技能 熟练掌握生产计划制定与物料需求计划（MRP）应用 具备精益生产、6Sigma等管理方法实践经验者优先 精通Excel等常用数据分析软件 4.素质要求： 具备良好的跨部门沟通协作能力与抗压性 对数据敏感，逻辑思维清晰 工作严谨负责，具有较强的风险识别与预判能力

岗位职责: 1、依据订单内容，开展《生产计划》相关资料的整理工作，统筹安排自营厂及外发厂的物料分配，确保执行准确率达99%； 2、核验各厂提交的物料需求明细，监督物料使用情况，减少浪费，提高团队对物料申报的准确性； 3、全程监控生产执行进度，保障各环节有序推进； 4、针对生产过程中出现的异常问题，迅速制定有效应对措施，并跟踪闭环处理结果，强化相关人员的风险预防意识； 5、协同参与提升产能效率与优化产品品质的相关方案制定与落地执行。 任职资格: 1、大专及以上学历，具备3年鞋服类团队管理经历； 2、掌握生产制造执行流程及相关作业标准； 3、熟知服装行业质量要求及产品技术特性； 4、具备良好的领导力、组织协调能力、沟通能力与执行力； 5、具有较强的数据分析能力；

大陆汽车 5元/小时给2个月 薪资：24元/小时 点对点白班算考勤11.5小时，夜班算考勤12小时！ 1.MGU（组装流水线），两班两倒，工时220-240H，18-35周岁 2.装配（装配流水线），缺口10人，三班两倒，工时220H，18-40周岁 3.仓库（物料员），三班两倒，工时210H，22-41周岁 4.电镀（镀色挂件），6天8小时，工时210H，18-45周岁 联系电话☎

1）汇总并整理客户提出的月度及周度需求信息； 2）制定冲压环节的生产计划，并跟进实际生产进度； 3）对生产线边物料库存情况进行实时监控与管理； 4）分析设备生产能力，统筹后续产能的合理分配与平衡； 5）确保客户订单按时交付，并及时响应客户需求变动； 6）跟进焊接工序的生产排程，保障焊接生产的物料与计划需求； 要求： 大专学历，具备3年以上生产计划相关工作经验，有汽车制造行业背景者优先。

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1.接待与入住服务 热情迎接客人，办理入住登记手续，包括核对证件、分配房间、等。 ​ 根据客人需求，合理安排房间类型和楼层。 ​ 介绍房间设施、服务特色及使用方法，确保客人了解酒店提供的各项服务。 ​ 带领客人前往房间，提供个性化服务，如行李寄存等。 2.退房与结算 办理客人退房手续，核对消费项目，结算房费及其他费用。 ​ 确保退房流程高效准确，及时更新房间状态，以便客房部进行清洁。 ​ 处理客人遗留物品，按照酒店规定妥善保管并通知客人。 3.电话咨询与预订 接听电话咨询，提供酒店信息、房价、房型等相关信息。 ​ 接受客人预订，记录预订信息并及时确认。 ​ 跟进预订情况，提前确认到店客人信息，确保预订顺利执行。 4.客户服务与沟通 解答客人关于酒店设施、周边环境等问题，提供建议和帮助。 ​ 处理客人投诉和意见，及时反馈并跟进解决，提升客人满意度。 ​ 与客房部、餐饮部等部门保持沟通，协调解决客人需求。 5.其他职责 维护前台区域整洁卫生，管理前台设备设施。 ​ 准确记录当班期间的现金、账务和单据，确保账实相符。 ​ 完成上级交办的其他临时性任务，如协助组织活动等。 酒店前台需要具备良好的沟通能力、服务意识和应变能力，以确保为客人提供优质、高效的服务

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岗位职责： 1.负责生产计划的制定与调度，确保生产任务按时完成，提升整体生产效率 2.管理物料需求计划，监控库存水平，避免物料短缺或积压 3.协调生产、采购、仓储等部门，保障信息流畅与作业协同 4.分析生产数据，优化排产流程和物料供应策略，降低运营成本 5.跟踪订单交付进度，及时调整计划以应对突发情况，确保准时交付 任职要求： 1.学历不限，具备制造业或供应链相关工作经验者优先 2.熟悉PMC工作流程，有生产计划或物料控制经验者佳 3.具备良好的沟通协调能力，能适应快节奏的生产环境 4.工作细致负责，具备较强的数据分析能力和抗压能力 5.熟练使用办公软件，会操作ERP系统者优先考虑

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张家港摩托车汽配厂招打磨工20元每小时 入职缴纳社保 上班可以带手机和 不是流水线不过安检门不穿无尘服不看显微镜 夜班补贴25元 包吃包住 工人：45岁以下 工人：40岁以下 水电平摊。提供4-6人间宿舍

【小时工】 1、纯工价30每个小时，12小时计薪（可自由选择岗位） 2、现在正处于公司生产旺季，每天可以选择加班，加班自愿， 3，综合工资8500元到10000之间（可以预支工资） 4，不压工资，人走账清。 郑重承诺，厂区直接招聘，因为新厂区大缺人，占时给出高工价，，直接到厂区签订厂区合同，没有任何套路， ---------------------------------------- ⑵长期工：试用期综合工资8500元至10000元 -------------------------------- 招聘要求：年龄19至50周岁，男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍，（如果没有传染病，厂区保证承诺录取入职） ------------------ 工作时间：每周工作5天，每天工作8小时，8小时以外算加班，加班自愿，加班额外算工资，而且工资高，星期天双倍工资，国家法定节假日3倍 ----------------------- 车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服，坐着上班 ----------------------- 职位晋升：新厂区，好的岗位比较多，正常上班，好好工作，两个月后，正常会提升。 -------------------- 吃饭住宿：公司免费提供2到3人宿舍，配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐 ------------------- 福利待遇：为员工缴纳五险一金，费用由公司按规定交，，员工每年都有2次旅游机会，每年四套工作服，免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天，每天按照300元发放。打到工资卡。

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新开厂区急招！名额10名，电话报名！名额10名，电话报名！ 请直点击【立即投递】24小时在线咨询回复 ①：小时工：30/小时，随走随结，入职7天可预支，包食宿。 ②：月保底8000+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨 ③：班次：长白班多，个别人员需要倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿安排 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号发工资，直发，不补差价！ 小时工30/小时，月薪保底8500以上！！！ 随走随结，入职7天可以预支，新人入职奖金5000，满月申请 小时工30/小时，月薪保底8500以上！！！ 随走随结，入职7天可以预支，新人入职奖金5000，满月申请 小时工30/小时，月薪保底8500以上！！！ 随走随结，入职7天可以预支，新人入职奖金5000，满月申请 【工作岗位】 普工/操作工，主要是做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责产品的质量合格情况，并监督一线员工的规范作业。 仓库管理：主要负责货物的出入，并登记入册！ 福利待遇： （1）保险，公司为员工缴纳（养老，医疗，失业，工伤，生育） （2）设施，公司生活区设有网吧，超市，美发，洗衣房，健身房，球场等娱乐设施 （3）节假，享受节假日，婚假，丧假，产假，带薪年假15天 （4）生日，生日福利！生日当天可领取200-400的大红包 【衣食住行】 （1）上班不需要穿无尘服 （2）公司提供免费的工作餐，一天三顿，另提供面食，水果等随意挑选 （3）公司提供免费住宿，4-6人间，空调，独立卫浴，橱柜，床上用品等厂区发放。租房额外有每月500租房补助！ （4）工作地址：涉及工作城市江苏苏州！ 请立即点击下方【立即投递】咨询详谈报名咨询，优先挑选岗位 请立即点击下方【立即投递】咨询详谈报名咨询，优先挑选岗位 请立即点击下方【立即投递】咨询详谈报名咨询，优先挑选岗位

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