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汽车4S店总经理
1-1.5万元/月
销售总监经验不限大专及以上团队建设及管理商务谈判能力营销能力较少出差和外勤业务流程管理及优化销售管理经验制定销售计划及策略业务风险监督及防范销售工作经验快消/零售产品推广经验市场开发及维护地推团队企业服
职位详情 制定销售方案及策略 具备销售管理背景 拥有销售实操经验 擅长商务洽谈 具备市场研判能力 精通营销推广 查看全部 岗位职责: 1. 规划销售方案,增强品牌影响力与市场占有率; 2. 带领销售团队,明确销售指标,把控销售流程; 3. 维系并深化重点客户合作,开发潜在客户资源; 4. 研判市场与竞争格局,动态优化销售策略; 5. 整合内部支持资源,助力团队提升服务品质与客户满意度。 任职要求: 1. 具有扎实的汽车行业销售经历,掌握汽车产品信息及市场趋势; 2. 优秀的团队管理能力,能有效激励成员完成业绩目标; 3. 出色的人际沟通与谈判水平,擅长客户关系的建立与维护; 4. 良好的逻辑分析与决策判断力,可应对复杂销售挑战并提出有效对策; 5. 高度的目标驱动意识与执行力,适应高强度工作节奏。
销售总监1-3年大专及以上商务谈判能力市场分析判断能力团队管理能力
岗位职责: 1、规划区域代理商引进与销售方案,达成既定招商及业绩指标。 2、统筹区域团队运作,督导代理商相关工作推进,保障目标执行到位。 3、调研蛋品市场动态与竞品招商情况,提出可行性策略优化建议。 4、维系现有代理渠道,拓展新代理资源,推动长期稳定合作。 任职要求: 1、具有团队组建、管理与协同经验,能有效激发团队完成招商与销售任务。 2、熟悉蛋品市场运作及招商方法,可独立制定匹配的销售计划。 3、具备良好沟通与谈判技巧,能够协调解决代理合作中的各类问题。 4、接受频繁出差及外派安排。
销售主管
1-1.1万元/月
销售总监1-3年大专及以上先进制造市场分析判断能力营销能力较少出差和外勤业务流程管理及优化制定销售计划及策略企业销售管理经验销售工作经验5人(含)以上市场开发及维护市场营销相关学历地推团队市场信息收集
岗位职责: 1、规划并落实公司销售战略,带领团队完成既定销售目标; 2、开拓并维护销售渠道,完善销售网络结构; 3、研判市场走向,制定有效销售方案,扩大市场占有率; 4、把控销售全过程,保障团队高效运转,提高客户服务质量。 任职要求: 1、具有扎实的销售管理背景,有电动车行业经验者优先考虑; 2、具备卓越的团队管理能力,能有效激发团队积极性与业绩产出; 3、擅长商务沟通与谈判,具备良好的客户关系维护能力; 4、对市场变化具备敏锐判断力,可快速响应并优化销售策略。
销售总监1年以下高中及以上团队建设及管理先进制造市场分析判断能力营销能力较少出差和外勤企业销售管理经验政府/社会团体销售工作经验企业服务地推团队15人(含)以上个人团队管理能力30人(含)
岗位职责: 1. 制定并执行销售计划,推动公司销售目标的实现; 2. 跟踪市场变化,提供可行的销售优化方案; 3. 带领销售队伍,提高团队专业水平与整体业绩; 4. 持续维护客户关系,保障客户体验与满意度; 5. 整合内部资源,提升销售流程效率。 任职要求: 1. 具备良好的市场洞察力与团队管理能力; 2. 拥有出色的沟通技巧和协作意识; 3. 能适应高强度工作,具备强烈的责任感与落实能力; 4. 有同行业从业经历者优先考虑; 5. 具有较强的客户服务观念,能妥善应对客户反馈问题。
销售总监
5000-10000元/月
销售总监3-5年大专及以上电话销售大客户销售区域销售市场营销相关学历网络销售营销能力全国区域代理商销售团购销售团队管理能力渠道销售
销售总监职位描述: 1、达成公司年度营销目标及相关任务,明确营销战略方向与定位; 2、具备自主开发的销售渠道,拥有出色的市场开拓实力; 3、统筹协调企业内外资源,监督并推动市场营销战略计划的有效执行; 4、主导市场调研工作,挖掘潜在市场机会; 5、负责新项目市场推广策略的策划与实施; 6、对成熟项目的营销运作进行组织、协调及销售业绩管理; 7、负责销售团队的搭建与人才培养。 本职工作: ●分析市场发展趋势,准确预判销售走势并提交审批; ●编制年度销售方案,细化目标,经审批后推动落实; ●制定年度预算方案,分解任务,报批后组织实施; ●依据销售目标推进经销体系的建设与优化; ●按照渠道布局规划科学配置人员结构; ●整理市场反馈信息,提出产品优化或新品研发建议; ●预判渠道潜在风险,及时提交应对方案供审批; ●聚焦核心客户群体,掌握70%以上产品的销售流向; ●关注团队成员思想状况,及时沟通疏导问题
销售总监3-5年本科及以上快消品
岗位职责 1.制定并落实省级区域销售策略与实施计划,达成既定销售指标,深入分析市场动态,发掘增长机会,扩大市场份额。 2.组建并统筹销售团队,负责人员选拔、培训发展、激励机制及绩效评估,建设高效能作战团队。 3.独立开发并维护核心客户资源,精准把握客户需求,提供定制化解决方案,推动长期业务合作。 4.汇总市场反馈信息,研判竞争格局,为产品升级和服务改进提供可行性建议。 5.联动内外部相关部门,确保销售流程高效运转,妥善处理客户异议,持续提升客户体验。 任职要求: 1.本科及以上学历,市场营销、工商管理等相关专业优先考虑。 2.具备五年以上销售管理经验,有省级区域运营管理背景者优先。 3.拥有突出的销售实战能力,具备独立签单大额订单的成功经历。 4.具备优秀的团队领导力,善于激发团队潜力并促进成员成长。 5.具备良好的沟通协调与商务谈判技巧,抗压性强,可接受频繁出差或外派安排。 6.热爱销售事业,具备高度责任感与进取精神,认同企业价值观与发展愿景,愿与公司共同成长。
销售总监
1-1.1万元/月
销售总监1-3年大专及以上先进制造市场分析判断能力营销能力较少出差和外勤业务流程管理及优化制定销售计划及策略企业销售管理经验销售工作经验5人(含)以上市场开发及维护市场营销相关学历地推团队市场信息收集
岗位职责: 1、规划并落实企业销售战略,带领团队完成既定销售任务; 2、负责开拓及维护销售渠道,完善销售网络结构; 3、研判市场发展趋势,制定有效销售方案,扩大市场占有率; 4、管控销售全过程,保障团队高效运转,提高客户服务体验。 任职要求: 1、具有扎实的销售管理背景,有电动车行业经验者优先考虑; 2、具备卓越的团队管理能力,能有效激发成员达成业绩目标; 3、精通商务谈判与客户关系维护技巧; 4、对市场变化具备敏锐感知力,可快速响应并优化销售策略。
汽车销售主管
8000-13000元/月
销售总监3-5年高中及以上团队建设及管理市场分析判断能力营销能力电销团队较少出差和外勤业务流程管理及优化制定销售计划及策略销售管理经验销售工作经验企业服务地推团队个人批发/零售市场信息收集及分析团队
岗位职责: 1、规划并落实汽车销售方案,保障销售任务顺利完成; 2、带领销售团队,完善销售环节,提高团队整体销售表现; 3、跟踪市场变化,制定合理的竞争对策,提升市场占有率; 4、拓展并维系重点客户关系,增强客户服务体验与满意度。 任职要求: 1、具有扎实的汽车销售管理背景,了解汽车领域运作模式; 2、具备良好的团队管理能力,能有效推动团队完成业绩指标; 3、擅长商务沟通与客户关系维护,具备较强的谈判技巧; 4、对市场发展方向有较强判断力,可制定切实可行的销售计划。
销售总监
5000-10000元/月
销售总监3-5年大专及以上电话销售大客户销售区域销售市场营销相关学历网络销售营销能力全国区域代理商销售团购销售团队管理能力渠道销售
销售总监职位描述: 1、达成公司年度营销目标及各项既定任务,明确营销战略方向; 2、具备自主开发的销售渠道,拥有出色的市场开拓实力; 3、统筹协调企业内外资源,监督与推动市场营销战略计划的落地执行; 4、主导市场调研工作,挖掘潜在市场机会; 5、负责新项目市场推广策略的策划与实施; 6、推进成熟项目的营销组织管理、资源协调及销售业绩管控; 7、负责销售团队的搭建与人才培养。 .本职工作: ● 研判市场趋势,科学编制市场销售预测并提交审批; ● 制定年度销售规划,分解目标,经审批后推动落实; ● 编制年度预算方案,完成分解、报批及执行督导; ● 依据销售周期与年度计划,持续优化拓展经销体系; ● 按照渠道发展策略合理配置人员结构; ● 整理分析市场数据,提交产品优化或新品研发建议; ● 预判渠道潜在风险,及时提出应对方案并报审; ● 聚焦核心客户群体,掌握70%以上产品的销售流向; ● 关注团队成员思想状态,定期沟通并疏导问题
销售总监3-5年大专及以上团队建设及管理医疗/大健康商务谈判能力市场分析判断能力营销能力电销团队较少出差和外勤房地产教育培训业务流程管理及优化制定销售计划及策略业务风险监督及防范证券/互联网金融销售管
岗位职责: 1、依据集团标准化管理体系推进门店日常运营,涵盖汽车销售团队搭建与销售技能指导; 2、拟定系统化销售方案,拆解业绩目标并推动各阶段指标有效落地; 3、依托现有汽车销售通路,科学配置资源,提升资源使用效率与转化效果; 4、拓展新型汽车销售渠道,深入理解目标市场,实施品牌在区域内的有效渗透; 5、收集区域内竞品汽车品牌的动态信息,及时优化销售战术,确保门店目标达成; 6、维护客户关系体系,提供高品质服务体验,促进客户自发推荐与复购; 7、遵照集团管理规范,落实上级交办的临时性工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,具备3年以上汽车行业相同岗位管理经验,有从零组建销售团队经历者优先; 2、具备出色的口头表达、组织协调与人际沟通能力,拥有团队管理实操经验,能有效激发团队动力,执行力强; 3、善于独立思考与问题剖析,具备协作精神和强烈的结果导向意识; 4、为人诚信、作风正派,工作态度积极主动,责任心强。 薪资待遇:公司朝阳产业,平台广阔,晋升渠道公平,后勤支持完善,发薪准时 福利待遇:五险、补贴、节日礼物、生日礼物、晋升仪式、晋升通道、下午茶、团建等 晋升通道:分公司城市经理-区域总-合伙人 我们重视能力而非资历,助力你实现精英成长梦想 注:本公司直聘,不收取任何费用,求职者可安心投递!急需就业者欢迎来电咨询,有问必回!感谢您的关注!!!
菏泽单县平安车队年后招聘A2驾驶员2名,拉煤,熟料。能长期干的来。长年车不停。有意者电话联
A2
单县平安车队年后招聘A2驾驶员2名,拉煤,熟料。能长期干的来。长年车不停。有意者电话联系
菏泽 单县
2月18日 00:31拨打电话
菏泽定陶区有会挖山药觜子的司机吗?在孟海干,能干一个月
挖机司机15-30天
有会挖山药觜子的司机吗?在定陶孟海干,能干一个月
菏泽 定陶区
2月18日 00:11拨打电话
菏泽曹县县城招厨师一名,初三开业。张
厨师1-2人
曹县县城招厨师一名,初三开业。张
菏泽 曹县
2月18日 00:02拨打电话
数控火焰切割工月结
岗位名称为技工电脑操作人员,要求中专或以上学历,具备电脑操作技巧,有激光切割机操作经验者优先,薪资待遇为月薪20006000元,工作地点在山东菏泽。
菏泽
2月17日 23:40拨打电话
杂工月结
岗位名称:勤杂工(谷雨烤肉;三圣巷火锅店) 岗位要求:1.无特定性别要求。2.工作内容互不串岗。3.待遇优厚,工作环境良好。 薪资待遇:薪资范围2900元至4800元以上;享受包吃过节福利。
菏泽
2月17日 23:37拨打电话
电销总监
1-1.5万元/月
渠道经理20人以上1-3年大专及以上有拿大结果的野心电话销售基本坐班按单提成TOB混合办公医疗/大健康15人(含)以上电销团队销售工作经验销售管理经验对机构(To B)销售经验团队管理能力营销能力市场分析判断能力市场开发及维护品牌招商
朝阳行业,冠军项目 全国市场开发,店家0投资,先服务店家赚钱再谈合作,做出业绩店家5/5分或加盟都有对应提成(日结) 综合月收入30000元以上,商务精英5万以上 一单9500~35000提成可验证! 公司愿意分钱,敢放权,允许超越! 欢迎每位精英加入,携手共赢
渠道经理保险生日福利高温补贴餐补3-5人3-5年大专及以上代理商销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售门店销售较多外勤销售额提成TOCTOB弹性工作制房地产证券/互联网金融教育培训医疗/大健康15人(含)以上30人(含)以上5人(含)以上销售工作经验销售管理经验教育/培训产品推广经验团队管理能力营销能力制定销售计划及策略业务风险监督及防范市场开发及维护业务流程管理及优化团队建设及管理
高端养老社区销售总监 1、职位名称:高端养老社区体验官经理 2、职位介绍: (1)项目介绍 目前泰康之家养老社区已在北京(3家)、上海(3家)、广州、成都(2家)、苏州、武汉、、杭州(2家)、深圳、重庆、南京、杭州、南昌、厦门、沈阳、长沙、南宁、宁波、合肥、郑州、青岛、福州、温州、天津、济南、呼和浩特、昆明、佛山、贵阳、长春、哈尔滨、西安、无锡、泉州、石家庄、南通等36座核心城市布局44个项目园区,从国外引进CCRC可持续照护模式,成为全国的高品质连锁养老集团之一,入住社区的居民可在各城市间“迁徙”度假,享受旅居养老生活的幸福时光,截止2025年1月,泰康养老之家养老社区已服务17000+居民,受到广泛好评。 为了让更多人享受到高端养老社区的服务,现面向社会招募“泰康之家高端养老社区产业园营销总监”。 (2)工作内容:招募、管理体验官、邀请并带领客户参观体验泰康之家养老社区,促成入住长沙泰康之家——湘园及全国泰康之家养老社区。 (3)工作时间:早九晚五,周末双休 3、任职要求 (1)学历:大专及以上 (2)年龄:25-45岁 (3)热爱医疗康养事业 (4)有医疗、保险、银行、证券、教育、 事业单位工作经验者优先。 (5)有销售、团队经营、团队管理、团队培训经验者优先。 (6)热爱学习,自律能力强者优先。
渠道经理经验不限学历不限招商加盟网络销售直销按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成居家办公
工作内容:日用品批发带货销售,招聘要求:年龄36-65,成都及成都周边的人,人品端正,会熟练使用智能手机,有一定的空闲业余时间,有做过互联网和想在互联网上拿结果的人。我们的优势:不交任何费用,适合普通人的全新带货销售模式,可兼职=可全职免费培训=轻松上手佣金日结=多劳多得全程不收取任何费用,安全可靠,正规合法
业务总监
1-1.1万元/月
渠道经理3-5人经验不限大专及以上
岗位职责: 1.参与公司战略规划与商业模式设计,共同制定中长期发展目标及落地路径 2. 主导核心业务模块(如产品、技术、市场或运营)的搭建与持续优化,承担关键业绩指标 3.组建并带领早期团队,建立高效协作机制与企业文化基础 4.协同CEO开展融资对接、资源拓展及重要合作伙伴关系建设 5. 对公司财务健康、合规运营及风险管控承担联席责任 任职要求: 1.具备强烈创业精神与主人翁意识,能承受初创期压力并快速适应变化 2. 在目标行业有深厚积累,拥有成功从0到1项目经验者优先 3. 具备跨职能协同能力,擅长沟通决策与资源整合 4.学历不限,以实际能力、行业资源与价值观契合度为首要考量 5. 认可公司使命愿景,愿意以股权+阶段性薪酬方式共建事业
销售总监
4000-10000元/月
渠道经理3-5人3-5年高中及以上代理商销售招商加盟面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售直销门店销售按单提成阶梯式提成销售额提成地推团队电销团队销售工作经验销售管理经验媒介/广告推广经验团队管理能力营销能力商务谈判能力市场分析判断能力市场营销相关学历市场开发及维护业务流程管理及优化团队建设及管理品牌招商
岗位职责: 1.制定并执行公司整体销售战略与年度销售目标,统筹管理全国/区域销售团队及业务线2.负责重点客户开发与大客户关系维护,主导重大销售项目谈判与合同落地 3. 分析市场趋势与竞品动态,优化销售流程、渠道策略及绩效管理体系 4.搭建并培养高绩效销售团队,组织培训、考核与梯队建设,提升团队专业力与凝聚力5.协同市场、产品、运营等部门,推动销售支持体系建设与跨部门资源整合 任职要求: 1.5-10年销售管理经验,3年以上团队管理经验,有从0到1搭建销售体系或成功操盘千万级营收团队经历者优先2.具备出色的市场洞察力、商业谈判能力与复杂项目决策能力 3. 本科及以上学历,市场营销、工商管理、经济学等相关专业优先4.具备行业资源积累(如ToB企业服务、制造业、互联网、快消等),熟悉行业生态与客户决策链 5. 结果导向,抗压能力强,具备优秀的沟通协调与跨部门推动力
城市经理1-3年大专及以上销售经验开城经验个人团队建设及管理能力独立开拓市场能力较少出差和外勤
岗位职责: 1、依据集团标准化管理体系推进门店日常运营,涵盖销售团队搭建及销售技能培训等内容; 2、拟定系统化销售方案,拆解并推动落实各项销售目标,确保业绩达成; 3、依托现有汽车销售通路,科学配置与高效运用资源,实现资源最大化开发; 4、拓展新型汽车销售渠道,深入理解目标市场,实施品牌在区域内的有效推广; 5、收集区域内竞品汽车品牌的动态信息,及时优化调整销售策略,保障门店目标完成; 6、维护客户关系,提供高品质服务体验,促进客户口碑传播与转介绍; 7、遵循集团管理制度,执行上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,具备3年以上销售团队目标管理或同行业管理经验,有销售团队筹建经历者优先考虑; 2、具备优秀的语言表达、协调沟通能力,拥有团队管理经验,善于激发团队成员积极性,执行力强; 3、具备较强的分析判断与问题解决能力,富有团队协作精神,注重结果导向; 4、为人诚信正直,作风端正,工作主动投入,责任心强。 薪资待遇: 公司朝阳产业,平台广阔,晋升渠道公平,后勤支持完善,发薪准时 福利待遇: 五险、补贴、节日礼物、生日礼物、晋升仪式、晋升通道、下午茶、团建等 晋升通道: 分公司城市经理-区域总-合伙人 我们关注的是能力而不是资历,我们成就你的精英梦想 注:本公司直聘,无需缴纳任何费用,求职者放心投递!急于找工作的,可来电咨询,有问必答!感谢您的关注!!!
销售主管
4000-8000元/月
销售经理1-2人1-3年学历不限面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤
区域保健品销售经理 岗位职责: 1.负责区域市场的保健品销售策略的制定与执行,提升销售业绩; 2.管理销售团队,进行团队建设,提升团队的整体销售能力和业绩; 3.与客户建立良好的合作关系,了解客户需求,提供专业的产品知识和销售服务; 4.定期收集市场和竞争对手信息,及时调整销售策略; 5.负责销售报告的编制和分析,向公司管理层报告销售情况和市场反馈。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队管理能力; 2.对保健品市场有一定的了解,能够准确把握市场动态; 3.有较强的市场分析、营销、谈判能力; 4.具备良好的客户服务意识,能够处理客户的反馈和投诉; 5.有责任心,能够承受工作压力
销售VP3-5年大专及以上销售管理经验销售工作经验
岗位职责: 1、依据集团标准化管理体系推进门店日常运营,涵盖团队搭建、销售技能培训等工作内容; 2、拟定系统化销售方案,拆解业绩目标,实施过程督导与执行反馈,确保指标有效落地; 3、依托现有销售通路,科学配置资源,提升资源使用效率与市场覆盖深度; 4、拓展新型销售渠道,深入理解目标市场需求,推动品牌在区域内的知名度建设; 5、收集区域内竞品动态信息,及时优化销售战术,保障门店经营目标顺利实现; 6、维护客户关系网络,提供高满意度服务体验,促进客户自发推荐与复购; 7、遵照集团管理规范,落实上级交办的临时性工作任务。 任职要求: 1、年龄28岁至36岁,能力突出者可适度放宽,上限不超过40岁,具备大专及以上学历,3年以上从事汽车、物流、互联网或相关领域销售管理经验,有成功组建团队经历,具备培训授课、公众表达及管理8-10人以上销售队伍的能力; 2、拥有前线销售实战背景及团队带领经验,能够清晰阐述并归纳业绩达成的关键路径; 3、具备出色的口头表达、组织协调与人际沟通技巧,有团队管理实操经历,擅长激发成员工作热情,推动任务高效完成; 4、具备较强的逻辑分析与问题应对能力,具备协作精神,坚持结果导向的工作原则; 5、认同企业核心价值观,作风正派,工作态度主动,责任心强,能承担高强度工作压力。
机构业务经理
3000-6000元/月
销售经理/主管经验不限大专及以上3000
岗位职责: 1、开展机构客户的开发与关系维护工作,增强企业行业内的品牌认知度; 2、拟定并执行机构业务发展策略,达成既定业绩指标; 3、整合内部资源,为客户量身提供专业化服务方案与支持; 4、跟踪市场变化,研判行业发展方向,为战略制定提供依据。 任职要求: 1、具备出色的商务洽谈水平及市场开拓能力; 2、擅长客户关系的建立与持续管理; 3、具备敏锐的市场感知力与规划布局能力; 4、具备良好的跨部门协作意识与团队配合精神。
区域运营主管
1.2-2.4万元/月
城市经理3-5年大专及以上
岗位内容: 1.负责品牌柴鸡蛋的市场推广与销售工作,制定并执行营销计划,达成城市销售指标 2.组织并统筹团队运作,保障城市日常经营有序开展 3.调研市场动态,汇总竞品信息,提出优化建议和应对策略 4.巩固客户关系,推动建立持久共赢的合作模式 任职要求: 1.具备3年以上城市经理或相关领域工作经验 2.熟悉市场开发、品牌宣传及渠道运营等相关专业知识 3.拥有良好的团队管理与组织协调能力,能有效推动团队达成目标 4.具备出色的沟通技巧与客户导向意识,可妥善处理各类商务合作事宜
销售经理/主管经验不限大专及以上晋升空间大车补 餐补五险
【业务储备干部】菩泽招聘! 系统化培训+区域经理亲自带教,考核达标后外派至全国各省市,晋升路径清晰明确(可发展为城市经理、省区经理),享受区域业绩提成与出差补贴,平台全国布局,职业发展空间广阔! 大专及以上学历,能接受长期外派与出差,具备基本工作经验,有营销背景或管理规划经历者优先考虑。
城市经理生日福利经验不限学历不限销售经验基于业绩分析的策略优化医疗/大健康市场活动策划及执行团队建设及管理能力工程施工较少出差和外勤创业,创始人,合伙人制定区域营销计划房地产医美产品,医疗整形客户/渠道开发及运
行业概况: 个人债务领域提供全流程解决方案,帮助债务人重建履约路径,拥有强劲的市场优势,身处万亿规模的蓝海赛道,业务网络遍布全国 主营业务: 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:实现停息挂账,规避催收与法律诉讼,终止罚息及违约金累积,最长支持分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台债务:有效减少催收干扰,减免超出法律保护范围的高额利息与罚息 帮扶制度: 1、多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教新人快速上手 2、一对一辅导机制:采用师徒制模式,提供从入门到精通的全程成长支持 3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能运营各环节 4、客户服务支持:操作无忧,问题响应及时,保障客户体验 5、法律资源 backing:合作多家专业律所,以严谨负责的态度协助处理法律相关事务 6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务发展稳定可持续 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,具备明确目标意识,善于动脑解决问题 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历,或曾从事POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作者,更具优势 工作内容: 1、公司提供高意向精准客户资源,无需自主拓客,成单率高 2、依托全网流量导入,通过微信对接客户,完成沟通与转化 3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系 工作时间:10:00-19:00 中间休息1.5小时,团队氛围轻松无压 薪资构成:6000+高提成+开单奖励,综合收入8000起 福利制度: 法定节假日礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+ 不定期团建活动 月度、季度、年度荣誉证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期组织专业培训与内部活动 公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书
城市经理包住包吃20人以上经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售
一:项目名称 1:多功能优惠卡 2:旅游双人卡 3:加油卡 二:项目介绍 1:加油85折优惠卡(全国加油站可用) 2:多功能5折优惠卡: (包括:客户打车,看电影,点外卖,充值话费,淘宝。拼多多。京东购物等都可以用) 3:旅游双人卡: 六天五夜全国40多个景点线 免费(包酒店住宿+包吃+包门票+包接送+包大巴)3。合作要求 个人团队工作室公司都适合操作兼职全职副业创业都可做无需经验 4。收益利润 合伙人模式利润50倍以上 主要用加油卡和旅游卡给当地的实体店商家做客户引流活动,也可以招自己的代理,挣,线上和线下都可以操作 5。扶持培训 合作后一对一指导
环保设备和环保工程运维的销售
5000-10000元/月
销售经理3-5人3-5年学历不限面销/陌拜较多外勤回款提成
环保设备,环保工程运维的推广
销售精英
8000-20000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限早九晚六无经验要求
岗位职责: 1、负责与全国范围内的整形医院、高端美容会所、皮肤管理中心等美业机构建立合作关系,客户群体消费能力较强 2、非销售岗,无需产品推销,仅需维护合作对接 3、客户资源由公司统一提供,无需陌拜或地推,主要通过线上方式沟通,工作轻松提成可观。直接对接门店负责人,属于大客户合作范畴! 4、入职初期安排系统培训,实行老员工带教机制,业绩上手快,无需担心产出问题! 5、无需长期出差,以远程办公为主,后续如需到店支持,将有专业操作人员协同配合 6、公司高度重视人才发展,业绩突出者可快速成长为管理岗 任职资格: 1、年龄在18-28岁之间的年轻伙伴 2、性格活泼、积极乐观即可 3、愿意追求高收入,具备目标感和奋斗精神 福利待遇: 上班时间 9.30-11.40     1.30-6.40(期间包含休息时段) 1、无责任底薪叠加高额提成,月综合收入8000-30000元(上不封顶),收入高低取决于个人能力和努力程度 2、现金激励丰富,奖金发放频繁 3、公司定期提供零食、水果,组织团建活动及聚餐,团队生活丰富多彩 4、团队成员均为00后,工作氛围轻松融洽!! 5、办公地点位于高端写字楼,环境舒适 6、享受国家规定的法定节假日 晋升发展空间: 晋升机制公开透明,不看关系只看实力,所有管理层岗位均从内部员工中选拔产生,平台成长空间广阔!
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鱼泡直聘为工人提供菏泽区域总监招聘在线招聘信息,主要招聘菏泽土建监理相关人才。作为土建监理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解土建监理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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