
初中语文老师,物理老师,化学老师
6000-7000元/月
初中教师3-5年大专培训机构初中教师资格证初中教育工作经验毕业班经验
带过初三毕业班,教学经验丰富,工资待遇优厚
初中教师1-3年本科
招聘:
小学老师
初中老师(节假日+长白班)
薪资:5000-7000元
初中数学老师3名
初中英语老师3名
初中物理老师3名
初中化学老师2名
1. 负责初中阶段相关学科的教学工作
2. 认真备课、授课,布置并批改作业,定期组织测验和考试,评估学生学习效果。
3. 维护课堂纪律,营造良好的学习氛围,促进学生全面发展。
1. 具备相关学科教学能力,有教学经验者优先
2. 热爱教育事业,责任心强,沟通表达能力良好。
长白班,法定节假日休息
初高中物理化学教师
8000-12000元/月
理科教师本科初中教师资格证高中教师资格证
福利待遇:
1. 享受行业竞争力薪酬,底薪+课时费+奖励(无义务课时),综合收入7-15k+,跨级晋升机制,专项奖励,多劳多得。
2. 五险一金,可申请济南租房补贴(每月专科500元,本科700元,研究生1000元)。
3.带薪休假(暑假3-5天,年假7-8天,婚假,产假,丧假等),节日福利礼品(春节中秋节等节假日福利),惊喜不断。
4. 手把手的师徒培养机制和形式多样的员工培训计划(提升专业度和职业度),保你晋升无忧。
5. 丰富的员工活动与旅游,彰显青春活力。
6. 可接收党关系。
7.每年新开校区岗位多晋升机会多
岗位职责:
1.按时参加教研活动、互助交流学习;
2.认真备课,在授课过程中针对学生情况对其进行讲授;
3.协助班主任做好学生的续费工作;
4.认真填写期中、期末学生表现情况评价;
5.积极参与学校组织的各项活动;
6.学校教材的整理与附带产品的编写及校对工作;
7.完成领导交办的其他事务。
任职要求:
1.熟悉教材体系;普通话标准,有责任心,富有激情;
2.有良好的教学经验者优先;优秀师范类毕业生优先 。
3.本科及以上学历,应变能力、沟通协调能力较好,亲和力强;
面试地址:延安教育集团总部槐荫区经七路小纬六路汇统大厦
上班地址:济南多家校区可就近安排,和谐附近,八里桥地铁站旁,印象济南附近,腊山南地铁站旁
日照莒县招聘小学,初中教师,电话.
2000-3000元/月
初中教师1-3年本科招聘初中教师,辅导数英物化培训机构教师职称初中教育工作经验大型教育机构经验教育学专业背景毕业班经验讲义/教纲编写能力线下教育教师坐班小班教学(3-25人)初一初二初三一级教师三级教师二级教师一级乙等一级甲等
招聘小学,初中教师,电话.
初一、初二 (数学 英语 语文 全能教师)初三初四(数学 物理 化学 英语全能教师)
4000-5000元/月
初中教师经验不限本科培训机构线下教育
初一、初二全能教师 各2名;初三 初四全能教师 各6名(男女不限)
初高中任课教师
7000-14000元/月
高中教师1年以下本科线下授课一对一授课小班授课授课老师语文化学英语
1、招聘初中、高中各学科文化课教师,负责指导学生课后作业等相关教学工作。
2、参与文化课程的教学与教研工作,致力于提升学生成绩,服务家长需求。
3、工作积极主动,态度认真负责,具备较强的实干精神。
4、经验丰富的骨干教师可享受保底年薪10万元。
5、需具备相关教学经验,本科及以上学历,欢迎应届毕业生应聘。薪资结构为基本工资4000元+提成。
每月15日准时发放工资,无任何拖欠记录。
提供男女公寓式宿舍,住宿免费。
工作时间:周一至周五期间单休一天,
周一至周五工作时段为13:30-21:30,
周六、周日及节假日工作时间为8:00-18:00。
职位福利:年终分红、包住、五险一金、年轻化团队氛围、优秀员工奖金、多元晋升通道
初中物理教师
1-1.5万元/月
初中教师经验不限本科初中线下授课集体授课小班授课授课老师教研教师
岗位职责:
1、承担初中物理班级课程的教学任务,开展学科及教学相关的研究工作;
2、针对学生知识薄弱环节进行辅导,助力学生快速提升学业成绩;
3、按时参加学科组内的教研活动、教学研讨及集体备课安排;
4、跟踪掌握学生学习进展,做好记录,并能与家长保持有效沟通。
【任职资格】
1、本科及以上学历,毕业于211院校,理工科专业背景,持有教师资格证者优先;
2、具备物理专业基础或相关实习经验者优先,对教育行业有热情;
3、语言表达流畅,沟通能力强,能够持续帮助学生实现成绩进步;
4、有参与物理竞赛经历者优先考虑。
初高中各科教师
6000-10000元/月
高中教师1年以下本科授课老师教研个性化教学方案制定家校沟通协作中考/高考考点把握
工作职责
1. 承担初/高中相应学科的教学任务,依据学生实际情况设计个性化教学计划,保障授课质量与学习成效。
2. 精研教学材料与考试大纲,准确掌握重点、难点内容,开发符合学生认知特点的教学方案与课堂互动环节。
3. 定期与学生和家长交流学习进展,及时反馈学业表现,促进家校之间的有效协作。
4. 参与学科教研工作,持续改进教学策略,完善课程结构,助力团队整体教学水平提升。
任职要求
1. 本科及以上学历,所学专业为相关学科方向(如数学、物理、英语等),具备教师资格证者优先考虑。
2. 熟悉初/高中学科知识框架,掌握中考/高考的命题特点与发展动向。
3. 具备良好的课堂管理能力和语言表达能力,能够调动学生的学习积极性。
4. 有半年以上校外培训或学校授课经验者优先,能适应一定的工作强度与教学压力。
临沂新概念-理科教师7k~15k(五险一金+提供住宿)
7000-14000元/月
理科教师经验不限本科数学物理化学小学教育初中高中线下授课小班授课一对一授课授课老师
一、岗位职责
1、负责上课、课后维护相关工作;
2、负责与家长、学生的沟通服务工作;
3、参加教研提升活动、日常教学活动等;
4、负责续班续费、转介绍、控停退等业务指标类工作;
5、完成学校安排的其他任务。
二、任职要求
1、本科或以上学历,专业不限,有相关工作经验者优先;
2、热爱教育事业,认同学校的理念与价值观,有亲和力;
3、专业能力强,乐于钻研,乐于提升专业知识;
4、有良好的沟通能力与表达能力,普通话标准;
5、工作认真负责,爱岗敬业,踏实肯干,抗压力强。
三、薪资福利
转正后平均月薪7-15K,多次涨薪晋升机会。
五险一金、免费工作餐、提供住宿、法定节假日、带薪年休假、健康体检、亲属学习优惠、公费培训、过节费、五/十年功勋奖、全勤奖、通讯补贴、团建聚餐、生日慰问、答辩假、婚假、产假、陪产假、哺乳假等。
1.五险一金:所有员工享有五险一金福利。
2.免费工作餐:工作日内免费享有工作午餐。
3.提供住宿:公司提供四个月的住宿。
4.法定节假日:法定节假日休息或调休。
5.全勤奖:员工整月出勤且无异常情况时,享有全勤奖200元。
6.健康体检:每年一次健康检查。
7.子学习基金:员工子报名内部班课常规课程,每季度最高可享有3000元学习基金。
8.公费培训:公司提供公费培训机会。
9.通讯补贴:公司对有需要的岗位报销通讯费用。
10.过节费:春节、教师节、端午节、中秋节享有200-3000元的过节费。
11.团建聚餐:公司提供团建聚餐福利。
12.生日慰问:公司提供生日慰问福利。
13.婚假:全职员工按相关标准享有3个工作日的婚假假期,结婚礼金400元。
14.产假:全职员工按相关标准享有158天的产假假期,生育礼金200元。
15.陪产假:员工护理配偶生育时享有5个工作日的陪产假假期。
16.哺乳假:哺乳未满18个月婴儿的员工享有每天1小时的哺乳时间。
17.毕业答辩假:应届毕业生实习期间,公司将给予3天的带薪答辩假。
18.带薪年休假:每年寒暑假公司统一安排不低于5天的带薪年休假;工作满20年及以上员工,每年额外给予5天带薪年休假。
19.五年、十年功勋奖:工作年满5年时,一次性奖励5000元,工作年满10年时,一次性奖励10000元。
福利待遇悄悄蔓延到了生活的神经末梢,
让你时刻感受到新概念带来的无数小确幸,
这像极了爱情~
四、晋升通道
专业通道:用业绩说话,让加薪无忧
管理通道:不拘一格,任人唯贤;你有态度,我给信任;你有能力,我给平台
五、应聘流程
初试(笔试+面试)—复试—入职
六、工作及面试地址
工作地点:临沂市三区
面试地址:临沂市北城新区文左大厦南门一楼新概念集团总部(府左路与算圣路交汇东北角)
A2货运司机
招聘A2驾驶员多名,两广江浙沪线,单驾技术熟练,吃苦耐劳,导航熟练,服从管理,上海路鲁之翼上车,工资面议电话:
A2货运司机
招A2司机2名!开17.5大板双驾菏泽附近优先!菏泽接车!要长期工!替班不要!工资趟接!非诚勿扰!电话
小升初教培老师
4000-9000元/月
初中教师1-3年本科
1.针对小升初学员进行教学,确保教学效果实现; 2.对已学课程进行梳理,提升学习效果; 3.根据培训需求,完成相关培训; 4.参与公司相关课程类的项目,推动项目的顺利开展。
任职要求
1.统招本科及以上学历,1年左右工作经验,语文教师需语言文学专业、英语教师需要英语相关专业,有经验能直接上课; 2、需求:小学语文2人、小学数学2人、小学英语1人、初中数学2人、初中语文1人、初中英语1人、初中物理1人; 3、乐山,其他周边区域也可以考虑,主要看人选稳定性。
教师
8000-16000元/月
初中教师经验不限本科培训机构初中教师资格证初中教育工作经验线下教育教师坐班一对一教学小班教学(3-25人)初一初二初三
小初高各科老师
职位详情
学科应试(小初高)
岗位职责:
1.负责初高各科课程的教学与备课工作
2.参与品牌运营相关的活动,提升教学质量和学生体验
3.与家长和学生建立良好的沟通,关注学生学业进展
任职要求:
1.具备良好的教学能力,能够激发学生学习兴趣
2.具有团队合作精神,能够与同事共同提升教学效果
3.具备创新思维,能够不断优化教学方法和课程内容
晋升通道:
1. 管理类晋升通道:组长、主管、执行校长。
2. 专业类晋升通道:成长型、优秀型、骨干型。
薪资福利:
1. 薪资:入职满1年以上老师,20%可以达到年薪20万以上,70%可以达到年薪12万以上,95%可以达到年薪8万以上,水平突出的可以达到30万以上。
2. 福利:五险一金、贴心的生日祝福、节日福利、饭补、内部推荐奖励。
3. 培训:入职后带薪培训、培训企业文化职业发展,教研培训,留生续费培训,持续性岗位培训。
4. 定期团建,逢年过节礼物。
5. 薪资构成:转正底薪5000元+课时费,试用期1-3个月。
6. 包住宿。
工作时间:
周一到周五13:30-21:30
周六周日上班时间7:50-17:40
每周休息一天,在周二到周五休。
员工福利
生日福利、节日福利、包住、全勤奖、工龄奖
底薪加提成、保底工资、绩效奖金、年终奖
立即沟通
初中文科辅导老师
3000-6000元/月
初中教师1年以下学历不限培训机构线下教育
岗位职责:
1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导,确保教学目标达成
2.关注学生个体差异,因材施教,提升学习兴趣与综合素养
3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写,持续优化教学质量
4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作
5. 遵守教育法规与师德规范,维护良好育人环境
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备良好的职业道德和责任心
2.持有相应学科教师资格证,普通话二级乙等及以上
3. 具备扎实的学科专业知识与基本教学能力
4.沟通表达能力强,富有亲和力与团队协作精神
5.无违法违纪记录,身心健康,能胜任教育教学工作
教师
8000-16000元/月
初中教师经验不限本科培训机构初中教师资格证初中教育工作经验线下教育教师坐班一对一教学小班教学(3-25人)初一初二初三
小初高各科老师
职位详情
学科应试(小初高)
岗位职责:
1.负责初高各科课程的教学与备课工作
2.参与品牌运营相关的活动,提升教学质量和学生体验
3.与家长和学生建立良好的沟通,关注学生学业进展
任职要求:
1.具备良好的教学能力,能够激发学生学习兴趣
2.具有团队合作精神,能够与同事共同提升教学效果
3.具备创新思维,能够不断优化教学方法和课程内容
晋升通道:
1. 管理类晋升通道:组长、主管、执行校长。
2. 专业类晋升通道:成长型、优秀型、骨干型。
薪资福利:
1. 薪资:入职满1年以上老师,20%可以达到年薪20万以上,70%可以达到年薪12万以上,95%可以达到年薪8万以上,水平突出的可以达到30万以上。
2. 福利:五险一金、贴心的生日祝福、节日福利、饭补、内部推荐奖励。
3. 培训:入职后带薪培训、培训企业文化职业发展,教研培训,留生续费培训,持续性岗位培训。
4. 定期团建,逢年过节礼物。
5. 薪资构成:转正底薪5000元+课时费,试用期1-3个月。
6. 包住宿。
工作时间:
周一到周五13:30-21:30
周六周日上班时间7:50-17:40
每周休息一天,在周二到周五休。
员工福利
生日福利、节日福利、包住、全勤奖、工龄奖
底薪加提成、保底工资、绩效奖金、年终奖
立即沟通
数学、英语初中老师
5000-8000元/月
初中教师1-3年硕士培训机构线下教育教师不坐班一对一教学小班教学(3-25人)初一初二初三
岗位职责:
1.负责初中阶段相应学科的教学工作,包括备课、授课、作业批改及学业辅导
2.参与教研活动,配合学校开展课程改革与教学评估
3. 关注学生身心发展,开展班级管理或德育相关工作
4. 与家长保持良好沟通,定期反馈学生学习与成长情况
5. 完成学校安排的其他教育教学相关任务
任职要求:
1.具备初中教师资格证,热爱教育事业,责任心强
2.具有良好的学科专业知识和教学能力
3.具备较强的沟通表达能力和团队协作精神
4.能胜任班主任工作或有相关经验者优先
5. 无违法违纪记录,身心健康,符合教师职业道德规范
英语启蒙老师
2000-5000元/月
英语教师1-3年本科早教启蒙
我们是一家专注于2-12岁少儿英语教育的机构,致力于通过趣味互动的教学方式激发孩子对英语学习的兴趣。现诚聘热爱教育、富有亲和力的英语教师加入我们的团队,与孩子们共同成长,助力他们在轻松愉悦的氛围中掌握英语能力。
岗位职责:
1. 负责2-12岁儿童的英语教学工作,根据教学计划开展生动有趣的课堂活动;
2. 针对不同年龄段孩子的特点,设计多样化的教学互动,激发学习兴趣;
3. 与家长保持良好沟通,定期反馈孩子的学习进展,解答家长疑问;
4. 参与课程优化与教学材料的准备,不断提升教学质量;
5. 协助完成教学相关的活动或展示课,提升机构品牌影响力。
任职要求:
1. 具备良好的英语口语表达能力,发音标准,沟通流畅;
2. 有少儿英语教学或代课经验,熟悉2-12岁儿童的教学特点;
3. 亲和力强,善于与孩子互动,能够营造轻松愉悦的课堂氛围;
4. 具备良好的家长沟通能力,能够及时、有效地与家长保持联系;
5. 热爱教育行业,有责任心、耐心和创造力,能够适应灵活的工作安排。
我们提供:
· 具有竞争力的薪资待遇(面议);
· 系统的教学培训与专业成长支持;
· 友好开放的团队氛围和良好的职业发展空间;
· 灵活的工作时间。
暑假班英语老师
2000-5000元/月
英语教师经验不限大专
岗位职责:
1.负责小学英语课程的教学设计与课堂授课,确保教学目标达成
2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练
3.定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果
4.与家长保持良好沟通,定期汇报学生学习进展与成长情况
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2.英语专业基础扎实,发音标准,具备较强的语言表达与课堂组织能力
3. 普通话标准,持有教师资格证者优先
4. 具备亲和力与耐心,善于激发学生学习兴趣
5.学历不限,有英语教学经验者优先
线上英语教学兼职教师
3000-6000元/月
英语教师经验不限本科线上授课个性化英语教学全英文/双语授课教学服务稳定性
工作职责
1. 依托在线平台开展英语教学服务,保障教学内容的专业性与课堂的生动性。
2. 结合学生的英语基础及学习目标,设计个性化辅导计划,并根据学习进展优化教学方法。
3. 按照既定课程安排高效完成授课任务,确保课时完整与教学节奏符合标准。
4. 遵循教学流程要求,落实课前准备、课后总结及教学数据的及时上报工作。
任职要求
1. 英语表达流畅,具备胜任全英文或中英双语授课的语言能力。
2. 拥有稳定的网络连接及符合教学需求的硬件条件(如高清摄像头、独立安静授课环境)。
3. 能够进行实时视频教学,仪态得体,具备良好的沟通技巧,善于与学生和家长建立有效交流。
4. 严格遵循教学管理制度,准时履约授课,保障教学质量的持续稳定与专业水准。
小学老师
小学教师1-3年本科培训机构小学教师资格证课程/课件研发小学教育工作经验重点小学一线教师经验线下教育学习顾问教学管理教师教研课程研发坐班数据分析互联网公司经验互联网教育平台使用文案撰写二年级五年级一年级三年级四年级小班教学(3-25人)高级教师二级教师一级教师三级教师正高级教师二级甲等一级乙等一级甲等
托管班辅导作业,讲解不会的题目,预习新课!
英语专业,英语四级以上
3000-5000元/月
英语教师经验不限大专早教启蒙英语国家
岗位职责:
1. 负责英语口语课程的教学设计与课堂实施,注重实用表达与情景应用
2. 开展互动式教学,灵活运用游戏、讨论、角色扮演等方式提升学生参与度
3. 根据学生水平因材施教,定期评估学习效果并调整教学策略
4. 主动营造轻松、积极、有亲和力的课堂氛围,建立良好的师生关系
5. 配合教研活动,参与教学资料开发与教学方法优化
任职要求:
1. 热爱教育事业,性格开朗,具备良好沟通能力与亲和力
2. 能独立完成备课、授课及课堂管理全流程,教学逻辑清晰
3. 具备较强的英语口语表达能力,发音标准,语言运用自然流畅
4. 有英语教学经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5. 学历不限,具备相关教学资质或英语能力证明者更佳
老师
2000-5000元/月
教师1年以下高中培训机构
岗位职责:
1. 负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导,确保教学目标达成
2. 关注学生个体差异,因材施教,提升学习兴趣与综合素养
3. 参与教研活动、教学评估及教学资料编写,持续优化教学质量
4. 配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作
5. 遵守教育法规与师德规范,维护良好育人环境
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备良好的职业道德和责任心
2. 普通话标准,具备相应学段教师资格证
3. 具备扎实的学科专业知识与教育教学能力
4. 善于沟通协作,有较强的语言表达与课堂
督学老师,督学教练
2000-3000元/月
助教1-3年本科培训机构英语数学不坐班一对一教学大班教学(25人以上)中学生
岗位职责:
1.协助完成课前准备、课堂组织及课后辅导工作
2.批改作业、记录学生学习情况并及时反馈教学问题
3.管理教学资料、整理课程档案,保障教学秩序规范有序
4.与学生及家长保持良好沟通,协助开展学习跟踪与心理疏导
5.参与教研活动,配合优化教学方案与课程内容
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的沟通表达与责任心
2. 具备基础学科知识储备,能胜任所授科目辅助教学
3.普通话标准,形象端正,亲和力强
4.有教育实习或相关助教经验者优先
5. 专科以上学历,教育类、师范类专业背景更佳
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