招聘办公运营:2名 一天8小时，要求:27-43岁;初中及以上学历1，在办公室操作电脑。要会用电脑，肯吃苦耐劳（电脑或手机操作），想挣钱。 工作内容:用剪映剪视频，在、快手等短视频平台发布信息 薪资待遇:2800+绩效500(入职第1个月无绩效)+全勤100+奖励，综合薪资5000+（试用期7天，有老员工带） 工作时间:8小时/天。每周单休，节假日休息。 办公室地址:德州市德城区湖滨南大道阳光新天地南塔1904室 有意者电话联系

岗位职责： 1. 负责抖音短视频账号的日常运营维护，涵盖内容构思、视频拍摄、剪辑处理及发布管理； 2. 掌握抖音平台属性与用户偏好，结合数据反馈优化内容方向与策略； 3. 策划并落地执行抖音短视频相关活动，保障活动成果达成既定目标； 4. 关注抖音短视频领域发展趋势及同行动态，持续改进运营方法与执行方案。 岗位要求： 1. 具备优秀的创意策划与文字表达能力，可独立完成视频内容的构思与制作； 2. 熟知抖音短视频平台机制与推荐逻辑，掌握用户兴趣点与热门风向； 3. 拥有良好的沟通协调能力与团队协作意识，能与团队成员紧密配合推进工作； 4. 对数据具备敏锐洞察力，能依据分析结果调整运营手段，提升账号表现； 5. 有抖音短视频运营实践经验者优先录用。

岗位职责: 1.负责抖音视频的拍摄、剪辑及推广工作 2.执行新媒体运营相关项目 岗位要求： 1.具备良好的沟通能力，责任心强，工作认真敬业 2.熟练操作常用办公软件 薪资待遇： 1.提供公开透明的晋升机制 2.享有节日福利及定期员工团建活动

零成本开启视频创收路！ 抖音、快手、小红书、公众号、B站等多平台投放，单条视频轻松赚取1-30元收益，直接与播放量挂钩。 无需专业设备，关键在于抓住热点，输出优质有趣内容。 每天花点碎片时间，积累播放量，额外收入自然来。现在就开始你的第一条视频吧！

岗位职责: 1. 负责短视频内容的创意策划与日常运营，提升视频传播效果及用户参与度 2. 跟踪视频数据表现，根据市场动态优化内容方向和运营策略 3. 与团队高效协作，保障视频项目按计划推进并实现既定目标 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧和团队合作意识 2. 可独立承担视频项目的执行，拥有较强的内容制作能力 3. 热爱短视频领域运营工作，具备持续学习意愿并能快速响应行业新趋势

岗位职责: 1. 负责考公考研类小红书账号的日常运营与维护，确保内容更新节奏稳定 2. 策划优质内容并开展用户互动，增强账号影响力与粉丝粘性 3. 进行数据跟踪分析，持续优化运营方案，提升内容传播效果和用户参与水平 任职要求: 1. 全日制本科及以上学历，有备考公务员或研究生经历者优先考虑 2. 熟悉网络语境，敏锐捕捉社交平台热门话题，具备小红书高频使用经验 3. 具备基础营销意识，能围绕产品核心优势撰写具有转化力的推广文案 4. 思维活跃，创意丰富，擅长借势热点，持续关注笔记流量表现并及时调整 早九晚六，周末双休，五险一金，法定节假日 若你经验尚浅，但踏实肯干、学习能力强、动手实践意愿高，同样欢迎加入我们团队！

负责视频拍摄与剪辑，运营新媒体平台，需具备相关经验，文字功底扎实，能够胜任直播工作

岗位职责: 1. 负责抖音平台日常内容的策划与落地执行，提升内容吸引力与用户互动效果。 2. 对抖音账号运营数据进行监测与分析，持续优化内容策略以增强用户参与。 3. 参与短视频的拍摄及后期处理，确保内容具备原创性与高品质输出。 任职要求： 1. 热爱抖音平台，拥有较强的内容统筹与执行推进能力。 2. 可独立完成短视频的拍摄与剪辑全流程工作。 3. 对短视频创作充满热情，具备扎实的数据解读与分析能力。

岗位职责： 1、负责短视频内容的创意策划与全流程制作，涵盖选题构思、脚本创作、拍摄执行及后期剪辑； 2、基于短视频平台的数据表现，持续优化内容方向，提升视频互动率与播放量； 3、紧跟行业动态与热点趋势，探索新颖的内容表达形式，扩大品牌传播声量； 4、配合团队推进视频项目进度，把控内容品质并保障按时发布。 任职要求： 1、了解主流短视频平台的内容生态与运营逻辑，具备出色的创意策划与实操制作经验； 2、具备扎实的数据分析能力，能依据数据洞察及时调整内容策略； 3、拥有良好的团队协作意识和跨部门沟通协调能力，可有效推动项目落地执行；

具备良好的文案撰写与运营能力（优先考虑热爱写作者），拥有出色的文字整合与逻辑组织能力，热衷追剧、观影，能敏锐捕捉影视作品中的热门话题，通过清晰准确的表达传递核心观点，激发读者兴趣，引导粉丝关注并观看相关内容。

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1，招聘：叉车司机一名 薪资：面谈 2，普工数名（男女不限） 薪资：3000～8000 3，采购文员两名 薪资：3000～6000 4，库管两名 薪资：4000～8000 地址：德诺健身器材 联系方式： 孙经理

[工作内容]运营兼职： 1。日常维护小红书/抖音账号，完成养号的基础动作 2。每日发布笔记，保持日更 3。活跃度高，能及时回复私信和评论区： [岗位要求]运营兼职： 1，有自己的小红书/抖音账号，没有的也可以新建，我们会提供养号流程，我们是做自然流笔记，至少需要1个小红书/抖音号。 2，活跃度高，能及时回复私信和评论 3，工作仔细有耐心 [福利待遇] 1，薪资每周结一次，全勤等其他奖金等月底结一次，有额外的提成，多做多得； 2，无需坐班，不用上下班打卡，居家办公，时间自由； 3，来自名校大厂的小哥哥小姐姐亲自带教，适合想了解小红书/抖音运营的同学!

岗位职责： 1. 负责抖音等主流社交平台的内容发布与日常运营，确保内容按时、合规、高质量上线 2. 主动参与评论区互动，及时回复用户留言，维护账号活跃度与粉丝粘性 3. 根据公司提供的图文素材及文案脚本，完成内容排版、配图、标题优化及发布全流程 4. 在专人指导下快速上手，持续提升平台曝光与引流效果 任职要求： 1. 日常高频使用并乐于分享 2. 时间灵活，能兼顾主业/学业，接受长期兼职，支持居家办公 3. 具备基础图文理解与表达能力，细心耐心，无经验可带教上手 4. 适合宝妈、学生党、应届实习生及上班族等多元人群，无需相关行业经验 5. 认同绿色健康运营理念，不刷量、不违规，遵守平台社区规范

每天发一条抖音加快手视频，带位置。 兼职可以不用来店铺上班，家里就可以。

职位描述 百家号 哔哩哔哩 今日头条 1该兼职无任何报名费，不收取任何费用。 2．负责各个平台内容的运营，提升帐号影响力 3．优化内容发布策略，提高内容曝光率和用户参与度 4．利用各种AI工具进行内容的生成，无需自己找素材。 5．接受无经验小白，我们这边做的是个兼职，可线上 办公，不限时间地点。 由于前期不需要付出太多时间精力线上兼职就可以，公 司重投流，所以只有对应提成没有底薪不能接受的不 要投递。 6．年龄18-50周岁 7.利润分成模式，适合兼职，利用AI工具发布内容之后等分成即可。来者不拒！全程没有任何费用！ 任职要求； 1具备出色沟通能力，能够高效率完成任务。 2．对自媒体运营有浓厚兴趣，能够迅速适应变化，不 断学习 和改进 PS ：收费的都是骗子，本工作不会收取任何费用小白也 可上岗，可远程办公 时间自由所有素材由公司提供，利用AI工具生成内容发布即可。

兼职内容：抖音号帮忙发布指定视频（绿色健康），（建议有实名的活跃账号会更容易爆视频）主页留联系方式有人添加后推给相关人员，相当于帮忙引流，抖音20元 视频号10元一单一结，靠谱放心 有需要的联系我一下

1.达人资源整合与运营 开拓并维护优质达人（KOL/KOC）资源库，覆盖头部、腰部及垂直领域达人，构建稳定合作关系。 评估达人粉丝结构、带货表现、合作成本等维度，精准匹配品牌推广需求。 持续追踪达人直播效果，迭代合作方案，提高投入产出比。 2.品牌合作统筹 对接品牌方具体诉求，设计达人直播合作模式（含坑位费、佣金比例、产品搭配等）。 协同品牌与达人完成选品确认、脚本打磨、促销规则设定，保障直播流程顺畅落地。 直播结束后推进数据复盘（GMV、转化率、UV价值等），输出优化策略建议。 3.商务沟通与合约执行 主导合作条款协商（如坑位费用、佣金结构、GMV保底要求等），争取有利合作条件。 起草并审核合作协议文本，确保权责明确、合规可控。 监控合同履约进度，及时应对合作中的争议或突发状况。 4.市场洞察与模式创新 跟踪直播电商行业变化、竞品动作及达人市场行情，动态调整资源布局策略。 探索新型合作形式（如专场直播、品牌联名、达人矩阵营销等）。 联动运营与市场团队，策划整合营销活动，增强直播销售转化能力。 5.数据整理与成果呈现 汇总达人合作关键指标（合作次数、GMV贡献、ROI表现等），完善资源数据库。 定期编制商务进展报告，向管理层汇报工作成果与改进方向。

轻松自在无压力年轻团队氛围超赞的自媒体运营岗位，边听音乐边办公，日常打字聊天，工作愉悦薪资可观，幸福感直接拉满！！！ 岗位职责： 1.负责自媒体平台的运营与流量引导，零基础可投递，配备专人一对一指导 2.在线与客户互动交流，全程无需电话沟通！！ 3.后期持续跟进客户维护，助力高效成交 岗位要求： 1.年龄18-27岁，我们拥有充满活力的年轻化团队，诚邀你的加入 2.对自媒体领域有热情，愿意追求高收入，具备良好的表达能力、协作意识及抗压素质 3.工作认真负责，善于沟通，经验不限，专业不限 4.晋升通道广阔，待遇优厚 5.公司提供全套办公设备，纯室内岗位，无外勤销售任务 工作时间： 实行八小时工作制，节假日享受带薪休假 老板亲切好相处，团队青春有激情！定期组织团建活动、春游及下午茶，福利丰富多样！！！ 期待你的加入，一起快乐工作、共同成长！！

岗位职责: 1. 负责短视频内容的剪辑处理，确保成片质量与风格契合公司规范 2. 配合项目团队，完成视频内容的后期编辑及制作流程 3. 主动追踪短视频领域动态，不断优化剪辑技术与创意表现 任职要求: 1. 具备扎实的剪辑功底和创新思维能力 2. 熟练操作主流剪辑工具，如Adobe Premiere、Final Cut Pro等 3. 拥有良好的协作意识，能在快节奏工作环境下稳定高效输出

目前仅招聘兼职人员及管理层岗位！！！！！ 目前仅招聘兼职人员及管理层岗位！！！！！ 招聘兼职及管理层岗位！！！！！ 岗位职责： 1.负责新媒体平台的内容规划与落地执行，提升品牌曝光度与影响力； 2.跟踪并分析新媒体运营数据，持续优化内容传播策略； 3.统筹策划新媒体营销活动，提高用户活跃度与互动效果； 4.与团队协同配合，共同推进新媒体运营方案的制定与实施。 任职要求： 1.具备扎实的新媒体内容策划能力，能独立完成高质量内容输出； 2.熟悉主流新媒体平台的运营机制与用户特点，具备有效的内容分发经验； 3.拥有较强的数据分析意识，能依据数据结果调整和优化运营方向； 4.具备良好的沟通协作能力，能够与团队成员高效配合； 5.全日制大专及以上学历，条件优异者可适度放宽录用标准

每天工作6-8个小时，负责Tiktok平台运营 1.具备较高情商，思维灵活，善于沟通协调 2.采用一对一运营方式，协助主播优化直播间设置，提升观众吸引力 3.学习能力突出，工作积极主动，能适应快节奏环境

公司主营业务：教育培训方向，涵盖雅思托福、公考考研、新媒体培训等领域 岗位为小红书平台运营实习岗【岗位为纯运营性质，不涉及任何销售工作】 【支持远程线上办公】 【岗位信息真实有效，欢迎准大一至大四学生报名，可提供实习证明，谢谢！】 工作内容： 1、负责公司在小红书平台的日常内容发布与账号运营； 2、了解小红书笔记发布规范，独立完成平台所需文案创作； 3、能够提炼产品核心优势与特色，结合小红书热门话题与创作灵感，产出优质内容； 4、定期统计分析笔记曝光数据及推广效果，并据此优化运营方案与内容策略。 岗位要求： 1、大专及以上在读学历； 2、熟悉新媒体平台运作机制与传播逻辑，具备良好文案功底和网络敏感度（需为小红书活跃用户）； 3、具备良好沟通能力，责任心强，执行力高，富有团队合作意识； 4、掌握基础图片处理技能者可优先考虑。

工作内容 1. 通过多元渠道寻找并发掘具有潜力的艺人，招聘线上及线下主播； 2. 负责公司签约网红及直播艺人的日常运营与成长培养； 3. 负责艺人的面试筛选、能力评估及合同签约等相关工作； 任职要求： 1. 具备敏锐的洞察力和良好的亲和力； 2. 拥有得体的个人气质、扎实的文化素养、健全的人格修养，沟通表达能力强； 3. 熟悉直播行业动态，了解秀场类视频平台及移动互联网直播模式，具备平台运营经验或资源者优先考虑； 4. 吃苦耐劳，抗压能力强，善于沟通，擅长挖掘优质人才；

乐陵市永利达纸制品有限公司招聘： 岗位一：平压平模切机长2名 薪资：5000-7500元， 岗位二：纸箱印刷2名 薪资：5000-7500， 岗位三：工人5名 薪资：3300-5000元45岁以下，工资按月发放 要求：身体健康，无不良嗜好，有工作经验优先考虑 以上职位 免费工作餐 地址：东开发区云翔北大街， 电话：

一、工作职责： 全面统筹公司娱乐直播业务的战略制定、日常运营及团队管理。通过精细化的运营手段，主导平台内容生态布局、主播管理体系搭建、用户规模拓展与活跃度提升、收入增长等关键任务，对平台的用户数量、商业化表现及品牌认知度等核心目标负责。 二、任职要求： 1.具备8年以上互联网运营从业经历，其中至少5年专注于直播领域运营管理，拥有3年以上直播平台总监或高级管理岗位经验者优先考虑。 2.业绩证明：具备从零构建直播运营体系的实际经验，或曾主导成熟直播项目实现规模化增长的成功实践。 3.拥有广泛的娱乐类主播、公会资源及MCN机构合作网络者优先。 三、工作时间、薪资待遇面议

岗位职责: 1. 策划并落地私域直播相关活动，增强直播表现力与用户互动体验 2. 维护直播平台内容运营，保障内容正向、合规，契合品牌调性 3. 拆解直播数据表现，持续优化直播方案，提升转化效率与用户留存 任职要求： 1. 具备优秀的直播内容规划能力及项目推进执行力 2. 能够高效运营直播平台，维持内容水准与观众参与热度 3. 拥有良好的数据分析思维，能依据数据反馈调整直播运营策略