岗位职责： 1、负责游戏平台的日常运营管理，保障游戏环境的公正与稳定； 2、实时关注游戏运行情况，快速响应并解决玩家提出的问题及系统异常； 3、策划并落实游戏内各类活动，增强玩家活跃度与互动参与感； 4、配合研发团队进行游戏数据采集，助力优化用户体验流程； 5、管理社区秩序，推动建设健康正向的游戏交流氛围。 任职要求： 1、热爱游戏行业，熟悉多种类型游戏产品，尤其对主流网络游戏有深入体验； 2、具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能细致耐心地处理玩家咨询； 3、责任心强，富有团队协作精神，适应高强度工作节奏； 4、拥有基础数据分析能力，能结合数据支持运营策略制定； 5、具备游戏运营或客服相关工作经验者优先录用。

岗位职责： 1.负责游戏产品日常运营工作，包括活动策划、版本更新跟进、数据监控与分析，提升用户活跃度与留存率 2.搭建并维护玩家社群（如QQ群、微信群、论坛等），及时响应用户反馈，优化用户体验 3.协同研发、市场、客服等部门，推动跨部门项目落地，保障运营目标达成 4. 分析用户行为及付费数据，输出运营报告，为产品优化和商业化策略提供数据支持 5.参与游戏内商业化设计，包括礼包配置、充值活动、限时运营玩法等，提升ARPU值 任职要求： 1. 对主流手游（MMO、卡牌、SLG、休闲等）有深度体验和理解，熟悉游戏生命周期各阶段运营重点 2.具备基础数据分析能力，熟练使用Excel，了解SQL或BI工具者优先 3.沟通协调能力强，责任心强，具备良好的抗压能力与团队协作意识 4.学历不限，热爱游戏行业，有1-3年游戏运营相关实习或工作经验者优先 5. 工作地点灵活，薪资面议，具体根据经验与能力匹配

工作内容：负责交通事故单一场景的处理 岗位要求 普通话流利；具备较强的客户服务意识与良好职业态度 福利待遇 1、依法缴纳五险一金，提供舒适办公环境，实行八小时工作制，享有培训补贴； 2、晋升通道完善，设有员工餐厅； 3、配备员工宿舍，可解决住宿需求； 4、享受各类员工福利，包含生日礼遇、节日关怀等； 5、定期组织员工活动，如团队旅游、积分兑换、月度主题互动及年度晚会； 6、应届生支持网签流程，在职员工可申请高中升专科、专科升本科的学费全额报销。 健全的晋升体系，诚邀你的加入

9.13号产品发布会，找4名（18-35岁之间）需要听从安排，有无经验均可上下班时间9:00-18:00薪资：130/天

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-10-19 任职要求： 1.在校学生或毕业一年内人员 2.曾担任学校社团、学生会等组织骨干，或与院系/校级管理人员有联系者优先 3.具备团队组织能力，能协调开展公益类活动 岗位福利：支持远程办公，每场活动奖励2k以上 可申请：社会实践证明、志愿服务证明、公益项目证书、志愿汇服务时长、实习推荐机会

一、工作性质 全职：公司提供住宿及办公电脑 二、工作内容： 1、使用游戏内置语音功能或微信、QQ、YY等通讯工具，与客户组队进行游戏互动。 2、需熟练掌握市面上主流端游（如绝地求生、英雄联盟、CS:GO、永劫无间、无畏契约等），至少精通其中两款。 三、职位要求： 1、年龄18-28岁，热爱电子游戏行业，具备良好的沟通表达能力，乐于交流，能主动与客户保持互动。 2、性格踏实诚信，积极乐观，富有责任心，对待自身与工作均认真负责。 四、薪资待遇： 1、收入结构：按劳分配，月收入4000-10000+ 2、全勤奖励300元 3、每月安排休息4天 4、工作时段：下午3点至次日凌晨3点，期间设有休息时间 5、工作氛围轻松，节奏灵活，收入与付出成正比 态度不端正者谢绝应聘，不限性别，游戏技术达到中等水平即可，有相关从业经验者优先录用。

招聘兼职小工熨衣工薪资：1元/件（多劳多得）要求： 1.勤快、不磨洋工； 2.时间自由；工作轻松 3.会点基础衣物收纳更佳。联系方式：（电话联系）---

诚聘游戏工作室运营人员，有工作经验者优先，简单易学，工作环境良好，待遇从优，四季空调，底薪2200提成不封顶，不定时团建聚餐，每月2天休息，16-25岁优先

兼职招聘：18岁至45周岁，无犯罪记录，办公室坐班，下班结工资

明天需小工一人平原

年已过，撸起袖子搞钱了，平原和盛食品厂开工大吉，现面向社会招聘:普工5000一6000，技工6000一10000，男女不限吃苦耐劳，每月15号准时打卡，从不拖欠，厂内医务室，餐厅，宿舍，夫妻房配套设施完善，欢迎各界精英加入，招工电话☎刘娜

急招喷塑人员一名，价格面议，联系电话

招聘国本监控员一名，要求身体健康，上24休24，工资3000元/月。地址，万达南小区。 联系电话

齐河快递：今天夜班上人 每天上下班车接车送 下班结工资 工作内容：分拣，扫描，打包，装卸， 下午 5点40集合 集合点如下： 1东平华顺人力资源有限公司 2.大羊加油站。

专注正规游戏相关业务，具备基础游戏 操作能力，学习能力强，能快速掌握操作流程。综合收益与投入时长，操作效率正相关，部分高品质游戏道具在正规交易渠道中，价值可达数万元区间。

职位描述： 我们是一家专注于线上开黑社交的平台，致力于为用户提供优质、活跃的语音互动体验。现因业务发展需要，诚聘一位有责任心、执行力强的语音厅运营，负责厅内的日常运营与团队管理，与平台共同成长！ 岗位职责： 负责语音厅的日常运营管理，确保厅内活跃度与正常开厅秩序； 自主招募、培训与管理厅内主播、主持等人员，明确分工，协调排班； 处理厅内用户与工作人员间的沟通问题，维护厅内和谐氛围； 落实官方运营安排的各项任务与活动，及时反馈执行情况； 持续优化厅内运营模式，提升用户参与度与团队效能； 保持良好的网络与设备状态，确保开厅期间流畅无中断。 任职要求： 年龄成年，每日可稳定在线≥4小时，高峰时段（19:00-23:00）必须在线； 熟悉PartyPlay或同类开黑/语音厅平台规则，有相关管理经验者优先； 具备良好的团队管理与沟通能力，能有效协调人员、处理矛盾； 责任心强，执行效率高，能积极配合平台管理与规则调整； 无任何平台违规记录，个人信誉良好，具备长期合作意愿； 拥有稳定的网络环境与设备（手机/电脑），保证通话清晰流畅。 我们提供： 具有竞争力的薪酬体系 + 绩效激励； 官方运营直接对接支持，提供培训与成长资源； 灵活自由的办公模式，长期稳定合作机会； 与优秀团队共同成长，参与平台发展进程。

岗位职责： 1. 主导并延续游戏商业化框架设计，包括付费内容规划(数值/功能/外观类)、定价策略、付费载体(礼包/战令/订阅制)设计，新服滚服设计。 2. 通过数据分析定位产品核心痛点(如关卡卡点、留存流失节点、付费转化瓶颈)，输出可落地的调优方案，并跟进全流程落地与效果验证。 3. 负责核心运营活动的策划、数值建模与落地执行，包括活动玩法设计、奖励梯度设置、概率机制合规设计(如抽奖保底、道具产出)，确保活动兼具吸引力与商业收益。 4. 能够熟练分析用户付费相关核心数据，输出数据报告与商业化优化建议。为产品迭代、商业化调整提供数据支撑。 任职要求： 1.3年以上游戏行业产品/运营相关经验，有刷宝养宠项目或上线运营超过3年的游戏商业化经验者优先; 2.具备扎实的数据分析能力，能独立完成数据采集、清洗、分析并输出可落地结论; 3.掌握游戏活动数值设计逻辑，能独立完成活动数值设计和交互体验设计; 4.具备极强的需求落地能力，协调研发、美术等跨部门资源，推动方案快速落地并验证效果。 5.对游戏商业化敏感，熟悉市场主流类型(尤其是RPG、刷宝类、养宠类)游戏付费模式，了解玩家付费心理与行为逻辑。 我们能提供： 1、项目稳定：拥有版号，属爆款手游，持续盈利，采用自研自发模式，发行能力强大。​ 2、研发实力雄厚：制作人曾参与 DNF 项目，CTO 为鹅厂 T4 级技术专家。​ 3、成长空间充足：实行导师一带一制度，由制作人、CTO亲自指导新人。 4、良好氛围：团队年轻活跃，工作氛围轻松，一起看番、撸猫、撸串、打游戏。 5、项目链接：

本岗位无电话任务，非销售岗，无需外出推广，不涉及加班。 工作时间：12:00-21:00（17:00-18:00休息一小时） 实行标准8小时工作制，无需加班 工作内容： 1. 跟进并观察运营活动的执行效果，掌握活动进展、玩家反馈及动态信息 2. 监测游戏社群及游戏内玩家行为，全面且及时了解用户使用情况 3. 深度体验合作方游戏项目，与玩家保持有效互动，建立良好沟通机制 4. 参与游戏项目的日常运营，核心职责为输出高活跃玩家行为样本，助力产品优化 任职要求： 1. 面向实习生或应届毕业生，不限过往经验，表现优异者提供转正机会 2. 对游戏有浓厚兴趣，具备较丰富的游戏经历，能快速上手新游戏并理解其核心玩法 3. 具备良好的沟通技巧与应变能力，面对问题能迅速判断并提出合理解决方案 综合薪资 本职位无销售及推广任务属性 综合收入范围：3000-6000元 构成包含：无责任底薪＋绩效奖金＋区服运营提成＋各类补贴及奖励 福利待遇 【年终奖励】享有13薪 【项目激励】依据项目成果发放，每月200-400元 【专业发展】每年两次晋升评估，分别在5月与11月进行，共设15个职级，每晋升一级月薪增加400元 【管理通道】管理岗位通过内部竞聘选拔，评定时间同为每年5月与11月 【周度娱乐】每周安排狼人杀、王者荣耀、金铲铲之战等自由参与的娱乐活动，活动于工作时间内开展 【季度团建】每季度组织一次团队建设活动 【年度旅游】每年统一安排一次公司旅游

寻找一位对游戏怀有热忱、并对社区生态具备敏锐感知的同行者。你将担任游戏垂类运营角色，深度参与贴吧游戏领域的生态打造，运用专业的内容运营方法，服务吧内用户群体，引导游戏垂类的讨论氛围与内容走向。 岗位职责 1. 内容生态建设与提升： 负责游戏垂类内容架构的规划，通过高效聚合、筛选判断、编辑整合等方式，搭建涵盖优质攻略、游戏资讯及游戏相关话题的精品内容库，增强社区中游戏垂类内容的专业性与实用性。 2. 社区活动策划与互动推动： 独立设计并落地执行游戏社区线上活动，产出高质量活动帖、评分卡等内容形式，激发用户创作欲望与参与讨论的积极性，提升社区活跃水平与用户留存度。 3. 用户理解与需求转化： 深入把握游戏版本迭代节奏、玩家行为特征及社区热点趋势，能够将玩家实际需求转化为可执行的内容运营方案，确保社区内容与玩家关注点保持同步。 4. 数据与产品导向运营： 快速掌握后台运营工具的使用方法，依托数据反馈评估内容传播效果与活动表现，并持续优化调整运营策略以实现更好成效。 5. 跨团队协作推进： 与产品及其他相关部门/团队保持顺畅沟通，协同推动运营计划实施与社区重点项目顺利开展。 岗位要求： 1. 深度社区参与者： 长期活跃于游戏类或文字类社区平台，熟悉贴吧或类似产品的信息分发机制与用户互动模式。 2. 游戏行业认知扎实： 热爱电子游戏，对主流游戏玩法机制、版本更新动态及玩家社群文化有深刻了解和独特观点。 3. 内容识别与整合能力突出： 精通图文、视频、问答等多种类型的游戏攻略内容，具备较强的内容质量判断力，能迅速发掘并整合社区中的高价值内容资源。 4. 执行力强且沟通高效： 思维条理清晰，表达流畅，具备良好的跨团队协作能力；熟练操作Office等办公软件完成文档撰写与基础数据分析工作。 【加分项】 1. 曾担任贴吧吧主/吧务，或拥有其他大型社区管理经历。 2. 具备一定内容生产能力，可简单运用PS、剪映等工具进行图文或短视频的初步处理与优化。 3. 文案撰写与编辑能力优异

招正网带工人，长期临时都可以，联系电话

海洋馆德克士明天找兼职一名，一天120元，早9点晚6点，联系电话

2026年“春风行动”专场招聘会，活动时间为2026年2月26日（星期四），正月初十；现场设置180个免费招聘展位，有线上“云招聘”，设立政策咨询专区，提供全方位求职支持；企业报名请扫描指定二维码，截止时间2026年2月24日，需自备特定规格宣传海报等材料；求职者可扫描求职报名二维码提前登记信息或当天直接前往；招聘会为公益性活动，不收费，建议求职者提前准备简历及相关证件，关注天气变化合理安排出行 工作地址:夏津县（地址：开发区派出所斜对面）

1.热爱直播领域，具备强烈的赚钱动力； 2.善于沟通与资源协调，富有亲和力； 3.了解直播行业基本规则，有主播引进或销售背景者优先考虑。 薪资待遇：保底5000元+高额流水提成 欢迎新手加入，保底薪资5000元起

不需要打电话，小白可入门3-8K德州经验不限学历不限职位详情 招聘要求：年龄在20-27岁之间，不符合者请勿投递！ 性格要求：积极向上，敢于挑战与突破，具备良好的应变能力，执行力强，富有责任心，有目标感，有独立思考能力 薪资待遇： 正常完成任务：3500-5000 积极投入工作：5000-8000 全力以赴表现：8000-10000 卓越贡献者：15000以上 公司提供清晰的晋升路径和广阔的成长平台，在这里你不是普通职员，而是事业共创伙伴，参与月度收益分红。 办公环境舒适宜人，配备行业领先设备，每人拥有专属工位与高速网络支持。定期组织团建活动，重大节日统一庆祝并发放专属礼品，不定期安排团队聚餐，年度优秀员工享有国内或海外旅游机会。 工作时间： 上午：9:00—12:00 下午：13:30—18:30 每周日休息，法定节假日带薪休假，严格按照国家规定执行假期安排

李镇招工人日工100-300元

招聘工人2名（年龄50岁以下） 一天9小时 管吃 工资按月发放 有意者联系

招人，不耽误接送孩子25到55岁均可，宁津县城内，时间自由，兼职全职均可，

根据市场规划，达成既定销售目标； 拓展新市场区域，开发潜在客户资源，提升整体销售业绩； 主导行业相关销售活动的方案策划与落地实施，确保任务完成； 维护客户关系网络，推动长期战略合作伙伴关系的建立与深化。 岗位要求： ①具备大专或以上学历，拥有良好的市场敏感度，执行力强，富有创新意识，善于团队协作； ②具备出色的沟通表达能力，性格积极乐观，工作认真负责，具备较强的抗压能力与发展意愿； ③熟悉建筑设计、装饰工程、招投标机构、造价咨询及政府相关领域，有从业背景或资源积累者优先考虑。 薪资福利： 薪资范围：13000-26000元/月 底薪：5000元/月（特别优秀者可面议） 提成方式：按销售额计提 奖金补贴：餐补、房补、交通补助、年终奖

招工人一名，年龄20到40周岁，上八点半下两点，下午两点到七点半，两班倒，联系电话，工资面议。

岗位职责： （游戏社群运营，内测群解答玩家反馈问题） 1.协助玩家修改手机号码 2.解答游戏bug及提供相关攻略支持 3.处理账号异常、封禁等账户类问题 4.回答关于活动规则、周边产品等咨询 5.不包含退款处理等高敏感舆情事项 岗位优势： 1、专注游戏社群运营，无传统客服高压指标； 2、以在线文字沟通为主，工作形式轻松； 3、薪资水平具竞争力，所属业务处于快速发展阶段； 4、可第一时间获取内部游戏动态与行业前沿资讯。 岗位要求： 1、年龄需满20周岁，****以下； 2、学历要求大专毕业，中专学历但具备优秀客服经验者可申请直推面试； 3、办公技能要求打字速度不低于50字/分钟； 4、游戏角色等级需达到25级以上； 5、热爱游戏，熟悉游戏行业及常见游戏内容； 6、有客服从业经历者优先考虑，具备良好服务意识与应急响应能力； 工作时间： 早班10:00-24:00（晚班占比约50%），每日工作8小时，轮班制 上五休二，排班轮休 薪资标准： 3800-5000元区间，月均收入4000+ 含14天培训期