岗位职责: 1.负责整机采购流程的实施与日常管理 2.与供应商保持长期稳定的合作关系 3.确保采购工作契合公司发展战略并具备成本优势 任职要求: 1.具备良好的沟通与协调能力，能高效推进各项任务完成

采购专员负责制定采购计划，执行询价、比价、议价，签订合同并跟进订单进度，确保物资按时到货。 同时管理供应商资质，维护合作关系，控制采购成本与库存，保证采购质量符合要求，并协同相关部门处理交货、验收及异常问题

1.负责机械类产品采购，保障采购流程高效运行并有效控制成本。 2.开发并维护供应商关系，主导成本谈判工作。 具备优秀的沟通协调能力与谈判能力。 熟悉采购作业流程及市场行情变化。

岗位职责: 1.负责钢结构产品相关采购报价的核算与提交 2.与供应商开展价格磋商，保障采购成本合理可控 3.配合推进采购合同的签署与执行 任职要求： 1.具备较强的沟通与协调能力 2.可独立承担工作任务，责任心强 3.具有良好的团队协作精神，能与团队成员高效协同

岗位职责: 1.负责钢结构产品相关采购报价的核算与执行 2.对接供应商开展价格磋商，落实成本管控目标 3.配合推进采购合同的拟定与签署流程 任职要求： 1.具备较强的沟通能力与组织协调能力 2.可独立承担工作任务，工作态度认真负责 3.富有团队协作精神，能与团队成员高效协同

岗位职责: 1.负责机械类产品采购，确保所采产品满足相关行业规范； 2.维护与供应商的长期稳定合作，实施有效的成本控制； 3.监控采购订单执行进度，保障采购环节高效运行。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能独立完成采购工作，具备整机采购实操经验； 2.具有团队合作意识，能够协同推进项目顺利开展； 3.具备持续优化和完善采购流程的主动性与执行能力。

岗位职责： 1、负责机械设备及配套原材料的采购工作，保障供应链运行顺畅与高效； 2、开展市场分析，审核供应商资质，甄选具备高性价比的合作方； 3、参与采购议价过程，控制采购支出，推动达成互利共赢的合作条款； 4、监控采购订单执行进度，快速响应并解决供货异常，确保生产供应； 5、持续优化供应商合作关系，促进合作质量与层级的提升。 任职要求： 1、具备优秀的沟通协调与谈判能力，能独立完成采购相关事务； 2、具有敏锐的市场判断力和成本管理意识，可有效实现降本目标； 3、工作态度严谨细致，责任心强，抗压性好，适应高强度工作节奏； 4、了解采购作业流程，有机械设备领域采购背景者优先考虑； 5、掌握基础合同法规知识，具备识别和防范采购风险的能力； 6.有小型挖掘机、滑移装载机、割草机及属具类采购经验者优先。

岗位职责: 1.负责整机采购流程的实施与日常管理 2.与供应商保持稳定且高效的协作关系 3.确保采购工作契合公司发展战略并具备成本优势 任职要求: 1.具备良好的沟通与协调能力，能高效推进各项工作任务

岗位职责: 1.负责机械类产品采购，确保所采产品满足行业规范要求； 2.维护与供应商的长期稳定合作，实施有效的成本控制； 3.监控采购订单执行情况，保障采购环节高效有序进行。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能独立完成采购工作，具备整机采购相关经验； 2.具有团队合作意识，能够协同推进项目顺利开展； 3.具备持续优化和提升采购流程的意识与能力。

岗位职责： 1、依据公司业务订单计划，合理规划并执行采购任务； 2、开展市场调研，分析市场价格与质量水平，按企业流程实施询价、比价等相关工作； 3、积极拓展采购渠道，甄选质优价廉的合格供应商； 4、负责采购合同订单的下达、物料到货验收及付款流程，做好全流程跟踪与落实； 5、对采购过程中产生的各类文件资料进行归集、整理与归档管理； 任职要求： 1、具有一年以上采购相关工作经验； 2、熟悉采购作业流程，具备良好的市场分析与调研能力； 3、能有效管控采购成本，持续探索降本增效的途径与方法； 4、工作态度端正，富有责任感； 5、法定节假日休息，提供工作餐，五险

现在要两个小工。

济宁市嘉祥县招工地小工/杂工

下午济宁高新区用信号工指挥一名，12点半上班，能干的速度联系我

【金乡韵达快递招聘】 快递员 月薪5000-10000 司机 薪5500-10000 联系人手机： 工作地址 金乡金龙路380号

招二保焊工六名直。干自卸车箱。

建筑采购要求年龄40岁以下高中学历有经验者优先

1.开展供应商资源拓展工作，结合公司产品规划与市场定位筛选优质供应资源，重点从产能规模、技术水平、协作意愿、交付周期、质量管控、成本结构及账期政策等方面进行综合评估； 2.主导新产品研发阶段物料的样品跟进与交期协调，协同研发团队完成物料选型，推进项目工程师开展测试验证及最终封样确认； 3.结合市场动态，主导制定并调整供应商策略（涵盖物料供需变化、价格趋势），持续优化供应体系结构，保障成本竞争力，降低质量和交付风险； 4.定期整理输出材料应用与制造工艺的发展趋势分析，推动成本优化方案落地，参与替代料的技术评估与导入实施； 5.牵头新供应商的商务条件谈判，建立并维护良好的供应商合作关系； 6.配合相关部门解决来料交付延迟、品质异常等实际问题。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备3年以上消费类电子行业工作经验，熟悉电子元器件、塑胶结构件的类型、生产工艺及成本构成，掌握相关市场动态与产品交付流程； 2.熟知产品及原材料市场价格走势，精通材料成本测算、零部件加工成本核算及管理费用分析； 3.具备较强的商务谈判技巧，拥有良好的沟通协调能力与抗压素质，能接受短期出差安排； 4.有蓝牙耳机领域从业经历者优先考虑。

岗位职责： 1、配合完成工程项目所需物资的采购任务，保障材料按时到位； 2、开展供应商信息搜集与资质评估，持续维护并优化供应资源网络； 3、参与采购议价环节，推动成本控制与采购流程效率提升； 4、跟踪采购订单执行进度，及时协调解决执行中出现的问题。 任职要求： 1、具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识，能高效整合内外部协作资源； 2、了解采购作业流程，有工程类项目采购经验者优先考虑； 3、工作积极主动，责任心强，注重细节，适应一定节奏的工作压力； 4、熟练操作常用办公软件，具备基础的数据整理与分析技能。

负责产品开发，从生产、包装至发货全流程跟进！ 理工类专业优先考虑，欢迎应届生及在校生投递， 待遇优厚，提供底薪+奖金+股份+分红 优先考虑理工科背景

岗位职责： 1.熟知所负责物资的品类、规格参数、功能特点、市场价格及供应渠道，准确把握市场动态，合理安排采购时机； 2.遵循多方比价的采购准则，有效控制成本，提升采购品质； 3.及时向采购主管反馈市场价格波动情况，对供应紧张、紧急需求及周期较长的物料优先组织采购； 4.与供货商保持良好协作，跟进采购订单执行全过程，保障物资按时到货并满足使用需求； 5.负责处理采购过程中出现的各类异常问题，落实跟踪与闭环管理； 6.与企业内部各部门建立顺畅高效的协作关系； 7.严格依照公司采购管理制度和流程开展日常作业； 8.完成采购主管交办的其他相关工作。 岗位要求： 1.具备较强的沟通与协调能力； 2.熟悉采购作业流程及供应链运作体系； 3.有工程类企业项目采购实操经验者优先考虑；

招聘电脑操作员，资料员，40岁以下，薪资面议，

岗位职责： 1.制定并落实半挂车采购计划，保障采购工作满足公司规范及行业要求； 2.开展市场调研，掌握半挂车市场供需动态，为采购策略提供数据依据； 3.与供应商保持高效沟通与协同，实施成本分析，保障采购价格的合理性； 4.在挂车领域内，依实际需求完成采购谈判及相关合同事务管理； 5.跟踪采购全流程的成本管控，确保财务影响评估的精准性； 6.协同内部相关部门，推动采购流程顺畅高效运转。 任职要求： 1.具备三年以上挂车行业工作经验，熟悉相关业务运作； 2.精通成本分析，具备扎实的市场研判能力与谈判技巧； 3.拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识，能与供应商和内部部门有效配合； 4.深度了解半挂车市场趋势，能依据市场变动及时优化成本控制与采购方案。

岗位内容： 1.结合公司实际需求编制采购方案，保障各项业务所需物资及时到位； 2.组织开展供应商的考察、筛选及商务谈判，确保获得优质的产品与合理的价格； 3.跟进采购合同履约过程，协调解决采购过程中各类相关事务。 任职要求： 1.具备3年以上采购或供应链相关工作经验； 2.具有良好的沟通表达能力和清晰的逻辑分析能力； 3.熟知采购作业流程及行业市场发展趋势； 4.工作细致认真，目标导向强，具备较强的自律性； 5.积极面对工作中的新挑战与变化，富有团队协作意识； 6.有工程机械或电动车领域采购经历，熟悉产品零部件基本构成与功能

能接受外地工作安排提供住宿年龄要求：25至50岁 熟练使用智能手机进行拍照，负责车辆进出库管理 需经培训实习后分配至对应仓库 负责车辆出入库登记，整理并记录车内物品信息，收发快递包裹 每日工作时长约3-4小时，车辆进出库会通过群组提前通知并报备，工作内容简单灵活，需长期在库值守，无统一集中休假安排，会使用智能手机拍照操作，能适应异地工作环境

，无责底薪4000元/月，生活+住宿补贴1000元/月，会基础的办公软件，善于沟通，乐观上进，年龄18～30岁，形象佳，有处理复杂事物的能力，有耐心，工作时间8个小时，奖金和销售提成另计，具体面聊。努力工作月薪1万，玩命工作月薪可达2万，上不封顶。

岗位职责： 1、开展市场调研，梳理采购需求，拟定采购方案； 2、组织实施供应商考察与筛选，整合优化供应资源； 3、推进采购议价工作，把控采购支出，保障物料品质及交付进度； 4、负责采购合同管理，监督采购执行过程，协调处理各环节突发问题。 任职要求： 1、具有1-3年工程机械、机械设备或相关领域采购经验，了解挖掘机、装载机、起重机等常用设备者优先； 2、具备较强的沟通协调能力，能与供应商及内部团队顺畅协作，拥有良好的商务谈判技巧，可争取有利合作条款； 3、做事认真细致，责任感强，具备出色的应变能力和抗压性；遵守职业操守，严格执行公司采购规范与保密要求； 4、掌握采购作业流程，有供应商维护经验者优先； 5、熟练操作办公软件，具备基础数据处理与分析能力。

岗位职责： 1、全面负责企业人力资源与行政事务，保障日常办公高效有序运行； 2、统筹公司各类会议及活动的筹备与执行，确保流程顺畅； 3、负责办公设施与环境的日常管理，营造安全舒适的办公氛围； 4、推动内部资源合理调配，促进部门间协同配合； 5、处理员工日常行政需求，优化工作体验与组织效率。 任职要求： 1、大专及以上学历，行政管理、人力资源等相关专业优先考虑； 2、具备5年以上相关领域工作经验，有制造业从业经历者优先； 3、熟练操作常用办公软件，具备扎实的文档编辑与整理能力； 4、具备出色的组织协调能力，能够快速应对和解决突发问题； 5、责任心强，抗压性好，能在多任务并行的工作节奏中保持稳定输出。

年龄要求：25岁至50岁，需接受异地工作安排，提供住宿。 熟练使用智能手机进行拍照操作，负责车辆出入库的登记与核对。 经山东济宁总部培训后外派至各地驻点工作，长期驻库，无集中固定休假。 主要职责包括记录并整理车内物品信息，协助收发快递等事务。 每日工作时长约2-3小时，车辆出入库任务会通过群组提前通知并报备。 工作内容简单轻松，时间灵活，需具备基本手机操作能力，能稳定配合外派安排。

1.主导办公室招聘事务：通过电话邀约候选人，发送公司介绍资料，统筹安排面试、入职、培训、面谈及离职等相关流程。 2.负责公司晨会及其他会议的组织与协调工作。 3.企业文化宣传：负责企业文化内容的更新维护，收集整理照片、视频等宣传素材。 4.卫生管理：协助落实公司卫生管理制度的执行与日常检查。 5.考勤管理：负责在职员工的考勤数据统计与日常考勤监督。 6.员工关怀：组织员工入职周年纪念日的庆祝活动。 7.员工档案管理：负责各部门在职人员档案资料的归档与维护。 8.日常行政事务：承担公司日常采购、固定资产盘点、接待工作及领导交办的其他临时性任务。

工作内容: 1、负责投标文件的编制与归档，保障投标工作有序开展 2、参与投标策略的拟定与改进，提高中标概率 任职要求： 1、掌握招投标流程及有关规范，具备扎实的文字表达能力 2、善于团队配合，协同完成标书制作任务 3、具备良好的协调与沟通技巧，能在高强度环境下稳定输出工作成果