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急岗，急岗，随时上户！ 【工作类型】住家护老，女保姆 【工作地址 桥西区，中华绿园 【工作内容】照顾自理老人， 【工资预算】3600 【客户要求】 有经验，干净利索 【联系人】刘俊香（问岗打这个电话或者加手机，）

护理老人，有爱心，尽职尽责，心细有责任心

新乐颐盛养老护理服务公司诚聘：护理员若干名 要求年龄45至55周岁，富有爱心与耐心，具备奉献精神，有相关工作经验者优先考虑 办公室联系电话：*********** 地址：金地市场对面

独居老两口，老太太全自理，主要照顾卧床老爷子，老爷子，不喊不闹，能休息好，一个月4200休4天，按天一天160元，一个屋2张床，找60岁以下女保姆照顾老人有经验，干净利索，细心，能长期干的，联系

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岗位职责: 1.提供医院内护工服务，保障患者获得妥善的照护与支持 2.遵照医疗指示，落实病人日常护理及健康状况观察 3.维护患者生活区域的整洁与卫生，营造安全舒适的护理环境 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧，能与患者及团队成员顺畅交流 2.有责任心，能准时完成分配任务，确保照护工作质量 3.具备较强的学习能力，能迅速适应新环境与掌握护理技能，无相关经验者亦可申请

 新乐护老岗，安太庄附近，住家，老爷子不自理，老太太正常，用女保姆，工资4000一4500元，休4天。

不烦老人，耐心，踏实！利索，能吃苦就行！

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招聘9米6单桥假侧帘车司机，全程高速满天飞，盖篷布。调度。要求成手司机，二把刀勿扰。月薪9000至13000，石家庄元氏上车

石家庄需要一名土建施工员，要求施工经验丰富，电脑资料会做。

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幸福里养老院招聘啦： →照护师(养老护理员）：3名 ♥岗位要求：初中及以上学历；认识字、会写字 ♥福利待遇：3500～4000；包吃包住 ♥年龄要求：25--55岁(男女皆可) →房务助餐员：1名 ♥岗位要求：初中及以上学历；认识字、会写字 ♥福利待遇：2700～3000；包吃包住 ♥年龄要求：30--55岁(男女皆可) 工作地点：凯里市经济开发区中昊大道黔东南州幸福里长照之家(山与城旁边) 联系电话：龙女士(同)

临沂市兰山区孝河路招住家女护工:要求55周岁以内，身体健康:必须是1级护工，抱轮椅，喂饭 照顾一位老阿姨，70多岁女老人，有拍金神病有经验的:月薪6000元无休管吃住:有事可以请假:有谁能接单的联系:临沂市平安快乐家政郑姐

阜南县城 【订单类型】：养老单 【薪资待遇】：5000 月休 2 天 做的好在涨 【工作时间】：住家 【工作地址】：阜南县城 【工作内容】：要女护工 主要照顾不能自理男老人 需要喂饭 【工作要求】：有责任心的

【工作类型 夜班阿姨晚8-早8 【工作时间】 随时上户 【服务地址 太原 尖草坪 解放北路 【工作内容 陪伴一个90岁自理老人 起夜2-3次 【工资预算 3000-3500单休 【顾客要求 对老人有耐心 明日面试 【报名联系】 小韩（） 【报名方式】**报名请发送姓名电话*

工作内容：客房日常打扫、换洗床品 工作要求：45岁以内大姐，身体健康 工作地点：石家庄市长安区官鲤公寓 工资：5000-6000/月 有酒店保洁从业经验者优先

长期招聘 1.保洁领班，，50岁以下，身体健康，工资3000-4000，公休4天，每天工作8小时，工资按时发放，有经验者优先考虑, 2.工程电工：55以内，身体健康，工资3000-4000，每天工作8小时，双休。 3.保洁员：男女不限，58岁以下，身体健康，工资4000，早8：00-21：00。 地址:中交财富中心 联系电话:

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月嫂单 急急急急急急！ 26.7月中旬预产期，26天，到手9000 上户地址: 石家庄 苏苏老师

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保利茉莉公馆招聘 1:招保洁主管一名年龄56--57岁之间，工资3000元，每月公休3天，男女均可 2:工作时间7:00--11:00. 下午1:30--5:30 联系电话:

王老师 【岗位类型】白班育婴【工作时间】早8-晚6【工资预算】单休4800-5000【工作地址】长安区丰收路与建华大街附近 汇龙湾小区【工作内容】照顾40天宝宝，家人辅助【工作要求】干净利索，有小月龄育婴经验，好相处，53岁以下 白班育婴，谈固东街与塔南路交口（位同村G区）,照顾7月宝宝，辅助家务，经验丰富，性格开朗，早8晚6，双休4200/4500 钟点工，东岗路与谈固南大街交口（尚东绿洲）,做3人的饭，简单卫生，52以下，5-7,双休到手1500-1600 钟点工，南二环西路与滨河街交口（滨河新城）,做2人的饭，卫生100平左右，50以下，9-1,单休到手2500【联系方式】

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新华区变电街祥云岸芷汀兰小区新华区白班家政岗:工资面谈 主要辅助照顾一周半左右的小孩儿，早餐基本不用，负责午餐、晚餐，上午八点至下午六点，单双休商议。合适随时上岗。联系电话☎王老师

1.制定护理工作的质量规范与实施计划，并推动落实执行 2.负责护理团队的日常管理与专业培训，监督其严格执行医嘱、各项制度及操作流程，杜绝差错事故发生 3.统筹门诊与手术室的护理工作运行，管理医疗器械及耗材的申领、调配与清点工作 4.组织制定临床护理科研方案，跟进执行进度，带领团队掌握并应用先进、复杂的护理技术 5.指导并检查各项护理业务开展情况，发现问题立即协调解决 6.动态掌握患者病情变化及心理状态，做好与患者及医生之间的沟通协调 7.参与护理人员的晋升、调动、考核及奖惩等人事管理工作