①基本要求 1.年龄：25-45周岁 2.学历：大专及以上（学信网可查） 3.征信与背景： - 无失信记录、无严重逾期。 - 无违法犯罪记录、无行业黑名单。 - 身体健康，无重大疾病、精神类疾病。 -广饶本地常住/有稳定住所 ②能力与素质要求 1. 沟通表达：普通话流利，亲和力强，能建立信任。 2. 学习能力：愿意学产品、法规、销售逻辑；能参加早会、培训。 3. 抗压与自驱：接受业绩考核、高拒绝率；目标感强、想高收入。 4. 人品与合规：诚信正直、无不良嗜好；认同保险、不误导销售。 5. 经验加分：有销售/金融/房产/医护/教师经验优先；有客户资源优先。 ③工作内容 1.孤单客户的服务（续期缴费提醒，理赔，客户资料变更，受益人变更，生存金/养老金/分红领取提醒……） 2.保险知识的学习，宣传 3.保险产品销售（意外险，医疗险，重疾险，年金险，养老险，团体意外险，车险，家财险……） 4.新人的招募，培育，夯实人力队伍发展 ④收入 底薪+销售业绩佣金+基本法津贴+公司方案+其他 *本次招募签代理合同，。

中国人寿招募啦 招募岗位: 新菁英 招募要求：年龄:25-45岁，大专及以上学历，条件优秀者可适当放宽 上班时间:早上8点-10点，周一至周六，工作轻松，同事之间关系和谐，宝爸宝妈接送孩子不耽误 工作内容: 整理老客户资料，续费提醒，理赔办理及后续服务跟进等。 福利：公司提供意外医疗养老保障，海量客户资源…… [机智]只要你不甘于平凡，️主动学习的能力，️赚钱欲望，️团队合作精神！都可以来尝试。 详细请咨询️：

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中国人寿招募啦！！！ 中国人寿新菁英招募令 想找一份有温度、有奔头的工作？中国人寿团队，邀你加入——这里没有孤军奋战的疲惫，只有并肩前行的默契；没有一眼望到头的平庸，只有步步清晰的成长。 走进我们的团队：是战友，更是家人 告别职场内卷内耗，在这里你收获的不只是薪水，更是一群志同道合的伙伴： 1对1带教，新人零压力上手：入职即匹配专属导师，从保单维护、理赔协助到客户沟通技巧，手把手倾囊相授，帮你快速吃透业务，不用独自摸索踩坑。 抱团成长，拒绝单打独斗：定期开展经验分享会，前辈晒出实战干货，新人提出创新思路，遇到难题团队合力出谋划策。 活力氛围，工作生活两不误：年轻化团队配置，工作高效协作，下班约饭、露营、轰趴样样不落；让奋斗的日子满是烟火气。

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• 工作内容 1. 老客户资料整理、归档、权益通知 2. 协助续期缴费、理赔咨询、保单服务 3. 客户接待、问题解答、礼品发放 • 工作时间 周一至周六 8:00-10:00，周日休息+法定节假日休息 • 工作地点:东西城就近原则

【公司简介】 安联人寿保险有限公司（简称：安联人寿）总部位于上海，1999年正式开业，2021年成为中国首家由合资转外资独资的人寿保险公司，现由安联（中国）保险控股有限公司100%全资控股。依托德国安联集团超过130年的保险与风险管理经验，以及全球领先的品牌影响力，安联人寿深耕中国中高端寿险市场多年，通过营销员团队、合作银行、多元及数字化渠道，为客户提供专业全面的人寿保险解决方案，保障范围涵盖生存、养老、疾病、医疗、身故、残疾、教育金等。目前，公司已在上海、广东、浙江、四川、江苏、深圳、北京、山东、青岛、湖北和宁波设立11家省级分支机构，业务覆盖近40个城市。 --- 【招募职位】Youth Manager – 保险代理人（青岛分公司） 【我们希望您】 · 年龄22~40岁，大专及以上学历 · 性格开朗，诚实正直，有事业心，善于沟通表达 · 在青岛本地居住一年以上 · 有金融、教育、医务、会计或私营企业主经验者优先考虑 【创业素养】 · 敬业爱业，服务意识强，形象专业 · 身体健康，品行端正，积极进取 【工作内容】 · 参与公司早会、日常培训及各类会议活动 · 开拓客户，提供专业寿险咨询与保单销售服务 · 做好售后跟进，维护客户关系，提供长期服务 【发展机会】 · 人性化单向晋升机制，助力成为业务精英 · 双通道发展：“个人销售路线”与“团队发展路线”并行，成长空间广阔 【薪酬福利】 新人津贴 + 业绩提成 + 月度奖金 + 长期服务奖 如有意向，欢迎投递简历，我们期待您的加入！

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2.开展客户拜访、需求分析及保单售后服务，提升客户满意度与续保率 3.维护和拓展客户资源，通过线上线下渠道持续开发新客户 4. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规，确保合规展业 5.参与公司组织的业务培训与技能提升活动，持续精进专业能力 任职要求： 1.学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人士加入，公司提供系统化带教培训 3.具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心 4.积极进取，具备一定的目标感和自我驱动力 5. 遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值

【岗位职责】 1、负责客户售后问题咨询与处理 2、协助客户办理保单相关服务事项 3、建立客户档案，持续维护潜在客户，定期跟进回访 4、通过各种方式开发与拓客 任职要求 1、大专及以上学历 2、年龄25-45周岁 3、具备较强的沟通能力，人际关系处理及客户服务意识，积极主动，热爱工作 3、耐心、细致，具有团队协作精神，完成销售任务和指标

河口宾馆后厨招帮厨大姐年龄不限，蒸车工要求年龄55--60岁，免费食宿，每月休班4天，工资面议，联系电话

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岗位职责： 1，根据客户情况，分析保险需求，为客户制定专业保险方案；2，做好客户服务，协助客户办理相关理赔；3，寻找优秀人员进行增员并组建团队；4，按要求参加公司各项会议； 5，严格遵守公司针对营销员的各项规章制度等。 任职要求： 1，大专及以上学历，年龄25岁-50岁之间； 2，经验不限，有金融，销售，管理等相关经验者优先；3，具备良好的沟通，组织和协调能力；4，具备优秀的执行能力和团结协作能力； 5，乐于思考，具备优秀的逻辑思维能力，持续学习的能力和时间管理能力；

岗位职责： 1. 负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研与竞品分析，协助优化销售策略 4. 协同售前售后团队，保障客户全周期服务体验 5. 定期整理客户档案及销售数据，提交规范业务报表 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户跟进与记录 3. 学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4. 有相关行业经验者优先，应届毕业生亦欢迎投递 5. 诚实守信，责任心强，认同公司价值观与服务理念

【我们是谁】 依托医养康宁大生态，自有养老社区、自有医院资源，打造医疗+养老+财富管理一体化服务 【你将做什么】 1、为客户提供家庭风险保障、养老规划、资产配置整体方案； 2、对接养老社区、国际标准医院优质医养资源，服务中高端家庭； 3、经营个人客户圈层，开展缘故经营、转介绍，参与事业说明会、社区参访活动； 4、个人职业发展：专业路线做绩优；管理路线搭建自己的团队，组织发展。 【我们希望你】 1、大专及以上学历，28‑48岁优先； 2、过往有销售、银行、教培、房产、企业管理、宝妈重返职场均可； 3、认同大健康养老赛道，愿意长期深耕，学习意愿强； 4、善于沟通，有服务意识，渴望高收入，想拥有一份属于自己的长期事业。 【平台给到你】 完整培训系统，从0到1专业赋能，无需行业经验； 强大实体背书：养老社区、国际标准医院，看得见的医养硬件； 收入结构：佣金+绩优津贴+组织发展奖励，上不封顶； 清晰双发展通道：绩优专家-主管-合伙人‑企业家管理路线； 绩优可享受国内外高峰会、各类荣誉体系。

职位描述 平安新部门—网格金融服务事业部—网格金融专员: 早九晚六，周末双休，法定节假日休息 工作简单轻松，福利待遇好，以社区运营客户 服务为主，新事业部晋升空间大。 工作职责: 1.根据公司客户划分，完成负责网格区域内的客户建联，售后服务响应 2.负责区域内客户日常运营，通过社群等做好互动和沟通 3.无需自己开发客户，每个专员有专属pad，公司会逐步分配已经购买过产品的客户 人员要求: 大专以上学历，25-40周岁，男女不限 善于沟通 4.薪资待遇:底薪3000+提成+新人津贴+转正津贴（4000元），五险一金 职位亮点：我们适合喜欢做服务，而又不想有太多压力的人，同时对于有晋升欲望、有赚钱欲望的人，我们也给予充足的空间，人性化工作时间，朝九晚六，周末双休，福利待遇好，晋升空间大，欢迎大家来做同事，团队年轻有活力（网格成立一周年，有兴趣可以投递哦）随时欢迎加入团队，一起赚钱！ 上班地址 西安市-莲湖区-西大街299号平安大厦四楼

招聘：保险代理人 双休好岗位，法定节假日正常放假！ 考勤：每日只需打卡一次，周末双休，法定节假日正常休息 工作内容： 负责保单售后跟进、保单维护服务，公司自带客户资源平台，获客压力小，不用外出盲目拓客。 薪资待遇： 底薪+绩效+佣金，综合月薪3500-10000元，多劳多得，收入看个人付出。 任职要求： 年龄22-45周岁，高中及以上学历，认真有耐心，善于沟通即可。 工作时间规律，兼顾生活与工作，感兴趣欢迎联系咨询！

岗位职责：1.服务公司现有已投保客户（基础服务+增值服务） 2.借力公司平台，对老客户进行二次开发 任职要求：25-45岁，大专及以上学历，优秀者可放宽条件 有无相关经验均可，一对一进行培训直到可独立完成工作 岗位福利：双休，日工作时间6小时（8：30-11：30，2：00-5：00） 法定节假日，团建，聚餐，节日福利 晋升机制完善

岗位职责：1.服务公司现有已投保客户（基础服务+增值服务） 2.借力公司平台，对老客户进行二次开发 任职要求：25-45岁，大专及以上学历，优秀者可放宽条件 有无相关经验均可，一对一进行培训直到可独立完成工作 岗位福利：双休，日工作时间6小时（8：30-11：30，2：00-5：00） 法定节假日，团建，聚餐，节日福利 晋升机制完善

资产评估相关专业

【岗位要求】 1. 本科及以上学历，资产评估、房地产经营与管理、经济学、会计学、财务管理等相关专业； 2. 在资产评估行业从业2年以上，可独立出具评估报告； 3. 熟悉资产评估行业规范及流程，在项目经理的指导下完成评估工作； 4. 适应评估项目出差工作，对待工作认真负责。 【岗位职责】 1. 独立完成评估资料的收集整理，在项目经理的指导下完成评估报告的编制； 2. 参与评估现场工作，对评估项目进行分析，拟定评估作业方案。

【岗位要求】 1. 本科及以上学历，资产评估、房地产经营与管理、经济学、会计学、财务管理等相关专业； 2. 在资产评估行业从业2年以上，可独立出具评估报告； 3. 熟悉资产评估行业规范及流程，在项目经理的指导下完成评估工作； 4. 适应评估项目出差工作，对待工作认真负责。 【岗位职责】 1. 独立完成评估资料的收集整理，在项目经理的指导下完成评估报告的编制； 2. 参与评估现场工作，对评估项目进行分析，拟定评估作业方案。

任职要求： 1、本科及以上学历，资产评估、房地产经营与管理、经济学、会计学、财务管理等相关专业； 2、具备资产评估师、房产估价师、土地估价师资格，有5年以上评估项目实地工作经验者优先，能独立完成评估报告编制； 3、掌握资产评估行业的标准规范与操作流程，了解行业动态并具有一定资源积累，可独立主导评估项目，履行项目经理职责； 4、能够接受因项目需要的出差安排，工作态度严谨踏实。 岗位职责： 1、依据委托方需求，明确评估目标、评估对象的实物特征与权属状况以及评估基准日，并与委托方达成共识； 2、对评估任务进行研判，制定评估实施方案； 3、赴评估现场开展查勘，收集相关资料并进行验证、分析和归集，确定评估结论，编制评估报告。

任职要求： 1、本科及以上学历，资产评估、房地产经营与管理、经济学、会计学、财务管理等相关专业； 2、具备2年以上资产评估行业工作经验，能独立完成评估报告的撰写； 3、掌握资产评估行业的相关规范与操作流程，能在项目经理指导下顺利推进评估任务； 4、能够适应因项目需要的出差安排，工作态度严谨、责任心强。 岗位职责： 1、独立开展评估资料的搜集与整理，在项目经理指导下编制完成评估报告； 2、参与评估项目的实地作业，对项目情况进行分析研判，制定相应的评估实施方案。 薪资待遇

任职要求：年龄28-45岁,大专及以上学历，营销或法律专业 2年销售工作或服务工作经历 个人征信良好 薪资保障: 6个月保底3.6万，   全年保底10万，   具体薪资面 试详谈，工资无上限，   晋升无止境 岗位职责: 1：做好公司分配的客户资源的服务和邀约工 作，不定期享受公司的服务 2：做好一楼服务大厅的接待服务工作，   配合客户完成咨询和理赔工作 3：做好每周的客户服务规划，做好拓客活动。 4:做好团队业绩指标的完成，辅助团队成员 完成既定任务 岗位福利： 周末休息一天半、休国家法定节假日，不定期省内、外旅游，  每月一次团建(聚餐)   ，入职后工作有主管带，公司有严格统一培训体系，为期一年的培训 上午8:15-11:00,下午2：00-5：00

德国安联是世界500强金融集团，成立于1890年，最初在德国柏林创立，现总部位于德国慕尼黑，为全球领先的保险与资产管理机构之一。我们专注于为全球高净值人群提供专业的金融咨询及家庭资产配置个性化服务。具备国际化企业氛围。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备出色的学习能力、沟通表达与理解力。 2. 对金融领域有浓厚兴趣，逻辑思维清晰，分析能力强。 3. 品行端正，诚实守信，具备良好的职业操守和个人素养。 4. 具备较强的自我管理意识和主动进取精神。 5. 关注职业发展通道，愿意向管理方向成长，具备一定组织协调与领导潜能。 6. 熟悉金融知识，或拥有金融行业从业经历、人力资源相关经验者优先考虑。 7. 入职前1-3个月需参与市场拓展工作，不接受营销性质工作的请勿申请。 8. 年龄范围22至38岁。 岗位职责： 人才甄别与引进； 团队组织协调及架构优化调整。 职位待遇： 1. 新人享有全面的财务支持：公司每年推出职业经理人培养项目、专业化销售流程训练、PTT认证讲师课程、团队管理培训、商务礼仪指导、晋升专项培训、业务经理季度研修、高级经理进阶班等系列免费课程，助力提升个人综合竞争力。 2. 多元化的收入结构：基础薪资+业绩提成+续期奖励+推荐奖励+管理补助+星级荣誉奖金+培训补贴+竞赛激励奖金。 3. 持续成长的学习平台：公司提供终身学习机制，支持员工持续进修，并设有海外培训机会，协助制定系统化职业发展规划。 4. 双休制度，法定节假日正常休假，工作时间灵活，上午8:45上班，完成当日任务可弹性离岗，外企管理模式，无加班文化。 工作地址：青岛市南区香港中路远洋大厦B座11层1101室

1.接受公司系统培训，掌握保险与金融理财相关知识。 2.负责客户保单的售后服务，协助客户进行保单的理赔等流程保单的二次续费销售如(车险，意外险，重疾险，养老保单等)公司会提供客户。

任职要求： 1. 本科及以上学历，资产评估、房地产经营与管理、经济学、会计学、财务管理等相关专业； 2. 持有资产评估师、房产估价师、土地估价师证书，具备5年以上评估项目现场从业经验者优先，可独立出具评估报告； 3. 熟悉资产评估行业规范及流程，熟悉行业背景有一定的行业人脉，可独立负责整个评估项目，承担项目经理职责； 4. 适应评估项目出差工作，对待工作认真负责。 【岗位职责】 1. 根据甲方提出的要求，明确评估目的、评估对象的物质实体状况和权益情况及评估的时点，并与甲方达成一致； 2. 对评估项目进行分析，拟定评估作业方案； 3. 到评估现场勘察，搜集所需资料，并进行核实、分析、整理，确定评估结果，撰写评估报告。 【薪资待遇】 （济南）月薪10k-15k （东营）月薪8k-13k