工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：00:00-23:45 工作时段：灵活安排 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 需持有社工证，详情可协商

工作周期：长期兼职 每周工期：灵活安排 工作时间：00:00-23:45 工作时段：自由选择 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 需持有社工证，详情面议

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-01 1.持有社工证者优先 2.具体事项面议

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：00:00-23:45 工作时段：灵活安排 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 需持社工证，具体事宜面议

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-01 1.需持有社工证 2.具体事项面谈协商

1、具备4年以上开发经验 2、计算机基础理论扎实，知识体系完整 3、熟练掌握Uniapp技术栈，熟悉vue框架及react框架，精通js、html、css等前端技术 4、具有良好的编码规范意识，能运用静态代码检测工具识别并修正代码中的不规范问题 5、表达清晰，具备良好的沟通能力

招聘临时助理一名。要求：18-40岁，穿着干净得体，会简单使用手机拍照功能。工作轻松简单一小时15元，结算及时。

岗位职责： 1，承担银行类系统前端模块的设计与开发工作。 2，参与项目需求分析、接口对接调试，及时处理开发过程中的各类技术问题，保障项目按期上线交付。 岗位要求： 1，具备2年以上前端开发工作经验，能适应约5-6个月的国内出差安排，具备良好的客户交流及现场协作能力。 2，本科及以上学历，计算机相关专业优先考虑，有银行领域项目经验者优先。 3，精通HTML5、CSS、JavaScript等前端核心技术，掌握ES6+语法特性。 4，熟练使用React框架及相关生态技术栈。 5，熟悉主流前端工程化工具，如Webpack、Vite、Babel、ESLint等构建体系。 6，理解现代前端工程化流程，具备组件化、模块化开发实践能力。 7，掌握常用UI组件库，如ElementUI、AntDesign、NaiveUI、Vant等。 8，熟悉前后端数据交互机制，包括Axios、Fetch、WebSocket及跨域解决方案。 9，熟练运用Git等版本控制工具，具备规范的代码管理意识。 10，具备优秀的沟通表达能力与自主学习能力，工作积极主动，善于独立分析并解决技术难题。

岗位职责: 1.负责前端界面的开发与性能优化 2.协同团队成员，保障代码质量及项目按时推进 3.持续跟踪前端领域新技术，提升专业能力 任职要求： 1.具备规范的编码风格，重视细节与用户操作体验 2.可独立承担功能模块开发，具备较强的故障排查能力 3.拥有良好的团队协作意识，沟通顺畅，配合高效

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东营市河口区东营港经济开发区化工厂要一个登高的，2天活联系电话：

招危险品车司机一名，年后上车，必须要有工作经验，年龄55一下，东营广饶上车，

【工作内容】： 1、参与公司和人社局培训 2、配合人社局到社区及企业单位宣讲社保养老等服务 3、跟进公司分配的客户资源 4、邀约客户参加公司举办的答谢活动和新品发布会，协助客户录单和处理客户的异议 5、及时跟进好客户反馈，做好客户服务，维护好客户关系 【任职要求】： 1、愿意学习新知识，好学上进，有良好的团队意识 2、有自信心和责任心，渴望通过努力成就一番事业，表达能力、学习能力强，有团队精神，责任感及敬业精神，能承受工作压力，目标感、事业心、企图心强，勇于挑战高薪 3、大专及以上学历，25岁-50岁，条件优秀者可放宽至高中学历 【薪酬待遇】： 1、服务津贴＋新人奖＋提成＋年度奖＋专项奖励， 2、享受公司免费的培训，免费旅游 3、绩优新人有现金奖励，公司季度/年度旅游 【上班时间】： 周一至五 上午8:30-12:00 下午14:30-17:00 周六、日双休，法定节假日休息 此职位符合国家政策支持推动第三支柱产业，有公司各项福利政策推动。仅限于中国人寿独家成立第三支柱专员团队，协助人社局推动未来养老规划

不接受居家办公 岗位职责: 1. 负责养老社区的日常运营维护，保障服务流程顺畅与质量达标 2. 主动与客户交流互动，准确把握需求并提供针对性的专业解答 3. 配合团队协作，推动社区活动及各类项目的顺利实施 任职要求: 1. 拥有较强的沟通技巧和客户服务意识，能妥善应对客户相关事宜 2. 具备团队协作态度，能够与同事协同推进工作任务 3. 性格积极进取，乐于接受新知识，持续提升自身综合素养

岗位职责: 1. 负责养老社区的日常运营工作，保障服务品质稳定达标 2. 主动与客户交流，掌握实际需求并提供针对性专业支持 3. 整合内部资源，持续优化服务流程，提高客户体验满意度 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧和强烈的服务意识 2. 具备独立应对和解决社区运营中各类问题的能力 3. 富有团队协作精神，能与团队成员协同推进任务落实

岗位职责: 1. 负责社区团队的搭建与日常管理，保障人员招募与筛选工作的顺利推进。 2. 带领团队开展市场推广工作，推动销售目标达成与业绩持续增长。 3. 主动对接社区内外相关合作方，协调资源，为团队运营提供有力支撑。 4. 定期开展团队培训活动，提升成员专业素养与整体执行效率。 任职要求： 1. 具备优秀的团队统筹能力及沟通协调技巧。 2. 拥有较强的市场开拓意识与业务推进能力。 3. 能够高效整合社区与企业等多方资源形成合力。 4. 热爱社区运营与推广工作，具备高度的责任感与执行力。

岗位职责： 1. 负责深业上城党群中心社工团队的日常运营与工作指导 2. 负责党群活动场地的管理及预约安排 3. 监督社工团队成员，保障服务流程高效有序开展 4. 接待社区居民及各级政府参访团队，承担讲解与对接任务 任职要求： 1. 持有社工证，具备社会工作相关专业知识与实践经验 2. 具备良好的团队管理能力与沟通协调能力 3. 有对外联络及服务管理经验，能独立应对和解决工作中实际问题 4. 形象气质佳，情商高，工作态度端正、责任心强 5. 社工岗位特性，节假日期间需轮班，实行1:1调休制，早晚班次轮值、双休

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