岗位职责： 1、开展市场调研，明确采购需求，拟定采购方案； 2、组织实施供应商考察与筛选，持续优化供应资源结构； 3、主导采购议价谈判，有效管控采购支出，保障物料品质及交付进度； 4、负责采购合同管理，监督采购执行过程，及时处理各环节突发问题。 任职要求： 1、具备1-3年工程机械、机械设备或相关领域采购工作经验，了解挖掘机、装载机、起重机等常用设备者优先； 2、具备较强的沟通协调能力，能与供应商及内部团队顺畅配合，拥有良好的商务谈判技巧，争取有利合作条款； 3、工作认真细致，责任感强，具备出色的应变能力和抗压性；恪守职业操守，严格执行公司采购规范与保密制度； 4、熟悉采购作业流程，有供应商维护经验者优先； 5、熟练操作办公软件，具备基础数据处理与分析能力。

岗位职责： 1、开展市场调研，梳理采购需求，拟定采购方案； 2、组织实施供应商考察与筛选，整合优化供应资源； 3、推进采购议价工作，把控采购支出，保障物料品质及交付进度； 4、负责采购合同管理，监督采购执行过程，协调处理各环节突发问题。 任职要求： 1、具有1-3年工程机械、机械设备或相关领域采购经验，了解挖掘机、装载机、起重机等常用设备者优先； 2、具备较强的沟通协调能力，能与供应商及内部团队顺畅协作，拥有良好的商务谈判技巧，可争取有利合作条款； 3、做事认真细致，责任感强，具备出色的应变能力和抗压性；遵守职业操守，严格执行公司采购规范与保密要求； 4、掌握采购作业流程，有供应商维护经验者优先； 5、熟练操作办公软件，具备基础数据处理与分析能力。

岗位职责: 1.负责整机采购流程的实施与日常管理 2.开展供应商关系的建立与持续维护工作 3.保障采购工作契合公司发展战略并实现成本优化 任职要求: 1.拥有良好的沟通协作能力，能高效率推进各项工作任务

岗位职责： 1、依据公司业务订单计划，合理规划并执行采购任务； 2、开展市场调研，分析市场价格与质量水平，按企业流程实施询价、比价等相关工作； 3、积极拓展采购渠道，甄选质优价廉的合格供应商； 4、负责采购合同订单的下达、物料到货验收及付款流程，做好全流程跟踪与落实； 5、对采购过程中产生的各类文件资料进行归集、整理与归档管理； 任职要求： 1、具有一年以上采购相关工作经验； 2、熟悉采购作业流程，具备良好的市场分析与调研能力； 3、能有效管控采购成本，持续探索降本增效的途径与方法； 4、工作态度端正，富有责任感； 5、法定节假日休息，提供工作餐，五险

岗位职责： 1、负责机械设备及配套原材料的采购工作，保障供应链运行顺畅与高效； 2、开展市场分析，审核供应商资质，甄选具备高性价比的合作方； 3、参与采购议价过程，控制采购支出，推动达成互利共赢的合作条款； 4、监控采购订单执行进度，快速响应并解决供货异常，确保生产供应； 5、持续优化供应商合作关系，促进合作质量与层级的提升。 任职要求： 1、具备优秀的沟通协调与谈判能力，能独立完成采购相关事务； 2、具有敏锐的市场判断力和成本管理意识，可有效实现降本目标； 3、工作态度严谨细致，责任心强，抗压性好，适应高强度工作节奏； 4、了解采购作业流程，有机械设备领域采购背景者优先考虑； 5、掌握基础合同法规知识，具备识别和防范采购风险的能力； 6.有小型挖掘机、滑移装载机、割草机及属具类采购经验者优先。

岗位职责: 1.负责钢结构产品相关采购报价的核算与执行 2.对接供应商开展价格磋商，落实成本管控目标 3.配合推进采购合同的拟定与签署流程 任职要求： 1.具备较强的沟通能力与组织协调能力 2.可独立承担工作任务，工作态度认真负责 3.富有团队协作精神，能与团队成员高效协同

1.负责机械类产品采购，保障采购流程高效运行并有效控制成本。 2.与供应商保持稳定合作，开展成本协商。 具备优秀的沟通协调能力及谈判水平。 熟悉采购流程及相关市场变化情况。

岗位职责: 1.负责机械类产品采购，保障所采产品满足行业规范要求； 2.开展供应商关系维护，实施有效的成本控制策略； 3.监控采购订单执行进度，确保各环节高效衔接。 任职要求： 1.具备良好沟通协调能力，能独立完成采购目标，具备整机采购实操经验； 2.善于团队配合，支持项目顺利推进； 3.具备持续优化采购流程、提升工作效率的意识与能力。

岗位职责： 1、负责机械设备及配套原材料的采购工作，保障供应链稳定高效运转； 2、开展市场分析，审核供应商资质，甄选高性价比的合作方； 3、参与采购议价过程，控制采购支出，促成双方互利的合作条款； 4、跟踪采购订单执行进度，及时协调解决供货异常，满足生产所需； 5、持续优化供应商管理体系，深化合作关系，推动合作质量提升。 任职要求： 1、具备优秀的沟通协调能力与谈判能力，能独立完成采购任务； 2、拥有敏锐的市场判断力和成本管控意识，可有效压缩采购开支； 3、工作态度严谨，责任心强，抗压能力佳，适应高强度工作节奏； 4、熟悉采购作业流程，有机械设备领域采购背景者优先考虑； 5、掌握基础合同法规知识，具备风险识别与防范能力； 6、有小型挖掘机、滑移装载机、割草机及属具类采购经验者优先。

岗位职责: 1.负责整机采购流程的实施与日常管理 2.与供应商保持稳定且高效的协作关系 3.确保采购工作契合公司发展战略并具备成本优势 任职要求: 1.具备良好的沟通与协调能力，能高效推进各项工作任务

曲阜圣华苑在济宁曲阜寻找油漆工。

柘沟五村这边招焊工有想来的联系

岗位名称：保全工；生产班长；保安；叉车司机；搬运工；车间技工（制面、调理、挂面）。 岗位要求：1.保全工：持有电工证/焊工证，有一定的工作基础，25周岁40周岁，中专及以上学历。2.生产班长：有团队管理经验，25周岁35周岁，大专及以上学历。3.保安：25周岁35周岁，中专及以上学历，身高172CM以上，精神面貌佳，责任心强，退伍军人或有消防证者优先。4.叉车司机：持有叉车证，有23年叉车驾驶经验，45周岁以下。5.搬运工：45周岁以下，，吃苦耐劳。6.车间技工（制面、调理、挂面）：相关专业技能和工作经验。 薪资待遇：1.保全工：月薪60007500元。2.生产班长：月薪65008000元。3.保安：月薪35004000元。4.叉车司机：月薪40006000元。5.搬运工：计件工资，具体待遇面议。6.车间技工（制面、调理、挂面）：薪资待遇根据具体岗位和工作经验面议，缴纳五险，提供工作餐和免费住宿。

八小时260—420（260—380工资水平的师傅在厂房里干分段，380—420工资水平的师傅在外场移动厂房里干合拢）供住，厂房里分段主要结构焊和板缝焊，不用太好的焊工师傅（好手的师傅在合拢），这面质量不严，主要成型好，速度快就行，天天加班，长期活，不能加班的干短期的不要。山东省济宁邹城市太平镇新能源造船厂联系电话****

店员、店助、店长 年龄20 - 45岁，；有餐饮业或零售业销售经验者优先 薪资福利:基本工资+全勤+绩效+工龄奖+生日福利，待遇优厚，具体面议 工作地址:新店位置：文化路与新世纪路交叉口；一店：九州方圆小区东门；二店：老体育馆南中御国际百意超市一楼；三店：皇城园北幸运咖对面

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及数据录入，确保信息准确与保密 2.协助部门完成基础行政事务，包括会议安排、物资管理及内外部沟通协调 3.按要求编制和报送各类报表、台账，保证工作进度及时跟进 4.接待来访人员并处理来电咨询，展现良好的企业形象与服务态度 5.完成上级交办的其他辅助性工作，支持团队高效运转 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Office办公软件使用 2.工作认真细致，责任心强，具有良好的沟通能力和团队意识 3.有相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.具备一定抗压能力，能适应快节奏的办公环境

一、任职要求： 1.对快消品品类（零食、日化、粮油等）有兴趣，愿意主动了解商品属性、供应链流程； 2.具备较强的成本意识和风险意识，对订单数量、价格、交付时间等细节敏感；重视商品品质，能认真执行入库抽检、库存核对等基础工作，避免因疏漏造成损耗或成本损失。 3.性格开朗、表达清晰，能与供应商、仓储、运营等部门顺畅对接；有基本的逻辑思维，在沟通中能清晰传递需求、反馈问题，具备可培养的议价意识。 4.能接受促销旺季加班、突发订单调整等工作压力；目标导向明确，上级安排的选品调研、供应商信息整理等任务能高效落地。 5.具备以上特质无经验亦可。 二、福利待遇： 1.底薪5000元+奖金+外围城市管理奖（5000元） 2.基础保障：公司全额承担五险费用，个人无需任何费用，到手工资无折扣！节日福利、定期团建、带薪年假等 3.成长空间：处于快速发展期，提供广阔的职业发展平台和晋升通道。 4.工作时间：单休，早八晚五（每周参与1次夜班收货工作，可调休）

1、根据业务部订单做生产计划单； 2、根据客户订单型号查材料、制作原材料采购订单； 3、登记原材料订购信息； 4、给仓库发原材料订购内容以便仓库登记材料入库详情； 5、跟进材料交货情况； 6、材料无法按期交货时及时与生产、仓库沟通，及时调整生产计划 7、根据工程部信息和供应商取相应的样品，并做好样品登记； 8、根据需求和供应商议价； 9、处理不合格原材料退换货及补货或赔款： 10、保管采购记录、原材料采购合同及供应商相关信息； 11、核对供应商对账单，保存材料并做好登记； 12、跟进供应商发票进展； 13、月底申请当月应付供应商货款； 14、根据各部门需要采购相应物料； 15、根据领导安排，完成其他相关事务。公司包吃住，有绩效，出粮准时！

岗位职责： 1、处理系统采购单据问题 2、衔接客户单位的客诉问题 3、系统退货处理，临时加单 4、编制并汇总采购报价上传系统 5、收集汇总商品三证及检测报告 6、部门费用报销 任职要求： 大专以上学历，有工作经验者可放宽学历 会基本办公软件 1年以上配送行业同岗位相关工作经验，小白可免费培训 工作时间： 9：00-17：30排班轮休 福利： 包吃住，过年礼品、带薪休假

1、落实询价、比价、议价机制，积极控制并降低采购支出； 2、全面负责商务洽谈、采购执行及质量验收等环节，确保采购工作按期保质完成； 3、汇总并分析采购数据，根据需要向管理层提交采购分析报告； 4、实施供应商全周期管理，维护稳定、互信的合作伙伴关系。配合公司协调解决与供应商之间的各类争议。开展市场调研，收集行业动态信息并及时整理上报，为调整采购方案提供依据。 5、处理采购过程中出现的异常情况，包括退货、换货、赔偿等事项，保障公司权益不受损害； 6、持续加强与供应商的沟通协作，确保供应连续、品质可靠、交期精准； 7、坚持依法合规操作，恪守公正透明、廉洁从业的职业准则，保持谦逊务实态度，认真履行职责，主动提升专业素养与业务能力。

1.负责数据的整理与管理 2.支持数据文员相关工作，确保信息准确无误 3.与团队合作，共同完成数据处理任务 任职要求: 1.年龄22-30岁（经验丰厚可适当放宽） 2.精通各种公式表格、数据 3.能够适应快节奏的工作环境，具有较强的学习能力 4.积极参与团队合作，能够迅速融入并贡献力量

1.形象良好，年龄24岁以上；大专及以上学历，条件优异的应届毕业生亦可考虑； 2.有大型企业董事长助理或总经理助理相关工作经历； 3.性格外向开朗，具备良好的沟通协调能力，擅长维护人际关系； 4.思维灵活，语言表达清晰，学习能力强，具备出色的应变能力； 岗位职责： 1.熟悉建材行业运作模式，深入理解管理层工作职责，协助总经理推进各项经营管理工作； 2.掌握领导日常活动动态，合理规划并安排工作日程； 3.准确传达领导交办任务，并持续跟进落实进度； 4.组织协调内外部重要会议，准备会议材料，整理并撰写会议纪要； 5.协助总经理开展内外部沟通，确保信息传递及时、准确； 6.根据总经理授权办理相关重要事务，完成领导交办的其他工作任务。

负责公司各类电子文件的归档管理、合同打印及排版工作 对公司运营设备的相关信息进行数据整理与回访（非销售性质）

岗位职责： 1.制定并落实半挂车采购计划，保障采购工作符合公司规范及行业要求； 2.开展市场调研，掌握半挂车市场供需动态，为采购策略提供可靠数据依据； 3.与供应商保持高效沟通与协同，实施成本分析，确保采购价格的合理性； 4.在挂车领域内，依实际需求开展采购谈判及相关合同事务处理； 5.跟踪采购全流程的成本管理，确保采购行为对公司财务影响的真实准确； 6.配合公司内部相关职能部门，推动采购流程顺畅高效运转。 任职要求： 1.具备三年以上挂车行业工作经验，熟悉相关业务环节； 2.精通成本分析方法，具备出色的市场研判与谈判技巧； 3.拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识，能与供应商及内部团队紧密配合； 4.深度了解半挂车市场发展趋势，能依据市场变动及时优化成本管控与采购方案。

岗位职责: 1.按时高效完成上级安排的各项工作任务 2.主动参与团队协作，快速适应团队工作氛围 3.具备较强的学习意识，持续提升工作技能与方法 任职要求: 1.拥有良好的沟通能力，能与同事顺畅交流协作 2.适应高强度工作节奏，保持稳定高效的工作状态 3.对工作质量有追求，积极学习并实践新知识新技术

能接受异地工作包住不包吃（锅碗瓢盆公司提供）年龄：25岁--53岁会开车有驾照，济宁总部培训会外派到各城市车辆出入库登记，记录整理车内物品，收发快递每天工作累计3-4小时左右，车辆出入库会在提前通知报备，工作轻松自由需长期驻库，无固定集中休班，会智能手机拍照，能接受异地工作

文案整理 文档归档 前台接待工作 熟练使用基础办公软件 具备财务相关经验者优先考虑 要求为人诚实、品行端正 单休制 上班时间：早上8:30-下午5:00

1.协助部门办理政府职能部门相关事务，依据各政府部门政策文件要求，整理并提交符合申报条件的材料与报告，开展政策资金申报工作； 2.统筹安排政府及其他来访单位人员的考察接待，保障公司重要活动的顺利执行与支持； 3.推进公司企业文化建设及新闻宣传事务，负责外部来文、会议通知等信息的接收与及时传达； 4.管理日常办公用品及办公固定资产的采购、登记与维护； 5.协助处理公司各部门涉及外部单位的相关事务对接； 6.完成上级交办的其他工作任务。

岗位内容： 1.结合公司实际需求制定采购方案，保障各项业务所需物资及时到位； 2.组织开展供应商的考察、筛选及商务谈判，确保获得优质的产品与合理的价格； 3.跟进采购合同履约过程，协调处理采购全流程中的各类事务。 任职要求： 1.具备3年以上采购或供应链相关工作经验； 2.拥有良好的沟通表达能力和清晰的逻辑分析能力； 3.熟知采购作业流程及行业市场变化趋势； 4.工作细致认真，目标导向强，具备较强的自律性； 5.积极面对工作挑战，乐于接受新机会，具备良好的协作意识； 6.有工程机械或电动车领域采购经历，熟悉产品构成及零部件基础知识

仓库管理25岁--50岁 需具备驾驶技能 能适应外派工作安排 工作时间灵活自主 月均收入7K以上